下面是范文網(wǎng)小編收集的升職申請書怎么寫4篇 怎么寫升職申請書范文，供大家參閱。
升職申請書怎么寫1
升職申請書
尊敬的領(lǐng)導：
您好！
時光飛逝，不知不覺來公司工作已經(jīng)六年了。自進公司以來，我根據(jù)公司發(fā)展需要和自身特長一直在工作崗位上盡心盡力完成了公司布置的每項工作任務(wù)，從開始的對工作任務(wù)的陌生、概念的模糊，到漸漸的深入了解；從對工作的茫然，有壓力到現(xiàn)在的習慣、適應(yīng)、勝任。每個階段的不同的感受與體會，讓我的人生觀有了不同的看法和理解。對公司的企業(yè)文化和經(jīng)營理念了解并認同，工作以來一直得到領(lǐng)導的關(guān)心和同事的熱情幫助，讓我在六年工作過程中積累了豐富的工作經(jīng)驗。
隨著公司的不斷發(fā)展壯大，公司對員工的能力也有了更高的要求，各崗位上需要相應(yīng)管理人員。我個人的能力雖然還不是很強，但一直不斷的提升和進步，也取得了不錯的工作成果。也很想借此平臺能夠更快的學到更多的知識使自己的能力得到更多的鍛煉！在此我向公司提出申請，申請晉升為XX主任一職，也許我的工作年限還沒有達到公司的要求但是我會用我的勤勞和智慧來彌補。我堅信：只要付出，就會有收獲！如果此次申請得到領(lǐng)導認同，提供我一個更高的平臺，我會不負眾望，發(fā)揮自身優(yōu)勢，用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創(chuàng)造更多有利的價值。
我現(xiàn)在所在的部門是執(zhí)行部門，根據(jù)前線部門要求提供高速快效的配合工作。同時兼顧著服務(wù)于恒基中心的租戶合作伙伴，我在恒基六年主要工作經(jīng)歷分為三個階段，期間取得工作成績匯報如下：
第一階段：“好百年”項目工作XX年XX月——XX年XX月
“好百年”的數(shù)據(jù)統(tǒng)計、整理，后期遺留問題的處理，清運及管理好百年商鋪遺留物品。我當時接手“好百年”時，大約需要統(tǒng)計70戶左右的租戶數(shù)據(jù)，其中大部分租戶已撤場，小部分租戶移至三層經(jīng)營，部分租戶需要退款或聯(lián)系不上等，情況比較復雜。當時工作十分繁重，壓力非常大，但我根據(jù)前期本部門存檔的數(shù)據(jù)、憑證，與會計部的數(shù)據(jù)核對后，制作不同情況的統(tǒng)計核對表，并根據(jù)租戶申請及減免文件，統(tǒng)計每戶的欠費或可退金額，做更新更改或結(jié)束賬戶，一一理清解決完善。其中也遇到個別比較特殊的租戶如B2016的蔡宜煌、B2012的楊柳等，牽扯到訴訟、家具贖回等問題，涉及多個部門聯(lián)合處理，我都前后盡可能的協(xié)調(diào)好各部門的關(guān)系，讓問題快速解決。
第二階段：公寓、辦公樓XX年XX月——XX年XX月
主要負責公寓、辦公樓的租賃后勤工作。協(xié)助前線處理公寓、辦公樓租賃的后續(xù)工作，及本部門的數(shù)據(jù)統(tǒng)計。定期巡視，了解租戶的交租及租住情況。幫助
租戶了解恒基中心的情況，及有問題需要找那個部門解決。跟進新租、續(xù)租的相關(guān)進度。辦理退租等相關(guān)手續(xù)。這期間我辦理了公寓約73戶新租，65戶退租，辦公樓約20戶新租，15戶退租。每項工作都完成的相對出色，圓滿。租戶對我的工作也是十分滿意和肯定。
第三階段：商場XX年XX月——XX年XX月
協(xié)助薛娜主任管理商場及部門的文案工作。配合租務(wù)部商場組辦理新租戶入駐工作，協(xié)助測量部分單元面積、協(xié)助辦理營執(zhí)蓋章及租賃合同備案等工作。根據(jù)合同核對租務(wù)系統(tǒng)數(shù)據(jù)，及時對數(shù)據(jù)進行調(diào)整，并補充及更新其他統(tǒng)計表的數(shù)據(jù)。定期巡視商場租戶經(jīng)營情況，對個別租戶的違約行為進行勸說、拍照及發(fā)函限期整改。根據(jù)上級指示，及時通知并協(xié)調(diào)相關(guān)部門對欠租或違約租戶進行收鋪工作，清點及安排存放單元內(nèi)物品。聯(lián)合多個部門處理逃鋪租戶，避免了公司的損失。這期間我辦理了商場約30戶新租，22戶退租。
