在平時(shí)的工作中,每個(gè)人都應(yīng)該努力成為更好的自己,通過(guò)寫(xiě)總結(jié)可以解決大部分的問(wèn)題,那么相關(guān)的工作總結(jié)該如何寫(xiě)呢?下面是范文網(wǎng)小編收集的關(guān)于工作總結(jié)的通知12篇(工作總結(jié)匯報(bào)通知),供大家參考。
關(guān)于工作總結(jié)的通知1
各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦統(tǒng)計(jì)站、局內(nèi)各科室:
為了在全局更好地營(yíng)造奮發(fā)有為、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的精神風(fēng)貌,推動(dòng)全市統(tǒng)計(jì)工作不斷向更高水平邁進(jìn),局領(lǐng)導(dǎo)決定,全局每名人員、鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦每名統(tǒng)計(jì)員要對(duì)上半年工作進(jìn)行全面回顧和總結(jié),認(rèn)真查找工作中的不足,制定進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)自身工作的整改措施、擬實(shí)現(xiàn)的工作目標(biāo)和達(dá)到的水平。
為使工作總結(jié)撰寫(xiě)工作扎實(shí)進(jìn)行,達(dá)到預(yù)期目的,特制定了寫(xiě)作提綱,工作總結(jié)主要圍繞提綱進(jìn)行闡述,提綱沒(méi)有涉及到的,也可寫(xiě)進(jìn)個(gè)人總結(jié)。
上半年工作總結(jié)于7月11日前交綜合科。
附:總結(jié)提綱
一、主要工作。
1、工作積極性、主動(dòng)性和責(zé)任感如何。
2、工作奉獻(xiàn)精神、進(jìn)取精神如何。
3、學(xué)習(xí)情況。主要學(xué)習(xí)了哪些內(nèi)容,有無(wú)學(xué)習(xí)筆記和心得體會(huì),學(xué)習(xí)效果如何。
4、出勤情況。
5、日常報(bào)表工作如何。
6、統(tǒng)計(jì)分析完成情況。
7、領(lǐng)導(dǎo)交辦的本職工作以外的其他工作完成情況,如何看待領(lǐng)導(dǎo)未交辦自己主動(dòng)去做去干的工作及完成情況。
8、是否對(duì)進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)本職工作、本科室工作或全局工作的有過(guò)積極主動(dòng)探討、摸索,具體做了哪些工作。
二、工作中存在的問(wèn)題、不足和差距。
三、下半年的打算和進(jìn)一步改進(jìn)自身工作的措施。
關(guān)于工作總結(jié)的通知2
集團(tuán)各部、各公司:
介紹20xx年的相關(guān)情況
為進(jìn)一步做好20xx年的年終總結(jié)工作,明確20--年工作目標(biāo)及實(shí)施計(jì)劃,希各部門(mén)接到通知后,抓緊組織布置落實(shí)。
一、工作要求:
各部、各公司要根據(jù)20xx年下達(dá)的工作任務(wù)目標(biāo)逐項(xiàng)檢查落實(shí)。要充分調(diào)查,認(rèn)真總結(jié),在總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的同時(shí),更要看到20xx年工作中的不足,要從客觀上分析、主觀上找原因,只有看到不足才可能進(jìn)步。要根據(jù)本部門(mén)的存在的問(wèn)題制定出切實(shí)可行的措施,為更好地完成20--年的任務(wù)及長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo)打下良好的基礎(chǔ)。
充分制定好20--年的工作目標(biāo),特別是計(jì)劃措施更要細(xì)致、可行,堅(jiān)決打贏“十二五”攻堅(jiān)戰(zhàn)。
各部、各經(jīng)理要充分準(zhǔn)備在總結(jié)會(huì)上的發(fā)言,并把自己好的經(jīng)驗(yàn)介紹出來(lái),把有效的辦法措施制定出來(lái)。
二、年終總結(jié)工作的時(shí)間安排
1、各部、各公司20--年12月25日前完成本部公司的年終工作總結(jié),做好20--年計(jì)劃。
2、會(huì)議定于20--年1月1日幾點(diǎn)點(diǎn)在哪里召開(kāi),會(huì)議幾天。
三、參加會(huì)議人員
1、各部總經(jīng)理
2、各公司經(jīng)理
四、其他要求
1、各部門(mén)員工將本人20xx年工作總結(jié)(包括:個(gè)人取得的成績(jī),存在的不足,改進(jìn)措施,20--年計(jì)劃和合理化建議等)于20xx年12月25日之前以書(shū)面打印形式上報(bào)各部門(mén),各部門(mén)根據(jù)實(shí)際情況召開(kāi)會(huì)議進(jìn)行交流總結(jié)。
2、各部門(mén)經(jīng)理將本人以及本部門(mén)年終總結(jié)于20--年1月1日之前以文字材料形式上報(bào)集團(tuán)董事長(zhǎng),內(nèi)容可以包括以下幾個(gè)方面:20xx年工作成績(jī)(完成業(yè)績(jī)、管理辦法)、存在的問(wèn)題、解決的途徑、培訓(xùn)學(xué)習(xí)內(nèi)容,20--年工作計(jì)劃及實(shí)施具體辦法和對(duì)公司經(jīng)營(yíng)和管理制度的建議等。
希望各部門(mén)積極認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)具體工作。
特此通知!
