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教師教學個人工作總結范文16篇 教師個人教學工作總結范文

時間:2023-02-13 00:00:00 工作總結

  想要讓自己的實踐工作能力不斷得到提升,學會寫工作總結是很重要的,總結的內容需要在我們思考工作完成情況后得出的。一份好的工作總結能讓我們的工作思路更加清晰。下面是范文網(wǎng)小編整理的教師教學個人工作總結范文16篇 教師個人教學工作總結范文,以供借鑒。

教師教學個人工作總結范文16篇 教師個人教學工作總結范文

教師教學個人工作總結范文1

  緊張而忙碌的一學期教學工作即將結束,回顧這一年,感覺特別充實。這一年讓我更加認識到一份耕耘一份收獲。現(xiàn)就一期來自己的工作進行總結。

  一、思想認識方面

  在這學年里,作為一名年輕老師,我在思想上嚴格律己,要求嚴格要求自己,鞭策自己,認真學習新的教育理論,及時更新教育理念,積極參加校本培訓,力爭思想上和工作上在學生的心目中樹立起榜樣的作用。在這一年來,在同事們的幫助下,通過自己的努力,克服缺點,取得更大的進步。為了下一學年的教育工作做的更好,我將更加努力工作,勤學苦練,使自己做得更加完善。

  二、教學工作方面

  在教學過程中,課程標準,在組內老老師們的幫助下進行教學進度和教學內容的安排,按照由易到難,由簡到繁的原則,實行多次重復練習,使學習內容在學生頭腦中留下較深刻的印象,有利于學生對技術動作的掌握和運動表象的形成。運動負荷由小到大,滿足了不同類型學生的要求,學生上課積極性高,能在老師的要求下積極鍛煉,對學生本身增強體質,矯正和補償身心缺陷起到了很大的作用。特別是一年級的學生在整個體育教學中,突出了實用性和趣味性的原則,既保證了學生得到積極鍛煉,又使學生在學習過程中感到愉快,養(yǎng)成了鍛煉身體的習慣,做到每天鍛煉一小時,幸福健康一輩子。真正的陽光體育,快了體育。

  另外,作為一名新老師,還有一個很重要的角色就是學習者,在這一學期的教學活動中,我繼續(xù)虛心想老教師學習,多觀摩多請教,比如通過學校的素質大練兵,在自身參與和積極學習之下,我的專業(yè)素質得到了較大的提高。

  三、公共崗位方面

  我對教師的認識是,不僅僅會教書育人,同樣也需要和高效率,高質量的現(xiàn)代工作節(jié)奏接軌,所以除了教學能力之外,還需要有較高的綜合能力和綜合素質,培養(yǎng)好的控制能力,全局觀念和細節(jié)兼顧的統(tǒng)籌等方面對我個人的成長也是非常有利的。因此首先我很感激學校能夠在這些方面提供給我們鍛煉的平臺,并且抓住每一次鍛煉的機會,對自己的綜合能力進行提升。在這學期的公共崗位工作中,我以邊工作邊學習邊思考最后總結的方式進行學習,首先按要求完成學校安排給我們的任務,在這個前提之下,我還注意工作的過程,在過程中可以透過領導的思考方式,透過老老師的行為方式,學到很多東西,稍作休息,我便開始反思整個工作的過程,下次應該注意哪些問題等等,這樣不想不知道,一想往往發(fā)現(xiàn)自己原來可以做的更好,于是對自己的下次工作充滿新的希望和期待,這樣一次一次的帶著上一次的思考和問題進行下一次的工作,使我工作起來更加有方向,有重點,知道哪些地方要特別注意,哪些地方需要改進。所以在這學期中,我覺得在這一方面收獲頗多。

  最后,在這一學期,我自身感覺成長是很大的,也有很多寶貴的收獲,但是也發(fā)現(xiàn)了自己還存在著不足,比如對于學生的控制方面,和細節(jié)的考慮方面,還有很大進步的空間,所以在新的一學期中,我將繼續(xù)堅守崗位,繼續(xù)學習鍛煉,圓滿完成自己的任務,同時嚴格要求自己,不斷積累經(jīng)驗教訓,盡量讓工作做得更好。力爭成為一名合格出色的巴蜀教師。

教師教學個人工作總結范文2

  時光匆匆如流水,轉眼間一個學期已經(jīng)結束了,但回首我在__學校工作的三個多月里,除了許多的回憶和經(jīng)歷讓我難忘以外,更讓我感動的是在校領導的關懷下,安排我跟著師父學習所得到的成長。

  現(xiàn)將本學期工作總結如下:

  一、認真聽課,吸取經(jīng)驗

  學習讓自己成長的一個過程就是多聽課,吸取別人的優(yōu)點。首先,本學期我除了按時完成學校布置的'每周聽課任務以外,還盡量多的聽優(yōu)秀教師的課,然后總結他們上課的特點,把好的經(jīng)驗總結出來。

  二、鉆研教材,好好備課

  在師傅的要求下每周上新課之前,我都認真分析教材,閱讀參考書,書寫教案,參考網(wǎng)絡上優(yōu)秀教師的課堂實錄,并請師父指導自己備課過程中遇到的問題,來認真上好每一節(jié)課。課后請師父給予評價,指出不足,然后自己在進行二次備課。

  三、多讀書、認真寫讀書筆記

  說實話雖然我愛看書,但在以前工作的時候也確實沒有讀過多少書,來美文短短的三個多月,在學校的要求下和師父的影響下,讀的書比以前工作時三年讀的書都多。我為自己感到慶幸,從書中我學到了很多,比如班主任的管理辦法,團隊合作的好處等等,每次讀完或者有感觸的時候就記錄下來,或者摘抄里面老師好的管理辦法,以便自己以后借鑒。

  四、積極協(xié)助師父做好班級的工作

  1、在師父的指導下認真批改學生的作業(yè)并給予激勵性評價

  2、每天組織學生打掃班級及衛(wèi)生區(qū)衛(wèi)生

  3、組織學生做好晨讀之前的準備

  4、組織學生及時排隊陪學生一起就餐

  五、走進學生,觸摸其心靈

  做為一名教師除了有責任心之外還得有愛心、耐心和方法。在師父的熏陶下,我也走到學生當中去,沒事的時候多跟學生談心,了解他們的內心。適時的幫助他們,讓他們感覺到老師的真心。從自身樹立榜樣,影響學生,讓他們感覺到老師的誠心。

  雖然經(jīng)過這段時間的學習,自身有了一定的進步,但難免還有很多不足,我將在以后的工作當中持之以恒,成長自己的同時服務好學生和家長,為做一名光榮的人民教師而努力奮斗。加油!

教師教學個人工作總結范文3

  我一直以來不斷要求自己做好事情,我一直以來就是要求自己不斷的成長,不斷的進步。隨著時間的不斷推移,我也在成長著,而且也會繼續(xù)成長!

  學生會是以豐富學校中廣大學生的校園生活為宗旨的一個團體,而我們學習部是負責舉辦各種有關于學習方面的活動。通過這段時間的了解,也知道我們的主要工作有:組織學習活動,如:紅巖魂詩歌朗誦比賽、演講賽等。

  從今年9月份我進入學生菁園小區(qū)團委紅巖團總支學習部,我們辦了一個重慶美女選拔大賽,雖然不是很成功,但也從中學到了不少東西,例如:要認真對待部長交代的事情,如果人人都不盡力去做,那么這個活動就必然會失敗。對于我們的工作方面,我有以下幾個方面的體會、計劃和建議:

  一、共同負責,搞好團體關系。

  在以后的活動中,部長應該讓我們這些干事為主要負責的人員,而不只是只是當副手,幫助上級完成任務,而是當作主要負責人,全體干事共同負責這項工作。因為在這些活動中若以我們干事為主要負責人,會促進我們干事之間的思想交流,在辦好活動的前提下,使我們學習部成員之間的關系更加融洽。

  二、不畏困難,發(fā)揚集體精神。

  在這次活動中,我們新進入學生會學習部的干事首次接觸了一個活動的舉辦過程是怎樣的。其中我們因為宣傳不到位,而沒有達到所要求的人數(shù),進而在活動過程中,出現(xiàn)了干事丟下工作,到處拉人的現(xiàn)象。但是我認為雖然我們沒有辦好這次活動,但體現(xiàn)出了我們學習部的團結,我們一個團體應有的精神。

  三、認真辦事,堅定個人意志。

  相信以后在辦一些大型活動的時候,我們會比這次更忙,也許會出現(xiàn)沒時間吃飯、沒時間做作業(yè)、也沒時間上課的狀況,但是我相信我們不會就這樣放棄,我們會堅定個人意志,認真辦事,成功的舉辦各個活動。

  雖然我在工作中還存在耐心不足,過于執(zhí)著的問題,但我已認清自己的缺點,并會對這幾方面加以注意,以確保改正這些缺點。希望學學習部會是個團結和睦的大家庭,大家都努力的做好自己的事。在以后不斷的實踐中,我們會得到更多的鍛煉,得到更多的經(jīng)驗。相信我們的能力會不斷的得到了別人的贊賞,相信我們會把紅巖魂詩歌朗誦比賽辦更加輝煌,也相信我們能夠做的更好!

