下面是范文網小編收集的門衛(wèi)勞動合同10篇 小區(qū)門衛(wèi)勞務合同，以供參考。
門衛(wèi)勞動合同1
甲方：
乙方：
為確保建筑工地的門衛(wèi)治安管理，保證現(xiàn)場材料進出及外來人員進出的正常管理，經甲乙雙方平等、友好協(xié)商，訂立以下協(xié)議：
一、門衛(wèi)必須身體健康，并且能定期檢查，如有隱瞞健康情況而發(fā)生的任何情況有乙方自行承擔。
二、執(zhí)行勤務時，各門衛(wèi)堅守各工作區(qū)的崗位職責，必須著裝統(tǒng)一保安服裝，佩戴統(tǒng)一保安標志，并持有保安人員工作證件。非本工程施工人員未經門衛(wèi)許可，任何人不得擅自入本項目施工現(xiàn)場，需進場人員必須向門衛(wèi)說明來意后經許可后方可進入。嚴禁收廢品人員進入施工現(xiàn)場。
三、非本工地施工人員和車輛未經同意，一律不準入內。工人進場后的任何交通工具的放置必須聽從門衛(wèi)保安人員的指揮。嚴禁直接駛入施工現(xiàn)場。如因亂停亂放造成擁堵，追究門衛(wèi)責任。
四、本工地的任何材物料，未經項目部批準，嚴禁出場，違者按偷竊論處。
五、門衛(wèi)人員必須做到：說話和氣，服務耐心周到，不斷提高工作質量，嚴格執(zhí)行人員進出場制度和臨時探親訪友人員進場規(guī)定。另做好門衛(wèi)值班室、大門四周及項目部辦公室的清潔工作。
六、值班輪流值勤，要做到勤巡邏，勤瞭望，勤觀察，勤檢查，發(fā)現(xiàn)不正常情況及時向項目部負責人匯報，采取可行措施，及時處理解決。
七、門衛(wèi)工作時間24小時輪班倒：一般情況早班8：00到晚上20：00，晚班20：00到第二天早上8：00。中午休息時間為2小時。
八、門衛(wèi)人員必須聽從上級項目部領導安排堅守崗位，不玩忽職守，嚴禁酒后上崗。若有失職行為扣除當月一半工資，經教育不改，繼續(xù)出現(xiàn)類似錯誤，甲方有權單方解除合同。
九、工地門衛(wèi)需協(xié)助工地現(xiàn)場做好材料的管理工作，如清點，歸類，保管等。同時對工地及項目部的各項事宜有保密義務，不得向外界泄露工地的任何相關事宜，包括項目部內部信息，不得在外界散播不實事件；生活區(qū)保安必須按時開關生活區(qū)大門，晚上十點準時巡查各工人宿舍關燈作息，如有工人違規(guī)鬧—事即上報上層領導處理。
十、門衛(wèi)負責工地大門口內外道路的清潔打掃工作，每輛進出車輛在出門時都必須做好輪胎和汽車的清洗工作。如因車輛出門帶出了泥土而受到城—管的罰款等事宜，由門衛(wèi)負責。
十一、門衛(wèi)如中途以任何原因提出辭職，必須提前一個月告知項目部負責人或等待項目部找到銜接人員，方準離崗。
十二、門衛(wèi)有事只能一方請假，節(jié)假日及春節(jié)也必須嚴守工地現(xiàn)場。
十三、乙方在甲方人員的指導下，已經詳細閱讀該合同的所有條款，理解其法律含義，并自愿接受上訴的所有條款。
十四、打劫被盜事件處理：
1、保安值班要高度戒備，加強對重點部位的治安防范，加強防盜活動，及時發(fā)現(xiàn)可疑人和事，并進行妥善處理，保安當值班期間發(fā)現(xiàn)可疑情況或發(fā)現(xiàn)糾紛事件應及時與相關領導聯(lián)系。
2、對于正在發(fā)生的刑事案件或可疑情況應及時制止并對可疑人員進行查問，情節(jié)嚴重的可直接撥打110并上報公司領導。
十四、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，用工試用期為一個月，自雙方簽字后生效。
甲方：
乙方：
日期：
門衛(wèi)勞動合同2
示例1
甲方單位名稱
法人代表
乙方姓名
合同條款
1、此合同一學期一簽，20zz年9月1日至20zz年6月30日，
