2022年常用培訓機構合同協(xié)議15篇

時間：2022-09-01 00:00:00 合同

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2022年常用培訓機構合同協(xié)議1

　　甲方：某某機構

　　乙方：

　　(以下簡稱：甲方、乙方)

　　第一條

　　甲方為推廣教學方法，使更多的學生受惠于這一先進的教學方法，快樂成長，早日成才。

　　第二條

　　乙方熱愛教育事業(yè)，并有與甲方共同致力于技術事業(yè)的發(fā)展、開拓技術市場的強烈愿望，故吸收其為技術合作成員。

　　第三條

　　甲、乙雙方本著自愿、平等、互惠互利、誠信的原則，經友好協(xié)商，簽訂本合同，并由雙方共同遵守。

　　第四條

　　簽訂本合同旨在乙方成為甲方的合作單位后，確保甲、乙雙方應有的權利和義務，促進并提高品牌經營管理水平。

　　第五條

　　甲方的權利和義務

　　1、甲方授予乙方為：技術市(城市)合作伙伴，負責所有相關產品在授權區(qū)域內的教學使用權。

　　2、甲方擁有先進的教學方法和專業(yè)教材，支持乙方在授權區(qū)域內的經營和推廣技術。

　　3、甲方授予乙方在其有效經營區(qū)域內使用“技術”品牌，要符合當?shù)毓ど?、稅務管理?guī)定，一切違法、違規(guī)的經營行為，乙方要承擔全部法律責任。

　　4、甲方提供最新版本教材給乙方教學使用。

　　5、甲方可參謀指導乙方提供的宣傳和策劃方案。

　　6、甲方有權依據(jù)本合同對乙方進行考核及業(yè)務管理，并督促乙方進行本合同規(guī)定區(qū)域內的教學市場開拓，提供相關方面的咨詢和必要的經營指導，對乙方存在的問題，甲方有權要求其整改。

　　7、甲方可按照雙方的約定對乙方人員進行理論知識和相關業(yè)務知識的培訓。

　　第六條乙方的權利和義務

　　1、乙方享有本合同規(guī)定期限及范圍內技術品牌的使用權、技術相關產品的特許經營權。

　　2、乙方享有甲方提供教學指導、培訓及其相關技術支持的權利。

　　3、乙方按甲方規(guī)定的收費標準向學員收取培訓費，所收取的培訓費全部歸乙方所有。收費標準如下(乙方可根據(jù)本地情況適當靈活調整)：

　　音標班：380元/人

　　初中班：980元/人

　　高中班：1280元/人

　　4、乙方有使用甲方編研的教材、教學方法的權利，甲方贈送的教材以外，乙方再次購買教材按以下價格向甲方購買。

　　音標教材：28元/本(定價28元);

　　初中教材：60元/套(定價120元);

　　高中教材：60元/套(定價120元)。

　　款到兩個工作日內發(fā)書，運費由乙方承擔。

　　5、乙方享有甲方提供的免費培訓名教師的權利，超額培訓的人員需繳納培訓費，教師培訓費為陸仟元整/人。乙方老師到甲方進行培訓，教師的差旅、食宿費用由乙方承擔。

　　6、乙方保證承擔“技術”品牌維護和推廣的義務和責任，自覺維護甲方及其產品的形象及聲譽。

　　7、乙方向甲方交納加盟費元，甲方贈送乙方價值元的教材，合同簽訂時一次性支付給甲方。

　　8、乙方必須做好甲方提供的相關資料保密的工作，并協(xié)助甲方做好其產品的知識產權保護工作。

　　9、乙方經營必須符合當?shù)氐慕逃?、工商法?guī)，未經授權不得在任何場合以任何方式冒用甲方名義進行本合同外的經營活動。

　　10、乙方須在合同終止后撤除技術的有關標識，停止與技術有關的經營活動。

　　11、乙方自簽約之日起一年內招收培訓生源最少數(shù)量為100人次。

　　第七條合同違約及終止

　　1、本合同執(zhí)行期間，如雙方均無異議時，則本合同任何一方均不得擅自終止。

　　2、本合同任何一方希望終止本合同，應提前三十天，以書面形式通知對方并達成一致，由于終止合同而造成的損失由提出方承擔。

　　3、本合同任何一方自行或被迫宣告破產，本合同自動終止。

　　4、乙方不按規(guī)定時間足額上交管理費，本合同自動失效。

　　5、乙方不使用甲方教材或翻版、盜印、復印甲方教材，本合同自動終止。

　　6、乙方在授權以外地區(qū)未經甲方書面同意，擅自進行招商、招生，甲方可直接取消乙方資格，合同失效，并賠償甲方所有損失。

　　7、甲、乙雙方擅自變更本合同規(guī)定的雙方權利及義務，本合同將自動失效，任何一方有權追究對方的違約責任。

　　8、本合同任何一方在未征得另一方書面同意前，不得將合同內的任何權利、義務轉讓給第三方，否則，本合同將自動終止。

　　9、因戰(zhàn)爭、自然災害等不可抗力造成合同終止，雙方互不追究責任。

　　第八條所有權：

　　一切帶有表示“技術”或與“技術”有關的標記，均屬于甲方產權歸屬所有，在未經甲方書面許可之前，乙方不得注冊與甲方有關的任何標記，亦不得使用甲方提供的標記進行本合同以外的任何交易。

　　第九條師資：

　　如果經甲方培訓上崗的老師不適合技術的教學，甲方再重新為乙方培訓新老師的同時，如乙方有教學需要，由甲方委派老師盡量解決乙方教學需要，乙方按照甲方標準承擔甲方老師相應的工資、課時、食宿、交通、通信等費用;若乙方在推廣單詞速記達到較好效果，經實地考察確實需要推廣技術其他課程時，甲方負責為乙方免費培訓相關課程。

　　第十條合同期限、終止與續(xù)約

　　本合同期限為三年，合同期滿后雙方若無違約現(xiàn)象則自動續(xù)約，續(xù)簽后乙方需每年向甲方交納3000元市場管理費，期滿前一個月簽署書面續(xù)約合同，其余所有條款不變。

　　乙方自簽約之日起一年內招生培訓人數(shù)不滿100人次的，本合同自動終止(以乙方向甲方承購教材數(shù)量為標準)。

　　三年后的年度招生量滿90% ，可以免費續(xù)簽本合同。

　　第十一條合同生效：

　　本合同文本一式兩份，經甲、乙雙方簽字蓋章后生效，雙方各執(zhí)一份。本合同生效之日起，以上條款未盡事宜經雙方協(xié)商可增訂補充，經雙方認可后生效。雙方簽署的其它相關文件作為本合同附件，與本合同具有同等法律效力。如有爭議，雙方應友好協(xié)商解決，協(xié)商不能達成一致，按法律程序訴請合同簽訂地人民法院裁決。

　　第十二條附則：

　　乙方應向甲方提供以下文件，作為本合同的附件：乙方身份證復印件，本合同款到之日生效，一切事宜以本合同為標準，取消所有口頭承諾。

　　甲方：某某公司乙方：

　　電話：電話：

　　地址：地址：

　　日期：日期：

2022年常用培訓機構合同協(xié)議2

　　甲方：

　　地址：

　　乙方：

　　性別：

　　居民身份證號碼：

　　現(xiàn)居住地：

　　聯(lián)系電話：

　　_________________(以下簡稱甲方)，現(xiàn)聘用______________(以下簡稱乙方)為單位員工，根據(jù)國家有關法律法規(guī)的規(guī)定，乙方聲明已經完全了解并同意遵守甲方員工手冊和各項規(guī)章制度，遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則，甲、乙雙方簽訂本勞動合同。

　　一、合同期限

　　1、有效期：本合同的有效期為______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。勞動合同期滿前三個月，經雙方協(xié)商同意，可以續(xù)簽勞動合同。

　　2、試用期：試用期______個月，自______年______月______日起至______年______月______日止。

　　二、工作內容

　　1、甲方根據(jù)工作需要及乙方的崗位意向，聘用乙方__________部門工作，擔任崗位。

　　2、甲方因工作需要及乙方的工作能力和表現(xiàn)，可以隨時調整乙方的工作崗位，并相應調整工資及福利待遇，乙方同意服從。

　　3、乙方必須按照甲方關于本崗位工作任務和責任制的要求，完成規(guī)定的數(shù)量、質量指標和各項工作任務。

　　三、勞動保護和勞動條件

　　1、工作時間甲方實行每周工作制。如有特殊情況，可根據(jù)甲方的工作性質作調整。乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、婚假、喪假、產假等假期。

　　2、甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證乙方在人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作。

　　四、勞動報酬和福利待遇

　　1、工資報酬：

　　(1)甲方確定乙方試用期內工資為_______元，試用期滿經考核合格按所在崗位確定的乙方月工資報酬為：崗位工資為_______元。

　　(2)乙方工作崗位發(fā)生變化時，甲方實行變崗變薪辦法。甲方的發(fā)薪日期為每月的_______日。

　　(3)繳納個人所得稅是乙方的義務，甲方按國家規(guī)定在乙方工資內代扣代繳。

　　2、甲方按國家和地方相關規(guī)定并依據(jù)甲方規(guī)章制度為乙方辦理相關福利保險。

　　五、勞動紀律

　　1、乙方應遵守國家的法律、法規(guī)。

　　2、乙方應嚴格遵守甲方的員工手冊及各項規(guī)章制度，遵守甲方規(guī)定的工作程序、保守甲方的商業(yè)秘密，維護甲方的利益和聲譽，愛護甲方的財產，遵守職業(yè)道德，提高敬業(yè)精神和職業(yè)技能。

　　3、乙方如違反甲方的規(guī)章制度、勞動紀律，甲方將按有關規(guī)定給予處罰。

　　4、乙方因違反甲方管理制度而被開除、除名或觸犯國家法律，被判刑、勞教、拘留的，本合同自動解除。

　　5、乙方在為甲方服務期間，嚴禁在經營同類業(yè)務及相關業(yè)務的行業(yè)及單位，做任何形式未經甲方批準的兼職工作。

　　六、勞動合同的變更、解除和終止

　　1、勞動合同簽訂后，合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務，任何一方不得擅自變更合同。確需變更時，雙方應協(xié)商一致，簽訂書面補充協(xié)議或變更勞動合同。