教師教學個人工作總結范文4

  新的學期,新的開始,為了積極配合學院的各項工作,為了在新學期激發(fā)同學們的學習積極性,創(chuàng)造良好的學習環(huán)境和氛圍,豐富大學生的業(yè)余文化生活,推動機電系學風建設,構建機電系積極向上、嚴謹求實的學習氛圍,更好地為廣大同學服務,學習部特制訂_—_學年第一至第二學期的相關工作計劃,全文如下:

  一、日常工作方面

  1、在系學辦領導老師的全面指導下,在學生會各部門的大力配合以及學習部成員的共同努力下,進一步加強對機電系學生日常到課率的嚴抓、嚴查,以優(yōu)良學風促進班級建設,使機電系的整體學習氛圍得以保持、提高和發(fā)展?!耙苑€(wěn)定求發(fā)展,從創(chuàng)新謀超越”,與此同時,學習部也加強對此項工作的創(chuàng)新,突出機電系特色,用新思路、新方法解決舊問題,使我們的工作開展的更合理、更有效。

  2、聯(lián)合各班班主任助理組織好_級新生晚自習,嚴抓缺勤、遲到、早退、講小話、看小說等違紀現(xiàn)象,為新生創(chuàng)造良好的學習環(huán)境,使廣大同學養(yǎng)成自主學習的好習慣。

  3、積極配合學院督導處和系學辦組織好教學信息交流會,繼續(xù)深入與各班學委的溝通,交流,為學生提供有效地解決問題的途徑,實實在在地為廣大老師和學生服務,進而推動機電系整體的學風建設工作。

  4、積極與秘書處協(xié)作,加強對機電系各班班會記錄的考核,促進學生與班主任老師的交流,使廣大同學在班會上積極發(fā)言,為班級建設獻計獻策,使機電系各班的班級建設工作得以更快、更好的開展。

  5、認真配合學院較為廠教務處及時、準確地下發(fā)各類有關考試考證的相關通知通告,使機電系學生能及時了解相關信息,全面?zhèn)淇?,確保教師教學工作順利進行。

  6、始終貫徹落實對廣大學生的誠信考試的思想動員與教育,樹立“誠信迎考”的理念,預防考試舞弊現(xiàn)象的發(fā)生,為爭創(chuàng)文明誠信的大學生做出努力。

  7、認真做好學習部的_級招新工作,積極籌劃、全面考察。選出最佳部員,進而對_級新部員進行系統(tǒng)、合理的培養(yǎng),使他們能全面、有效地適應學習部門的各項工作。

  8、加強學習部內部建設,積極主動向系學辦、相關兄弟部門請教、溝通,使我們的部員既能“走出去”,又能以“主人翁”的姿態(tài)“迎進來”。同時,積極配合學生會分團委的各項活動,樹立“局部服從整體”意識,為機電系學生工作貢獻學習部的微薄之力。

  二、文化活動方面

  1、第一周系統(tǒng)、全面地為“_級迎新”工作做好充分準備,積極協(xié)助系學辦、學生會、分團委將“_級迎新”工作圓滿完成。

  2、第二周準備舉行學習部演論小組的_級招新工作,廣泛吸納機電系_級的演講辯論愛好者,組織12、_級演講,辯論的優(yōu)秀選手對小組新成員進行系統(tǒng),合理的培訓,積極籌備學院的辯論比賽,爭取有更大的突破與成績。

  3、第三周認真做好學習部的_級招新工作,積極籌劃、全面考察。選出最佳、最合適的部員,進而對_級新部員進行培養(yǎng),使他們能全面、有效地適應學習部門的各項工作。

  4、第四—六周積極配合學生會及體育部組織學院校運會的相關工作,為爭創(chuàng)機電系校運會“冠軍之旅”全面?zhèn)鋺?zhàn),貢獻力量。

  5、第六—七周組織舉辦“共享成長合理規(guī)劃”——首屆新老生交流會。誠邀系專業(yè)老師、班主任老師、11、12級優(yōu)秀學生代表以及學院各系的優(yōu)秀學生干部。以專業(yè)為單位真誠全面地溝通與交流,讓大家在一起談大學、談專業(yè)、談生活、談目標、談經(jīng)驗、談規(guī)劃,進而為_級做出合理的大學生活規(guī)劃提供有效地幫助。

  6、第八—十一周舉辦_級友誼辯論比賽,豐富廣大同學們的課余生活,活躍校園氣氛,開拓思想,體現(xiàn)大學生朝氣蓬勃、積極向上的精神狀態(tài),辯論賽本著“公平競爭、力爭第一”的精神,以“關注社會熱點,追求進步,鍛煉口才,發(fā)展自我”為宗旨,傳播科學文化精神,展現(xiàn)機電學子風采。

  7、第十二—十四周進行機電系演講比賽,為機電系同學提供一個鍛煉自我、展示自我的平臺,為下學期的學院演講比賽提前做足鋪墊與準備。

  以上是學習部對_—_學年第一至第二學期所制定的工作計劃,此工作計劃將視機電系的整體工作情況及時做出相應調整。我們將秉承“以穩(wěn)定促發(fā)展,從創(chuàng)新謀超越”的理念,發(fā)揚機電系學生會“善打硬戰(zhàn)敢為人先”的優(yōu)良傳統(tǒng),積極配合系學辦、學生會將機電系的學生工作建設推向一個更高、更好、更強的平臺。

教師教學個人工作總結范文5

  課堂教學質量是學校教學工作的生命線,我校依據(jù)區(qū)教育局“提高課堂質量三年工程”工作方案,本著求真、務實的工作作風,以《國家基礎教育課程改革指導綱要》為依據(jù),以科研為先導,以校本研究為依托,緊緊圍繞“如何以課堂為主渠道,轉變教學方式,促進學生學習方式變革”這一研究主題(以下簡稱“教學與學習方式的轉變”),在教學探討研究中,在課堂教學實踐中,不斷更新教育觀念,形成新的教育理念;不斷改變傳統(tǒng)教學方式,形成師生交往互動,學生樂學、會學的新的學習方式。通過此次質量工程實施,對實現(xiàn)我校教師教學素質、學生創(chuàng)新意識和實踐能力的提高、全面提高課堂教學質量,起到極大的促進作用。

  一、營造學習型團隊的氛圍,引領教師樹立新的教育理念

  學習是教師發(fā)展之根本,我們倡導“讓讀書成為習慣”、“學習是教師一生的精神財富”的理念,讓教師成為專業(yè)化學習者。我校一直致力于學習型學校建設的探索,激發(fā)教師個人的學習力,形成新小這一團隊的學習力。我們引領教師從《基礎教育課程改革》讀起,每位教師每學期都在自薦和指定的雙向結合中扎扎實實地讀一本教改理論專著,與教科研同生,與新課程共進。學校自__年起每學期撥出千元??钣糜诮M內自購學習資料。學校還組織教師成立讀書班,將集中與分散學習,自由與組織學習相接合,教師學習成為了習慣。

  通過營造學習型團隊的氛圍,吸引教師們主動學習,使大家轉變了教育觀念,深刻領悟到課堂教學是師生交往互動,共同發(fā)展的過程;學習方式是學生在發(fā)展過程中,使學習的興趣、動機、情感、意志等個性傾向外顯為穩(wěn)定的學習行為系統(tǒng),學習方式表現(xiàn)為學生知識的獲取方法、思維的發(fā)展途徑。而學生學習方式的改變有賴于教師教學方式的調整,研究課堂教學與學習方式,就是研究師生在交往過程中,如何把激發(fā)和保護學生的學習興趣與熱情,拓展學習的能力放在首位;如何注意培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力,注重學生學習方法與學習能力的培養(yǎng),形成較為穩(wěn)定的學習行為系統(tǒng),使教學主體和學習主體的發(fā)展質量得到保證。

  二、以校本教研為依托,打造專業(yè)化教師團隊,提高教學質量

  學校大面積的課堂教學優(yōu)化、質量的提高,最重要的標志是使每個教師的課堂教學,與自身相比,與優(yōu)秀課的標準相比,不斷地有所進步,有所提高。因此,要做到這一點,不僅應轉變教師教學觀念,還必須提高教師課堂教學技能,以此作為重要的保障條件,認真落實和做好。教師的教學技能,一方面是通過教師參與教學實踐,通過教學經(jīng)驗積累轉化而來的,另一方面則是通過有目的研究和培訓才能獲得的。對于我校教師教師來說,要使他們不斷突破“自我”,不斷提高,尤其重要。因此,我們主要是結合校本教研和校本培訓,提高教師專業(yè)化素養(yǎng),從而促進教學質量的提升。

  1.建立高水平的教學研究集體

  為了保證校本研究有序地開展,我們加強學科組、集備組的建設,堅持“每周一研制”和“每日一備制”,完善相關的管理制度,堅持選用優(yōu)秀教師承擔教研組、集備組組長之職。各教研組、集備組制訂了詳實的活動計劃,每一項計劃都做到人員、內容、組織保障、檢查督促四落實,所有的管理者都深入教研組、集備組參與活動。各研究組根據(jù)各門課程的性質、任務、特點及要求開展學習方式的研究。由此,促使教學研究活動由被動變?yōu)橹鲃?,由自發(fā)走向自覺,由無序走向有序。

  2.搭建多層交流的平臺

  在校本研究中,我們注重教師的自覺參與,以此提高教研的實效性。校本教研為我們開創(chuàng)了新的教研培訓方式---教師論壇,這種形式的交流受到了大家的歡迎。我們每學期都要有這樣的活動,如:《走進新課程》課改教師論壇,參加的教師全部為課改年級教師,他們從探究學生學習方式的變革,體驗學習的樂趣;拓寬學習領域,開展豐富多彩的綜合實踐活動,為學生提供廣闊的學習空間;立足過程,促進發(fā)展的過程評價等方面暢談自己在課改實踐中的體會遇收獲,臺上臺下互動,氣氛熱烈,大家在交流中得到提高。如何對六年級學生實施評價,調動學生學習的興趣,這是六年級教師在研究活動中提出的困惑,針對這一問題,我們開展了《多一把尺子,多一批好學生》的“課改大家談”欄目,大家通過自己的學習與實踐,探討了如何更充分的發(fā)揮評價的激勵與改進功能,建立多元主體,共同參與的評價機制,通過研討,大家收益非淺,對如何更好的操作對學生的評價具有指導作用。《我說我的故事》也是我們在校本研究中經(jīng)常采用的交流方式,大家講自己教學實踐中一個個鮮活的事例,以講故事的形式展示給大家,同時將自己的成功體驗或失敗的教訓、教學中的困惑等等也一起展示給大家,通過大家一起溝通,研討,解決問題,提高認識,共同商討優(yōu)化課堂教學的策略,活動有實效,受到教研室的肯定,并參加了我區(qū)校本教研研討展示活動。以上這些研究活動,同時也作為校本培訓的一種資源,改變了過去傳統(tǒng)的培訓方式,將教研與培訓有機的結合,運用情感體驗、互動式研討、反思總結等多種研究方式,吸引每位教師參與到培訓活動中來。