2、在工作期間，乙方按照甲方的門衛(wèi)職責與住宿生管理實施細則進行門衛(wèi)與住宿生的管理工作，確保甲方的師生能有序的開展教育教學活動;管好大門，勸阻及杜絕社會青年等人走進校園;在工作期間與正式教職工同工，工資報酬金額為每月800月，其中零就業(yè)指標撥款500元，學校負擔其生活與社保醫(yī)保等費用300元，甲方不再給乙方上繳社保醫(yī)保等費用，由乙方自行上繳醫(yī)保社保等費用。在工作期間的福利待遇與學校正式教職工同工同酬。
3、乙方在工作時間內，服從甲方經過教職工大會通過的學校各種規(guī)章制度及條例的管理，遵守國家法律法規(guī)，不得違反教師與門衛(wèi)的職業(yè)道德，在工作崗位上做一名合格的校園安全執(zhí)行者。
4、甲方在實施管理過程中，遵照國家法律法規(guī)，保障乙方按甲方限定標準獲得合理的勞動報酬，甲方按月按時以貨幣形式支付乙方的勞動所得。
5、甲方按照國家規(guī)定的工作制時間工作，乙方享有與甲方相同的'工作制時間進行正常的上班與休息。甲方進行加班等活動時，乙方與甲方工作人員一樣在校執(zhí)行門衛(wèi)與住宿生管理的加班工作。
6、乙方按甲方的工作制度與性質及時完成好門衛(wèi)與住宿生管理與督查工作，出現(xiàn)問題及時匯報與處理，認真履行好職責，保證管好住宿生以及通宿生進出管理，在學校臨時性安排的工作中遵照職責要求去完成。
7、甲方與乙方雙方必須按照此用工勞動合同的協(xié)定全面履行好各自的責任義務。
此合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，此合同自簽字之日起生效
甲方：新晃縣新寨中學 乙方：
甲方代表簽章 ： 簽章：
示例2
甲方(用人單位)
用人單位名稱：電話：
用人單位住所：棲霞區(qū)
法定代表人：乙方(勞動者)
姓名：_馬遠貴_性別：---_男___出生年月：---_______年月日
文化程度：---_________戶籍所在地址：---_______---_________-;--_________-___________
居民身份證號碼：---___________---__________聯(lián)系電話：---__________---___________
甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《江蘇省勞動合同條例》及有關法律、法規(guī)規(guī)定，在平等自愿、公平公正、協(xié)商一致、誠實信用的基礎上，簽訂本合同，
一、勞動合同期限：
甲乙雙方約定按下列方式確定“勞動合同期限”：
以完成學校安排的工作任務為勞動合同期限，自_201_年_9_月_1_日起至_2__1月_24_日止完成本項工作任務之日即為勞動合同終止日。
二、工作內容及要求
1、乙方根據(jù)甲方要求，經過協(xié)商，從事學校服務工作。甲方可根據(jù)工作需要和對乙方業(yè)績的考核結果，按照合理誠信原則，變動乙方的工作崗位，乙方服從甲方的安排。(具體工作由乙方所在工作部門規(guī)定)
2、甲方安排乙方所從事的工作內容及要求，應當符合甲方依法制訂的并已公示的規(guī)章制度。乙方應當按照甲方安排的工作內容及要求履行勞動義務，按時完成規(guī)定的工作數(shù)量，達到規(guī)定的質量要求。
三、工作時間和休息休假
1、甲乙雙方在工作時間和休息方面協(xié)商一致選擇確定-，平均每周工作四十小時：
甲方實行每天________小時工作制。(月工作15天)
四、勞動報酬
甲方應當每月至少一次以貨幣形式支付乙方工資，不得克扣或者無故拖欠乙方的工資。乙方在法定工作時間內提供了正常勞動。
1、甲方承諾每月__30__日為發(fā)薪日，月工資為____元。
2、乙方病事假期間，甲方扣除工資的標準為___月工資/15天____。
五、福利待遇
門衛(wèi)勞動合同3
甲方單位名稱
法人代表
乙方姓名
合同條款
1、此合同一學期一簽，20zz年9月1日至20zz年6月30日。
