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實習生單位聘用合同12篇

時間:2022-07-21 00:00:00 合同

  下面是范文網(wǎng)小編整理的實習生單位聘用合同12篇,供大家參閱。

實習生單位聘用合同12篇

實習生單位聘用合同1

  甲方:______________

  乙方:______________

  根據(jù)中華人民共和國勞動法及有關法律法規(guī),經(jīng)甲乙雙方平等自愿協(xié)商一致,同意簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  一、勞動合同期限

  第一條本合同為期限勞動合同,合同期自____年__月__日起至____年__月__日止,共計___個月。

  第二條本合同試用期自____年__月__日起至____年__月__日。

  第三條若乙方開始工作時間與約定時間不一致,以實際到崗之日為合同起始時間建立勞動關系。

  二、工作內(nèi)容和工作地點

  第四條根據(jù)甲方工作需要,乙方同意從事崗位工作,乙方的工作地點為_________。

  第五條在合同有效期內(nèi),甲方根據(jù)公司業(yè)務需要及乙方的技能、工作業(yè)績等,在與乙方充分協(xié)商的基礎上,可以調(diào)整乙方的工作崗位、工作內(nèi)容。

  三、工作時間和休息休假

  第六條甲方依法制定員工工時、休息和休假制度;乙方須遵守甲方依法制定的工時、休息和休假制度,并按照規(guī)定上下班。

  第七條乙方依法享有的婚喪假、女職工產(chǎn)假等,按照甲方依法制定的相關規(guī)章制度執(zhí)行。

  四、勞動報酬

  第八條甲方根據(jù)法律、法規(guī)的規(guī)定,遵循按勞分配的原則,結(jié)合本公司實際和乙方的工作崗位,確定乙方的工資水平。

  第九條乙方月工資標準為____元,試用期滿后的工資標準按甲方依法制定的薪酬管理辦法執(zhí)行,但甲方支付給乙方的工資不得低于當?shù)卣嫉漠斈甓茸畹凸べY標準。

  第十條甲方有權根據(jù)其生產(chǎn)經(jīng)營狀況、乙方工作崗位的變更和依法制定的薪酬管理辦法等公司制度調(diào)整乙方的工資待遇。

  第十一條甲方于每月__日以貨幣形式,按照公司規(guī)定的月工資標準足額向乙方支付工資,如遇節(jié)假日則提前一天或延至節(jié)日假滿;以貨幣形式向乙方足額支付月實發(fā)獎金。

  五、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護

  第十二條甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動標準的工作條件和必要的勞動防護用品,切實保護乙方在工作中的安全和健康。

  第十三條甲方負責對乙方進行思想政治、職業(yè)道德、業(yè)務技術、勞動安全衛(wèi)生及有關規(guī)章制度的教育和培訓,乙方應自覺遵守國家和本公司規(guī)程。

  第十四條如乙方在工作過程中產(chǎn)生職業(yè)危害病,甲方則按職業(yè)病防治法等規(guī)定保護乙方的健康及相關權益。

  六、勞動合同的變更、解除、終止和續(xù)訂

  第十五條甲乙雙方在本勞動合同的有效期內(nèi),可以遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則,依法變更勞動合同部分條款。

  第十六條訂立勞動合同所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章制度發(fā)生變化導致本合同內(nèi)容發(fā)生變化時,可以對本合同相關內(nèi)容進行變更。

  第十七條訂立本合同的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本合同相關內(nèi)容或解除本合同。

  第十八條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

  第十九條甲乙雙方解除勞動合同,必須按國家有關法律、法規(guī)及甲方依法制定的相關制度執(zhí)行。

  第二十條有下列情形之一,本合同自行終止:

  1、合同期滿且雙方不能就勞動合同續(xù)簽達成一致的;

  2、甲方經(jīng)營的狀況不佳或已經(jīng)破產(chǎn)關閉;

  3、乙方應征入伍或者履行國家規(guī)定的其他法定義務的;

  4、法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

  第二十一條本合同期滿前,甲乙雙方應按照有關規(guī)定就合同續(xù)訂或者終止事宜表明自己的意見,并辦理相關書面手續(xù)。

  七、違反勞動合同的責任

  第二十二條乙方未提前30天向甲方提出辭職或有其他擅自離職情形的,甲方將在乙方辦理交接工作后支付乙方的當月工資和辦理相關的離職手續(xù);由此給甲方造成經(jīng)濟損失的,乙方應承擔相應的賠償責任。

  第二十三條甲乙雙方任何一方違反本合同及其附件的約定,給對方造成經(jīng)濟損失的,應根據(jù)實際造成的損失依法給對方予以賠償。

  八、勞動爭議處理

  第二十四條甲乙雙方在履行本合同中若發(fā)生勞動爭議,應當協(xié)商解決,協(xié)商不成的,當事人一方要求仲裁的,應當自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)可以向相關部門提請仲裁。

  九、其他規(guī)定

  第二十五條本合同未盡事宜,按照國家及地方法律法規(guī)及甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。

  第二十六條簽訂本合同所依據(jù)的法律法規(guī)修改、廢止的,依法執(zhí)行新的法律、法規(guī)。

  第二十七條本合同自____之日起生效。

  第二十八條本合同一式貳份,甲乙雙方各執(zhí)壹份。

  甲方代表人(委托人):_____________乙方:_________________________

  法定代表人簽字:__________________身份證號碼:____________________

  地址:____________________________通訊地址:______________________

實習生單位聘用合同2

  甲方:_________人力資源開發(fā)服務有限公司

  乙方:_________________________________

  身份證號:_____________________________

  甲方聘用乙方為甲方勞動合同制職工,并委派乙方到__________________(以下簡稱丙方)工作。根據(jù)《中華人民共和國勞動法》(以下簡稱《勞動法》)和《上海市勞動合同條例》及其它有關法律、法規(guī),雙方在自愿、平等、協(xié)商一致的基礎上,簽訂本合同。

  第一條 合同期限

  本合同期限為______年,自______年______月______日至______年______月______日止,其中前三個月為試用期。

  第二條 工作崗位、工作職責

  1.具體工作崗位及其工作職責由丙方與乙方在崗位合同中確定。

  2.丙方可根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要,以及依照乙方的能力(專業(yè)、工作、體力)和工作表現(xiàn),調(diào)整乙方工作崗位以及相應的工作職責。