  3.在互學互動中共同成長

  為了營造一支教學技能過硬的教師隊伍,我們挖掘優(yōu)秀教師的潛力,采取以點帶面的措施,抓實骨干教師的培養(yǎng),發(fā)揮骨干教師的引領作用。組織他們參加相關的理論學習,熱情鼓勵他們參加在職進修,每學期都會安排學科帶頭人的教學引路課,幫助他們客觀的認識自己,追求不斷的提高,鼓勵他們深入研究先進的教學藝術,幫助他們總結和提升自身的教學經(jīng)驗,形成個人的教學特色和風格。同時,通過其以身示范、典型引路,引導教師先模仿,后創(chuàng)新,鼓勵教師人人成為新小的“惟一”,積極進行優(yōu)化課堂教學策略的研究。因此發(fā)揮骨干的輻射作用,能夠帶動其他教師積極努力的提高自身的教學技能。

  每學期內每位教師都要在組內上一節(jié)以“教學與學習方式的轉變”為主題的研究課。課后各組進行認真說課與評課,大家通過交流與溝通,不斷的反思自己的教學,積累經(jīng)驗,彌補不足,重新完善自己的教學行為并付諸于實踐。在每位教師上好課的基礎上,每個教研組還要推薦教師代表本組參加校內研究課交流。各組所推薦校內研究課都是在大家共同研究探討的基礎上,反復試講,不斷更新,努力使課堂教學更加完善,更加突出體現(xiàn)學習方式改變,優(yōu)化課堂教學結構的示范課。我們還曾組織了這樣的個案研究,請課改年級的教師作展示課,有意識把這幾節(jié)典型的有代表性課展示在大家面前,教師們聽后然在備課組或教研組研討,解剖“麻雀”,先由上課教師介紹設計思路,然后,針對上課教師的理論設計和實際上課過程中學生反應進行比較,發(fā)現(xiàn)其閃光之處,作為今后教學的范例;找出其中不足,引起為戒。教師參與面廣、所討論問題比較廣泛、深入,這是其他研討形式無法望其項背的。從而提高教師的整體教學素質。

  學習方式的研究是課改實踐的重要內容,如何形成學生較為穩(wěn)定的學習行為系統(tǒng),使教學主體和學習主體的發(fā)展質量得到保證,我們十分重視這一問題。我們不僅在校內開展教研活動,還組織教師參加教學協(xié)作片的研討活動及區(qū)內的各學科的研討活動。我們認為,只有在不斷引進、相互啟迪、相互借鑒、相互交流中來吸取營養(yǎng),反思不足,才能真正提高教師業(yè)務素質,樹立新的教育觀念。我們選出來參加片、區(qū)的研討課多節(jié),這些課都是在教研組教師反復研討試講過程中產(chǎn)生的。在設計課案時,教師們深刻理解教材內容,認真思考:如何將每一個知識點的落實與學生學習方式更好呈現(xiàn)有機結合;如何采用先進教學手段、多媒體創(chuàng)設恰如其分情景,引發(fā)學生求知欲;如何讓全體學生參與到整個教學過程中,真正讓學生在民主和諧的學習氛圍中充分自主探究,廣泛交流合作,從而激發(fā)學生創(chuàng)新思維與求知欲望。因此所上的課分別得到片與區(qū)里好評,其中李靖老師、沈麗梅、萬年華老師的課被評為區(qū)第十屆青年教師創(chuàng)優(yōu)課一等獎、二等獎和三等獎。

  4.充分發(fā)揮專業(yè)的引領作用。

  在校本教研過程中,教研員起著十分重要的作用。我們營造了教師與教研員平等對話的氛圍,引導教師自我反思,自我選擇,自我改進,在教學實踐中探討改進教學行為。去年末我校進行了課改實施階段總結展示,借此機會我們邀請教研員王長義參加校本研究活動,加強教研員與教師之間的彼此溝通,通過聽數(shù)學教師試講及評課,征求他對教學過程設計的建議,使教研員了解執(zhí)教者的已有基礎和教學困惑,協(xié)助教師做教學行為的自我分析、自我矯正,促使教師學會從自身教學實踐中發(fā)現(xiàn)問題。同時讓更多教師有機會參加聽課與評課,并領略教研員在評課中新的教學思路與方法,大家受益匪淺。因此更多的教師改變了原來課堂教學中的不足,把“思”轉為“行”,努力將新的教學方式在課堂教學中進行教學嘗試,再創(chuàng)充滿活力的課堂教學環(huán)境。例如沈麗梅老師在區(qū)里上的一節(jié)小班英語研討課,得到區(qū)教研員多次指點,同組教師也積極參與活動的全過程并再來上一次同類型的課,學生實踐聽、說的機會更多、面更大、效果更好。通過這些活動的開展,有力地促進教師整體教學水平的提高。

  學校管理者的引領在在教師的成長過程中也是至關重要的。通過管理這與教師直接、面對面的溝通、交流對話、專題研討、教學觀摩、說課、評課、教學反思、案例分析,在觀念的碰撞和交流中達成共識,在實踐摸索中找到問題的途徑。

  創(chuàng)設利于專業(yè)引領的平臺。每天上午第一節(jié)課固定時間,教師可以上網(wǎng)閱覽,參加各類網(wǎng)站的教研,學習各地的教學經(jīng)驗,加以借鑒,提高自身。

  5.強調自我反思,自我成長

  我們要求教師反思應貫穿于教學的整個過程之中,就課堂教學而言,既有教學設計過程中的“行動前反思”,又有教學過程中的“行動中反思”,還要有教學后的“行動后反思”;反思的主要內容為:教學設計是還切合實際,行之有效;教學行為是否符合新的教學理念;教學方法是否解決現(xiàn)實問題;教學效果是否達到預期目標等;反思的目的在于不斷更新教學觀念,改善教學行為,提升教學水平,同時養(yǎng)成教師對自己教學現(xiàn)象、教學問題的獨立思考和創(chuàng)新性見解,真正成為教學和教研的主人。反思的形式是寫教學反思。為了督促教學反思的寫作,我們把教學反思的檢查作為常規(guī)教學檢查的重要內容之一,對其中優(yōu)秀者予以表揚,通過各種途徑推廣示范;在教學反思的基礎上,鼓勵教師對此進行理論升華,寫成教學論文,同時.我們也鼓勵教師用記錄自己教學中故事和案例分析等的形式來反思自己教學行為。

  三、完善教學的常規(guī)管理,確保學校課堂教學質量

  進一步強化責任人制度,校長是教學工作的第一責任人,主管校長是教學工作的直接責任人,教學主任是組織實施“提高課堂教學質量三年工程”的具體負責人,各任課教師是提高質量的直接實施者.理順三級管理網(wǎng)絡(學校-教導處-年級組),學校與任課教師簽訂了教學質量承諾書. 實行年級組質量把關,年級組內每位教師要努力提高課堂教學效益,加強教學實踐的研究,保證每節(jié)課的質量,教導處將加大平時質量監(jiān)控的力度,作好平時情況的指導與記載,學校將教師提高課堂教學效益實施情況作為對教師業(yè)務能力評價的重要內容,穩(wěn)步提高平時的教學質量,

  為了進一步強化教師質量效益的意識, 結合我校實際,在學期初制定個人教學工作計劃時, 開展了“教學與學習方式的轉變”現(xiàn)狀調查,引領任課教師通過對課堂教學的自我剖析、對學生的課上學習需求的調查,班級學生學情的掌握等,從而了解分析課堂教學現(xiàn)狀,找出差距,結合班級學生實際,提出了個人服務承諾,并制定了詳實的措施,保證落實. 為優(yōu)化課堂教學,全面提高課堂教學效益奠定基礎。

  本著從嚴、從細、抓實、抓小的原則,我們強化教學常規(guī)管理的各項要求與落實.加大對課堂教學的監(jiān)控力度,實行推門聽課制、跟蹤聽課制,每學期對每位教師至少有兩次行政參加的隨堂聽課,實行聽完就評,評完就改,改完再查,對聽課不合格者量黃牌,實行專人幫帶,跟蹤聽課,不斷提高每位教師的課堂教學效益。

  堅持科研帶動教研,促進教與學行為的轉變。在課改進程中,科研帶動教研,有力地提升了我校廣大教師科研意識,提高了他們教學水平和執(zhí)行新課程能力,也為教與學方式的轉變奠定了堅實基礎。我們了實行“全體動員,全員參與,骨干帶動,重點突破”的策略。如小班化教育實驗研究是我校伴隨著課改一同實踐的。小班化教育改革的核心思想和最終歸宿應落實到課堂教學改革。因此,我們注重于“小組學習的研究”、“分層教學研究”、“學法開放性研究”、“學科綜合教學研究”和“考試改革的嘗試”。幾年來,我校小班化教育對提高學生的學業(yè)成績、個性發(fā)展等起到明顯的效果。對教師改變教育觀念,改進教學方式、優(yōu)化課堂教學、提高教學效益等有著新的突破。小班的優(yōu)越性大大的加快了學校教育教學改革的步履,小班得到了廣大家長和社會的認可。

  如今,我校課改實踐活動蓬勃展開,在提高質量同時注重活動的成效,主要體現(xiàn)在以下方面:

  一是為了深化課改實踐,我們還認真辦好“教學與學習方式的轉變”為主題的展報,展板形式與內容在如何突出我校提高質量工程的成效上下功夫。一方面反映教師教學思路的更新、教學方式的改變,另一方面也反映學生由于學習方式的改變而引起的教學評價與學習評價及課堂面貌的改變。根據(jù)我校師生在質量工程活動中涌現(xiàn)出來的新的教學思想與方式和學生在學習實踐中的優(yōu)秀成果辦了多塊展板,更多體現(xiàn)了學生在學習過程中,如何讓自己領略發(fā)現(xiàn)問題,解決問題的樂趣。還有課改學校大事記、小班實驗成果展……這些各具特色的板報,深受教師、學生及家長的贊揚。

