在平時(shí)的工作中，每個(gè)人都應(yīng)該努力成為更好的自己，通過(guò)寫總結(jié)可以解決大部分的問(wèn)題，那么相關(guān)的工作總結(jié)該如何寫呢？下面是范文網(wǎng)小編收集的2022街道流動(dòng)人口工作總結(jié)范例簡(jiǎn)單3篇 社區(qū)流動(dòng)人口工作總結(jié)，供大家品鑒。

2022街道流動(dòng)人口工作總結(jié)范例簡(jiǎn)單1

　　20_年是_開發(fā)開放的重要一年，一批惠及民生的基礎(chǔ)工程開工建設(shè)等等大事不斷，大量外來(lái)人口涌入我鄉(xiāng)，在促進(jìn)我鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會(huì)進(jìn)步的同時(shí)，也帶來(lái)了治安、交通、衛(wèi)生等方面的難題，鄉(xiāng)黨委、政府對(duì)流動(dòng)人口管理服務(wù)工作極為重視，把管理、服務(wù)好流動(dòng)人口提到了我鄉(xiāng)的重要議事日程，遵循“以人為本”的理念，堅(jiān)持管理與服務(wù)并舉、打擊與保護(hù)同行的原則，不斷完善各類管理制度，探求管理新模式，既努力保護(hù)流動(dòng)人員的合法權(quán)益，又嚴(yán)厲打擊各類違法犯罪，還充分調(diào)動(dòng)流動(dòng)人口積極參與我鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)建設(shè)，積極投身穩(wěn)定工作。目前，我鄉(xiāng)現(xiàn)有人口51808人，其中本鄉(xiāng)常住人口38275人，占84%;流動(dòng)人口15733人，占16%?，F(xiàn)將半年來(lái)的主要做法匯報(bào)如下：

　　一、強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，明確管理責(zé)任

　　我鄉(xiāng)從改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局出發(fā)，以推進(jìn)平安創(chuàng)建、構(gòu)建和諧社會(huì)為目標(biāo)，加強(qiáng)了對(duì)流動(dòng)人口管理工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，成立了流動(dòng)人口管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組和辦公室，設(shè)專人負(fù)責(zé)。確定了以"政府領(lǐng)導(dǎo)、綜治牽頭、各方參與、綜合治理"的工作方針。各村和企業(yè)也都配備了專、兼職管理人員。此外，我鄉(xiāng)結(jié)合實(shí)際，通過(guò)與各居住出租房房東簽訂了居住出租房管理責(zé)任書及流動(dòng)人口管理責(zé)任書1500余份，使工作網(wǎng)絡(luò)更為細(xì)密，杜絕了死角漏洞的出現(xiàn)。

　　二、推行親情化管理，提升外口歸屬感

　　一是認(rèn)真落實(shí)其子女接受義務(wù)教育的政策，在入學(xué)條件等各方面與本地學(xué)生同等對(duì)待，確保不發(fā)生一名外來(lái)適齡兒童失學(xué)，解除外來(lái)務(wù)工人員的后顧之憂，目前在_就學(xué)的外來(lái)青少年280余人。二是切實(shí)強(qiáng)化計(jì)劃生育服務(wù)，對(duì)外來(lái)婦女實(shí)行了與全鄉(xiāng)婦女“同管理、同服務(wù)”的計(jì)劃生育服務(wù)措施，保障實(shí)行計(jì)劃生育的育齡夫婦享受國(guó)家規(guī)定的免費(fèi)計(jì)生服務(wù)。三是轉(zhuǎn)變外口管理工作觀念，由管理為服務(wù)，通過(guò)入戶調(diào)查、安全檢查、發(fā)放宣傳手冊(cè)等方式方法，開展安全防范宣傳教育，從根本上提高流動(dòng)人口的自我保護(hù)意識(shí)和信任感，主動(dòng)配合管理工作。四是通過(guò)和諧促進(jìn)會(huì)提高外來(lái)流動(dòng)人口的歸屬感，以“服務(wù)為主，管理為輔”的工作策略促進(jìn)外來(lái)人口與本地人的融合，并且扎實(shí)開展“外來(lái)人口素質(zhì)提升工程”，進(jìn)一步提高了廣大外來(lái)流動(dòng)人口的綜合素質(zhì)。