目前，隨著商場改造及擴租，部門工作又增加了很多，有3名恒燕同事借調(diào)過來協(xié)助工作。經(jīng)理安排新的工作內(nèi)容外，讓我?guī)椭@3名同事了解本部門的工作內(nèi)容及安排相應(yīng)的工作。因這3名同事以前的工作性質(zhì)與本部門的工作性質(zhì)有很大不同，為了讓其快速上手工作。我細微指導讓他們先了解商場的整體情況及日常工作內(nèi)容，從簡單的對客開始，慢慢接觸日常工作、和其他部門的聯(lián)系，最后是比較復雜的租務(wù)系統(tǒng)及新系統(tǒng)。以自己工作經(jīng)驗，針對性幫助他們快速適應(yīng)工作環(huán)境，以早日為公司做出貢獻。
以上是我的在公司多年來主要工作經(jīng)歷和目前工作現(xiàn)狀，同時還記得在 XX年XX月我組薛娜主任從懷孕到生產(chǎn)一年多的時間里，我承擔著薛娜主任全部工作。那時雖然工作量很大，但我在處理主任職責上的工作方面得到了鍛煉及工作經(jīng)驗。一直以來我的工作繁多細瑣，但我堅持一絲不茍的工作態(tài)度，并在部門領(lǐng)導的管理下，從未未出現(xiàn)過差錯，還多次受到經(jīng)理表揚和肯定。同時還跟催收、會計、出納、物管等多個部門協(xié)調(diào)、溝通，進一步的了解租戶經(jīng)營情況，并將租戶的最新情況告知相關(guān)部門，避免因信息交流不及時造成的租戶不滿及公司損失。
根據(jù)多年在公司的工作經(jīng)驗，我自信自己已經(jīng)具備勝任XX主任工作能力，因此我申請*主任這個職位。希望得到領(lǐng)導的認同和批準，我相信自己在更高的平臺，能為公司創(chuàng)造更大的價值和貢獻。我一定會用實際行動回報領(lǐng)導對我的肯定
此致！
敬禮！
申請人：***和信任。期待領(lǐng)導的批復。
升職申請書怎么寫2
升職申請書
尊敬的領(lǐng)導：
您好!在此我先對部門的領(lǐng)導和同事對我工作一向的指導和幫忙表示感謝。
作為一個剛加入千嘉文化的不久新員工，以前很擔心不知該怎樣與人共處，該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結(jié)向上的企業(yè)文化，讓我很快完成了從新人到職員的轉(zhuǎn)變。
從2017年8月份至今在這幾個月工作期間，工程部的工作程序和方法是我以前從未接觸過的，和我的以前從業(yè)的公司相差也較大;但是部門領(lǐng)導和同事的耐心指導，使我在較短的時光內(nèi)適應(yīng)了公司的工作環(huán)境，也熟悉了公司的整個運作流程。
這段時光的學習和實踐讓我從公司員工們那學到了很多有用的經(jīng)驗，同時我自我也在不斷的探索更有效更準確的工作方法向更高的層次邁進。
另外，公司規(guī)范的管理制度，也讓我學習到了很多，培養(yǎng)了自我一個很好的工作習慣和職業(yè)素養(yǎng)。在本部門的工作中，也一向都嚴格要求自我，認真及時做好領(lǐng)導布置的每一項任務(wù)，同時主動為領(lǐng)導分憂;不懂的問題虛心向同事學習請教，不斷提高充實自我，期望能盡早精通本崗位且熟悉部門其他崗位的運作，為公司做出更大的貢獻。
當然，初到千嘉文化，難免出現(xiàn)一些小差小錯需領(lǐng)導指正;但前事之鑒，后事之師，這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時思考得更全面，杜絕類似失誤的發(fā)生。在此，我要特地感謝部門的領(lǐng)導和同事對我的幫忙，感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。
在這幾個月中看到公司的迅速發(fā)展，我深深地感到驕傲和自豪，因為這是我們大家一齊努力的結(jié)果。道路是曲折的，前途是光明的，我相信，只要我們不斷的努力，一定會讓千嘉文化的名字閃亮在全國的每一個地方，同時也更加迫切的期望能夠和公司一齊發(fā)展，實現(xiàn)自我的奮斗目標，體現(xiàn)自我的人生價值。
在此我提出晉級申請，懇請領(lǐng)導給我更高的臺階鍛煉自我、實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好工作，為公司創(chuàng)造更多的價值，同公司一齊展望美好的未來!
