3篇2021年度普通黨員“四個(gè)對照”組織生活會(huì)個(gè)人發(fā)言材料（19年黨員個(gè)人總結(jié)）該怎么寫呢？在寫的時(shí)候都需要注意哪些呢,請欣賞下文。

2021年度普通黨員“四個(gè)對照”組織生活會(huì)個(gè)人發(fā)言材料

第一篇

按照上級(jí)黨委《關(guān)于召開2021年度基層黨組織組織生活會(huì)和開展民主評議黨員的通知》要求，本人緊密圍繞會(huì)議主題，采取個(gè)人自學(xué)和集中學(xué)習(xí)、研討交流相結(jié)合的方式，深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記“七一”重要講話及本行業(yè)的重要工作要求等，學(xué)習(xí)黨的十九屆六中全會(huì)精神特別是《中共中央關(guān)于黨的百年奮斗重大成就和歷史經(jīng)驗(yàn)的決議》等全會(huì)文件和輔導(dǎo)材料，學(xué)習(xí)黨章和《中國共產(chǎn)黨組織工作條例》等黨內(nèi)法規(guī)，做到原原本本學(xué)、全面系統(tǒng)學(xué)、深入思考學(xué)、聯(lián)系實(shí)際學(xué)、融會(huì)貫通學(xué)。在談心談話的基礎(chǔ)上，重點(diǎn)從4個(gè)方面聯(lián)系實(shí)際進(jìn)行黨性分析，做到“4看”，全面查找在政治、思想、學(xué)習(xí)、工作、能力、紀(jì)律、作風(fēng)等方面的問題和不足。現(xiàn)將個(gè)人對照檢查情況報(bào)告如下：

一、存在的問題

（一）在對照黨中央和習(xí)近平總書記的號(hào)召和要求方面。一是聯(lián)系實(shí)際不夠、學(xué)用脫節(jié)。沒有做到聯(lián)系實(shí)際學(xué)、帶著問題學(xué)，用新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想指導(dǎo)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)實(shí)踐還只是開了個(gè)頭，沒能很好地用新理論武裝頭腦、堅(jiān)定理想信念、加強(qiáng)黨性修養(yǎng)、提高領(lǐng)導(dǎo)水平、解決突出問題。二是在改革攻堅(jiān)能力上有差距。對在工作推進(jìn)過程中，應(yīng)對得不夠及時(shí)有力，學(xué)習(xí)新知識(shí)、發(fā)現(xiàn)新事物、掌握新情況的意識(shí)和能力不足，對于自己在新本領(lǐng)上的短板、新經(jīng)驗(yàn)上的欠缺、新專業(yè)上的不足，也未能全方位地進(jìn)行錘煉，導(dǎo)致在遇到?jīng)]有先例可循的新工作時(shí)，問題研究、原因研究、思路研究、對策研究、方法研究等方面，科學(xué)性、預(yù)見性不足，原始創(chuàng)造力不強(qiáng)，不能及時(shí)拿出推進(jìn)改革創(chuàng)新的有力措施，工作推進(jìn)按部就班，分管的工作很少形成可供復(fù)制的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。三是學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化不足。黨的十九屆六中全會(huì)召開后，我能夠認(rèn)真研讀全會(huì)報(bào)告，主動(dòng)領(lǐng)會(huì)和把握作出的各項(xiàng)決策部署，但對于如何轉(zhuǎn)化為工作具體措施上還有些摸不著頭緒。特別是對照上級(jí)黨委提出遠(yuǎn)景目標(biāo)建議，在科學(xué)分析X發(fā)展短板、研判發(fā)展戰(zhàn)略、做出發(fā)展規(guī)劃過程中，不能夠很好的把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為謀劃工作思路、解決工作難題的有效支撐，對如何貫徹落實(shí)上級(jí)各項(xiàng)決策部署的切入點(diǎn)和結(jié)合點(diǎn)找得還不夠準(zhǔn)。四是在常學(xué)常新、真學(xué)真懂上還有差距。對習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想及黨的十九屆六中全會(huì)提出的一系列新理論、新觀念、新戰(zhàn)略只是在孤立地、零散地、局部地、淺顯地進(jìn)行學(xué)習(xí)，學(xué)思踐悟方面還存在短板和不足，未能做到融會(huì)貫通。學(xué)習(xí)方法比較呆板，容易流于形式，開會(huì)有時(shí)“照本宣科”，對重點(diǎn)內(nèi)容只是“泛泛而讀”，對一些熱點(diǎn)、焦點(diǎn)問題，缺乏深層次互動(dòng)和思想交流。

（二）對照新時(shí)代合格黨員標(biāo)準(zhǔn)方面。一是面對繁重工作任務(wù)時(shí)，有時(shí)會(huì)有應(yīng)付心態(tài)。降低了工作標(biāo)準(zhǔn)，滿足于不出錯(cuò)、過得去，創(chuàng)新意識(shí)、進(jìn)取意識(shí)不強(qiáng)，主動(dòng)研究不夠，措施辦法不多。比如，在縣區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)巡察時(shí)，因巡察范圍廣、巡察頭緒多，為了趕時(shí)間，只按規(guī)定的數(shù)量走訪農(nóng)戶，對一些問題查得不深。二是責(zé)任感和使命感不夠嚴(yán)實(shí)。在面對“為了誰、依靠誰”這樣重大的價(jià)值取向和歷史問題，缺少積極地自省、深入地挖掘和透徹地思考，導(dǎo)致責(zé)任感與使命感壓得不實(shí)、扛得不牢。同時(shí)，沒有經(jīng)常性鞭策自身的思想和行為，對于如何回答好“是什么、要干什么”這個(gè)根本問題缺少必要的探究，理論根基也就不夠穩(wěn)固，導(dǎo)致學(xué)習(xí)宣傳“從哪里來、往哪里去”這個(gè)基本命題時(shí)，明顯感覺自身的信心和能力不足。三是“一抓到底”的韌勁、“一磕到底”的擔(dān)當(dāng)還有所欠缺。自己始終堅(jiān)持將本職的工作、部門的工作、單位的工作放到“國之大者”中去思考謀劃，以身作則、表率帶頭地承擔(dān)起責(zé)任，但在破解一些突出矛盾和歷史遺留問題時(shí)，向問題和阻礙叫板的精神和勁頭還不夠，總體上還缺少迎難而上、敢啃硬骨頭的沖勁、闖勁、干勁。比如，在推進(jìn)整合工作上，但因歷史遺留問題多，部門對接困難等原因，目前有些問題還沒有完全解決。四是面對新形勢新使命，尚未建立起與之完全相適應(yīng)的新思維新路徑。通過集中宣講、座談研討、專題學(xué)習(xí)等方式，我深入學(xué)習(xí)貫徹十九屆六中全會(huì)精神，堅(jiān)持對標(biāo)對表，科學(xué)謀劃遠(yuǎn)景目標(biāo)，但是對于黨中央、省委的重大戰(zhàn)略、重要任務(wù)、重點(diǎn)舉措理解還不夠深刻，更多的還是停留在思想理論層面，對于立足新發(fā)展階段、貫徹新發(fā)展理念、構(gòu)建新發(fā)展格局，如何結(jié)合實(shí)際，推動(dòng)全面振興全方位振興，還沒有形成具有較高戰(zhàn)略性、指導(dǎo)性、操作性的清晰思路和系統(tǒng)方案。