　　三、完善管理措施，嚴(yán)格依法管理

　　為加強(qiáng)對(duì)流動(dòng)人口管理與服務(wù)，我鄉(xiāng)充分發(fā)揮職能作用，建章立制，協(xié)調(diào)配合，使我鄉(xiāng)對(duì)流動(dòng)人口的管理服務(wù)工作進(jìn)一步規(guī)范化、法治化。一是嚴(yán)格落實(shí)流動(dòng)人口登記、辦證制度。鄉(xiāng)外口辦與_邊防派出所對(duì)流動(dòng)人口實(shí)行登記、建檔管理?，F(xiàn)全鄉(xiāng)已基本實(shí)現(xiàn)流動(dòng)人口的信息化管理，提高管理科技含量，實(shí)現(xiàn)暫住人口信息快速查詢和快速反應(yīng)能力。二是堅(jiān)持"因人而異、因地施策"，作到以房管人。我鄉(xiāng)結(jié)合實(shí)際，對(duì)于居住地相對(duì)固定的流動(dòng)人口，我們堅(jiān)持"以房管人"，強(qiáng)化流動(dòng)人口落腳點(diǎn)管控，狠抓居住出租房屋的管理，明確房東在出租中是第一責(zé)任人。并切實(shí)加強(qiáng)對(duì)居住出租房屋的管理力度，建立了登記、安全檢查等管理措施，做到對(duì)居住出租房屋底數(shù)清、情況明，完善和規(guī)范了居住出租房屋的檔案。三是組織消防檢查，強(qiáng)化安全管理。為推進(jìn)居住出租房屋規(guī)范化管理，給外來(lái)工人員提供一個(gè)良好的居住環(huán)境，我鄉(xiāng)以建設(shè)消防平安村鎮(zhèn)活動(dòng)為契機(jī)，對(duì)全鄉(xiāng)出租房屋和建筑工地進(jìn)行了消防安全大檢查，督促整改了一批火災(zāi)隱患較大的出租房，使我鄉(xiāng)外來(lái)流動(dòng)人口的居住條件和居住安全性得到了提高。四是組織開展專項(xiàng)整治，促進(jìn)規(guī)范管理。嚴(yán)厲打擊流動(dòng)人口違法犯罪是流動(dòng)人口管理工作的一個(gè)重要組成部分。為壓縮流動(dòng)人員的違法犯罪活動(dòng)空間，我鄉(xiāng)外口辦會(huì)同_邊防派出所組織開展專項(xiàng)整治活動(dòng)，大力整治出租房屋密集、流動(dòng)人員繁雜的治安混亂區(qū)域，把集中整治和日常管理相結(jié)合，營(yíng)造強(qiáng)大的打擊聲勢(shì)，威懾違法犯罪。

　　四、宣傳政策法規(guī)，維護(hù)外口權(quán)益

　　我鄉(xiāng)將流動(dòng)人員普法工作納入了五五普法工作規(guī)劃，采取板報(bào)展覽、懸掛橫幅、散發(fā)宣傳資料等形式，向流動(dòng)人口宣傳有關(guān)法律、法規(guī)、各項(xiàng)規(guī)章制度，切實(shí)提高流動(dòng)人口的思想道德素質(zhì)和運(yùn)用法律武器維護(hù)自身合法權(quán)益的意識(shí)，使他們自覺(jué)地學(xué)法、知法、懂法、用法、守法，做一名守法公民。半年來(lái)，共舉辦計(jì)生、社保學(xué)習(xí)班5次，開展法律咨詢及宣傳4起。同時(shí)嚴(yán)厲查處侵害農(nóng)民工利益的行為，特別是拖欠外來(lái)人員工資的行為，確保不發(fā)生一起欠拖薪行為。

　　五、存在的問(wèn)題和困難

　　一是隨著我鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，規(guī)模企業(yè)的增多，對(duì)外來(lái)務(wù)工人員的需求也大幅度增加，外來(lái)流動(dòng)人口大量涌入，流動(dòng)人口中部分人員文化程度偏低、綜合素質(zhì)參差不齊，法制意識(shí)淡薄且流動(dòng)性較強(qiáng)、居住較為分散，居住環(huán)境較差，給管理工作帶來(lái)一定的難度。二是勞動(dòng)用工不夠規(guī)范，一些小型企業(yè)和個(gè)體業(yè)主存在亂招工、亂用工現(xiàn)象，不和外來(lái)人口簽訂勞動(dòng)用工合同，不給外來(lái)員工繳納三金，導(dǎo)致勞資糾紛等事件頻頻發(fā)生。三是流動(dòng)人口管理工作的經(jīng)費(fèi)一定程度上存在不足，外口專管員的隊(duì)伍已適應(yīng)越來(lái)越多的外來(lái)人口的管理工作。

　　六、下步措施

　　1、不斷推動(dòng)流動(dòng)人口安全管理的長(zhǎng)效機(jī)制建設(shè)。加大流動(dòng)人口的登記和發(fā)證工作，加強(qiáng)協(xié)管員建設(shè)，加大居住出租房屋的依法管理工作，抓好重點(diǎn)場(chǎng)所日常檢查，確保流動(dòng)人口管理工作落到實(shí)處。

　　2、依法嚴(yán)厲打擊流竄犯罪活動(dòng)，對(duì)隱藏在合法暫住人口中的不法分子進(jìn)行堅(jiān)決的打擊處理，確保我鄉(xiāng)社會(huì)政治穩(wěn)定。

