下面是范文網(wǎng)小編收集的員工檢討書12篇(普通員工檢討書怎么寫)，供大家賞析。
員工檢討書1
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
由于我的工作疏忽，對于自己管理工作的松懈，造成了員工在工作責(zé)任心上非常欠缺，導(dǎo)致引一周來出現(xiàn)幾次錯誤，給酒店帶來了不必要的經(jīng)濟(jì)損失和負(fù)面影響。今天，我認(rèn)真反思，深刻檢討，為自己的行為感到了深深地愧疚和不安，在此，我謹(jǐn)向各位領(lǐng)導(dǎo)做出深刻檢討，并將我的思想反思結(jié)果向領(lǐng)導(dǎo)匯報如下：
通過這件事，我感到長期以來對自己管理工作放松要求，工作做風(fēng)渙散的必然結(jié)果，我懷著深深的歉意和內(nèi)疚對敬愛的領(lǐng)導(dǎo)和同事說聲對不起，做一次檢討，深刻的剖析出現(xiàn)這樣的事情的原因。態(tài)度決定一切，而我在管理營業(yè)組，沒有做到以身作則，做到真正領(lǐng)頭羊的作用；沒有付起自己應(yīng)盡的責(zé)任，認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)安排下來的工作；沒有端正自己的態(tài)度，盡自己的全力為酒店工作。這些都是我的工作作風(fēng)和態(tài)度問題，此時此刻我已經(jīng)認(rèn)識到自己的錯誤，并引以為戒，端正自己的態(tài)度，做到讓賓客滿意！我先感謝領(lǐng)導(dǎo)給我這樣一個的機(jī)會，讓我可以總結(jié)自己的管理能力。此時此刻已經(jīng)深刻的認(rèn)識到自己所犯下的錯誤，懇請領(lǐng)導(dǎo)們接受我真心誠意的道歉！
在今后的工作當(dāng)中，我會虛心向領(lǐng)導(dǎo)和優(yōu)秀的同事們學(xué)習(xí)，并按規(guī)章制度執(zhí)行，學(xué)習(xí)其卓越的管理措施和為人處事，我會認(rèn)真領(lǐng)導(dǎo)營業(yè)組，竭盡全力的完成領(lǐng)導(dǎo)安排下來的工作，肩負(fù)起自己應(yīng)盡的責(zé)任，做一個可以受托付的好員工。以后會端正自己的工作態(tài)度，盡量控制自己的情緒，不對領(lǐng)導(dǎo)產(chǎn)生逆反心理，完成自己本分工作的同時監(jiān)督其他員工完成工作。
懇請領(lǐng)導(dǎo)以后繼續(xù)監(jiān)督我們的工作，讓我們能更加完美的完成工作！
此致
敬禮
檢討人：xxx
日期：20xx年xx月xx日
員工檢討書2
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、親愛的同事：
由于本人的工作失誤，導(dǎo)致(簡述事情時間和過程)，給單位和車間造成了不良的影響，對此十分的愧疚?，F(xiàn)在，我鄭重的對自己的錯誤行為進(jìn)行深刻反思，認(rèn)真檢討自身的思想、行為和工作中存在的各項(xiàng)問題，確保以后絕不會再犯類似錯誤。
在這件事中，我感到自己在工作責(zé)任心上仍就非常欠缺。我從思想上沒有把工作的方式方法重視起來，沒有把自己的工作做得更好。為了趕進(jìn)度沒有嚴(yán)格遵守工藝技術(shù)規(guī)范作業(yè)。現(xiàn)在，我深深感到，這是一個非常危險的行為，如果不是這次的事故，而放任自己繼續(xù)發(fā)展，那么，后果是極其嚴(yán)重的，甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此，通過這件事，在深感痛心的同時，我也感到了幸運(yùn)，感到了自己覺醒的及時，這在我今后的人生成長道路上，無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。在此，我向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時，也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。