  二是活動主題與對教師教學評價和對學生學習評價相結合。我們對參加校、片、區(qū)的研究課采取組織教師講課、說課、自評,聽課教師討論評議,以及請教研員、教研組長點評等方式對教師教學進行評價。主要是對教師教學思路,教學過程中教學方式與學習方式,學生課堂活動的內容、形式及效果進行評價。同時我們還組織學生開座談會,寫文章,邀請家長聽課,參與課改實踐,向家長發(fā)放問卷等形式,了解學生所喜歡上的課以及對具體教學環(huán)節(jié)和課堂活動喜歡的程度進行評價,從而促使教師通過教學反思來提高教師教學設計與組織教學活動的能力。同時我們還對這些課中學生課堂學習的表現(xiàn),學生活動的密度與提出問題、回答問題的廣度與深度,學習效果與教學效果進行測評,為教師有效的提高課堂教學效益提供指導和建議。

  回首三年來所走過的歷程,我們備感欣慰:通過“三年課堂教學質量提高工程”活動,我校教師在“教學與學習方式的轉變”這一課改研究中,能夠不斷更新觀念,積極探索、勇于創(chuàng)新,課堂教學不斷優(yōu)化,教學質量得以提升。展望未來,我們更是信心倍增:我們將一如既往發(fā)揮自身優(yōu)勢,積極投身課改實驗,讓每一位教師都體驗成功,讓每一位學生都獲得成功,從而促使我校整體教學質量更上新水平。

教師教學個人工作總結范文6

  “金秋十月,豐收的季節(jié)”!本月來,我校按照縣教育局和鎮(zhèn)教管組的統(tǒng)一部署和安排,圍繞“狠抓精細化管理,打創(chuàng)高效課堂”這一活動主題開展了一系列的教學教研活動。本次活動得到了縣、鎮(zhèn)各級領導的高度重視和學校各科室的大力支持,活動圓滿結束并在一定范圍內取得了較好的成績,?,F(xiàn)將有關情況總結如下:

  一、組織領導與宣傳動員。

  為搞好本次活動,學校成立了以校長為組長,以教研組長為具體實施人的“教學質量活動月領導小組”。制定了《“教學質量活動月”活動實施方案》,并召開了一次“教學質量活動月”為主題的全體教師大會。將一系列活動責任到人。為使本次活動真正收到實效,教導室還專門設計了活動情況記載表和教師出勤表,對教師參與本次活動的情況進行跟蹤和了解。

  二、具體實施

  1、用校本培訓,促教師專業(yè)化成長。學校利用每天活動課,一三為語文及部分小科教師學習時間;二四為數(shù)學及部分小科教師學習時間。培訓分兩個階段進行,第一階段組織老師學習《教學常規(guī)管理六十條》,第二階段組織老師觀看名師課堂教學實錄及點評。在學習過程中,要求教師做好筆記,寫下心得。教研組長做好培訓記錄。

  2、以領導“推門課”和教師隨堂聽課,向40分鐘要效率。課堂是教學的主陣地,只有高效的課堂才能帶動質量的提升。本次活動恰逢學校常規(guī)教研活動開展之際,學校領導以此為契機,深入課堂了解教師教學動態(tài),廣泛聽取教師和學生來自不同方面的意見和建議。通過聽與評,進一步抓好過程管理。

  3、通過“教學開放日活動”,展師生風采。教學開放日當天,教導室精心組織并安排八節(jié)公開課,全部由各科教研組長,學科帶頭人,骨干老師和兼職教研員執(zhí)教。充分發(fā)揮他們的引領示范作用,帶動老齡教師積極投入到教研教改中來。并以此全面接受社會的監(jiān)督和檢查,為學校贏得廣泛的社會輿論與支持。

  4、開展學生“作文競賽”和“口算比賽”活動,豐富學生精神生活。讓學生體驗成功,收獲快樂。教學質量的落腳點最終在學生身上,好的學情能讓教學這部列車跑的更快更穩(wěn)。

  5、開一次活動總結大會,總結成績,明確存在的問題,提出整改措施。

  三、取得的成績。

  1、“教學質量是學校生命線”進一步深入人心。

  2、教師對教研教改工作有了更清醒的認識和理解,參與度明顯提升。

  3、“精細化管理”初步走進日常教學各環(huán)節(jié)。

  4、日常教學“流于形式,疲于應付”這一現(xiàn)象有所好轉。

  四、存在的問題及反思。

  1、教師對提高教學質量缺乏更多的,行之有效的方略。

  2、部分教師,特別是老齡教師多年來養(yǎng)成的陳舊的教學方法和觀念不能及時轉變。

  3、教師缺乏職業(yè)幸福感,成功感,職業(yè)倦怠感強烈?!白鲆惶旌蜕凶惨惶扃姟?,甚至有的是無心撞鐘。

  4、學生學習習慣不好,興趣不濃。家庭和社會監(jiān)督缺失。

  5、學生作業(yè)負擔過重,課堂效率不高。教師試圖用作業(yè)來彌補課堂教學的不足這一現(xiàn)象比較突出。

  針對上述存在的問題,今后工作的思路是:各級領導,特別是教育主管部門,要始終把教學質量作為第一要務,放在最優(yōu)先的位置上。把用校本培訓提升教研水平,教研教改促課堂教學,課堂效率提升教學質量這一思路貫穿于教育工作的每一個環(huán)節(jié),通過精細化的管理,營造良好氛圍和公平機制,健全制度,清思路,注過程,重結果,明獎罰,從學校實際出發(fā),步步為營,逐步提高教育教學質量。

教師教學個人工作總結范文7

  本學期,我適應新時期教學工作的要求,從各方面嚴格要求自己,積極向老教師請教,結合本校的實際條件和學生的實際情況,勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè),使教學工作有計劃,有組織,有步驟地開展。立足現(xiàn)在,放眼未來,為使今后的工作取得更大的進步,現(xiàn)對本學期教學工作作出總結,希望能發(fā)揚優(yōu)點,克服不足,總結檢驗教訓,繼往開來,以促進教訓工作更上一層樓。

  一,認真?zhèn)湔n,不但備學生而且備教材備教法,根據(jù)教材內容及學生的實際,設計課的類型,擬定采用好的教學方法,并對教學過程的程序及時間安排都作了詳細的記錄,認真寫好教案。每一課都做到有備而來,每堂課都在課前做好充分的準備,并制作各種利于吸引學生注意力的有趣教具,課后及時對該課作出總結,寫好教學后記,并認真分析每課的知識要點,歸納成集。

  二,增強上課技能,提高教學質量,使講解清晰化,條理化,準確化,情感化,生動化,做到線索清晰,層次分明,言簡意賅,深入淺出。在課堂上特別注意調動學生的積極性,加強師生交流,充分體現(xiàn)學生的主體作用,讓學生學得容易,學得輕松,學得愉快;注意精講精練,在課堂上老師講得盡量少,學生動口動手動腦盡量多;同時在每一堂課上都充分考慮每一個層次的學生學習需求和學習能力,讓各個層次的學生都得到提高。

  三,虛心請教其他老師。在教學上,有疑必問。在各個章節(jié)的學習上都積極征求其他老師的意見,學習他們的方法,同時,多聽其他老師的課,做到邊聽邊講,學習別人的優(yōu)點,克服自己的不足,并常常邀請其他老師來聽課,征求他們的意見,改進工作。

  四,認真批改作業(yè):布置作業(yè)做到精讀精練。有針對性,有層次性。為了做到這點,我常常到各大書店去搜集資料,對各種輔助資料進行篩選,力求每一次練習都起到最大的效果。同時對學生的作業(yè)批改及時,認真,分析并記錄學生的作業(yè)情況,將他們在作業(yè)過程出現(xiàn)的問題作出分類總結,進行透切的評講,并針對有關情況及時改進教學方法,做到有的放矢。

  五,做好課后輔導工作,注意分層教學。在課后,為不同層次的學生進行相應的輔導,以滿足不同層次的學生的需求,避免了一切的弊端,同時加大了后進生的輔導力度。對后進生的輔導,并不限于學習知識性的輔導,更重要的是學習思想的輔導,要提高后進生的成績,首先要解決他們心結,讓他們意識到學習的重要性和必要性,使之對學習萌發(fā)興趣。要通過各種途徑激發(fā)他們的求知欲和上進心,讓他們意識到學習并不是一項任務,也不是一件痛苦的事情。而是充滿樂趣的。從而自覺的把身心投放到學習中去。這樣,后進生的轉化,就由原來的簡單粗暴,強制學習轉化到自覺的求知上來。使學習成為他們自我意識力度一部分。在此基礎上,再教給他們學習的方法,提高他們的技能。并認真細致地做好查漏補缺工作。后進生通常存在很多知識斷層,這些都是后進生轉化過程中的拌腳石,在做好后進生的轉化工作時,要特別注意給他們補課,把他們以前學習的知識斷層補充完整,這樣,他們就會學得輕松,進步也快,興趣和求知欲也會隨之增加。

  六,積極推進素質教育。目前的考試模式已經(jīng)改變,這決定了教師的教學模式要跟上,為此,我在教學工作中注意了學生能力的培養(yǎng),把傳受知識,技能和發(fā)展智力,能力結合起來,在知識層面上注入了思想情感教育的因素,發(fā)揮學生的創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力。讓學生的各種素質都得到有效的發(fā)展和培養(yǎng)。

  七,狠抓學風。我所教的這個班,學生比較差,上課的時候比較吃力,大部分學生都能專心聽講,課后也能認真完成作業(yè)。但有為數(shù)不少的學生,學習上存在的問題不敢問老師,作業(yè)也因為怕分數(shù)低而找別人的來抄,這樣就嚴重影響了成績的提高。對此,我狠抓學風,在班級里提倡一種認真,求實的學風,嚴厲批評抄襲作業(yè)的行為。與此同時,為了提高同學的學習積極性,開展了學習競賽活動,在學生中興起一種你追我趕的學習風氣。只是差生面太大了,后進生基礎太差,考試成績都很差,有些同學是經(jīng)常不及格,我找來差生,了解原因,有些是不感興趣,我就跟他們講學習數(shù)學的重要性,提高他們的興趣;有些是沒有努力去學,我提出批評以后再加以鼓勵,并為他們定下學習目標,時時督促他們,幫助他們;一些學生基礎太差,抱著破罐子破摔的態(tài)度,或過分自卑,考試怯場等,我就幫助他們找出適合自己的學習方法,分析原因,鼓勵他們不要害怕失敗,要給自己信心,并且要在平時多讀多練,多問幾個為什么。同時,一有進步,即使很小,我也及時地表揚他們。經(jīng)過一個學期,絕大部分的同學都養(yǎng)成了勤學苦練的習慣,形成了良好的學風。