××行政部
二〇**年十二月**日
關(guān)于工作總結(jié)的通知3
各基層商會(huì):
為進(jìn)一步規(guī)范基層商會(huì)建設(shè),更完整詳細(xì)的總結(jié)各基層商會(huì)今年度所做的各項(xiàng)工作,以便于年底的各項(xiàng)考核和材料上報(bào),要求各基層商會(huì)填寫(xiě)并上報(bào)基層商會(huì)X年度工作統(tǒng)計(jì)匯報(bào)表,具體填寫(xiě)說(shuō)明如下:
1、上報(bào)時(shí)間為11月10日下班前;
2、需附照片或其他材料的可交電子檔或者原件復(fù)印件;
3、隨附今年工作總結(jié)一份。
聯(lián)系人:夏電話:
QQ群號(hào):電子郵箱:
X市工商聯(lián)辦公室
X年10月25日
關(guān)于工作總結(jié)的通知4
全體同事:
新的一年已經(jīng)到來(lái),為了總結(jié)成績(jī)和經(jīng)驗(yàn),更好的規(guī)劃20xx年的整體工作,制定合理的工作目標(biāo)及計(jì)劃,現(xiàn)將20xx年度工作總結(jié)的具體事項(xiàng)通知如下:
一、具體要求
1、部門(mén)負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)本部門(mén)的工作總結(jié)和規(guī)劃,并負(fù)責(zé)組織本部門(mén)員工對(duì)個(gè)人工作進(jìn)行總結(jié)、規(guī)劃。
2、部門(mén)工作總結(jié)對(duì)部門(mén)工作既要有長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃,亦要有分階段的目標(biāo),具有可執(zhí)行性。
3、個(gè)人總結(jié)至少應(yīng)包括個(gè)人工作總結(jié)和對(duì)本崗位工作(或部門(mén)、公司)的建議兩大部分。
二、總結(jié)內(nèi)容
總結(jié)以WORD文檔或PPT格式提交,對(duì)照20xx年11月公布崗位責(zé)任制總結(jié)自己的工作,包括但不限于以下內(nèi)容:
?。?)本年度所參加、完成的各項(xiàng)具體重要工作任務(wù),并提供數(shù)據(jù);
(2)本年度在工作中所取得的成績(jī)及個(gè)人工作感悟;
思想?yún)R報(bào)專題(3)本年度在工作中存在的主要問(wèn)題和解決措施;
?。?)20xx年度銷(xiāo)售指標(biāo)(銷(xiāo)售崗位)、工作規(guī)劃及對(duì)個(gè)人發(fā)展的期望與要求;
(5)對(duì)部門(mén)及公司管理與發(fā)展的建議或意見(jiàn)。
三、上報(bào)時(shí)間
20xx年1月23日前,所有人員須將個(gè)人工作總結(jié)提交給公司人力資源管理部,并抄送總經(jīng)理,文件名統(tǒng)一命名為:XXX——20xx年工作總結(jié)暨20xx年工作規(guī)劃。
四、其他說(shuō)明
1、工作總結(jié)屬于個(gè)人或部門(mén)工作績(jī)效考核的依據(jù)之一,請(qǐng)全體員工認(rèn)真對(duì)待,做好總結(jié)與規(guī)劃。
2、部門(mén)主管、獨(dú)立銷(xiāo)售人員代表自己需在公司年會(huì)上進(jìn)行今年的工作總結(jié)與明年的工作規(guī)劃演講,時(shí)間為15分鐘。
人員包括:葉洪武、朱美賢、吳麗萍、陳澤松、唐偉雄、方海寧、楊璞、k吳縱根、張錦華、廖豪斌
關(guān)于工作總結(jié)的通知5
XXX公司的XX主管:
為更好的總結(jié)上年經(jīng)驗(yàn),開(kāi)展下年工作,組織決定召開(kāi)xxx年度總結(jié)大會(huì),現(xiàn)將會(huì)議的有關(guān)事項(xiàng)通知如下:
一、會(huì)議時(shí)間:xxx年X月X日上午九點(diǎn);
二、會(huì)議地點(diǎn):會(huì)議室;
三、與會(huì)人員:會(huì)長(zhǎng)、秘書(shū)長(zhǎng)、理事會(huì)成員、各部門(mén)部長(zhǎng)及干事;
四、要求:請(qǐng)各位參會(huì)人員安排好工作,準(zhǔn)時(shí)參加會(huì)議。
五 、有關(guān)事宜
(一)請(qǐng)各位同仁在16日前寫(xiě)出自己從來(lái)公司到現(xiàn)在工作一段時(shí)間來(lái)的工作總結(jié),內(nèi)容盡量詳細(xì),手寫(xiě)、打印均可,不拘于形式。
(二)工作總結(jié)于15日下班前交給自己的直接領(lǐng)導(dǎo)。
(三)16日舉行xxx年終總結(jié)會(huì),談?wù)勛约汗ぷ饕荒陙?lái)的心得感受,總結(jié)成績(jī),找出不足,并提出xxx年工作改進(jìn)計(jì)劃。
XXXX辦公室
xx年X月X日
關(guān)于工作總結(jié)的通知6
集團(tuán)各部門(mén):
在過(guò)去的一年里,在集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和全體員工的共同努力下,集團(tuán)取得了一定的發(fā)展和進(jìn)步。為了使各部門(mén)更好的明確每階段的規(guī)劃和目標(biāo),總結(jié)經(jīng)驗(yàn),改進(jìn)不足,確保在新的一年創(chuàng)造更好的業(yè)績(jī)。經(jīng)集團(tuán)總部研究決定,下發(fā)關(guān)于各部門(mén)每月報(bào)送工作總結(jié)和工作計(jì)劃的通知。
集團(tuán)總部要求各部門(mén),本著全面客觀、求真務(wù)實(shí)的精神,組
織員工認(rèn)真做好每月的工作總結(jié)和工作計(jì)劃。具體事宜通知如下:
一、適用范圍:公司辦公室全體員工
二、報(bào)送時(shí)間:每個(gè)月最后一天
三、報(bào)送流程:
各部門(mén)主管以郵件形式直接提交總辦(124647730@qq.com),總辦匯總后統(tǒng)一提交董事長(zhǎng)進(jìn)行審閱;
其他員工的工作總結(jié)與計(jì)劃表先報(bào)直接上級(jí),由直接上級(jí)撰寫(xiě)意見(jiàn)后統(tǒng)一匯總存檔,由總辦不定時(shí)查閱。
四、報(bào)送目的:全面系統(tǒng)的了解各部門(mén)的工作情況,幫助員工養(yǎng)成勤于思考,善于總結(jié)的良好習(xí)慣,提高工作效率以及各部門(mén)的管理水平。
五、內(nèi)容要求:
在工作計(jì)劃中要分清每月重點(diǎn)工作、常規(guī)工作和臨時(shí)工作,寫(xiě)清各模塊的工作內(nèi)容和要達(dá)到的目標(biāo);在工作總結(jié)中對(duì)工作完成進(jìn)程中遇到的問(wèn)題做出分析,對(duì)成功的經(jīng)驗(yàn)做出總結(jié)。
請(qǐng)各部門(mén)在撰寫(xiě)工作總結(jié)和計(jì)劃時(shí)著重實(shí)績(jī),條理清晰,主要圍繞以下內(nèi)容展開(kāi):
1、月度工作目標(biāo);
2、業(yè)務(wù)工作量、工作內(nèi)容情況;
3、業(yè)務(wù)開(kāi)展情況;
4、存在的問(wèn)題和原因分析;
5、需要公司提供的支持;
6、改進(jìn)工作的思路;
7、對(duì)公司管理的`建議;
8、下個(gè)月工作計(jì)劃和目標(biāo)等。