同時，我也看到了這件事的惡劣影響，如果在工作中，大家都像我一樣趕進(jìn)度忽視質(zhì)量安全，那怎么能把工作落實(shí)好、做好呢?同時，如果在我們這個集體中形成了這種不良風(fēng)氣，我們工作的提高將無從談起，服務(wù)也只是紙上談兵。因此，這件事的后果是嚴(yán)重的，影響是惡劣的。
發(fā)生這件事后，我知道無論怎樣都不足以彌補(bǔ)自己的過錯。因此，無論領(lǐng)導(dǎo)怎樣從嚴(yán)從重處分我，我都不會有任何意見。同時，我請求領(lǐng)導(dǎo)再給我一次機(jī)會，使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒，以加倍努力的工作來為車間做出積極的貢獻(xiàn)，請領(lǐng)導(dǎo)相信我。
此致
敬禮
檢討人：
x年x月x日
員工檢討書3
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
我懷著十二萬分的愧疚以及十二萬分的懊悔向你們寫下這份檢討書，我為自己粗心大意的行為感到了深深地愧疚和不安，在此，我向我的班長做出深刻檢討：
在我進(jìn)這個廠已經(jīng)不是一兩次犯錯了。上次是因?yàn)榈V工、而這次是為了我推車把電壓箱碰壞。班長給了我一次又一次的改過的機(jī)會，以后要多向他學(xué)習(xí)、對工作的負(fù)責(zé)、認(rèn)真。我并不是為自己找什么所謂的借口，我明白，一旦犯了錯無論處于什么原因和情況下都不應(yīng)該再多說些什么，錯了就是錯了，誰也改變不了這個事實(shí)，要勇于認(rèn)錯、吸取錯誤教訓(xùn)。其實(shí)我進(jìn)入本公司也有一段時間了，在這段時間的工作中和同事們的合作中，我感到很溫馨很愉快，真的確實(shí)有點(diǎn)家的感覺。
當(dāng)然這些都是通過各位工友和各位領(lǐng)導(dǎo)的共同努力來實(shí)現(xiàn)的，集體的力量是無窮的，當(dāng)然集體是由每一個人都團(tuán)結(jié)起來組成的，不要因?yàn)橐粋€人而破壞了集體的規(guī)距和影響公司的制度。其實(shí)我也很想說，我就是集體的一員，不管什么時候都應(yīng)該把自己的事情做好，讓管理放心，為團(tuán)體奉獻(xiàn)一份自己的力量，要時刻記著公司的規(guī)定并自覺的嚴(yán)格遵守。當(dāng)然這些也是我上級經(jīng)常向我們提出到的，我應(yīng)該向那些表現(xiàn)好的、工作積極的工友們學(xué)習(xí)。
以后我會更加努力的。
此致
敬禮!
檢討人：
日期
員工檢討書4
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好，我懷著愧疚的心情向您遞交這份關(guān)于工作疏忽的檢討書。20xx年03月06日給領(lǐng)導(dǎo)發(fā)送郵件的工作中，因我個人的問題，我沒有充分地了解生意場上這些做人處事的規(guī)矩道理，沒有周全的考慮問題，以致工作上的失誤，給客戶留下不好的印象，給公司造成負(fù)面影響。
我可以說是犯了一個最低級、最原則性的錯誤。在給客戶發(fā)郵件的工作中，不管什么時間、什么文件、要發(fā)送的內(nèi)容是否一致，都要分開清楚，這是一個最基本的處事原則。20xx最新員工檢討書檢討書。由于我的疏忽，一份文件竟抄送，發(fā)送給兩個客戶，不僅侵犯了客戶的隱私，同時反映了我辦事不夠縝密的缺點(diǎn)，讓客戶對整個公司的工作態(tài)度產(chǎn)生質(zhì)疑，對公司業(yè)務(wù)和形象帶來不必要的影響。
針對我的錯誤，我決定做到以下幾點(diǎn)：
1.在今后的工作中，不管是下單生產(chǎn)、家具報價、投標(biāo)文件還是圖紙繪制，都要進(jìn)行反復(fù)的檢查，以確保沒有問題。 細(xì)節(jié)決定成敗 ，所以一定要認(rèn)真對待每一件工作。
2.在工作中，要確保工作完成的質(zhì)量與效果，必須從始至終認(rèn)真完成工作，不能馬虎，要有責(zé)任感，多集思廣益。