　　3、加大對(duì)外來(lái)務(wù)工人員的宣傳、教育管理工作，保障他們的合法權(quán)益。

　　4、通過(guò)居住出租房管理工作加強(qiáng)對(duì)流動(dòng)人口聚居區(qū)的排查工作，確保不留死角，使流動(dòng)人口納入到登記、管理和服務(wù)工作中，達(dá)到"底數(shù)清、情況明"的工作目標(biāo)，限度地遏制流動(dòng)人口流竄犯罪，確保社會(huì)穩(wěn)定。

　　5、繼續(xù)加大對(duì)外來(lái)人口管理工作的支持力度，加大經(jīng)費(fèi)投入，加強(qiáng)人員招募和培訓(xùn)，努力打造一支軟硬件都過(guò)硬的專業(yè)管理隊(duì)伍。

2022街道流動(dòng)人口工作總結(jié)范例簡(jiǎn)單2

　　20_年，在街道黨工委的領(lǐng)導(dǎo)下，在區(qū)計(jì)生局的指導(dǎo)下，結(jié)合本轄區(qū)實(shí)際情況，按照“屬地化管理，市民化服務(wù)”要求切實(shí)保證流動(dòng)人口與戶籍人口計(jì)劃生育“同宣傳、同服務(wù)、同管理”建立機(jī)構(gòu)落實(shí)，制度健全、各部門配合的流動(dòng)人口管理機(jī)制。積極響應(yīng)市、區(qū)各級(jí)對(duì)流動(dòng)人口計(jì)劃生育困難家庭幫扶。狠抓流動(dòng)人口計(jì)劃生育管理網(wǎng)格服務(wù)工作，不斷提升管理服務(wù)水平，全面完成各項(xiàng)考核任務(wù)，現(xiàn)將主要工作匯報(bào)如下：

　　一、領(lǐng)導(dǎo)重視，組織健全，責(zé)任明確

　　開展一年工作以來(lái)，街道黨工委高度重視此項(xiàng)工作，堅(jiān)持黨政一把手親自抓、負(fù)總責(zé)，把人口和計(jì)劃生育工作作為提高人口質(zhì)量、提升社區(qū)文明、落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的重要舉措來(lái)抓。成立了以街道辦事處王英才主任為組長(zhǎng)，分管副主任李春蓉為副組長(zhǎng)，派出所副所長(zhǎng)、社事辦副主任、各社區(qū)書記為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組。納入辦事處的整體目標(biāo)，對(duì)四個(gè)社區(qū)、轄區(qū)的物管、大型餐飲娛樂(lè)場(chǎng)所、工地、農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)等單位實(shí)施目標(biāo)管理，簽訂目標(biāo)責(zé)任書。街道按照標(biāo)準(zhǔn)撥付了流動(dòng)人口工作經(jīng)費(fèi)7540元，在街道和社區(qū)安排專職工作人員8名負(fù)責(zé)流動(dòng)人口工作，計(jì)生工作人員實(shí)行分片包干，分級(jí)負(fù)責(zé)，切實(shí)做到領(lǐng)導(dǎo)到位，認(rèn)識(shí)到位，工作到位，資金到位，保證工作的順利進(jìn)行。

　　二、政策落實(shí)，強(qiáng)化服務(wù)，夯實(shí)基礎(chǔ)

　　1、流動(dòng)人口做到家底清、情況明。

　　今年，通過(guò)日常巡查和定期檢查、臨時(shí)抽查，街道流動(dòng)人口轄區(qū)登記上冊(cè)流動(dòng)人口為3764人，其中女性1938人，已婚育齡女性1491人，女性持證人數(shù)1856人。轄區(qū)外出流動(dòng)人口共58人，其中男性6人，女性52人，已婚育齡婦女26人。流動(dòng)人口綜合服務(wù)率達(dá)91%，流入人口登記率達(dá)95%，流入育齡婦女驗(yàn)證、持證率達(dá)97%。流入已婚育齡婦女“三查”率達(dá)95%。與轄區(qū)26名流出已婚婚育婦女簽訂計(jì)劃生育服務(wù)協(xié)議書，每半年均按時(shí)寄回“三查”結(jié)果，確保流出育齡婦女登記率100%。

　　2、網(wǎng)格化管理做到無(wú)疏漏。

　　作為地處市中心的一個(gè)老街道，人口眾多，特別是流動(dòng)人口更是密集，這也給我們的工作提出了更高的要求。在工作中，實(shí)施了覆蓋全轄區(qū)的流動(dòng)人口網(wǎng)絡(luò)化管理。

　　一是建立領(lǐng)導(dǎo)牽頭，街道、派出所、工商、勞動(dòng)、社區(qū)等共同協(xié)作的“流動(dòng)人口計(jì)劃生育網(wǎng)格”化服務(wù)管理體系。明確具體網(wǎng)格服務(wù)管理責(zé)任人4人，信息采集員43人，以包社區(qū)、包街道、包院落、包樓棟的網(wǎng)格化管理方式，落實(shí)每個(gè)小組、每個(gè)工作人員的具體責(zé)任，做到流動(dòng)人口網(wǎng)格管理的全覆蓋。