  第三條 工作時間和休息休假

  丙方按照國家有關規(guī)定安排乙方的工作時間;在乙方自愿的基礎上,丙方可以安排乙方加班,并且按國家的相應規(guī)定支付給乙方加班費。

  第四條 生產(chǎn)、工作條件和勞動保護

  1.丙方為乙方提供符合政府規(guī)定的安全及人體不受危害的環(huán)境和工作條件。

  2.丙方根據(jù)工作需要,按照國家和甲方的規(guī)定,向乙方提供防護用品。

  第五條 勞動報酬

  1.月工資為人民幣____________元。

  2.乙方的獎金、津貼,按丙方有關制度執(zhí)行。

  第六條 社會保險、福利待遇

  1.甲方按照國家有關規(guī)定為乙方辦理養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險以及住房公積金。

  2.乙方的工資待遇由丙方支付(或由甲方代為支付);其他福利待遇按照丙方的標準執(zhí)行,由丙方承擔。

  3.乙方不享受甲方員工的一切待遇。

  4.乙方在工作期間,因患病或非因工負傷,需要停止工作醫(yī)療時,丙方按國家有關規(guī)定確定乙方醫(yī)療期。

  第七條 勞動紀律及獎懲

  1.乙方應嚴格遵守國家法律法規(guī)和甲方、丙方依法制定的各項規(guī)章制度。

  2.對于違反規(guī)章制度的乙方,甲方、丙方可按規(guī)定予以處罰;直至解除勞動合同。

  第八條 解除和不得解除合同的規(guī)定

  1.有下列情形之一的,甲方可以不提前通知乙方解除合同,辭退乙方:

  (1)在試用期被證明不符合丙方錄用條件;

  (2)嚴重違反勞動紀律或者丙方規(guī)章制度的;

  (3)嚴重失職、營私舞弊、對丙方利益造成重大損害的。

  2.有下列情形之一的,甲方可以解除本合同,但需提前三十日書面通知乙方:

  (1)乙方因病或非因工負傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作,也不能從事由丙方另行安排的工作;

  (2)乙方不能勝任丙方安排的工作,經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位后,仍不能勝任工作的;

  (3)勞動合同訂立時依據(jù)的客觀情形發(fā)生重大變化,致使勞動合同無法履行,經(jīng)甲乙丙三方協(xié)商,不能就變更勞動合同達成協(xié)議的。

  3.乙方解除合同,須提前三十日書面通知甲方、丙方。

  4.有下列情形之一,乙方可以不提前通知甲方解除本合同:

  (1)在試用期內(nèi)的;

  (2)丙方不按合同約定支付勞動報酬或提供勞動條件的;

  (3)丙方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的。

  5.有下列情形之一的,勞動合同即自行解除:

  (1)乙方被依法追究刑事責任或勞動教養(yǎng)的;

  (2)丙方宣告解散。

  6.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。

  第九條 協(xié)商約定條款

  1.關于保守丙方商業(yè)秘密的約定

  (1)乙方在丙方所從事的工作中所涉及的單位及個人資料都屬商業(yè)秘密,乙方不得向任何單位和個人泄露。

  (2)乙方因本合同終止或解除離開甲方后,不得利用丙方商業(yè)信息為任何單位或個人謀取利益。

  2.乙方在本合同期內(nèi)接受丙方出資培訓的,如合同期未滿乙方要求解除合同,乙方應賠償丙方所有培訓費用。

  第十條 違約賠償責任

  1.雙方任何一方違反本合同規(guī)定,給對方造成經(jīng)濟損失,應根據(jù)給對方造成的損失情況承擔賠償責任。

  2.乙方屬從事丙方商業(yè)秘密工作的,在約定服務期內(nèi)違反第七條第1、2款之規(guī)定解除本合同,須承擔違約責任。

  第十一條 勞動爭議的處理

  甲乙雙方履行本合同而發(fā)生勞動爭議時,適用勞動爭議處理程序。

  第十二條 對合同條款的修改和解釋須經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致認可。

  第十三條 合同條款如與國家法律、法規(guī)相悖時,以國家法律、法規(guī)為準。

  本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,在簽字蓋章后生效。

實習生單位聘用合同3

  實習單位:(甲方)

  實習學生:(乙方)

  經(jīng)甲、乙雙方共同協(xié)商,乙方到甲方單位實習期間,為有利于雙方工作開展,就具體實習事宜達成以下協(xié)議:

  一、實習期限:

  從______年______月______日至______年______月______日。

  二、實習制度:

  1、實習期間,乙方應自覺遵守甲方單位的相關工作規(guī)章制度,如乙方有違反甲方規(guī)章制度的行為,甲方將根據(jù)情況對乙方進行批評、教育、處罰乃至終止乙方實習,并將處理意見通報乙方的學院實習指導教師。

  2、實習期間,乙方如因違反操作規(guī)程而造成的自身或第三方人身安全事故,責任由乙方自行負責,甲方不負責相關責任和費用賠償。

  3、實習期間,甲方將按崗位實際工作情況,安排乙方實習工作任務,如因甲方工作需要的對乙方實習工作任務的變動,乙方應服從甲方的安排與管理。如乙方無故不服從實習變動安排的,甲方將根據(jù)情況對乙方進行處理,并將處理意見通報乙方的學院實習指導教師。

  4、實習期間,乙方如要求終止實習,需向甲方書面申請,并經(jīng)甲方批準;如未被批準,乙方擅自終止實習的,甲方則視乙方為自動終止放棄實習,將不提供乙方的實習鑒定,并將處理意見通報乙方的學院實習指導教師。

  5、甲方將根據(jù)與學院(系部)簽訂的校企協(xié)議書內(nèi)容為乙方提供企業(yè)實習指導人員、實習場所及相關實習工作任務安排。

  三、實習待遇:

  1、實習期間,甲方根據(jù)自身情況及乙方工作表現(xiàn),每月支付乙方實習生活津貼______元;

  2、對實習期滿且實習表現(xiàn)優(yōu)秀的學生,如甲方有用人需要,單位將擇優(yōu)錄取為企業(yè)正式員工。

  其他:本協(xié)議一式三份、甲方、乙方、乙方所屬學院(系部)各一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效;實習期滿協(xié)議終止。

  實習單位(蓋章):

  實習學生(簽字):

  實習指導教師(簽字):

  簽訂日期:______年______月______日

實習生單位聘用合同4

  甲方:

  地址:

  乙方:

  地址:

  一、根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關規(guī)定,經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商,現(xiàn)就乙方根據(jù)甲方需求,為甲方提供臨時勞務人員相關事宜達成以下協(xié)議:

  二、工作內(nèi)容:

  三、工作要求

  1、乙方必須按照甲方的要求,安排相應的施工作業(yè)人員,無條件參與工作;用工人數(shù)、標準、方式等由甲方根據(jù)工作開展的實際情況確定。

  2、乙方在施工過程中應服從甲方現(xiàn)場管理人員指揮,嚴格按照相關安全規(guī)范及項目組織措施等進行作業(yè)。

  3、乙方人員需服從甲方的管理,保守甲方的機密,愛護甲方的財物,維護甲方的利益。

  4、因乙方人員過失給甲方造成經(jīng)濟損失的,甲方有權要求乙方承擔賠償責任。

  四、勞動報酬及支付方式

  1、經(jīng)雙方友好協(xié)商,本合同按包干價人民幣執(zhí)行;

  2、支付方式:

  五、協(xié)議的解除與終止

  1、在本協(xié)議期限內(nèi),任何一方均有權提前五個工作日通知對方解除本協(xié)議。解除本協(xié)議不需支付經(jīng)濟補償金。

  2、甲方因乙方違紀,可隨時與乙方解除本協(xié)議。

  3、甲方不按本協(xié)議約定提供必要的勞動條件或勞動報酬時,乙方可以隨時解除本協(xié)議不受提前通知的限制。

  4、本協(xié)議到期或過期,如雙方未續(xù)簽,協(xié)議自行終止,不需提前通知。

  5、甲乙雙方無論因何原因解除或終止本協(xié)議,乙方均應立即辦理工作交接、歸還甲方財、物等手續(xù)后方能離開,否則,甲方不予以支付任何費用。

  六、爭議解決

  雙方約定,在履行合同過程中產(chǎn)生爭議時,雙方應友好協(xié)商解決;如協(xié)商不成,任何一方均可向人民法院提起訴訟。

  七、本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。

  八、本合同一式四份,甲乙雙方各執(zhí)兩份,具有同等法律效力。

  甲方:(蓋章)

  乙方:(蓋章)

  年月日:

實習生單位聘用合同5

  甲方:________乙方:________

  甲乙雙方在自愿、平等的基礎上,協(xié)商一致,達成以下條款:

  一、甲方聘請乙方為專職司機。

  二、本合同自____年__月__日起至____年__月__日止,期限屆滿本合同自行終止,經(jīng)雙方同意,可以另簽勞動合同。

  三、其中試用期為三個月即____年__月__日至____年__月__日,試用期限內(nèi)甲方有權隨時解除勞動合同,若乙方造成甲方車輛等到任何損失,應照價賠償。

  四、甲方給乙方的薪資待遇:試用期三個月,工資是1500元/月+加班費500元/月+出車補貼300元/月+ 福利300元/月,試用期三個月過后,甲方聘任乙方的,乙方受聘期間的報酬構(gòu)成為:底薪1500元/月+加班費500元/月+出車補貼300元/月+福利300元/月。發(fā)薪日應在每月20—25日支付。甲方承擔乙方醫(yī)保、社保單位部分(具體操作:為乙方本人去辦理,由單位報銷單位應承擔部分);甲方為乙方承擔工傷保險。

  五、甲方車輛的保養(yǎng)以及車的正常維護由甲方來承擔。

  六、乙方在聘用駕駛員崗位期內(nèi)應遵守單位制定的規(guī)章制度,準時上下班,準時出車,工作時間不擅自離開工作崗位,保證一天24小時開通通訊工具。

  七、乙方必須持有效駕駛證。牢固樹立安全意識,精通駕駛業(yè)務,按時、按質(zhì)、按量完成駕駛?cè)蝿?,并努力做到盡量節(jié)約油耗,降低車輛維修保養(yǎng)成本;每天對車輛進行檢查,保持車輛狀況良好再行駛;嚴格遵守交通法規(guī),工作時間如因乙方違反交通法規(guī)引起的責任,罰款由乙方自行承擔。文明行車,不酒駕,不開帶“病”車,不開超速、超載車、不疲勞駕駛。

  八、乙方在聘用駕駛員崗位期內(nèi),發(fā)生車輛違章違紀和因乙方責任導致車輛碰撞及交通等事故,均由乙方本人負責。

  九、乙方不得擅自將車輛借給其他駕駛員;非工作時間內(nèi)不得擅自使用車輛,如因此造成車輛損壞、丟失和出現(xiàn)交通事故,乙方應承擔賠償責任; 工作時間內(nèi),乙方不得擅自離開或為他人開車,甲方也不得無故辭退乙方。

  十、合同的變更、終止和解除

  1、甲、乙雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務,任何一方不得擅自變更合同。確需變更的,雙方應協(xié)商一致,并按原簽訂程序辦理。雙方未達成一致意見的,原合同效力不變。

  2、有下列情況之一的,聘任合同自行終止:

  (1)聘任合同期滿,或聘任合同約定終止聘任合同的條件出現(xiàn);

  (2)甲方撤消或解散。

  3、有下列情況之一的,甲方可以隨時解除聘任合同:

  (1)乙方在試用期內(nèi)不勝任崗位要求;因家庭、健康原因不能勝任崗位的;

  (2)乙方嚴重失職、瀆職,給甲方造成不同程度的財產(chǎn)和經(jīng)濟等損失。

  (3)嚴重違反勞動紀律或租賃方單位規(guī)章制度,損害單位利益,泄露單位秘密,嚴重 違背職業(yè)道德,給單位造成極壞影響的;

  (4)連續(xù)曠工時間超過7天或一年內(nèi)累計曠工時間超過15天的;連續(xù)請假超過31天;

  (5)違反交通法律法規(guī)或操作規(guī)程,發(fā)生交通事故,造成嚴重經(jīng)濟損失的;

  甲方簽字:________乙方簽字:________

  身份證號碼: 身份證號碼:

  年月日:

實習生單位聘用合同6

  甲方:__________________________

  乙方:__________________________

  甲方愿聘用乙方為本公司投資制作的_____電視電影_____,現(xiàn)就有關事宜達成如下協(xié)議:

  一、雙方在此確認,甲方聘用乙方為_____________,負責________________工作。

  二、該劇是甲方投拍的電視電影作品,該作品之全部著作權均由甲方享有,本合同的目的為確定雙方間聘用勞務之法律關系。

  三、甲方為完成該劇的制作,確立該劇劇組為拍攝工作組織,該劇組負責人為甲方制片人,劇組執(zhí)行制片人代表甲方行使對該劇組的管理。乙方保證在受聘該劇拍攝制作的整個過程中服從劇組管理。

