日子如同白駒過隙,當(dāng)工作進(jìn)入新的階段時候,我們必須做好心得工作計劃,這樣才能讓工作有條不紊的展開。那么工作計劃該怎么寫呢?下面是范文網(wǎng)小編整理的關(guān)于紀(jì)檢工作計劃模板6篇(紀(jì)檢監(jiān)察工作計劃及工作總結(jié)),以供借鑒。
關(guān)于紀(jì)檢工作計劃模板1
炎炎七月,同學(xué)們迎來了盼望已久的暑假。紀(jì)檢部的工作也因此而告一個小結(jié)。以下是紀(jì)檢部本期工作總結(jié)。
紀(jì)檢部20xx年秋季工作內(nèi)容如下;
(一) 招收新成員
2.班主任推薦。每班班主任推薦一男一女紀(jì)檢部候選人。
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紀(jì)檢部將會和勞衛(wèi)部合作。紀(jì)檢部管理去東城實驗小學(xué)購買零食并帶入教學(xué)區(qū)域者。勞衛(wèi)部管理亂扔零食包裝袋者。一經(jīng)發(fā)現(xiàn),現(xiàn)場處理,通報批評。
(三)自習(xí)紀(jì)律
每班每學(xué)期均會有一次成為值周生的機會。值周生將難管的班級以及公然挑釁的班級上報紀(jì)檢部。紀(jì)檢部干事們每周會例行檢查一次值周生值周情況。如遇值周班級沒履行自己職責(zé),私自調(diào)班等問題,紀(jì)檢部會在校園廣播上提出批評。
(四)寢室紀(jì)律
?、伲咦x生午休。在新作息時間表沒有執(zhí)行之前,紀(jì)檢部會記錄走讀生名單。紀(jì)檢部干事們每周會例行檢查走讀生午休紀(jì)律。如遇走讀生竄班、喧嘩以及住校生不回寢室午休的現(xiàn)象,會通報批評。住校生不回寢室午休必須出示班主任簽字的請假單。
②.住校生就寢。每個月都會突擊檢查。將對違禁物品沒收且上繳政教處。
?。ㄎ澹W(xué)期總結(jié)
對于違反以后規(guī)定者,均會被記錄。重者會在校園廣播上批評.每學(xué)期違反規(guī)定的人、寢室、班級次數(shù)最多者,期末學(xué)生會紀(jì)檢部將會以書面材料形式轉(zhuǎn)交給班主任。此書面材料就包括原因、次數(shù)、違反的規(guī)定、違反規(guī)定的人。
下學(xué)期希望同學(xué)們尊重、理解、積極配合紀(jì)檢部,以便開展工作。
最后,祝大家擁有一個愉快、繽紛多彩的暑假。
關(guān)于紀(jì)檢工作計劃模板2
時光消逝,新學(xué)期伊始,法學(xué)院紀(jì)檢部又迎來一個新的開始。在上學(xué)年,紀(jì)檢部在上級的關(guān)心和廣大學(xué)生的合作支持下,順利的完成了本職工作,取得了廣大師生的一致贊同。本年度開始,紀(jì)檢部將在各位老師的指導(dǎo)和新一屆學(xué)生會領(lǐng)導(dǎo)班子的組織領(lǐng)導(dǎo)下開始新的工作。作為學(xué)生會的重要部門之一,紀(jì)檢部將承前啟后,致力于加強紀(jì)律、學(xué)風(fēng)和日常生活管理工作,努力為廣大同學(xué)帶給一個穩(wěn)定、安然的學(xué)習(xí)和生活環(huán)境,為學(xué)院管理和正常運行帶給應(yīng)有保障。
本年度,我校將迎來評估工作,響應(yīng)“人人能為評估做貢獻(xiàn),人人應(yīng)為評估做貢獻(xiàn)”的號召,本著為廣大同學(xué)服務(wù)的宗旨,紀(jì)檢部特擬定以下工作計劃:
招才納賢,補充紀(jì)檢部后備力量
