一段時(shí)間的工作已經(jīng)結(jié)束了，這段時(shí)間里，相信大家面臨著許多挑戰(zhàn)，也收獲了許多成長(zhǎng)，好好地做個(gè)梳理并寫(xiě)一份工作總結(jié)吧。下面是范文網(wǎng)小編整理的2022年稅務(wù)局上半年工作總結(jié)文本3篇(稅務(wù) 年上半年工作總結(jié))，以供借鑒。
2022年稅務(wù)局上半年工作總結(jié)文本1
一、20xx年上半年工作回顧
在過(guò)去的半年里，我局黨組堅(jiān)定不移的以市局黨組、沙區(qū)區(qū)委和區(qū)政府為沙區(qū)稅收事業(yè)的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)核心，以黨的精神為指針，全面推進(jìn)稅收科學(xué)化、專(zhuān)業(yè)化和精細(xì)化管理改革的有序進(jìn)行，形成了組織收入健康平穩(wěn)發(fā)展，納稅服務(wù)、機(jī)關(guān)效能、干部隊(duì)伍建設(shè)等工作卓有成效的局面。
（一）積極應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)，稅收收入逆勢(shì)攀升
上半年，我局組織收入仍舊命運(yùn)多舛，面臨著巨大壓力和挑戰(zhàn)。今年市局下達(dá)我局一般預(yù)算收入任務(wù)26.3億元，沙區(qū)政府下達(dá)我局城區(qū)級(jí)收入任務(wù)14.65億元。與去年實(shí)際入庫(kù)數(shù)相比，增長(zhǎng)幅度分別為20.2%和22.49%。在宏觀經(jīng)濟(jì)不振，下行壓力加大，結(jié)構(gòu)性減稅政策不斷出臺(tái)，營(yíng)改增政策壓縮地方稅稅基等嚴(yán)峻形勢(shì)下，上半年稅收收入增速大幅回落。截止6月30日，共完成全口徑稅收收入126393萬(wàn)元。一般預(yù)算收入97810萬(wàn)元，完成年計(jì)劃的37.19%，與序時(shí)進(jìn)度相差12.81%，短收33690萬(wàn)元。城區(qū)級(jí)累計(jì)入庫(kù)51698萬(wàn)元，完成年計(jì)劃的35.15%，與序時(shí)進(jìn)度相差14.85%，短收21758萬(wàn)元。雖然計(jì)劃任務(wù)完成情況并不樂(lè)觀，但是與去年同期入庫(kù)數(shù)相比今年的稅收收入還是相對(duì)持續(xù)穩(wěn)定的：全口徑稅收收入與去年同期相比增收2661萬(wàn)元，增長(zhǎng)2.15%；一般預(yù)算收入與去年同期相比增收5188萬(wàn)元，增長(zhǎng)5.60%；城區(qū)級(jí)收入與去年同期相比增收1292萬(wàn)元，增長(zhǎng)2.56%。再?gòu)氖杖氡壤蟻?lái)看，今年全局平均月申報(bào)城區(qū)級(jí)收入8500萬(wàn)元。按正常進(jìn)度上半年將會(huì)有22456萬(wàn)元的缺口。目前城區(qū)級(jí)短收21758萬(wàn)元，已超出正常申報(bào)數(shù)698萬(wàn)元。為了完成這一來(lái)之不易的稅收成果，我局上下不惜汗水，不分時(shí)間，團(tuán)結(jié)一致促稅收，千方百計(jì)想辦法，真抓實(shí)干重實(shí)效。
一是嚴(yán)格考核，制度得力保稅收。
將任務(wù)分解到個(gè)人，每個(gè)月定期嚴(yán)格按收入進(jìn)度考核，形成了人人有任務(wù)、人人有目標(biāo)的干事氛圍。上半年全局人均獎(jiǎng)勵(lì)津貼1800元，扣款1200元。人均扣款率達(dá)40%。這一舉措對(duì)干部職工觸動(dòng)很大，起到了強(qiáng)烈的警示和提醒作用。不僅如此，我局還實(shí)行了局領(lǐng)導(dǎo)分片包干制，形成一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的督查工作組織體系，每個(gè)領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)1-2個(gè)稅務(wù)所，進(jìn)行督辦督查。內(nèi)外溝通、橫向交流，幫助稅務(wù)所解決問(wèn)題，追趕進(jìn)度。各稅務(wù)所定期匯報(bào)工作情況，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，查找不足，互相促進(jìn)，形成比追趕幫的良好局面。為各稅務(wù)所完成任務(wù)提供了最強(qiáng)大的動(dòng)力，也成為全局組織收入工作的有力保障。
二是規(guī)范征管，存量稅收無(wú)遺漏。
存量稅收，既是我局組織收入的基礎(chǔ)，也是我局稅收結(jié)構(gòu)的重要組成部分。上半年，我局多舉并措、穩(wěn)中有序，扎實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)日常征管工作，穩(wěn)保“家底”，促進(jìn)稅收收入穩(wěn)定增長(zhǎng)。一是扎實(shí)開(kāi)展了匯算清繳工作，嚴(yán)格落實(shí)企業(yè)所得稅匯繳清繳實(shí)施方案，組織匯算清繳業(yè)務(wù)培訓(xùn)，共匯算清繳2327戶(hù)，匯繳面達(dá)100%。企業(yè)所得稅預(yù)繳率高達(dá)65.26%。二是圓滿(mǎn)完成20xx年度個(gè)人所得稅12萬(wàn)元申報(bào)工作，全區(qū)申報(bào)人數(shù)達(dá)2762人。三是認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)稅收優(yōu)惠政策，牢固樹(shù)立經(jīng)濟(jì)稅收意識(shí)，發(fā)揮職能作用，培植后續(xù)稅源，服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)，嚴(yán)格涉稅審批工作，20xx年享受到審批類(lèi)減免企業(yè)所得稅的企業(yè)共有1戶(hù)，備案類(lèi)193 戶(hù)。四是加強(qiáng)“九稅一費(fèi)”管理，截止6月30日，共對(duì)43個(gè)項(xiàng)目的“二手房”交易過(guò)戶(hù)進(jìn)行了稅收審核。五是積極進(jìn)行稅控機(jī)的推廣工作，上半年已推廣308戶(hù)。
三是精細(xì)征管，全面挖潛增稅收。
1.強(qiáng)化重點(diǎn)項(xiàng)目稅收管理，重視稅收分析監(jiān)控，擴(kuò)大重點(diǎn)稅源監(jiān)控覆蓋面，有效掌握稅源總量、結(jié)構(gòu)及動(dòng)態(tài)情況，搶占組織收入工作主動(dòng)權(quán)，實(shí)現(xiàn)“應(yīng)收盡收”。一是對(duì)全區(qū)范圍內(nèi)的投資建設(shè)工程進(jìn)行了細(xì)致的摸底和登記。“田字路”及附屬的路橋工程共15個(gè)標(biāo)段。其中：“田字路”工程共13個(gè)標(biāo)段，已全部上門(mén)進(jìn)行了臨時(shí)稅務(wù)登記?？傇靸r(jià)30億元，預(yù)計(jì)營(yíng)業(yè)稅達(dá)1個(gè)億。城區(qū)級(jí)3300萬(wàn)元。上半年已入庫(kù)4000多萬(wàn)元。二是對(duì)全區(qū)范圍內(nèi)集資建房和統(tǒng)建房進(jìn)行了詳細(xì)的排查和登記。目前有13個(gè)建設(shè)單位，共27座樓。截止6月底，已征繳營(yíng)業(yè)稅668萬(wàn)元。其他各單位均已上門(mén)約談清繳，預(yù)計(jì)全部清回達(dá)3125萬(wàn)元。三是與自治區(qū)直屬征收局積極對(duì)接，將沙區(qū)片區(qū)的高鐵項(xiàng)目悉數(shù)摸清，納入跟蹤管理，轄區(qū)內(nèi)共建設(shè)42.86公里。預(yù)計(jì)營(yíng)業(yè)稅1700萬(wàn)元，城區(qū)級(jí)680萬(wàn)元。