3.針對工作考慮不周問題，決定以后再做任何一項(xiàng)工作或計劃時，多聽取他人的意見，策劃詳細(xì)，做到先思考再行動，先策劃再溝通，使工作沒有漏洞。
我今后做事情一定更加嚴(yán)格要求自己，做一個認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作人員，同時要認(rèn)真深入了解做人處事該有的規(guī)矩和習(xí)慣，不能再出現(xiàn)由于個人原因，給公司和同事帶來不必要的麻煩，我要將自己的工作做好做精。
通過這次的深刻檢討，請領(lǐng)導(dǎo)信任我，我今后一定努力工作，為公司的發(fā)展盡自己的一份力。
檢討人：
時間：
員工檢討書5
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
9月26日下午，我縣x鎮(zhèn)境內(nèi)有大片秸稈燃燒，嚴(yán)重污染了幸福周邊環(huán)境，損害了幸福市對外形象，造成了惡劣的影響。這起事故的發(fā)生有他的必然因素，我作為幸?？h政府主要負(fù)責(zé)人，由于工作不認(rèn)真，對此工作失職負(fù)有不可推卸責(zé)任，特向市委、市政府作出深刻檢討。
盡管今年尚未進(jìn)入秋作物收獲期，縣政府就前移禁燒關(guān)口，強(qiáng)化宣傳，通過和鄉(xiāng)鎮(zhèn)簽訂目標(biāo)責(zé)任書，責(zé)令各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、行政村細(xì)化責(zé)任、死看硬守，填報《秸稈去向登記表》周密監(jiān)控，成立了5個禁燒督查組巡回督查，嚴(yán)格責(zé)任追究，加強(qiáng)秸稈綜合利用等多種措施，開展秸稈焚燒，但工作百密一疏，仍然發(fā)生了x鎮(zhèn)秸稈焚燒現(xiàn)象。認(rèn)真分析，深刻反省，感到事件發(fā)生有以下幾個原因：
一是認(rèn)識不到位，對秸稈禁燒工作還存在著這樣那樣錯誤的、模糊的認(rèn)識。在我縣還有部分領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)為，這項(xiàng)工作抓了多年，年年都抓得不錯，今年肯定也不會出啥問題；有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部思想上有厭煩、厭戰(zhàn)情緒，滿嘴牢x話，工作沒勁頭；還有個別干部至今思想認(rèn)識不到位，總認(rèn)為市委、市政府下這么大力氣來抓禁燒，是小題大做，自找麻煩。另外，在不少農(nóng)民群眾中也對秸稈禁燒存在著多種消極的、應(yīng)付甚至是抵觸的情緒。禁燒工作是一項(xiàng)長期而艱巨的任務(wù)，要求我們必須以更大的決心，更大的力度，更強(qiáng)硬的舉措，更嚴(yán)明的紀(jì)律，進(jìn)一步提高認(rèn)識，進(jìn)一步統(tǒng)一思想，堅(jiān)定不移地將秸稈禁燒工作一抓到底，抓出成效。
二是工作不夠扎實(shí)。
禁燒工作的關(guān)踐是要耐心做好群眾工作，要得到群眾的理解、支持和配合，要調(diào)動人民群眾的積極性。各級領(lǐng)導(dǎo)干部都要宣傳、教育群眾、引導(dǎo)群眾。只有落后的領(lǐng)導(dǎo)，沒有落后的群眾，群眾的一些不理解，群眾的一些錯誤思想和傳統(tǒng)的陋習(xí)，可以通過我們認(rèn)真細(xì)致的工作去解決。如果我們的各級領(lǐng)導(dǎo)干部不能去積極引導(dǎo)群眾，不能用正確的思想、正確的觀念、正確的辦法去引導(dǎo)群眾、教育群眾，領(lǐng)導(dǎo)比群眾還落后，要我們領(lǐng)導(dǎo)干什么？從x秸稈焚燒事故發(fā)生充分說明，我們的工作不夠扎實(shí)。
三是沒能從講政治和新農(nóng)村建設(shè)的高度去重新認(rèn)識和定位禁燒工作。