與以往不同的是紀(jì)檢部在新學(xué)期兼顧課堂考勤工作,因此為了有更充足的力量來完成紀(jì)檢部各項工作,紀(jì)檢部將以公開招聘的的形式選拔一批學(xué)習(xí)優(yōu)良、擁有較強工作潛力和服務(wù)意識的新生,以補充紀(jì)檢部的力量。并在初期有意識的組織對新生進(jìn)行培養(yǎng),讓他們盡快熟悉工作,轉(zhuǎn)變主角,融入到紀(jì)檢部團(tuán)隊之中。
具體計劃
一、每天安排人員對早,晚到校的學(xué)生,遲到進(jìn)行檢查與登記。
二、每天晚間安排人員對籃球場進(jìn)行管理。
三、每天晚上進(jìn)行晚自習(xí)紀(jì)律檢查和紀(jì)委考核。
四、每月對學(xué)生會成員進(jìn)行一次儀容檢查。
五、會議考勤與紀(jì)律維持,認(rèn)真做好考勤工作,本著實事求是的原則,做好與會人員的記錄及違紀(jì)情況登記,認(rèn)真貫徹執(zhí)行,我部將定期進(jìn)行匯報,向大家公開,以便大家核對,增加工作的透明度。
六、不定期了解上課曠課情況。從班委處了解,對虛報情況的班委查處并上報,對曠課人員依情節(jié)嚴(yán)重性處理。
七、定時檢查晚自習(xí)出勤情況,每周總結(jié)記錄,對無故缺席人員依情節(jié)處理。
八、對校、院舉辦的各種活動、會議進(jìn)行紀(jì)律檢查和監(jiān)督?;顒忧跋蛴嘘P(guān)人員了解出勤人員名單,用點名或簽到的方式記錄出勤情況。會間注意整頓紀(jì)律,對擾亂秩序的給予警告,并登記上報。參加各班班委的換界選舉及評優(yōu)會議。
九、維持公平,公正的競爭環(huán)境,當(dāng)場發(fā)現(xiàn)當(dāng)場指出,并上報情況。
十、選舉結(jié)束后對有異議的及時上報。有不正當(dāng)拉票行為的向組織反映,做出相關(guān)處理決定。
十一、學(xué)期結(jié)束前做一次對學(xué)生會工作反饋調(diào)查。
十二、不定期深入同學(xué)中間進(jìn)行日常紀(jì)律及行為的檢查。
十三、受理班干和各部紀(jì)律的報告,并對違紀(jì)現(xiàn)象及時地處理和上報。
十四、不定期對學(xué)生會各部門進(jìn)行調(diào)查工作。參與每周各部例會并記錄有關(guān)情況,有違紀(jì)行為的向主席團(tuán)報告。
十、及時了解和發(fā)現(xiàn)學(xué)生會及班干部的情況,對脫離群眾、工作消極的、不搞實際只搞形式主義,沒有做好本職工作的對其做思想工作,情節(jié)嚴(yán)重的交主席團(tuán)處理。
十一、對各種違紀(jì)情況做好記錄并及時處理,每月學(xué)生會例會前做好總結(jié)。
十二、積極參與校組織的各項活動,努力做好學(xué)生會工作。
十三、及時了解同學(xué)們的意見和建議,通過郵箱建立與同學(xué)溝通的橋梁,對合理的意見主動接納,對不良情況的反映要及時進(jìn)行調(diào)查和處理。
十四、每周召開例會。
任何工作的方法并不是一成不變的,它也是隨著工作的層層開展和工作性質(zhì)的不斷演變 而隨之變化的。由于每個人的人生觀、世界觀、價值觀的不同,導(dǎo)致了他們所看待和處理事務(wù)的角度和方法有所差異,這些方法和角度中在相比之下各有優(yōu)劣,此時我們應(yīng)該團(tuán)結(jié)一心,集思廣益,各取其優(yōu),最后果斷地做出決議才是制勝工作的上善之策。只有這樣才能產(chǎn)生出工作的新方法和新思路,有了源頭活水的保證才能保持我們團(tuán)隊的生機與活力。我想再多燦爛的語言只是短暫的智慧與激情,只有樸實的行動才是開在成功之路上的鮮花,希望紀(jì)檢部跟著學(xué)生會的腳步,越走越穩(wěn),越走越遠(yuǎn),也同樣希望其他各門能做到更好!