（三）在對照入黨誓詞方面。一是斗爭的精神有待加強(qiáng)。在當(dāng)前矛盾復(fù)雜的工作條件下，穩(wěn)字和退字逐漸替代了斗爭精神，自己在處理一些長期性、艱巨性、棘手性的工作時(shí)，往往畏難厭戰(zhàn)，有時(shí)會(huì)疲于應(yīng)付，滿足于不超時(shí)、不出錯(cuò)，過去那種敢于較真、敢于碰硬、敢于斗爭的精神有所淡化。在踐行容錯(cuò)糾錯(cuò)上還有畏手畏腳的心理，缺乏勇氣和動(dòng)力，有問題還是以請示上級(jí)意見為主，不敢拍板定論。二是為民服務(wù)的意識(shí)還需增強(qiáng)。隨著年齡閱歷增長和高壓的工作狀態(tài)，不自覺地出現(xiàn)踐行群眾路線，向?qū)嵺`學(xué)習(xí)、拜群眾為師的意識(shí)打得不牢，造成聯(lián)系基層、服務(wù)群眾不深入。比如，習(xí)慣于坐在辦公室電話指示指導(dǎo)各縣區(qū)縣開展工作，下基層調(diào)研也滿足于必要的工作需要，多是安排分管負(fù)責(zé)同志帶隊(duì)下去調(diào)研，對調(diào)研暗訪中發(fā)現(xiàn)的問題，盯整改、盯解決不夠有力、不夠徹底。三是干事創(chuàng)業(yè)的真功夫還需淬煉。工作中，通過自己學(xué)、集中學(xué)、網(wǎng)上學(xué)等方式，努力提升自己業(yè)務(wù)能力，但是對新形勢下做好工作還是慣用于老思路、老辦法，為群眾拓思路、出點(diǎn)子、解決操心事煩心事揪心事還缺乏更好的辦法，沒有完全做到問政于民、問需于民、問效于民。尤其是疫情影響下，企業(yè)生存發(fā)展存在困難，對企業(yè)反映的難點(diǎn)熱點(diǎn)問題，創(chuàng)新想法還不夠，服務(wù)群眾服務(wù)企業(yè)離企業(yè)期望還有差距。四是與時(shí)俱進(jìn)、恪守承諾方面的韌勁不足，能夠吃苦耐勞，一開始能夠嚴(yán)格踐行入黨誓詞，積極工作，無私奉獻(xiàn)。但隨著年齡、閱歷的增長以及一些社會(huì)現(xiàn)實(shí)的影響，對初心、誓詞承諾上堅(jiān)持的不夠好，沒能做到一如既往。

（四）對照革命先輩和先進(jìn)典型方面。一是汲取歷史經(jīng)驗(yàn)不夠。堅(jiān)持學(xué)習(xí)先進(jìn)典型，學(xué)習(xí)榜樣精神，但從中汲取歷史經(jīng)驗(yàn)力量還不都豐富，不能時(shí)刻把自己的言行、工作放到大歷史觀的面前進(jìn)行比較，真正做到找差距、抓落實(shí)、促提升。比如，面對超常規(guī)的工作節(jié)奏和壓力，偶爾也會(huì)出現(xiàn)松一松、喘口氣的思想情緒。把黨的豐富經(jīng)驗(yàn)應(yīng)用到掌控大局、協(xié)調(diào)各方、應(yīng)對風(fēng)險(xiǎn)和發(fā)動(dòng)群眾方面還依然欠缺。特別是在疫情防控期間，面對復(fù)雜嚴(yán)峻的局面，與群眾打交道過程中，溝通協(xié)調(diào)能力不足，在一定程度上影響了疫情防控工作質(zhì)量和效率。二是學(xué)習(xí)理解不夠系統(tǒng)，不深入，在“學(xué)懂”上還有差距。對新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想的學(xué)習(xí)還浮于表面，特別是對新理論，新觀點(diǎn)、新戰(zhàn)略研究的還不夠深入，在系統(tǒng)把握、擴(kuò)展延伸上下功夫不夠。貫徹新發(fā)展理念還不夠積極，在創(chuàng)新舉措方面不夠大膽、站位不高、思路不寬，對全局的長遠(yuǎn)關(guān)注不夠，對于一些新問題新情況，沒有時(shí)時(shí)刻刻撲下身子去思考研究利用現(xiàn)有條件，深度挖掘分析。多數(shù)時(shí)候是上級(jí)要求學(xué)什么就學(xué)什么，上級(jí)要求做什么就做什么，或者是工作中用到哪部分才會(huì)學(xué)哪部分，多注重領(lǐng)導(dǎo)講話，政策文件和業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，對新思想知識(shí)體系和整體框架的建立缺乏系統(tǒng)的歸納整理。三是黨史學(xué)習(xí)教育效果不理想。為增強(qiáng)學(xué)習(xí)效果，通常以學(xué)講話、讀原著、外出參觀等的形式，直觀地方式去學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)形式單一，對于理論與實(shí)踐的深度結(jié)合還找不到結(jié)合點(diǎn)。比如在黨史學(xué)習(xí)教育中，只注重接受史實(shí)，忽略樹立正確的黨史觀，對正確認(rèn)識(shí)和科學(xué)評價(jià)黨史上的重大事件、重要會(huì)議、重要人物方面還有薄弱環(huán)節(jié)，不善于從歷史經(jīng)驗(yàn)中總結(jié)出應(yīng)對困難與挑戰(zhàn)的戰(zhàn)略策略，未能充分地將學(xué)習(xí)黨史的成效，全面轉(zhuǎn)化為學(xué)會(huì)歷史思維，培養(yǎng)歷史眼光，把握歷史規(guī)律，增強(qiáng)歷史擔(dān)當(dāng)?shù)某晒?。四是“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動(dòng)推進(jìn)不夠均衡。在實(shí)踐活動(dòng)推進(jìn)的過程中，對干部群眾的實(shí)際需求考慮得不夠全面系統(tǒng)，集中表現(xiàn)在對干部群眾關(guān)心的重點(diǎn)問題關(guān)注得比較多，熱點(diǎn)問題解決得比較快，但在涉及歷史遺留的難點(diǎn)問題上，用力不足，效能不高，推進(jìn)緩慢，解決問題不夠徹底。雖然制定了考核督導(dǎo)方案，但綜合運(yùn)用跟蹤督辦、重點(diǎn)督辦、掛牌督辦的力度不夠，有時(shí)只是注重下督辦件，跟蹤督辦卻持續(xù)用力不足，導(dǎo)致各部門在分工協(xié)作解決問題上，缺乏廣度、深度、力度，使一些工作的效果打了折扣。

