演講稿的內(nèi)容要根據(jù)具體情境、具體場(chǎng)合來(lái)確定,要求情感真實(shí),尊重觀眾。在充滿活力,日益開(kāi)放的今天,在很多情況下我們需要用到演講稿,來(lái)參考自己需要的演講稿吧!下面是范文網(wǎng)小編整理的實(shí)用競(jìng)爭(zhēng)上崗演講稿3篇 崗位競(jìng)爭(zhēng)演講文稿,供大家參閱。
實(shí)用競(jìng)爭(zhēng)上崗演講稿1
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委:
大家好!
很榮幸,今天能夠站在這里,來(lái)進(jìn)行醫(yī)療管理部科員崗位的競(jìng)聘。
非常感謝領(lǐng)導(dǎo)為我們創(chuàng)造了這次公開(kāi)、公平、公正的競(jìng)爭(zhēng)機(jī)會(huì)!本次競(jìng)聘,我本著重在參與,重在投入,重在盡力的心態(tài),積極響應(yīng)醫(yī)院人事制度改革的號(hào)召。
此次參加醫(yī)療管理部科員競(jìng)聘我有以下優(yōu)勢(shì):
一方面我認(rèn)為自己具備擔(dān)任科員的素質(zhì)
第一、有吃苦耐勞、默默無(wú)聞的敬業(yè)精神。
我是一個(gè)農(nóng)村出來(lái)孩子,從小就看到我父母起早貪黑,每天特別勤勞,他們的行動(dòng)無(wú)形中培養(yǎng)了我認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度,勤勞的精神和能吃苦、能忍耐、能戰(zhàn)斗、能奉獻(xiàn)的良好品質(zhì)。我愛(ài)崗敬業(yè),工作踏踏實(shí)實(shí),兢兢業(yè)業(yè),一絲不茍,不管干什么從不講價(jià)錢(qián),更不怨天憂人,干一行,愛(ài)一行,努力把工作做得最好。此外,我已結(jié)婚生子,不到30歲,正是時(shí)間充沛,精力旺盛,體能素質(zhì)最佳時(shí)期,工作熱情高、干勁足,更具有高昂斗志。
第二、有嚴(yán)于律己、誠(chéng)信為本的優(yōu)良品質(zhì)。
我信奉誠(chéng)實(shí)待人、嚴(yán)于律己的處世之道。我在科內(nèi)擔(dān)任護(hù)理質(zhì)控員,查出問(wèn)題自然有得罪同事的時(shí)候,既要維護(hù)質(zhì)控員的權(quán)威,又要和護(hù)理姐妹們打成一片,正因?yàn)榫哂辛己玫娜烁聍攘妥鋈俗谥迹o(hù)理同志們建立了親如姐妹的深厚感情。
第三、有雷厲風(fēng)行、求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)。
我遇事不含糊,辦事不拖拉的工作習(xí)慣,造就了我不唯書(shū)、只唯真、只唯實(shí)的工作態(tài)度。,我在日常生活和工作中,不斷加強(qiáng)個(gè)人修養(yǎng)和黨性鍛煉,以“老老實(shí)實(shí)做人、勤勤懇懇做事”為信條,嚴(yán)格要求自己,尊敬領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同志,應(yīng)該說(shuō)得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事的肯定。
另一方面我認(rèn)為自己具備擔(dān)任科員的才能第一、有廣泛的人脈關(guān)系,有很強(qiáng)的人際交往能力及組織能力。