　　二是將目標(biāo)責(zé)任落實(shí)到每一個(gè)網(wǎng)格。街道對(duì)覆蓋到全轄區(qū)的流動(dòng)人口網(wǎng)格中的每一個(gè)信息點(diǎn)均實(shí)行了目標(biāo)管理。社區(qū)、駐轄區(qū)單位、商店、服務(wù)業(yè)和建筑工地以及農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)等流動(dòng)人口較密集的單位都簽訂了目標(biāo)責(zé)任書。同時(shí)社區(qū)與租房戶、租房戶與流動(dòng)人口簽訂責(zé)任書，街道與轄區(qū)內(nèi)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、高檔樓宇的物管公司簽訂流動(dòng)人口計(jì)劃生育目標(biāo)責(zé)任書。

　　三是提升流動(dòng)人口網(wǎng)格化管理水平。在加強(qiáng)日常培訓(xùn)的同時(shí)，我們還采取請(qǐng)進(jìn)來(lái)和走出去的方式，提高網(wǎng)格服務(wù)管理責(zé)任人和信息采集員的計(jì)劃生育政策法規(guī)、業(yè)務(wù)知識(shí)水平及具體工作的能力。使采集員對(duì)具體負(fù)責(zé)的片區(qū)流動(dòng)人口的情況做到了“家底清”、“流向清”，保證了流動(dòng)人口信息采集的質(zhì)量。

　　四做好信息共享，區(qū)域協(xié)作。建立完善流動(dòng)人口省外。省內(nèi)人口信息管理PIP系統(tǒng)與數(shù)據(jù)庫(kù)。充分運(yùn)用PADS系統(tǒng)，掌握轄區(qū)流動(dòng)人口情況，社區(qū)與辦事處計(jì)生工作人員加強(qiáng)溝通，密切配合，對(duì)省外流動(dòng)人員，我們積極與戶籍地聯(lián)系，主動(dòng)qq電話聯(lián)系，及時(shí)反饋相關(guān)信息。對(duì)轄區(qū)新增，退出的全員流動(dòng)人口基本信息及時(shí)處理，按時(shí)上報(bào)，并及時(shí)錄入PIP系統(tǒng)提交與其戶籍地進(jìn)行協(xié)作。此外，對(duì)轄區(qū)申請(qǐng)流出人員辦證并及時(shí)建檔率達(dá)100%，育齡婦女信息及時(shí)錄入PIP系統(tǒng)，生育通報(bào)率達(dá)100%，與其現(xiàn)居住地計(jì)生部門取得聯(lián)系，及時(shí)掌握流出、流入人員動(dòng)向，從而達(dá)到戶籍地和現(xiàn)居住地共同管理，實(shí)現(xiàn)流動(dòng)人口管理在流出地之間的無(wú)縫鏈接，已信息化建設(shè)為依托，實(shí)現(xiàn)信息交流，提高流動(dòng)人口計(jì)劃生育服務(wù)管理效率。

　　3、數(shù)據(jù)平臺(tái)彰顯功效。

　　隨著社會(huì)的發(fā)展和計(jì)生工作要求的不斷提高，流動(dòng)人口的管理也進(jìn)入了信息化的時(shí)代。完善PIP系統(tǒng)和PADS系統(tǒng)，更是考核工作好壞的關(guān)鍵。在時(shí)間緊、任務(wù)重、人手少、網(wǎng)絡(luò)不流暢等的條件下，街道想方設(shè)法，加班加點(diǎn)完成了PIP系統(tǒng)的錄入，目前已錄入流動(dòng)人口3822人，流出人口58人，系統(tǒng)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確率達(dá)到95%以上。作為全國(guó)流動(dòng)人口計(jì)劃生育信息交換平臺(tái)的PIP系統(tǒng)，我們及時(shí)更新信息，一方面對(duì)流入我轄區(qū)外來(lái)人員信息進(jìn)行錄入，另一方面積極協(xié)助流動(dòng)人口戶籍所在地協(xié)查、反饋信息。轄區(qū)流出人員全部建檔，新增流入人員全部上冊(cè)。

　　4、專項(xiàng)工作做到依法行政、齊抓共管。

　　一是流動(dòng)人口“三查”服務(wù)正常開展。轄區(qū)流動(dòng)人口較多，且流動(dòng)性大。因此我們積極取得區(qū)計(jì)生局的支持，生殖健康普查工作，在青羊區(qū)新華醫(yī)院實(shí)施生殖健康普查工作，流動(dòng)人口都開具了《青羊區(qū)流動(dòng)人口計(jì)劃生育免費(fèi)技術(shù)服務(wù)介紹信》，現(xiàn)在已有1090人參加了免費(fèi)生殖健康普查。