本通知自下發(fā)之日起即刻執(zhí)行。
主題詞:關(guān)于每月報(bào)送工作計(jì)劃和工作總結(jié)的通知 送:總辦;綜合辦公室;財(cái)務(wù)部;金屬;鋼構(gòu);彩板;兆盛;門(mén)店。
關(guān)于工作總結(jié)的通知7
為更好的總結(jié)上年經(jīng)驗(yàn),開(kāi)展下年工作,組織決定召開(kāi)20xx年度總結(jié)大會(huì),現(xiàn)將會(huì)議的有關(guān)事項(xiàng)通知如下:
一、會(huì)議時(shí)間:20xx年X月X日上午九點(diǎn);
二、會(huì)議地點(diǎn):會(huì)議室;
三、與會(huì)人員:會(huì)長(zhǎng)、秘書(shū)長(zhǎng)、理事會(huì)成員、各部門(mén)部長(zhǎng)及干事;
四、要求:請(qǐng)各位參會(huì)人員安排好工作,準(zhǔn)時(shí)參加會(huì)議。
五、有關(guān)事宜:
(一)請(qǐng)各位同仁在16日前寫(xiě)出自己從來(lái)公司到現(xiàn)在工作一段時(shí)間來(lái)的工作總結(jié),內(nèi)容盡量詳細(xì),手寫(xiě)、打印均可,不拘于形式。
?。ǘ┕ぷ骺偨Y(jié)于15日下班前交給自己的直接領(lǐng)導(dǎo)。
?。ㄈ?6日舉行20xx年終總結(jié)會(huì),談?wù)勛约汗ぷ饕荒陙?lái)的心得感受,總結(jié)成績(jī),找出不足,并提出20xx年工作改進(jìn)計(jì)劃。
xxxx辦公室
20xx年X月X日
關(guān)于工作總結(jié)的通知8
局屬各單位、機(jī)關(guān)各科室:
20xx年即將過(guò)去,為全面客觀總結(jié)好20xx年度工作,請(qǐng)局屬各單位于11月30日前將本單位各科室年度工作總結(jié)和20xx年度工作思路形成文字材料傳送市局辦公室。具體要求如下:
1、請(qǐng)根據(jù)20xx年市局確定的工作要點(diǎn),結(jié)合本單位各科室具體工作,突出工作特色、亮點(diǎn),找出存在問(wèn)題,內(nèi)容要求詳實(shí),事實(shí)具體可靠。
2、各單位(各科室)在認(rèn)真總結(jié)20xx年度工作的同時(shí),對(duì)20xx年度的工作目標(biāo)、工作思路作出安排。
3、材料電子文檔發(fā)送至辦公室郵箱hnzjjsw@163.com。
4、四個(gè)單位以及七個(gè)科室若于11月30日24:00之前沒(méi)有完成材料上報(bào),請(qǐng)局辦公室告知沒(méi)有上報(bào)材料的各單位(各科室)的主要負(fù)責(zé)人到局長(zhǎng)辦公室說(shuō)明原因。
特此通知。
二〇xxx年x月x日
關(guān)于工作總結(jié)的通知9
關(guān)于提交每周、月工作計(jì)劃和工作總結(jié)的通知
各 位:
為進(jìn)一步增強(qiáng)工作的計(jì)劃性,統(tǒng)籌公司的各項(xiàng)工作,經(jīng)研究決定,自20xx年10月14日起,請(qǐng)銷(xiāo)售部各位定期向董事辦公室提交每周、每月工作計(jì)劃和工作總結(jié)?,F(xiàn)將有關(guān)工作要求如下:
一、 范圍及內(nèi)容要求:
a)、客戶拜訪的數(shù)量及質(zhì)量、
b)、本月銷(xiāo)售產(chǎn)品分析、
c)、本月銷(xiāo)售總額,其中新、老客戶情況分別加以說(shuō)明。
二、提交時(shí)間:每周六和每月上班第一個(gè)工作日。
三、方式:通過(guò)郵箱發(fā)送到辦公****處。