在臨床一線從事護(hù)理工作5年,轉(zhuǎn)過(guò)兒科,婦科,內(nèi)科,市場(chǎng)科,積累了豐富的護(hù)理工作經(jīng)驗(yàn);我對(duì)待病人友好熱情,經(jīng)常得到患者的表?yè)P(yáng),此外,我經(jīng)常組織醫(yī)生護(hù)理姐妹們到野外娛樂(lè),擔(dān)任新護(hù)士崗前培訓(xùn)護(hù)理操作帶教老師,有很扎實(shí)的護(hù)理技能操作基礎(chǔ)和較強(qiáng)的帶教管理能力;和姐妹們有良好的親和力,常被部分科室護(hù)理姐妹們請(qǐng)去指導(dǎo)操作。
第二、有醫(yī)院護(hù)理質(zhì)控管理工作經(jīng)驗(yàn),有一定的計(jì)算機(jī)水平。
在二甲復(fù)審期間在護(hù)理部從事護(hù)理干事3個(gè)月,親歷了護(hù)理質(zhì)量迎檢的全過(guò)程,我配合能力強(qiáng),很快熟悉護(hù)理部領(lǐng)導(dǎo)工作程序、方法、習(xí)慣、性格脾氣,靈活應(yīng)變能力強(qiáng),為護(hù)理部主任提供全方位的有效信息,有一定的計(jì)算機(jī)水平,協(xié)助護(hù)理部領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)用計(jì)算機(jī)數(shù)據(jù)庫(kù)建立護(hù)士人才庫(kù)、三基理論題庫(kù)、規(guī)章制度庫(kù)、考核標(biāo)準(zhǔn)庫(kù)、健全的系統(tǒng)護(hù)理檔案信息和護(hù)士注冊(cè)信息,和領(lǐng)導(dǎo)配合默契,迎檢準(zhǔn)備工作做得充分而有序。在接待外來(lái)領(lǐng)導(dǎo)時(shí),落落大方,端莊禮貌,充分表現(xiàn)出良好的護(hù)士禮儀規(guī)范;使得護(hù)理質(zhì)量檢查工作有了圓滿結(jié)束,深受外來(lái)領(lǐng)導(dǎo)好評(píng);擔(dān)任科內(nèi)護(hù)理質(zhì)控員4年,熟練掌握護(hù)理文件書(shū)寫(xiě)規(guī)范,和各項(xiàng)制度標(biāo)準(zhǔn),對(duì)護(hù)理質(zhì)控的內(nèi)容過(guò)程都很熟悉,對(duì)護(hù)理質(zhì)量中常出現(xiàn)的錯(cuò)誤都很了解,深知醫(yī)療質(zhì)量對(duì)醫(yī)院發(fā)展的重要性。
第三、有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力。
在二甲復(fù)審期間我還和機(jī)關(guān)不同職能科室的人員接觸,和各科室護(hù)士長(zhǎng)相處,和護(hù)士姐妹們交流,我都謙虛謹(jǐn)慎,沉穩(wěn)豁達(dá),遇事不斤斤計(jì)較,能發(fā)揚(yáng)無(wú)私奉獻(xiàn)的精神;努力為她們辦實(shí)事,使她們從心里尊重自己。對(duì)外來(lái)進(jìn)修人員及實(shí)習(xí)同學(xué),像師長(zhǎng)一樣關(guān)心、愛(ài)護(hù)她們、及時(shí)了解她們的需求,給她們創(chuàng)造盡可能多的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),開(kāi)拓她們的視野。總之,在這3個(gè)月的護(hù)理部干事工作中,要與方方面面的人打交道,自己雖不是交際方面的“新星”,但至少也被大家尊重認(rèn)同。工作5年來(lái),一直堅(jiān)持“以病人為重心,以質(zhì)量為核心”的服務(wù)理念,全身心地投入到護(hù)理工作中。
如果能得到院領(lǐng)導(dǎo)的信任和同志們的大力支持,競(jìng)聘本崗位成功,我將在部門(mén)主任的領(lǐng)導(dǎo)下著重做好以下幾項(xiàng)工作:
第一、當(dāng)好主任的參謀與助手,服從領(lǐng)導(dǎo)安排要認(rèn)真貫徹執(zhí)行醫(yī)療質(zhì)量管理工作的路線、方針、政策,工作上做到到位不越位,到位不缺位;職責(zé)明確不推諉,實(shí)事求是、以身作則,充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮科室人員的工作積極性,嚴(yán)于律已,寬以待人,團(tuán)結(jié)協(xié)作。對(duì)待分管工作中發(fā)生的問(wèn)題,要本著積極協(xié)商、妥善處理,勇于承擔(dān)錯(cuò)誤的態(tài)度,以利于科室工作效率的進(jìn)一步提高。同時(shí),牢固樹(shù)立為基層服務(wù),為臨床一線服務(wù)的思想,堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)的精神,積極應(yīng)對(duì)工作中出現(xiàn)的各種問(wèn)題。
第二、醫(yī)療活動(dòng)具有明顯的群體性,要發(fā)揮好團(tuán)隊(duì)精神醫(yī)療質(zhì)量的管理和提高是一個(gè)醫(yī)療團(tuán)隊(duì)整體協(xié)作配合的過(guò)程,而不是某個(gè)人或某個(gè)部門(mén)能夠獨(dú)立完成的,需要全院?jiǎn)T工樹(shù)立醫(yī)療質(zhì)量與個(gè)人、醫(yī)院發(fā)展息息相關(guān)的意識(shí),并將這種質(zhì)量意識(shí)落實(shí)到醫(yī)療服務(wù)的每一個(gè)環(huán)節(jié)。在醫(yī)療過(guò)程中的每個(gè)環(huán)節(jié)與其他環(huán)節(jié)都是互動(dòng)的,相互配合、相互支撐、聯(lián)系的。譬如:一臺(tái)精美的外科手術(shù),如果沒(méi)有麻醉師、手術(shù)護(hù)士的配合單是外科醫(yī)生不能實(shí)現(xiàn)的。
第三、使提高醫(yī)療質(zhì)量真正成為每個(gè)醫(yī)務(wù)人員的自覺(jué)行動(dòng)從多方面入手,在思想上強(qiáng)化醫(yī)務(wù)人員的質(zhì)量意識(shí),。一是抓好思想教育。積極利用各種形式,在各種場(chǎng)合,抓住各種有利時(shí)機(jī),通過(guò)個(gè)人先進(jìn)事跡和醫(yī)療糾紛中的典型案例的學(xué)習(xí),從正反兩個(gè)方面,以現(xiàn)身說(shuō)法、將心比心的方法來(lái)啟發(fā)、教育大家,使全體工作人員從思想上認(rèn)識(shí)到醫(yī)療質(zhì)量直接關(guān)系著病人的生命,必須以高質(zhì)量的醫(yī)療服務(wù),盡力地治療和挽救每一位傷病員。二是加強(qiáng)法制教育。隨著人民的法律意識(shí)逐漸增強(qiáng),社會(huì)對(duì)醫(yī)療質(zhì)量的要求越來(lái)越高,醫(yī)務(wù)人員的醫(yī)療行為也越來(lái)越透明。應(yīng)積極利用各種形式廣泛開(kāi)展醫(yī)療安全教育活動(dòng),使廣大醫(yī)務(wù)人員知法、懂法,學(xué)會(huì)用法律武器維護(hù)自身的合法權(quán)益,提高工作人員的安全意識(shí)和依法行醫(yī)的自覺(jué)性。
第四、要求醫(yī)務(wù)人員對(duì)每一個(gè)診療環(huán)節(jié)都要做精、做好廣大醫(yī)護(hù)人員要統(tǒng)一思想、樹(shù)立正確的質(zhì)量觀,將每一位患者由入院、診斷、治療到出院的全過(guò)程醫(yī)療行為都納入質(zhì)量控制范圍中,形成一種層層質(zhì)控、環(huán)環(huán)相扣的管理體系。