二、根源剖析

上述存在的問題，雖然有客觀因素，但根子還是在自身主觀能動(dòng)性上出了偏差。經(jīng)過深入剖析，主要是四個(gè)方面原因。

（一）宗旨意識(shí)還不夠濃。沒有很好地踐行黨的群眾路線，全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)有所淡化，在職責(zé)范圍內(nèi)特定的服務(wù)群眾對象，在解難題、辦實(shí)事上想的辦法不多，投入的時(shí)間和精力不足。對基層改進(jìn)工作方式方法指導(dǎo)不足，還沒有從根本上破解工作難題，增強(qiáng)X群眾的獲得感幸福感安全感。

（二）政治擔(dān)當(dāng)還不夠強(qiáng)。認(rèn)識(shí)“我們黨是什么、要干什么”這個(gè)根本問題不夠深刻。首先抬升政治站位、從政治上看待問題的意識(shí)樹得不牢固，因而也就缺乏全局高度和大局思維。沒有充分吃透中央的基本方針政策，對于如何統(tǒng)籌“五位一體”總體布局和“四個(gè)全面”戰(zhàn)略布局，造成具體工作中的政治擔(dān)當(dāng)不夠。

（三）理論武裝還不夠深。在思想上對理論學(xué)習(xí)的重視程度不夠，對“政治上的堅(jiān)定源自于理論上的清晰”認(rèn)知程度不深，缺乏“長期學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)、與時(shí)俱進(jìn)學(xué)習(xí)”的政治自覺和行動(dòng)自覺，致使有大項(xiàng)工作沖突時(shí)，就把理論學(xué)習(xí)放在了第二位。對習(xí)總書記著作和思想深入鉆研不夠，“囫圇吞棗”多于“深耕細(xì)作”，還不能很好地轉(zhuǎn)化為破解難題矛盾、抓好工作落實(shí)的方法和措施。

（四）作風(fēng)建設(shè)還不夠嚴(yán)。對于全面從嚴(yán)治黨的重要性、紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)的長期性認(rèn)識(shí)不足，帶頭落實(shí)從嚴(yán)治黨責(zé)任，壓實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)、意識(shí)形態(tài)主體責(zé)任不到位，尤其對專武干部隊(duì)伍嚴(yán)抓防微杜漸不夠警覺，教育管理監(jiān)督不夠嚴(yán)格，發(fā)揮長效工作機(jī)制堅(jiān)持不好。

三、下一步改進(jìn)措施

針對查擺出來的問題，我將邊查邊改、立行立改，以增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”為引領(lǐng)，以黨章黨規(guī)黨紀(jì)和初心使命為對照，堅(jiān)持對準(zhǔn)問題、突出整改成效，打牢理想信念，樹牢宗旨意識(shí)，全力推動(dòng)問題整改“清倉見底”。重點(diǎn)在四個(gè)方面用力：

（一）理論武裝頭腦，提高黨性修養(yǎng)。一是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，在學(xué)懂弄通做實(shí)上下功夫。學(xué)習(xí)新思想、用活新理論，學(xué)貴有恒、重在做實(shí)。繼續(xù)深入學(xué)習(xí)黨的十九大及黨的十九屆六中全會(huì)精神，自黨把學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想作為思想建設(shè)的必修課，克服和解決好理論學(xué)習(xí)不系統(tǒng)、不深入、不持續(xù)的問題，強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識(shí)，養(yǎng)成學(xué)習(xí)習(xí)慣，突出學(xué)習(xí)成效，學(xué)好新思想、用好新理論，使其成為自已干事創(chuàng)業(yè)的思想引領(lǐng)和燈塔指南。二是注重學(xué)用結(jié)合，在學(xué)深悟透運(yùn)用上求實(shí)效。學(xué)習(xí)新思想、用活新理論，學(xué)思踐悟、融會(huì)貫通，積極穩(wěn)妥地提解決好“學(xué)”與“用”二者之間的辯證關(guān)系，著力克服為學(xué)而學(xué)、學(xué)用脫節(jié)“兩張皮”的現(xiàn)象，著力養(yǎng)成精研細(xì)讀、學(xué)思踐悟的良好習(xí)慣，力戒形式主義，摒棄實(shí)用主義，切實(shí)按照習(xí)總書記提出的“學(xué)思用貫通、知信行統(tǒng)一”這一要求，學(xué)思踐悟，學(xué)深悟透，筑牢信仰之基、補(bǔ)足精神之鈣、把穩(wěn)思想之舵。三是強(qiáng)化理論運(yùn)用，在踐行能力提升上求突破。學(xué)習(xí)新思想、用活新理論，關(guān)鍵在思、目的在用，要充分認(rèn)識(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想以及黨的先進(jìn)理論對指導(dǎo)和促進(jìn)我們各項(xiàng)工作的重要意義，自覺用新思想、新理論武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐，進(jìn)一步提升在經(jīng)營管理工作中解決實(shí)際問題、化解突出矛盾、駕馭復(fù)雜局面的能力和魄力。

（二）提高政治站位，發(fā)揮政治引領(lǐng)。一是提高政治站位，切實(shí)把加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)貫穿到經(jīng)營管理的各方面。深刻認(rèn)識(shí)加強(qiáng)黨建對促進(jìn)企業(yè)經(jīng)營工作的重要意義，同頻共振抓好黨的建設(shè)與經(jīng)營工作，做到同安排、同部署、同檢查、同考核，全面提升公司黨建工作的整體水平，真正把黨組織在項(xiàng)目建設(shè)攻堅(jiān)克難中的政治優(yōu)勢發(fā)揮出來，促進(jìn)黨建工作與經(jīng)營發(fā)展融合促進(jìn)、共同推進(jìn)。二是突出政治引領(lǐng)，切實(shí)把加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)貫穿到黨員教育的各方面。關(guān)注黨支部黨建工作的開展情況，尤其要注重發(fā)揮支部政治功能，不斷增強(qiáng)黨組織凝聚力、向心力，使其成為團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大員工貫徹落實(shí)黨中央決策部署、投身公司經(jīng)營發(fā)展的堅(jiān)強(qiáng)堡壘。