　　二是嚴(yán)查流動(dòng)人口違法生育。今年，街道不定期地對(duì)流動(dòng)人口違法生育進(jìn)行清查，發(fā)現(xiàn)0—7歲兒童8例，已經(jīng)和戶籍地取得聯(lián)系，做好了協(xié)商記錄，并實(shí)行跟蹤核實(shí)，全轄區(qū)政策內(nèi)生育5例，政策外生育3例，已督促戶籍地落實(shí)違法生育處理并征收社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)。

　　三是嚴(yán)格執(zhí)行定期清理清查驗(yàn)證、執(zhí)法工作制度。為掌握流動(dòng)人口的辦證情況，在日常巡查的基礎(chǔ)上，我們還每季度一次開展流動(dòng)人口驗(yàn)證執(zhí)法檢查，2014年共辦理了26名流出已婚婦女婚育證，對(duì)未及時(shí)辦理的人員下達(dá)限期補(bǔ)辦通知書。

　　三、抓好流動(dòng)人口均等化服務(wù)管理

　　在流動(dòng)人口計(jì)劃生育管理工作中，我們始終把宣傳教育引導(dǎo)工作作為一項(xiàng)重要工作來(lái)抓。一是充分發(fā)揮各級(jí)計(jì)生協(xié)會(huì)的作用，結(jié)合各個(gè)紀(jì)念節(jié)日的宣傳主題積極開展各類主題活動(dòng)。在“科技之春”、協(xié)會(huì)活動(dòng)日、國(guó)慶節(jié)等重大節(jié)日，計(jì)生協(xié)會(huì)認(rèn)真組織開展了“防止出生缺陷”講座，文藝演出等寓教于樂(lè)的活動(dòng)。參加人員達(dá)3400余人次，免費(fèi)發(fā)放藥具1600支。二是發(fā)揮陣地建設(shè)作用。定期更換計(jì)生櫥窗的內(nèi)容，同時(shí)采取拉宣傳橫幅、發(fā)放致流動(dòng)人口一封信等多種形式向各類外來(lái)流動(dòng)人口宣傳流動(dòng)人口計(jì)劃管理辦法、政策，進(jìn)一步營(yíng)造宣傳氛圍，全年為商家、店鋪發(fā)放致流動(dòng)人口一封信620封，計(jì)生年歷畫冊(cè)300幅。三是采取辦培訓(xùn)班的形式，對(duì)流動(dòng)人口進(jìn)行法律法規(guī)、優(yōu)生優(yōu)育、生殖健康培訓(xùn)。全年開展培訓(xùn)12次，820人參加。

　　四、搭建載體，創(chuàng)新舉措，計(jì)生工作人性化

　　轉(zhuǎn)變?cè)瓉?lái)單一的管理，從多角度、多方位，立足于對(duì)流動(dòng)人口優(yōu)質(zhì)服務(wù)出發(fā)，推行人口文化引領(lǐng)，人性化關(guān)懷服務(wù)為抓手，一是推行長(zhǎng)順農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)流動(dòng)人口多元化服務(wù)管理新模式。針對(duì)長(zhǎng)順農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)的特點(diǎn)，我們積極發(fā)揮“計(jì)生協(xié)會(huì)”的作用，掌握市場(chǎng)流動(dòng)人口基本信息，建立了信息檔案數(shù)據(jù)庫(kù)，實(shí)現(xiàn)了市場(chǎng)計(jì)生工作由無(wú)序到有序的轉(zhuǎn)變。同時(shí)，街道計(jì)生干部經(jīng)常利用午后生意清淡時(shí)段，到市場(chǎng)開課宣講，把辦理《流動(dòng)人口婚育證明》、計(jì)生政策、知情選擇、“計(jì)劃生育生殖保健講座”送進(jìn)市常今年，我們開展了6次關(guān)愛(ài)活動(dòng)，全年送健康、送知識(shí)、送藥具的服務(wù)達(dá)12次。通過(guò)系列運(yùn)作，計(jì)生協(xié)會(huì)在會(huì)員中建立了很好的信譽(yù)和凝聚力，驗(yàn)證率、持證率、育齡夫婦生殖健康的知曉率都有所提高。

　　二、提高服務(wù)理念，創(chuàng)新服務(wù)效果。為了探索流動(dòng)人口服務(wù)的新方法，更好地為流動(dòng)人口服好務(wù)，街道辦事處和新華社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心聯(lián)手，對(duì)轄區(qū)內(nèi)的育齡婦女進(jìn)行數(shù)據(jù)采集，建立數(shù)據(jù)庫(kù)，從技術(shù)服務(wù)、藥具發(fā)放、人員培訓(xùn)、信息咨詢、優(yōu)生優(yōu)育指導(dǎo)、隨訪服務(wù)、生殖健康等方面進(jìn)行跟蹤服務(wù)，在不違背相關(guān)法規(guī)政策的前提下，加強(qiáng)思路創(chuàng)新拓展工作方法。計(jì)生辦針對(duì)流入已婚育齡婦女，沒(méi)有時(shí)間回原籍辦理《流動(dòng)人口婚育證》的情況下，要求用工單位統(tǒng)一收取照片、身份證復(fù)印件或由我辦工作人員統(tǒng)一給免費(fèi)照像，一起免費(fèi)給寄回她們戶籍地辦理《流動(dòng)人口婚育證》的同時(shí)加強(qiáng)用工單位重視。