關(guān)于紀(jì)檢工作計劃模板3
桂花飄香,金秋送爽,轉(zhuǎn)眼間我們告別了10/11學(xué)年,在過去的一年里,我們紀(jì)檢部除了除了做好參加各種活動的系成員簽到工作,各個班級成員的量化分考核,維持各種活動的紀(jì)律外,還和其他部門通力合作,對各個班級進(jìn)行上課出勤率的抽查,院運動會和系運動會的各種服務(wù)工作等工作。
在過去的一學(xué)年中,我們努力認(rèn)真的完成了各種工作,但也存在著一些問題:量化分在后期的公布過程中有一些的混亂、對查課過程中的一些替答到學(xué)生的懲罰力度不夠而且不及時、有些時候在一些活動中和其他部門的溝通不是很及時。
本學(xué)期紀(jì)檢部的工作主要包括基礎(chǔ)建設(shè)、檢查和部門創(chuàng)新活動三個部分
一、基礎(chǔ)建設(shè):
1、部門干事的培養(yǎng)
做好迎接新生的工作,為新生營造出溫馨的學(xué)習(xí)、生活環(huán)境。樹立學(xué)生會在新生中的良好形象,為學(xué)生會的招新工作打下良好的基礎(chǔ)。做好學(xué)生會的招新工作,為紀(jì)檢部注入新的活力。讓新部員盡快熟悉部門主要工作,擔(dān)當(dāng)起部門的骨干力量,為系部做出更多的貢獻(xiàn)。
2、增強交流
增強內(nèi)部溝通和了解,強化團(tuán)隊意識。紀(jì)檢部隨著工作的的需要,人員相對較多,各司其職,為了使工作順利有序,本學(xué)年則要求各部門干事加強內(nèi)部交流和溝通,相互團(tuán)結(jié)、相互促進(jìn)、共同提高。定期召開部門回憶,相互交流,總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),提高工作效率,提出工作上的困難和問題,并找出解決方案。
本學(xué)期紀(jì)檢部計劃與其他部門各搞一次聯(lián)誼,使我們的隊伍更團(tuán)結(jié)更融合。加強團(tuán)隊的合作潛力,更好的促使部門之間、部員之間的相互交流和溝通。
3、強化服務(wù)意識
紀(jì)檢部成員要按照“自我教育、自我管理、自我服務(wù)”的原則,在做好本部的本職工作中,用心配合學(xué)院和其他部門的工作,做好老師的得力助手。在學(xué)院指導(dǎo)下做好自己分內(nèi)工作的同時,將加強與老師、學(xué)生會其它部門的溝通與合作。不定期深入同學(xué)中間進(jìn)行日常檢查,對各種違紀(jì)狀況做好記錄并及時處理,并及時了解同學(xué)們的意見和推薦。
二、檢查部分:
我部將本著公平、公正、公開的原則,切實做好學(xué)生會的監(jiān)察工作,做好各種檢查記錄,紀(jì)檢部的主要工作是對學(xué)生會的干部監(jiān)督及對同學(xué)們的檢查,對出現(xiàn)的違紀(jì)現(xiàn)象和不良風(fēng)氣予以記錄和處理并及時上報主席團(tuán)。
1、會議紀(jì)律維持,認(rèn)真做好考勤工作,本著實事求是的原則,做好與會人員的記錄及違紀(jì)狀況登記,認(rèn)真貫徹執(zhí)行,我部將定期進(jìn)行匯報,向大家公開,以便大家核對,增加工作的透明度。
2、定時檢查上課出勤狀況,每周總結(jié)記錄,對無故遲到、缺席同學(xué)依情節(jié)處理。
對校、院舉辦的各種活動、會議進(jìn)行紀(jì)律檢查和監(jiān)督?;顒忧跋蛴嘘P(guān)人員了解出勤人員名單,用點名或簽到的方式記錄出勤狀況。會間注意整頓紀(jì)律,對擾亂秩序的給予警告,并登記上報。
3、學(xué)期結(jié)束前做一次對學(xué)生會工作反饋調(diào)查。
4、不定期深入同學(xué)中間進(jìn)行日常紀(jì)律及行為的檢查。
三、活動創(chuàng)新部分:
基于我們紀(jì)檢工作的特性,我們的主要工作是幕后工作,很少自己策劃舉辦活動,為了改變這一現(xiàn)狀,我部門很有必要在工作上做出創(chuàng)新,因此,我想下學(xué)期應(yīng)打破我們紀(jì)檢部只做幕后工作這一現(xiàn)狀,實現(xiàn)策劃、舉辦活動這一突破。