　　2、乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時解除勞動合同：

　　(1)在試用期間，被證明不符合錄用條件的。

　　(2)嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的。

　　(3)嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成損害的。

　　(4)被依法追究刑事責任或勞動教養(yǎng)或被拘留的。

　　(5)法律、法規(guī)規(guī)定的其它情形。

　　3、有下列情況之一的，甲方可以提前告知并解除勞動合同：

　　(1)乙方患病或非因工負傷，醫(yī)療期滿后根據(jù)甲方工作特點，被甲方認為不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作。

　　(2)乙方不能勝任工作，經過培訓或調整工作崗位，仍不能勝任工作的。

　　(3)勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，如部門或崗位撤消，致使原勞動合同無法履行，經當事人協(xié)商不能就變更勞動合同訂達成協(xié)議的。

　　4、乙方有以下情形之一，甲方不得解除本合同，但違反公司規(guī)章制度和符合本合同的除外：

　　(1)乙方患病或非因工負傷在規(guī)定的醫(yī)療期內的。

　　(2)乙方因工負傷或患有職業(yè)病，在就業(yè)醫(yī)院規(guī)定的最低期限治療、療養(yǎng)的。

　　(3)實行計劃生育的乙方(指女性)在孕期、產期、哺乳期內的。

　　(4)法律、法規(guī)規(guī)定的其它情形。

　　5、乙方要求解除勞動合同，須提前_______日書面通知甲方，在獲取甲方書面同意后，辦理完辭職手續(xù)后方可離職，否則甲方將罰扣乙方最后一個月工資并視為乙方違約。

　　6、有下列情形之一，乙方可以隨時通知甲方解除本合同：

　　(1)在試用期內的。

　　(2)甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的。

　　7、勞動合同期滿或雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時，勞動合同即自行終止。

　　七、違約、賠償責任

　　1、甲方違反《勞動法》及本合同約定的條件應承擔法律責任，并按國家和當?shù)匾?guī)定賠償乙方的經濟損失。

　　2、乙方違反《勞動法》及本合同規(guī)定的條件和約定條款應承擔法律責任，并按國家和當?shù)赜嘘P規(guī)定、本合同規(guī)定賠償甲方損失。

　　3、其他賠償

　　(1)如果乙方在合同期內，由甲方出資進修(含境內、外實習培訓)需要延長服務期的，由甲乙雙方另簽服務期協(xié)議。如乙方在合同期內受甲方出資培訓，乙方因個人情況被辭退或自行離職，甲方保留按培訓要求賠償培訓費的權利。甲方出資培訓未簽訂培訓協(xié)議的，乙方為甲方服務時間不到兩年，必須全額賠償。

　　(2)乙方在合同期內接受由甲方出資的物品、出游、福利用品等一律按國家及企業(yè)規(guī)定執(zhí)行。

　　4、雙方約定違約金額為______________元。

　　八、爭議解決

　　雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應當自勞動爭議發(fā)生之日起，1年內向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可自接到裁決書之日起15日內向人民法院起訴。

　　九、其它

　　1、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，在甲乙雙方簽字或蓋章后生效，兩份合同具有同等法律效力。

　　2、本合同未盡事宜以甲方員工手冊、相關規(guī)章制度約定為準。

　　甲方(蓋章)：

　　法定代表人(簽字)：

　　簽訂日期：______年______月______日

　　乙方(簽章)：

　　簽訂日期：______年______月______日

2022年常用培訓機構合同協(xié)議3

　　甲方( 用人單位)

　　法定代表人：_______________________

　　地址：_______________________

　　乙方( 員工) 姓名：_______________________

　　身份證住址：_______________________

　　送達地址：_______________________

　　聯(lián)系電話：_______________________

　　根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》、《深圳經濟特區(qū)勞動合同條例》以及其他有關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，達成如下協(xié)議：

　　一、工作崗位和工作地點

　　甲方根據(jù)生產( 工作) 需要，聘用乙方在崗位從事工作( 工種).甲方可以根據(jù)生產和工作需要及乙方的身體狀況、工作能力和表現(xiàn)升、降乙方的職務，調整乙方的工作崗位，乙方愿意服從甲方的安排。甲方有權按照乙方的實際工作崗位調整其工資待遇。

　　乙方的工作地點在省市。在本合同期內，如果甲方因工作需要要求乙方變更工作地點，甲乙雙方需協(xié)商一致對工作地點予以變更。如果雙方不能協(xié)商一致，甲乙雙方均可以提前終止本合同但應提前三十日告知對方。

　　二、合同期限( 試用期限)

　　( 一) 合同期限

　　甲乙雙方選擇以下第種形式確定本合同期限。

　　1 、固定期限年，合同期從年月日起至年月日止。

　　2 、無固定期限，合同期從年月日起。

　　3 、完成一定的工作為期限，從年月日起至 ( 工作) 完成止。

　　如果甲乙雙方另就服務期有約定，本勞動合同終止期限應自動延續(xù)到服務期結束為止。

　　(二)試用期限

　　1 、無試用期 .

　　2 、試用期為個月。(試用期包括在合同期內)乙方在試用期內解除本合同，應提前三日通知甲方，如乙方不提前通知，需對甲方承擔賠償責任。

　　三、工作時間和休息休假

　　(一)甲方安排乙方執(zhí)行以下_____工作制。

　　1、執(zhí)行定時工作制的，甲方安排乙方每日工作時間不超過8小時，平均每周不超過40小時，甲方保證乙方每周至少休息一天。甲方由于工作需要，經與乙方協(xié)商后可以延長工作時間，一般每日不得超過1小時，因特殊原因需要延長工作時間的，在保障乙方身體健康的條件下，每日不得超過3小時，每月不得超過36小時。

　　2、執(zhí)行不定時工作制的，在乙方確保完成甲方工作任務情況下，工作和休息休假由乙方自行安排。

　　3、執(zhí)行綜合計算工時工作制的，平均日和平均周工作時間不超過法定標準工作時間。

　　(二)乙方按國家有關規(guī)定享受休假權利，休假期間的工資按國家及省、市的有關規(guī)定執(zhí)行。

　　四、勞動報酬

　　(一)乙方試用期工資元/ 月; 試用期滿乙方起點工資為元/月。甲方可根據(jù)依法制定的規(guī)章制度、對乙方的考核結果，以及乙方的實際工作時間、工作年限、獎罰記錄、崗位變化等因素，調整乙方的工資水平。甲方可按照其依法制定的或集體勞動合同約定的工資制度調整乙方工資，但甲方支付給乙方的工資不得低于深圳公布的當年度最低工資標準。

　　(二)每月日為發(fā)薪日，甲方應于發(fā)薪日計發(fā)當月/上月工資。

　　(三)甲方安排加班加點的，按《勞動法》第四十四條規(guī)定支付工資報酬。

　　(四) 乙方患病或非因工負傷期間的工資按有關規(guī)定執(zhí)行。

　　(五) 乙方停工期間的工資待遇按有關法律法規(guī)執(zhí)行。

　　五、勞動保護、勞動條件及職業(yè)危害防護

　　(一) 甲方必須為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全、衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品，甲方應采取必要的防護措施保護乙方的身體健康和安全，對從事有職業(yè)危害作業(yè)的員工，甲方應當定期對其進行健康檢查。

　　(二)乙方對甲方管理人員違章指揮強令冒險作業(yè)，有權拒絕執(zhí)行;對甲方危害生命安全和身體健康的行為，乙方有權要求改正，提出建議或批評。

　　(三)甲方應為乙方建立安全的生產工藝流程，制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標準。

　　(四)甲方負責對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務技術、勞動安全衛(wèi)生及有關規(guī)章制度的教育和培訓。

　　六、社會保險和福利待遇

　　(一)甲乙雙方應按國家有關部門關于社會保險的有關規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老及其他社會保險費用。

　　(二)乙方患病或非因工負傷，甲方應按國家規(guī)定給予醫(yī)療期，并依甲方薪酬制度支付乙方病傷假期間的工資。

　　(三)乙方患職業(yè)病，因工負傷或因工死亡的，甲方依國家《職業(yè)病防治法》、《工傷保險條例》等有關法律法規(guī)的規(guī)定處理。

　　(四)甲方按有關法律法規(guī)給予乙方享受法定節(jié)假日、產假、年休假、探親假、婚假、喪假等帶薪假期，并依法支付假期的工資。

　　(五)甲方制訂責任薪資與獎金、績效考核等制度，有權核定和計發(fā)相關福利性獎金，福利性獎金是甲方將部分盈余部分以獎金形式回饋員工，為甲方的福利政策，不同于月工資，非甲方之法定義務或合同義務，乙方以任何原因離職均視為對預期利益(如尚未計發(fā)的獎金等)的放棄。

　　七、勞動紀律

　　(一)甲方根據(jù)國家的有關法律、法規(guī)通過民主程序制定的各項規(guī)章制度，應向乙方公示或告知乙方;甲方有權對乙方執(zhí)行規(guī)章制度進行檢查，考核和獎罰。乙方認可甲方已制定的所有規(guī)章制度并同意按照甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。

　　(二)乙方應自覺遵守國家、省、市的有關法律法規(guī)和甲方依法制定的規(guī)章制度，遵守安全操作規(guī)程，按時完成工作任務。

　　(三)乙方應自覺遵守國家、省、市計劃生育的規(guī)定。

　　八、合同的變更、解除、終止和續(xù)訂

　　(一)訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化，本合同應變更相關內容。

　　(二)訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，經甲、乙雙方協(xié)商同意可以依法變更勞動合同。

　　(三)經甲、乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。

　　(四)有下列情形之一的，甲方可以解除本合同;

　　1、乙方在試用期間被證明不符合錄用條件的;

　　2、乙方嚴重違反甲方勞動紀律或者規(guī)章制度的;

　　3、乙方嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;

　　4、乙方在甲方任職期間同時與甲方以外的其他用人單位建立勞動關系，對完成甲方工作任務造成嚴重影響，或者經甲方提出后，乙方在五日內拒不改正的;

　　5、因以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背其真實意思的情況下訂立和變更勞動合同的;

　　6、被依法追究刑事責任的。

　　(五)有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同，但是應當提前三十日以書面形式通知乙方本人或者額外支付乙方一個月工資：