在十六大即將召開的敏感時期，發(fā)生此類事件，實(shí)不應(yīng)該，新農(nóng)村建設(shè)和構(gòu)建和諧社會都要求必須堅(jiān)持經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展與環(huán)境保護(hù)、生態(tài)建設(shè)相統(tǒng)一。農(nóng)作物秸稈作為寶貴的再生資源，禁止焚燒和有效利用，變廢為寶，循環(huán)利用，符合循環(huán)經(jīng)濟(jì)的基本特征，同時，秸稈還田又能增強(qiáng)土壤有機(jī)質(zhì)，提高農(nóng)業(yè)綜合生產(chǎn)能力以及農(nóng)產(chǎn)品的產(chǎn)量和質(zhì)量。
四是工作措施落實(shí)不到位。
盡管我們也確定了“源頭控制、嚴(yán)管重罰、堵疏并舉、標(biāo)本兼治”的工作方針和一系列工作措施，但有些措施流于形式。比如，要求鄉(xiāng)鎮(zhèn)成立禁燒應(yīng)急分隊(duì)，并在主要交通要道和各行政村設(shè)安全檢查員、監(jiān)督員，晝夜巡回督查，嚴(yán)防死守，一旦發(fā)生秸稈焚燒現(xiàn)象立即撲滅。這項(xiàng)措施就未能不折不扣地落實(shí)到位。再如，要求各村為單位，填報《秸稈去向登記表》實(shí)施源頭控制，也未真正落實(shí)。
五是責(zé)任落實(shí)不到位。
今年我們在和鄉(xiāng)鎮(zhèn)簽訂目標(biāo)責(zé)任書的同時，還明確了交通、公安、農(nóng)業(yè)等10個縣直單位。分包鄉(xiāng)鎮(zhèn)委局的禁燒責(zé)任，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、相關(guān)委局將責(zé)任量化到人、到村、到地塊路邊。但從x鎮(zhèn)秸稈焚燒事件來看，是起典型的責(zé)任事故，由于分管責(zé)任人責(zé)任缺位造成的，縣委、縣政府已對相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行了處理，并要求x鎮(zhèn)黨委、政府深刻檢討。
總之這起事故發(fā)生教訓(xùn)極為深刻，下一步，我們將引以為誡，認(rèn)真查找工作中的薄弱環(huán)節(jié)，進(jìn)一步強(qiáng)化工作措施，確保不發(fā)生類似事件。一是進(jìn)一步提高工作重要性的認(rèn)識，以本次事件為契機(jī)，對禁燒工作再動員，再安排，認(rèn)真做到組織領(lǐng)導(dǎo)到位，思想認(rèn)識到位，政策宣傳到位。二是強(qiáng)化督查，嚴(yán)管重罰。實(shí)行行政措施、經(jīng)濟(jì)措施、法律措施三結(jié)合，對禁燒行為做到查處一起，教育一片；三是大力加強(qiáng)秸稈綜合利用，通過出臺優(yōu)惠補(bǔ)貼政策，增置秸稈還田機(jī)械，新上綜合利用項(xiàng)目，拓寬綜合利用渠道。四是投入足夠人力、物力、財力，突出重點(diǎn)區(qū)域和路段，重點(diǎn)村組和地塊，嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任制，死看硬守，確保禁燒工作萬無一失。
此致
敬禮
檢討人：xxx
日期：20xx年x月xx日
員工檢討書6
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
于20xx年xx月xx日上午，本人在未征得xx領(lǐng)導(dǎo)及部門主任同意的情況下，私自動用xxx的消防栓，開消防水用來沖刷xxx門口水道口處的“死貓”，由于死貓死了很久，約有半個月，已經(jīng)發(fā)臭長蟲，貴工業(yè)區(qū)的清潔員也沒進(jìn)行清理，最近我們廠的員工個個都說經(jīng)過一樓的樓梯口都說很臭，本人出于好心，也為了大家的工作和生活著想，平常也看見有清潔員開消防栓的水來沖洗樓梯，于是本人沒有多想就私自動用了消防水，對此違反了工業(yè)區(qū)安全部門管理規(guī)范和規(guī)章制度，本人認(rèn)識到自己的錯誤，在此作出深刻的檢查！