  1.在沒有天災人禍或特殊原因的情況下,乙方必須完成甲方所按排的工作計劃。

  2.乙方在合同期內(nèi),不能替第三者提供任何形式的服務或者其他甲方認為可能妨礙乙方履行合同之活動。

  3.在拍攝期內(nèi),甲方承擔乙方交通、住宿、伙食費用。住宿及伙食標準均由甲方?jīng)Q定,或由甲方安排。

  四、乙方應遵守職業(yè)道德,在合同期內(nèi)必須保證以最佳創(chuàng)作狀態(tài)、最佳專業(yè)知識、最佳制作技能完成拍攝及制作該劇的任務。

  五、乙方參加該劇___工作,享有因提供劇作而獲得經(jīng)濟報酬之權利。甲方為此支付乙方工資每月___________元。

  六、在合同期內(nèi),乙方如因拍攝工作造成人身事故,甲方有責任協(xié)同解決,其余疾病的治療費原則上由乙方自理。

  七、如乙方因___等理由不能正常履行職責,或甲方認為乙方不能正常履行職責;攝制組工作受不可抗力或而導致拍攝中斷,本合同將暫停或終止。暫停期間甲方無須給予乙方酬金。

  八、甲方應按時付款,如甲方未按時付款,乙方有權停止工作。因此造成乙方的經(jīng)濟損失,由甲方負責賠償。

  九、如因乙方違反本合同任何條款,導致中斷拍攝,并引起嚴重后過的,甲方可終止本合同,甲方有權聘用他人代替乙方繼續(xù)完成工作。由此引起的制作損失,將由乙方負責并作出賠償。

  十、本合同有效期自________年________月________日起至拍攝及后期制作結(jié)束為止。

  十一、本合同未盡事宜,雙方另行協(xié)商。本合同___________式___________份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

實習生單位聘用合同7

  甲方(用人單位)名稱:____有限公司

  法定代表人:

  乙方(受聘人員)姓名:

  性別:

  出生年月日:

  民族:

  文化程度:

  居民身份證號碼:

  家庭住址:

  郵政編碼:

  電話:

  根據(jù)國家法律和有關政策,經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商,自愿簽訂本合同:

  一、聘用合同期限。按下列第_款確定:

  (一)本合同為有固定期限的聘用合同。合同期從_年_月_日至_年_月_日止。其中試用期從_年_月_日至_年_月_日止。

  (二)本合同為無固定期限的聘用合同。合同期從_年_月_日起至法定或約定的解除(終止)合同的條件出現(xiàn)為止。其中試用期從_年_月_日起至_年_月_日止。

  (三)本合同為以完成一定工作為期限的聘用合同。合同期從_之日起至_之日止(起止時間必須明確具體)。

  二、工作性質(zhì)和考核指標

  乙方同意按甲方工作需要,在_崗位工作,完成該崗位承擔的各項工作任務。

  考核指標每月(每季度、每年)為。

  三、勞動保護和勞動條件

  甲方按國家和省、市的有關生產(chǎn)、安全、勞動保護、衛(wèi)生健康規(guī)定為乙方提供必要的工作條件,保障乙方在安全、健康的環(huán)境中工作。

  四、勞動報酬

  乙方在聘用期間的基本工資為月_元,獎金見甲方的獎金發(fā)放制度。

  五、甲方的權利和義務

  (一)甲方的權利

  1.依照國家的有關規(guī)定和甲方的規(guī)章制度對乙方行使管理權、考核權和獎懲權。

  2.合同期間因工作需要,甲方有權調(diào)整乙方的工作崗位。

  3.具有下列情形之一的,甲方可以隨時通知乙方解除勞動合同,不受提前三十天通知的限制:

  (1)在試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)乙方不符合聘用條件的;

  (2))乙方在病、事、延長產(chǎn)假和醫(yī)療期及脫產(chǎn)學習期間本人或為他人及親友從事各種生產(chǎn)經(jīng)營服務活動的;

  (3)乙方嚴重違反甲方工作責任制或甲方規(guī)章制度的;

  (4)乙方嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

  (5)乙方被依法追究刑事責任的;

  (6)乙方連續(xù)個月(季度、年)考核被確定為不稱職的;

  (7)不勝任現(xiàn)職工作,又不接受其它安排的。

  4.具有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但應當提前三十天以書面形式通知乙方:

  (1)乙方患病或非因工負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的;

  (2)乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;

  (3)聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原聘用合同無法履行,經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更聘用合同達成協(xié)議的;

  (4)甲方瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴重困難,確需裁減人員的。

  5.乙方受聘期間,因違法、違紀或其它不當行為,給甲方造成損失的,甲方有權要求乙方承擔相應的賠償責任。

  (二)甲方的義務

  1.遵守國家的法律、法規(guī)、政策,尊重職工的主人翁地位,創(chuàng)造有利于職工發(fā)揮積極性和創(chuàng)造性的企業(yè)環(huán)境。

  2.負責對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、專業(yè)技術、企業(yè)管理知識、遵紀守法和規(guī)章制度的教育與培訓。

  3.乙方具有下列情形之一,又不符合本合同第五條第(一)款第(3)項的,甲方不得解除勞動合同:

  (1)乙方患職業(yè)病或因工負傷并被確認喪失勞動能力的;

  (2)患病或者負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

  (3)乙方為女職工,在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;

  (4)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

  六、乙方的權利和義務

  (一)乙方的權利

  1.在合同期間乙方享有參與企業(yè)民主管理,獲得政治榮譽和物質(zhì)鼓勵的權利。

  2.有權享受國家和本企業(yè)規(guī)定的勞動保護、勞動保險、福利待遇。

  3.因疾病治療需要,有申請延長醫(yī)療期的權利。

  4.有下列情形之一的,乙方可以隨時通知甲方解除聘用合同:

  (1)在試用期內(nèi);

  (2)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方工作的;

  (3)甲方未按聘用合同約定支付勞動報酬或者提供工作條件的。

  (二)乙方的義務

  1.必須按時、按質(zhì)、按量地完成約定的工作任務或工作指標,并接受甲方的考核。

  2.自覺保護甲方的形象和利益,不得實施有損甲方形象和利益的言行。

  3.必須以甲方工作人員名義開展業(yè)務,并服從甲方統(tǒng)一管理。

  4.乙方因其它事由單方提前解除勞動合同,應提前三十日以書面形式通知甲方,并承擔相應法律責任。

  七、勞動保險和福利待遇

  甲、乙雙方依法參加社會保險,按月繳納社會保險費,乙方個人繳納部分,由甲方在其工資中代辦扣繳。

  八、違約責任

  1.本合同一經(jīng)簽訂,雙方必須嚴格執(zhí)行,如遇違約時,違約方應承擔違約責任,支付給對方違約金元;給對方造成損失的,應根據(jù)后果及責任大小予以賠償。