2、在工作期間，乙方按照甲方的門衛(wèi)職責與住宿生管理實施細則進行門衛(wèi)與住宿生的管理工作，確保甲方的師生能有序的開展教育教學活動;管好大門，勸阻及杜絕社會青年等人走進校園;在工作期間與正式教職工同工，工資報酬金額為每月800月，其中零就業(yè)指標撥款500元，學校負擔其生活與社保醫(yī)保等費用300元，甲方不再給乙方上繳社保醫(yī)保等費用，由乙方自行上繳醫(yī)保社保等費用。在工作期間的福利待遇與學校正式教職工同工同酬。
3、乙方在工作時間內，服從甲方經過教職工大會通過的學校各種規(guī)章制度及條例的管理，遵守國家法律法規(guī)，不得違反教師與門衛(wèi)的職業(yè)道德，在工作崗位上做一名合格的校園安全執(zhí)行者。
4、甲方在實施管理過程中，遵照國家法律法規(guī)，保障乙方按甲方限定標準獲得合理的勞動報酬，甲方按月按時以貨幣形式支付乙方的勞動所得。
5、甲方按照國家規(guī)定的工作制時間工作，乙方享有與甲方相同的工作制時間進行正常的上班與休息。甲方進行加班等活動時，乙方與甲方工作人員一樣在校執(zhí)行門衛(wèi)與住宿生管理的加班工作。
6、乙方按甲方的工作制度與性質及時完成好門衛(wèi)與住宿生管理與督查工作，出現(xiàn)問題及時匯報與處理，認真履行好職責，保證管好住宿生以及通宿生進出管理，在學校臨時性安排的工作中遵照職責要求去完成。
7、甲方與乙方雙方必須按照此用工勞動合同的協(xié)定全面履行好各自的責任義務。
此合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，此合同自簽字之日起生效
甲方：新晃縣新寨中學 乙方：
甲方代表簽章 ： 簽章：
門衛(wèi)勞動合同4
搬新家了，令我感慨的有很多，比如那豪華的家具，那矗立著的高樓，那美麗的花園，寬敞的游泳池，還有那盡職的門衛(wèi)叔叔。
每天清晨，人們還在睡夢中時，他們就已經守在東南兩個大門，嚴守著小區(qū)，為小區(qū)安全與秩序做出了卓越的貢獻。
每天中午，驕陽似火，他們頂著烈日，戴著帽子，堅毅地站在兩個大門口。沒喊過一聲累，沒叫過一聲苦，居民的安全，是他們工作的動力。
到了晚上，打著手電筒，他們還在微弱的燈光下巡視著小區(qū)，謹防小區(qū)安全問題?？晒┥锨司幼〉男^(qū)，在他們的管理下井井有條。
春夏秋冬，他們無怨無悔。風雨中，他們穿著雨衣更加艱辛地穿梭在小區(qū)各個角落。雷電交加時，他們冒著危險，去游泳池疏散人員，打開安全設備，接著又再次回到值班室監(jiān)控著視屏。
曾經有一次，我在電梯中不經意地按響了警報。我有些慌張，但又想到，很多地方根本不會管到這些小事，心中便毫無慌張之意了。然而，我剛剛到一樓，幾個門衛(wèi)就手持電棍守在電梯口，直到確定我是無意的，沒有危險之后才坦然離去。
多么盡職的門衛(wèi)叔叔們！你們是我們的驕傲！
門衛(wèi)勞動合同5
在我們社區(qū)的門口有一位老人，大約六七十歲，滿頭白發(fā)，整天坐在社區(qū)門口的凳子上，為來往的人們開門和關門。
別看他的年齡，但他盡了他的職責。每當有人出去時，他立即站起來，微笑著打開門，熱情地向人們打招呼，受到了社區(qū)人們的歡迎?，F(xiàn)在好人很難做！這么好的人有一個不喜歡他的人。最近，在疫情期間，預防和控制非常嚴格，每個社區(qū)不能自由進出。當你必須出去的時候，你必須申請通行證并且每五天出去一次。一定有一些人不適應這種約束，每天都想出去散步。這使得安全人員的管理更加困難。今天，一個年輕人想出去，但是警衛(wèi)不讓他出去，所以年輕人喊道:“看門狗！空氣是什么？”老人聽后解釋道:“這不是我的驕傲。我們按照規(guī)則做事。我們應該對你的生命安全負責！其實，這對你也有好處！”這個年輕人拒絕聽他的解釋，不得不出去。但是老人不得不讓他出去。
這個年輕人離開后，其他人指責這個年輕人。老人說:“也許他真的很著急。我們不能責怪他?！边@位老人太誠實了，工作努力，從不抱怨。當我生氣時，我仍然堅守崗位?？?！他坐在門口的長凳上，又開始工作了。
門衛(wèi)勞動合同6
甲方
單位名稱 新晃縣新寨中學 地址