申請人：尹勝利
2018年3月30日
升職申請書怎么寫3
升職申請書
尊敬的公司領(lǐng)導：
本人系×××部員工，歷任×××一職；現(xiàn)申請升職為×××，理由如下：
1、歷任×××部××一職，工作成績突出
本人自2007-1-1日在公司任職以來，4年時間，工作上勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)，得到了領(lǐng)導及同事的一致認可，并于2009年末和2010年末獲得公司×××的獎勵。
2、工作上逐年進步，現(xiàn)已成為××××部業(yè)務(wù)骨干之一
入職之初，本人主要負責公司×××××工作；經(jīng)過多年的磨練以及領(lǐng)導的信任，目前的工作量×××××，主要負責公司×××××工作，以及諸如××××××××等工作。
3、工作之余，努力提升自己
本人在工作之余，努力提升自己，不斷提高自己的專業(yè)水平。在公司的4年時間里，先后通過培訓考試獲取×××××等專業(yè)證書；目前正在準備×××××培訓考試之中。
4、認同公司文化，積極參與公司各種活動
本人對公司文化高度認同，積極參與公司的各種活動，是同事眼中公認的積極分子；曾參與組織公司的各種活動，如×××××活動等，并于2010-1-1日被評為“×××××”的稱號。
綜合以上因素，本人認為本人具備升職的各項條件，特向公司領(lǐng)導提出申請，請準予升職。
妥否，請領(lǐng)導批示。
××××××××
二〇一×年一月一日
升職申請書怎么寫4
升職申請書
尊敬的公司領(lǐng)導：
我是西藏圣龍實業(yè)有限公司采購專員：王瑞。自2013年3月3日進入公司工作，至今已有15個月時間。隨著公司的快速發(fā)展和工作能力的逐步提高，現(xiàn)申請公司采購主管一職，期待在采購主管崗位上成長進步，為公司做更大的貢獻。在提升自我能力的同時，實現(xiàn)自我價值。
在西藏圣龍實業(yè)有限公司工作的這段時間，在領(lǐng)導和公司伙伴的指導與關(guān)懷下，我已能熟練高效完成采購主管相關(guān)工作任務(wù)。借此申請將我在公司入職到現(xiàn)在取得的工作成績匯報如下：
1、2、3、4、參與公司采購流程制定工作，形成書面文件并歸檔； 參與公司采購業(yè)務(wù)對賬工作，熟悉公司2013年5月以前銷售情況； 接手公司系統(tǒng)采購單建立、供應(yīng)商資料整理歸檔工作； 完成采購訂單簽訂和協(xié)商后的銷售發(fā)貨、賬務(wù)跟蹤、票據(jù)跟蹤等后續(xù)工
作；
5、6、在公司財務(wù)指導下完成采購報表整理和上報工作； 2013年9月至10月積極參與公司蟲草生成加工工作，熟悉公司工藝流
程；
7、8、逐步完善采購報表格式，豐富報表內(nèi)容，確保報表及時準確； 積極配合各部門工作，完成領(lǐng)導交予的其他工作；
在銷售主管崗位上我期望從以下幾點出發(fā)，實現(xiàn)新的成長和突破；
1、完成銷售經(jīng)理交予的各項任務(wù)，并能積極主動、有預(yù)見性的解決工作中
遇到或可能遇到的問題；
2、準確掌握公司目前的銷售狀況及回款情況，當狀況不佳時，能及時發(fā)現(xiàn)
原因，并告知有關(guān)部門，以便及時作出調(diào)整；
3、安排銷售助理工作，督促其完成銷售資料的整理收集以及歸檔工作。隨
時向上級提供準確的銷售信息、銷售回款信息；
4、5、配合公司領(lǐng)導制定產(chǎn)品營銷策略； 完善公司銷售相關(guān)資料整理，文件歸檔工作。此外制定銷售部員工學習
交流計劃，并定期落實；
6、7、提升職業(yè)道德，上傳下達，理解崗位角色，服務(wù)于銷售部領(lǐng)導和同事； 在公司領(lǐng)導的指導以及公司伙伴的支持下，不斷成長進步；
以上是我對銷售主管崗位的自我理解，當然如果公司領(lǐng)導給我在新職位是的鍛煉機會，我將會對銷售主管崗位有一個新的理解和認識，與此同時期望在公司領(lǐng)導的支持下能夠勝任銷售主管職位，服務(wù)于公司領(lǐng)導和同事；如果，公司領(lǐng)導覺得我還需在銷售助理崗位繼續(xù)鍛煉，我也將盡自己最大努力去學習進步。
最后感謝公司領(lǐng)導以及公司同事在近一年里的幫助和支持，也感謝公司給我一個展示自己能力的平臺與機會。
申請人：韓嘉論
2014年5月13日
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