（三）忠誠履職盡責(zé)，勇于擔(dān)當(dāng)作為。一是統(tǒng)籌謀劃好經(jīng)營工作發(fā)展新思路。堅(jiān)持穩(wěn)中求進(jìn)工作總基調(diào)，按照華僑城集團(tuán)、云南集團(tuán)安排部署，結(jié)合公司全年經(jīng)營工作實(shí)施重點(diǎn)，以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指引，以高質(zhì)量發(fā)展為主線，圍繞經(jīng)營發(fā)展和改革創(chuàng)新兩個(gè)著力點(diǎn)，努力打造公司高效協(xié)同的組織運(yùn)營體系。二是安排規(guī)劃好經(jīng)營工作發(fā)展新路徑。以公司經(jīng)營為核心，重點(diǎn)組織好人材物相互支撐的組織架構(gòu)，全面提公司經(jīng)營發(fā)展核心競爭力。三是制定落實(shí)好公司經(jīng)營發(fā)展新舉措。全面圍繞“一個(gè)目標(biāo)、兩個(gè)核心、三項(xiàng)工程、四項(xiàng)舉措”總體思路，精準(zhǔn)營銷，加快去化，穩(wěn)步推進(jìn)項(xiàng)目建設(shè)，實(shí)現(xiàn)公司持續(xù)、健康發(fā)展。

（四）忠誠履職盡責(zé)，抓好從嚴(yán)治黨。始終牢記自己的第一身份和第一職責(zé)，持續(xù)鞏固好黨史學(xué)習(xí)教育成果。一是堅(jiān)定政治信仰，堅(jiān)守黨的紀(jì)律。認(rèn)真貫徹執(zhí)行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任有關(guān)規(guī)定，帶頭嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，對一些違規(guī)言行敢于糾正和批評，以上率下、率先垂范，做遵章守紀(jì)的表率。二是加強(qiáng)黨建引領(lǐng)，抓好隊(duì)伍建設(shè)。注重抓好公司黨員隊(duì)伍的思想政治建設(shè)，突出“細(xì)”和“實(shí)”，結(jié)合黨建形勢和實(shí)際工作需要，將黨課和日常性的談心交流與常態(tài)化的督促檢查有機(jī)地結(jié)合起來，充分發(fā)揮思想政治工作“管根本、管方向、管長遠(yuǎn)”的積極作用，不斷增強(qiáng)黨員干部牢固樹立“旗幟鮮明講政治”的政治本色。三是堅(jiān)持群眾路線，帶頭踐行以人民為中心的發(fā)展思想，不斷增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)、宗旨意識(shí)，切實(shí)把黨和群眾賦予的權(quán)利與自己應(yīng)盡的責(zé)任緊密聯(lián)系起來，在思想上尊重群眾、在感情上貼近職工、在工作上依靠職工，特別是在經(jīng)營管理和經(jīng)營決策上，做到善于并及時(shí)聽取職工的意見建議，不斷增強(qiáng)員工群眾的獲得感幸福感和安全感，努力營造上下同心謀發(fā)展的和諧局面。四是從嚴(yán)管理，筑牢紀(jì)律防線。認(rèn)真落實(shí)華僑城集團(tuán)，云南集團(tuán)黨委、紀(jì)委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作相關(guān)要求，嚴(yán)格抓好公司黨風(fēng)廉政建設(shè)，特別是在貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神、反“四風(fēng)”樹新風(fēng)和反對形式主義、官僚主義等方面，將始終保持高度警覺，勤提醒、常監(jiān)督、多檢查，確保公司全面從嚴(yán)治黨和黨風(fēng)廉政建設(shè)健康發(fā)展，為公司隊(duì)伍穩(wěn)定、高質(zhì)量發(fā)展做出自己應(yīng)有的努力。

以上是我個(gè)人對照檢查情況，煩請指導(dǎo)組各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們批評指正，我將虛心誠懇接受，認(rèn)真徹底整改。

第二篇

按照召開2021年度組織生活會(huì)相關(guān)要求，我通過“學(xué)習(xí)強(qiáng)國APP”開展自學(xué)，聆聽專家講座學(xué)，黨小組專題學(xué)、參加集中研討學(xué)等方式，對習(xí)近平總書記“七一”講話精神，黨的十九屆六中全會(huì)精神，“兩個(gè)確立”重要意義，黨史學(xué)習(xí)教育，黨內(nèi)法規(guī)等內(nèi)容有了更深入的認(rèn)識(shí)和理解，思想認(rèn)識(shí)受到洗禮，黨性修養(yǎng)得到提升。對照四個(gè)方面，會(huì)前，我認(rèn)真開展談心談話、廣泛征求意見，梳理存在的問題，明確了整改措施，現(xiàn)檢視剖析如下。

一、查擺的問題

（一）在對照黨中央和習(xí)近平總書記的號(hào)召和要求方面。一是學(xué)得不深。主要表現(xiàn)在：學(xué)習(xí)主動(dòng)性不強(qiáng)、學(xué)習(xí)堅(jiān)持得不好、學(xué)習(xí)不深入。能夠做到按時(shí)參加支部組織的專題學(xué)習(xí)，但存在被動(dòng)學(xué)習(xí)現(xiàn)象，平時(shí)缺乏擠時(shí)間學(xué)習(xí)的意識(shí)，有要求就象征性地學(xué)一學(xué)，看一看，要求不嚴(yán)就停一停，放一放，缺乏主動(dòng)學(xué)習(xí)意識(shí)。忙于業(yè)務(wù)性工作多，靜下心來學(xué)習(xí)理論、思考問題少，平時(shí)堅(jiān)持得好一些，工作多、任務(wù)重的時(shí)候做得不好，不能夠把學(xué)習(xí)作為日常養(yǎng)成。理論學(xué)習(xí)與實(shí)際工作結(jié)合不夠緊密，韌性鉆勁不足，只滿足于我學(xué)了，沒有做到帶著問題學(xué)，聯(lián)系實(shí)際學(xué)，深入思考學(xué)。二是缺乏對習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想的系統(tǒng)研究和深刻理解。對黨的理論知識(shí)內(nèi)涵知之不全，學(xué)得不深、悟得不透。沒有深刻領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì)，在學(xué)原著、讀原文、悟原理，學(xué)思踐悟、融會(huì)貫通做得不夠，理解不夠透徹、不能做到學(xué)以致用。不能將小我融入大我，沒有將共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想同實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢共同理想有效結(jié)合起來，存在共產(chǎn)主義是虛呼縹緲的理論，離我們很遙遠(yuǎn)的片面認(rèn)識(shí)。三是缺乏斗爭精神。黨性意識(shí)不強(qiáng)，沒能始終站在“兩個(gè)維護(hù)”的高度來認(rèn)識(shí)和把握一些問題，對社會(huì)上形形色色的思潮和一些錯(cuò)誤的東西缺乏應(yīng)有的敏銳性，沒能做到先知先覺，也沒有第一時(shí)間進(jìn)行批評制止，特別是對西方文化和價(jià)值觀滲透的重視不夠，對西方錯(cuò)誤思潮的抵御不夠，在文化自信方面做得也不夠好。