本人認(rèn)識到自己的以下錯誤：
1、作為一個工廠的員工，除了服從公司的規(guī)章管理制度外，服從工業(yè)區(qū)的管理也是非常重要的，這是工業(yè)區(qū)管理有序運(yùn)行的保證，本人未經(jīng)得工業(yè)區(qū)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)明確的同意后，就私自動用消防栓，對工業(yè)區(qū)的安全管理方面造成影響。
2、對于我個人做出的如此決策是站在缺乏日常管理機(jī)制，本人應(yīng)該從整體、全面的角度來衡量，由本公司的行政部去與工業(yè)區(qū)管理部門溝通后，來要求工業(yè)區(qū)的管理部門來作出決定和安排，由于我個人局部的自由主義，缺乏管理程序，破壞了工業(yè)區(qū)的整體的安全管理全局的工作，這些本人應(yīng)該要認(rèn)識到的，并且日后需要進(jìn)一步加強(qiáng)。
3、服從管理是一個基層員工基本點(diǎn)工作態(tài)度和素質(zhì)，不管有什么理由或者借口都是不對的。
希望領(lǐng)導(dǎo)看到我的檢討，知道我對這次事件有很深刻的悔過態(tài)度，請相信我的悔過之心？我的行為是自己的一時失足，因此給公司的管理和安排造成的不良影響表示道歉。希望領(lǐng)導(dǎo)可以原諒我的錯誤，我也會向你保證此事不會再有第二次發(fā)生。
本人認(rèn)識到自己的錯誤，本人保證在日后的生活或工作中不再犯類似的錯誤，希望領(lǐng)導(dǎo)給予改過自新的機(jī)會，并在以后的工作中予以監(jiān)督和指導(dǎo)。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
員工檢討書7
這次犯錯誤，在上班的這兩天里，自己想了很多東西，反省了很多的事情，自己也很懊悔，很氣自己，去觸犯項(xiàng)目部的鐵律，也深刻認(rèn)識到自己所犯錯誤的嚴(yán)重性，對自己所犯的錯誤感到了羞愧。 項(xiàng)目部一開始就三令五申，一再強(qiáng)調(diào)禁止喝酒，提醒職工不要違反規(guī)定，可我卻沒有把項(xiàng)目上和領(lǐng)導(dǎo)的話放在心上，沒有重視領(lǐng)導(dǎo)說的話，沒有重視項(xiàng)目部頒布的重要事項(xiàng)，當(dāng)成了耳旁風(fēng)，這些都是不應(yīng)該的。也是對領(lǐng)導(dǎo)的不尊重。應(yīng)該把領(lǐng)導(dǎo)說的`話緊記在心，把項(xiàng)目部頒布的紀(jì)律緊急在心。
事后，我冷靜的想了很久，我這次犯的錯誤不僅給自己帶來了麻煩，而且我這種行為給項(xiàng)目也造成了及其壞的影響,破壞了管理制度.在職工中間也造成了不良的影響。由于我一個人的犯錯誤，有可能造成別的職工的效仿，影響項(xiàng)目部的紀(jì)律性，對項(xiàng)目上的紀(jì)律也是一種破壞，而且給對自己抱有很大期望的領(lǐng)導(dǎo)，職工也是一種傷害，也是對同事們的一種不負(fù)責(zé)任。每一個領(lǐng)導(dǎo)都希望自己的職工做到工資兼優(yōu)，全面發(fā)展，樹立良好形象，也使我們的項(xiàng)目部有一個良好形象。每一個職工也都希望項(xiàng)目部給自己一個良好的工作環(huán)境來工作，生活。包括我自己也希望可以有一個良好的工作環(huán)境，但是一個良好的工作環(huán)境靠的是大家來共同維護(hù)來建立起來的，而我自己這次卻犯了錯誤，去破壞了項(xiàng)目部的良好環(huán)境，是很不應(yīng)該的，若每一個職工都這樣犯錯，那么是不會有良好的工作環(huán)境形成，對違反規(guī)定的職工給
予懲罰也是應(yīng)該的，自己想了很多，也意識到自己犯了很嚴(yán)重錯誤，我知道，造成如此大的損失，我應(yīng)該為自己的犯的錯誤付出代價，我也愿意要承擔(dān)盡管是承擔(dān)不起的責(zé)任，在此錯誤中應(yīng)負(fù)不可推卸的主要責(zé)任。我真誠地接受批評，并愿意接受項(xiàng)目部給予的處理。