2.加強(qiáng)對(duì)個(gè)體工商業(yè)戶(hù)的管理。從年初開(kāi)始，我局對(duì)全區(qū)自管個(gè)體工商業(yè)戶(hù)進(jìn)行了評(píng)定稅調(diào)整工作，調(diào)整幅度平均提高25%。其中將30萬(wàn)元以上的大戶(hù)，已集中重點(diǎn)稅源所進(jìn)行管理。針對(duì)個(gè)體戶(hù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)規(guī)模、地域分布等實(shí)際情況，抓住個(gè)體征管重點(diǎn)，制定個(gè)體分級(jí)標(biāo)準(zhǔn)和定額標(biāo)準(zhǔn)。所有個(gè)體工商戶(hù)被劃分為A、B、C、D四個(gè)等級(jí)，實(shí)行分級(jí)管理。拉開(kāi)定額檔次，實(shí)現(xiàn)合理稅負(fù)。
A類(lèi)戶(hù)數(shù)從去年的42戶(hù)提高到今年的49戶(hù)；B類(lèi)戶(hù)數(shù)從去年的210戶(hù)提高到今年的234戶(hù)；C類(lèi)戶(hù)數(shù)從去年的164戶(hù)提高到今年的192戶(hù)；D類(lèi)戶(hù)數(shù)從去年的2893戶(hù)提高到今年的3068戶(hù)。分類(lèi)管理以后，我們A、B類(lèi)戶(hù)嚴(yán)格財(cái)務(wù)軟件報(bào)帳備案制，確保申報(bào)的真實(shí)性；對(duì)C、D類(lèi)戶(hù)全面實(shí)施稅控機(jī)使用檢查，凡不按規(guī)定使用稅控機(jī)嚴(yán)肅處罰，以確保經(jīng)營(yíng)收入的準(zhǔn)確性。逐步提高評(píng)定稅管理水平。目前，我局個(gè)體工商業(yè)戶(hù)登記戶(hù)18464戶(hù)，其中，國(guó)地稅共管戶(hù)13899戶(hù)，達(dá)起征點(diǎn)戶(hù)僅364戶(hù)；地稅戶(hù)3543戶(hù)，達(dá)起征點(diǎn)戶(hù)僅475戶(hù)。
3.大力清欠促收。對(duì)拖欠稅收的勝天、恒昌、通嘉三個(gè)企業(yè)反復(fù)約談，限期進(jìn)行清欠。目前，恒昌已完成了清欠工作，稅款已足額入庫(kù)，入庫(kù)稅款337萬(wàn)元，滯納金142萬(wàn)元。其他兩個(gè)欠稅企業(yè)正在清查中。全部清回預(yù)計(jì)入庫(kù)1200萬(wàn)元，城區(qū)級(jí)500萬(wàn)元。
4.認(rèn)真落實(shí)營(yíng)改增稅收政策。強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)、全員培訓(xùn)、全程控管。充分利用各種渠道廣泛宣傳，對(duì)轄區(qū)內(nèi)營(yíng)改增戶(hù)進(jìn)行逐戶(hù)電話(huà)、上門(mén)聯(lián)系，并制作和發(fā)放調(diào)查表，深入調(diào)查研究，規(guī)范完善戶(hù)管數(shù)據(jù)，夯實(shí)基礎(chǔ)資料。絕不讓一戶(hù)漏征。經(jīng)過(guò)兩個(gè)月的緊張工作，各業(yè)務(wù)部門(mén)加班加點(diǎn)，最終，平穩(wěn)有序地完成了1224戶(hù)的移交工作。
5.積極探索納稅評(píng)估新模式，提升評(píng)估質(zhì)量。從年初開(kāi)始，我局突破納稅評(píng)估工作中的傳統(tǒng)思維定式，聘請(qǐng)了三名專(zhuān)家入駐我局，向?qū)＜?ldquo;借腦”。與稅務(wù)人員聯(lián)合組成評(píng)估小組，集思廣益，立項(xiàng)攻關(guān)。對(duì)轄區(qū)內(nèi)百萬(wàn)元以上的納稅戶(hù)進(jìn)行了數(shù)據(jù)分析、資料比對(duì)、查找疑點(diǎn)、推選評(píng)估。大大提升了納稅評(píng)估質(zhì)量，降低了納稅人涉稅風(fēng)險(xiǎn)。目前已篩選24戶(hù)，下半年將逐戶(hù)實(shí)施評(píng)估。
6.是通力合作，協(xié)調(diào)配合，強(qiáng)化護(hù)稅協(xié)稅功效。一方面發(fā)揮網(wǎng)格化管理優(yōu)勢(shì)，把工商局、管委會(huì)、辦事處、社區(qū)等部門(mén)發(fā)展成為加強(qiáng)稅收征管，協(xié)稅護(hù)稅的強(qiáng)大撐力。加強(qiáng)對(duì)房產(chǎn)稅的清理，各部門(mén)分工合作，迅速摸清稅源信息，使我們掌握了工作主動(dòng)權(quán)，為清理工作奠定了基礎(chǔ)。另一方面與公、檢、法聯(lián)合成立了稅收保障機(jī)制。嚴(yán)厲打擊偷、逃、抗、騙稅等稅收違法行為；有效揭制各種涉稅犯罪活動(dòng)；凈化轄區(qū)內(nèi)的稅收環(huán)境；極大地提高了廣大納稅人的依法納稅意識(shí)，為全面推進(jìn)組織收入工作保駕護(hù)航。
?。ǘ┏珜?dǎo)服務(wù)興稅，文化建設(shè)日新月異。
上半年，我局從建設(shè)服務(wù)文化和人本管理兩方面入手，深化和完善地稅文化建設(shè)。
1、建設(shè)服務(wù)文化：
一方面是弘揚(yáng)服務(wù)文化建設(shè)，推行“陽(yáng)光服務(wù)”。主要表現(xiàn)為我局辦稅服務(wù)大廳“人服”、“技服”雙管齊下，初步實(shí)現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)化。“技服”是在辦稅窗口投入使用了高拍儀，高拍儀“一次采集，反復(fù)利用”的特點(diǎn)，實(shí)現(xiàn)了無(wú)紙化辦公，大大縮短了納稅人的辦稅時(shí)限；提升了資料內(nèi)部流轉(zhuǎn)質(zhì)效。“人服”是實(shí)行“陽(yáng)光辦稅”，堅(jiān)持對(duì)納稅人“不設(shè)防”，通過(guò)電視等媒體及時(shí)公布稅收政策，讓納稅人及時(shí)了解政策規(guī)定，繳放心稅、明白稅；狠抓了納稅服務(wù)文明用語(yǔ)、儀容儀表、業(yè)務(wù)技能、辦公環(huán)境及效率等方面的規(guī)范化建設(shè)工作。積極開(kāi)展一張笑臉、一把椅子、一杯熱茶、一句問(wèn)候、一到即辦的“五個(gè)一”活動(dòng)。準(zhǔn)確把握納稅人所思、所想、所需，實(shí)行“便民工程”，壓縮了2/3行政審批事項(xiàng)，辦稅效率大為改善，并將服務(wù)時(shí)間從8小時(shí)延伸到8小時(shí)以外，以滿(mǎn)足不同納稅人的需要，實(shí)現(xiàn)從管理到服務(wù)的角色轉(zhuǎn)變。不斷提升為納稅人服務(wù)的能力，取得了明顯成效。
另一方面是活化法治文化建設(shè)，稅法宣傳多舉措。一是鞏固抓宣傳，擴(kuò)大受宣對(duì)象，在充分發(fā)揮大廳咨詢(xún)臺(tái)、LED滾動(dòng)屏幕發(fā)放和宣傳資料的基礎(chǔ)上，5個(gè)管理所也分別利用管區(qū)內(nèi)的友好大酒店、帝王大酒店、銀都大酒店、富麗華大酒店等大型集中服務(wù)場(chǎng)所進(jìn)行大屏幕文字宣傳，同時(shí)，通過(guò)報(bào)刊等傳統(tǒng)媒體渠道進(jìn)行多層次、多群體宣傳。二是利用現(xiàn)代技術(shù)手段宣傳，借助無(wú)線(xiàn)電話(huà)平臺(tái)，與中國(guó)移動(dòng)、中國(guó)電信、中國(guó)聯(lián)通配合，采取群發(fā)短信的形式，多方位宣傳。三是利用網(wǎng)絡(luò)宣傳稅法，不僅在QQ群中對(duì)納稅人進(jìn)行宣傳，還開(kāi)設(shè)了騰訊微博，增強(qiáng)與納稅人的互動(dòng)。四是與教育掛鉤，充分利用青少年稅收宣傳教育基地，走進(jìn)去，上講臺(tái)，言傳身教，現(xiàn)身說(shuō)法。四是借助“大走訪”廣泛宣傳稅收政策和征管流程；認(rèn)真聆聽(tīng)納稅人對(duì)減輕稅收負(fù)擔(dān)有什么新建議、優(yōu)化稅收服務(wù)有什么新要求、規(guī)范稅收?qǐng)?zhí)法有什么新期待。通過(guò)上門(mén)走訪、座談、約談、調(diào)查問(wèn)卷等靈活多樣的走訪形式，有針對(duì)性地了解基層地稅所和地稅干部執(zhí)行稅收法律及政策法規(guī)情況；對(duì)存在的違法違紀(jì)問(wèn)題嚴(yán)肅處理，絕不姑息，全面規(guī)范稅務(wù)干部執(zhí)法行為。此次直接走訪重點(diǎn)稅源企業(yè)25戶(hù)，召開(kāi)座談會(huì)11次，接待納稅人175人次，發(fā)放問(wèn)卷200份，收回200份，滿(mǎn)意率達(dá)96%。五是積極響應(yīng)和支持沙區(qū)政府的統(tǒng)一安排，選派了20多名業(yè)務(wù)骨干參與到沙區(qū)七一醬園綜合購(gòu)物中心門(mén)前開(kāi)展的大型“3.15”國(guó)際消費(fèi)者權(quán)益日進(jìn)行了稅法宣傳咨詢(xún)活動(dòng)。
