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簡短竟聘演講稿范文3篇 應聘的演講稿簡短范文

時間:2023-02-04 05:11:28 演講稿

  演講稿的寫法比較靈活,可以根據會議的內容、一件事事后的感想、需要等情況而有所區(qū)別。在學習、工作生活中,演講稿使用的情況越來越多,還是對演講稿一籌莫展嗎?下面是范文網小編分享的簡短竟聘演講稿范文3篇 應聘的演講稿簡短范文,供大家品鑒。

簡短竟聘演講稿范文3篇 應聘的演講稿簡短范文

簡短竟聘演講稿范文1

  大家好!

  我能夠在那里參加護士長這個職位的競聘,首先應感謝院領導為我們帶給了這個展示自我的平臺和公平競爭的機會。競爭這一職位將是我跨越人生歷程的又一個新的目標、新的起點,我愿在競聘中理解組織的考驗和挑選。但無論成功與否,我都會從容應對,笑容會像過去一樣燦爛。

  我是__年走上護理工作崗位的,透過五年的拼搏和努力,我從一個走出校門的莘莘學子,鍛煉成長為一名合格的護士,并成為科室護理的技術骨干。這期間離不開各科室主任和護士長的知人善用,離不開護理姐妹們的支持與幫忙。ICU是醫(yī)院集中監(jiān)護和救治重癥患者的專業(yè)科室,護理人員務必具備很高的綜合素質。從我踏進醫(yī)院大門,做一名ICU的護士的那天起,就把自己的理想融入護理事業(yè)中,本著“一切為了病人,為了病人的一切”的服務理念,以“一切以病人為中心,展現平醫(yī)人的優(yōu)良風貌”為宗旨,努力學習業(yè)務知識,做到學以致用,學用相長,不斷拓寬自己的知識面,提高自己的業(yè)務潛力。

  用心參與科室的重大搶救工作,不言苦累,不計得失,使不少危重患者轉危為安。主動幫忙病人和協(xié)調科室的煩瑣事務,努力使我的付出得到病人、家屬、領導和同事的贊賞和認可。五年的臨床護理工作的歷練,使我的業(yè)務技術不斷成熟,并得到明顯的提高與發(fā)展;與此同時,護士長的言傳身教,也使我積累了較多的護理管理與應對突發(fā)事件的經驗。

  在這五年時間里,我的各項考核均獲得合格和優(yōu)良。正是這一切鞭策我在護理工作的道路上向更高的臺階邁進,也是我競爭護士長有力的精神支撐。我明白護士長的工作十分重要,它既要為院領導當好參謀,又要為護理姐妹們當好主管,還要為一線員工當好后盾。既是護理工作的管理者,又是執(zhí)行者。是指揮員,又是戰(zhàn)斗員。我也深知護士長的工作十分辛苦。她不僅僅需要忠誠老實的品格,而且要具備吃苦耐勞的精神,就像蠟燭一樣燃燒自己,照亮別人。正是她們愛崗敬業(yè),無私奉獻的精神時時刻刻影響著我、激勵著我,促使著我向她們學習,向他們靠攏。

  參與這次競聘,我愿在求真務實中認識自己,在用心進取中不斷追求,在拼搏奉獻中實現價值,在公平競爭中完善自我。

  如果我能夠競聘為護士長,我要做好以下幾方面的工作:

  1、履職盡責,團結奮斗。在院班子的正確領導和護理部的指導下,用心配合領導搞好科室的管理工作,擺正位置,當好配角;服從領導,當好助手。做到服務不欠位,主動不越位,服從不偏位,融洽不空位,使科室的工作有條不紊地進行。要團結全體護理人員,用真情和愛心去善待我的每一位姐妹,使他們的人格得到充分尊重。加強溝通,增進協(xié)調,充分發(fā)揮群眾優(yōu)勢,共同打造優(yōu)秀團隊,建立一流的業(yè)績。

  2、注重學習,強化職責。以打造學習型科室、學習型員工為目標,用自己勤思、敏學的行動帶動護士姐妹學習新技術,拓寬知識面。并客觀評價和充分發(fā)揮每一位護士的工作潛能,發(fā)揮他們各自的優(yōu)勢,是每一位護士都懷著愉悅的情緒投入工。我將用制度和崗位職責去管理我的同事,督促核心制度的落實,做到“千斤擔子大家挑,人人頭上有指標”。要加強醫(yī)護配合,用心主動地處理好醫(yī)護關系、醫(yī)患關系,讓患者舒心、安心。讓同志歡心、順心,讓領導放心、省心。