對不起,領(lǐng)導(dǎo)!我犯的是一個嚴(yán)重的原則性的問題。我知道，領(lǐng)導(dǎo)對于我的犯錯誤也非常的生氣。我也知道，對于職工，不違反紀(jì)律，做好自己的事是一項(xiàng)最基本的責(zé)任，也是最基本的義務(wù)。但是我卻連最基本的都沒有做到。如今,犯了大錯,我深深懊悔不已。我會以這次違紀(jì)事件作為一面鏡子時時檢點(diǎn)自己，批評和教育自己，自覺接受監(jiān)督。我要知羞而警醒，知羞而奮進(jìn)，亡羊補(bǔ)牢、化羞恥為動力，努力工作。我也要通過這次事件，提高我的思想認(rèn)識，強(qiáng)化責(zé)任措施。 對于這一切我還將進(jìn)一步深入總結(jié)，深刻反省，懇請領(lǐng)導(dǎo)相信我能夠記取教訓(xùn)、改正錯誤，把今后的事情加倍努力干好。我已經(jīng)意識到我的錯誤了，而且認(rèn)識到了此次錯誤嚴(yán)重性。 我知道我那天確實(shí)是太沖動，太不冷靜了。 我錯了，脾氣差已經(jīng)不對，先動手打人就更不對了。我應(yīng)該多為別人著想，多忍讓，多包容她。我以誠懇的態(tài)度承認(rèn)我的錯誤，我身上的確存在問題，我已經(jīng)很深刻地認(rèn)識到了這一點(diǎn)。通過這件事，我充分認(rèn)識了自身的嚴(yán)重缺陷。我知道自己應(yīng)該認(rèn)真檢討自己的行為，認(rèn)真對自己的脾氣、性格進(jìn)行深刻的反思。我確實(shí)脾氣暴躁，不夠冷靜，應(yīng)該通過這件事清醒地認(rèn)識自己的錯誤，積極改正。 其次，我還應(yīng)該團(tuán)結(jié)職工。而我不但沒有那樣做，反而還破壞同事之間的安定團(tuán)結(jié)。在這一點(diǎn)上我做的也是十分十分的不
夠。再次進(jìn)行深刻地自我檢討。 事情已經(jīng)發(fā)生了，我應(yīng)該積極的面對它，解決這件事?，F(xiàn)在我能做的，除了反省自己的錯誤，檢討自己之外，唯一的就是希望能夠把這件事以很好地方式解決，能夠讓我們像以前一樣的相互幫助，和平友好的學(xué)習(xí)生活。為此，我希望石建華同志也能夠正確地認(rèn)識這件事以及我們之間的關(guān)系。希望他能夠和我重歸于好。 從現(xiàn)在起，我應(yīng)該時刻警示自己，吸取教訓(xùn)。從今以后，我要更加嚴(yán)格的要求自己，決不再犯類似的錯誤。不但是對這個缺點(diǎn)積極改正，還要多方面反省自己自身的缺陷，多方面完善自己。這件事后，我內(nèi)心里教訓(xùn)也會深刻地烙在我的心里，時刻提醒著我嚴(yán)于克己，寬以待人。決不讓類似的事在我身上再次發(fā)生，同時，我也要以我的親身感受，向其他同事進(jìn)行警示，使大家都了解我的內(nèi)心想法，提醒大家不要像我一樣犯下這樣的錯誤。
檢討人：王華
20xx年11月8日
員工檢討書8
某廠員工小a與工友經(jīng)常在宿舍里搓麻將賭錢至深夜。不料有一次被巡查的保安逮個正著。廠部因此對其處以罰款并責(zé)其寫檢討，其檢討這樣寫道：
“尊敬的廠領(lǐng)導(dǎo)：禮拜六晚上刮起了東南風(fēng)，寒風(fēng)對著人們身體橫沖直撞，就好像一條龍。大家都清一色地冷得像幺雞。在這樣惡劣的天氣里，本應(yīng)早點(diǎn)休息。但是，為了想發(fā)財，擁有二五八萬人民幣，我們四個‘二筒’就在369房召開了第147次麻將全體會議。正當(dāng)我杠上花時，不料卻被保安海底撈月。我知道這是不對的，不僅是第二天上班時分不清東西南北風(fēng)，工作質(zhì)量也將是白板，還惹得宿友一條兩條三條四條地數(shù)落我們影響了他們休息。從此以后，我保證金盆洗手，不理麻事，認(rèn)真工作，爭取工作效率翻番，工作成績連拿紅中，力爭大滿貫?！?/p>
員工檢討書9
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您們好!