  八,本學期,存在的不足是,學生的知識結構還不是很完整,小學的知識系統(tǒng)還存在很多真空的部分。這些都有待以后改進。

教師教學個人工作總結范文8

  一、思想政治方面。

  我能積極參加政治學習,關心國家大事。遵守工作紀律,團結同事,熱心幫助同事。積極認真地做好本辦公室的衛(wèi)生打掃工作。

  二、師德方面,加強修養(yǎng),塑造“師德”。

  我始終認為作為一名教師應把“師德”放在一個極其重要的位置上,因為這是教師的立身之本?!皩W高為師I碚為范”這個道理古今皆然。從踏上講臺的第一天,我就時刻嚴格要求自己,力爭做一個有崇高師德的人。為了給自己的學生一個好的表率,同時也是使自己陶冶情操,加強修養(yǎng),課余時間我閱讀了大量的書籍,不斷提高自己水平。今后我將繼續(xù)加強師德方面的修養(yǎng),力爭在這一方面有更大的提高。

  三、認真?zhèn)湔n,不但備學生而且備教材備教法。

  根據(jù)教材內容及學生的實際,設計課的類型,擬定采用的教學方法,并對教學過程的程序及時間安排都作了詳細的安排,認真寫好教案。每一課都做到“有備而來”,每堂課都在課前做好充分的準備,課后及時對該課作出總結并認真搜集每課書的知識要點,歸納總結。

  四、認真批改作業(yè),布置作業(yè)做到精讀精練。

  有針對性、有層次性。為了做到這點,我常常上網(wǎng)去搜集資料,對各種輔助資料進行篩選,力求每一次練習都起到最大的效果。同時對學生的作業(yè)批改及時、認真,分析并記錄學生的作業(yè)情況。將他們在作業(yè)過程中出現(xiàn)的問題作出分類總結,進行透切的評講,并針對有關情況及時改進教學方法,做到有的放矢。經(jīng)過一個學期的努力,期末考就是一種考驗。無論成績高低,都體現(xiàn)了我在這學期的教學成果。我明白到這并不是最重要的,重要的是在本學期后如何自我提高,如何共同提高學生的政治科成績。因此,無論怎樣辛苦,我都會繼續(xù)努力,多問、多想、爭取更上一層樓。

教師教學個人工作總結范文9

  一學期的時光就這樣過去了,回顧這一學期的工作,想說的真是太多太多。人民教師這一職業(yè)是非常辛苦的。本學期,我負責學校管理和任教四個班的信息技術課。現(xiàn)就本人的工作小結如下:

  一、師德方面

  師是人類靈魂的工程師,是傳遞知識和文明的接力手,是點燃光明未來的火炬手。作為一名人民教師,我感到由衷的自豪,也深知肩負的歷史寄托和責任。我清楚要成為優(yōu)秀的新世紀、社會主義精神文明工作者,就要不斷提高自身的精神修養(yǎng),提高自己的政治素養(yǎng)和專業(yè)文化水平。與時俱進,開拓進取已成為這個時代的主旋律,信息時代的教師一定要勤于學習,勇于創(chuàng)新,踏實肯干,用自己辛勤的努力培養(yǎng)出新世紀、新時期的新一代勞動者。

  本人能積極參加政治學習,關心國家大事,擁護黨的領導,擁護黨的各項方針政策,關心國內外大事,注重政治理論的學習,團結同志,熱心幫助同志,人際關系融洽,教學目的明確,態(tài)度端正,鉆研業(yè)務,勤奮刻苦,關心學生,愛護學生,為人師表,有奉獻精神。平時積極參加全校教職工大會及黨員大會,認真學習學校下達的上級文件,配合組里搞好教研活動,從不缺勤,按時坐班,服從安排,業(yè)余不從事有償家教及第二職業(yè)。本學年度全勤。

  二、教學情況

  在教學工作中,我注意做到以下幾點:

  1、深入細致的備好每一節(jié)課。在教學活動中,積極參加年級組組織的教研活動,進行集體備課,仔細聽,認真記,領會精神實質。然后根據(jù)要求,提前兩周備好課,寫好教案。平時做到提前備課,備課時認真鉆研教材、教參,學習好大綱,虛心向同年組老師學習、請教。力求吃透教材,找準重點、難點,制定符合學生認知規(guī)律的教學方法及教學形式。注意弱化難點強調重點。教案編寫認真,并不斷歸納總結提高教學水平。

  為了上好每一節(jié)課,我經(jīng)常上網(wǎng)查資料,集中別人的優(yōu)點確定自己的教學思路,常常工作到深夜。為了學生能更直觀地感受所學的知識內容,我積極查找課件,制作課件,準備、制作教具。復習階段,我把每一單元的詞語、重點內容用電腦打印在紙上,為的就是讓學生有個清晰的復習印象。每次,當我工作完的時候,脖子就已經(jīng)感到十分僵硬而疼痛。而家人都已熟睡,時鐘已悄然滑過深夜十一時、十二時。

  2、上課。上好課的前提是做好課前準備,不打無準備之仗。上課時認真講課,力求抓住重點,突破難點,精講精練。運用多種教學方法,從學生的實際出發(fā),注意調動學生學習的積極性和創(chuàng)造性思維,使學生有舉一反三的能力。培養(yǎng)學困生的學習興趣,有難度的問題找優(yōu)等生;一般問題找中等生;簡單些的總是找學困生回答。桌間巡視時,注意對學困生進行面對面的輔導,課后及時做課后記,找出不足。上課時注重學生主動性的發(fā)揮,培養(yǎng)學生的思維,注重綜合能力的培養(yǎng),有意識的培養(yǎng)學生的思維的嚴謹性及邏輯性,在教學中提高學生的思維素質,保證每一節(jié)課的質量。

  3、輔導。我利用課余時間對學生進行輔導,不明白的耐心講解,不會寫字就手把手地教,及時查缺補漏。并與家長聯(lián)系,及時溝通情況,課后給他們吃小灶。

  4、認真及時批改作業(yè),注意聽取學生的意見,及時了解學生的學習情況,并有目的的對學生進行輔導。根據(jù)減負的要求,我把每天的作業(yè)經(jīng)過精心地挑選,適當?shù)亓粢恍┯欣趯W生能力發(fā)展的、發(fā)揮主動性和創(chuàng)造性的作業(yè)。

  5、堅持聽課,注意學習組里老師的教學經(jīng)驗,努力探索適合自己的教學模式。本學年平均每周聽課二到三節(jié),對自己的教學促進很大。

  6、注重教育理論的學習,并注意把一些先進的理論應用于課堂,做到學有所用。這一學期以來,學校開了幾次公開課,通過公開課的學習,使自己的教學水平得到很大的提高,但也使我意識到了自己在教學方面的不足之處。

  三、業(yè)務自修

  積極學習各種教育理論,以充實自己,以便在工作中以堅實的理論作為指導,更好地進行教育教學。努力學習英語,以適應當前教育的形式,給自己充電,為進行雙語教學做好準備。積極進行學歷進修學習,爭取三年之內拿下本科。我還利用業(yè)余時間認真學習各種開發(fā)語言,學習制作多媒體課件,為教學服務,同時也幫助其他同志制作課件,上網(wǎng)查找資料等等,積極撰寫教育教學論文。

教師教學個人工作總結范文10

  本學期在學校領導的正確領導下,我不僅圓滿地完成了本學期的教學任務,還在業(yè)務水平上有了很大的提高.立足現(xiàn)在,放眼未來,為使今后的工作取得更大的進步,現(xiàn)對本學期教學工作作出總結,希望能發(fā)揚優(yōu)點,克服不足,總結經(jīng)驗教訓,繼往開來,以促進教育工作更上一層樓。這半年的教學歷程,是忙碌的半年;是充滿艱辛的半年;這也是收獲喜悅的一學期.現(xiàn)將有關方面總結如下:

  1、熱愛并忠誠于人民的教學事業(yè),教學態(tài)度認真,教風扎實,嚴格遵守學校的規(guī)章制度.

  2、認真?zhèn)湔n,不但備學生而且備教材備教法,根據(jù)教材 內容及學生的實際,設計課的類型,擬定采用的教學方法,并對教學過程的程序及時間安排都作了詳細的記錄,認真寫好教案。每一課都做到“有備而來”,每堂課都在課前做好充分的準備,并制作各種利于吸引學生注意力的有趣教具,課后及時對該課作出總結,寫好教學后記,并認真按搜集每課書的知識要點,歸納成集。

  3、增強上課技能,提高教學質量,使講解清晰化,條理化,準確化,條理化,準確化,情感化,生動化,做到線索清晰,層次分明,言簡意賅,深入淺出。在課堂上特別注意調動學生的積極性,加強師生交流,充分體現(xiàn)學生的主作用,讓學生學得容易,學得輕松,學得愉快;注意精講精練,在課堂上老師講得盡量少,學生動口動手動腦盡量多;同時在每一堂課上都充分考慮每一個層次的學生學習需求和學習能力,讓各個層次的學生都得到提高?,F(xiàn)在學生普遍反映喜歡上課數(shù)學課。

  4、 在課堂教學中,堅持啟發(fā)式教學,堅持向45分鐘要質量。以學生為主體,以訓練為主線。教學過程重視知識與技能,學習過程和方法,情感態(tài)度與價值觀,培養(yǎng)學生自主學習,合作學習,探究性學習的精神。