新的學(xué)年,新的氣象,相信我們紀(jì)檢部,我們的大家庭必須能夠在這新的一年里工作更上一層樓,取得更好的成績。
關(guān)于紀(jì)檢工作計劃模板4
收獲了累累碩果之后,我們又迎來了新的學(xué)期,金秋的收獲不會是我們收獲的終點,我們希望每一個秋天都是碩果累、累金色耀眼。作為組織紀(jì)檢委員的我,仍然要繼續(xù)播種,為下一個金秋而努力。在此,向組織提交一份工作計劃:
一、在班中加大宣傳團(tuán)員的義務(wù),爭取在第一時間收齊團(tuán)費并上團(tuán)委,同時按時上交團(tuán)員證注冊。
二、積極響應(yīng)學(xué)校團(tuán)支部的號召,積極組織參與由學(xué)校團(tuán)支部組織的每項活動,使同學(xué)們更深入的了解團(tuán)的知識。
三、協(xié)助團(tuán)支書了解團(tuán)員的思想、學(xué)習(xí)和生活情況, 加強思想教育和紀(jì)律教育,對優(yōu)秀團(tuán)員進(jìn)行表揚和獎勵,對違反團(tuán)紀(jì)律的行為進(jìn)行批評教育。
四、每時每刻觀察班級同學(xué),做好黨校團(tuán)校學(xué)習(xí)的推舉工作和優(yōu)秀團(tuán)員的評優(yōu)工作。
經(jīng)驗是積累出來的,在我的不懈努力下,一定能做好組織紀(jì)檢委員的本職工作,讓同學(xué)們深入了解黨、團(tuán)知識,積極向黨組織靠攏,爭取早日入黨。
關(guān)于紀(jì)檢工作計劃模板5
一:招新前期安排:略
二:招新原則:今年招新的原則不是湊夠人數(shù),而是擇優(yōu)錄取的原則,要真正為我們部門注入新鮮活力。
三:招新要求:思想品德好,吃苦耐勞,責(zé)任心強,具有一定交際能力,并有信心處理好學(xué)習(xí)與工作的關(guān)系。
四::xxxx級新生。
五:申請方式:有意參加競選的同學(xué)寫一份簡短的申請,并附自我介紹(字?jǐn)?shù)不限),在面試之前上交申請書到紀(jì)檢部部長。
六:招新流程:
1.先給他3分鐘的時間介紹一下他的情況。(時間可以改動根據(jù)情況而定,然后從他的自我介紹中可以看出此人能力如何)
2.你為什么選擇我們紀(jì)檢部?或者你選擇我們紀(jì)檢部的原因是什么?(從他選擇的原因中可以看出此人是否有合理健康的工作態(tài)度和追求。我們需要有工作熱情的人。)
3.你覺得你在這方面有什么優(yōu)勢?挖掘自身優(yōu)勢,充分認(rèn)識自己。(針對他的情況提問。提問如:你覺得如果你成為我們的一員,你對我們部門今后的發(fā)展有什么規(guī)劃?)
七:招新中主考官應(yīng)注意問題:
1.做好記錄工作,在提問中要善于判斷應(yīng)試人的優(yōu)點和缺點,并及時而詳實地地記錄下來。
2.在面試中要保持微笑,營造良好的面試氛圍,要在關(guān)鍵時刻適當(dāng)提問,解決在面試中的疑問,盡量挖掘出人才。
3.在招新結(jié)束后要及時整理出面試記錄,盡早確定出人選。
八:相關(guān)說明
要求該生有良好的素質(zhì),遵紀(jì)守法,責(zé)任心強,對學(xué)生干部工作有積極性。
關(guān)于紀(jì)檢工作計劃模板6
紀(jì)檢部全體成員將本著公平、公正、公開的原則,切實做好面對全院學(xué)生干部、團(tuán)干、團(tuán)員日常規(guī)范的監(jiān)察工作,做好各種檢查記錄,紀(jì)檢部的主要工作是對各學(xué)生組織干部早、晚自習(xí)到勤率、違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象的檢查及對全院同學(xué)們的監(jiān)督,對出現(xiàn)的違紀(jì)現(xiàn)象和不良風(fēng)氣予以記錄和初步處理并及時上報院團(tuán)委、學(xué)工部進(jìn)行深度處理。我部門將樹立精干的良好形象,以全心全意為同學(xué)服務(wù)為口號,充分發(fā)揮學(xué)生“自我管理、自我教育、自我服務(wù)” 的宗旨。維護(hù)好學(xué)院的“校風(fēng)、校紀(jì)”,同時配合各系以及學(xué)校其他各個部門做好各項工作。使我校學(xué)風(fēng)和生活環(huán)境有更進(jìn)一步的提高,我部特將下學(xué)期的工作計劃整合如下:
一、 嚴(yán)格規(guī)范,努力完成本職工作
二、 對部門助理進(jìn)行業(yè)務(wù)、人際關(guān)系、辦法解決能力培養(yǎng)
三、 完善部門規(guī)章制度
四、 對各系、各學(xué)生組織宣傳、溝通工作
五、 做好部門的創(chuàng)新與針對性
六、 增強內(nèi)部溝通和了解,強化團(tuán)隊意識
七、 配合學(xué)院和兄弟部門的工作
八、 培養(yǎng)委員接班人,使紀(jì)檢部保持新的活力
作為院團(tuán)委的重要部門之一,紀(jì)檢部將承前啟后,致力于加強紀(jì)律、學(xué)風(fēng)和日常生活中的紀(jì)律和自我規(guī)范管理工作,努力為廣大同學(xué)提供一個穩(wěn)定、安然的學(xué)習(xí)和生活環(huán)境,為學(xué)院管理和正常運行提供應(yīng)有保障。整個經(jīng)過上個學(xué)期一段時間的工作,進(jìn)行了磨合和確定了工作方向,以下幾點為細(xì)則:
一、 嚴(yán)格規(guī)范,努力完成本職工作
院團(tuán)委紀(jì)檢部的職能就是協(xié)調(diào)廣大同學(xué),針對各級團(tuán)員與學(xué)生干部的學(xué)習(xí)和生活,監(jiān)督校風(fēng)校紀(jì)的執(zhí)行情況,定期進(jìn)行違章違紀(jì)現(xiàn)象的檢查。在院老師的指導(dǎo)下,落實責(zé)任,公平公正,全力為廣大同學(xué)創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)和生活環(huán)境,同時也為各大型活動提供后勤服務(wù)。
1、定時檢查早、晚自習(xí)出勤情況,每周總結(jié)記錄,對無故缺席人員上報并公示。
2、不定期了解上課曠課情況。從班委處了解,對虛報情況的班委查處并上報,對曠課人員依情節(jié)嚴(yán)重性處理。
3、對院舉辦的各種學(xué)生活動、面向全院學(xué)生性的大型會議進(jìn)行紀(jì)律檢查和監(jiān)督?;顒悠陂g間注意整頓紀(jì)律,對擾亂秩序的給予警告,并登記上報。
4、不定期深入同學(xué)中間進(jìn)行日常紀(jì)律及行為的抽查。
5、不定期召開各系紀(jì)檢交流會議,了解各系的紀(jì)檢工作情況并給予相應(yīng)的指導(dǎo)。
6、不定期對院團(tuán)委學(xué)生會各部門進(jìn)行抽查工作,有違紀(jì)行為的向副書記、秘書長報告。
7、每周開一次部內(nèi)例會進(jìn)行總結(jié)匯報。
二、對部門助理進(jìn)行業(yè)務(wù)、人際關(guān)系、辦法解決能力培養(yǎng)
想做事,先做人,好的人際關(guān)系能夠給一件事情帶來最大效益,紀(jì)檢工作往往得不到大家青睞的原因就是不得人心,得不到多余的支持。好的工作態(tài)度加上好的人家關(guān)系再加上能夠自我解決問題的辦法,便能事半功倍。
1、假期給助理布置作業(yè),匯報總結(jié)上一段時期內(nèi)的成果。
2、每次或者每一個周期內(nèi)總結(jié)一次任務(wù)工作經(jīng)驗。
3、每季度結(jié)束前做一次對部門工作反饋調(diào)查,由助理聯(lián)系各系有關(guān)部門。
4、通過部門內(nèi)部培訓(xùn)課掌握相關(guān)業(yè)務(wù)知識。
5、對各種違紀(jì)情況由助理先做好記錄并及時初步處理,在能掌握事態(tài)發(fā)展的情況下,給予助理最大的自我尋求解決辦法的空間。