首先對我很差的業(yè)績表示抱歉，我也感覺很慚愧。來到公司有一段時間了，可是還沒有把業(yè)績搞上去，在這里自我反省一番，還提出了對以后工作的表現(xiàn)，希望領(lǐng)導(dǎo)接受我的檢討。
現(xiàn)在的我白金卡做的比較差，很多時候我都不知道應(yīng)該怎樣來開展這一項(xiàng)工作，總感覺找不到有這方面需求的客戶，很糾結(jié)，所以曾經(jīng)跟過一些白金卡做的較好的同事去學(xué)習(xí)過，可是跟著他們的時候總是沒學(xué)到什么東西，也不知道是我笨還是他們有所保留。20xx最新銷售檢討書檢討書?，F(xiàn)在我就覺得，什么事還是要靠自己的，所以我打算通過以下幾方面來提升自己做白金卡的能力：
(1)首先是要了解通透白金卡的政策。這次考試才發(fā)現(xiàn)自己對白金卡的相關(guān)權(quán)益了解的很少，想想之前有些客戶是符合條件的也被我錯過了， 后悔莫及啊!
(2)提升自己的口才能力。遇到很多客戶的條件是符合辦理高端白金（給老婆的檢討書700字）信用卡的，但是他們就是打死都不要年費(fèi)或者不要自動分期，遇到這些人我都說的口干舌燥了，還是沒辦法說服他們，希望以后能夠慢慢地盡量多的能說服客戶。
員工檢討書10
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
對于這次罷工過程與我知道的，我簡述一下。
老大原來承諾xcx月xx號發(fā)工資，沒能實(shí)現(xiàn)以后，下午發(fā)了30元伙食費(fèi)。當(dāng)天晚上，大家把一部分錢拿去開支了。
24號上班，很多人問了老大包括我，說什么時候發(fā)工資，大家都沒錢用了，而老大說可能一星期左右。這時，大家都有一些情緒。我聽到qc那邊說，再過一星期大家不都餓死了？
我們部門的所有人，都在說這30元花得差不多了，我說我也是這樣，再不發(fā)工資我們怎么過？這時，我上廁所去了，等我回來，我看大家都停了，我也就明白是怎么回事，其實(shí)，我心里也不平衡，就也停下來了。
過一會，老大過來了，問怎么不做了？我們說工資都不發(fā)還怎么做？生活都沒保障了！
這時，我轉(zhuǎn)眼一看，包裝部還有幾個在上班，我耳邊突然想起好幾聲“怎么了”，原來陳生來了。老大走到陳生面前說了幾句，就出去了。
又過了一會兒，大家全都到前臺去了，這時，陳生來了，叫龔奔談一下，等龔奔過來時，就叫我們到會議室開會。
會上，陳生說：大家為什么這樣做？這樣讓老板知道會多著急？說不告訴老板，叫大家上班。
員工們說上班可以，但得給個說法。這樣，討論了很久，最后，陳生說，明天大家上班，條件是每人先發(fā)200元工資。大家同意了，并要求陳生寫了一個書面材料，說今天算放假，于是大家都下班了。
下午，我接到通知，說老板已經(jīng)坐飛機(jī)回來了，叫晚上開會。
會議過后，第二天，發(fā)工資了。但是，有的全發(fā)了，有的沒發(fā)；我的也沒有發(fā)。
當(dāng)晚大家領(lǐng)工資時，我怎么也沒料到我的工資會不發(fā)。下班時，我問財務(wù)部，財務(wù)說，名單上沒有你，得等候通知我當(dāng)時的確無法想通。
現(xiàn)在，我終于明白了：只有與公司靠緊，多為公司出力，少說話多做事；我也認(rèn)識到自己的錯誤：罷工是不應(yīng)該的，這樣給公司造成了損失。但事情已經(jīng)發(fā)生，我只有承諾絕對沒有下次，請求公司原諒。我已明白要與公司共同攜手、共同進(jìn)步的道理！
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
員工檢討書11
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
我是xx部門的xxx。此次，因?yàn)槲覀€人在紀(jì)律上的不嚴(yán)謹(jǐn)，導(dǎo)致了這次錯誤的誕生，不僅給您帶來了麻煩，還嚴(yán)重影響了其他的同事們的身體健康！對于這點(diǎn)，我實(shí)在是慚愧無比！我也明白，我們xx廠里的規(guī)矩是嚴(yán)禁在工作時間，以及在廠里抽煙的！但是在這點(diǎn)上，我卻沒能做好，沒能管理好自己！導(dǎo)致自己違反了這條重要的紀(jì)律！