2、人本管理：
一方面是創(chuàng)建精神文明建設(shè)，注重活動(dòng)引領(lǐng)。一是組織開(kāi)展“扶貧、幫困”、“雷鋒精神永流傳”“向納稅人承諾”“精神及黨性黨紀(jì)黨風(fēng)知識(shí)測(cè)試題答題”“黨員志愿服務(wù)”“情系米東，微笑關(guān)愛(ài)，幸福同行”等活動(dòng)，形成創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、積極向上的機(jī)關(guān)氛圍。二是推動(dòng)系統(tǒng)道德建設(shè)工程，積極籌劃開(kāi)辟“道德講堂”，推進(jìn)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)建設(shè)。
另一方面是促進(jìn)人心凝聚建設(shè)，激發(fā)進(jìn)取精神。一是舉行了退休人員座談會(huì)。政治上尊重老干部、思想上關(guān)心老干部、生活上照顧老干部，認(rèn)真為老干部辦事，幫助解決老干部的實(shí)際問(wèn)題。使老干部繼續(xù)發(fā)揮余熱，積極建言獻(xiàn)策，為我局工作再上臺(tái)階做出貢獻(xiàn)。二是注重人才選拔，通過(guò)競(jìng)聘上崗，把真正有魄力、有擔(dān)當(dāng)，群眾滿(mǎn)意的干部提拔到重要崗位上。增強(qiáng)了干部職工的責(zé)任感、緊迫感，激發(fā)了全體干部職工愛(ài)崗敬業(yè)、恪盡職守、開(kāi)拓進(jìn)取、奮發(fā)向上的工作熱情和努力提高自身素質(zhì)的內(nèi)在動(dòng)力。三是做好后勤服務(wù)工作，讓干部職工在工作上沒(méi)有后顧之憂(yōu)，上半年根據(jù)各科所工作需要，更換廢舊電話(huà)機(jī)20部，添置高拍儀16部，辦公桌1張。通過(guò)安全大檢查，添置維穩(wěn)器材10套，還解決了配電室、紅山家屬院電路老化以及由于門(mén)庭屋檐干掛x石老化造成的安全隱患問(wèn)題。同時(shí)，加強(qiáng)了食堂的管理，成立了食堂管理委員會(huì)，以“全心全意為干部職工服務(wù)”的宗旨，收集干部職工對(duì)食堂的意見(jiàn)和建議，及時(shí)解決潛在問(wèn)題，不斷完善干部職工食堂的建設(shè)，為大家創(chuàng)造更加貼心的工作和生活環(huán)境。積極關(guān)心干部職工的健康文化生活，代表市局參加了x市第九套廣播操比賽，獲得優(yōu)秀獎(jiǎng)。參與人數(shù)達(dá)120人。
二、下半年工作的總體要求、主要目標(biāo)和重點(diǎn)任務(wù)
上半年，由于《小企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》的培訓(xùn)、考試工作；企業(yè)所得稅匯算清繳工作；科所長(zhǎng)競(jìng)爭(zhēng)上崗工作以及轄區(qū)內(nèi)投資項(xiàng)目的摸底登記辦證等工作的開(kāi)展，全局一直處于全面應(yīng)對(duì)的狀態(tài)。下半年，我局將繼續(xù)堅(jiān)持以八個(gè)堅(jiān)持為統(tǒng)領(lǐng)，以風(fēng)險(xiǎn)管理為導(dǎo)向，以分類(lèi)分級(jí)管理為基礎(chǔ)，以強(qiáng)化稅收分析為切入點(diǎn)，以密切各環(huán)節(jié)的關(guān)聯(lián)互動(dòng)為著力點(diǎn)，以深化納稅評(píng)估為突破口，以促進(jìn)納稅遵從度為根本任務(wù)，實(shí)現(xiàn)管理模式扁平化這一工作思路，全面進(jìn)入今年的組織收入攻堅(jiān)階段。今年，如果完成14.65億元的城區(qū)級(jí)收入，一般預(yù)算將要達(dá)到28.13億元，把“田字路”等一次性收入共計(jì)5700萬(wàn)元全部收回，缺口仍在5.7億元。如果長(zhǎng)勝大隊(duì)土地劃撥取得進(jìn)展，將實(shí)現(xiàn)耕地占用稅10億元左右，便會(huì)大大緩解今年的收入壓力，否則，今年收入異常嚴(yán)峻。不僅如此，隨著上半年?duì)I改增戶(hù)移交工作的結(jié)束，營(yíng)業(yè)稅稅基的壓縮必然會(huì)導(dǎo)致下半年?duì)I業(yè)稅的減收。我們必須正面面對(duì)組織收入的困局，學(xué)會(huì)自我修復(fù)，繼續(xù)把握好當(dāng)前我們面臨的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。力求通過(guò)努力，能在下半年走出組織收入短缺的困局。
?。ㄒ唬?duì)組織收入情況做到心中有數(shù)，不能僅僅依賴(lài)于申報(bào)數(shù)，申報(bào)是基礎(chǔ)，但是靠申報(bào)完成稅收任務(wù)是不現(xiàn)實(shí)的，大量的稅收來(lái)源于申報(bào)之外，要想增收，必須樹(shù)立“跳起來(lái)摘桃”的促收理念，首先做好分析工作。稅收分析不僅是大廳的工作，更是每個(gè)稅務(wù)所、專(zhuān)管員該考慮的問(wèn)題，人人分析、層層分析、重點(diǎn)分析、拓寬工作思路，防止稅款流失。
（二）緊緊抓住投資拉動(dòng)帶來(lái)的好形勢(shì)，繼續(xù)對(duì)“田字路”、“煤改氣”、“雅山隧道”以及近百條街面巷道改造等工程項(xiàng)目一抓到底！
2022年稅務(wù)局上半年工作總結(jié)文本2
xx年，xx縣稅務(wù)局在省市局和縣委縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)黨的十九屆三中全會(huì)、全國(guó)“兩會(huì)”和總局、省局、市局打招呼會(huì)議精神和工作部署， 扎實(shí)做好機(jī)構(gòu)改革期間各項(xiàng)工作，嚴(yán)格落實(shí)“四個(gè)確保”，執(zhí)行“六嚴(yán)紀(jì)律”，強(qiáng)化應(yīng)急值守，維護(hù)隊(duì)伍穩(wěn)定，狠抓重點(diǎn)工作落實(shí)，確保中央深化黨和國(guó)家機(jī)構(gòu)改革的重大戰(zhàn)略部署和省局“三個(gè)年”的有序穩(wěn)定推進(jìn)。
一、上半年工作回顧 （一）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，確保改革平穩(wěn)推進(jìn) 一是明確包保責(zé)任。根據(jù)上級(jí)有關(guān)要求，建立并執(zhí)行機(jī)構(gòu)改革期間包保責(zé)任制，下發(fā)文件明確一把手是第一責(zé)任人，班子成員一崗雙責(zé)，落實(shí)包保，嚴(yán)格包保要求，明確包保責(zé)任、包保措施和包保重點(diǎn)。二是領(lǐng)導(dǎo)率先垂范。縣局主要領(lǐng)導(dǎo)帶頭遵規(guī)守紀(jì)，以上率下，主持召開(kāi)周一碰頭會(huì)，研究布置當(dāng)前重點(diǎn)工作；