　　三、加強(qiáng)開展流動(dòng)人口基礎(chǔ)工作，不斷提高流動(dòng)人口計(jì)劃生育服務(wù)管理和服務(wù)水平，我辦按照《業(yè)務(wù)指南》要求定期組織計(jì)生業(yè)務(wù)工作的檢查和考核，我街道辦事處計(jì)生人員分批到各個(gè)社區(qū)檢查，流動(dòng)人口相關(guān)基礎(chǔ)資料及流動(dòng)人口計(jì)劃生育網(wǎng)格化管理的信息采集。我們分別在每個(gè)社區(qū)抽查20人，進(jìn)行實(shí)地走訪詢問(wèn)，檢查流動(dòng)人口信息采集工作，四個(gè)社區(qū)積極開展工作，完成得比較好，我們所走訪的20人全部登記在冊(cè)。在基礎(chǔ)資料方面，有的社區(qū)卷宗資料比較好，有的社區(qū)資料比較亂。我辦開展專題總結(jié)會(huì)議上，認(rèn)真分析研究和解決本轄區(qū)流動(dòng)人口計(jì)劃生育工作中薄弱環(huán)節(jié)和突出問(wèn)題，對(duì)于完成不太好的社區(qū)，我們也鼓勵(lì)他們向完成好的社區(qū)學(xué)習(xí)并且給予工作上的指導(dǎo)。

2022街道流動(dòng)人口工作總結(jié)范例簡(jiǎn)單3

　　人口流動(dòng)是經(jīng)濟(jì)發(fā)展的產(chǎn)物，是社會(huì)禮貌進(jìn)步的標(biāo)志。隨著我區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)快速發(fā)展，流動(dòng)人口群體呈現(xiàn)出不斷增長(zhǎng)的趨勢(shì)。截止5月底，全區(qū)共有登記發(fā)證流動(dòng)人口27.3萬(wàn)，與常住人口44萬(wàn)的比例約為3:5，流動(dòng)人口的超多涌入，繁榮了我區(qū)的經(jīng)濟(jì)，但也帶來(lái)了一系列的社會(huì)問(wèn)題，夯實(shí)基礎(chǔ)、搞清底數(shù)、強(qiáng)化管理、保障安定已成為當(dāng)前亟需解決的重大課題，為切實(shí)提高流動(dòng)人口服務(wù)管理水平，我局在區(qū)委區(qū)政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在全區(qū)推行村企自主服務(wù)管理流動(dòng)人口135計(jì)劃，并在路南街道李家村試點(diǎn)深化村企自主服務(wù)管理流動(dòng)人口工作，透過(guò)落實(shí)以“以證管人、以業(yè)管人、以房管人”的工作路徑，基本實(shí)現(xiàn)轄區(qū)流動(dòng)人口“底數(shù)清、狀況明、管得勞、留得住”。目前，全區(qū)已經(jīng)有35個(gè)村居實(shí)施村企自主工作法，李家村的模式也日漸成熟，準(zhǔn)備擇機(jī)在全街道推廣，我們的主要做法是:

　　一、堅(jiān)持長(zhǎng)效管理，建立健全組織機(jī)構(gòu)。

(一)建立試點(diǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組?；A(chǔ)不牢、地動(dòng)山搖?！睉?yīng)對(duì)27萬(wàn)流動(dòng)人口大軍，沒(méi)有扎實(shí)的基層基礎(chǔ)，要實(shí)現(xiàn)社會(huì)的穩(wěn)定和諧是不可想像的。推行村企自主服務(wù)管理流動(dòng)人口工作，是新形勢(shì)下進(jìn)一步夯實(shí)基層基礎(chǔ)的重大舉措。為加強(qiáng)對(duì)村企自主服務(wù)管理試點(diǎn)工作的領(lǐng)導(dǎo)，區(qū)里建立以區(qū)委副書記、政法委書記徐仁標(biāo)為組長(zhǎng)，區(qū)委常委、公安分局局長(zhǎng)邱福康和區(qū)委常委、常務(wù)副區(qū)長(zhǎng)邱士明為副組長(zhǎng)，季兆福(政法委)、程吉鳴(流管局)、陳友寶(公安分局)、蘇忠貴(勞動(dòng)和社會(huì)保障局)、葉彬彬(計(jì)

　　生局)為成員的試點(diǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，季兆福兼任辦公室主任。路南街道也建立相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)小組，抽調(diào)相應(yīng)力量，保障工作組織健全。