回顧當(dāng)時的問題，作為一名員工，我也同樣是一名xx年的煙民。但在過去的工作中，我一直努力嚴(yán)守廠里的規(guī)矩，在工作中嚴(yán)格的要求自己，不讓自己因?yàn)槠渌氖虑橛绊懙焦ぷ鞯恼＿\(yùn)轉(zhuǎn)。但是！在最近，我卻因?yàn)樽约涸谏钪械囊恍┰?，在工作中越發(fā)的懈?。∩踔翆o(jì)律問題也開始不怎么重視了！如今的仔細(xì)的反省，我竟已經(jīng)在工作中犯下這了么多的錯誤！如果沒有您的批評和教導(dǎo)，我也能至今都不能醒悟過來，真的非常謝謝您你！
經(jīng)過對自己的嚴(yán)格反省，我也認(rèn)識到了自己的問題和錯誤！現(xiàn)對自己的問題總結(jié)如下：
首先，這是我在思想上的問題，作為一名員工，我卻沒能意識到自己行為上的問題！這是我在思想上的不嚴(yán)謹(jǐn)！這個問題帶來的不僅僅是抽煙這一項(xiàng)問題，甚至還有許多的問題的起因都是因?yàn)槲以谒枷肷献铋_始松懈，然后才引起的！
其次，我的責(zé)任感和紀(jì)律性也是極大的問題，作為一名員工，我明知道廠里是絕對禁煙的！這也不僅僅是對我們健康的考慮，更是對生命安全的考慮！廠里這么多的東西和液體都是可燃的，而我卻在這樣的地方點(diǎn)燃明火！這顯然是最不明智的事情了！這影響的已經(jīng)不僅僅是健康了！一個不小心，甚至?xí)绊懙轿覀兇蠹业纳?！并給工廠帶來巨大的損失！
盡管我近期一直都是在廁所抽煙，也在避免接觸可燃物。可這并不能算我沒有違反紀(jì)律！這樣重要的事情，本該嚴(yán)格的杜絕！可我卻還在鉆空子，不將自己的安全和同事們的安全放在心上！對此，我真的后悔萬分。
如今，對自己的錯誤進(jìn)行了反思，我才明白自己做的是有多么的過分！作為一名員工，我應(yīng)該時刻嚴(yán)謹(jǐn)?shù)囊笞约?！我們是一線的員工，更應(yīng)該嚴(yán)格遵守一線的規(guī)矩！如果我繼續(xù)這么散漫下去，誰也不知道后來會引出什么麻煩！對此，我也感到后怕不已！
此次的檢討后，我一定會嚴(yán)格的反省自己，改進(jìn)自己！希望領(lǐng)導(dǎo)能原諒我一時的糊涂，我一定會認(rèn)真的管理好自己，再不會出現(xiàn)違紀(jì)的情況。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
員工檢討書12
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
在此向您遞交這份檢討書，以表達(dá)我對自己工作態(tài)度不端正、違反酒店工作規(guī)定的無比愧疚心情。
對于我的工作失誤，我覺得很大程度上是因?yàn)槲业膽B(tài)度不端正、對工作怠慢與疏忽，我沒有很好地遵守公司規(guī)章制度，沒有對自己工作嚴(yán)格要求，沒有嚴(yán)肅履行自己職責(zé)義務(wù)。
我的工作失誤違規(guī)，也是最令自己感到心痛的錯誤。錯誤的發(fā)生，充分地暴露出我在思想上、工作意識上存在嚴(yán)重欠缺，在工作操守上存在嚴(yán)重怠慢和疏忽。
我主觀的認(rèn)識不深刻，給我犯下如此工作埋下了隱患。而從發(fā)展的角度上分析，我個人這樣的工作失誤違規(guī)的錯誤如果不加以改正，繼續(xù)發(fā)展下去，會對自己今后的工作形成很大的不利因素。
一切工作的順利開展都是要建立在嚴(yán)格遵守酒店的相關(guān)政策和規(guī)定的前提下。而我卻在這段時間內(nèi)放松了對自已的要求，沒有鎖柜就離開了自已的座位，工作失誤違規(guī)。這樣的工作失誤違規(guī)，對于公司的日常業(yè)務(wù)秩序與規(guī)范管理造成了一定程度的消極影響。
在此，我向領(lǐng)導(dǎo)表示深深地歉意。并鄭重地向您說一句：非常抱歉，我錯了！
此致
敬禮！
檢討人：
日期：
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