6、在監(jiān)督各系學(xué)生干部操行時,每名助理負(fù)責(zé)人一個系,單獨聯(lián)系相關(guān)責(zé)任人
7、要求積極參學(xué)院組織的各項活動,努力做好團(tuán)委學(xué)生會工作。
三、完善部門規(guī)章制度
紀(jì)檢部是規(guī)范服裝系學(xué)生日常行為的常規(guī)部門,但一直以來,紀(jì)檢部都沒有一份內(nèi)部的行為規(guī)范來約束和提醒紀(jì)檢部的委員。細(xì)節(jié)決定成敗,希望通過部門全體成員的商討與研究而制定出來的部門規(guī)章制度,能夠使我們的委員們能夠展現(xiàn)出一種團(tuán)結(jié) 積極向上的精神面貌。
《紀(jì)檢部規(guī)章制度》 見“附錄”
四、對各系、各學(xué)生組織宣傳、溝通工作
其實這也是紀(jì)檢部一直以來存在的問題!紀(jì)檢部的主要工作是負(fù)責(zé)規(guī)范同學(xué)們的日常行為,從加入紀(jì)檢部至今,我發(fā)現(xiàn)絕大部分同學(xué)對我們的工作是支持和理解的,但仍存在著一部分的同學(xué)不愿配合我們的工作,因此我們需要更多的宣傳與溝通。
1、為達(dá)到理想的`宣傳效果,由紀(jì)檢部開一個郵箱,廣泛收集同學(xué),老師們的對我們紀(jì)檢工作的意見和建議。
2、也要加強各部門之間的溝通,與各學(xué)生組織多開展聯(lián)誼活動。
3、在學(xué)院范圍內(nèi)可做一次關(guān)于紀(jì)檢建議的調(diào)查問卷,我們是為他們服務(wù)的,他們對我們的看法直接關(guān)系到我們今后工作的進(jìn)行。
4、及時了解同學(xué)們的意見和建議,通過郵箱建立與同學(xué)溝通的橋梁,對合理的意見主動接納,對不良情況的反映要及時進(jìn)行調(diào)查和處理。
5、提倡“積極,主動與自主”,積極學(xué)習(xí),主動學(xué)習(xí),自主學(xué)習(xí)。增強學(xué)院學(xué)習(xí)氛圍。
6、定期進(jìn)行匯報,向廣大同學(xué)公開,以便大家核對,增加工作的透明度。
7、在開學(xué)初做好與各班班長交流,向各班進(jìn)行宣傳,了解各班級的具體需求,做到切實為學(xué)生服務(wù)。
五、做好部門的創(chuàng)新與針對性
紀(jì)檢部門對于紀(jì)律安排的公平和合理性的價值突出,責(zé)任相對較大。因此加強組織管理,落實責(zé)任,具備高效性、針對性和協(xié)調(diào)性非常重要。
1、與保衛(wèi)科內(nèi)部人員的聯(lián)系、能夠及時的溝通與合作。
2、針對學(xué)生干部的監(jiān)督性水平要提高,向班級、年級、系了解其為人
3、增強全院所以學(xué)生團(tuán)員的整體素質(zhì),對出現(xiàn)要違反紀(jì)律或出現(xiàn)苗頭的團(tuán)員團(tuán)干及時談話、防微杜漸。
4、對上報院團(tuán)委,交了推優(yōu)入黨意見書的入黨積極分子進(jìn)行調(diào)查,有紀(jì)律問題或者在投票時有不正當(dāng)?shù)闷毙袨榈膽?yīng)及時上報院團(tuán)委。
5、嚴(yán)格做好對校紀(jì)檢小組內(nèi)部管理制度的宣傳和實施工作,開展批評與自我批評工作,做到有規(guī)必依,違規(guī)必懲。
6、及時了解和發(fā)現(xiàn)學(xué)生干部及班干部的情況,對脫離大眾、工作消極的、做事不踏實,沒有做好本職工作的對其做思想工作,對極個別極不稱職的學(xué)生干部進(jìn)行建議辭退。
7、受邀請參加各班班委的換界選舉及評優(yōu)會議。維持公平,公正的競爭環(huán)境,選舉結(jié)束后對有異議的及時上報。有不正當(dāng)拉票行為的向該系反映,做出相關(guān)處理決定。
8、對經(jīng)過第一次面試、筆試者競聘第六屆學(xué)生會委員職務(wù)助理的操行、紀(jì)律記錄進(jìn)行核查,不合格者上報有關(guān)部門。