（二）在對照新時(shí)代合格黨員標(biāo)準(zhǔn)方面。一是統(tǒng)籌推進(jìn)意識(shí)不強(qiáng)。不能統(tǒng)籌安排領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作，有避重就輕的想法，不能夠做到統(tǒng)籌兼顧，通盤考慮整體工作，導(dǎo)致有些工作不能夠按照計(jì)劃完成；開拓精神不夠，工作主動(dòng)性不強(qiáng)，緊迫感不強(qiáng)，不能自我加壓，干工作思前想后、患得患失，工作中被動(dòng)應(yīng)付多，缺乏系統(tǒng)性創(chuàng)造性，進(jìn)取精神不足。二是存在好人主義。不能夠做到大膽管理，只求過得去，不求過得硬，開展工作存在主觀主義思想，有些工作不能夠與部門同志進(jìn)行及時(shí)溝通，憑個(gè)人經(jīng)驗(yàn)干工作，有的工作重形式輕內(nèi)容，一些工作有布置沒檢查，存在虎頭蛇尾現(xiàn)象。三是業(yè)務(wù)工作不扎實(shí)，學(xué)習(xí)主動(dòng)性不強(qiáng)。對于業(yè)務(wù)不能夠往深處研究，有時(shí)忙于事務(wù)性工作，往往“坐不下來，鉆不進(jìn)去”，對工作實(shí)踐進(jìn)行理性思考、理性總結(jié)不夠，存在重干輕學(xué)的現(xiàn)象不善于把理論學(xué)習(xí)的成果轉(zhuǎn)化為工作的思路、辦法和措施只是滿足于我知道，我了解的膚淺層次，業(yè)務(wù)知識(shí)老化，不能做到自我提升。

（三）在對照入黨誓詞方面。一是聯(lián)系服務(wù)群眾不夠經(jīng)常主動(dòng)。對項(xiàng)目建設(shè)、縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展等重點(diǎn)工作關(guān)注得多，對群眾的生產(chǎn)生活、冷暖疾苦關(guān)注程度有所降低，開展“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動(dòng)和“走流程”主動(dòng)性不高，幫助群眾解決實(shí)際問題較少，踐行群眾路線不到位。服務(wù)能力不強(qiáng)，百姓的語言未全掌握，聯(lián)系群眾、溝通群眾的素質(zhì)不高，化解矛盾、解決訴求的招法不多，為民謀利、與民實(shí)惠的本領(lǐng)不足。二是擔(dān)當(dāng)意識(shí)與奮勇爭先的意識(shí)淡化。有時(shí)會(huì)給自己的思想“開小差”，認(rèn)為只要學(xué)習(xí)計(jì)劃與內(nèi)容不出現(xiàn)問題就行，只求工作平淡如水不出錯(cuò)就好，不求學(xué)習(xí)教育工作開展成為優(yōu)秀、成為典型；上有領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)籌引領(lǐng)，下有宣傳委員等具體人員負(fù)責(zé)落實(shí)，自己可以稍微少思考、少謀劃，勇上一線、勇當(dāng)攻堅(jiān)克難“過河卒”的思想弱化，黨員的示范作用發(fā)揮不明顯。三是抓落實(shí)的措施不夠有力。雖然下基層調(diào)研，研判工作推進(jìn)的問題，但在開展工作中滿足于四平八穩(wěn)、按部就班，習(xí)慣于按慣例辦事，缺乏探索創(chuàng)新精神，對工作的態(tài)度和精神尚可，但安于現(xiàn)狀，思維不活，滿足于工作任務(wù)順利完成，爭創(chuàng)一流的激情有所不足，總結(jié)歷史經(jīng)驗(yàn)，創(chuàng)新工作方法上用力不足，有時(shí)會(huì)出現(xiàn)有想法、沒辦法，有思路、無舉措的情況。

（四）在對照革命先輩和先進(jìn)典型方面。一是宗旨意識(shí)樹得不牢。自己之所以出現(xiàn)聯(lián)系服務(wù)群眾不夠經(jīng)常、工作作風(fēng)有待加強(qiáng)等問題，根源在于全心全意為人民服務(wù)的宗旨樹得不牢，沒有從根本上解決“為了誰、依靠誰、我是誰”的問題，總認(rèn)為很多事是普遍問題，不是自己能解決的，沒有盡全力去爭取和努力。對標(biāo)焦裕祿、孔繁森、黃文秀等黨的先進(jìn)模范，自己的為民情懷、奉獻(xiàn)精神還有差距，為群眾服務(wù)做得不好，為群眾辦實(shí)事少，沒有真正把維護(hù)好人民群眾的根本利益作為一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。二是工作作風(fēng)有待加強(qiáng)。對標(biāo)黨的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風(fēng)，深感自己的工作作風(fēng)還存在較大差距，比如缺乏創(chuàng)新精神，起草材料主動(dòng)研究、深入思考不夠，很多時(shí)候是在翻新別人的思路、跟在先進(jìn)后面跑；再比如，材料多的時(shí)候會(huì)存在畏難情緒、應(yīng)付心理，沒有真正把分內(nèi)職責(zé)履行好。三是在“悟”上還要加把勁。在黨史學(xué)習(xí)教育中，能夠緊跟老一輩共產(chǎn)黨員的足跡，將思想沉浸到每一場熱血的戰(zhàn)斗情景中，但是在與老一輩革命家、紅軍戰(zhàn)士進(jìn)行思想碰撞時(shí)，往往是處于“匹夫”的狀態(tài)，雖空有一身蠻力卻缺乏技巧與重點(diǎn)，不得學(xué)習(xí)之要、開悟之法，不能找到馬克思主義真理的力量、實(shí)踐的偉力，進(jìn)而出現(xiàn)事倍而功半的情況，距離黨中央提出的在悟思想中強(qiáng)化理論武裝的要求還有差距。

二、原因分析

（一）理想信念方面。日常對政治理論學(xué)習(xí)還不夠，政治素質(zhì)還有待于進(jìn)一步提高，黨的宗旨意識(shí)不強(qiáng)，政治意識(shí)沒有達(dá)到一定的高度，是存在問題的主要原因。政治理論學(xué)習(xí)只局限于硬性規(guī)定的去學(xué)，缺乏廣度和深度，缺乏自我學(xué)習(xí)的主動(dòng)性，綜合素質(zhì)沒有大幅度提升也是存在問題關(guān)鍵。

（二）黨性修養(yǎng)方面。日常工作在基層，沒有把自己看成是黨員干部，淡化了黨的先進(jìn)性和黨員先鋒模范作用的發(fā)揮。每天在繁忙且平淡的工作中，淡忘了自己在入黨誓詞時(shí)對黨的承諾。工作中雖然積極肯干，熱情不減，但突出黨的先進(jìn)性，體現(xiàn)黨宗旨沒有落實(shí)到實(shí)際工作中，自身的黨性修養(yǎng)還需通過努力學(xué)習(xí)得到有效地提升。

（三）宗旨意識(shí)方面。在黨中央提出的黨要管黨，全面從嚴(yán)治黨的大政方針指引下，按照黨組織的安排，通過不斷地學(xué)習(xí)，我本人在宗旨意識(shí)方面有很大提升，在原則問題上，服從于黨組織，與黨中央保持高度一致。堅(jiān)定政治立場，不該說的不說，不該做得不做。