分管領(lǐng)導(dǎo)履職盡職，及時(shí)抓好分管工作，經(jīng)常到分管部門(mén)和聯(lián)系分局，實(shí)地了解情況，做好干部思想工作，加強(qiáng)工作督促和指導(dǎo)。三是部門(mén)各司其職。先后3次召開(kāi)中層干部會(huì)議，傳達(dá)落實(shí)上級(jí)會(huì)議精神，明確工作要求，層層傳導(dǎo)壓力。分局和股室將議精神傳達(dá)到每一名干部職工，一如既往推進(jìn)各項(xiàng)工作，切實(shí)做到守土有責(zé)、守土盡責(zé)。四是落實(shí)24小時(shí)值班制度。在縣局設(shè)立專(zhuān)門(mén)值班室，配齊配全24小時(shí)值班電話(huà)（0563-8156500）等基本設(shè)施，實(shí)行“領(lǐng)導(dǎo)帶班、白晚班及24小時(shí)值班制度”等舉措，全面落實(shí)上級(jí)重要工作部署。五是加強(qiáng)信訪輿情管理。高度重視信訪輿情應(yīng)急工作，落實(shí)“三位一體”（綜治、信訪、維穩(wěn)）工作機(jī)制，落實(shí)重大事項(xiàng)每日?qǐng)?bào)告制度。上半年，未發(fā)現(xiàn)信訪輿情事件，無(wú)重大報(bào)告事項(xiàng)。
（二）依法征收，確保稅費(fèi)平穩(wěn)增長(zhǎng) 上半年，我局共組織稅費(fèi)收入48532萬(wàn)元，同比增收23743萬(wàn)元，增幅95.8%。具體為：地方稅收入庫(kù)18047萬(wàn)元，同比增收3984萬(wàn)元，增幅28.3%；
專(zhuān)項(xiàng)收入入庫(kù)1556萬(wàn)元，同比增收250萬(wàn)元，增幅19.1%；
基金費(fèi)入庫(kù)28826萬(wàn)元，同比增收19412萬(wàn)元，增幅206.2%。一是強(qiáng)化日常稅源管理。嚴(yán)格落實(shí)組織收入原則，建立稅源管理長(zhǎng)效機(jī)制，加強(qiáng)對(duì)納稅人的日常巡查，持續(xù)推進(jìn)耕地占用稅、房產(chǎn)稅、土地使用稅清理，加快土地增值稅清算審查，上半年房產(chǎn)稅、土地使用稅、耕地占用稅等多個(gè)稅種增幅在30%以上；
通過(guò)加強(qiáng)政府購(gòu)買(mǎi)服務(wù)審核驗(yàn)收工作，共補(bǔ)繳企業(yè)所得稅項(xiàng)目稅款208.05萬(wàn)元、土地增值稅項(xiàng)目稅款487.32萬(wàn)元。加強(qiáng)重點(diǎn)稅源管理，強(qiáng)化收入形勢(shì)研判，把握工作主動(dòng)權(quán)，確保組織收入達(dá)到“雙過(guò)半”預(yù)期目標(biāo)。二是強(qiáng)化非稅收入征管。堅(jiān)持稅費(fèi)并重，強(qiáng)化社保費(fèi)預(yù)算管理名加強(qiáng)分析，夯實(shí)稅源，推進(jìn)擴(kuò)面征繳。上半年入庫(kù)五項(xiàng)社保費(fèi)收入24642萬(wàn)元，同比增收1xx28萬(wàn)元，增幅161.8%，完成年度預(yù)算119%，提前半年超額完成年度預(yù)算19個(gè)百分點(diǎn)。三是強(qiáng)化稽查評(píng)估工作。上半年評(píng)估輔導(dǎo)企業(yè)18戶(hù)，要求納稅人自行改正補(bǔ)交各類(lèi)稅款和滯納金共計(jì)343萬(wàn)；
約談?shì)o導(dǎo)黃杭高鐵項(xiàng)目1個(gè)，入庫(kù)耕地占用稅158萬(wàn)元。稽查立案檢查1戶(hù)，結(jié)案1戶(hù)，累計(jì)查補(bǔ)入庫(kù)稅款及加收滯納金、罰款111.19萬(wàn)元。推進(jìn)“雙隨機(jī)、一公開(kāi)”，縣局榮獲xx年度全市“雙隨機(jī)、一公開(kāi)”工作先進(jìn)單位。四是強(qiáng)化欠稅清繳工作。強(qiáng)力推進(jìn)欠稅清繳，召開(kāi)2次專(zhuān)題會(huì)議，研究和布置欠稅清繳工作，加強(qiáng)欠稅企業(yè)分類(lèi)管理，通過(guò)約談、實(shí)地檢查企業(yè)銀行帳戶(hù)，動(dòng)態(tài)跟蹤企業(yè)大額資產(chǎn)處置情況及生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)交易等重要信息，及時(shí)掌握企業(yè)可執(zhí)行財(cái)產(chǎn)情況，加大強(qiáng)制執(zhí)行力度。加強(qiáng)欠稅清理，入庫(kù)稅款和滯納金804.21萬(wàn)元。五是強(qiáng)化稅收綜合治理。貫徹落實(shí)《xx省稅收保障辦法》，加大縣綜合治稅平臺(tái)建設(shè)和應(yīng)用，按月開(kāi)展稅務(wù)登記、注銷(xiāo)登記、入庫(kù)、申報(bào)等信息比對(duì)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題，綜合治理格局逐步規(guī)范完善。與國(guó)土部門(mén)加強(qiáng)協(xié)作，建立聯(lián)席會(huì)議制度，聯(lián)合出臺(tái)文件，共享臨時(shí)用地等信息，實(shí)行先稅后證，源泉控管，已入庫(kù)臨時(shí)用地耕地占用稅8.5萬(wàn)元；
xx年清理的臨時(shí)用地耕地占用稅組織入庫(kù)789萬(wàn)元，其余部分1100萬(wàn)元將在近期入庫(kù)，增收效應(yīng)進(jìn)一步顯現(xiàn)。
（三）優(yōu)化服務(wù)，確保征納關(guān)系和諧 一是落實(shí)稅收優(yōu)惠政策謀發(fā)展。強(qiáng)化稅收服務(wù)，貫徹落實(shí)國(guó)務(wù)院七項(xiàng)減稅政策，今年上半年共兌現(xiàn)各項(xiàng)稅收優(yōu)惠5986萬(wàn)元，其中：改善民生1769萬(wàn)元、鼓勵(lì)高新技術(shù)1166萬(wàn)元、促進(jìn)小微企業(yè)發(fā)展125萬(wàn)元、轉(zhuǎn)制升級(jí)110萬(wàn)元、節(jié)能環(huán)保14萬(wàn)元、支持文化教育體育1萬(wàn)元、支持金融資本市場(chǎng)72萬(wàn)元、支持三農(nóng)986萬(wàn)元，支持其他各項(xiàng)事業(yè)1743萬(wàn)元。二是實(shí)施納稅人滿(mǎn)意度提升工程促和諧。以“納稅人滿(mǎn)意度攻堅(jiān)年”為契機(jī)，繼續(xù)開(kāi)展“四送一服”活動(dòng)；
開(kāi)展重點(diǎn)稅源戶(hù)大走訪，共走訪企業(yè)69戶(hù)，征求意見(jiàn)、建議45條；
