洗衣房合同范本3篇(學(xué)校洗衣房合同模板)

時(shí)間：2022-12-25 09:06:47 合同

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洗衣房合同范本1

　　酒店

　　洗衣房工程計(jì)劃書(shū)

　　項(xiàng)目名稱：酒店洗衣房工程

　　制作單位：深圳市中航洗衣設(shè)備有限公司

　　二〇〇七年十月二十七日

　　洗衣房計(jì)劃書(shū)

　　一、項(xiàng)目概況:

　　項(xiàng)目名稱：酒店洗衣房

　　房間數(shù)目：客房1000間

　　餐廳臺(tái)數(shù) ：餐位1000個(gè)

　　員工人數(shù) ：600人左右

　　桑拿房間：按200間/400床計(jì)算

　　住房率：按75%計(jì)算

　　工作時(shí)間：洗衣房每周工作7天，每天工作12小時(shí)，兩班制

　　二、設(shè)備選型標(biāo)準(zhǔn):

　　1.洗衣房之洗滌應(yīng)付量需求:

　　根據(jù)貴資料，洗衣房須應(yīng)付總數(shù)1000間客房，1000個(gè)餐位,600位員工，及桑拿，(75%)住房率之賓館床單、浴巾、制服等的洗滌任務(wù)。

　　2.濕洗衣量計(jì)算:

客房:

　　每間標(biāo)準(zhǔn)客房每天須更換及清洗之布草重量如下:

　　依據(jù)各國(guó)際知名五星級(jí)酒店管理公司常量計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)為公斤/房，考慮到桑拿餐廳等不好確定，依據(jù)經(jīng)驗(yàn)值取每間客房的洗衣量為公斤/每天

　　如按(75%)住房率計(jì)算，可得出每天須清洗的布草總重量約為：

　　1000房×公斤×75%=4875公斤

餐廳:

　　餐廳臺(tái)，餐巾清洗量計(jì)算如下:

　　根據(jù)餐廳臺(tái)數(shù)，臺(tái)布平均每張重為()公斤，每天更換率為(3)次，使用率為70%,則日清洗量為:

　　中餐：100臺(tái)×公斤×(3)次×70%=(158)公斤餐巾和濕手巾平均每條各重為和公斤，每天更換

(3)次,則日清洗量為:

(1000)座位×(+)公斤×(3)次×70%=(315)公斤

　　餐廳合計(jì)為:158公斤+315公斤＝(473)公斤

員工制服：

　　輪班制，約60%當(dāng)值，有90%員工水洗:

　　賓館內(nèi)員工制服平均每2天更換一次，共有員工(600)人；員工制服每套重1公斤，則日清洗量為:

(600)人×1/2天×1公斤×90%×60%=(162)公斤

客衣:

(1000)套客房平均每天約30%的房客交衣服清洗，每間客房約每天平均1公斤，則日清洗量為:

(1000)房×1公斤×(30%)×75%=(225)公斤

桑拿房:

　　200間房，使用率按70%計(jì)算，每間桑拿房按2人次，人均清洗量2公斤，則日清洗量為:

(200)房×2公斤×2次×70%=(560)公斤

　　總結(jié):

　　1、客房(4875)公斤

　　2、餐廳(473)公斤

　　3、員工制服(162)公斤

　　4、客衣(225)公斤

　　5、桑拿(560)公斤

-----------------------------

　　每天洗衣量(6295)公斤

　　故濕洗平均每天及每次洗衣量計(jì)算:

　　每天洗衣量:

　　洗衣房每星期工作七天，每天需清洗之布草為(6295)公斤。每次洗衣量:

　　洗衣機(jī)每以60分鐘操作1次，1天(12)小時(shí)即:

(16)小時(shí)×60分鐘÷60分鐘=(12)次/天

　　故濕洗設(shè)備必須能應(yīng)付:

(6295)公斤÷12次=(525)公斤/次

　　根據(jù)酒店具體運(yùn)作情況，可配備四臺(tái)100公斤洗脫機(jī)，兩臺(tái)50公斤洗脫機(jī)，一臺(tái)25公斤洗脫機(jī)。

　　3.烘干量計(jì)算：

　　烘干量按濕洗量的80%計(jì)算。

　　按每日工作12小時(shí)計(jì)算:

　　每天烘干量：洗衣房每天需烘干之布草為6295×80%=5036公斤

　　每次烘干量：烘干機(jī)每60分鐘操作1次,每日12小時(shí)操作次數(shù)12次。

　　故烘干設(shè)備必須能應(yīng)付：5036÷12=420公斤/次

　　可配備三臺(tái)100公斤烘干機(jī)，兩臺(tái)50公斤烘干機(jī)，一臺(tái)25公斤烘干機(jī)

　　4.燙平量計(jì)算：

　　根據(jù)貴酒店的情況及工作量實(shí)際情況。

　　可配備一臺(tái)雙滾筒燙槽加熱、直徑800mm、燙平寬度3000mm的平燙機(jī)及一臺(tái)全自動(dòng)折疊機(jī)。

　　5.干洗量計(jì)算:

高級(jí)員工制服:

　　高級(jí)員工按員工總數(shù)的10%計(jì)算，平均每三天清洗一次。每套制服按公斤，則日清洗量為：

(600)人×10%×()公斤×1/3=(30)公斤

客衣:

　　每天約有25%的住客要求干洗,每間客房按公斤計(jì),則日清洗量為:

(1000)房×25%×()公斤×75%=(281)公斤

毛毯:

　　客房毛毯兩個(gè)月清洗一次，每張毛毯重約3公斤，則日清洗量為：

(1000)房×(3)公斤×1/60=(50)公斤

絲綢服裝:

　　考慮到部分員工的絲綢服裝，每日按20公斤計(jì)。

　　總結(jié):

　　高級(jí)員工制服(30)公斤

　　客衣(281)公斤

　　毛毯(50)公斤

　　絲綢服裝(20)公斤

(381)公斤

　　干洗每天洗衣量:

　　洗衣房每天需清洗之衣物為(335)公斤.每次洗衣量:

　　洗衣機(jī)每以60分鐘操作1次,每日12小時(shí)工作次數(shù)為12

　　次.故干洗設(shè)備必須能應(yīng)付:(381)公斤÷12=(31)公斤可選配兩臺(tái)15公斤的干洗機(jī)。

洗衣房合同范本2

　　部門(mén)職能

　　洗衣房

　　部門(mén)名稱：

　　洗衣房

　　上級(jí)部門(mén)：

　　客房部

　　下屬部門(mén)：

　　制服室、洗衣間、洗衣?tīng)I(yíng)業(yè)部。

　　部門(mén)本職：

　　負(fù)責(zé)飯店洗衣房的管理。

　　主要職能：

　　1.確定工作標(biāo)準(zhǔn)。

　　2.制定營(yíng)業(yè)收入成本費(fèi)用指標(biāo)。

　　3.提供高效干、濕洗服務(wù)。

　　4.與工程部配合制定設(shè)備檢查保養(yǎng)定期維修計(jì)劃。

　　5.檢查考核：洗衣效果檢查，處理洗滌中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題。

　　6.管理：客衣、工服洗滌程序的管理，洗衣房辦公室管理，洗衣房安全操作的管理。

　　管轄范圍：

　　1.洗衣房所屬員工。

　　2.洗衣房所屬工作場(chǎng)所及管轄的設(shè)施設(shè)備。

　　3.洗衣房管轄衛(wèi)生責(zé)任區(qū)。

　　兼管職能：-

洗衣房合同范本3

　　攪拌站輪胎勞務(wù)承包合同

　　甲方：____________________

　　乙方：____________________

　　為確?；炷辽a(chǎn)與運(yùn)輸?shù)恼＿M(jìn)行，甲、乙雙方本著互惠互利、公平公正的原則，協(xié)商并達(dá)成本承包合同。

　　一、承包范圍

　　1．甲方31輛攪拌車(chē)輪胎的調(diào)換和修補(bǔ)（不含甲方借用車(chē)輛，但甲方指令性的情況除外，費(fèi)用另定）。

　　2．甲方1輛急修車(chē)輪胎的調(diào)換和修補(bǔ)。

　　3．甲方3輛鏟車(chē)輪胎的調(diào)換和修補(bǔ)。

　　二、雙方責(zé)任

　　1．甲方每月_______日支付乙方輪胎勞務(wù)承包費(fèi)用_______元。

　　2．甲方提供一定的作業(yè)場(chǎng)地，并租借空氣壓縮機(jī)一臺(tái)、外胎硫化機(jī)一臺(tái)、內(nèi)胎補(bǔ)胎機(jī)一臺(tái)、電動(dòng)拆胎機(jī)一臺(tái)、千斤頂?shù)冉o乙方使用。