要加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量管理,不斷改進(jìn)和完善技術(shù)規(guī)范和管理制度,建立院科二級(jí)質(zhì)控體系,制定切實(shí)可行的督查制度,獎(jiǎng)懲辦法,對(duì)環(huán)節(jié)質(zhì)量進(jìn)行嚴(yán)格監(jiān)督控制,最大限度地避免醫(yī)療事故的.發(fā)生。
要求醫(yī)務(wù)人員強(qiáng)化責(zé)任心,樹(shù)立“從細(xì)節(jié)做起,做好每一個(gè)細(xì)節(jié)”的意識(shí),堅(jiān)持對(duì)疑難、危重、搶救、死亡、大手術(shù)、突發(fā)公共事件討論制度;建立健全傳染病疫情報(bào)告制度、防治預(yù)案,突出抓好急診、搶救、手術(shù)、麻醉、輸血輸液等各個(gè)環(huán)節(jié),使得醫(yī)療質(zhì)量得到提高。
第五、引進(jìn)新技術(shù),開(kāi)展新業(yè)務(wù),加強(qiáng)繼續(xù)教育,努力提高醫(yī)療技術(shù)水平近年來(lái),醫(yī)院存在大量的專業(yè)人才流失使得社會(huì)對(duì)醫(yī)院的不滿,病源流失。病人不愁選醫(yī)院,醫(yī)院卻愁沒(méi)病人, 醫(yī)務(wù)人員的業(yè)務(wù)技術(shù)水平直接影響疾病診斷,對(duì)病情變化的判定、處理的及時(shí)、有效性等非常重要。只有具備了較高的專業(yè)技術(shù)水平,才有可能為病人提供高質(zhì)量的醫(yī)療服務(wù)。必須在提高醫(yī)務(wù)人員的專業(yè)技術(shù)水平上采取了較為有效的措施,消除病人的顧慮,找回病源。加強(qiáng)在職培訓(xùn),制定了培訓(xùn)計(jì)劃,通過(guò)繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育等形式,做好在職醫(yī)務(wù)人員的培訓(xùn)工作。制定繼續(xù)教育制度,加強(qiáng)崗位培訓(xùn),為服務(wù)廣大人民打下了基礎(chǔ)。同時(shí),以大醫(yī)院為依托,采取請(qǐng)進(jìn)來(lái),走出去的方式,創(chuàng)造條件與大醫(yī)院建立長(zhǎng)期技術(shù)支援和合作關(guān)系,請(qǐng)進(jìn)來(lái)進(jìn)行傳幫帶,送出去進(jìn)修深造,促進(jìn)本專業(yè)及相關(guān)專業(yè)人員整體提高。實(shí)行人員、技術(shù)準(zhǔn)入制度。醫(yī)務(wù)人員要經(jīng)過(guò)專門(mén)的理論和技能培訓(xùn)后才能上崗。杜絕不成熟、不規(guī)范的技術(shù)進(jìn)入臨床。
第六、加強(qiáng)醫(yī)患溝通交流,滿足病人的需求在醫(yī)療工作中,醫(yī)務(wù)人員掌握有醫(yī)學(xué)專業(yè)知識(shí),而患者及家屬一般知之甚少,如果不能構(gòu)建有效醫(yī)患溝通與交流的平臺(tái),就容易影響診療工作正常進(jìn)行,所以,有效的進(jìn)行溝通是一個(gè)醫(yī)務(wù)工作者的基本功。 號(hào)召全院醫(yī)務(wù)人員樹(shù)立“做一例手術(shù)出一個(gè)精品,看一個(gè)病人交一個(gè)朋友”的質(zhì)量意識(shí)及溝通意識(shí),在溝通過(guò)程中學(xué)會(huì)換位思考,站在患者立場(chǎng)上思考他們最想了解的、精神思想壓力最大的問(wèn)題,細(xì)致的交流。最終在每個(gè)員工心里牢牢樹(shù)立通過(guò)醫(yī)患溝通促進(jìn)醫(yī)患情感交流提高醫(yī)療質(zhì)量的觀念。
第七、做好服務(wù)工作,提高患者滿意度,做好宣傳工作,拓展市場(chǎng)與其它服務(wù)行業(yè)一樣顧客的滿意度決定了醫(yī)院的發(fā)展生存。