聯(lián)合國(guó)稅部門(mén)舉辦“優(yōu)化稅收營(yíng)商環(huán)境，助力經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展”專(zhuān)題座談會(huì)，面對(duì)面了解納稅人最現(xiàn)實(shí)、最迫切的涉稅需求，向企業(yè)“問(wèn)計(jì)、問(wèn)需、問(wèn)難”，提供精準(zhǔn)服務(wù)，切實(shí)提升納稅服務(wù)質(zhì)效，增加納稅人獲得感，提升納稅人滿(mǎn)意度。三是加強(qiáng)辦稅服務(wù)廳管理優(yōu)服務(wù)。實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)輪流帶班制度，加強(qiáng)導(dǎo)稅、引稅，現(xiàn)場(chǎng)解決納稅人和工作一線(xiàn)中存在的困難和問(wèn)題。嚴(yán)格落實(shí)窗口服務(wù)10條禁令、10個(gè)做到、10項(xiàng)承諾，提升窗口服務(wù)水平。組建四個(gè)專(zhuān)業(yè)團(tuán)隊(duì)，為納稅人現(xiàn)場(chǎng)解讀高新技術(shù)企業(yè)優(yōu)惠政策、研發(fā)費(fèi)用加計(jì)扣除、優(yōu)惠備案等政策，提供專(zhuān)題輔導(dǎo)和精準(zhǔn)服務(wù)。四是推進(jìn)環(huán)保稅征收保生態(tài)。成立環(huán)保稅開(kāi)征準(zhǔn)備工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由一把手任組長(zhǎng)，統(tǒng)籌各項(xiàng)工作。制定首期申報(bào)應(yīng)急預(yù)案和工作方案，合理安排全縣39戶(hù)環(huán)保稅納稅人申報(bào)，并聯(lián)合環(huán)保局開(kāi)展現(xiàn)場(chǎng)輔導(dǎo)，確保申報(bào)數(shù)據(jù)零差錯(cuò)。截止4月10日，39戶(hù)納稅人全部完成納稅申報(bào)工作，繳納稅款87766.14元，首期申報(bào)工作圓滿(mǎn)完成。五是推進(jìn)聯(lián)合辦稅促便捷?？h稅務(wù)局政務(wù)服務(wù)中心于xx年10月正式啟動(dòng)“一人一窗一機(jī)雙系統(tǒng)”運(yùn)行模式，共設(shè)置10個(gè)一窗通辦窗口，“一廳通辦” 已達(dá)到第三級(jí)，真正實(shí)現(xiàn)了納稅人進(jìn)一家門(mén)辦兩家事。從4月1號(hào)開(kāi)始，全面落實(shí)省局“最多跑一次”、“一次不用跑（全程網(wǎng)上辦）”兩個(gè)清單，落實(shí)“12366”一鍵咨詢(xún)，進(jìn)一步方便納稅人就近辦稅。
?。ㄋ模﹪?yán)管善待，確保干部隊(duì)伍穩(wěn)定 一是加強(qiáng)班子建設(shè)。狠抓“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí)，嚴(yán)格執(zhí)行黨組工作規(guī)則、局長(zhǎng)辦公會(huì)議制度。建立完善學(xué)習(xí)機(jī)制，上半年共組織中心組學(xué)習(xí)6次。領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭遵規(guī)守紀(jì)，做好本職工作，充分發(fā)揮核心和表率作用。二是加強(qiáng)思想教育。成立意識(shí)形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，通過(guò)談心談話(huà)、集中學(xué)習(xí)、專(zhuān)題講座、警示教育、專(zhuān)題會(huì)議，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大、十九屆二中、三中全會(huì)精神和全國(guó)“兩會(huì)”精神，將干部思想引導(dǎo)到學(xué)習(xí)和工作上來(lái)，確保各項(xiàng)工作目標(biāo)不變，干勁不減。三是加強(qiáng)干部培訓(xùn)。舉辦黨的十九大精神專(zhuān)題輪訓(xùn)班，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神；
每逢周三組織老師開(kāi)展晚間授課和教學(xué)，不斷加強(qiáng)對(duì)新進(jìn)人員的引學(xué)、指導(dǎo)和培訓(xùn)。四是開(kāi)展勞動(dòng)競(jìng)賽。與縣總工會(huì)聯(lián)合制定出臺(tái)勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)方案，開(kāi)展業(yè)務(wù)知識(shí)競(jìng)賽，對(duì)20名干部職工授予“崗位能手”稱(chēng)號(hào)，不斷激發(fā)干部職工學(xué)習(xí)的主動(dòng)性和積極性；
謀劃與國(guó)稅共同開(kāi)展辦稅服務(wù)廳工作人員勞動(dòng)競(jìng)賽，不斷提升窗口人員業(yè)務(wù)素質(zhì)和操作水平。五是嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩。嚴(yán)格規(guī)范請(qǐng)銷(xiāo)假、上下班簽到等工作制度，不得擅自脫崗、在崗不干事、在崗不在狀態(tài)。嚴(yán)格執(zhí)行《x市稅務(wù)局關(guān)于嚴(yán)肅工作紀(jì)律嚴(yán)格執(zhí)行外出請(qǐng)假報(bào)告制度的通知》等規(guī)定，加強(qiáng)外出備案審批管理，嚴(yán)格履行請(qǐng)示和報(bào)告程序。六是加強(qiáng)人文關(guān)懷。認(rèn)真落實(shí)《xx省基層工會(huì)經(jīng)費(fèi)收支管理實(shí)施辦法（試行）》，制定《xx縣稅務(wù)局職工慰問(wèn)暫行辦法》，開(kāi)展干部體檢、節(jié)日走訪、困難職工慰問(wèn)、退休職工慰問(wèn)、患病職工及家屬慰問(wèn)等活動(dòng)，積極營(yíng)造溫馨、和順的機(jī)關(guān)氛圍，增加干部職工歸屬感、獲得感。
（五）從嚴(yán)治黨，確保黨建工作落實(shí) 一是加強(qiáng)組織建設(shè)。落實(shí)管黨治黨主體責(zé)任，加強(qiáng)基層黨的建設(shè)，建立“三級(jí)書(shū)記抓黨建”工作機(jī)制和機(jī)關(guān)黨委領(lǐng)辦黨建項(xiàng)目制度。上半年共召開(kāi)黨組會(huì)2次、黨委會(huì)6次，專(zhuān)題研究部署系統(tǒng)黨建工作，以工作提示單形式布置工作任務(wù)，以“月紀(jì)實(shí)”方式加強(qiáng)跟蹤管理。二是開(kāi)展“雙爭(zhēng)”活動(dòng)。發(fā)揮黨員先鋒模范作用，推薦表彰8名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和6名優(yōu)秀黨務(wù)工作者。深入推進(jìn)“示范黨支部”創(chuàng)建和基層黨組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，形成“一個(gè)支部一座堡壘”。三是強(qiáng)化教育培訓(xùn)。制定了《xx年全面從嚴(yán)治黨工作要點(diǎn)》和《xx年黨員理論學(xué)習(xí)意見(jiàn)》，以支部為單位持續(xù)抓好十九大宣講活動(dòng)；
舉辦黨的十九大精神專(zhuān)題輪訓(xùn)班，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神。推進(jìn)黨建與稅收業(yè)務(wù)融合，重點(diǎn)抓好“三會(huì)一課”、“講黨課”、“組織生活會(huì)”等黨建活動(dòng)載體，加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育、工作交流，推動(dòng)黨建和稅收工作協(xié)調(diào)發(fā)展。四是加強(qiáng)扶貧攻堅(jiān)。成立扶貧工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定“單位包村，干部包戶(hù)”工作計(jì)劃，確定71名幫扶責(zé)任人，幫扶貧困戶(hù)122戶(hù)。干部職工按月開(kāi)展扶貧走訪，了解貧困戶(hù)訴求，加強(qiáng)政策宣傳，協(xié)助謀劃到戶(hù)產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目，確保扶貧取得實(shí)效。