六、增強內(nèi)部溝通和了解,強化團(tuán)隊意識
隨時隨地切實地了解各位助理的心理狀況,及時根據(jù)情況而做出調(diào)整。一個團(tuán)結(jié)的部門需要相互之間的關(guān)心和理解,因此,溝通是尤為重要的一項工作內(nèi)容。為了使部門很好的運行,不僅僅是讓委員與各助理正常的執(zhí)勤,更重要的是讓助理了解到這
樣做的意義與原因,讓助理能帶著自己的思想和經(jīng)驗去執(zhí)勤,溝通的意義重大,其形式也可以多種多樣
1、定時召開部門會議,總結(jié)與對助理的指導(dǎo)工作。
2、舉辦小型的部門活動,讓大家在玩樂中溝通交流思想,增進(jìn)感情。
3、助理可以隨時提出工作上的困難和問題,由委員幫助并找出解決方案。
4、在每學(xué)期結(jié)束之前寫一份工作心得,主要內(nèi)容是對于紀(jì)檢部工作的看法、意見和建議,以供后期借鑒和矯正。
5、與別學(xué)生組織或者別部門進(jìn)行聯(lián)誼,交流不同工作帶來的不同的工作方式、方法和經(jīng)驗。
七、配合學(xué)院和兄弟部門的工作
信科院的工作是一個大的整體,紀(jì)檢部在學(xué)院指導(dǎo)下做好自己分內(nèi)工作的同時,將配合協(xié)助各有需要協(xié)助的組織或者部門,如在各類大型活動中聯(lián)合組織、行動,共同攜手一道為創(chuàng)造學(xué)校良好的教學(xué)秩序和氛圍努力,為老師減壓,為同學(xué)們服務(wù)。
1、在相關(guān)部門人手不足的情況下可做會議考勤與紀(jì)律維持,認(rèn)真做好考勤工作,本著實事求是的原則,做好與會人員的記錄及違紀(jì)情況登記,認(rèn)真貫徹執(zhí)行。
2、抽查組織好課堂考勤。
3、協(xié)助老師做好課堂考勤工作。
4、協(xié)助保衛(wèi)部門保證大型活動的秩序。
5、下學(xué)期協(xié)助學(xué)風(fēng)建設(shè)部做好“學(xué)風(fēng)建設(shè)月”等一系列活動。
6、加強與各系分團(tuán)委學(xué)生會、院學(xué)生會其它部門的溝通與合作。
八、培養(yǎng)委員接班人,使紀(jì)檢部保持新的活力
紀(jì)檢部作為院團(tuán)委的一個部門,人才應(yīng)加速儲備,積極培養(yǎng),在任務(wù)中成長,經(jīng)過一段時間的培養(yǎng),使得助理在遞補時能夠承上啟下,勝任有余,能夠馬上投入。并積極工作,做好老師的得力助手,且可以很好的迎接下一屆的工作。
1、挑選出工作能力強,認(rèn)真負(fù)責(zé)的人員進(jìn)行指導(dǎo)。
2、有大型活動時,跟著委員一起做相同的事。
3、要求熟悉整個團(tuán)委學(xué)生會的運作模式
4、除了本部門的業(yè)務(wù)應(yīng)該無條件熟練以外,還應(yīng)該選擇至少一項其他部門業(yè)務(wù)進(jìn)行學(xué)習(xí)貫徹。
5、選擇兩到三人,悉心培養(yǎng),只要是院級活動,有時間的必須抽調(diào)出來跟著行動部門一起做事,熟悉活動規(guī)劃。
6、熟悉主席團(tuán)成員與各部門委員,不懂時,虛心討教。
7、對選定的業(yè)務(wù)骨干進(jìn)行深入培養(yǎng),除了可以在本部門遞補之外,有相當(dāng)水平條件的也可以推薦到其他部門或者學(xué)生組織進(jìn)行競選。
8、至少選定一名思想素質(zhì)高,協(xié)調(diào)能力強的助理培養(yǎng),能夠在遞補時完全勝任本部門負(fù)責(zé)人。
以上是我們部門的工作計劃,我們將嚴(yán)格執(zhí)行,努力將紀(jì)檢部帶領(lǐng)成一支公正原則、團(tuán)結(jié)友愛、奮斗進(jìn)取、積極向上的隊伍!
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