工地農民工勞務合同5篇(農民工勞務合同協(xié)議書)該怎么寫呢?在寫的時候都需要注意哪些呢!下面是范文網會員投稿的關于工地農民工勞務合同5篇(農民工勞務合同協(xié)議書)的最新文章,供大家參考。
>工地農民工勞務合同1
甲方:
乙方:
根據《中華人民共和國勞動法》和國務院《全民所有制企業(yè)臨時工管理暫行規(guī)定》及《XX省實施〈全民所有制企業(yè)臨時工管理暫行規(guī)定〉細則》的有關規(guī)定,經甲、乙雙方平等協(xié)商同意,自愿簽訂本合同。
一、合同期限
本合同期限自_________年________月_______日起,至_________年________月_______日止。其中試用期_________年________月_______日至_________年________月_______日。
二、生產(工作)任務
根據甲方企業(yè)生產(工作)需要,乙方同意甲方安排,從事________崗位,為________工種,承擔生產(工作)任務。其中應達到的數(shù)量、質量指標為:________
三、勞動保護和勞動條件
根據工作崗位需要,按照國家有關政策規(guī)定,甲方應配備必要的勞動安全保護和防護設施。
四、勞動報酬
?。ㄒ唬┘追揭罁嘘P政策規(guī)定和單位的實際,支付乙方在試用期內的工資為________________元。試用期滿,根據乙方的崗位、技能水平,承擔的任務等情況,定為每月________元。乙方從事的工種為全額計件工資制,經甲、乙雙方協(xié)商月工資按計件單價結算,具體辦法雙方約定為________。
?。ǘ┘影喙べY為每小時元。法定節(jié)假日每小時_________元。
?。ㄈ┮曳綇氖乱拱喙ぷ鞯?,甲方應按規(guī)定支付乙方夜餐費。
(四)按照國家及企業(yè)的有關規(guī)定,乙方應享受________等,每月計_________元,津貼________元,獎金________。
五、勞動保險福利待遇以及社會養(yǎng)老保險均按現(xiàn)行有關政策執(zhí)行
六、權利和義務
?。ㄒ唬┘追綑嗬?/p>
?。保罁液蚠_______省的有關規(guī)定,結合本企業(yè)的實際情況,有權制定廠規(guī)廠紀。
?。玻鶕镀髽I(yè)職工獎懲條例》及有關法規(guī)、政策,甲方有權對職工實施獎勵、處分、經濟處罰。
乙方權利
?。保曳较碛信c其他工人相同的主人翁地位,參加企業(yè)民主管理。
?。玻曳较碛信c其他工人相同的政治榮譽和政治待遇(入黨、入團、評選先進、模范等)。
?。常追接羞`反合同的行為,乙方有權向當?shù)貏趧又俨脵C構申請仲裁。
?。ǘ┘追搅x務
?。保撠煂σ曳竭M行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務技術、安全生產、廠規(guī)廠紀等教育、培訓考核與管理。
?。玻追奖仨毐WC乙方應享有國家規(guī)定的勞動、工作、學習、生活條件。
乙方義務
?。保杂X遵守各項勞動紀律、規(guī)章制度,聽從指揮,服從管理。
?。玻倘翥@研業(yè)務技術,盡職盡責完成生產(工作)任務。
?。常畤栏褡袷睾贤?guī)定的各項條款。
七、勞動合同的解除與終止
?。ㄒ唬┰谙铝星闆r下,甲方可以解除勞動合同:
?。保谠囉闷趦?,發(fā)現(xiàn)不符合招用條件的;
?。玻疾』蚍且蚬へ搨?,醫(yī)療期滿后不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的;
?。常凑諊鴦赵骸秶鵂I企業(yè)辭退違紀職工暫行規(guī)定》應予以辭退的;
?。矗追叫嫫飘a或者瀕臨破產處于法定整頓期間的;
?。担`反勞動合同規(guī)定的。
?。ǘ┍灰婪ㄗ肪啃淌仑熑?,因工或非因工死亡的,勞動合同自行解除。
?。ㄈ┰谙铝星闆r下,乙方可以解除勞動合同:
?。保泧矣嘘P部門確認,勞動安全、衛(wèi)生條件惡劣,無有效保護措施,嚴重危害工人身體健康的;
?。玻追讲荒馨凑談趧雍贤?guī)定支付勞動報酬的;
?。常追讲宦男袆趧雍贤蜻`反國家法規(guī)、政策侵害工人合法權益的;
?。矗浖追酵?,被招為合同制工人或參軍、自費考入中等以上專業(yè)學校的'。
?。ㄋ模┰谙铝星闆r下,企業(yè)不得解除勞動合同:
1.勞動合同期限未滿又不符合第七條(一)款規(guī)定的;