要求每一個(gè)醫(yī)務(wù)工作者牢固樹(shù)立服務(wù)意識(shí),搞好優(yōu)質(zhì)醫(yī)療服務(wù),在工作中從心里尊敬每一位患者、關(guān)心每一位患者,文明行醫(yī)、禮貌待患、溫馨服務(wù)、真正樹(shù)立白衣天使的高尚形象。
同時(shí),將醫(yī)療服務(wù)深入到千家萬(wàn)戶,醫(yī)院每年都要選派業(yè)務(wù)骨干人員組成醫(yī)療隊(duì),定期進(jìn)行醫(yī)療衛(wèi)生下鄉(xiāng)服務(wù),診療過(guò)程中對(duì)群眾進(jìn)行醫(yī)療檢查,發(fā)放宣傳資料。免費(fèi)為村民發(fā)放藥品。拓展市場(chǎng),進(jìn)而帶來(lái)了醫(yī)院經(jīng)濟(jì)效益。
總之,醫(yī)療質(zhì)量提高是一個(gè)持續(xù)改進(jìn)的過(guò)程,需要我們每一個(gè)醫(yī)務(wù)工作者付出畢生的精力去探索、追求、奉獻(xiàn)。只有付出艱辛的努力,依靠堅(jiān)忍不拔的毅力,才會(huì)分享到醫(yī)院發(fā)展、事業(yè)成功的勝利果實(shí)。
以上就是我的競(jìng)選演講,如果大家相信我就請(qǐng)投我一票。我將尊重大家的選擇和組織的決定,無(wú)論能否當(dāng)選,我都會(huì)正確對(duì)待,以工作大局為重,服從組織安排,一如既往地把工作做得更好。
謝謝大家!
實(shí)用競(jìng)爭(zhēng)上崗演講稿2
各位評(píng)委、各位領(lǐng)導(dǎo)和同事:
大家好!
很高興有這樣一次展示自我、祝福同事的機(jī)會(huì)。
我叫譚x,今年30歲,大學(xué)文化,95年7月入黨,99年7月畢業(yè)于西安工程學(xué)院,02年10月從x電視臺(tái)考入市委組織部,現(xiàn)任干部人才科副科長(zhǎng)。我演講的題目是《信心·信念·信任》
我為什么要報(bào)名參加競(jìng)爭(zhēng)呢?難道不報(bào)名的就不優(yōu)秀嗎?在座的有人不會(huì)答應(yīng)。難道參加競(jìng)爭(zhēng)就是為了爭(zhēng)得一官半職嗎?報(bào)名的有人不會(huì)贊成。我認(rèn)為,這次市委組織部對(duì)中層科室長(zhǎng)崗位進(jìn)行公開(kāi)競(jìng)爭(zhēng),對(duì)我個(gè)人而言,能夠增強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),提升自身素質(zhì),是一次難得的鍛煉機(jī)會(huì)。作為一名符合報(bào)名條件的機(jī)關(guān)干部,我愿意接受組織的考驗(yàn)和篩選。
到部里五年來(lái)我最大的收獲是什么呢?是05年評(píng)為市級(jí)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員嗎?是04到06年連續(xù)三年被評(píng)為優(yōu)崗嗎?是擔(dān)任干部人才科副科長(zhǎng)嗎?這些成績(jī),的確讓我感到自豪和驕傲。但是,我五年來(lái)最大的收獲是,通過(guò)自己的努力,在取得優(yōu)異成績(jī)的同時(shí),我的能力在逐漸增強(qiáng),素質(zhì)在日益提高,進(jìn)步給我?guī)?lái)無(wú)比的喜悅和自信?!皶?huì)當(dāng)擊水三千里,自信人生兩百年?!边@時(shí)候最大的收獲轉(zhuǎn)化為我最大的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),讓我信心百倍,昂首挺胸地去迎接挑戰(zhàn)!