　　1、乙方患病或非因工負傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;

　　2、乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的;

　　3、本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞動合同無法履行，經甲乙雙方協(xié)商，不能就變更勞動合同達成協(xié)議的。

　　(六)甲方依照企業(yè)破產法規(guī)定進行重整期間或生產經營狀況發(fā)生嚴重困難者，或者甲方因轉產、重大技術革新或者經營方式調整需要裁減人員的，甲方應提前三十日向工會或者全體職工說明情況和聽取工會或者職工的意見，在向勞動行政部門報告后，可以解除本合同。

　　(七)乙方有下列情形之一的，甲方不得依據(jù)本條第(五)(六)款的規(guī)定解除本合同：

　　1、從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動者未進行離崗前職業(yè)健康檢查，或者疑似職業(yè)病病人在診斷或者醫(yī)學觀察期間的;

　　2、在本單位患職業(yè)病或者因工負傷并被確認喪失或者部分喪失勞動能力的;

　　3、患病或非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內的;

　　4、女職工在孕期、產期、哺乳期內的;

　　5、在本單位連續(xù)工作滿十五年，且距法定退休年齡不足五年的。

　　(八)乙方解除本合同，應當提前30日以書面形式通知甲方，否則應對甲方損失予以賠償。

　　(九)有下列情形之一的，乙方可以隨時通知甲方解除本合同：

　　1、在試用期內的;

　　2、甲方未按照勞動合同約定提供勞動保護或者提供勞動條件的;

　　3、甲方未及時足額支付勞動報酬的;

　　4、甲方未依法為勞動者繳納社會保險費的;

　　5、甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權益的;

　　6、甲方因以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危、或者免除自己的法定責任、排除勞動者權利的違法行為而致使本合同全部無效的;

　　甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動的，或者甲方違章指揮、強令冒險作業(yè)危及乙方人身安全的，乙方可以立即解除本合同，無需事先告知甲方。

　　(十)本合同期限屆滿，勞動合同即終止。甲乙雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動合同。

　　(十一)訂立無固定期限勞動合同的，乙方退休、辭職或者本合同約定的解除條件出現(xiàn)，本合同終止。

　　九、違約責任

　　(一) 甲方的違約情形及違約責任：

　　1.甲方派乙方在甲方關聯(lián)企業(yè)執(zhí)行同類工作任務或職責不視為違約和合同變更，如乙方同意，可按新的單位變更合同主體。

　　2.甲方如未按適當方式向乙方公示各項規(guī)章制度和勞動紀律，員工有權要求查閱和公示。

　　3.其它違約情形按法律，法規(guī)規(guī)定辦理。

　　(二) 乙方的違約情形和違約責任

　　1.乙方保證在簽訂本合同時未與其他用人單位存在勞動關系，如因乙方違反此保證導致甲方被其他主體索賠，乙方應承擔全部賠償責任，甲方有權向乙方追償全部有關損失。

　　2.如乙方不能履行或違反甲方要求乙方完成的工作內容、工作任務及職責或乙方嚴重失職徇私等均屬于違約行為，應承擔績效考評不利、降薪或調換工作崗位、除名等后果和責任。

　　3.如乙方不遵守或違反甲方規(guī)章制度和本合同約定，也應按照甲方規(guī)章制度或者另行簽訂的協(xié)議承擔違約責任。

　　4.如乙方按本合同約定須承擔違約責任，甲方有權從乙方未結算之工資或獎金中抵扣。

　　5、乙方違反本合同約定解除勞動合同或違反本合同約定的保密義務或者競業(yè)競爭事項，對甲方造成損失的，乙方應按甲方損失的程度依法承擔賠償責任。

　　6、若甲乙雙方就培訓費用、保密或者競業(yè)限制等事項另行約定了違約金條款或簽訂了協(xié)議，雙方應履行該違約金條款或協(xié)議。

　　7、乙方解除本合同的，凡由甲方提供的專項培訓費用對乙方進行專業(yè)技術培訓的，應該按照服務期的約定向甲方支付違約金。

　　十、爭議處理

　　甲乙雙方發(fā)生勞動爭議后，應允協(xié)商解決。協(xié)商不成的可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決無異議的，雙方必須履行;對仲裁裁決不服的，可以向人民法院起訴。

　　十一、雙方認為需要約定的`其他事項或對原訂條款需要變更重新約定的事項：__________________________________________________________________

　　_________________________________________________________________

　　十二、本合同未盡事宜或合同條款與現(xiàn)行勞動法律法規(guī)規(guī)定有沖突的，按現(xiàn)行勞動法律法規(guī)執(zhí)行。

　　十三、本合同自甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效，涂改或未經書面授權代簽無效。

　　十四、本協(xié)議主體部分中各方所載明的送達地址、電話等通訊信息均為現(xiàn)在各方實際使用的通訊信息，任何一方向對方上述送達地址發(fā)出信函、傳真均視為對方已收到并知悉有關信函或傳真內容。

　　十五、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　十六、下列文件及規(guī)定為本合同的附件，與本合同具有同等效力：

　　( 一)_______________________

　　( 二)_______________________

　　( 三)_______________________

　　甲方蓋章：_______________________ 乙方簽名：_______________________

　　法定代表人或授權代表簽名：_______________________

　　本合同于_____ 年_____ 月_____ 日

2022年常用培訓機構合同協(xié)議4

　　甲方姓名__________，性別_______，身份證號碼___________________________________；

　　乙方姓名__________，性別_______，身份證號碼___________________________________；

　　丙方姓名__________，性別_______，身份證號碼___________________________________；

　　丁方姓名__________，性別_______，身份證號碼___________________________________；

　　第一條：合作宗旨

　　誠信合作，快捷經營，客戶信任，穩(wěn)定發(fā)展！

　　第二條：合作經營項目和范圍

　　投資開辦中小學輔導班，進行課外輔導，晚自習輔導，一對一教學，美術繪畫興趣班，晚托班等科目。組織學生進行學習興趣以及良好的生活習慣的培養(yǎng)及學習成績的提高。

　　第三條：合作期限

　　合作期限為________年，自________年____月____日至________年____月____日止；合同期滿后，如各共同投資人對合同沒有進行否決要求，則合同按照相同要求進行優(yōu)先續(xù)約；如共同投資人無意愿繼續(xù)續(xù)約，則由所有投資人共同商議并決策；

　　第四條：出資額、方式、期限

　　1、共同投資人甲____________以現(xiàn)金方式出資，計人民幣____________元，占______；共同投資人乙____________以現(xiàn)金方式出資，計人民幣____________元，占______；共同投資人丙____________以現(xiàn)金方式出資，計人民幣____________元，占______；共同投資人丁____________以現(xiàn)金方式出資，計人民幣____________元，占______；

　　2、各共同投資人的出資，于_________年________月________日以前集資完畢以保證合作投資項目的正常運作與經營：

　　第五條：事務執(zhí)行

　　1、共同投資人委托____方代表全體共同投資人執(zhí)行共同投資的日常事務，包括但不限于：

　　2、其他投資人有權檢查日常事務的執(zhí)行情況，___方有義務向其他投資人報告共同投資的經營狀況和財務狀況；

　　3、____方執(zhí)行共同投資事務所產生的收益歸全體共同投資人，所產生的虧損或者民事責任，由共同投資人承擔；

　　第六條：經營方式，盈余分配與債務承擔

　　1、盈余分配，以資金投入比例為依據(jù)，按比例分配；合作投資實業(yè)所產生的收益歸全體共同投資人所有；經商議給予參與經營的投資人_____的比例分紅。收益結算：收益結算以為單位，到了結算期限將整理好所有數(shù)據(jù)，總體利潤除去經營者所得報酬外再按投資比例予以分紅；

　　2、債務承擔：合作債務先由共有財產償還，共有財產不足清償時，以各共有投資人的資金投入比例為據(jù)，按比例承擔；

　　第七條：共有投資人增加/退出及股份的轉讓

　　1、共有投資人增加：

　　①承認本合同；

　?、谛杞浫w現(xiàn)有共有投資人同意；

　　2、共有投資人退出：

　?、傩栌姓斃碛煞娇赏顺?；

　　②不得在合作不利時退出；

　　第八條：合作投資負責人及其他共同投資人的權利

　　1、____________為共同投資人法人；法人的權限有：①對外開展業(yè)務，訂立合同；②對合作事業(yè)進行日常管理；③出售投資人的產品和經營項目，購進常用貨物及用品；④支付合作債務；

　　第九條：禁止行為

　　1、未經全體共同投資人同意，禁止任何共同投資人私自以合作名義進行業(yè)務活動；如其業(yè)務獲得利益應歸合作投資人共有，造成損失按實際損失賠償；

　　2、禁止共同投資人經營與合作競爭的業(yè)務范圍；

　　第十條：合作的終止及終止后的事項

　　合作投資事業(yè)因以下事由之一須終止：①本投資協(xié)議書合同期滿；②全體共同投資人同意終止合作關系；③合作事業(yè)已完成或不能完成；④合作事業(yè)違反法律被撤銷；⑤法院根據(jù)有關當事人請求判決解散或解除此投資協(xié)議書效力的；

　　第十一條：糾紛的解決

　　共同投資人之間如發(fā)生糾紛，應本著友好協(xié)商的共同協(xié)商，本著有利于合作事業(yè)發(fā)展的原則予以解決；如協(xié)商不成，可以申請地方人民法院進行裁決；