  2.乙方在職期間,由甲方出資進行職業(yè)技術培訓或乙方屬甲方有償引進的人才,當乙方未滿約定服務年限解除本合同時,甲方可以按照實際支付的培訓費或有償引進費計收賠償金,其標準為每服務一年遞減支付的培訓費或引進費總額的20%。

  3.違反和解除聘用合同的經(jīng)濟賠償金和經(jīng)濟補償金,按國家現(xiàn)行有關規(guī)定執(zhí)行。在雙方終止勞動合同時,由甲方一次性付給乙方。

  4.因不可抗力造成本合同不能履行的,可以不承擔違約責任。

  九、解除勞動合同的程序

  雙方協(xié)商一致,認為下述程序是公正而合理的。

  1.提出書面通知;

  2.填寫《員工離職通知書》。

  歸還乙方持有的甲方的各種文件、資料、通信設備、勞動工具、住房、交通工具等甲方財產(chǎn)。如有遺失、損壞應予賠償。

  3.交接工作;

  4.支付違約金和賠償金;

  5.甲方出具終止或解除勞動合同證明;

  6.辦理戶口、檔案和社會保險轉(zhuǎn)移。

  自乙方提出書面通知之日起的第三十一日,雙方勞動合同關系解除。但由于乙方的原因未能及時按程序辦妥手續(xù)的,則辦理時間可以順延,由此造成的損失乙方自負。

  但如這種延誤系甲方原因,則甲方應為乙方辦理手續(xù)并賠償乙方損失。

  十、本合同未盡事宜,按法律、法規(guī)、規(guī)章、政策執(zhí)行。

  甲方(蓋章):_____有限公司

  代表:

  年月日

  乙方(簽名):

  年月日

實習生單位聘用合同8

  本合同一式叁份,甲方二份,乙方一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。本合同條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸時,以國家法律、法規(guī)為準。本合同的未及事項,按國家有關規(guī)定執(zhí)行。

  雙方認為需要規(guī)定的其他事項可以簽訂補充合同。

  甲方:乙方:

  年月日年月日

  合同模板

  甲方: 以下簡稱甲方 乙方: 以下簡稱乙方

  甲方因需要,根據(jù)《中華人民共和國律師法》的有關規(guī)定,聘請乙方的律師為法律顧問,經(jīng)雙方協(xié)商訂立如下協(xié)議。共同遵照履行。

  一、乙方委派律師 擔任甲方的法律顧問,為甲方提供法律幫助,依法維護甲方的合法權益。

  二、法律顧問工作范圍及工作方式

  乙方律師提供法律服務的工作范圍:

  (1)對甲方業(yè)務經(jīng)營及管理方面的法律問題提供咨詢服務;

  (2)協(xié)助草擬、修改、審查合同、協(xié)議、章程及商務信函等;

  (3)接受甲方委托、參與合同談判、合同簽訂等經(jīng)濟活動;

  (4)接受甲方委托、擔任代理人,參與訴訟、非訴訟、調(diào)解、仲裁活動;

  (5)為專項事務出具法律意見書,律師建議書或律師函等法律文件;

  (6)處理企業(yè)內(nèi)部勞動糾紛,為甲方辦理其他法律事務。

  乙方律師提供法律服務的工作方法:

  (1)采取書面形式向甲方提供法律意見;

  (2)列席甲方相關法律事務會議,并就相關法律問題出具法律意見;

  (3)草擬、審核、修改相關法律文件;

  (4)應甲方要求參與甲方有關審核、論證、談判、簽約等工作;

  (5)根據(jù)甲方委托發(fā)表律師聲明及律師建議,出具法律意見書;

  (6)為甲方各類合同的簽訂及有關活動提供律師見證;

  (7)根據(jù)甲方的授權,以代理律師身份參與調(diào)解、仲裁、訴訟及其它重大法律事務等活動,收費方式參照“費用及支付方式”第(2)條。

  (8)甲方要求的其他有效工作方式。

  三、律師的工作時間地點、根據(jù)甲方的提議,隨時聯(lián)系約定。

  乙方及其所指派的律師經(jīng)甲方同意時可將部分法律服務工作交由乙方的其他律師及助理人員協(xié)助完成。

  本合同履行過程中,若律師因合理原因(包括但不限于正常調(diào)動、離職、時間沖突、回避、身體狀況等)無法繼續(xù)或暫時不能提供服務時,律師應及時告知甲方并由合同雙方協(xié)商另行指派其他合適的律師接替;甲方不同意其他律師接替的`,視為甲方解除合同,本合同終止履行。

  四、費用及支付方式

  (1)甲方向乙方每年繳納律師費人民幣________。乙方向甲方提供等額完稅發(fā)票后,甲方在15日內(nèi)向乙方支付合同總額。

  (2)參與訴訟、非訴訟、調(diào)解、仲裁以及項目談判,收費參照《湖北省律師服務收費管理實施辦法(暫行)》和《湖北省律師服務收費政府指導價標準》另議。

  五、律師受甲方委托外出,差旅費由甲方支付。由乙方律師向甲方按實報銷。

  六、甲方的義務

  (1)與乙方和律師誠信合作,為乙方律師開展工作提供方便,向乙方和律師如實提供與需進行法律顧問服務的事務有關的情況和資料;

  (2)如有關的情況和事實發(fā)生變化,應及時告知乙方或律師;

  (3)如變更聯(lián)系信息,應當及時通知乙方和律師;

  (4)按照約定支付常年法律顧問費和其它費用;

  (5)向乙方和律師提出的要求不應與法律以及律師職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀律的規(guī)定相沖突。

  七、乙方及律師的義務

  (1)律師必須遵守職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀律;

  (2)律師應當勤勉盡職,依法在本合同約定范圍內(nèi)維護甲方的最大利益;

  (3)律師應當及時向甲方發(fā)表顧問意見;

  (4)律師無權超越甲方授權行事。如果確有需要,應當由甲方另行給予明確的授權;

  (5)乙方或律師變更聯(lián)系信息的,應當及時通知甲方;