法人代表
乙方
姓名 地址
居民身份證號
合同條款
1、此合同一學期一簽，9月1日至1月30日。
2、在工作期間，乙方按照甲方的門衛(wèi)職責與住宿生管理實施細則進行門衛(wèi)與住宿生的管理工作，確保甲方的師生能有序的開展教育教學活動;管好大門，勸阻及杜絕社會青年等人走進校園;在工作期間與正式教職工同工，工資報酬金額為每月800月，其中零就業(yè)指標撥款500元，學校負擔其生活與社保醫(yī)保等費用300元，甲方不再給乙方上繳社保醫(yī)保等費用，由乙方自行上繳醫(yī)保社保等費用。在工作期間的福利待遇與學校正式教職工同工同酬。
3、乙方在工作時間內，服從甲方經過教職工大會通過的學校各種規(guī)章制度及條例的管理，遵守國家法律法規(guī)，不得違反教師與門衛(wèi)的職業(yè)道德，在工作崗位上做一名合格的校園安全執(zhí)行者。
4、甲方在實施管理過程中，遵照國家法律法規(guī)，保障乙方按甲方限定標準獲得合理的勞動報酬，甲方按月按時以貨幣形式支付乙方的勞動所得。
5、甲方按照國家規(guī)定的工作制時間工作，乙方享有與甲方相同的工作制時間進行正常的上班與休息。甲方進行加班等活動時，乙方與甲方工作人員一樣在校執(zhí)行門衛(wèi)與住宿生管理的加班工作。
6、乙方按甲方的工作制度與性質及時完成好門衛(wèi)與住宿生管理與督查工作，出現(xiàn)問題及時匯報與處理，認真履行好職責，保證管好住宿生以及通宿生進出管理，在學校臨時性安排的工作中遵照職責要求去完成。
7、甲方與乙方雙方必須按照此用工勞動合同的協(xié)定全面履行好各自的責任義務。
此合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，此合同自簽字之日起生效
甲方：新晃縣新寨中學 乙方：
甲方代表簽章： 簽章：
209月1日
門衛(wèi)勞動合同7
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》，甲乙雙方經平等協(xié)商，自愿簽訂本協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款。
甲方 乙方
一、協(xié)議期限甲方聘用乙方在甲方（忠義莊幼兒園）擔任門衛(wèi)工作。協(xié)議期限自XX年XX月XX日至XX年XX月XX日止。
二、甲方負責乙方的日常人事管理。甲方在實施管理過程中，遵照國家法律法規(guī)，保障乙方按甲方限定標準獲得合理的勞動報酬。
三、乙方在工作期間，乙方按照甲方的門衛(wèi)職責進行門衛(wèi)的管理工作，確保甲方的師生能有序的開展教育教學活動；管好大門，勸阻及杜絕社會青年等人走進校園；遵守國家法律法規(guī)，不得違反教師與門衛(wèi)的職業(yè)道德，在工作崗位上做一名合格的校園安全執(zhí)行者。工資報酬金額為每月600元，甲方不再給乙方上繳社保醫(yī)保等費用，由乙方自行上繳醫(yī)保社保等費用。
四、協(xié)議的變更、解除、終止
（一）乙方有下列情況之一，甲方可以解除協(xié)議：
1、屢次或嚴重違反勞動紀律和用人單位規(guī)章制度，損害單位權益；
2、無理取鬧、打架斗毆、恐嚇威脅單位領導、嚴重影響工作秩序和社會秩序的；
3、違反規(guī)章制度，發(fā)生責任事故，造成經濟損失的；
（二）有下列情況之一的，乙方要求可以隨時通知甲方解除協(xié)議：
1、甲方未按規(guī)定支付勞動報酬的；
2、甲方以暴力、監(jiān)禁等非法手段強迫乙方工作的。
五、違反協(xié)議的責任和爭議解決
協(xié)議一經簽訂具有法律效力。甲方與乙方雙方必須按照此用工勞動合同的協(xié)定全面履行好各自的責任義務。協(xié)議期未滿，又不符合解除協(xié)議條件單方解除協(xié)議的，要承擔違約責任。因解除協(xié)議甲、乙雙方發(fā)生爭議，應先由雙方協(xié)商解決。協(xié)商無效的，可以向有關仲裁機構申訴。
