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藥店店長上半年工作總結(jié)3篇(零售藥店店長半年工作總結(jié))

時間:2022-08-29 00:00:00 工作總結(jié)

  通過寫工作總結(jié),我們可以清楚地認識到自身的不足,并且加以改正,然后在工作中取得更好的成績。下面是范文網(wǎng)小編分享的藥店店長上半年工作總結(jié)3篇(零售藥店店長半年工作總結(jié)),歡迎參閱。

藥店店長上半年工作總結(jié)3篇(零售藥店店長半年工作總結(jié))

藥店店長上半年工作總結(jié)1

  一步步的悄然走來,我們公司進駐酒店已經(jīng)6個月了,在這過去的半年里,zz的整體工作任務都有條不紊的展開著,各項工作要求和各項管理制度都順利的建立。20__年的上半年我們對酒店的公區(qū)地毯進行了清洗,對酒店的公區(qū)石材進行了晶面保養(yǎng)處理,對酒店公共區(qū)域的玻璃、衛(wèi)生間、消防設(shè)施以及停車場等各區(qū)域進行了徹底的大清及維護工作,根據(jù)z總經(jīng)理對酒店20zz年的工作部署要求,凸顯酒店的客衛(wèi)亮點服務,我們安排了專職的服務人員對客服務,贏得了不少賓客的好評和一些寶貴的意見,整體來說,上半年的工作任務基本按照要求順利的完成了。

  上半年我們對運營管理及服務品質(zhì)的提升采取了以下舉措:

  (1)對員工從3月份至8月份每月進行專業(yè)及實操、服務意識、緩解員工壓力以及如何提升員工自我價值進行了培訓,使部門對員工有較好的激勵性及動力性;

  (2)對員工進行了服務規(guī)范化、操作標準化,對禮節(jié)禮儀進行了強化,使員工能隨時掌握及使用;

  (3)對管理方面也進行了整頓及規(guī)范,讓部門領(lǐng)班知道如何帶領(lǐng)員工積極投入工作,如何對員工進行簡易的培訓,使領(lǐng)班的管理、技能專業(yè)及實操方面更上一層臺階;

  (4)客衛(wèi)亮點服務的專職人員外出其他星級酒店,進行了實地考察,使員工得到了更專業(yè)的系統(tǒng)學習,促進了員工對客衛(wèi)亮點服務的專業(yè)知識與服務意識的認知和提高。

  雖然我們上半年的工作做的很努力,但在日常的工作中,況經(jīng)理對我們的工作嚴格規(guī)范要求,必然在工作中直截了當?shù)闹赋隽宋覀兊牟蛔?,當時使我感到非常難堪,事后我由衷的感謝她。因為她是從大局出發(fā),為集體的利益考慮,她在生活上,對我們無微不至的關(guān)懷,平易近人,想想這些都是一種收獲。作為半年的工作回顧,我想更好的談談自己的工作體會,希望在以后的工作中,從以下四個方面來改正我們的不足之處,希望今后的工作能夠開心一點,快樂一些,更好地順利地開展工作。

  (1)對基層管理人員嚴格要求,在工作中要善于理解別人,讓自己有一顆進取之心,注重培養(yǎng)自己多方面的能力素質(zhì),取長補短,在員工面前做好表率,爭取在本職工作方面成為專家;

  (2)在工作上要有高度的責任心,從大局出發(fā),以酒店的利益為重,對自己從事的工作要永遠保持熱情,要經(jīng)常性的站在別人的立場觀察自己,實事求是對待自己,敢于尋找自己的弱點,敢于承認自己工作中的不足;

  (3)工作態(tài)度要主動,爭取做到要自己眼中有活,去發(fā)現(xiàn)問題,并合理的解決問題,在工作范圍內(nèi),領(lǐng)導要求的、別人沒做到的,我們都要做完干好;

  (4)加強走動式管理,希望在領(lǐng)導、同事的共同努力下,能把我們的公共區(qū)域,變的更加溫馨、整潔。

  上半年工作中的不足讓我們深受感慨,為此我們對20__年下半年的工作制定了新的計劃和目標:

  1、對酒店公共區(qū)域地毯進行定期清洗及保養(yǎng);

  2、 對酒店公共區(qū)域石材地面晶面處理及保養(yǎng);

  3、 對酒店各個公共區(qū)域玻璃進行清潔及保養(yǎng);

  4、對酒店各區(qū)域沙發(fā)、椅子定期清潔及保養(yǎng);