?。玻贤趦冉泟趧予b定委員會確認患有職業(yè)病或因工負傷的;
?。常疾』蚍且蚬へ搨?,在規(guī)定的醫(yī)療期內的;
?。矗ぴ诜蠂乙?guī)定的孕期、產假、哺乳期間的;
?。担蠂移渌?guī)定條件的。
(五)合同期滿必須終止合同。
因生產(工作)需要,可按照規(guī)定重新辦理招用手續(xù)。
?。┤魏我环浇獬齽趧雍贤?,應提前三十天通知對方,方可辦理解除合同手續(xù)。
試用期內解除合同及款中規(guī)定解除勞動合同的除外。
八、違反勞動合同應承擔的責任
本合同一經簽訂,雙方必須嚴格執(zhí)行。任何一方違反勞動合同,給對方造成經濟損失的,對方有權根據其責任和造成的后果,追究違約金元,賠償金_________元。如因不可抗力造成不能履行合同,以致給對方帶來損害時,違約方可不承擔法律責任。
九、雙方認為需要規(guī)定的其他事項
十、勞動合同鑒證
本合同簽訂后,必須到當?shù)貏趧有姓块T的仲裁機構進行鑒證。
十一、勞動爭議處理
因本合同發(fā)生爭議,當事人應在爭議發(fā)生六個月內以書面形式向當?shù)刂俨梦瘑T會申請仲裁。對仲裁裁決不服的,當事人在收到裁決書之日起十五日內可向地方人民法院起訴。
十二、其它事項
?。ㄒ唬┍竞贤皇饺?。甲方、乙方、勞動行政仲裁機構各一份。未經合法授權代簽、涂改無效。
?。ǘ┍竞贤幢M事宜或條款與法律、法規(guī)、政策有抵觸的,按國家現(xiàn)行的法律、法規(guī)、政策執(zhí)行。
甲方:
乙方:
日期:
>工地農民工勞務合同2
甲方:
乙方:
根據《中華人民共和國勞動法》、《山西省勞動合同條例》等有關法律、法規(guī)的規(guī)定,以及《呂梁市建設工程工人工資支付保證辦法》的精神,甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上,簽訂本合同。
一、合同期限
合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日?;蛞酝瓿身椖浚ㄈ蝿眨槠谙?,該項目(任務)完成后,本合同即行終止。
二、工作內容
乙方從事工作(工種),并保質保量完成工作任務。
三、勞動報酬
?。ㄒ唬┮曳焦べY約定為:每月_________元。或每工_________元。
?。ǘ┕べY支付形式:_________________
?。ㄈ┕べY支付時間:_________________
甲方必須按合同規(guī)定支付乙方工資,不得拖欠、克扣工資。甲方、乙方雙方應當依法參加社會保險。
四、勞動保護和勞動條件
?。ㄒ唬┘追奖仨殞σ曳竭M行勞動紀律、勞動安全衛(wèi)生及有關規(guī)章制度的教育。
?。ǘ┮曳奖仨殗栏褡袷匕踩僮饕?guī)程,做到文明生產,安全生產。
五、勞動紀律
乙方應自覺遵守國家的法律、法規(guī)、規(guī)章和甲方依法指定的各項規(guī)章制度,甲方有權依法給予乙方獎勵或懲處。
六、其他事項
1、合同未盡事宜,按國家、省、市有關規(guī)定執(zhí)行。因履行本合同發(fā)生爭議,甲乙雙方可協(xié)商解決,如協(xié)商不成,可向當?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁。
2、本合同不得代簽和涂改,經甲乙雙方簽字(蓋章)后生效。本合同書一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方:乙方:
_________年_________月_________日_________年_________月_________日
>工地農民工勞務合同3
甲方:
乙方:
根據《中華人民共和國勞動法》和有關規(guī)定,甲乙雙方經平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
一、勞動合同期限
經甲乙雙方協(xié)商一致,勞動合同期限采取無固定期限。
二、勞動保護和勞動條件
1、甲方應當在乙方上崗前進行安全生產教育,對從事電氣焊、土建、水電設備安裝等特殊工種的乙方進行崗前培訓,乙方取得相應的操作證書方可上崗。
2、甲方根據生產崗位的需要,按照國家勞動安全、衛(wèi)生的有關規(guī)定為乙方配備必要的安全防護措施,發(fā)放必要的勞動保護用品,如工作服、安全帽、反光背心、安全帶等。乙方必須保管好,如有中途退場甲方應扣除乙方勞保費,工作半年者免扣。