　　第十二條：本合同自簽訂之日起開始生效（或參考工商行政管理機關批準注冊營業(yè)日期開始執(zhí)行）；

　　第十三條：本合同如有未盡事宜，應由共同投資人集體討論補充或修改；補充和修改的內容與本合同具有同等法律效力；

　　第十四條：其他

　　第十五條：本合同正本一式三份，共同投資人各執(zhí)一份；如有遺失或損壞，須向所有共同投資人申請并在場進行補充簽署，個人增補合同視為無效合同。

　　共同投資人甲：________________

　　共同投資人乙：________________

　　共同投資人丙：________________

　　共同投資人丁：________________

　　簽署日期：__________年______月______日

2022年常用培訓機構合同協(xié)議5

　　甲方：

　　住所：

　　聯(lián)系電話：

　　乙方：

　　住所：

　　聯(lián)系電話：

　　經甲乙雙方協(xié)商，現(xiàn)就合作開設________興趣班，達成以下合作協(xié)議，合作期間甲乙雙方應當履行應盡義務以保證合作順利進行。

　　第一條、協(xié)議期限

　　自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日。

　　第二條、授課時間

　　在協(xié)議期限內，乙方每周授課_______次，每次_______分鐘。授課地點：_______幼兒園內。

　　第三條、收費標準

　　在協(xié)議期限內，每名授課幼兒學費為：人民幣_______元，每學期共計_______節(jié)，(其中包括教材費)收費方式：一次性收齊。

　　第四條、合作收益

　　在協(xié)議期間內，授課兒童按收費標準所繳納的總學費為本協(xié)議的合作收益。

　　第五條、合作收益分配方法

　　1、甲方獲得上述受益的_______%，乙方獲得上述受益的_______%，教材費歸乙方所有。

　　2、甲方在收到幼兒興趣班費用_______個月后立即付款給乙方。

　　第六條、甲方義務

　　1、提供一間教室，暫定一間，若再需要教室可以和____________幼兒園協(xié)商決定。

　　2、幼兒園協(xié)助____________學校宣傳推廣兒童_______教材。配合乙方教師在幼兒園的教學工作。

　　3、統(tǒng)計參加報名的幼兒人數(shù)，將其如實記錄造冊，以便雙方核對。

　　4、安排負責教師，協(xié)助乙方在上課期間兒童的管理，但不承擔授課的義務。

　　5、在未征得甲方同意的前提下，乙方不得擅自更改上課時間。

　　第七條、甲方權利

　　1、享受到乙方提供的教學產品和后續(xù)教學服務。

　　2、使用____________教材，提高幼兒園的知名度，利于當?shù)卣猩?/p>

　　第八條、乙方義務

　　1、派_______教師入園進行教學。

　　2、乙方向甲方提供_______教材。

　　3、所派教師將配合幼兒園的統(tǒng)一管理，負責_______課教學。

　　4、派教師入園的期限暫定為_______學期，到期再續(xù)訂。

　　5、在未征得甲方的同意下，乙方不得擅自缺課或更改上課時間。

　　6、乙方須協(xié)助甲方作好家長方面的咨詢及招生工作。

　　第九條、乙方權利

　　1、使用甲方提供的教學場所進行教學活動。甲乙雙方在合作期間除不可抗力外，不得擅自中止本合作協(xié)議。甲乙雙方不得做出有損____________品牌形象的行為，要共同維護__________品牌形象。

　　2、雙方在平等互利的基礎上進行合作，就合作協(xié)議內容增刪問題，經雙方協(xié)商一致后，方能修改。

　　第十條、若甲、乙方因故要更改上課時間，必須提前一天通知對方，由雙方協(xié)商另行安排上課時間。若不做通知，所產生的損失(課時費)由違約方承擔。

　　第十一條、協(xié)議變更須經甲乙雙方同意

　　本合同一式_______份，甲乙雙方各持_______份，以昭信守，本合同簽字蓋章有效，如繼續(xù)合作可以續(xù)約。

　　甲方(簽字)：

　　簽訂地點：

　　_________年________月______日

　　乙方(簽字)：

　　簽訂地點：

　　_________年________月______日

2022年常用培訓機構合同協(xié)議6

　　現(xiàn)因____(家長)(以下簡稱乙方)需要，經金程教育中心研究決定，由金程教育中心(以下簡稱甲方)承擔乙方孩子的教學生活工作。甲乙雙方在合法公正、平等自愿的基礎上，經過充分的友好協(xié)商達成如下協(xié)議：

　　一、甲方為乙方的孩子進行初三(理化、數(shù)學、英語)(科目)課程輔導，經雙方協(xié)商決定，教學費5000元人民幣;乙方支付甲方勞務酬金共計5000元，學習地點為金程教育輔導中心。

　　二、具體輔導時間：按甲方具體安排的輔導時間進行輔導，若有變動，雙方另行協(xié)商。

　　三、具體輔導課科目：初三(理化、數(shù)學、英語)

　　四、乙方權利和義務：

　　1. 乙方若不滿意甲方教學方法，可向甲方或甲方教員提出并可指出其不合理的地方，有要求其調整教學方法，經雙方協(xié)商達成一致。

　　2. 乙方對調整后教學方法仍不滿意，乙方可申請中心更換教員。

　　3. 乙方有權利根據(jù)自己的需要與甲方協(xié)商一致后在本協(xié)議第六條添加合理的條款。

　　4. 乙方應積極配合甲方做好教學工作，為甲方提供必要的有關學生的信息，按時付給甲方相應報酬，乙方不得以不正當理由拒付甲方酬金。

　　5. 乙方不得要求甲方教師從事教學服務以外的活動，不得誘導甲方教師參與違法犯罪等相關活動，若造成損失的，須承擔其民事刑事責任。

　　6.乙方在甲方中心接受輔導期間，若因乙方原因造成財務損壞，承擔直接損失，若由該行為引起其他學員或教員對中心提出索賠要求時，乙方還應承擔相關費用。

　　五、甲方權利和義務：

　　1.甲方有權要求乙方在服務前預付其相應勞動報酬的權利，若因乙方緣故造成事故的，甲方有權獲得與其等價勞動補償?shù)南嚓P權利，有權決定是否繼續(xù)提供乙方教育服務的權利。

　　2.甲方教員必須遵守乙方約定的輔導時間，不得無故遲到、曠課，如確實遇到特殊情況而無法及時輔導，應提前通知乙方并協(xié)調調整輔導時間或更換教員，但不得缺少課時。

　　3. 甲方必須認真教學并且應做好相應教學準備工作，在輔導期間應盡職盡責，為孩子解答疑難問題，努力幫助其提高學習成績。

　　4. 甲方教員不得以任何借口向乙方索要禮品和額外報酬。

　　六、甲乙雙方在平等自愿的基礎上商議的其他(附加)合理條款：

　　1.甲方教學期間，乙方的孩子必須完成教學要求。當教學任務完成，未達成預期目標者:若在教學期間完成教員教學要求，甲方愿退還教學費，若未能完成教員教學要求，甲方不予退還教學費。

　　2. 甲方必須負責教學區(qū)內的安全管理工作。

　　3. 甲方必須提供最基本的教學環(huán)境。

　　七、若訂立本協(xié)議所依據(jù)的客觀情況發(fā)生了變化，經雙方協(xié)商可變更本協(xié)議的內容，若雙方協(xié)商未能達成一致目標，本協(xié)議將自動解除，另簽一份協(xié)議，本中心鄭重申明：此協(xié)議至甲方或乙方教育服務結束將自動無條件完全解除。

　　八、本協(xié)議一式兩份，具同等法律效力，由甲乙雙方各執(zhí)一份，經雙方簽字后生效，本協(xié)議未盡事宜，則按相關規(guī)定執(zhí)行。

　　甲方簽字______________乙方簽字_________________

　　甲方聯(lián)系電話：_________乙方聯(lián)系電話：_____________

　　簽約日期：年__月__日

2022年常用培訓機構合同協(xié)議7

　　甲方：乙方：

　　名稱：武漢新視野教育咨詢有限公司姓名：經濟類型：私營有限責任公司身份證號：通訊地址：武漢市武昌區(qū)閱馬場新景觀性別：

　　大廈511室法人代表：馬國澤公司電話：聯(lián) 系人：聯(lián)系電話：

　　根據(jù)《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關規(guī)定，甲、乙雙方經平等協(xié)商一致，自愿簽訂本勞務協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款。

　　第一條、本協(xié)議期限為________年。于_______年_____月_____日生效，至______年______月____日終止。

　　第二條、乙方承擔的勞務內容、要求為：___________________________________________

　　第三條、乙方提供勞務的方式為以下中的第種：

　　1、接受甲方指令，招收學員;

　　2、接受甲方指令，培訓學員;

　　3、接受甲方指令，從事管理;

　　4、接受甲方指令，從事研發(fā)。

　　第四條、乙方認為，根據(jù)己方目前的狀況，能依據(jù)本協(xié)議第二條、第三條約定的勞務內容、要求、方式為甲方提供勞務，乙方也愿意承擔所約定的勞務。

　　第五條、乙方在甲方從事勞務期間，應遵守甲方的各項規(guī)章制度。甲方應明確讓乙方知曉應遵守的各項規(guī)章制度，并單獨列出由乙方簽字確認，無需附錄在本合同之后。

　　第六條、乙方負有保守甲方商業(yè)秘密和遵守競業(yè)限制的義務。乙方負有保護義務的商業(yè)秘密和競業(yè)限制義務主要包括：(詳見附件保密與競業(yè)合同)。

　　第七條、甲方支付乙方勞務報酬的標準、方式、時間：通訊地址：家庭住址：籍貫：戶口所在地：聯(lián)系電話：

　　第八條、有下列情形之一,甲方可以隨時解除本協(xié)議:

　　1、乙方嚴重違反工作紀律或甲方有關制度;

　　2、乙方嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;

　　3、乙方其他嚴重違反本協(xié)議的情形。

　　第九條、發(fā)生下列情形之一，本協(xié)議終止：

　　1、本協(xié)議期滿的;

　　2、雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的。

　　第十條、甲方若單方面解除本協(xié)議，需提前二周向乙方出示辭退通知;乙方若單方面解除本協(xié)議，需提前二周向甲方提交辭職報告并獲批準。

　　第十一條、本協(xié)議終止、解除后，乙方應在一周內將有關工作向甲方移交完畢，并附書面說明，雙方簽字認可。如給甲方造成損失的，應予賠償。

　　第十二條、依據(jù)本協(xié)議第九條、第十條約定終止或解除本協(xié)議，雙方互不支付違約金。

　　第十三條、因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關的任何爭議，如果協(xié)商解決不成，任何一方均有權提起訴訟。雙方同意，選擇甲方住所地的、符合級別管轄規(guī)定的人民法院作為雙方合同糾紛的第一審管轄法院。上述約定不影響甲方請求知識產權管理部門對侵權行為進行行政處理。

　　第十四條、本合同首部甲、乙雙方的通訊地址為雙方聯(lián)系的唯一固定通訊地址，若在履行本協(xié)議中雙方有任何爭議，甚至涉及仲裁時，該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發(fā)生變化，應立即書面通知另一方，否則，造成雙方聯(lián)系障礙，由有過錯的一方負責。