　　3．乙方負(fù)責(zé)上述機(jī)械設(shè)備的保養(yǎng)與維修，維修費(fèi)用甲方承擔(dān)。

　　4．上述機(jī)械設(shè)備非正常損壞的維修費(fèi)用由乙方承擔(dān)。

　　5．乙方輪胎工不得少于3人，實(shí)行24小時(shí)服務(wù)，確保車(chē)輛輪胎的修理與調(diào)換。

　　6．乙方人員要嚴(yán)格遵守甲方安全管理制度，如乙方發(fā)生安全事故，則乙方承擔(dān)全部責(zé)任及經(jīng)濟(jì)損失。

　　7．乙方人員要嚴(yán)格遵守甲方各項(xiàng)規(guī)章制度及管理要求，服從甲方的管理，接受甲方的月度工作考核與評(píng)比（考核標(biāo)準(zhǔn)另定）。

　　8．甲方駕駛員在拆裝、調(diào)換輪胎時(shí)應(yīng)積極配合乙方工作人員。甲方駕駛員進(jìn)拌臺(tái)裝貨時(shí)，必須查看輪胎是否完好，從而確保空車(chē)調(diào)換輪胎。如重車(chē)調(diào)換輪胎，駕駛員必須協(xié)同輪胎工共同調(diào)換。

　　三、違約責(zé)任

　　1．乙方自承包之日起，除不可抗力的原因外，雙方均不得中途違約，如發(fā)生違約，則責(zé)任方賠償對(duì)方一個(gè)月的平均承包費(fèi)。

　　2．甲方車(chē)輛進(jìn)入車(chē)間調(diào)換輪胎時(shí)間若超過(guò)1小時(shí)，扣除乙方承包費(fèi)50元/次；超過(guò)2小時(shí)，扣除乙方承包費(fèi)100元/次；如發(fā)生三次以上的，甲方有權(quán)終止合同（如遇輪胎工外出急修的情況例外）。

　　3．乙方須根據(jù)甲方文明生產(chǎn)要求，做好自己工作、生活場(chǎng)所的落手清工作。若檢查不合格，由甲方開(kāi)具整改通知書(shū)限令整改，并扣除乙方承包費(fèi)100元；若當(dāng)月發(fā)生二次及以上類(lèi)似情況的，扣除乙方承包費(fèi)200元/次。

　　4．由于乙方未按規(guī)定做好報(bào)廢輪胎的確認(rèn)工作，從而導(dǎo)致輪胎報(bào)廢責(zé)任無(wú)法認(rèn)定的，由乙方承擔(dān)報(bào)廢輪胎的賠償費(fèi)用。

　　5．本合同未盡事宜，經(jīng)甲乙雙方共同協(xié)商，做出補(bǔ)充規(guī)定，補(bǔ)充合同與本合同具有同等的法律效力。

　　四、合同期限

　　本合同有效期為_(kāi)______年_______月_______日至_______年_______月

　　_______日止，本合同一式二份，雙方各執(zhí)一份。

　　甲方（章）： _________

　　經(jīng)辦人：______________

　　乙方（章）：__________

　　經(jīng)辦人：______________

　　簽約日期：____________

　　合同范本

　　甲方:**酒巴出租方

　　乙方:***(身份證號(hào):)或**單位承包方

　　甲乙雙方就酒巴承包事宜,經(jīng)協(xié)商一至,協(xié)議如下:

　　酒店廚房承包合同

　　甲方：

　　乙方：新廚藝餐飲策劃有限公司

　　經(jīng)雙方友好協(xié)商，現(xiàn)就廚房承包事項(xiàng)達(dá)成協(xié)議如下：

　　一、甲方權(quán)力與職責(zé)