3、甲方將根據國家有關法律法規(guī),建立安全生產制度;乙方應當嚴格遵守甲方的勞動安全制度,嚴禁違章作業(yè),防止勞動過程中的事故,減少職業(yè)危害。
三、工資待遇
1、雙方約定的工資不得低于當?shù)刈畹凸べY標準。
2、甲方安排乙方加班加點,應按照《勞動法》等規(guī)定支付加班加點工資。
3、甲方應在每月日發(fā)放乙方的工資,并由乙方簽字確認。甲方在勞動合同終止、解除后應當一次性付清乙方的工資。
4、甲乙雙方對工資支付的其他約定:技術工每天100—160元不等,技術工經甲方試用考核,如發(fā)現(xiàn)技術水平達不到施工要求工資另定或當力工使用。乙方在正常作息時間的情況食宿由甲方承擔。乙方工作時間休息必須經甲方同意或有請假條批準,注:中途退場或工作時間休息未經過甲方同意,甲方可給予乙方處罰并扣除伙食費每天按10元標準。
5、乙方患職業(yè)病或因工負傷或因工死亡的有關待遇,按照國家、省有關規(guī)定執(zhí)行。
四、勞動紀律和勞動合同的解除、終止
1、乙方必須服從甲方的管理,應嚴格遵守甲方的各項規(guī)章制度、勞動紀律和安全技術操作規(guī)程,做好安全防護工作,如有違反甲方則根據實際情況給予經濟處罰。
2、在施工現(xiàn)場必須配帶相應安全防護用品,服從現(xiàn)場安全員及現(xiàn)場工長的管理。如果不服從或與管理人員發(fā)生沖突,從而導致被清場或發(fā)生安全事故,責任全部由乙方自行承擔與甲方無關。
3、甲方有下列情形之一的,乙方可以隨時解除勞動合同:
?。ㄒ唬┘追揭员┝?、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;
(二)甲方侮辱、體罰、毆打、非法搜查和拘禁乙方的;
?。ㄈ┘追轿窗凑諊乙?guī)定和勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動安全、衛(wèi)生條件的。
4、乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時解除勞動合同:
?。ㄒ唬┯写蚣芏窔?、偷竊、賭博、擅自停工等嚴重違紀行為;
?。ǘ﹪乐厥毣蛘郀I私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;
?。ㄈ┍粍趧咏甜B(yǎng)或被追究刑事責任的;
?。ㄋ模┎环募追秸敼ぷ靼才诺?;
五、嚴重違反總包單位和甲方的施工現(xiàn)場安全管理規(guī)定的。
1、如果甲方工作量不多,可隨時解除合同。
2、乙方解除本合同,應當提前30日以書面形式通知甲方,不得擅自離職。若乙方在甲方不知情的情況下自行離職則按違約處理,甲方擁有對違規(guī)者進行辭退的權利并以500元處罰。
3、期滿或雙方約定的勞動合同終止條件出現(xiàn)的,本合同即行終止。
六、經濟補償和法律責任
1、因甲方原因解除勞動合同,甲方應按照國家、省有關規(guī)定支付經濟補償金。
2、乙方在履行勞動合同期間,因個人失職給甲方造成損失的,應當承擔賠償責任。
七、勞動爭議處理及其它
1、雙方因履行本合同發(fā)生爭議,應當自勞動爭議發(fā)生之日起60日內向當?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁。
2、本合同未盡事宜或與國家、省規(guī)定相悖的,按照有關規(guī)定執(zhí)行。
3、本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。
甲方(蓋章):__________________乙方:_________________________
_________年________月_______日_________年________月_______日
>工地農民工勞務合同4
甲方(用人單位)名稱_________________________性質_________________________地址_________________________
乙方(勞動者)姓名_____________性別_________出生年月____________________身份證號碼______________戶口所在地_________省_____縣(市、區(qū))_____鄉(xiāng)______村。