?。簩?shí)責(zé)任，確保干部遵規(guī)守紀(jì) 一是緊抓責(zé)任落實(shí)不放松。嚴(yán)格落實(shí)《關(guān)于黨組落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和紀(jì)檢監(jiān)察落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督責(zé)任的實(shí)施辦法》。定期召開(kāi)局領(lǐng)導(dǎo)碰頭會(huì)，研究、協(xié)調(diào)、部署階段性重點(diǎn)工作，一把手親自抓工作布置，分管領(lǐng)導(dǎo)親自抓工作督促，隨時(shí)掌握工作進(jìn)展，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決存在的問(wèn)題。按季開(kāi)展明察暗訪，充分運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)行“四種形態(tài)”，上半年組織開(kāi)展各層級(jí)廉政談話(huà)累計(jì)80余人次，依規(guī)給予2人責(zé)令書(shū)面檢查組織處理，積極營(yíng)造風(fēng)清氣正的改革氛圍。二是緊抓紀(jì)律教育不放松。抓好談心談話(huà)、機(jī)關(guān)學(xué)法、廉政學(xué)習(xí)和警示教育，認(rèn)真組織黨員干部深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于深化黨和國(guó)家機(jī)構(gòu)改革的重要思想、黨中央國(guó)務(wù)院決策部署，認(rèn)真落實(shí)上級(jí)局黨組有關(guān)工作安排，領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)，帶頭貫徹執(zhí)行，把機(jī)構(gòu)改革的紀(jì)律規(guī)矩講清楚說(shuō)明白，教育引導(dǎo)廣大黨員干部職工嚴(yán)守紀(jì)律紅線(xiàn)，充分發(fā)揮示范引領(lǐng)作用，把系統(tǒng)全員的精氣神凝聚到治稅帶隊(duì)和執(zhí)法服務(wù)上來(lái)。三是緊抓紀(jì)律執(zhí)行不放松。嚴(yán)格執(zhí)行機(jī)構(gòu)改革“六嚴(yán)紀(jì)律”，嚴(yán)格按照改革要求，及時(shí)準(zhǔn)確報(bào)送人員、機(jī)構(gòu)、編制等數(shù)據(jù)，加強(qiáng)資金資產(chǎn)管理。堅(jiān)持抓好市局黨組巡察組巡察反饋問(wèn)題的深入整改和持續(xù)推進(jìn)，不斷健全和完善各項(xiàng)制度，建立規(guī)范各項(xiàng)工作的長(zhǎng)效機(jī)制。重點(diǎn)圍繞“四風(fēng)”問(wèn)題和“六項(xiàng)紀(jì)律”執(zhí)行情況，加強(qiáng)日常檢查，嚴(yán)格監(jiān)督問(wèn)責(zé)，切實(shí)把中央“八項(xiàng)規(guī)定”精神執(zhí)行到位，把作風(fēng)紀(jì)律抓到位，把黨的各項(xiàng)紀(jì)律規(guī)矩立起來(lái)、嚴(yán)起來(lái)，為全年重點(diǎn)工作任務(wù)順利落實(shí)、“三個(gè)年”行動(dòng)順利開(kāi)展、稅務(wù)機(jī)構(gòu)改革順利實(shí)施提供堅(jiān)強(qiáng)的紀(jì)律保障。四是緊抓監(jiān)督內(nèi)審不放松。推廣運(yùn)用內(nèi)控監(jiān)督平臺(tái)四系統(tǒng)，上半年共發(fā)現(xiàn)問(wèn)題21 個(gè)，糾正21個(gè)。對(duì)一些共性問(wèn)題深刻剖析，防止類(lèi)似問(wèn)題再次發(fā)生。通過(guò)運(yùn)用四系統(tǒng)，督促各主責(zé)部門(mén)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)和對(duì)應(yīng)的防控措施進(jìn)行整合，盡可能將風(fēng)險(xiǎn)防范于未然之中。改進(jìn)明察暗訪工作，把各職能部門(mén)的重點(diǎn)工作以及縣局黨組和上級(jí)的重要工作部署和安排作為明察暗訪重點(diǎn)內(nèi)容，每季度提前把明察暗訪重點(diǎn)內(nèi)容以文件形式發(fā)文到各單位及部門(mén)，按季開(kāi)展明察暗訪，把明察暗訪作為監(jiān)督執(zhí)紀(jì)提質(zhì)增效的有力抓手，重點(diǎn)整治侵害群眾利益的“微腐敗”問(wèn)題和“庸懶散”等不良現(xiàn)象，把正風(fēng)肅紀(jì)與反腐倡廉、政風(fēng)行風(fēng)、扶貧攻堅(jiān)、黨組織建設(shè)等工作結(jié)合起來(lái)，切實(shí)提高監(jiān)督執(zhí)紀(jì)效率，杜絕稅收?qǐng)?zhí)法和行政風(fēng)險(xiǎn)。
?。ㄆ撸┮?guī)范執(zhí)法，確保依法治稅推進(jìn) 一是規(guī)范權(quán)力運(yùn)行。鞏固提升法治稅務(wù)示范基地建設(shè)成果，全面推行三項(xiàng)制度。制定應(yīng)用“三個(gè)規(guī)程”，進(jìn)一步規(guī)范行業(yè)、股權(quán)轉(zhuǎn)讓和稅務(wù)登記管理。全面推廣應(yīng)用內(nèi)控平臺(tái)，事前預(yù)警、事中干預(yù)、事后追責(zé)，強(qiáng)監(jiān)督、防風(fēng)險(xiǎn)、促廉稅。落實(shí)“雙公示”制度，共發(fā)布公示數(shù)據(jù)17條，誠(chéng)信納稅和依法治稅不斷推進(jìn)。二是嚴(yán)厲打擊犯罪。應(yīng)用金稅三期稽查“雙隨機(jī)”功能，深入推進(jìn)重點(diǎn)稅源企業(yè)隨機(jī)抽查，房地產(chǎn)、建筑、資本交易等重點(diǎn)行業(yè)或項(xiàng)目定向隨機(jī)抽查。加強(qiáng)稽查，建立經(jīng)常性的稽查情況通報(bào)制度和快速協(xié)查機(jī)制。加強(qiáng)稅警協(xié)作，嚴(yán)厲打擊稅收違法犯罪行為。進(jìn)一步落實(shí)守信聯(lián)合激勵(lì)制度，加強(qiáng)失信聯(lián)合懲戒，嚴(yán)格執(zhí)行“黑名單”制度。三是加強(qiáng)稅法宣傳。持續(xù)開(kāi)展好“七五”普法、“法律六進(jìn)”、“機(jī)關(guān)集中學(xué)法月”等系列活動(dòng)，落實(shí)“誰(shuí)執(zhí)法誰(shuí)普法”責(zé)任制，拍攝“我與憲法”微視頻，持續(xù)加強(qiáng)機(jī)關(guān)集中學(xué)習(xí)，強(qiáng)化干部法治教育。與國(guó)稅聯(lián)合舉辦“優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境”座談會(huì)、開(kāi)展送“雙創(chuàng)”政策進(jìn)校園宣傳活動(dòng)。
?。ò耍┥罨母?，確保征管質(zhì)效提升。
一是扎實(shí)開(kāi)展征管體制改革“深化年”行動(dòng)。認(rèn)真貫徹總局xx-2020年《方案》落實(shí)工作要點(diǎn)，細(xì)化措施，做實(shí)xx年各項(xiàng)改革任務(wù)。作為優(yōu)化地方稅務(wù)組織體系工作試點(diǎn)單位，進(jìn)一步鞏固改革成果，著力優(yōu)化組織體系和征管資源配置，推進(jìn)機(jī)關(guān)實(shí)體化、扁平化，切實(shí)解決機(jī)構(gòu)設(shè)置、資源配置與稅源狀況、工作要求不匹配的問(wèn)題。嚴(yán)格按照推行實(shí)名辦稅工作方案要求，4月1日實(shí)名辦稅工作在我縣正式上線(xiàn)。二是大力推進(jìn)電子稅務(wù)建設(shè)“提升年”行動(dòng)。深化核心征管、風(fēng)險(xiǎn)管理等系統(tǒng)應(yīng)用，提高信息化應(yīng)用整體水平。積極配合省局開(kāi)展納稅人網(wǎng)上辦稅需求調(diào)查，找準(zhǔn)納稅人網(wǎng)上辦稅的難點(diǎn)、堵點(diǎn)和痛點(diǎn)，推動(dòng)電子稅務(wù)局功能優(yōu)化完善。推廣應(yīng)用移動(dòng)辦稅、24小時(shí)自助辦稅、電子檔案等信息系統(tǒng)。編制應(yīng)急預(yù)案，開(kāi)展應(yīng)急演練，保障系統(tǒng)安全、穩(wěn)定、高效運(yùn)行。三是夯實(shí)征管工作基礎(chǔ)。對(duì)新增單管戶(hù)分門(mén)別類(lèi)，按照操作指南具體處理；