　　1、甲方把廚房承包給乙方管理、運(yùn)作，并聘請(qǐng)乙方工作人員為該

　　廚房總廚師長(zhǎng)，聘期為年，即從年月日起至

　　年月日止，其中試用期為三個(gè)月，即從年月日起至年

　　月日止，期滿如需繼續(xù)聘用，必須另行簽訂協(xié)議。

　　2、甲方應(yīng)按經(jīng)營(yíng)需要確保廚房原材料的供應(yīng)。

　　3、甲方免費(fèi)提供乙方工作餐、宿舍。

　　4、乙方每月總工資為人民幣元，每月日日發(fā)放上月工資，乙方提供工

　　資打款建設(shè)人民銀行帳號(hào)。

　　日后根據(jù)營(yíng)業(yè)情況需增減人員，再考慮增減工資總額。甲乙雙方在試用期過(guò)后根

　　據(jù)經(jīng)營(yíng)情況定出合理的營(yíng)業(yè)指標(biāo)，在經(jīng)營(yíng)指標(biāo)完成的情況下，乙方享受現(xiàn)有的工

　　資，超額予以獎(jiǎng)勵(lì)，未完成則適當(dāng)?shù)倪M(jìn)行工資下浮。

　　5、甲方給予乙方工作人員每月天休班，在不影響正常營(yíng)業(yè)情況下，由乙方合理安排，在工作繁忙時(shí)，乙方不準(zhǔn)休假。

　　6、甲方有權(quán)根據(jù)甲方管理制度對(duì)乙方進(jìn)行日常管理，若乙方人員違反甲方管理

　　制度甲方有權(quán)給予處罰。

　　二、乙方權(quán)力與職責(zé)

　　1、乙方須保證至少人到甲方廚房工作（其中炒鍋人、砧板人、涼菜人、面點(diǎn)人、打荷人），乙方人員需技術(shù)過(guò)硬，保證出品質(zhì)量，要求總廚，頭鍋、頭砧要達(dá)到國(guó)家廚師一級(jí)水平，其它廚師也要達(dá)到國(guó)家二級(jí)廚師水平。

　　2、乙方需做好廚房各項(xiàng)成本控制工作，并達(dá)到甲方要求，并保證達(dá)到的毛利

　　率，如達(dá)不到或超過(guò)規(guī)定的毛利率將按所差數(shù)（所差毛利率比乘菜金營(yíng)業(yè)總額）的10%扣除工資。

　　3、乙方派出的總廚應(yīng)組織每周召開(kāi)一次菜品討論會(huì)，并邀求甲方管理人員

　　參加，在確保菜品質(zhì)量的同時(shí)，不斷推陳出新，推出酒店品牌菜、招牌菜，要做

　　到新、奇、特、鮮（每周至少推出兩道新菜品）。

　　4、乙方應(yīng)結(jié)合節(jié)假日及酒店特殊情況，適時(shí)推出時(shí)令菜、節(jié)日菜，不定時(shí)舉辦

　　如美食節(jié)等活動(dòng)。

　　5、因乙方廚房出品質(zhì)量問(wèn)題，而遭到客人投訴、退菜時(shí)，此損失由乙方承

　　擔(dān)。

　　6、乙方應(yīng)做好食品衛(wèi)生工作，若因乙方管理問(wèn)題造成客人食物中毒或受到

　　防疫部門(mén)處罰，此損失由乙方承擔(dān)；若因乙方管理問(wèn)題引起甲方廚房火災(zāi)，此責(zé)

　　任及損失由乙方承擔(dān)；乙方必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，保證安全生產(chǎn)，如果因

　　違規(guī)操作而造成負(fù)傷，不但不報(bào)銷(xiāo)任何費(fèi)用，還將追究乙方責(zé)任。

　　7、乙方人員

　　需遵守甲方管理制度，如果乙方人員嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，對(duì)酒店利益造成重大

　　損害或嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律給酒店造成損失時(shí)，甲方有權(quán)向乙方要求賠償，并依法