根據《中華人民共和國勞動法》和有關規(guī)定,甲乙雙方經平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
一、勞動合同期限
經甲乙雙方協(xié)商一致,勞動合同期限采取下列第_____種形式:
1、有固定期限勞動合同。本合同于_____年_____月_____日生效,于_____年_____月____日終止。其中試用期自_____年_____月_____日始,至_____年_____月_____日止。
2、無固定期限。其中試用期自_____年_____月_____日始,至_____年_____月_____日止。
3、以完成一定工作為期限。本合同生效日期為______年____月____日;以乙方完成______________________________工作(任務)為合同終止時間。
二、工作內容和工作時間
3、甲方招用乙方擔任______________________________崗位(工種)工作。乙方的上崗證號碼為____________。
三、勞動保護和勞動條件
4、甲方應當在乙方上崗前進行安全生產教育,對從事電氣焊、土建、水電設備安裝等特殊工種的`乙方進行崗前培訓,乙方取得相應的操作證書方可上崗。
5、甲方根據生產崗位的需要,按照國家勞動安全、衛(wèi)生的有關規(guī)定為乙方配備必要的安全防護措施,發(fā)放必要的勞動保護用品。其中建筑施工現(xiàn)場要符合《建筑施工現(xiàn)場環(huán)境與衛(wèi)生標準》。
6、甲方將根據國家有關法律法規(guī),建立安全生產制度;乙方應當嚴格遵守甲方的勞動安全制度,嚴禁違章作業(yè),防止勞動過程中的事故,減少職業(yè)危害。
四、工資待遇和保險待遇
雙方約定的工資不得低于當?shù)刈畹凸べY標準。
7、乙方在試用期間的月工資(或日工資)為_____元,試用期滿后月工資(或日工資)為_____元。
8、甲方安排乙方加班加點,應按照《勞動法》等規(guī)定支付加班加點工資。
9、甲方應在每月_____日發(fā)放乙方的工資,并由乙方簽字確認。
甲方在勞動合同終止、解除后應當一次性付清乙方的工資。
甲乙雙方對工資支付的其他約定_____________________________。
10、甲乙雙方依法參加社會保險。
11、乙方患職業(yè)病或因工負傷或因工死亡的有關待遇,按照國家、省有關規(guī)定執(zhí)行。
五、勞動紀律和勞動合同的解除、終止
12、乙方應嚴格遵守甲方的各項規(guī)章制度、勞動紀律和安全技術操作規(guī)程。
13、甲方有下列情形之一的,乙方可以隨時解除勞動合同:
?。?)在試用期內的;
?。?)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;
?。?)甲方侮辱、體罰、毆打、非法搜查和拘禁乙方的;
?。?)甲方未按照國家規(guī)定和勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動安全、衛(wèi)生條件的。
14、乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時解除勞動合同:
?。?)在試用期內被證明不符合錄用條件的;
(2)有打架斗毆、偷竊、賭博、擅自停工等嚴重違紀行為;
?。?)嚴重失職或者營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;
?。?)被勞動教養(yǎng)或被追究刑事責任的;
?。?)不服從甲方正當工作安排的;
?。?)嚴重違反總包單位和甲方的施工現(xiàn)場安全管理規(guī)定的。
15、乙方解除本合同,應當提前____日(不超過30天)以書面形式通知甲方,不得擅自離職。
16、期滿或雙方約定的勞動合同終止條件出現(xiàn)的,本合同即行終止。
六、經濟補償和法律責任
17、因甲方原因解除勞動合同,甲方應按照國家、省有關規(guī)定支付經濟補償金。
18、乙方在履行勞動合同期間,因個人失職給甲方造成損失的,應當承擔賠償責任。
七、當事人約定的其他內容
19、甲乙雙方約定的其他內容:
_______________________________________________
八、勞動爭議處理及其它