  5、真批改作業(yè):布置作業(yè)做到精讀精練。有針對性,有層次性。為了做到這點,我常常通過互聯(lián)網(wǎng)搜集資料,對各種輔助資料進行篩選,力求每一次練習都起到最大的效果。同時對學生的作業(yè)批改及時、認真,分析并記錄學生的作業(yè)情況,將他們在作業(yè)過程出現(xiàn)的問題作出分類總結,進行透切的評講,并針對有關情況及時改進教學方法,做到有的放矢。

  6、做好課后輔導工作,注意分層教學。在課后,為不同層次的學生進行相應的輔導,以滿足不同層次的學生的需求,避免了一刀切的弊端,同時加大了后進生的輔導力度。對后進生的輔導,并不限于學習知識性的輔導,更重要的是學習思想的輔導,要提高后進生的成績,首先要解決他們心結,讓他們意識到學習的重要性和必要性,使之對學習萌發(fā)興趣。要通過各種途徑激發(fā)他們的求知欲和上進心,讓他們意識到學習并不是一項任務,也不是一件痛苦的事情。而是充滿樂趣的。從而自覺的把身心投放到學習中去。這樣,后進生的轉化,就由原來的簡單粗暴、強制學習轉化到自覺的求知上來。使學習成為他們自我意識力度一部分。在此基礎上,再教給他們學習的方法,提高他們的技能。并認真細致地做好查漏補缺工作。后進生通常存在很多知識斷層,這些都是后進生轉化過程中的拌腳石,在做好后進生的轉化工作時,要特別注意給他們補課,把他們以前學習的知識斷層補充完整,這樣,他們就會學得輕松,進步也快,興趣和求知欲也會隨之增加。

  總之,教育工作,是一份常做常新、永無止境的工作。 一份春華,一份秋實,在教書育人的道路上我付出的是辛勤的汗水和真摯的淚水,但同時我也收獲了充實與快樂。在以后的工作中我將一如既往用心去教誨我的學生,相信今日含苞欲放的花蕾,明日一定能盛開絢麗的花朵。希望在以后的工作中能發(fā)揚優(yōu)點,克服不足,總結經(jīng)驗教訓,使教學工作更上一層樓。

教師教學個人工作總結范文11

  一、基本情況

  本班有學生36人,大部分同學能尊敬老師,團結同學,沒有違法亂紀的現(xiàn)象。在學習方面,大部分同學都能認真學習,上課留心聽講,課后自覺復習功課,按時完成作業(yè),有良好的學習習慣。但也有一部分學生紀律松散,學習態(tài)度馬虎,基礎不扎實,成績不理想。他們上課經(jīng)常開小差,課后不按時完成作業(yè),書寫馬虎。因此,在學習和紀律上都有待進一步加強。

  二、主要成績

  1、認真學習了《小學生守則》和《小學生日常行為規(guī)范》,以及《文明班評比條例》,對學生進行了紀律教育和集體榮譽感的教育。

  2、對學生進行了環(huán)保教育,提高了學生的環(huán)保意識。

  3、經(jīng)過師生們一學期的共同努力,使本班形成了良好的班風、學風,創(chuàng)造了一個舒適的學習環(huán)境和學習氛圍。

  4、配合學校的工作計劃,開展了一系列有益身心發(fā)展的活動,使學生的身心得到全面發(fā)展。

  5、通過對學生進行防火、防電、交通等的安全知識教育,增強學生的安全防范意識,本學期我班事故率為零。

  三、主要做法

  1、重溫“守則”、“規(guī)范”,強化行為習慣的培養(yǎng)與訓練,努力培養(yǎng)一個“團結互助、守紀進取”的集體。

  2、校會、班會、少先隊中隊為主要形式,開展對學生的思想品德、品質教育,使學生養(yǎng)成良好的道德習慣。

  3、做好日常行為工作,抓好文明班的評比活動。

  4、抓好學風建設,做好培優(yōu)扶差工作,抓好學生個性特長和創(chuàng)造能力的培養(yǎng),全面提高學生的文化素質。

  5、加強與家長聯(lián)系,共同督促學生進步。

  6、積極開展第二課堂活動,培養(yǎng)學生全面發(fā)展。

  7、強化班干職能作用,充分發(fā)揮班干的作用。

  四、經(jīng)驗與體會

  要管理好一個班級,班主任必須把工作做得細致,放下架子,與學生多親近。只有做學生的貼心人,學生才能聽之、信之。只有動之以情,才能敲開心靈之門。如宋焱坤同學,平時上課經(jīng)常開小差,我發(fā)現(xiàn)他原來是因為沒在戶口,自卑感強,心理不平衡才造成這種情形的。我知道后并沒有在課堂上過分責備他,相反卻經(jīng)常與他談心,他聽后想到自己平時的行為,羞愧地低下了頭。之后努力學習,在期末檢測中成績進步較大。假如當時不是用愛心去感化他,而是怒斥他,或許會迫使他走上斜路,就大相徑庭了。教育是一門高深的學問,教導學生要講究方法。特別是對待后進生的問題,他們由于性格、心理、素質等并不是我們可以憑一腔熱情可了事的。因此有必要曉之以理,先用理論加以開導,闡明學生的任務和班集體的作用,適當講古代先賢的故事,從正反兩面加以激發(fā)、引導,從而以理服人。

  五、存在問題與工作設想

  存在問題:

  1、個別學生團結協(xié)作意識淡薄。

  2、個別學生勞動觀念較淡薄,勞動時不積極。

  3、部分學生學習目的不夠明確,學習積極性低。

  工作設想:

  1、在集體活動中,培養(yǎng)學生團結協(xié)作精神。

  2、培養(yǎng)、提高學生的勞動觀念,發(fā)展學生的勞動能力。

  3、加強思想教育,明確學習目的,培養(yǎng)正確的學習觀。

教師教學個人工作總結范文12

  光陰荏苒,歲月如歌。轉眼間,本學期的教學工作已進入尾聲。為使自己今后的工作取得更大的進步,現(xiàn)對本學期工作總結如下:

  一、思想品德方面

  任教以來,我一直認真學習國家的教育方針,認真學習黨的先進理論知識,自覺踐行“三個代表”精神,熱愛教育事業(yè),始終不忘人民教師職責,愛學校、愛學生。作為一名教師,我嚴格要求自己,通過政治思想、學識水平、教育教學能力等方面的不斷提高來約束自己的行為,提高自己的教學水平,為社會培養(yǎng)出優(yōu)秀的人才,打下了堅實的基礎。

  二、教育工作方面

  本學期,我擔任了工藝1101高、工藝1102高、工藝1103、延長橡膠班的經(jīng)政;工藝1101的心理健康;工藝1003、1004、石煉1001、分析1001的禮儀;電議1001、化機1001、1002、的哲學;后期又接任了兩個班的就業(yè)指導課程。共計課時400課時。在教學工作中,我做到了:

  1;認真?zhèn)湔n,做好課件。為此我認真鉆研教材,了解教材的結構及其重點與難點,掌握知識的邏輯結構,從教材中汲取精華并傳授給學生。同時克服自己年齡大、視力差的缺陷,認真學習電腦知識,在翻閱大量書籍同時,在網(wǎng)上搜索大量的東西,成功的制作出了較好

  的課件,較好的教案。

  2;認真上課。本人一直把教學看得很重,如何備好課、上好課一直是心里的重頭戲。為此精心設計每一堂課,注重知識灌輸與能力培養(yǎng)相結合,充分發(fā)揮學生學習的主體能動性,取得了較好的教學效果,得到了學生的好評。

  3;認真批改作業(yè),認真輔導學生,答疑解惑,傳道授業(yè)。

  三、遵守紀律方面

  本人嚴格遵守學校的各項規(guī)章制度,不遲到、不早退、有事主動請假。在工作中,尊敬領導、團結同事,能正確處理好與領導同事之間的關系。平時,勤儉節(jié)約、任勞任怨、對人真誠、熱愛學生、人際關系和諧融洽,從不鬧無原則的糾紛,處處以一名人民教師的要求來規(guī)范自己的言行,從沒有說或做不利于學校發(fā)展的話或事,毫不松懈地培養(yǎng)自己的綜合素質和能力。

  四其他方面

  積極參加學校組織的軍事拓展訓練,健全了體魄,陶冶了情操,升華了思想。

  "金無足赤,人無完人"。在今后的教育教學工作中,我將更嚴格要求自己,努力工作,開拓前進,為職教事業(yè)奉獻自己的力量。

教師教學個人工作總結范文13

  本學期聽課覆蓋面不夠全面,今后要保證學科及教師的聽課覆蓋面,每位教師,每個學科都要聽,整體把握學校教學情況,做到統(tǒng)籌兼顧,重點突出。

  20__年10月中旬至20__年6月上旬,三個聽課組進行了聽課評課活動。聽課對象為全體教學人員(包括外聘教師6人)共計85人,聽課專業(yè)科目20余種,即數(shù)學、化學、物理、生物、計算機基本操作課、VB語言、C語言、BAICS語言、中文、政治、歷史、地理、蒙語文、教育學、心理學、音體美。聽課人員為督導組成員。

  聽課評課總結如下:

  一、優(yōu)點是

  1、大部分教師普通話標準、流利:語速適中,聲音洪亮;語言準確、簡明。儀表端莊、整潔;教態(tài)自然、板書設計合理、教案書寫規(guī)范、項目完整、內容適用。

  2、教學目標、要求明確、具體,符合學生實際:課堂教學圍繞目標進行。

  3、教師對教材上概念、原理、觀點、結論的講授及運用準確、完整;知識講解的邏輯性嚴密,條理清楚,層次分明;知識重、難點確定及講解恰當,重點突出,難點突破;教學內容份量安排適當。

  4、課堂結構中各環(huán)節(jié)完整、合理,時間安排恰當;課堂教學組織嚴密、緊湊,過渡自然;課堂上注意學生的學習紀律和信息反饋,師生雙邊活動良好,課堂氣氛活躍。

  5、教法得法,符合認知規(guī)律,面向全體學生,激發(fā)學生興趣,注重學法指導及培養(yǎng)學生學會學習的能力;確、有效地使用現(xiàn)代電化教學手段。

  6、教師按時、按量、按質完成了教學任務和目標;檢測學生掌握、理解了所學知識,學生能力有所提高。

  7、多媒體使用比上學期熟練,課件制作水平有所提高,效果比較好。

  二、不足:

  1、部分教師普通話不標準、語速過快,聲音過低;板書設計不合理、教案書寫不規(guī)范、項目不完整。

  2、有些老師的課堂結構不合理,時間安排不恰當;課堂教學組織不夠嚴密、緊湊,課堂上不注意學生的學習紀律和信息反饋,師生雙邊活動不夠,課堂氣氛不夠活躍。

  3、個別教師講授偏多,傳統(tǒng)教學痕跡明顯,沒能充分發(fā)揮學生的主體地位。

  4、有一些教師提問次數(shù)很多,但有效提問次數(shù)不夠,在下一步教學中還需在提問的針對性、有效性上下功夫。

  5、個別教師授課的內容應該使用多媒體教學手段卻沒有使用,影響了教學效果。

  6、青年教師的基本功有待于加強。

  7、有些老教師雖然經(jīng)驗足,但新的教學理念缺乏,新的教學手段利用少,雖然都有教案,但創(chuàng)新型的少。

  8、有一部分青年教師缺乏講課經(jīng)驗,雖然教案寫得規(guī)范、工整,但講的不是很通順、自然,難點解決不恰當??傮w來看,出了極個別教師外大部分教師還是絲襪優(yōu)秀有,基本形成了自己的特色,能夠很好的完成教學計劃和要求,受到了學生肯定和好評。下學期我們想加大年輕教師講課基本能力的培養(yǎng),從備課的要求及教材的建設方面入手,加強器材的建設,進一步把全校的教學工作做好,使存在問題的老師順利成長起來。

教師教學個人工作總結范文14

  有人常說,老師是“靠賣嘴皮子掙飯吃的”,這句俗話形象的表明了教師是“憑口才吃飯 ”、“以舌耕為業(yè)”,教師口語是教師的基本功和必要的素養(yǎng),是不可或缺的工具,而開設教師口語課也有一年了。沒錯,老師,您理論性的知識講的是夠多了,可是在日常生活中我們卻還是會遇到這樣、那樣的問題。事實上,很多同學考得好,可這并不意味著ta就說得好,關鍵是在于應用,可很多人在面臨突發(fā)狀況時就沒那么“聰明”了,這也就導致了多種多樣的問題的出現(xiàn)。在生活中遇到的實際情況很復雜,并不是單純的依據(jù)書本上的理論知識就能解決的,有時候在面對特殊的場合、時間、人物、氛圍等不固定因素時,也不知道如何應對最佳了。

  就說,前些天,上邏輯課時,我的位置不好,在門口處,只能依稀看見屏幕上的字痕,于是就偷偷跑到一同學位子上,希望能共會兒,她當時好像在玩手機,也許是我嚇到她了吧,當時她口氣很生硬的來了句“嚇死我了”,我并不是很在意,可接下來的整節(jié)課中,(或許是我多心了),她和周圍的人都說了話,唯獨沒有和我說,而且她靠在桌子上背對著我,由于自己不是那種會“討好”別人的人,也放不下那個面子,便沒有和她答話,這讓我很尷尬也很郁悶。

  我想說這明明就是一件很小的事,有必要這樣么?如果是我,我肯定會很熱情的邀請別人坐下的,并且平時她也不是那種人啊,我想,這應該就是一個人當時的心情導致的,我能理解,可是就是受不了別人很兇得口氣。所以我就搞不清楚哪些話、哪些動作應該在哪些場合、什么時間說、做,可轉念一想,又覺得如果這樣的話,人活著不是要被累死么?和自己同學都這樣,以后踏入社會可怎么辦?而且自己也沒有那么多的時間和精力去琢磨別人的心思啊,所以我希望老師能幫忙解決這個問題。

  在日常生活中,自己不是個幽默之人,所以很羨慕、佩服天生就有幽默細胞的人,他們只要說幾句形象生動,充滿情趣的話語,就可以變嚴肅為歡笑,與人相處得很好。

  有次,班會課上,老班走進來臉上本來就不是很高興,因為要模擬朗誦,就得搬開講桌,桌底下很臟,她就自己拿掃把掃起地來,可沒掃幾下就放下了,“全班50多個人就看我一個人掃地?”,于是乎空氣變得很沉悶,大家也不敢多說話,正值三班班主任在教室后面,說了句,“看美女掃地是種享受”,大家都笑了,氣氛這才好點兒,所以我很佩服那些人的機智。之前,老師您就說過,想變得富于幽默就得積累素材、要有發(fā)散性思維和樂觀生活,可是這些話說起來容易,做起來難哪,教師口語絕非一朝一夕之事,貴在堅持,須經(jīng)過嚴格、規(guī)范、反復的實踐訓練才能練就一身硬功夫,不是?

教師教學個人工作總結范文15

  時光匆匆,轉眼間,一學期即將結束。

  作為一名新教師,剛從學校出來又進入學校,環(huán)境雖無重大變化, 但身份卻發(fā)生了本質性的變化:由學生轉變?yōu)榻處煛?這期間我對自己工作有很多的思考和感受,現(xiàn)將本學期教學工作總結如下:

  一、思想方面:

  我能夠積極參加政治學習,關心國家大事, 擁護黨中央的領導,尊重前輩老教師,熱心幫助同事, 團結同事;在教學上教育目的明確,態(tài)度端正, 鉆研教材,勤奮刻苦;關心學生,愛護學生,為人師表, 與學生亦師亦友。 熱愛自己的事業(yè),積極的投身到工作之中去。 積極的參加了學校和教育局組織的培訓,使自己在教育科研、教育理論上都有所成長和進步。

  二、教學方面

  1、備課 從開學初,積極參加教研組組織的教研活動, 認真的準備備課,認真的利用好每周二的教研活動時間。 作為一名年輕的教師我積極去聽老教師的課,認真的向老教師學習, 學習他們的經(jīng)驗以及那種對學生的認真負責的態(tài)度, 不斷的提高自己的教學水平。 可以根據(jù)要求,課前認真?zhèn)浜谜n,寫好學校規(guī)定的標準的教案。 備課時認真鉆研教材、教參,學習好大綱,虛心向同年級組老師學習、請教。 力求吃透教材,找準重點、難點。 為了上好一節(jié)課,我經(jīng)常的上網(wǎng)查閱資料,集中別人的優(yōu)點確定自己的教學思路, 時常和有經(jīng)驗的老教師研究教學環(huán)節(jié)。 為了準確向學生展示函數(shù)圖象,數(shù)學原理等,我積極的制作多媒體課件, 使學生理解概念形象化。

  2、上課 上好課的前提是做好課前準備。 上課時認真講課,力求抓住重點,突破難點,精講精練。 運用多種教學方法,從學生的實際出發(fā),注意調動學生學習的積極性和創(chuàng)造性思維, 使學生有舉一反三的能力。 培養(yǎng)學困生的學習興趣,簡單些的找學困生回答。 因材施教,用學生的喜愛教學方法,學生積極的回答問題, 能夠和學生積極的融合在一起,教學的任務順利完成, 學生的學習效果比較的理想。

  3、輔導我利用每天的數(shù)學輔導時間對學生進行輔導, 不明白的給學生耐心講解,及時查缺補漏。 同時補充一些課外題讓學生多練。 此外,還與家長保持一定的聯(lián)系,及時和家長溝通情況, 共同督促學生的學習。 對學習比較差的學生要進行個別的輔導,給他們進行強化訓練。

  4、作業(yè) 作為高一學生得學九門功課,作業(yè)量很大。 所以我把每天的作業(yè)經(jīng)過精心地挑選,適當?shù)亓粢恍┯欣趯W生智力發(fā)展的、思維提升的作業(yè)。 對學生的作業(yè)仔細的批改,對認真完成且正確率高的學生進行表揚, 對抄襲胡任務的學生進行教育。 對存在的問題進行集中的講解。 作業(yè)及時的批改與講解讓學生及時認識到自己的錯誤并在原有基礎上有所提高。

  三、德育工作: 德育是學校工作中的重中之重, 我認為德育工作的秘訣就是愛。 讓學生感受到你愛他們! 作為一(6)班的見習班主任,我常和學生一起跑操, 參加課外活動,走進學生宿舍,關心他們的學習生活, 和他們成為朋友,傾聽他們的心聲。 經(jīng)常找后進生談話,多鼓勵,多指導,發(fā)掘他們的閃光點, 幫助他們樹立自信心,維護他們的自尊。 教師的責任不僅在于教授學生知識,更在于引導他們學會生活和生存的基本技能, 及做人的基本行為準則。 四、個人學習、反思 積極學習各種教育理論, 不斷的充實自己,以便在工作中以堅實的理論作為指導, 更好地進行教育教學。 堅持向老教師學習,本學期共聽課50節(jié),參加了6次市教研活動, 并將一些比較好的教學理念,應用到自己的教學之中。 我還利用業(yè)余時間認真學習電腦知識,學習制作多媒體課件。 作為新教師,在教育教學中仍然存在許多不足, 教學經(jīng)驗不足,得多向老教師請教學習;在課堂教學中, 不能很好地引導學生探索發(fā)現(xiàn),某些例題等細節(jié)處理不好, 還要采取多種方式調動學生的積極性,還有課堂上一些“意外”事件的處理等等, 所以得多多地聽課;在班級管理中,我很容易被學生“牽著鼻子走”, 被學生認為是好說話的老師,導致學生很懶散, 比較難管理,在這方面我經(jīng)常向指導老師馬老師學習。

教師教學個人工作總結范文16

  如果說企業(yè)管理出效益,那么教育管理就是教育“生產(chǎn)力”?;谶@一認識,我們在學校管理評價中,提出了“以改革為動力,以質量求生存,以管理評價促發(fā)展”的工作思路。我們的管理策略是:常規(guī)教學經(jīng)常抓,創(chuàng)新性教學重點抓,學科整體推進全面抓。劃學年,分兵把守,責任層層分解,目標層層落實。班主任包全班,科任教師包學科,學年初確定教學質量目標,明確各年級的平均分、及格率和優(yōu)秀率。質量檢測既看單科合格率,又看全科合格率。既橫比看自己所在同學年同學科位置,又縱比看自己的提高幅度。