(二)健全村企自主工作體制。按照“兩委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，村企分塊管理，信息分采互通，矛盾聯(lián)動(dòng)聯(lián)調(diào)”的原則，建立村兩委牽頭抓總、村干部分片聯(lián)系、協(xié)管員具體負(fù)責(zé)的村企自主服務(wù)管理流動(dòng)人口工作體制，并依托綜治工作站(室)建立流動(dòng)人口服務(wù)管理站。村流管站站長(zhǎng)由村委會(huì)主任兼任，治保委員、計(jì)生服務(wù)員、流動(dòng)人口協(xié)管員為成員，根據(jù)村域大小和流動(dòng)人口數(shù)確定負(fù)責(zé)信息采集的協(xié)管員人數(shù)和名單，由治保委員、計(jì)生服務(wù)員兼任流動(dòng)人口協(xié)管員，開展信息采集;企業(yè)流管站由企業(yè)綜治工作室主任兼任站長(zhǎng)，人事主管為副站長(zhǎng)(兼任流動(dòng)人口協(xié)管員，負(fù)責(zé)信息采集)，各車間主任為成員，構(gòu)成一支基本能覆蓋村企各個(gè)層面的村級(jí)工作隊(duì)伍。街道流管所、派出所、計(jì)生辦組成工作指導(dǎo)督查組，定期對(duì)村居開展實(shí)績(jī)考核和業(yè)務(wù)講評(píng)。

　　二、堅(jiān)持底數(shù)為基，夯實(shí)基層基礎(chǔ)

　　流動(dòng)人口底數(shù)是村居開展流動(dòng)人口工作的基礎(chǔ)，脫離了流動(dòng)人口底數(shù)，服務(wù)與管理工作也無(wú)從談起，在工作的推行過(guò)程中，我們十分注重底數(shù)的掌握，主要做到以下幾個(gè)方面：

　　1、統(tǒng)一思想、落實(shí)主體職責(zé)。推行村企自主服務(wù)管理工作，落實(shí)村企、企業(yè)和房東的主體職責(zé)至關(guān)重要，只有把房東、業(yè)主發(fā)動(dòng)起來(lái)，才能真正掌握底數(shù)和動(dòng)態(tài)，根據(jù)省《條例》、省《辦法》，業(yè)主和房東都具有申報(bào)、監(jiān)管的職責(zé)。為此，我們?cè)谠圏c(diǎn)村居多次召開村兩班子會(huì)議、村企聯(lián)席會(huì)議和房東會(huì)議，講清利弊、講清職責(zé)、講清任務(wù)，同時(shí)將相關(guān)規(guī)定寫進(jìn)村規(guī)民約、督促企業(yè)寫入廠規(guī)廠紀(jì)，并分別與房東簽訂服務(wù)管理職責(zé)狀128份，

　　與業(yè)主簽訂職責(zé)狀17份，確保認(rèn)識(shí)到位、職責(zé)到位、任務(wù)到位。

　　2、統(tǒng)一標(biāo)志、保障人戶一致。思考到流動(dòng)人口租住的民房多無(wú)門牌、與房東又互不了解的實(shí)際，對(duì)實(shí)行村企自主的村(居)中所有出租私房都由村委會(huì)(居委會(huì))統(tǒng)一編號(hào)上牌，方便流動(dòng)人口識(shí)別。同時(shí)建立出租房牌號(hào)與房東對(duì)應(yīng)圖表、流動(dòng)人口與出租私房登記簿這一重要工作臺(tái)帳，村(居)流管站借助工作臺(tái)帳一月一次上門走訪核查、半月一次對(duì)房東開展電話查詢，及時(shí)掌握租住的動(dòng)態(tài)信息，有力地促進(jìn)了人房一致。

　　3、培訓(xùn)骨干、保障自主持久。建立一支有效的工作隊(duì)伍，是推進(jìn)村企自主服務(wù)管理持久運(yùn)行的保障，我們按照《協(xié)管員聘任條件》，結(jié)合各村居的分片管理需要，在各試點(diǎn)村物建了由1名村專職管理員、7到10名以隊(duì)組長(zhǎng)為主的區(qū)片負(fù)責(zé)人和1名以人事主管為主的企業(yè)協(xié)管員這么一支工作隊(duì)伍，承擔(dān)起各村流動(dòng)人口的經(jīng)常性工作。同時(shí)，邀請(qǐng)街道業(yè)務(wù)干部多次對(duì)村、企業(yè)協(xié)管員開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

　　4、嚴(yán)把質(zhì)量、建好工作臺(tái)帳。我們始終把流動(dòng)人口信息準(zhǔn)確率和信息完整率作為衡量協(xié)管員工作好壞的重要資料。按照《流動(dòng)人口信息采集登記表》，在企業(yè)層面，由人事主管或延伸至車間主任統(tǒng)一采集，除按要求認(rèn)真填寫表格外，還著重核對(duì)身份證號(hào)碼，確保無(wú)誤，并依據(jù)信息登記表增補(bǔ)了員工花名冊(cè)的項(xiàng)目資料;在村里，透過(guò)定期現(xiàn)場(chǎng)_，直接掌握表格信息和人像信息。村流管站匯總企業(yè)和村里的信息資料，建起了全村流動(dòng)人口和出租私房一一對(duì)應(yīng)的流動(dòng)人口工作臺(tái)帳。