六、本合同經雙方簽字后生效，本合同一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。此合同自簽字之日起生效。
甲方：
乙方：
年月日
年月日
門衛(wèi)勞動合同8
我們小區(qū)門口有一位老大爺，大概有六七十歲，滿頭白發(fā)，整天坐在小區(qū)門口的凳子上，為來往的人開門關門。
別看他年齡那么大了，但他盡職盡責。只要有人出門，他立馬站起來笑瞇瞇地給人開門，并且還熱情地給人打著招呼，得到了小區(qū)人的好評。現(xiàn)在好人難做??！這么好的人竟然還有人不喜歡他。最近，疫情期間防控很嚴格，各個小區(qū)不能自由出入，到了非出去不可的時候，就得辦理出入證，五天出去一趟。這樣約束，肯定有一部分人不適應，總想每天出去溜達溜達。這就給保安人員的管理增加了難度。今天一個年輕的小伙子要出去，門衛(wèi)不讓出去，于是，那個小伙子就破口大罵：“看門狗！有什么神氣的？”老大爺聽了解釋道：“不是我神氣，我們是按章辦事，要對你們的生命安全負責！其實也是為你們好！”那個年輕人不聽他解釋，非出去不可。無奈老大爺只好放他出去。
等那個年輕人走了后，其他的人都指責那個年輕人，老大爺說：“也許他真的有急事，我們不能怪他?！崩洗鬆斕蠈嵦珜嵲诹?，任勞任怨，從不抱怨。受了氣還依然堅守在自己的崗位?？?！他又坐在門口的板凳開始工作了…
門衛(wèi)勞動合同9
我們小區(qū)有一位門衛(wèi)，我并不知道他姓什么，這里就叫他門衛(wèi)爺爺吧，他有點駝背，瘦瘦身軀，黝黑的臉頰布滿皺紋，一股老當益壯的精神從他的身上涌出來。他不離手的兩件工具是笤帚和撮子。冬天下雪的早晨，我出門上學，院子里的雪已經掃完了。秋天到處是落葉，而我們的小區(qū)卻沒有一點樹葉。但這些對我來說并沒有太深的印象，我想他只是看門、掃地而已，其實不然。使我改變對他的看法的是這兩件事。
記得一次，我玩累了，回家吃飯，把自行車放在樓門口外面而且沒鎖，在下來的時候，車子卻沒了，我到處去找，最后去找門衛(wèi)爺爺問，門衛(wèi)爺爺說：“我把它放在車棚里，我怕它丟了，鎖上了，鑰匙給你。”他還說：“以后不要亂放自行車。一是，放在那里不整齊，二是沒有鎖，也好丟?！?/p>
還有一次，放學后，我們去后院玩球，后院有一個不算太深的泥坑，我一踢球不歪不斜地落在泥坑里，我去拿，一不小心，陷進泥里，膝蓋以下全是泥?？墒羌依餂]人，上哪里洗呢，急得我眼淚差點流下來，這時門衛(wèi)爺爺知道了，又是打水，又是刷鞋，又是洗褲子，我非常感激他。
這兩件事深深的感動著我，雖然門衛(wèi)的工作非常平凡，可是這種“平凡”卻體現(xiàn)了一種助人為樂的精神，值得大家學習和尊敬。我們新一代的小學生更應該發(fā)揚這種助人為樂的精神。
門衛(wèi)勞動合同10
甲方(用人單位)：
乙方(勞動者)：
為了加強單位安全管理工作，給營造一個安全和諧的工作、生活環(huán)境。根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關規(guī)定,甲乙雙方經平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
一、勞動合同期限
本合同于20__年06月01日生效，于20__年05月31日終止。其中試用期自20__年04月1日始，至20__年05月31日止。
二、工作內容
甲方根據(jù)工作需要，安排乙方在門衛(wèi)崗位工作。
三、勞動保護和勞動條件
1、甲方在乙方上崗前必須進行安全生產教育和崗前培訓。
2、甲方根據(jù)生產崗位的需要，按照國家勞動安全、衛(wèi)生的有關規(guī)定為乙方配備必要的安全防護措施，發(fā)放必要的勞動保護用品。
3、甲方將根據(jù)國家有關法律法規(guī)，建立安全生產制度;乙方應當嚴格遵守甲方的勞動安全制度，嚴禁違章作業(yè)，防止勞動過程中的事故。
四、工資和保險待遇
1、乙方在試用期間的月工資1800元，試用期滿后月工資20__元。