  教學質量的提高,關鍵是課堂教學質量的提高。因此,抓好課堂教學的形成性過程管理與評價,是大面積提高教育教學質量的關鍵環(huán)節(jié)。學校要求各年級、各學科根據(jù)學生的基礎和不同特點,制定教學目標,使“向40分鐘要質量”的口號真正落實到每一堂課。制定了課堂教學考核細則,組織開展了課堂教學展示月活動,組織教師講三課和研討課,從而進一步提高了課堂教學質量。

  第一,抓備課。教師上一堂課并不難,上一堂有質量的課就不容易,經(jīng)常上高質量的課就更不易,其功夫應該下在課前。我們要求教師要認真鉆研教材,合作開發(fā)課程資源。備課組要集體討論,備教學目標、備教學情景的創(chuàng)設、備問題的提出時機、備可能出現(xiàn)的教學中的意外情況、備學法指導、備板書設計。

  第二,抓課堂教學。教師和學生在教學過程中有如力和場的關系。教師可比作磁場源,學生是磁場中的物體,要被場源磁化,就要調整場源和物體之間的位置,即調整教師、學生在課堂教學中的位置,使主導和主體兩者有機地結合,進而產(chǎn)生強力作用。這股力量可以推動學生主動學、愛學、會學。我們要求教師每堂課盡可能做到優(yōu)質高效。教學有法,但無定法。要根據(jù)學科特點、課的內容、教師個人教學風格、學生原有的知識水平和經(jīng)驗,怎么有效就怎么上。比如,在教學語文《過零丁洋》,讓學生想象意境時,一位教師運用多媒體輔助教學,讓學生口頭描述詩的意境;另一位教師未使用課件,而是讓學生根據(jù)自己對全詞的理解,以畫配詩。第三位教師既未讓學生描述,也沒讓學生配畫,而是讓學生根據(jù)自己對詞的理解,將其改寫成白話文。這三種教法可以說各有特色,但我們更青睞于后者,因為這給學生以更廣闊的想象時空。但有幾點原則是必須遵守的:(1)必須明確本堂課教學目標;(2)必須讓學生積極參與教學活動;(3)必須當堂檢查、反饋和鞏固。我們對課堂教學質量的管理辦法是:(1)隨堂聽課,不打招呼,聽后個別交換意見,提出要求和建議。(2)每周安排公開課,全校教師都可以聽,然后進行評課,共同研討課堂教學改革的經(jīng)驗和做法。(3)凡檢查性聽課,均要進行課堂教學效果檢測,納入教師課堂教學能力考核中。

  我們的評價方法是:我們把課堂教學的評價分為準備、實施、收獲三個階段來進行設計,在每一階段中都從學生、教師、教學內容、教學環(huán)境四個方面加以檢測,構成“三階段、四個板塊”的評價模式。

  (一)、準備階段(15分,前1、2項3分,3—6項各3分。)

  準備階段就是評價教師的教學準備工作,可以說是教師隱性的一些工作。

  教學準備階段的評價,我們主要是由教學領導和教學同行來評價,通過聽、看、查三種方式來進行評價,在這一階段四個板塊所呈現(xiàn)的主要評價內容是:

  1、學生是不是做好相關知識的復習準備。

  2、學生是不是準備好相關學習輔導材料。

  3、教師教學設計和預期目標是否合理。

  4、教師能否正確把握學生特點、學習方式和已有知識。

  5、預設的教學內容是否符合課程要求和學生實際。

  6、教學器材和電化教學手段是否符合教學需要。

  (二)、實施階段(共70分,每項4分)

  實施階段評價的是教師實際教學過程的水平和質量。這一階段的評價是教學相關領導及同學科教師共同評價,評價的主要內容是:

  1、學生是否與教師能進行豐富對話。

  2、學生能否對某些問題進行探索。

  3、教師與學生能否產(chǎn)生積極的情感交流。

  4、學生能否聆聽和尊重他人意見。

  5、學生能否爭先回答問題。

  6、學生能否對所學問題提出各種假設并努力加以驗證。

  7、學生能否提出有意義的問題。

  8、教師在課堂營造的氛圍是否有利于學生學習。

  9、教師能否組織學生合作學習并對合作學習過程進行引導。

  10、教師能否運用有效的提問技能。

  11、教師能否給予學生及時的反饋信息。

  12、教師能否發(fā)現(xiàn)學生的學習困難。

  13、能否把學生引向學習深處。

  14、教學器材能否滿足教學需要。

  15、師生是否互相尊重、互相支持。

  (三)、效果階段(15分,每項3分。)

  效果階段評價主要是檢測教學是否達到了應有的效果,評價的主要內容:

  1、學生是否理解了所學內容。

  2、學生是否掌握所學知識有價值。

  3、學生是否掌握思考的角度和方法。

  4、教師能否通過反思發(fā)現(xiàn)教學過程中的問題,并制定改進的措施。

  5、教師的專業(yè)素養(yǎng)水平如何,在哪些方面得到提高。

  準備階段的評價。我們主要是通過訪談、閱讀(包括教案)材料來進行。在這一階段我們是由教學領導進行檢測評價,對學生的準備結果可以采用口頭或書面反饋形式進行。

  實施階段的評價。我們是所有的評價者(包括領導和教師)到課堂上進行實地聽課、觀課,按實施階段的評價內容分到評價表,進行量化評價。

  效果階段的評價,我們不占用課堂教學時間去進行,有的是課后及時組織學生進行口試或筆試,有的是通過對學生進行詢問,也有的是通過同行們的評課進行評價。

  三個階段的評價,既有一定的獨立性又是一個有機的整體,也就是說在每個階段評價時,都要對前或后一階段相互照應。前一個階段是后一個階段的鋪墊,后一個階段是前一個階段的印證。同時也要看前一個階段的實施是不是有利于后一階段的展開,后一階段是不是按前一階段繼續(xù)實行。為體現(xiàn)三個階段評價的全面性、科學性,我們采用了多種方式,多樣方法,并充分做到評價主體的多元化,評價工具多樣化,在課堂教學管理評價上收到了相互制約和相互補充的效果。

  第三,抓指導。在教學過程中,要求全體學生完全掌握所學的知識是不現(xiàn)實的,總會有那么幾個學生在學習上有困難跟不上其他同學。我們要求教師決不放棄每一位學生,關注每個農(nóng)民家庭,關心每個農(nóng)民子女。不僅要幫助學生解決學習上的疑難問題,而且更要幫助學生解決思想問題。我們的具體措施是:

  (1)建立學困生成長檔案;

  (2)任課教師必須對任課班中的學困生做到心中有底,教學時要分層次教學、分層作業(yè)、分層評價;

  (3)教師須利用課余時間對學困生進行個別輔導;

  (4)每周與學困生談心一次,鼓勵他們克服心理障礙,只要他們有所進步,就給予肯定和鼓勵。采取了“六優(yōu)先”包教保學措施:一是座位優(yōu)先,讓他們遠離被愛遺忘的角落,坐在便于教師指導的前排;二是提問優(yōu)先,便于教師及時反饋,給他們體驗成功的機會;三是作業(yè)批改優(yōu)先,以便于教師有針對性的補課;四是有了成績鼓勵優(yōu)先,以保護其微弱的自信心;五是幫助解決困難優(yōu)先,以解決后顧之憂;六是家訪優(yōu)先,與家長配合,共同幫助他們進步。提高學困生學習質量,是創(chuàng)辦優(yōu)質教育的根本要求,也是落實全面發(fā)展觀的具體體現(xiàn)。是實踐“為學生發(fā)展奠基”辦學理念所必須的。經(jīng)過兩年多的努力,學困生隊伍的比例在逐漸降低。實踐證明,只要學困生不掉隊,普九控流也會減少很大的壓力,全面提高教學質量就有了保證。第四,精選課堂教學例題、習題、作業(yè)題。我們要求教師對課堂教學的例題、習題和學生作業(yè)題做到精選精改,不允許將未經(jīng)篩選的現(xiàn)成習題布置給學生,造成學生重復勞動,加重負擔。在作業(yè)的質的方面,我們提出鞏固與求新結合、單一與綜合結合、知識與能力結合的原則。由于我們對學生的作業(yè)嚴格控制使得教師必須精選作業(yè)題,從而切實減輕了學生的課業(yè)負擔,提高了學生的學習效益。

  第五,加強過程管理。重視教學過程管理,以發(fā)展為主旨,以痕跡為依據(jù),做到有目標、有檢查、有反思、有整改措施。對教師的教學工作除了平時的檢查,隨堂聽課外,每學期對教師的教育教學工作都要進行認真調查。包括:一聽(聽課堂教學);二看(看備課教案、作業(yè)批改);三座談(與學生座談,了解教師教和學生學的情況);四總結(在上述調查基礎上,總結教師成功的教學經(jīng)驗,以發(fā)揚光大;指出教師在教學中存在的問題,并提出改進措施和意見)。這一調查活動,有利于全面了解“教”和“學”的實際情況,有利于學校教學活動有秩序、高質量地正常開展,有利于培養(yǎng)教師嚴謹、認真、一絲不茍的教學作風,同時也有利于加強課堂教學管理。

  第六,做好質量分析。對于學校組織的測試,我們決不把它僅僅視為對教和學的結果的簡單小結,而是通過檢測,及時反饋,抓好教與學質量的實在有用的分析。每次期中、期末考試結束后,我們依據(jù)有關數(shù)據(jù),召開任課教師參加的學生的質量分析會;質量分析會不只是單看分數(shù),看“三率”,而是從知識、能力、智力、非智力因素,從課內、課外,從教法和學法諸方面進行縱橫交織的多層次、多方位地分析,找取得的成績和經(jīng)驗,更找知識上的缺漏和教法學法上的薄弱環(huán)節(jié),進而研究和落實分層指導和補救的措施。

  正是通過以上教學過程的精細化管理與評價,使得我校的教育教學質量穩(wěn)步、健康、持續(xù)的向前發(fā)展,可以說是一年一個臺階。

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