　　第十五條、下列文件為本合同附件，與本合同具有同等效力，但須與本合同一起加蓋騎縫章

　　第十六條、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　甲方(公章) 乙方(簽字)

　　日期：年月日日期：年月日

2022年常用培訓機構合同協(xié)議8

　　甲方：貝思特藝術培訓學校

　　乙方：__________________ 身份證號碼_________________

　　甲乙雙方本著友好合作精神，根據(jù)國家和本市有關法規(guī)、規(guī)定，按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同。

　　第一條合同期限

　　1.合同有效期：自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止，合同期滿聘用關系自然終止。

　　2.聘用合同期滿前一個月，經雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。教師用五百元作為押金。

　　3.需要辭職的，需前一個月向學校負責人打招呼，否則扣除押金。

　　4.需要請假的，需提前向負責人打招呼。為了杜絕月月都有請假現(xiàn)象，現(xiàn)制定一月內有請假一次月底扣除50元工資。需要請假的請及時與家長溝通并進行調課工作。

　　第二條乙方的權利

　　1、按約定取得_____人民幣/月的授課報酬;甲方按月支付授課報酬。

　　2、要求甲方提供與授課對象相關的背景資料及授課的相關業(yè)務資料。

　　3、要求甲方提供良好的教學環(huán)境和必須的教學軟件。

　　第三條乙方的義務以及甲方權利

　　1、給學生授課必須準備教案以及有關課程規(guī)劃，不得隨意進行課程;課堂做好回課、新課、預習工作。

　　2、按時上課、按點下課、不得提前下課以及推遲上課。一經發(fā)現(xiàn)扣除本節(jié)課全部工資。

　　3、上課必須認真對待，教法新穎能吸引學生，不得使用老一套教法，強行要求學生學習以及敏感語言“笨、慢、錯了等”推薦鼓勵、贊美教學法。

　　4、布置作業(yè)要合理，并且要求布置課前預習作業(yè)，布置的作業(yè)必須在課前回訪。

　　5、對學生進行考勤，對每節(jié)課沒來學生必須做好電話回訪工作。對缺勤的學生安排適當時間進行補課;

　　6、有組織課堂紀律管理的能力，決不允許課堂中學生亂跑現(xiàn)象。維持課堂紀律正常的教

　　學秩序對學生如有突發(fā)意外情況的，乙方應及時和本中心負責人或家長聯(lián)系并采取合理的應急措施。

　　7、保證教學質量的提升，學期末組織考試以及考級。經常主動與本中心負責人聯(lián)系，研究有關教學中存在的問題，接受教學質量檢查日常教學評價，及時反映學生的學生要求，對甲方的教學管理嚴格遵守，及時提出意見或建議。

　　8、乙方除特殊事由不得隨意請假。如特殊事由不能按時間上課的，應提前一天通知甲方。

　　9、乙方應做好教師本職工作，不得有違法行為，一經發(fā)現(xiàn)甲方有權解除與乙方合同。乙方違法行為以及人身安全問題與甲方沒有關系。

　　10、乙方試聽學生按報名費用5%提成。試聽未成功的不發(fā)放工資。工資按課時記錄填寫為標準，不見課時記錄單不予以發(fā)放工資。

　　11、提前10分鐘到校備課。不得踩點上課。教學進度隨時記錄，不得進度太慢。

　　12、絕對不允許挖學生情況，負責扣除押金。

　　第四條

　　本合同依法簽訂后，合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務，任何一方不得擅自變更合同。確需變更合同的，雙方應協(xié)商一致，并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見的，原合同繼續(xù)有效。經雙方當事人協(xié)商一致，本合同可以解除。本合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時，聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個月前，經雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。

　　第五條

　　1、有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，并且不承擔違約責任：

　　(1)發(fā)生不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況而導致課程不能繼續(xù)安排;

　　(2)乙方被證明不符合聘用條件的;(如沒有教授資歷或能力)

　　(3)乙方故意不按時完成授課內容和授課計劃的，

　　(4)通過組織學生對授課質量進行測評后，乙方教學不合格的;

　　(5)乙方被依法追究刑事責任的。

　　除以上原因外，甲方提前解除合同的，應給予乙方原定授課費的_______%的違約賠償金。

　　2、有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除聘用合同，不承擔違約責任：

　　(1)甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的;

　　本合同一式貳份，甲方一份，乙方一份，經甲、乙雙方簽字后生效。未盡事宜，經雙方協(xié)商后簽訂補充協(xié)議。

　　甲方：貝思特藝術培訓學校 (蓋章) 乙方：(簽字)_____________

　　簽約時間：________________

2022年常用培訓機構合同協(xié)議9

　　甲方：

　　乙方：

　　簽訂日期：年月日

　　甲方(聘用單位)：_________________

　　法定代表人：_______________________

　　乙方(受聘人)：___________________

　　甲乙雙方本著友好合作精神，根據(jù)國家和本市有關法規(guī)、規(guī)定，按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同。

　　第一條合同期限

　　1.合同有效期：自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止，合同期滿聘用關系自然終止。

　　2.聘用合同期滿前一個月，經雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。

　　3.本合同期滿后，任何一方認為不再續(xù)訂聘用合同的，應在合同期滿前一個月書面通知對方。

　　第二條乙方的權利

　　1.按約定取得_______元人民幣/課時的授課報酬;

　　2.享受授課期間的食宿、交通補貼_______元人民幣/天。

　　3. 社會保險金

　　4.要求甲方提供與授課對象相關的背景資料及授課的相關業(yè)務資料。

　　5.要求甲方提供良好的教學環(huán)境和必須的教學軟件。

　　第三條乙方的義務

　　1.為甲方的授課積極準備教案;按時、認真上課，布置及批改作業(yè);保證每次課時(_______分鐘/節(jié)課)的完整，內容的充實;對學生進行考勤及紀律管理;學期末組織考試并提供每位學生的最終成績。

　　2.甲方提出的其它合理要求，例如：課后對有關上課內容的詢問的解答等。

　　3.遵守甲方的各項規(guī)章制度和勞動紀律。

　　第四條甲方的權利

　　1.要求乙方按教學計劃按時完成授課，維護授課時的教學秩序，并提供最終考試成績等。

　　2.組織學生對授課質量進行評議，并根據(jù)學生的評議對授課內容及人員進行調整。

　　3.有權根據(jù)自身情況對課時進行調整，對授課內容進行變更，但必須提前通知乙方。

　　第五條甲方的義務

　　1.按時支付授課報酬：_______元人民幣/課時。

　　2.按時支付授課期間的食宿、交通補貼_______元人民幣/天。

　　3.向乙方提供學生的背景資料，講明授課要達到的目的，協(xié)助提供和授課有關的業(yè)務資料。

　　4.為乙方的教學提供良好的授課環(huán)境和必須的教學軟件。

　　第六條本合同的變更、終止和解除

　　1.本合同依法簽訂后，合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務，任何一方不得擅自變更合同。

　　2.確需變更合同的，雙方應協(xié)商一致，并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見的，原合同繼續(xù)有效。

　　3.經雙方當事人協(xié)商一致，本合同可以解除。

　　4.本合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時，聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個月前，經雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。

　　5.有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，并且不承擔違約責任：

　　(1)發(fā)生不可抗力，即不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況而導致課程不能繼續(xù)安排;

　　(2)乙方被證明不符合聘用條件的;(如沒有教授資歷或能力)

　　(3)乙方故意不按時完成授課內容和授課計劃的，

　　(4)通過組織學生對授課質量進行測評后，乙方教學不合格的;

　　(5)乙方被依法追究刑事責任的。

　　除以上原因外，甲方提前解除合同的，應給予乙方原定授課費的_______%的違約賠償金。甲方因自身原因變更本合同的，應提前通知乙方，沒有提前通知造成乙方損失的，應當賠償。

　　6.有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除聘用合同，不承擔違約責任：

　　(1)甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的;

　　(2)由于身體疾病原因，要求提前終止合同或變更授課時間，并提供相關證明，但應提前_______天通知甲方;乙方由于本單位工作、會議、出國等安排，導致無法按時上課的或不能完成教學計劃的，需提供相關證明，同時應承擔______________的違約責任。

　　第七條其它事項

　　1.甲乙雙方因實施聘用合同發(fā)生人事爭議，按法律規(guī)定，先申請仲裁，對仲裁裁決不服，可向人民法院提起訴訟。

　　2.本合同一式叁份，甲方二份，乙方一份，經甲、乙雙方簽字后生效。

　　3.本合同條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸時，以國家法律、法規(guī)為準。本合同未盡事宜，經雙方協(xié)商后簽訂補充協(xié)議。

　　甲方：(蓋章)____________乙方：(簽字)____________

　　代表：(簽字)____________

　　簽約時間：________________簽約時間：________________

2022年常用培訓機構合同協(xié)議10

　　甲方：

　　法定代表人：

　　地址：

　　電話：

　　郵箱：

　　乙方：

　　法定代表人：

　　地址：

　　電話：

　　郵箱：

　　一、合作宗旨

　　誠信合作，快捷經營，客戶信任，穩(wěn)定發(fā)展。

　　二、合作經營項目和范圍

　　三、合作期限

　　合作期限為________年，自________年________月________日至________年________月________日止;合同期滿后，如各共同投資人對合同沒有進行否決要求，則合同按照相同要求進行優(yōu)先續(xù)約;如共同投資人無意愿繼續(xù)續(xù)約，則由所有投資人共同商議并決策。

　　四、出資額、方式、期限

　　1、共同投資人甲____________以現(xiàn)金方式出資，計人民幣____________元，占______%;共同投資人乙____________以現(xiàn)金方式出資，計人民幣____________元，占______%。

　　2、各共同投資人的出資，于_________年________月________日以前集資完畢以保證合作投資項目的正常運作與經營。

　　3、共同投資人共出資共計人民幣_________元;合作期間共同投資人的出資為共有財產，共同投資人按其出資比例共有，不得隨意請求分割;本合同終止后，各共同投資人的.出資仍為個人所有，至時依據(jù)經營狀況按照投資比例予以返還;如續(xù)約或合同經過所有共同投資人商議繼續(xù)執(zhí)行的，共有資產不予以分割。