  5、 對酒店各個公共后勤區(qū)域地面清洗,隨時保持衛(wèi)生標準;

  6、對員工的技能培訓及專業(yè)實操培訓;

  7、加強管理力度,不斷完善各項管理制度;

  8、全面節(jié)約,希望在下半年有所突破,將易耗品成本逐漸控制,完全用于合理區(qū)域;

  希望我們針對20__年下半年制定的工作計劃和目標能夠改善以往工作中的缺陷,不斷的提高對客服務的質(zhì)量;大家齊心協(xié)力,發(fā)揚團隊精神,團結(jié)一致,不斷提高個人素質(zhì)、提高工作技能、增強服務意識,牢記全心全意為賓客服務的宗旨,盡職盡責的完成好自己的本職工作;及時、準確、周到的完成酒店下達的各項任務,為酒店實現(xiàn)跨越式的發(fā)展做出貢獻。

藥店店長上半年工作總結(jié)2

  20xx年的歲末鐘聲即將敲響,回首20xx,是播種希望的一年,也是收獲碩果的一年,在上級領(lǐng)導的正確指導下,在公司各部門的通力配合下,在我們藥店全體同仁的共同努力下,取得了可觀的成績。

  作為一名店長我深感到責任的重大,多年來的工作經(jīng)驗,讓我明白了這樣一個道理:對于一個終端零售店來說,首先是要有一個專業(yè)的管理者;三是要有良好的專業(yè)知識做后盾;四是要有一套良好的管理制度。成本核算是相當重要的,對藥店成本控制,盡量減少成本,獲得利潤最大化.最重要的一個是要用心去觀察,用心去與顧客交流,留住新客人并發(fā)展為回頭客,這樣的話你就可以做好。具體歸納為以下幾點:

  1.以藥品質(zhì)量為第一,保障人們安全用藥,監(jiān)督GSP的執(zhí)行,時刻考慮公司的利益,耐心熱情的做好本職工作,任勞任怨。

  2.認真貫徹公司的經(jīng)營方針,同時將公司的經(jīng)營策略正確并及時的 傳達給每個員工,起好承上啟下的橋梁作用。

  3.做好員工的思想工作,團結(jié)好店內(nèi)員工,充分調(diào)動和發(fā)揮員工的積極性,了解每一位員工的優(yōu)點所在,并發(fā)揮其特長,做到量才適用。增強本店的凝聚力,使之成為一個團結(jié)的集體。

  4.通過各種渠道了解同行業(yè)信息,了解顧客的購物心理,做到知己知彼,心中有數(shù),有理放矢,使我們的工作更具針對性,從而避免因此而帶來的不必要的損失。

  5.以身作則,做員工的表帥。不斷的向員工灌輸企業(yè)文化,教育員工有全局意識,做事情要從公司整體利益出發(fā)。

  6.周到而細致的服務去吸引顧客。發(fā)揮所有員工的主動性和創(chuàng)作性,使員工從被動的“讓我干”到積極的“我要干”。為了給顧客創(chuàng)造一個良好的購物環(huán)境,為公司創(chuàng)作更多的銷售業(yè)績,帶領(lǐng)員工在以下幾方面做好本職工作。

  首先,做好每天的清潔工作,為顧客營造一個舒心的購物環(huán)境;其次,積極主動的為顧客服務,盡可能的滿足消費者需求;要不斷強化服務意識,并以發(fā)自內(nèi)心的微笑和禮貌的文明用語(七字真言:請,您好,對不起,謝謝,再見),使顧客滿意的離開本店。

  7.處理好部門間的合作、上下級之間的工作協(xié)作,少一些牢騷,多一些熱情,客觀的去看待工作中的問題,并以積極的態(tài)度去解決。 現(xiàn)在,門店的管理都是數(shù)據(jù)化、科學化管理,與幾年前來比對店長的工作要求更加嚴格,熟練的業(yè)務將幫助我們實現(xiàn)各項營運指標。

  8.在本年度雖然業(yè)績不錯,但是還是存在客戶的流失問題.

  新的一年開始了,成績只能代表過去。我將以更精湛熟練的業(yè)務治理好我們的藥店。 面對明年的工作,我深感責任重大。要隨時保持清醒的頭腦,理清明年的工作思路,重點要在以下幾個方面狠下功夫:

  1.加強對客戶流失量的調(diào)查與總結(jié).尋找出流失原因,并且改進.