收獲,來(lái)源于付出,更來(lái)源于一種信念。只有執(zhí)著的信念,不懈的追求,才能體會(huì)到進(jìn)步和成長(zhǎng)帶來(lái)的愉悅。每個(gè)人,都有一種信念在指引著,我的信念又是什么呢?我有一種“三知”信念:
一是知恩圖報(bào)。我是一個(gè)重感情、有責(zé)任感的人。父母對(duì)我有養(yǎng)育之恩,組織對(duì)我有栽培之恩,領(lǐng)導(dǎo)和同事對(duì)我有關(guān)心之恩,可以說(shuō)恩重如山,情深意切。我理當(dāng)以感恩報(bào)恩的心,全身心地投入工作,以實(shí)際行動(dòng)回報(bào)親人和組織,回報(bào)社會(huì)。
二是知足常樂(lè)。我出生在農(nóng)村,父母都是農(nóng)民。對(duì)比有些人,我經(jīng)濟(jì)上并不寬裕,職級(jí)上還是一名普通科員,但我每天都快樂(lè)地生活著、工作著。工作,不僅是一種謀生的手段,也是我獲取快樂(lè)的源泉,是我實(shí)現(xiàn)人生理想和價(jià)值的途徑。給我陽(yáng)光,我就燦爛,知足樂(lè)觀,所以我無(wú)欲則剛。
三是知難而進(jìn)。我有一股不服輸?shù)膭?,遇到困難從不繞道走。我的理解是,正是因?yàn)槠潆y,才富于挑戰(zhàn),才能顯示勇氣和力量。就拿今天的演講來(lái)說(shuō),5位市級(jí)領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)我們的評(píng)委,在這樣一個(gè)相對(duì)陌生的環(huán)境里,人容易有種不適應(yīng)感,前面幾位同事作了非常精彩的演講,給我心理上不少的壓力。但是,在這些困難面前,我并不膽怯,相反我充滿信心,我相信,既然我站到這個(gè)講臺(tái)上來(lái),就必定能夠鼓起勇氣,竭盡全力,讓自己體面地走下去。
我所講的信念與今天的競(jìng)爭(zhēng)上崗有關(guān)嗎?對(duì)我今后開(kāi)展工作有影響嗎?怎么會(huì)沒(méi)有影響呢,競(jìng)爭(zhēng)的結(jié)果,只是崗位的變化,人事的調(diào)整,而我們的目標(biāo)并沒(méi)有改變,我們的使命并沒(méi)有完成。我的昨天有這樣一種信念在支撐,這種信念也必將指引著我的今天和明天,使我百折不撓,勇往直前,越走越遠(yuǎn),越走越好!
一年前的這個(gè)時(shí)候,我報(bào)名參加了部機(jī)關(guān)的競(jìng)爭(zhēng)上崗,那次失敗讓我刻骨銘心,感觸良多,終生難忘。態(tài)度不端正,準(zhǔn)備不充分,自我評(píng)價(jià)不客觀,使我最終品嘗失敗的苦果。這一年來(lái),我認(rèn)真反省自己存在的不足,克服缺點(diǎn),發(fā)揚(yáng)成績(jī),勤奮工作。這次如果我競(jìng)爭(zhēng)上中層崗位,我將一如既往地扎實(shí)做好本職工作,與其他科室協(xié)同配合,以開(kāi)拓創(chuàng)新的精神,求真務(wù)實(shí)的態(tài)度,敢為人先的勇氣,時(shí)不我待的緊迫感,愛(ài)崗敬業(yè),團(tuán)結(jié)拼搏,共同開(kāi)創(chuàng)我市組織工作的美好未來(lái)!請(qǐng)大家信任我,投我一票吧。
作為這次競(jìng)爭(zhēng)上崗的積極參與者,我非??释窒沓晒Φ南矏?,品嘗美酒的芬芳,但我絕不會(huì)回避失敗我深深地祝福這次競(jìng)爭(zhēng)上崗的勝出者,在你們的帶領(lǐng)下,沅江組織工作的明天必將更加輝煌燦爛。秋天是收獲的季節(jié),不管最終結(jié)果如何,既然我參與了,我便有所收獲,無(wú)怨無(wú)悔。
我堅(jiān)信,做人誠(chéng)實(shí),辦事踏實(shí),生活充實(shí),希望將會(huì)成為甜蜜的果實(shí)。謝謝!
實(shí)用競(jìng)爭(zhēng)上崗演講稿3
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事:
大家好!