　　五、事務執(zhí)行

　　1、共同投資人委托____方代表全體共同投資人執(zhí)行共同投資的日常事務，包括但不限于：

　　(1)在股份公司發(fā)起設立階段，行使及履行作為股份有限公司發(fā)起人的權利和義務;

　　(2)在股份公司成立后，行使其作為股份公司股東的權利、履行相應義務;

　　(3)收集共同投資所產生的孳息，并按照本協(xié)議有關規(guī)定處置;

　　2、其他投資人有權檢查日常事務的執(zhí)行情況，___方有義務向其他投資人報告共同投資的經營狀況和財務狀況;

　　3、____方執(zhí)行共同投資事務所產生的收益歸全體共同投資人，所產生的虧損或者民事責任，由共同投資人承擔;

　　4、___方在執(zhí)行事務時如因其過失或不遵守本協(xié)議而造成其他共同投資人損失時，應承擔賠償責任;

　　5、共同投資人可以對方執(zhí)行共同投資事務提出異議。提出異議時，應暫停該項事務的執(zhí)行。如果發(fā)生爭議，由全體共同投資人共同決定;

　　6、共同投資的下列事務必須經全體共同投資人同意：

　　(1)轉讓共同投資于股份有限公司的股份;

　　(2)以上述股份對外出質;

　　(3)更換事務執(zhí)行人。

　　六、經營方式，盈余分配與債務承擔

　　1、盈余分配，以資金投入比例為依據(jù)，按比例分配;合作投資實業(yè)所產生的收益歸全體共同投資人所有;經商議給予參與經營的投資人_______%的分紅。收益結算：收益結算以為單位，到了結算期限將整理好所有數(shù)據(jù)，總體利潤除去經營者所得報酬外再按投資比例予以分紅。

　　2、債務承擔：合作債務先由共有財產償還，共有財產不足清償時，以各共有投資人的資金投入比例為據(jù)，按比例承擔。

　　3、如出現(xiàn)虧損時，也按照投資比例承擔風險;所產生的虧損或者民事責任，由共有投資人承擔(經過計算存在虧損，除去經營者需承擔的風險資金外，余下部分按投資比例分擔風險)。

　　七、共有投資人增加/退出及股份的轉讓

　　1、共有投資人增加

　　(1)承認本合同;

　　(2)需經全體現(xiàn)有共有投資人同意;

　　(3)執(zhí)行合同規(guī)定的權利義務。

　　2、共有投資人退出

　　(1)需有正當理由方可退出;

　　(2)不得在合作不利時退出;

　　(3)退出需提前_______個月告知其他共有投資人并經全體共有投資人同意;

　　(4)退出后以退出時的財產狀況進行結算，不論何種方式出資，均以金錢結算;

　　(5)未經共有投資人同意而自行退出給合作造成損失的，應進行賠償。

　　3、股份的轉讓

　　在與眾投資人商議情況下，允許共有投資人轉讓自己的出資，轉讓時共有投資人有優(yōu)先受讓權，如轉讓共同投資人以外的第三人，第三人按共同投資人增加對待，否則以共同投資人退出對待轉讓人。

　　八、禁止行為

　　1、未經全體共同投資人同意，禁止任何共同投資人私自以合作名義進行業(yè)務活動;如其業(yè)務獲得利益應歸合作投資人共有，造成損失按實際損失賠償;

　　2、禁止共同投資人經營與合作競爭的業(yè)務范圍;

　　3、法律禁止的，危機到合作投資事業(yè)的行為和活動;

　　4、如共同投資人違反上述各條款，應按合作投資的實際損失賠償;經勸阻無效者，可由全體共同投資人決定進行除名。

　　九、合作的終止及終止后的事項

　　1、合作投資事業(yè)因以下事由之一須終止：

　　(1)本投資協(xié)議書合同期滿;

　　(2)全體共同投資人同意終止合作關系;

　　(3)合作事業(yè)已完成或不能完成;

　　(4)合作事業(yè)違反法律被撤銷;

　　(5)法院根據(jù)有關當事人請求判決解散或解除此投資協(xié)議書效力的。

　　2、合作終止后的事項：

　　(1)由全體共同投資人協(xié)商并推舉清算人，須邀請中間人(或公證員)參與清算;

　　(2)清算后如有盈余，則按收取債權、清償債務、返還出資、按比例分配剩余財產的順序進行，固定資產和不可分割財產/物，可按市場行情折價賣給其他共同投資人或第三方組織，其價值款項參與分配;

　　(3)清算后如有虧損，不論共同投資人出資多少，先以合作的共有財產償還，共有財產不足清償?shù)牟糠郑晒餐顿Y人按出資比例承擔。

　　十、違約損害賠償

　　1、因一方違約造成其他投資人損失的，違約一方應承擔相應賠償責任。

　　違約損害賠償金金額以守約方實際損失金額，包括直接損失與間接損失。無法計算實際損失的，違約金為________萬元人民幣。

　　守約方實際損失大于______萬元人民幣的，以守約方的實際損失為違約金。

　　2、雙方都具有過錯的，依照各自的過錯程度比例對全部損失承擔責任。

　　十一、糾紛的解決

　　共同投資人之間如發(fā)生糾紛，應本著友好協(xié)商的共同協(xié)商，本著有利于合作事業(yè)發(fā)展的原則予以解決;如協(xié)商不成，可以申請______________人民法院進行裁決。

　　十二、合同效力

　　1、本合同自簽訂之日起開始生效(或參考工商行政管理機關批準注冊營業(yè)日期開始執(zhí)行);

　　2、本合同如有未盡事宜，應由共同投資人集體討論補充或修改;補充和修改的內容與本合同具有同等法律效力;

　　3、本合同正本一式兩份，雙方各執(zhí)一份;如有遺失或損壞，須向所有共同投資人申請并在場進行補充簽署，個人增補合同視為無效合同。

　　甲方(簽章)：

　　日期：_________年_________月_________日

　　乙方(簽章)：

　　日期：_________年_________月_________日

2022年常用培訓機構合同協(xié)議11

　　甲方：

　　乙方：

　　甲、乙雙方根據(jù)自身優(yōu)勢，為推廣和發(fā)展藝術教育(舞蹈、美術)，滿足社會的需求，經友好協(xié)商，決定聯(lián)合辦學，共同經營和發(fā)展藝術培訓事業(yè)。為此，雙方達成如下協(xié)議：

　　一、合作項目

　　雙方共同開辦藝術(舞蹈、美術)培訓項目(其中包括興趣班、強化班、全能班)。

　　二、甲方的權利和義務

　　1、負責招生和宣傳工作;

　　2、負責學生報名、咨詢、收費、課本的發(fā)放及外圍場地管理;

　　3、在原有課程設置中，增設舞蹈、美術培訓項目;

　　4、負責提供教學場地;

　　5、支持乙方舉辦考試、競賽活動和師生作品展和文藝匯報表演，并無償提供場地;

　　5、合約期內，除與乙方合作外，甲方不再引進其它舞蹈、美術合作培訓項目。

　　三、乙方的權利和義務

　　1、負責為優(yōu)秀合格學員頒發(fā)獎狀、獎品和證書;

　　2、為藝術培訓(舞蹈、美術)提供教師支持，安排專業(yè)的教師隊伍進行教學工作，以確保教學質量;

　　3、根據(jù)市場需求設計安排與市場對接的課程;

　　4、負責定期組織作品展覽、展演等活動。

　　四、雙方共同義務

　　雙方負責在各自宣傳平臺上設相關欄目，長期宣傳藝術培訓的最新招生方案、學生心得、作品等。

　　五、財務管理

　　1、建立共管賬戶，甲方每天必須將學費即時存入共管賬戶，開班時即進行結算分配;

　　2、建立收費檔案，保存票據(jù)，以供頒發(fā)證件核查。

　　六、利潤分配(二選一)

　　方案一：承包費用一次性給付。

　　方案二：利潤比率分配。

　　1、甲方占純利潤的_____%;

　　2、乙方占純利潤的_____%。

　　七、本協(xié)議自行終止條件

　　1、雙方協(xié)商同意終止;

　　2、國家法律法規(guī)規(guī)定。

　　八、本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為長期。

　　九、本協(xié)議未盡事宜，經雙方友好協(xié)商的補充條款與本協(xié)議具有同等法律效力。

　　十、本協(xié)議一式_____份，甲、乙雙方各執(zhí)_____份。

　　甲方：

　　法人代表：

　　地址：

　　聯(lián)系電話：

　　_______年______月_____日

　　乙方：

　　法人代表：

　　地址：

　　聯(lián)系電話：

　　_______年______月_____日

2022年常用培訓機構合同協(xié)議12

　　甲方：

　　法定代表人：

　　負責人:

　　聯(lián)系電話:

　　聯(lián)系地址：

　　乙方：

　　性別：

　　身份證件號碼：

　　戶籍地址：

　　通訊地址：

　　聯(lián)系方式：

　　根據(jù)員工與企業(yè)共同生存、共同發(fā)展的理念，現(xiàn)就甲方對乙方進行培訓的相關事宜，經協(xié)商一致，簽訂如下協(xié)議，以茲共同遵守：

　　第一條培訓情況

　　1、培訓性質為專業(yè)技術培訓，內容為：。

　　2、培訓期限：預計年月日起至年月日止。以實際培訓時間為準。

　　3、培訓地點：。

　　4、須達到的培訓目標是：。

　　第二條培訓費用

　　1、培訓費用包括但不限于培訓費、材料費、課本費、食宿費、交通費等項目;

　　2、培訓費用預計為元，以實際發(fā)生額為準;

　　3、培訓費用負擔方式為：。

　　第三條培訓期間待遇

　　1、工資標準為：。培訓期間未經甲方書面同意不得為其他任何單位或個人提供勞動，不得單方中止或終止培訓，否則全部培訓費用自行承擔。

　　2、其它福利待遇：。

　　第四條乙方保證在培訓期間努力學習，取得優(yōu)異成績，保證拿到畢業(yè)證書/結業(yè)證書/職業(yè)資格證書，培訓結束應當按期返崗。

　　第五條服務期

　　1、甲乙雙方確定服務期的起始時間為。

　　2、服務期的結束時間為下列第____種：

　　(1)至____年____月____日止;