加強(qiáng)與同級(jí)國(guó)稅部門(mén)的協(xié)商配合，加班加點(diǎn)確保單管戶(hù)逐個(gè)擊破；
截至目前，我局xx新增單管戶(hù)數(shù)量為0。上半年共完成30戶(hù)風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)任務(wù)，有問(wèn)題戶(hù)次24戶(hù)，問(wèn)題率達(dá)80%，查補(bǔ)稅款392萬(wàn)，入庫(kù)稅款347萬(wàn)、滯納金21萬(wàn)。
2022年稅務(wù)局上半年工作總結(jié)文本3
今年來(lái)，竹溪縣國(guó)稅局緊密?chē)@省、市國(guó)稅局和縣委縣政府相關(guān)工作安排，緊扣“作風(fēng)新常態(tài)、事業(yè)新發(fā)展”工作主題，突出“三推三提”工作目，奮力作為，實(shí)現(xiàn)了國(guó)稅收入提質(zhì)、業(yè)務(wù)管理提效、干部素質(zhì)提升的新成績(jī)，為推進(jìn)稅收現(xiàn)代化建設(shè)，助力縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出了新貢獻(xiàn)?，F(xiàn)在將上半年工作情況報(bào)告如下：
一、主要成績(jī)
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今年市國(guó)稅局繼續(xù)對(duì)縣國(guó)稅局實(shí)施收入無(wú)計(jì)劃考核管理，上半年累計(jì)入庫(kù)各項(xiàng)國(guó)稅收入8124萬(wàn)元，同比7217萬(wàn)元增收907萬(wàn)元，增幅達(dá)13%。其中完成“三稅”收入7086萬(wàn)元，同比6543萬(wàn)元增長(zhǎng)8%，增收543萬(wàn)元；完成地方公共財(cái)政預(yù)算收入2282萬(wàn)元，同比20XX萬(wàn)元增長(zhǎng)18%，增收346萬(wàn)元；完成“營(yíng)改增”收入333萬(wàn)元，同比213萬(wàn)元增長(zhǎng)56%，增收120萬(wàn)元。
增收因素：一是加強(qiáng)是水電行業(yè)管控。上半年雨水豐沛，強(qiáng)化對(duì)水電行業(yè)管控，上半年入庫(kù)3175萬(wàn)元。二是強(qiáng)化日常征管和評(píng)估，上半年通過(guò)評(píng)估手段入庫(kù)金融業(yè)企業(yè)所得稅500萬(wàn)元。三是組織企業(yè)自主預(yù)繳稅款500萬(wàn)元，促進(jìn)了稅收增長(zhǎng)。四是加強(qiáng)與上級(jí)局、縣委縣政府溝通聯(lián)系，竹溪縣供電公司調(diào)庫(kù)稅收500萬(wàn)元。五是由于人民生活水平提高對(duì)私家車(chē)需求量增加，促使車(chē)購(gòu)稅增收381萬(wàn)元。
（二）依法治稅再上臺(tái)階
堅(jiān)持依法治稅為靈魂，抓規(guī)范抓防控。抓執(zhí)法，公布稅收?qǐng)?zhí)法權(quán)力清單87項(xiàng)，行政許可7項(xiàng)，建立稅務(wù)人員下戶(hù)執(zhí)法審批制，未經(jīng)審批不得下戶(hù)執(zhí)法。堅(jiān)持“監(jiān)控+預(yù)警+提醒”抓稅收?qǐng)?zhí)法督查，施行稅收?qǐng)?zhí)法預(yù)警責(zé)任人AB崗制，利用好稅收?qǐng)?zhí)法系統(tǒng)和稅務(wù)行政處罰自由裁量權(quán)，規(guī)范執(zhí)法，減少執(zhí)法差錯(cuò)情況發(fā)生。抓評(píng)估，開(kāi)展稅源風(fēng)險(xiǎn)管理，繼續(xù)推行“管評(píng)查”互動(dòng)，完成首期納稅評(píng)估類(lèi)稅收風(fēng)險(xiǎn)任務(wù)14戶(hù)，共入庫(kù)稅款500.5萬(wàn)元，抵減企業(yè)申報(bào)多繳35.7萬(wàn)元，沖減留抵稅金0.1萬(wàn)元，4戶(hù)可享受固定資產(chǎn)加速折舊企業(yè)已享受加速折舊268.32萬(wàn)元。抓“陽(yáng)光稽查”，嚴(yán)打發(fā)票違法犯罪，開(kāi)展重點(diǎn)稅源專(zhuān)項(xiàng)檢查，對(duì)重大涉稅案件嚴(yán)厲稽查，累計(jì)查補(bǔ)各項(xiàng)稅收21萬(wàn)元。通過(guò)依法行政、陽(yáng)光執(zhí)法，規(guī)范整頓了稅收秩序，推動(dòng)了收入提質(zhì)增效。
?。ㄈ┒愂崭母锍跻?jiàn)成效
提前籌劃準(zhǔn)備“營(yíng)改增”再擴(kuò)圍。7戶(hù)納入擴(kuò)大農(nóng)產(chǎn)品核定扣除范圍企業(yè)庫(kù)存金額合計(jì)469.95萬(wàn)元，盤(pán)存應(yīng)轉(zhuǎn)出進(jìn)項(xiàng)稅額61.79萬(wàn)元，申報(bào)入庫(kù)稅款8.9萬(wàn)元。對(duì)291戶(hù)企業(yè)開(kāi)展企業(yè)所得稅匯繳，84戶(hù)企業(yè)自行申報(bào)調(diào)整增加應(yīng)納稅所得額3506萬(wàn)元，24戶(hù)企業(yè)申報(bào)享受小微優(yōu)惠11萬(wàn)元，33戶(hù)企業(yè)共申報(bào)入庫(kù)企業(yè)所得稅770萬(wàn)元。推行稅控升級(jí)版發(fā)票160戶(hù)，發(fā)行CA證書(shū)1732個(gè)，網(wǎng)上申報(bào)戶(hù)1120戶(hù)，網(wǎng)絡(luò)發(fā)票戶(hù)1401戶(hù)。對(duì)760條開(kāi)票信息異常戶(hù)開(kāi)展比對(duì)核查，補(bǔ)稅49.5萬(wàn)元、調(diào)整定稅120戶(hù)，對(duì)103條征管差錯(cuò)信息數(shù)據(jù)進(jìn)行了清理維護(hù)。抓好《征管規(guī)范1.0》推行，快速對(duì)接納稅人辦稅需求，服務(wù)稅戶(hù)。對(duì)從事汽車(chē)、摩托車(chē)、太陽(yáng)能銷(xiāo)售及物流園行業(yè)4個(gè)行業(yè)實(shí)行“1+1+X”重點(diǎn)行業(yè)專(zhuān)業(yè)化管理。開(kāi)展國(guó)地稅合作共建，與x石首市國(guó)稅局開(kāi)展稅收戰(zhàn)略協(xié)作，竹溪縣委副書(shū)記、縣長(zhǎng)柯尊勇對(duì)縣國(guó)稅局開(kāi)展國(guó)地稅合作共建提出專(zhuān)報(bào)批示性表?yè)P(yáng)。
（四）納稅服務(wù)提檔升級(jí)
開(kāi)展“便稅大行動(dòng)”，開(kāi)通涉農(nóng)服務(wù)“綠色通道”，在4個(gè)基層分局設(shè)置網(wǎng)絡(luò)發(fā)票服務(wù)點(diǎn)，成立了20名業(yè)務(wù)骨干組成的志愿服務(wù)隊(duì)，定期自發(fā)開(kāi)展辦稅服務(wù)，對(duì)8大類(lèi)34項(xiàng)日常涉稅業(yè)務(wù)開(kāi)展同城通辦。推行“陽(yáng)光審批”，上半年準(zhǔn)期辦結(jié)151件，提速至少70%，系統(tǒng)抓好《納稅服務(wù)規(guī)范2.0》培訓(xùn)，128人次接受培訓(xùn)，上半年受理和準(zhǔn)期辦結(jié)2起納稅服務(wù)投訴，組建12366咨詢(xún)專(zhuān)家團(tuán)隊(duì)，開(kāi)設(shè)網(wǎng)上納稅人學(xué)校，建設(shè)網(wǎng)上咨詢(xún)互動(dòng)平臺(tái)。舉行“誠(chéng)信稅收征納共宣誓”、征納換位體驗(yàn)、“查問(wèn)回訪送政策”等7項(xiàng)重點(diǎn)稅宣活動(dòng)，采用手機(jī)微信、征納QQ群、QQ遠(yuǎn)程納稅輔導(dǎo)等手段，巧打“微服務(wù)”，解決涉稅問(wèn)題，切實(shí)打通納稅服務(wù)“最后一公里”，促進(jìn)納稅服務(wù)提檔升級(jí)。