  (6)乙方和律師對甲方負有保密義務。

  八、保密

  (1)乙方和律師對于甲方的商業(yè)秘密或個人隱私,應當保守秘密,在未征得甲方同意的情況下,不得向第三方泄露。

  (2)甲方有特殊保密要求的,應當另行簽訂保密協(xié)議,以保密協(xié)議約定為準。

  九、利益沖突

  乙方和律師應將已經(jīng)或正在或可能存在的為與甲方有利益沖突的當事人提供法律服務的情況如實告知甲方。在發(fā)生利益沖突的情況下,甲方有權且應當選擇繼續(xù)簽訂合同、履行合同或改變委托權限或解除合同;乙方有權作出回避安排。

  十、其他法律事務

  乙方和律師均無權利和義務代理甲方處理本合同約定的法律顧問服務范圍以外的其它法律事務。甲方如確需乙方和律師提供有關其他法律事務的服務的,應當與乙方另行簽訂法律服務委托合同。

  十一、合同的解除、終止履行

  經(jīng)書面通知,甲方有權隨時以任何理由解除本合同,該解除通知在乙方收到之日生效。一旦收到解除通知,乙方和律師即停止提供法律顧問服務。

  十二、免責

  本合同履行期間,如遇不可抗力,致使本合同無法實際履行或者繼續(xù)履行,雙方應按有有關法律規(guī)定處理。

  第3 / 4頁

  十三、合同的可分性

  本合同中的任何條款如因任何原因?qū)е虏糠譄o效,本合同的其他條款仍保持原有的效力,應當予以履行。

  十四、爭議解決的方式

  (1)雙方之間發(fā)生爭議的,應當進行協(xié)商,如果協(xié)商不成,甲方應先向乙方主管司法行政部門投訴,由主管司法行政部門進行調(diào)解。

  (2)雙方同意,就本合同簽訂、履行而發(fā)生的任何爭議,在無法通過協(xié)商和調(diào)解方式解決的情況下,任何一方均可向甲方

  所在地人民法院提起訴訟。

  十五、本合同自雙方簽字之日起生效,期限為 年。

  十六、本合同一式四份,甲方執(zhí)兩份,乙方執(zhí)兩份,具有同等法律效力。

  甲 方: 乙 方:

  ___________________公司(蓋章)

  法定代表人 法定代表人

  或授權代表(簽字): 或授權代表(簽字):

  年 月 日 年 月 日

實習生單位聘用合同9

  聘用方(甲方):

  勞務方(乙方):

  根據(jù)《中華人民共和國合同法》及有關法律法規(guī),按照工程具體情況經(jīng)雙方協(xié)商一致,簽訂本勞務用工協(xié)議,雙方共同遵照執(zhí)行。

  1、用工工程項目:

  2、用工方式:

  3、工期:按甲方編制的施工組織設計及生產(chǎn)計劃執(zhí)行。

  4、勞務費用:

  5、施工作業(yè)標準:乙方必須按照甲方提供的作業(yè)指導書及有關技術資料進行施工作業(yè),必須滿足甲方提供的技術文件要求和達到國家或行業(yè)現(xiàn)行的工程質(zhì)量驗收標準。施工作業(yè)質(zhì)量不合格的,乙方應在甲方規(guī)定的時間內(nèi)無償返工且對甲方造成的材料損失由乙方賠償。返工過程中所發(fā)生的費用乙方自行承擔,達到質(zhì)量驗收標準合格后方可施工作業(yè)。

  6、甲方責任

  6.1及時為乙方提供作業(yè)指導書和相關技術資料。

  6.2甲方在乙方施工作業(yè)前必須對乙方按規(guī)定進行技術交底,下達該工程的安全、質(zhì)量措施和工程技術標準。

  6.3及時組織測量和交樁

  6.4及時按建設單位要求進行隱蔽工程檢查及辦理簽證手續(xù)。

  6.5對本工程的施工作業(yè)質(zhì)量、安全、技術、物資采購、作業(yè)進度進行全方面的管理、控制。

  6.6負責材料的采購供應。

  6.7按本合同約定辦理勞務計價手續(xù),按本合同約定時間支付勞務費。

  7、乙方責任

  7.1乙方必須嚴格按照業(yè)主方和甲方提供的工作面及工作量組織人力物力,必須保質(zhì)保量按工期完成甲方下達的工作內(nèi)容,如未完成延誤甲方制定的施工計劃造成的經(jīng)濟損失由乙方承擔,甲方在工程款中扣除。

  7.2乙方必須按甲方編制的施工組織工期要求,及時組織滿足勞務作業(yè)所需的勞動力,按甲方同意的開工時間施工作業(yè)。

  7.3乙方必須確保進場施工作業(yè)人員的身體狀況及相應的業(yè)務素質(zhì),滿足相關工作的要求。施工作業(yè)人員必須穩(wěn)定,調(diào)動更換時,必須經(jīng)甲方同意。

  7.4乙方必須樹立良好的環(huán)保意識,堅持文明施工作業(yè),做好施工現(xiàn)場環(huán)境保護、勞動保護和安全生產(chǎn)。

  7.5按規(guī)定辦理特殊工種上崗操作手續(xù)。進場時向甲方人事部門報送名單及相關上崗證明。

  7.6乙方負責為施工作業(yè)人員支付勞務人員費用。

  8、施工作業(yè)的檢查

  8.1為有效控制工程質(zhì)量,乙方在施工作業(yè)時應隨時接受甲方檢驗,對檢查發(fā)現(xiàn)的問題,乙方根據(jù)甲方通知書,限期返工或整改。

  8.2隱蔽工程的作業(yè)未經(jīng)監(jiān)理工程師及甲方檢查簽認,不得自行隱蔽而轉(zhuǎn)入下道工序作業(yè)。乙方如因自身原因,發(fā)生安全及質(zhì)量事故,乙方承擔全部責任。

  9、安全責任

  9.1在施工中,甲方應貫徹執(zhí)行JGJ59-99標準及公司制訂的安全生產(chǎn)管理辦法。嚴禁違章指揮,有權制止施工現(xiàn)場的違章操作、違章作業(yè)。

  9.2在施工中,乙方應遵守國家、行業(yè)安全生產(chǎn)法規(guī)。具有安全生產(chǎn)許可證,杜絕違章操作、違章作業(yè)。

  9.3乙方必須對施工作業(yè)人員進行專業(yè)安全教育,高空作業(yè)人員必須佩戴安全帶,作業(yè)中發(fā)生人員傷亡事故,應按國家有關規(guī)定認真組織調(diào)查,乙方自理并承擔相應經(jīng)濟損失,甲方不承擔任何責任。