2、甲方應在每月10號發(fā)放乙方前一個月的工資，并由乙方簽字確認。
3、甲乙雙方約定，由于乙方已經參加籍貫所在地農醫(yī)保，為此，甲方無需為乙方辦理社會保險參保、繳費手續(xù)。
五、勞動紀律
(1)乙方應服從甲方的管理，上班時間堅守工作崗位，不得擅自離崗、串崗、遲到早退和在門衛(wèi)室內聚集閑雜人閑聊，按時開關大門，值夜班時堅持不少于6次的巡查。
(2)乙方應嚴格按單位請銷假制度。請假時應提前填寫請假條，如不能按時請假需以電話方式通知甲方單位負責人，上班后及時補寫請假條，未補假者一律以曠工論處。凡曠工一天，扣三天的正常日工資。
(3)乙方上班期間要著裝整齊、禮貌待人，不得出現(xiàn)損害單位形象和聲譽的事。
(4)乙方要按照甲方要求，按時交接班，及時填寫值班記錄，及時做好單位來訪車輛、人員的登記、聯(lián)系工作。
(5)乙方要切實做好公司大樓1-6層清潔衛(wèi)生工作，確保工作區(qū)域整潔衛(wèi)生。
(6)乙方要切實負起責任，在值期間如發(fā)生盜竊案、火災事故及人為破壞事件等，必須主動制止或捕獲案犯，同時報告有關主管人員，按照門衛(wèi)工作的要求，完成好本職工作。
(7)乙方必須嚴格遵守甲方的考勤制度，月末由主管人員將考勤表匯總，并以此為依據(jù)計發(fā)工資。
六、勞動合同的解除、終止
1、甲方有下列情形之一的，乙方可以隨時解除勞動合同：
(1)在試用期內的;
(2)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;
(3)甲方侮辱、體罰、毆打、非法搜查和拘禁乙方的;
(4)甲方未按照國家規(guī)定和勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動安全、衛(wèi)生條件的。
2、乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時解除勞動合同：
(1) 在試用期間被證明不符合錄用條件的;
(2) 嚴重違反勞動紀律或者單位規(guī)章制度的，經常遲到、早退、無故曠工、不服從正常工作分配及調動的;
(3) 嚴重失職，營私舞弊，對單位利益造成重大損害的;
(4) 被依法追究刑事責任的;
(5)勞動者患病或非因工負傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作的，也不宜從事其他工作;
(6) 連續(xù)礦工兩天，一月內累計三天，一年累計十天;
(7)一年內請事(病)假超過一個月以上;
(8)用人單位因客觀條件發(fā)生變化，經公路局確認，用人單位無法調劑的;
3、任何一方解除合同，應當提前30天以書面形式通知對方，不得擅自離崗。
4、期滿或雙方約定的勞動合同終止條件出現(xiàn)的，本合同即行終止。
七、經濟補償和法律責任
1、甲、乙雙方解除勞動合同，甲方應按規(guī)定支付乙方半個月經濟補償金。
2、乙方在履行勞動合同期間，因個人失職給甲方造成損失的，應當承擔賠償責任。
八、勞動爭議處理及其它
1、雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應當自勞動爭議發(fā)生之日起60日內向遂昌縣勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
2、甲方的規(guī)章制度、職代會決議、會議記錄作為本勞動合同的附件，與勞動合同具有同等法律效力。
3、本合同未盡事宜或與國家、省、市規(guī)定相悖的，按照有關規(guī)定執(zhí)行。
4、本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。
甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
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