二、主要做法
?。ㄒ唬┩卣?ldquo;新思路”，業(yè)務(wù)管理做精做細(xì)
我們不斷夯實(shí)稅源基石，精細(xì)征管改革，精準(zhǔn)稅源控管，推進(jìn)了稅收業(yè)務(wù)工作全面開(kāi)展。
加強(qiáng)管理，征管改革結(jié)出新成果。一是“營(yíng)改增”擴(kuò)圍?？h局對(duì)即將營(yíng)改增行業(yè)進(jìn)行了深入調(diào)查，摸清了基數(shù)和管理狀況，成立一個(gè)專(zhuān)門(mén)的“營(yíng)改增”工作團(tuán)隊(duì)，抽調(diào)4至5人專(zhuān)門(mén)計(jì)劃從事“營(yíng)改增”納稅戶(hù)的管理工作，待工作事項(xiàng)理順后再交由相應(yīng)的稅務(wù)分局進(jìn)行管理。二是征管機(jī)構(gòu)改革。配備了專(zhuān)職納稅評(píng)估人員，城區(qū)分局內(nèi)設(shè)了4個(gè)稅源管理股，規(guī)范職責(zé)權(quán)限。三是征管質(zhì)量考核“無(wú)計(jì)劃”。搭建了收入無(wú)計(jì)劃考核模式下征管質(zhì)量考核指標(biāo)體系，強(qiáng)化了風(fēng)險(xiǎn)和責(zé)任意識(shí)，提高了稅源管理質(zhì)量。四是全面落實(shí)征管規(guī)范。對(duì)《征管規(guī)范1.0》組織培訓(xùn)92人次，簡(jiǎn)并優(yōu)化相關(guān)涉稅文書(shū)資料，規(guī)范征管流程，使涉稅事項(xiàng)辦理更便捷。
組建團(tuán)隊(duì)，稅源管理有了新突破。一是實(shí)施1+1+X行業(yè)精深管理。按照“縣局1名班子成員+若干名業(yè)務(wù)骨干+1個(gè)重點(diǎn)行業(yè)”組建專(zhuān)項(xiàng)整治團(tuán)隊(duì)思路，今年4月開(kāi)始，對(duì)物流園、汽車(chē)、摩托車(chē)、太陽(yáng)能4類(lèi)行業(yè)組建了4個(gè)團(tuán)隊(duì)30余人的稅收專(zhuān)項(xiàng)整治團(tuán)隊(duì)，力求達(dá)到清理一項(xiàng)、整治一項(xiàng)、強(qiáng)化一項(xiàng)的征管效果，促進(jìn)行業(yè)稅收管理效能。
合作共建，稅收改革取得新進(jìn)展。一是開(kāi)展國(guó)地稅合作共建，對(duì)納稅服務(wù)、稅源管理、稅收?qǐng)?zhí)法、文化建設(shè)等4類(lèi)19項(xiàng)內(nèi)容開(kāi)展共建，提升稅收“疊加效應(yīng)”。二是跨區(qū)域稅收合作，與x石首市國(guó)稅開(kāi)展稅收協(xié)作共建，加強(qiáng)信息資源、管理經(jīng)驗(yàn)、隊(duì)伍建設(shè)、法制建設(shè)、文化建設(shè)協(xié)作與交流，重點(diǎn)在共享信息、互通工作、聯(lián)合分析、聯(lián)合評(píng)估、聯(lián)合宣傳和文化共建6個(gè)方面深入加強(qiáng)協(xié)作共建，促進(jìn)共融共進(jìn)共贏。
?。ǘ┡嘤?ldquo;新實(shí)力”，隊(duì)伍建設(shè)提質(zhì)增效
以提升隊(duì)伍素質(zhì)為指引，按照市局“155”人才梯隊(duì)建設(shè)總目標(biāo)，確定今年為“崗位練兵年”，通過(guò)創(chuàng)新制度、學(xué)習(xí)培訓(xùn)、培育文化等形式，倒逼干部練就新技能，奠定干事創(chuàng)業(yè)的新基石。
用制度創(chuàng)新促規(guī)范。將今年定為教育培訓(xùn)年，搭建“134”教育平臺(tái)，確立“1655”的教育制度體系，推進(jìn)定點(diǎn)輪訓(xùn)與一線(xiàn)教學(xué)相結(jié)合，周學(xué)月訓(xùn)與網(wǎng)學(xué)網(wǎng)考相結(jié)合，實(shí)戰(zhàn)練兵與能手攻關(guān)相結(jié)合，深化辦稅廳輪崗學(xué)習(xí)，目前開(kāi)展辦稅廳輪崗跟崗學(xué)習(xí)6期12人次，舉辦網(wǎng)學(xué)網(wǎng)考2期。以學(xué)習(xí)培訓(xùn)促引領(lǐng)。完善學(xué)習(xí)、議事、激勵(lì)和監(jiān)督機(jī)制，上半年共組織了4次黨組中心組（擴(kuò)大）理論學(xué)習(xí)和20課時(shí)的集中學(xué)習(xí)，召開(kāi)黨組會(huì)議14次，對(duì)人財(cái)物重大事項(xiàng)實(shí)行黨組集體討論決定。上半年選派各類(lèi)業(yè)務(wù)骨干參加上級(jí)局培訓(xùn)26期次，培訓(xùn)干部100人次。以培育文化促進(jìn)步。系統(tǒng)廣泛征集“竹溪國(guó)稅精神”和“國(guó)稅文化格言”，提升干部凝聚力；開(kāi)展“家規(guī)家訓(xùn)進(jìn)萬(wàn)家”、“公益廣告社會(huì)主義核心價(jià)值觀、我的中國(guó)夢(mèng)、“弘揚(yáng)國(guó)學(xué)經(jīng)典、傳承文明家風(fēng)、共筑綠色夢(mèng)想、網(wǎng)絡(luò)文明傳播”、創(chuàng)“十星”等系列活動(dòng)，撰寫(xiě)、轉(zhuǎn)發(fā)文明傳播稿件200余篇，縣直24個(gè)單位來(lái)縣局取經(jīng)黨建經(jīng)驗(yàn)。
（三）緊扣“新稅風(fēng)”，作風(fēng)建設(shè)常態(tài)常新
繼續(xù)以“抓鐵有痕、踏石有印”的決心和毅力，狠抓四件事，持續(xù)開(kāi)展作風(fēng)建設(shè)，讓作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上。
在狠抓內(nèi)部管理上，從嚴(yán)從緊從實(shí)從快，清理、騰退辦用房面積，現(xiàn)人均辦公用房面積為8.4㎡，低于國(guó)家規(guī)定的辦公用房標(biāo)準(zhǔn)面積。在拓展部門(mén)形象上，開(kāi)展“三嚴(yán)三實(shí)”、“守紀(jì)律、講規(guī)矩、作表率”專(zhuān)題教育活動(dòng)，發(fā)放160本專(zhuān)題學(xué)習(xí)匯編資料，人人撰寫(xiě)讀書(shū)心得筆記。制作價(jià)值觀學(xué)習(xí)展板20余幅，制作了150余幅廉潔自律桌牌和500份“廉政承諾溫馨提示卡”，晾出工作職責(zé)要求，做到時(shí)刻自我剖析、自我警醒，廣受群眾監(jiān)督。在強(qiáng)化學(xué)習(xí)教育上，科學(xué)組織開(kāi)展“一把手”講黨課、稅務(wù)骨干上課、檢察院干部講學(xué)、紀(jì)委專(zhuān)家授學(xué)等形式開(kāi)展干部廉潔自律、預(yù)防職務(wù)犯罪等學(xué)習(xí)，督促干部盡心規(guī)范履職盡責(zé)。在自我警醒自律上，圍繞縣政府開(kāi)展廉政公開(kāi)承諾活動(dòng)，結(jié)合部門(mén)特點(diǎn)和崗位職責(zé)要求，開(kāi)展“廉政雙向承諾”，縣局領(lǐng)導(dǎo)班子及系統(tǒng)各單位負(fù)責(zé)人30余人開(kāi)展廉政公開(kāi)承諾。
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