　　(2)至勞動合同期滿時止。

　　3、服務期限內因培訓所獲證書由甲方代為保存，當培訓服務期結束后甲方將證書返還乙方。

　　第六條違約責任：

　　1、乙方提前解除勞動合同時，應向甲方支付違約金;

　　2、有下列情形之一，甲方與乙方解除勞動合同的，乙方仍應支付違約金：

　　(一)乙方嚴重違反甲方的規(guī)章制度的;

　　(二)乙方嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的;

　　(三)乙方同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成甲方的工作任務造成嚴重影響，或者經甲方提出，拒不改正的;

　　(四)乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的;

　　(五)乙方被依法追究刑事責任的;

　　3、違約金金額約為____元人民幣，依《勞動合同法》的規(guī)定按未履行服務期與全部服務期的比例進行分攤，具體金額以實際發(fā)生的培訓費用為準;

　　4、如發(fā)生乙方違約事宜，在付清違約金后，甲方將相關培訓證書返還于乙方，并辦理其它離職手續(xù)。否則甲方將依照法律程序追究乙方責任，由此產生的一切后果由乙方負責。

　　第七條其他

　　1、此協(xié)議一式兩份，自雙方簽字或蓋章后生效，具同等法律效力。

　　2、本協(xié)議生效后，作為雙方勞動合同的補充內容，勞動合同中與本協(xié)議不一致的地方，以本協(xié)議為準。必要時，經甲方、乙方協(xié)商一致后，可對本協(xié)議書或勞動合同內容進行修改或補充。

　　甲方(簽章)：乙方(簽字)：

　　法定代表人：

　　年月日年月日

2022年常用培訓機構合同協(xié)議13

　　甲方姓名__________，性別_______，身份證號碼___________________________________;

　　乙方姓名__________，性別_______，身份證號碼___________________________________;

　　丙方姓名__________，性別_______，身份證號碼___________________________________;

　　丁方姓名__________，性別_______，身份證號碼___________________________________;

　　第一條：合作宗旨

　　誠信合作，快捷經營，客戶信任，穩(wěn)定發(fā)展!

　　第二條：合作經營項目和范圍

　　第三條：合作期限

　　合作期限為________年，自________年____月____日至________年____月____日止;合同期滿后，如各共同投資人對合同沒有進行否決要求，則合同按照相同要求進行優(yōu)先續(xù)約;如共同投資人無意愿繼續(xù)續(xù)約，則由所有投資人共同商議并決策;

　　第四條：出資額、方式、期限

　　1、共同投資人甲____________以現(xiàn)金方式出資，計人民幣____________元，占______;共同投資人乙____________以現(xiàn)金方式出資，計人民幣____________元，占______;共同投資人丙____________以現(xiàn)金方式出資，計人民幣____________元，占______;共同投資人丁____________以現(xiàn)金方式出資，計人民幣____________元，占______;

　　2、各共同投資人的出資，于_________年________月________日以前集資完畢以保證合作投資項目的正常運作與經營：

　　第五條：事務執(zhí)行

　　1、共同投資人委托____方代表全體共同投資人執(zhí)行共同投資的日常事務，包括但不限于：

　　2、其他投資人有權檢查日常事務的執(zhí)行情況，___方有義務向其他投資人報告共同投資的經營狀況和財務狀況;

　　3、____方執(zhí)行共同投資事務所產生的收益歸全體共同投資人，所產生的虧損或者民事責任，由共同投資人承擔;

　　第六條：經營方式，盈余分配與債務承擔

　　1、盈余分配，以資金投入比例為依據(jù)，按比例分配;合作投資實業(yè)所產生的收益歸全體共同投資人所有;經商議給予參與經營的投資人_____的比例分紅。收益結算：收益結算以為單位，到了結算期限將整理好所有數(shù)據(jù)，總體利潤除去經營者所得報酬外再按投資比例予以分紅;

　　2、債務承擔：合作債務先由共有財產償還，共有財產不足清償時，以各共有投資人的資金投入比例為據(jù)，按比例承擔;

　　第七條：共有投資人增加/退出及股份的轉讓

　　1、共有投資人增加：

　　①承認本合同;

　?、谛杞浫w現(xiàn)有共有投資人同意;

　　2、共有投資人退出：

　?、傩栌姓斃碛煞娇赏顺?

　　②不得在合作不利時退出;

　　第八條：合作投資負責人及其他共同投資人的權利

　　1、____________為共同投資人法人;法人的權限有：①對外開展業(yè)務，訂立合同;②對合作事業(yè)進行日常管理;③出售投資人的產品和經營項目，購進常用貨物及用品;④支付合作債務;

　　第九條：禁止行為

　　2、禁止共同投資人經營與合作競爭的業(yè)務范圍;

　　第十條：合作的終止及終止后的事項

　　合作投資事業(yè)因以下事由之一須終止：①本投資協(xié)議書合同期滿;②全體共同投資人同意終止合作關系;③合作事業(yè)已完成或不能完成;④合作事業(yè)違反法律被撤銷;⑤法院根據(jù)有關當事人請求判決解散或解除此投資協(xié)議書效力的;

　　第十一條：糾紛的解決

　　共同投資人之間如發(fā)生糾紛，應本著友好協(xié)商的共同協(xié)商，本著有利于合作事業(yè)發(fā)展的原則予以解決;如協(xié)商不成，可以申請地方人民法院進行裁決;

　　第十二條：本合同自簽訂之日起開始生效(或參考工商行政管理機關批準注冊營業(yè)日期開始執(zhí)行);

　　第十三條：本合同如有未盡事宜，應由共同投資人集體討論補充或修改;補充和修改的內容與本合同具有同等法律效力;

　　第十四條：其他

　　第十五條：本合同正本一式三份，共同投資人各執(zhí)一份;如有遺失或損壞，須向所有共同投資人申請并在場進行補充簽署，個人增補合同視為無效合同。

　　共同投資人甲：________________

　　共同投資人乙：________________

　　共同投資人丙：________________

　　共同投資人?。篲_______________

　　簽署日期：__________年______月______日

2022年常用培訓機構合同協(xié)議14

　　用人單位(甲方)：

　　法定代表人：

　　聘用人(乙方)：

　　性別：女民族：漢出生：年月日。

　　身份證號：

　　根據(jù)《中華人民共和國教育法》、《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國勞動法》及有關法律法規(guī)，甲乙雙方按照平等自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂本聘用合同書并保證嚴格履行。

　　一、聘用崗位

　　第一條甲方根據(jù)工作需要及乙方的學歷、職稱、能力,招聘任用乙方為行政主管。

　　二、合同期限

　　第二條本合同為固定期限合同，正式聘用期不得低于一年。

　　甲方聘用乙方的合同期限：自 20__年 05 月 01 日起，至 20__年 07 月 01 日止。其中試用期為 2 個月，自 20__年 05 月01 日起，至 20__年 06 月 30 日止。

　　三、權利和義務

　　第三條乙方的權責：

　　(一)負責沃潤森科技教育有限公司旗下教育品牌，沃潤森教育培訓項目的行政及市場事務管理;

　　(二)組織協(xié)助實施教育教學活動;

　　第四條甲方的義務

　　(一)遵守法律、法規(guī);

　　(二)貫徹國家的教育方針，執(zhí)行國家教育教學標準，保證教育教學質量;

　　(三)維護受教育者、教師及其他職工的合法權益;

　　(四)按本合同的約定按時支付乙方的工作報酬，保障乙方應享有的工作待遇，并根據(jù)工作需要，為乙方提供必要的工作條件;

　　(五)法律、法規(guī)、規(guī)章和規(guī)范性文件規(guī)定的其他義務。

　　第五條乙方的權責

　　(一)按時獲得勞動報酬,享受國家規(guī)定的福利待遇;

　　(二)對學校教育教學、管理工作和教育行政部門的工作提出意見和建議，通過教職工代表大會或者其他形式，參與學校的民主管理;

　　(三)參加進修或者其他方式的培訓;

　　(四)進行教育教學活動，開展教育教學改革和實驗;

　　(六)指導學生的學習和發(fā)展，評定學生的品行和學業(yè)成績;

　　(七)法律、法規(guī)、規(guī)章和規(guī)范性文件規(guī)定的其他權利。

　　第六條乙方的責任

　　(一)遵守憲法、法律和職業(yè)道德，為人師表;

　　(二)遵守學校制定的各項規(guī)章制度，履行崗位職責，做好本職工作，完成工作任務;

　　(三)關心、愛護全體學生，尊重學生人格，促進學生在品德、智力、體質等方面的全面發(fā)展;

　　(四)制止有害于學生的行為或者其他侵犯學生合法權益的行為，批評和抵制有害于學生健康成長的現(xiàn)象;

　　(五)不得以所聘用身份從事商業(yè)性活動，利用工作便利為本人或者他人直接或間接謀取本合同規(guī)定以外的利益;合同期間，不得從事同行業(yè)兼職行為。

　　(七)依法應履行的其他義務。

　　四、工資和社會保險

　　第七條甲方根據(jù)乙方的工作崗位，按月支付乙方的工資。乙方試用期基本工資為人民幣2500元/月;正式聘用期基本工資為人民幣2800元/月。每月13日為當月工資的發(fā)放日，不得拖欠工資。合同期滿不續(xù)聘的，甲方應在合同期滿的次月的工資發(fā)放日以內發(fā)放聘期最全部工資報酬。

　　第八條甲方應根據(jù)自身的實際情況依法確定乙方的工資結構，乙方的獎勵、補貼等按甲方依法確定的分配制度、方式和標準執(zhí)行。乙方正式聘用期內的工資構成為：基本工資+課時費+獎金，其中基本工資為人民幣2800元/月。

　　第九條在合同期內經甲乙雙方協(xié)商一致，可以調整乙方的工資，工資調整標準不受第八條約束。

　　第十條甲方應依法為乙方辦理社會保險。其中上繳社會保險費中乙方個人負擔部分，由甲方按月從工資中代為扣繳。

　　第十一條乙方在聘用合同期內公休假、女工保護待遇、因工負傷、傷殘和死亡待遇、非因工負傷和患病待遇均按國家有關規(guī)定執(zhí)行。

　　五、合同的變更、解除及終止

　　第十二條本合同期滿或雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)，本合同即行終止，但下列情況除外：