三、今后努力方向

（一）堅(jiān)持用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想武裝頭腦，在學(xué)懂弄通上下功夫。自覺用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作，堅(jiān)持不懈學(xué)原著、讀原文、悟原理，做到學(xué)思踐悟、融會(huì)貫通，深入領(lǐng)會(huì)貫穿其中的馬克思主義信仰、鮮明的人民立場、強(qiáng)烈的歷史擔(dān)當(dāng)、求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)、勇于創(chuàng)新的精神和科學(xué)方法論，進(jìn)一步提高政治站位、政治能力；遵守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩堅(jiān)決維護(hù)黨中央的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，維護(hù)核心、捍衛(wèi)權(quán)威，要帶頭做到政治上維護(hù)核心、思想上高舉旗幟、行動(dòng)上緊跟看齊，在大是大非面前立場堅(jiān)定、旗幟鮮明，在關(guān)鍵時(shí)刻敢于沖鋒陷陣、發(fā)聲亮劍，始終同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。

（二）要進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)，增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí)。樹立一盤棋觀念，不等、不靠主動(dòng)作為，要以解決思想工作中的實(shí)際問題為出發(fā)點(diǎn)，以改進(jìn)自身工作作風(fēng)、提高工作成效為落腳點(diǎn)，針對工作中的薄弱環(huán)節(jié)和難點(diǎn)問題，發(fā)揚(yáng)民主、集思廣益，向領(lǐng)導(dǎo)多匯報(bào)，與部門同志勤溝通，多聽取領(lǐng)導(dǎo)和其他同志意見建議，創(chuàng)新工作方法，提升工作水平，推動(dòng)經(jīng)審工作不斷向前發(fā)展。

（三）要進(jìn)一步發(fā)揮模范帶頭作用，堅(jiān)持廉潔自律。“欲知平直，則必準(zhǔn)繩；欲知方圓，則必規(guī)矩”。作為一名領(lǐng)導(dǎo)黨員干部必須加強(qiáng)紀(jì)律建設(shè)，把守紀(jì)律，講規(guī)矩挺在前面。模范帶頭遵守中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則和紀(jì)律處分條例，把準(zhǔn)則的各項(xiàng)要求印在心中，落實(shí)在實(shí)際行動(dòng)上。時(shí)刻牢記黨員干部身份，始終做到嚴(yán)于律己，廉潔從政，身體力行，做好表率。做到自重、自省、自勵(lì)，心靜、身正，堅(jiān)持理想信念宗旨，永葆共產(chǎn)黨人清正廉潔的政治本色。

第三篇

按照縣紀(jì)委、縣委組織部《關(guān)于召開2021年度機(jī)關(guān)基層黨組織組織生活會(huì)和民主評議黨員的通知》的部署安排，會(huì)前，我深入學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記“七一”講話精神、黨章、黨的十九屆六中全會(huì)精神特別是《中共中央關(guān)于黨的百年奮斗重大成就和歷史經(jīng)驗(yàn)的決議》、習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想相關(guān)章節(jié)，進(jìn)一步提高思想認(rèn)識(shí)、把握標(biāo)準(zhǔn)要求，打牢了開好專題組織生活會(huì)的思想基礎(chǔ)。在此基礎(chǔ)上，對照四個(gè)方面，與黨員談心談話，向服務(wù)對象征求意見，結(jié)合自己的思想、工作、作風(fēng)實(shí)際，深入開展對照檢查，查擺剖析問題，制定整改措施。現(xiàn)將對照檢查情況匯報(bào)如下。

一、存在的主要問題

（一）對照黨中央和習(xí)近平總書記的號(hào)召和要求。近年來，通過參加黨史學(xué)習(xí)教育、不忘初心 牢記使命主題教育等，個(gè)人在學(xué)懂弄通黨的基本理論和創(chuàng)新理論方面能夠做到真學(xué)真信真用，但通過對照新標(biāo)準(zhǔn)新要求，仍存在以下問題。一是學(xué)習(xí)不系統(tǒng)、深入。參加黨的基本理論和創(chuàng)新理論集中學(xué)習(xí)局限于滿足機(jī)關(guān)支部布置學(xué)的規(guī)定內(nèi)容，個(gè)人自學(xué)也是囫圇吞棗，只停留在通讀了解的層面，缺乏整體性、系統(tǒng)性，對黨的基本理論和創(chuàng)新理論只是泛讀，沒有精讀細(xì)研，在系統(tǒng)把握學(xué)、擴(kuò)展延伸學(xué)、聯(lián)系實(shí)際學(xué)上下功夫還不夠，在讀原著、學(xué)原文上僅僅局限于文字上的表面理解，沒有深入細(xì)致地去分析思考。二是內(nèi)涵理解不深刻、不精準(zhǔn)。對習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想的歷史地位、哲學(xué)意蘊(yùn)等深刻內(nèi)涵的理解還不夠透徹，把握得不夠精準(zhǔn)，對其指導(dǎo)工作實(shí)踐思考得不夠全面，研究得不夠徹底，還存在淺嘗輒止的情況，離“學(xué)懂”“弄通”“做實(shí)”的要求還存在一定的差距，對為什么要增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”認(rèn)識(shí)不到位，存在“口號(hào)化”現(xiàn)象，沒有充分了解其中的內(nèi)涵和馬克思主義哲理。三是理論指導(dǎo)實(shí)踐不緊密、不熟練。黨的基本理論和創(chuàng)新理論學(xué)習(xí)與工作實(shí)踐的結(jié)合度和系統(tǒng)性不夠，學(xué)思踐悟、知行合一、學(xué)用轉(zhuǎn)化不夠，黨的基本理論和創(chuàng)新理論學(xué)習(xí)成果還只停留在思想上，未充分地實(shí)踐于行動(dòng)中，在指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作存在結(jié)合不緊密、運(yùn)用不熟練等問題，融會(huì)貫通做得不夠，理論指導(dǎo)工作實(shí)踐上還有待加強(qiáng)，沒有全面深刻理解和把握了習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想的精神實(shí)質(zhì)和實(shí)踐要求，真正做到用黨的基本理論和創(chuàng)新理論武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作。