　　5、村企互通、持續(xù)數(shù)據(jù)鮮活。人員變動(dòng)頻繁是流動(dòng)人口的特點(diǎn)，也是管理的難點(diǎn)。為及時(shí)全面掌握動(dòng)態(tài)信息，我們除堅(jiān)持上門巡查、電話查詢、鼓勵(lì)房東和流動(dòng)人口主動(dòng)申報(bào)外，重要的

　　一點(diǎn)是加強(qiáng)村、企協(xié)管員的信息互通。我們一般每?jī)蓚€(gè)月開一次村企協(xié)管員工作例會(huì)，主要是交流工作得失、布臵工作任務(wù)，也梳理溝通工作關(guān)系;對(duì)于經(jīng)常性的信息交換互通，村、企協(xié)管員主要借助于電話、郵箱和QQ等現(xiàn)代媒介，實(shí)現(xiàn)流動(dòng)人口變更信息的即時(shí)傳達(dá)、實(shí)時(shí)更新，保障數(shù)據(jù)鮮活有效。

　　三、堅(jiān)持分類管理，培育各村管理特色

　　由于各村經(jīng)濟(jì)、社會(huì)條件、歷史背景都不盡相同，一刀切的村企自主服務(wù)管理模式不必須貼合每個(gè)村的實(shí)際，在工作的推進(jìn)過(guò)程中，我們?cè)趯?duì)三個(gè)不同類型村居試點(diǎn)工作的基礎(chǔ)上，提出了在全區(qū)推行“五有三統(tǒng)一，分類工作法”(即各村按“有牌子，有人員，有場(chǎng)所，有制度，有臺(tái)帳，統(tǒng)一信息采集，統(tǒng)一村企協(xié)作，統(tǒng)一必需臺(tái)帳”的要求規(guī)范流動(dòng)人口日常工作，同時(shí)按照統(tǒng)一資料、分工采集、自行錄入、隨用隨調(diào)、分類月報(bào)、信息指導(dǎo)的要求，建立村企流動(dòng)人口綜合信息數(shù)字系統(tǒng)。村居企業(yè)依托數(shù)字系統(tǒng)的技術(shù)支持和本村居企業(yè)的資源優(yōu)勢(shì)，圍繞本轄區(qū)流動(dòng)人口現(xiàn)狀、特點(diǎn)和目標(biāo)，有針對(duì)性地、各有側(cè)重地組織開展服務(wù)管理。)，分別建成高投入下的強(qiáng)勢(shì)管理型、中投入下的平行工作型、小投入下的主動(dòng)服務(wù)型三種貼合本村實(shí)際的自主服務(wù)管理模式。各村居結(jié)合自身群眾經(jīng)濟(jì)、流動(dòng)人口規(guī)模及組成等實(shí)際狀況，有選取性地開展分類管理，確保管理有重點(diǎn)，服務(wù)有特色。

　　四、堅(jiān)持服管并重，促進(jìn)新老路橋人共建共享。

　　村企自主服務(wù)管理，基礎(chǔ)在管理，亮點(diǎn)在服務(wù)，我們以促進(jìn)新老路橋人和諧和睦為出發(fā)點(diǎn)，以村共建共享促進(jìn)會(huì)為工作載體，不斷為廣大新路橋人帶給力所能及的服務(wù)。

(一)設(shè)立居住證代辦窗口，實(shí)現(xiàn)服務(wù)重心下移。為方便廣大流動(dòng)人口_，在部分流管所安裝_軟件，實(shí)現(xiàn)_窗口前

　　臵，服務(wù)重心下移。如李家村固定在每周二白天和周六晚上在村流管站現(xiàn)場(chǎng)理解流動(dòng)人口_;在貝力得鉆夾頭有限公司等流動(dòng)人口員工在200人以上的企業(yè)設(shè)立_窗口，委托企業(yè)流管站直接_，實(shí)現(xiàn)員工招聘、審核、_、錄用_服務(wù)。

(二)依托共建共享促進(jìn)會(huì)，培育村落文化。我們充分發(fā)揮村居、企業(yè)宣傳欄和流動(dòng)人口領(lǐng)頭人的作用，開展政策宣傳和法制教育，提高流動(dòng)人口的法律意識(shí);依托廣場(chǎng)培育“村落文化”，舉辦企業(yè)用工現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)、用工租房信息專欄和紅歌會(huì)、電影周、送春聯(lián)、教排舞等活動(dòng);定期召開“流動(dòng)人口懇談會(huì)”，幫忙解決實(shí)際困難。如在李家村組織轄區(qū)內(nèi)的企業(yè)和村民，為患重病的四川籍民工周樂(lè)榮捐款2萬(wàn)余元。有力地促進(jìn)了新老路橋人相處相知相融。

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