我叫xx,現(xiàn)在局市場(chǎng)股從事內(nèi)務(wù)工作,我競(jìng)爭(zhēng)的崗位是財(cái)務(wù)。首先,非常感謝組織給予我這樣一個(gè)展示自我、提高自我的機(jī)會(huì);感謝各位領(lǐng)導(dǎo)這么多年來(lái)對(duì)我的培養(yǎng)和教育,感謝同志們一直以來(lái)對(duì)我的關(guān)心和幫助。是你們的關(guān)懷、支持讓我有勇氣站在這個(gè)莊嚴(yán)、神圣的演講臺(tái),參加今天工商系統(tǒng)舉行的競(jìng)爭(zhēng)上崗。
這次參加競(jìng)爭(zhēng)上崗,對(duì)我來(lái)說(shuō),既是機(jī)遇,也是挑戰(zhàn),讓我有機(jī)會(huì)向各位匯報(bào)我的工作情況和我的工作設(shè)想。
我出生于76年10月,大學(xué)文化,中共黨員,99年參加工作,有幸成為工商系統(tǒng)的一員,99年7月在xx所擔(dān)任內(nèi)務(wù),XX年5月調(diào)到局市場(chǎng)股內(nèi)務(wù)工作至今,已經(jīng)在工商系統(tǒng)工作了11個(gè)春秋。XX年來(lái),我在各位的精心培養(yǎng)和關(guān)心支持下,從一個(gè)年幼無(wú)知的女孩成長(zhǎng)為一名工商干部,從基層所一步步走到局股室重要崗位,XX年的磨勵(lì)和鍛煉,使我逐步變的成熟,無(wú)論在思想水平上、知識(shí)水平上、業(yè)務(wù)能力上都有了一定的提高,更培養(yǎng)了我對(duì)工商事業(yè)的熱愛(ài)與執(zhí)著。
參加這次競(jìng)爭(zhēng)上崗,我深知自己沒(méi)有超越常人的優(yōu)勢(shì),但我堅(jiān)信自己的能力,深知自己的責(zé)任,充滿前進(jìn)的信心:第一,經(jīng)過(guò)XX年的鍛煉,自己在政治上逐步成熟,在任何時(shí)候都能在思想上、行動(dòng)上始終同局黨委保持一致,同領(lǐng)導(dǎo)保持一致;第二,經(jīng)過(guò)XX年的鍛煉,自己逐步形成了良好的工作習(xí)慣,干一行,愛(ài)一行,專一行,敢于吃苦,甘于吃虧,勇于負(fù)責(zé),任勞任怨,兢兢業(yè)業(yè),時(shí)刻把工作放在首位,全心全意做好本工職工作。第三,經(jīng)過(guò)XX年的鍛煉,自己的業(yè)務(wù)能力不斷提高,既有大局意識(shí),又有爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)意識(shí);既能識(shí)大體、謀大事,又能抓好細(xì)節(jié)、做好小事,圓滿完成組織安排的各項(xiàng)工作任務(wù),連續(xù)幾年受到局里表彰獎(jiǎng)勵(lì),多次被評(píng)為勞動(dòng)模范;第四,經(jīng)過(guò)XX年的鍛煉,養(yǎng)成了良好的工作作風(fēng),工作上能夠率先垂范,嚴(yán)以律己,寬以待人,與人為善,團(tuán)結(jié)協(xié)作,取人之長(zhǎng),容人之短,形成了互相理解、互相支持、共同做好工作地合力。
今天我自信地走上這競(jìng)崗舞臺(tái),接受組織的挑選和大家的評(píng)判。無(wú)論這次競(jìng)崗成功與否,都不會(huì)改變我對(duì)工商事業(yè)的執(zhí)著,更不會(huì)改變我對(duì)在座各位的尊重,我都將一如既往、積極進(jìn)取、忘我?jiàn)^斗!
最后,我真誠(chéng)希望各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們給我更多的鼓勵(lì)、支持和信任,我會(huì)在今后的工作中將加倍努力。我相信,有局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo),有全體同仁的大力合作,我有信心、也有決心干好本職工作。讓我們攜手共創(chuàng)我們工商部門(mén)新局面。
謝謝!
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