（二）對照新時(shí)代合格黨員標(biāo)準(zhǔn)。入黨20多年來，我堅(jiān)持時(shí)時(shí)處處以一個(gè)合格黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自，始終認(rèn)真踐行黨章、嚴(yán)守黨規(guī)黨紀(jì)、履行黨員義務(wù)，在遵規(guī)守紀(jì)上不碰紅線、不破底線。但通過嚴(yán)格對照黨章、新時(shí)代黨員標(biāo)準(zhǔn)，仍存在以下問題。一是黨章黨規(guī)意識(shí)不夠強(qiáng)。對照黨章黨規(guī)的要求，牢固樹立紀(jì)嚴(yán)于法、紀(jì)在法前的意識(shí)，進(jìn)一步明確了紅線、邊界、底線，但離真正領(lǐng)會(huì)掌握、學(xué)深悟透、落實(shí)到行動(dòng)中的要求還有一定差距，沒有做到經(jīng)常用黨章黨規(guī)檢視自己，以更高的標(biāo)準(zhǔn)、更嚴(yán)的要求約束自己，在自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高上還有待進(jìn)一步加強(qiáng)。黨內(nèi)政治生活制度執(zhí)行不規(guī)范，對照黨章黨規(guī)要求，在以身作則、以上率下方面還有差距，以嚴(yán)肅的黨內(nèi)政治生活加強(qiáng)黨性鍛煉不夠，滿足于完成“規(guī)定動(dòng)作”。比如，參加所在黨支部組織生活會(huì)的積極性、主動(dòng)性不高，存在以工作忙為由、未能及時(shí)參加支部組織生活的情況，批評與自我批評的武器運(yùn)用不到位，存在“好人主義”思想，在批評與自我批評上存在顧慮，不能完全敞開心扉，仍然有“多摘花、少摘刺”、淺嘗輒止、點(diǎn)到為止的現(xiàn)象。二是履行黨員八項(xiàng)義務(wù)不主動(dòng)。發(fā)揮黨員先鋒模范作用方面不突出，總覺得歲數(shù)大了，爭先意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)、責(zé)任意識(shí)缺失，工作應(yīng)付，標(biāo)準(zhǔn)降低，只求過得去，不求過得硬，工作任務(wù)完成不徹底。執(zhí)行組織紀(jì)律不嚴(yán)格，雖然能夠堅(jiān)持嚴(yán)格按照民主集中制、請示報(bào)告制度、組織生活制度等制度規(guī)定辦事，但在自我管理上出現(xiàn)松懈，對自己要求不嚴(yán)，工作勁頭不足，有安于現(xiàn)狀的思想，存在使命感、緊迫感不強(qiáng)的問題。三是廉潔自律意識(shí)不強(qiáng)。對自身要求還不是很嚴(yán)，總覺得“破紀(jì)”離自己比較遠(yuǎn)，沒有嚴(yán)格按照好干部標(biāo)準(zhǔn)要求自己，沒有做到常懷敬畏之心，工作中和生活上有時(shí)會(huì)放松對自己的要求，沒有從一點(diǎn)一滴做起，沒有從小事做起，存在隨大流的思想。雖然能夠?qū)θh近期發(fā)生的黨員干部違紀(jì)違法案件進(jìn)行深刻反思，吸取教訓(xùn)，八小時(shí)以內(nèi)能夠嚴(yán)格要求自己，但八小時(shí)以外要求相對放松，言談舉止沒有做到一以貫之，放松了黨性鍛煉和自我修養(yǎng)，自我教育、自我約束、自我監(jiān)督和自我完善這根弦繃得不緊。

（三）對照入黨誓詞。反思自己，在把入黨誓詞化為自覺行動(dòng)方面還存在差距和不足。一是宗旨意識(shí)不強(qiáng)。平時(shí)過多忙于具體的事務(wù)性工作，對基層了解實(shí)情、調(diào)查研究缺少主動(dòng)自覺，往往是有了相關(guān)任務(wù)才下基層調(diào)研走訪，在過程中存在直奔主題或走馬觀花現(xiàn)象。深入基層一線特別是黨支部領(lǐng)辦合作社一線傾聽群眾呼聲、了解群眾所思所想、關(guān)心群眾冷暖做得不夠，只限于大體了解、刨根問底少，未能全方位掌握基層深層次問題，沒有真正聽到基層群眾的直接呼聲。二是工作魄力不足。工作中有時(shí)因循守舊，墨守成規(guī)，不善于調(diào)動(dòng)分管領(lǐng)域的工作積極性和創(chuàng)造性，沖勁不夠、安于現(xiàn)狀；創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)，缺乏首創(chuàng)精神，在解放思想、更新觀念、創(chuàng)新工作方法和手段方面做得還不到位，沒有創(chuàng)造性開展工作，工作方法相對簡單。對于新問題、新情況研究不深入、不具體，特別是在新情況下，對于如何解放思想、實(shí)事求是地做好工作等方面研究的不夠。存在當(dāng)一天和尚撞一天鐘、不求有功，但求無過的想法，滿足于工作上不出問題，不出差錯(cuò)，不出亂子，大膽創(chuàng)新，開拓進(jìn)取的精神不足。三是擔(dān)當(dāng)意識(shí)不強(qiáng)。有“事不關(guān)己高高掛起”的思想。思想保守，拘泥于現(xiàn)狀，工作積極性、主動(dòng)性淡化，存在“應(yīng)付式”工作，比如鄉(xiāng)村振興工作，是群眾關(guān)心關(guān)注的熱點(diǎn)，雖然按照職責(zé)分工，此項(xiàng)工作主要責(zé)任主體在鎮(zhèn)村層級(jí)，但自己也有及時(shí)對其進(jìn)行督促和指導(dǎo)的責(zé)任，但在工作主動(dòng)履責(zé)意識(shí)不強(qiáng)，監(jiān)督檢查不到位，導(dǎo)致部分項(xiàng)目推進(jìn)速度緩慢，影響了工程進(jìn)度。

（四）對照革命先輩和先進(jìn)典型。對照先進(jìn)典型、身邊榜樣，檢視自己在思想覺悟、能力素質(zhì)、道德修養(yǎng)、工作作風(fēng)方面還存在很大的差距。一是事業(yè)心和責(zé)任感有所減弱。在工作中還存在實(shí)用主義傾向，對領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的工作能夠身先士卒、雷厲風(fēng)行地貫徹到底、抓出實(shí)效，但對于那些打基礎(chǔ)利長遠(yuǎn)卻見效較慢的新發(fā)展理念滿足于按部就班，沒有下大力氣去鉆研琢磨，缺少功成不必在我的責(zé)任和擔(dān)當(dāng)。比如，在貫徹新政策、新要求時(shí)，有求穩(wěn)怕亂思想，存在看看政策形勢、等等其他地方做法、靠上級(jí)拍板拿主意地看、等、靠現(xiàn)象。二是工作標(biāo)準(zhǔn)有所降低。工作創(chuàng)新意識(shí)不夠，存在“不犯錯(cuò)”的思想偏差，對分內(nèi)工作缺少鉆研精神和創(chuàng)新意識(shí)，認(rèn)為自己已有的經(jīng)驗(yàn)、知識(shí)可以滿足現(xiàn)在的工作需要；有時(shí)候存在畏難情緒，凡事多是親力親為少，工作沖勁不夠，安于現(xiàn)狀，局限于做好自己的“分內(nèi)事”和分管工作，大局觀念和整體觀念不強(qiáng)，認(rèn)為做好本職工作就是履職盡責(zé)，忽視了“分外”工作，存在“各掃門前雪”的錯(cuò)誤思想。三是缺乏爭先創(chuàng)優(yōu)進(jìn)取心。與孔繁森、焦裕祿、楊善洲等先進(jìn)典型相比還有很大差距，勇于改革探索、銳意開拓進(jìn)取的闖勁沖勁不足，在任務(wù)重、壓力大時(shí)，首先考慮的是怎樣盡快完成工作任務(wù)，滿足于達(dá)到上級(jí)要求，對上級(jí)交辦的部分工作任務(wù)，會(huì)有“按期順利完成就行”的思想，不能從時(shí)時(shí)處處爭一流的標(biāo)準(zhǔn)上去把握，缺乏“高標(biāo)定位、爭雄奪魁”的魄力和“精益求精、追求卓越”的態(tài)度，缺乏創(chuàng)新突破的勇氣，在安排部署工作的時(shí)候也總是要求“往前趕、別落后”，缺少“扛紅旗、爭第一”的精氣神。