　　(一)乙方患病或非因公負傷在規(guī)定醫(yī)療期內的，本合同續(xù)延至相應的情形消失時終止;

　　(二)乙方為符合計劃生育政策的女性受聘者，其在孕期、產假及哺乳期內合同期滿的，合同期順延至孕期、產假及哺乳期結束;

　　(三)乙方因公負傷、致殘而喪失或部分喪失勞動能力，合同終止按照國家有關工傷保險規(guī)定執(zhí)行。第十三條本合同經甲乙雙方協(xié)商同意，可變更或解除。

　　第十四條乙方在聘用期間有下列情形之一的，甲方可隨時解除合同：

　　(一)有違法的行為，并被司法機關采取人身限制措施的;

　　(二)在試用期內被證明不符合聘用條件的;

　　(三)違反學校規(guī)章制度或勞動紀律達到解聘條件的;

　　(四)簽訂合同時采取欺騙手段故意隱瞞個人重要事項的;

　　(五)故意不履行崗位職責，給學校工作造成損失的;

　　(六)體罰學生，侮辱學生的;

　　(七)連續(xù)曠工超過5個工作日或者1學年內累計曠工超過10個工作日的。

　　(八)泄露商業(yè)機密的(包括單不限于：學生信息，資金狀況，收支信息等)。

　　第十五條有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但應提前三十天以書面形式通知乙方：

　　(一)乙方患病或非因公負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事甲方另行安排工作的;

　　(二)乙方不能勝任教育教學和教育教學輔助服務工作的;

　　(三)本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使合同無法履行，經當事人協(xié)商不能就變更本合同內容達成協(xié)議的。

　　第十六條乙方在聘用期間有下列情形之一的，甲方不得解聘：

　　(一)患病或非因公負傷在規(guī)定醫(yī)療期內的;

　　(二)符合計劃生育政策的女性受聘者在孕期、產假及哺乳期內的;

　　(三)因公負傷、致殘而喪失勞動能力的。

　　第十七條有下列情形之一的，乙方可隨時通知甲方解除合同：

　　(一)在試用期內的;

　　(二)甲方未按合同約定支付勞動報酬的;

　　(三)甲方以暴力威脅或非法限制人身自由的手段強迫工作的。

　　第十八條為保證正常的教育教學秩序，乙方在合同期未滿，提前三十天以書面形式通知甲方要求解除聘用合同而離職的，甲方雙方按約定支付乙方報酬。

　　六、解除合同的經濟補償

　　第十九條因下列情形之一，解除合同的，甲方應向乙方給予經濟補償金：

　　(一)甲方未按照本合同約定提供勞動保護或者勞動條件的;

　　(二)甲方未及時足額支付勞動報酬的;

　　(三)甲方未依法為乙方繳納社會保險費的;

　　(四)甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權益的;

　　(五)以欺詐、脅迫的手段，使乙方在違背真實意思的情況下訂立或者變更合同致使合同無效的;

　　(六)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動的，或者甲方違章指揮、強令冒險作業(yè)危及乙方人身安全的。

　　第二十條經濟補償金的發(fā)放標準按乙方在本單位連續(xù)工作年限計算：每滿一年的，發(fā)給乙方一個月的月工資(月工資是指在合同解除或者終止前十二個月從學校獲得的總收入的平均數(shù))，最高不超過十二個月;六個月以上不滿一年的，按一年計算;不滿六個月的，向乙方支付半個月工資的經濟補償。

　　第二十一條甲方違反國家法律、法規(guī)的規(guī)定解除或者終止本合同，乙方要求繼續(xù)履行本合同的，甲方應當繼續(xù)履行;乙方不要求繼續(xù)履行本合同或者本合同已經不能繼續(xù)履行的，甲方依照規(guī)定的經濟補償向乙方支付賠償金。

　　第二十二條甲方為乙方提供專項培訓費用，對其進行專業(yè)技術培訓的，可以與乙方獨立訂立協(xié)議，約定服務期。

　　甲方與乙方約定服務期的，不影響按照正常的工資調整機制調整乙方在服務期期間的勞動報酬。

　　七、爭議處理

　　第二十三條甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭議，當事人應平等協(xié)商解決;不愿協(xié)商或協(xié)商不成的，可以按相關法律法規(guī)申請仲裁或提起訴訟。

　　八、附則

　　第二十四條本聘用合同一式兩份，由甲乙雙方簽字蓋章后生效，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　甲方(蓋章)：乙方(簽字)：

　　法定代表人(簽字)：

　　年月日年月日

2022年常用培訓機構合同協(xié)議15

　　甲方：________________________________________

　　法定代表人：______________電話：______________

　　地址：________________________________________

　　身份證號碼：__________________________________

　　乙方：________________________________________

　　法定代表人：______________電話：______________

　　地址：________________________________________

　　身份證號碼：__________________________________

　　為保障合作良好有序運行充分保護各方的正當權益，甲、乙雙方本著平等自愿、互利互惠、共同發(fā)展的目的，就雙方在開設舞蹈藝術培訓學校，依照《中華人民共和國合同法》等相關法律法規(guī)，甲乙雙方友好協(xié)商一致，達成如下協(xié)議，以資信守。

　　第一條、合作項目名稱

　　______舞蹈藝術培訓學校。

　　第二條、合作方式

　　1、甲方負責提供教學辦公場地教學設備，廣告宣傳、招生等工作，并負責相關費用。

　　2、由甲方______舞蹈藝術培訓學校，負責本舞蹈藝術培訓學校的全面管理工作；由乙方出任______舞蹈藝術培訓學校______職務，負責本舞蹈藝術培訓學校的日常經營管理工作，管理學員檔案包括整理、保存、運用學員的信息資料，負責招聘教學師資及員工，組織教學培訓等。

　　3、乙方招聘的教學師資及員工與______舞蹈藝術培訓學校簽訂合作協(xié)議，教師工酬根據(jù)教師級別不同按每課時______——______元的不同標準由舞蹈藝術培訓學校支付，教師工酬以日結方式進行結算。

　　4、本舞蹈藝術培訓學校設立單獨的財務賬簿及賬戶，獨立核算，每月核算一次，實行?？顚Ｓ?。

　　5、本舞蹈藝術培訓學校設立一名會計和一名出納，本舞蹈藝術培訓學校的會計由甲方會計兼任，會計的工資報酬由甲方承擔。出納由乙方選任，工資報酬（______元/月）由舞蹈藝術培訓學校支付。

　　6、本舞蹈藝術培訓學校根據(jù)市場情況擬設置培訓班如下：國標舞（少兒、成人），民族舞（少兒、成人），爵士舞（成人、企業(yè)家班），瑜珈班等

　　第三條、授課時間和方式地點

　　授課時間及方式地點具體上課時間以課程表安排為準，______分鐘為一個課時。授課地點為甲方提供的教學場地內。

　　第四條、甲方的權利和義務

　　1、甲方負責提供教學、辦公場地。在開辦初期，甲方提供位于不少于______平方米房屋一間作教室使用，及約______平方米房屋一間作辦公室，甲方提供的場地應以滿足教學需求為前提，如學員過多，現(xiàn)有場地不能滿足教學需求時，甲方應無條件增加場地投入，甲方保證在本協(xié)議合作期內，其對所提供場地擁有的房屋使用權無任何法律上的瑕疵，保證乙方依本協(xié)議使用該場地不會受到第三人的干涉，并保證乙方在周一至周五的晚上時至時，周六全天、周日全天能正常使用場地，否則甲方應當承擔由此引起一切經濟和法律責任。

　　2、甲方負責提供教學設備包括但不限于音響、燈光、空調（按每______平方米配一臺______的空調的標準配備）等設備（視情況如需增加其它設備均由甲方提供），并承擔本協(xié)議期間所發(fā)生的水費、電費、衛(wèi)生、物業(yè)管理等費用。

　　3、甲方負責招生工作的宣傳包括但不限于教師簡介、宣傳畫冊制作、發(fā)布，廣告宣傳等活動并承擔相關費用。除本協(xié)議規(guī)定外，未經乙方書面授權許可，甲方不得在其單位名稱，商號，廣告，宣傳資料，產品目錄，辦公用品，名片，辦公場所的裝潢裝飾中使用乙方的名稱、簡稱、肖像，注冊商標和標志，標識等。

　　4、甲方負責制定的招生簡章和招生計劃、安排開展招生工作，落實招生的相關事宜，發(fā)生的費用由甲方負擔。由甲方負責向學員收取培訓費用并及時向學員開具收費憑證。甲方須及時向乙方通報招生進展情況，每個舞蹈培訓班招收學員應不少于_____人，如果甲方招收的每個舞蹈培訓班學員人數(shù)少于_____人，則乙方有權不開班，甲方負責學員的善后處理工作。

　　5、參與培訓期間后勤服務工作，甲方人員參與服務工作所發(fā)生費用及報酬由甲方負責。

　　6、本舞蹈藝術培訓學校的會計由甲方會計兼任，會計的工資報酬由甲方承擔。

　　7、甲方在招生過程中，不得以本項目名義收取任何費用。

　　8、甲方不得以乙方或雙方合作的名義從事與本項目無關的任何活動。

　　9、甲方招生過程中，不得超出乙方同意的宣傳范圍，不得虛假宣傳誤導社會，不得開展損害乙方聲譽的活動。

　　10、未經甲方書面許可，甲方無權向任何第三方轉讓本合同甲方的權利和義務。

　　11、甲方負責辦理工商、文化許可、稅務等所有與本舞蹈藝術培訓學校開辦及運營有關的手續(xù)，并承擔相應費用，負責與政府、行業(yè)等部門的溝通和協(xié)調。

　　12、在本協(xié)議有效期內，甲方不得與第三方開辦與本協(xié)議合作內容相類似的培訓業(yè)務。

　　13、甲方保證遵守并如約履行本合同義務，如違反本合同約定，愿承擔相應的違約責任。

　　第五條、乙方的權利和義務

　　1、負責______本舞蹈藝術培訓學校的日常經營管理工作，管理學員檔案包括整理、保存、運用學員的信息資料。

　　2、凡對外宣傳和咨詢所需的招生資料及其它宣傳材料，應經乙方審核同意后方可執(zhí)行。