  2. 對藥店成本控制,盡量減少成本,獲得利潤最大化.

  3.加強日常管理,特別是抓好基礎(chǔ)工作的管理;

  4.對內(nèi)加強與員工的溝通,加大員工的培訓力度,全面提高員工的整體素質(zhì);

  5.樹立對公司高度忠誠,愛崗敬業(yè),顧全大局,一切為公司著

  想,為公司全面提升經(jīng)濟效益增磚添瓦。

  6.加強和各部門的團結(jié)協(xié)作,創(chuàng)造最良好、無間的工作環(huán)境,去掉不和諧的音符,發(fā)揮員工最大的工作熱情,逐步成為一個最優(yōu)秀的團隊。

藥店店長上半年工作總結(jié)3

  回首-xx年,是播種希望的一年,也是收獲碩果的一年,在上級領(lǐng)導的正確指導下,在公司各部門的通力配合下,在我們?nèi)w同仁的共同努力下,取得了可觀的成績。

  作為一名店長我深感到責任的重大,多年來的工作經(jīng)驗,讓我明白了這樣一個道理:對于一個經(jīng)濟效益好的零售店來說,一是要有一個專業(yè)的管理者;二是要有良好的專業(yè)知識做后盾;三是要有一套良好的管理制度。 用心去觀察,用心去與顧客交流,你就可以做好。

  具體歸納為以下幾點:

  1、認真貫徹公司的經(jīng)營方針,同時將公司的經(jīng)營策略正確并及時的傳達給每個員工,起好承上啟下的橋梁作用。

  2、做好員工的思想工作,團結(jié)好店內(nèi)員工,充分調(diào)動和發(fā)揮員工的積極性,了解每一位員工的優(yōu)點所在,并發(fā)揮其特長,做到量才適用。增強本店的凝聚力,使之成為一個團結(jié)的集體。

  3、通過各種渠道了解同業(yè)信息,了解顧客的購物心理,做到知己知彼,心中有數(shù),有的放矢,使我們的工作更具針對性,從而避免因此而帶來的不必要的損失。

  4、以身作則,做員工的表帥。不斷的向員工灌輸企業(yè)文化,教育員工有全局意識,做事情要從公司整體利益出發(fā)。

  5、靠周到而細致的服務去吸引顧客。發(fā)揮所有員工的主動性和創(chuàng)作性,使員工從被動的“讓我干”到積極的“我要干”。為了給顧客創(chuàng)造一個良好的購物 環(huán)境,為公司創(chuàng)作更多的銷售業(yè)績,帶領(lǐng)員工在以下幾方面做好本職工作。首先,做好每天的清潔工作,為顧客營造一個舒心的購物環(huán)境;其次,積極主動的為顧客 服務,盡可能的滿足消費者需求;要不斷強化服務意識,并以發(fā)自內(nèi)心的微笑和禮貌的文明用語,使顧客滿意的離開本店。

  6、處理好部門間的合作、上下級之間的工作協(xié)作,少一些牢騷,多一些熱情,客觀的去看待工作中的問題,并以積極的態(tài)度去解決。

  現(xiàn)在,門店的管理正在逐步走向數(shù)據(jù)化、科學化,管理手段的提升,對店長提出了新的工作要求,熟練的業(yè)務將幫助我們實現(xiàn)各項營運指標。新的一年開始了,成績只能代表過去。我將以更精湛熟練的業(yè)務治理好我們?nèi)A東店。

  面對明年的工作,我深感責任重大。要隨時保持清醒的頭腦,理清明年的工作思路,重點要在以下幾個方面狠下功夫:

  1.加強日常管理,特別是抓好基礎(chǔ)工作的管理;

  2.對內(nèi)加大員工的培訓力度,全面提高員工的整體素質(zhì);

  3.樹立對公司高度忠誠,愛崗敬業(yè),顧全大局,一切為公司著想,為公司全面提升經(jīng)濟效益增磚添瓦。

  4.加強和各部門、各兄弟公司的團結(jié)協(xié)作,創(chuàng)造最良好、無間的工作環(huán)境,去掉不和-諧的音符,發(fā)揮員工最大的工作熱情,逐步成為一個最優(yōu)秀的團隊。

  總結(jié)這一年來的工作,有艱辛,有喜悅,有收獲,也有感慨。我相信 公司領(lǐng)導的正確引導之下,門店的業(yè)績將與公司的發(fā)展蒸蒸日上。

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