20、雙方因履行本合同發(fā)生爭議,應當自勞動爭議發(fā)生之日起60日內向當?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁。
21、甲方的規(guī)章制度及_______________作為本勞動合同的附件,與勞動合同具有同等法律效力。
22、本合同未盡事宜或與國家、省規(guī)定相悖的,按照有關規(guī)定執(zhí)行。
23、本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。
甲方:_______________乙方:_______________
_____年_____月_____日_____年_____月_____日
>工地農民工勞務合同5
甲方(用人單位)名稱:
乙方(勞動者)名稱:
根據《中華人民共和國勞動法》和本市的有關規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上簽訂本合同。
第一條勞動合同期限
本合同期限執(zhí)行下列________款
一、有固定期限勞動合同。本合同期限為________年,自_________年________月_______日起至_________年________月_______日止。
二、以完成一定的工作為期限勞動合同。甲乙雙方的具體約定:_________。
第二條勞動崗位
甲方安排乙方從事工作,根據生產經營的需要,甲方可以合理變更乙方的工作崗位和任務。乙方應完成甲方合理分配的生產任務。
第三條勞動報酬
甲方按照國家規(guī)定和乙方的工作崗位,按照月預付,每季進行一次結算的方式支付乙方勞動報酬。每月預付的勞動報酬不得低于天津市的最低工資標準。
具體支付辦法和標準如下:________。
第四條社會保險和福利待遇
甲乙雙方依法參加工傷社會保險,繳納工傷社會保險費。其他保險和福利待遇約定如下:________。
第五條勞動保護和勞動條件
一、甲方根據國家法律和本市的有關規(guī)定,給乙方提供安全衛(wèi)生的勞動條件,發(fā)給乙方必要的勞動保護用品。
二、甲方對乙方進行安全教育和必要的培訓;乙方從事特種作業(yè)的必須經過專門培訓并取得特種作業(yè)資格后持證上崗。
三、乙方在勞動過程中應嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生規(guī)程和操作規(guī)程,有權拒絕違章操作,對甲方及其管理人員漠視職工安全和健康的行為有權檢舉、控告。
第六條勞動紀律
一、乙方應遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度和勞動紀律。
二、甲方有權依據國家和天津市的有關規(guī)定及企業(yè)的規(guī)章制度和勞動紀律對乙方實行管理。
第七條本合同的解除、變更、終止
一、經甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以變更或解除。
二、以完成一定的工作為期限勞動合同,工作完成勞動合同終止。
三、有固定期限的勞動合同,合同期滿甲乙雙方任何一方不再續(xù)訂的,勞動合同終止。
第八條違反本合同的責任及雙方約定的其它事項:________。
第九條勞動爭議處理
甲乙雙方因執(zhí)行本合同發(fā)生勞動爭議時,應協(xié)商解決;協(xié)商無效的,任何一方均可向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;甲乙雙方任何一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。
第十條其它事項
一、本合同未盡事宜或條款與法律、法規(guī)有抵觸的,按國家和天津市的有關規(guī)定執(zhí)行。
二、本合同甲乙雙方簽字蓋章后,雙方必須嚴格遵照執(zhí)行。本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份
甲方(蓋章):
乙方(簽字):
_________年________月_______日_________年________月_______日
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