二、產(chǎn)生問題的原因分析

一是對理論學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識(shí)不足。在日常工作中，沒有真正把黨的創(chuàng)新理論學(xué)習(xí)放在更加重要的位置，對新理論、新思想、新知識(shí)學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識(shí)不夠，尤其是對習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想的學(xué)習(xí)緊迫感不強(qiáng)，理論知識(shí)的學(xué)習(xí)經(jīng)常被開會(huì)等事務(wù)性工作所中斷。對黨的創(chuàng)新理論學(xué)習(xí)掌握不全面，對業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)不夠深入，工作中運(yùn)用黨的最新理論成果分析和解決實(shí)際問題的能力有欠缺，干勁不足。

二是在工作創(chuàng)新上缺少方法。在工作上過于強(qiáng)調(diào)規(guī)矩與程序，沒有從更高的標(biāo)準(zhǔn)、更好的成效去思考去研究工作中深層次的問題，缺乏探索做好新時(shí)期黨建工作新思路、新做法的主動(dòng)性，致使工作思路不寬，辦法不多。面對新要求、新任務(wù)、新常態(tài)的能動(dòng)性不足，缺少創(chuàng)新的思路和辦法，存在“怕出丑、怕下不來臺(tái)”等思想包袱，研究新情況、探索新途徑、解決新問題的勇氣不足。存在經(jīng)驗(yàn)主義，工作思路不寬，憑經(jīng)驗(yàn)考慮和處理問題多，對于工作中的好經(jīng)驗(yàn)、好做法總結(jié)提煉不足。

三是在理想信念上不夠堅(jiān)定。平時(shí)側(cè)重貫徹執(zhí)行上級(jí)決策部署，放緩了擔(dān)當(dāng)有為的進(jìn)取精神，漸漸忽視了理想信念這個(gè)“總開關(guān)”問題，思想上不再像剛?cè)朦h時(shí)那么積極熱情，經(jīng)常性地自我約束、自我警醒、自我凈化、自我提高不夠。在繁忙的工作中不知不覺放松了對自己的要求，對自己的黨員身份榮譽(yù)感、自豪感、責(zé)任感有所下降，經(jīng)常開展黨性剖析少，缺乏自我審視，忽視換位思考，總是覺得自己這么多年就是這么走過來的，經(jīng)驗(yàn)比較豐富，導(dǎo)致對世界觀、價(jià)值觀和人生觀改造從內(nèi)心重視得不夠，造成對共產(chǎn)主義精神追求領(lǐng)悟不夠、堅(jiān)守不夠。

四是在黨性鍛煉上不夠過硬。紀(jì)律意識(shí)、規(guī)矩意識(shí)和黨性原則還是不夠堅(jiān)定，對一些不良現(xiàn)象沒有自覺抵制，有低標(biāo)準(zhǔn)、隨大流的現(xiàn)象，與嚴(yán)以修身、嚴(yán)以用權(quán)、嚴(yán)以律己的要求有差距。缺少嚴(yán)格的黨內(nèi)生活鍛煉，缺乏批評和自我批評的勇氣，沒有經(jīng)常清理自己思想、反思自己行為的意識(shí)。有做“老好人”的錯(cuò)誤思想，這些問題都反映了在加強(qiáng)黨性鍛煉、改造主觀世界的自覺性不強(qiáng)。

三、改進(jìn)措施

一是加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”。深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，跟進(jìn)學(xué)習(xí)黨的創(chuàng)新理論，堅(jiān)持讀原著、學(xué)原文、悟原理，著力在學(xué)懂弄通做實(shí)上下功夫，真正做到學(xué)深悟透、入腦入心，真學(xué)真懂、真信真用。加強(qiáng)黨性修養(yǎng)錘煉，牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，不折不扣地把上級(jí)各項(xiàng)決策部署落地落實(shí)。

二是強(qiáng)化個(gè)人黨性錘煉，踐行黨的群眾路線。始終牢記自己是一名共產(chǎn)黨員，強(qiáng)化組織觀念，加強(qiáng)黨性鍛煉，積極參與干部聯(lián)戶活動(dòng)，堅(jiān)持一切從群眾的利益出發(fā)，急群眾所急，想群眾所想，切實(shí)做到情為民所系，時(shí)刻把群眾的安危冷暖掛在心上，堅(jiān)持每月到所聯(lián)系的村莊和群眾家中開展調(diào)研、走訪、服務(wù)，多與群眾談心交心，摸清群眾需求。

三是發(fā)揮黨員模范作用，爭當(dāng)干事創(chuàng)業(yè)標(biāo)兵。堅(jiān)持高標(biāo)定位，牢固樹立“身在兵位，胸為帥謀”的責(zé)任意識(shí)，主動(dòng)增強(qiáng)工作的前瞻性，創(chuàng)新工作舉措，高標(biāo)準(zhǔn)做好分管的政工和辦公室等工作。堅(jiān)持優(yōu)秀才算合格，每個(gè)環(huán)節(jié)都認(rèn)真考慮周全、落實(shí)落細(xì)，確保各項(xiàng)工作“零差錯(cuò)、零失誤”。

四是嚴(yán)守各項(xiàng)紀(jì)律規(guī)矩，持續(xù)改進(jìn)工作作風(fēng)。堅(jiān)持把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，時(shí)刻保持清醒頭腦，警鐘長鳴、慎獨(dú)慎微，嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政相關(guān)規(guī)定，帶頭落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則精神，大力弘揚(yáng)尚儉戒奢、勤儉節(jié)約的精神，切實(shí)做到講規(guī)矩、守紀(jì)律，以自身實(shí)際行動(dòng)樹立清正廉潔的良好形象。

2020年度基層普通黨員組織生活會(huì)個(gè)人對照檢查發(fā)言材料

普通黨員2022年度組織生活會(huì)個(gè)人對照檢查材料

2021年普通黨員組織生活會(huì)對照檢查材料

在黨支部組織生活會(huì)上個(gè)人對照發(fā)言

普通黨員組織生活會(huì)對照檢查材料

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