四、工作計(jì)劃應(yīng)重點(diǎn)突出、思路清晰,突出工作的計(jì)劃性和科學(xué)性,針對(duì)性強(qiáng),對(duì)于預(yù)計(jì)將會(huì)遇到的困難需要加以說(shuō)明,尋求支持;工作總結(jié)應(yīng)全面客觀,準(zhǔn)確翔實(shí),重點(diǎn)在于結(jié)果,重要事項(xiàng)做詳細(xì)說(shuō)明,毋需匯報(bào)過(guò)程和具體工作,對(duì)于工作中的流程、方式或相應(yīng)的資源不到位的可以提出改進(jìn)。
20xx年10月12日
關(guān)于工作總結(jié)的通知10
各基層商會(huì):
為進(jìn)一步規(guī)范基層商會(huì)建設(shè),更完整詳細(xì)的總結(jié)各基層商會(huì)今年度所做的各項(xiàng)工作,以便于年底的各項(xiàng)考核和材料上報(bào),要求各基層商會(huì)填寫(xiě)并上報(bào)基層商會(huì)20xx年度工作統(tǒng)計(jì)匯報(bào)表,具體填寫(xiě)說(shuō)明如下:
1、上報(bào)時(shí)間為11月10日下班前;
2、需附照片或其他材料的可交電子檔或者原件復(fù)印件;
3、隨附今年工作總結(jié)一份。
聯(lián)系人:XX電話:xxxxxxxxxxx
QQ群號(hào):xxxxxxxxxxx電子郵箱:xxxxxxxxxxx
XXXX市工商聯(lián)辦公室
20xx年10月25日
關(guān)于工作總結(jié)的通知11
各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道財(cái)政(經(jīng))所、財(cái)政分局,局機(jī)關(guān)各科室、局屬二級(jí)單位:
今年來(lái),全區(qū)財(cái)政工作堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹中央省市財(cái)政工作會(huì)議精神,充分發(fā)揮財(cái)政職能作用,狠抓各項(xiàng)工作的落實(shí),有效提升了財(cái)政科學(xué)化精細(xì)化管理工作水平。為更好地總結(jié)上半年、謀劃下半年工作,高標(biāo)準(zhǔn)地完成全年目標(biāo)任務(wù),請(qǐng)各地、單位及時(shí)做好20xx年上半年工作總結(jié)?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:
一、各地、各單位要認(rèn)真對(duì)照年初提出的工作目標(biāo)及每月重點(diǎn)工作事項(xiàng),結(jié)合各自實(shí)際,全面分析和總結(jié)上半年工作完成情況、主要工作亮點(diǎn),做好利弊得失分析。工作總結(jié)要求重點(diǎn)突出、數(shù)據(jù)詳實(shí),文字簡(jiǎn)練。
二、深入查找工作中存在的問(wèn)題、不足和薄弱環(huán)節(jié),做到客觀實(shí)在。
三、根據(jù)本年度的工作任務(wù)完成情況,明確下半年工作思路、工作重點(diǎn)和工作措施。要求思路清晰、重點(diǎn)明確、措施具體。
四、各地、各單位要本著實(shí)事求是、客觀全面、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度,精心組織,做好總結(jié)材料的撰寫(xiě)報(bào)送工作。上報(bào)材料經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)或包聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)把關(guān)簽字后,于6月18日前報(bào)送到區(qū)局辦公室,同時(shí)上傳電子文本(郵箱:XXXXXX)
局屬各單位、機(jī)關(guān)各科室:
我局將于20xx年2月2日下午召開(kāi)20xx年年終總結(jié)會(huì)議,現(xiàn)將會(huì)議有關(guān)事項(xiàng)通知如下:
一、參會(huì)人員:機(jī)關(guān)全體干部職工,各縣水文站(局)負(fù)責(zé)人。
二、會(huì)議時(shí)間:2日上午報(bào)到,下午2:30開(kāi)會(huì)。
三、請(qǐng)各縣水文站(局)長(zhǎng)準(zhǔn)備好發(fā)言材料,做好發(fā)言準(zhǔn)備(重點(diǎn)是20xx年工作思路以及工作計(jì)劃,不少于5000字)。天冷路滑,注意出行安全。
xx水文水資源局
20xx年1月30日
關(guān)于工作總結(jié)的通知12
公司各部門(mén):
為進(jìn)一步提升各部門(mén)管理水平,提升工作質(zhì)量和執(zhí)行力水平,為更好地規(guī)劃下一步,明確工作目標(biāo),公司對(duì)完善各部門(mén)工作總結(jié)及計(jì)劃制度進(jìn)行了再?gòu)?qiáng)調(diào)和要求。
各部門(mén)應(yīng)對(duì)當(dāng)月工作及時(shí)進(jìn)行總結(jié)檢查,并對(duì)下月工作進(jìn)行規(guī)劃,并將其作為一項(xiàng)制度來(lái)執(zhí)行,進(jìn)一步完善工作計(jì)劃內(nèi)容、完成時(shí)間、執(zhí)行時(shí)間、責(zé)任人。各部門(mén)負(fù)責(zé)人要將本部門(mén)的工作總結(jié)及計(jì)劃于每月28日及時(shí)上交行政部(Word電子版和Word打印版各一份),由行政部及時(shí)上報(bào)總經(jīng)理,公司總經(jīng)理辦公室將會(huì)對(duì)各部門(mén)的月工作計(jì)劃進(jìn)行通報(bào),并對(duì)上月的工作完成情況進(jìn)行檢查并通報(bào),對(duì)未完成的工作任務(wù)分析原因,提出最后完成期限。
各部門(mén)負(fù)責(zé)人要做好本部門(mén)員工工作計(jì)劃及總結(jié)編寫(xiě)的組織及督促工作,要求工作任務(wù)分解到人,明確量化。部門(mén)員工的月工作計(jì)劃、總結(jié)由部門(mén)負(fù)責(zé)人審核,并于每月月底報(bào)行政部備存,以備檢查執(zhí)行情況。
備注:1.A4紙打印,標(biāo)題字體為小二號(hào)黑體。
2.頁(yè)邊距上下左右為:2.5厘米、2.5厘米、2.5厘米、2厘米。首行縮2字符,間距1.5倍行距,如遇最后一頁(yè)無(wú)正文,可適當(dāng)調(diào)節(jié)行距。 4.正文字體為“宋體”,字號(hào)為“小四號(hào)”,頁(yè)碼居下居中。 5.時(shí)間用漢字書(shū)寫(xiě)的,將年、月、日標(biāo)全,零寫(xiě)為“O”。
附件一:《XXX部月工作總結(jié)及工作計(jì)劃模版》
東港凱達(dá)置業(yè)有限公司
行政部
20xx年4月2日
附件一
XXX部月工作總結(jié)及工作計(jì)劃模版
進(jìn)一步提升各部門(mén)管理水平,提升工作質(zhì)量和執(zhí)行力水平,為更好地規(guī)劃下一步,明確工作目標(biāo),公司對(duì)完善各部門(mén)工作總結(jié)及計(jì)劃制度進(jìn)行了再?gòu)?qiáng)調(diào)和要求。
XX月工作回顧
XX月工作中存在問(wèn)題及如何處理
XX下月工作計(jì)劃
東港凱達(dá)置業(yè)有限公司XXX部
部門(mén)負(fù)責(zé)人: 二〇XX年四月二日
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