  9.4乙方人員進場后,應遵紀守法,遵守總包方(甲方)所制定的一切規(guī)章制度,服從項目部的管理。不允許有打架、斗毆、酗酒、盜竊、聚眾賭博等違法行為。進入施工現(xiàn)場必須正確佩戴安全帽,衣裝整齊,

  9.5乙方人員不得在小區(qū)學校等地方隨意走動,如發(fā)現(xiàn)對甲方造成的企業(yè)影響甲方有權給予相對應的經(jīng)濟處罰。

  10、工程材料

  10.1甲方按施工圖紙工程量,根據(jù)施工組織和進度情況,供給乙方材料,材料經(jīng)雙方驗收簽單后,乙方妥善保管,甲方派專人對材料的使用進行旁站監(jiān)督。

  10.2在施工中,材料實際用量超出施工圖紙用量的部分,按市場聚在乙方勞務工費中扣除。

  11、勞務費的結(jié)算方式

  11.1第一個月,甲方可根據(jù)乙方勞務人員數(shù)量,墊支相應量的生活費,第二個月可根據(jù)乙方完成的工作量,付當月完成工作量的30%,逐月累計,甲方所付的工程款乙方必須及時下發(fā)到工人,如發(fā)現(xiàn)有未發(fā)放到位情況,甲方有權監(jiān)督乙方現(xiàn)場發(fā)放。

  11.2工程完工經(jīng)甲方驗收合格后:涉及質(zhì)保問題的,工程結(jié)束后付款至80%,試運營三個月,無工程問題時付至95%,扣質(zhì)保金5%;運行一年無任何問題退還5%質(zhì)保金;未涉及質(zhì)保問題的,工程結(jié)束后付款至80%,試運營三個月,無工程問題時付全款。

  12、勞務費的結(jié)算和撥付

  甲方根據(jù)施工任務書(代結(jié)方單)進行勞務費結(jié)算,結(jié)算單應由項目有關人員核定簽認,項目經(jīng)理簽批后,報送財務處審核,作為甲方撥款的依據(jù)。

  13、環(huán)境和文物保護:乙方應在施工作業(yè)中保護施工作業(yè)現(xiàn)場環(huán)境,避免和減少由于施工方法不當引起的環(huán)境污染和破壞。如有違反甲方及上級下發(fā)的有關環(huán)保條例的行為,甲方按有關規(guī)定嚴格處罰。

  14、違約責任

  14.1甲方按合同要求撥付勞務費。

  14.2乙方不能按合同規(guī)定的要求進行組織施工作業(yè),并給甲方造成不良影響,甲方有權調(diào)整乙方的施工作業(yè)任務,乙方不履行合同時,甲方有權解除合同,由此造成的經(jīng)濟損失由乙方承擔。甲方解除合同,乙方應無條件的在24小時內(nèi)讓出工作面與臨設,否則視為違約。

  14.3因一方原因使合同無法履行,另一方提前7天書面通知對方解除合同。合同解除后,雙方應對已完工作量進行盤點,并據(jù)此進行末次結(jié)算。

  15、爭議解決

  合同在執(zhí)行過程中發(fā)生爭議時,雙方應本著公平、合理的原則,及時協(xié)商處理。協(xié)商不成的,由雙方約定的仲裁機構(gòu)裁定或約定通過訴訟解決。

  16、合同生效與終止

  本合同自甲、乙雙方簽章之日起生效,工完帳清后自動失效。

  17、補充協(xié)議

  在合同執(zhí)行中情況變化時,甲乙雙方可以簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與原合同具有同等的法律效力。

  18、雙方約定的其它事項

  19、合同份數(shù):本合同一式兩份,甲方、乙方各一份;

  甲方(蓋章):__________________

  乙方:_________________________

  代表人(簽字):________________

  身份證號碼:____________________

  _________年________月_______日

  _________年________月_______日

實習生單位聘用合同10

  甲方(用人單位):

  乙方(勞動者):

  根據(jù)國家有關法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定,簽于工程需要,甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上簽訂本合同。

  一、勞動合同期限

  本合同為建筑工程勞務臨時用工合同,自__年4月日至年日止。

  二、工作內(nèi)容

  乙方同意按甲方工作需要和由乙方自行尋找符合條件的工作經(jīng)甲方認可后從事防水工工作。乙方應由按照甲方合法要求,按時完成規(guī)定的工作數(shù)量,達到規(guī)定的質(zhì)量標準。

  三、勞動報護和勞動條件

  1.甲方必須對乙方進行勞動紀律、業(yè)務技術、勞動安全衛(wèi)生及有關規(guī)章制度的教育培訓。

  2.乙方必須嚴格遵守安全操作規(guī)程,特殊工種必須持證上崗。如違章操作,造成損失,扣當事人工資。

  四、勞動報酬

  乙方勞動報酬實行計量制多勞多得,具體工作現(xiàn)場簽證結(jié)算,平時付生活費,余額春節(jié)前全額付清。乙方必須每月與承包人(班組負責人)計算工資,如有異議,當月1~5號找項目部協(xié)調(diào)解決,過時將按承包人(班組負責人)核算工資執(zhí)行。

  五、社會保險和福利

  乙方為甲方臨時聘用職工,其社會保險和福利已經(jīng)在勞動工資報酬中一并考慮由其自行交納和處理。

  六、勞動紀律

  乙方應遵守國家的法律、法規(guī)、規(guī)章和用人單位依法制定的各項規(guī)章制度,甲方有權依照國家有關規(guī)定或用人單位依法制定的各項規(guī)章制度給予獎勵和懲處。工地嚴禁打架斗毆,如有打架斗毆現(xiàn)象發(fā)生,個人罰款至少500元,班組罰款至少5000元。

  七、勞動合同變更、解除、終止、延續(xù)的條件和程序有關勞動法律、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行,乙方無故曠工三天,自動解除合同。

  八、本合同依法簽訂后,雙方必須嚴格履行,如有違約應承擔違約責任。

  九、本合同未盡事宜,均按國家有關規(guī)定執(zhí)行,國家沒有規(guī)定的,通過雙方協(xié)商解決。

  十、本合同經(jīng)雙方簽字(蓋章)后生效。本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方(公章):_________        乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________        法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日        _________年____月____日

實習生單位聘用合同11

  甲方:

  乙方:

  根據(jù)國家相關政策法規(guī)和單位用人管理的有關規(guī)定,甲、乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上訂立本聘用合同。

  第一條聘用合同期限

  本聘用合同期限自年月日至年月日。

  第二條聘用崗位及其職責要求

  (一)、甲方根據(jù)工作需要及乙方所具備的工作能力,聘用乙方為我單位廚師工作,在聘用期內(nèi),甲方也可以根據(jù)工作需要,征得乙方同意,調(diào)整乙方能夠勝任的工作崗位。

  (二)、熱愛本職工作,樹立一切為單位服務的思想,努力提高服務質(zhì)量。

  (三)、努力鉆研業(yè)務,提高烹調(diào)技術,做到色香味俱全,保證營養(yǎng)的質(zhì)量。

  (四)、嚴格執(zhí)行營養(yǎng)衛(wèi)生要求,把好食物的驗收關,蔬菜先洗后切,做到無沙、無塵、無雜質(zhì),熟食加蓋,生熟分開,嚴防食物中毒。

  (五)、注意個人衛(wèi)生,上班要穿著干凈、整齊,定期進行體檢。打掃好食堂的衛(wèi)生,并定期消毒。

  (六)、乙方不得將店內(nèi)菜品制作技術隨意傳授于他人,不得將店內(nèi)秘制醬料提供于他人,否則甲方有權扣除乙方押金并終止合同。

  (六)、嚴格執(zhí)行單位的作息制度。

  (七)、虛心聽取意見,服從單位安排和管理。

  (八)、乙方必須身體健康,定期進行體格檢查,確保無任何傳染疾病。

  (九)、乙方必須嚴格遵守各項安全操作規(guī)程,保護自己。

  第三條工作報酬

  (一)、甲方根據(jù)乙方工作崗位及完成工作任務的情況,月工資3000元,全勤獎金200元。

  (二)、甲方在每月10日錢支付上月工資。

  (三)、工作業(yè)績表現(xiàn)佳,受到領導的肯定和表揚,在期末可根據(jù)實際情況給予一定的獎勵。

  (四)、因乙方工作問題給甲方造成的損失,乙方必須依法賠償。情節(jié)嚴重的甲方可依法向人民法院提起訴訟。

  (五)、乙方遲到、曠工、規(guī)定外請假,均按本店制度扣除相應工資。

  (六)、乙方每月有兩天假期(假期不定在節(jié)假日、周末)。

  第四條聘用合同的終止與解除

  (一)、聘用期間,如乙方泄露本店配方及菜品制作過程,甲方有權解除合同并扣除乙方工資及押金20x元。

  (二)、聘用期間,如乙方違反協(xié)議規(guī)定,或嚴重失職,造成安全事故,甲方有權在聘用期內(nèi)解除合同,并扣除乙方押金。所造成的損失由乙方負責。

  (三)、乙方如因病或因事不能完成工作任務時,甲方解除本合同。

  (四)、乙方不得在中途提出解除合同,如違反賠甲方違約金20x元。如遇特殊情況必須提前30天通知甲方,當月工資按天計算。

  (五)、乙方需給甲方20x元押金,如合同到期,乙方?jīng)]有違約,甲方按時退還乙方。

  第五條雙方約定的其它事項

  本合同有效期為壹年,合同期滿如甲方崗位不需要再繼續(xù)聘用,合同即行終止。合同期

  滿如甲方崗位需要,愿意繼續(xù)聘用乙方,乙方也愿意續(xù)聘,可以續(xù)聘,續(xù)聘必需重新簽定合同。

  第六條附則

  (一)、本合同有規(guī)定按規(guī)定辦,沒規(guī)定的按甲、乙雙方另行協(xié)商約定。

  (二)、甲、乙雙方都必須嚴格履行本合同。

  (三)、本合同一式兩份,甲、乙雙方各持一份。

  咀方:

  乙方:

  合同簽訂:

實習生單位聘用合同12

  甲方:乙方:

  身份證號碼:身份證號碼:

  地址:地址:

  甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和教育、教學工作需要,雙方本著平等自愿、協(xié)商同意簽定本合同。

  聘用職位及期限 職位:教師 期限為________年:自________年____月____日至________年____月____日

  教師職責:

  1、負責本班教育和保育工作,結(jié)合本班實際,制定班級工作計劃、教育教學活動計劃,并認真執(zhí)行,定期向園長做工作匯報;

  2、服從園長的安排,發(fā)揚團隊精神,積極主動,與各班教師團結(jié)合作,確實做好本園教育、保育及生活護理等工作;

  3、對幼兒態(tài)度和藹可親,做到愛心、耐心、關心、熱心、細心;隨時維護幼兒在園所內(nèi)之健康與安全及輔導幼兒之身心發(fā)展與個別差異;

  4、嚴格執(zhí)行幼兒園作息制度,認真安排好幼兒____日生活,做到動靜交替,手腦并用,確保幼兒戶外活動時間及游戲時間;

  5、培養(yǎng)幼兒良好的行為習慣,使幼兒身心健康成長;

  6、經(jīng)常與家長聯(lián)系,落實與家長雙向溝通,了解幼兒與家長的需求,指導家長科學育兒。使“優(yōu)質(zhì)教育、愉快教學、健康成長”等得到充分體現(xiàn);

  7、堅持正面教育原則,尊重幼兒,積極啟發(fā)誘導,嚴禁體罰和變相體罰;

  8、認真學習,努力鉆研業(yè)務,積極參加教研活動及業(yè)務學習,積極創(chuàng)編教材,制作教具,提高自身素質(zhì)和業(yè)務水平;

  9、乙方享有規(guī)定的法定節(jié)假日,及婚假,喪假。

  10、乙方應遵守本園的規(guī)章制度及工作時間,不得擅自離開工作崗位;

  11、甲方對工作中確有成績或違反紀律者,將按程序予以獎勵與處罰。

  12、雙方簽定合同時,乙方向甲方交押金三百元。合同期滿后退還。

  13、因行業(yè)特性,教師不得在學期中途提出解除合同。違反此條押金不予退還。

  其他:

  1、甲乙雙方意見不能達成一致時,應首先通過協(xié)商解決,如無法協(xié)商,可請上級主管部門協(xié)調(diào)解決,或向市勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,直至訴諸法律;

  2、本合同一式二份,甲乙雙方各一份,經(jīng)雙方簽字后生效,兩份合同具有同等效力;

  甲 方: 乙 方:

  ________年____月日________年____月____日

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