  3、增收節(jié)支,用心創(chuàng)新。牢固樹立視院為家、以室為家的觀念,艱苦奮斗,厲行節(jié)約,從我做起。以實際行動感染和帶動全體科室人員強化增收節(jié)支意識,從節(jié)約每度電、每滴水、每張紙的小事做起,加強經濟核算,降低醫(yī)療護理成,本共同營造濃厚的節(jié)約氛圍,既要提高科室經濟效益,又要增加大家的收入。在勤儉節(jié)約的原則下,既要干成事,又要干好事。同時,要用心探索以人為本的人性化管理服務理念新思路,建立溫馨病房,實行溫馨禮儀服務、溫馨知識服務、溫馨護理服務,建立溫馨、和諧的醫(yī)護關系,不斷提高人民群眾的滿意度,塑造我們醫(yī)院的整體形象。

  上述是我競聘護士長后略粗的工作設想,而具體的證明將在未來的每一天。如果我這次能夠競聘成功,我必須與醫(yī)院領導和科室主任同心同德,與時俱進,為建立醫(yī)院的輝煌貢獻力量,我也會把護理事業(yè)的熱情、忠誠、愛心和耐心,傾注到工作的點點滴滴之中去,爭做一名合格的護士長。如果我沒有競聘到這個職位,我決不氣餒,我將一如既往,腳踏實地的工作,在我院蓬勃發(fā)展的大好形勢下,繼續(xù)發(fā)揮自己的光和熱,在本職崗位上做一名優(yōu)秀的護士。

“以為爭位,以位促為”是我的努力方向。我堅信:有志者,事竟成!

簡短竟聘演講稿范文2

  尊敬的各位領導、老師 :

  大家好!

  我是神經內科的護士,今天我很榮幸站在這里參加責任組長崗位競聘。首先我要感謝各位領導給我們這次公開、公平、公正的競爭機會,更給了我們學習交流的機會。

  從20__年至今一直在醫(yī)院神經內科工作,雖然擔任責任組長的時間并不長,一步步走來,一天天成熟。護理是一門需要終身學習的專業(yè),在業(yè)余時間,我既要夯自己的基礎知識技能,還要不斷的學習新的理論及理論技能,開闊自己的眼界,豐富臨床經驗。

  如果我競聘成功,我將從以下幾方面去做好:

  1、認貫徹執(zhí)行醫(yī)院各項工作和任務,積極參加醫(yī)院及科室的各項學習和活動;

  2、積極配合護士長做好科室各項工作,抓好護理團隊教育管理,從各方面不斷學習新知識,不斷提高業(yè)務能力;

  3、堅持“以病人為中心”的服務理念,把護理安全放在首位,防范和減少護理差錯的發(fā)生,嚴格遵守各項規(guī)章制度及操作流程,把優(yōu)質護理服務落實到位,保證護理工作處于良性運作狀態(tài)。

  4、做好護理責任組這個團隊核心,在日常工作中嚴格要求自己,以身作則,虛心向領導和同事學習工作經驗,遇到不懂的問題及時向護士長及年資深的老師請教,做好低年資護士的傳、幫、帶,在思想上、業(yè)務上不斷提高自己,營造一個和諧、團結的護理團隊。

  相信通過自己的不懈努力和科室同事的積極協(xié)助,我可以勝任護理責任組長這一工作。無論這次競聘成功與否,我將一如既往的做好自己的本職工作,為醫(yī)院的發(fā)展貢獻微薄之力。

  謝謝大家!

簡短竟聘演講稿范文3

  尊敬的領導、親愛的同事:

  大家好!

  下面,匯報一下我競選主任科員的工作設想。我認為要勝任主任科員這個職務,需要有專業(yè)水平和工作能力等多方面的更高要求,也需要積極進取、奮斗奮發(fā)的精神狀態(tài)。如果黨組織和同志們信任我,讓我擔當這個職務,我將努力做到“四個進一步”:

  一是進一步增強學習的自覺性、緊迫性。同時還要學習環(huán)保知識、法律知識、經濟知識、科技知識和歷史知識。通過學習,緊跟不斷發(fā)展變化的新形勢,努力做到解放思想與時俱進、永不止步。

  二是進一步樹立大局意識、服務意識和助手意識,及時向局領導提出有價值的信息和建議,為領導決策提供可靠的依據。加強與同事間的思想交流,努力做到相互幫助、相互尊重、以誠相待、友好相處。

  三是進一步增強工作能力。主任科員雖然是個非領導職務,但我將在實際工作中認真履行其職責、承擔其義務。通過學習和實踐,不斷增強工作能力,提高工作水平。

  四是進一步改進工作作風。把個人的追求融入到環(huán)保事業(yè)的發(fā)展中,正確對待權力、金錢、名利,堂堂正正做人,干干凈凈做事,努力做到想干事、能干事、多干事、干成事。

“乘風破浪會有時,直掛云帆濟滄海?!比松牡缆愤€很漫長,無論這次競職成功與否,都對我人生是一次考驗和鍛煉。競職成功說明我已具備主任科員的能力,如果競職不成功,說明我與主任科員的要求還有一定的差距,我將在思想上不泄氣、學習上不放松、工作上不氣餒,一如既往地努力學習,勤奮工作,竭盡全力為環(huán)保事業(yè)做出應有的貢獻。

  謝謝大家!

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