　　追究法律責(zé)任。

　　7、乙方人員受聘甲方后，一律不準(zhǔn)兼職。

　　8、乙方人員需遵守酒店作息時(shí)間，需愛(ài)護(hù)甲方財(cái)物，保守甲方的商業(yè)機(jī)密。

　　9、甲方應(yīng)為乙方制作工作服及工作證，費(fèi)用有甲方承擔(dān)。合同期滿，甲方

　　不得扣除工裝等費(fèi)用。

　　10、若雙方中止本協(xié)議時(shí)，乙方需在甲方找到廚師后方能離職，否則6一

　　切后果自負(fù)。

　　11、乙方須于月日時(shí)前人員到位；乙方每天須配合采購(gòu)人員到市場(chǎng)

　　購(gòu)買(mǎi)原材料。

　　三、本協(xié)議未盡事宜，經(jīng)雙方友好協(xié)商解決，若發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，甲乙雙方應(yīng)當(dāng)協(xié)

　　商解決，不愿協(xié)商或協(xié)商不成時(shí)，可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

　　四、本協(xié)議自簽定時(shí)，甲方支付乙方公司管理費(fèi)用共計(jì)

　　元。

　　五、本協(xié)議簽字之日起生效，涂改無(wú)效。本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

　　甲方：乙方：

　　當(dāng)事人基本信息：

　　甲方：

　　姓名：國(guó)籍/地區(qū)：

　　身份證號(hào)碼：聯(lián)系電話：

　　通訊地址：

　　乙方：

　　公司名稱：通訊地址：法定代表人：聯(lián)系電話：

　　根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法通則》、《中華人民共和國(guó)合同法》及其他有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，甲、乙雙方在平等、自愿、公平、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就本合同所

　　涉服務(wù)事宜，達(dá)成如下協(xié)議：

　　第一條家政服務(wù)的要求

　　1、家政服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)范圍等詳見(jiàn)附件一；

　　2、家政服務(wù)員應(yīng)具有技能或達(dá)到要求；

　　3、乙方須向甲方提供身份真實(shí)、體檢合格（體檢項(xiàng)目為乙肝兩對(duì)半）的家政服

　　務(wù)人選，供甲方選擇；

　　4、除本合同第五條第5款約定的情形外，甲方可要求調(diào)換家政服務(wù)員次；

　　5、服務(wù)期內(nèi)，乙方僅向甲方提供家政服務(wù)員的在崗培訓(xùn)、協(xié)調(diào)、調(diào)換的服務(wù)，家政服務(wù)員的工作安排及日常管理、指導(dǎo)及監(jiān)督由甲方負(fù)責(zé)。

　　第二條服務(wù)期限及服務(wù)費(fèi)用的支付

　　1、服務(wù)期限自年月日至年月日，期限為

　　個(gè)月；期滿續(xù)約的，應(yīng)當(dāng)提前一個(gè)月提出；

　　2、本合同簽訂之日，甲方應(yīng)向乙方一次性支付以下費(fèi)用，乙方不予退還：

（1）基本服務(wù)費(fèi)元；

　　3、甲方預(yù)繳的費(fèi)用：

（1）履約保證金元；

（2）乙方當(dāng)月服務(wù)費(fèi)元。

　　4、甲方應(yīng)當(dāng)于每月日之前以現(xiàn)金或轉(zhuǎn)賬方式向乙方支付服務(wù)費(fèi)；當(dāng)月服

　　務(wù)時(shí)間不滿半個(gè)月的，按半個(gè)月支付，超過(guò)半個(gè)月，不滿一個(gè)月的，按一個(gè)月支

　　付；

　　5、服務(wù)報(bào)酬采取如下支付方式：

○1現(xiàn)金支付的，乙方應(yīng)當(dāng)向甲方出具收據(jù)；

○2轉(zhuǎn)賬支付的，支付至以下賬戶：

　　開(kāi)戶行：；

　　戶名：；

　　帳號(hào)：。

　　第三條工作環(huán)境及安全保障

　　1、甲方應(yīng)提供安全的工作環(huán)境，并不得要求家政服務(wù)員從事危險(xiǎn)工作或違法犯罪行為；

　　2、任何情況下，甲方不得對(duì)家政服務(wù)員進(jìn)行辱罵、毆打、虐待、搜身、扣押錢(qián)物等侵犯家政服務(wù)員人身、名譽(yù)以及財(cái)產(chǎn)權(quán)利的行為；

　　3、甲方應(yīng)當(dāng)向家政服務(wù)員提供與家庭成員基本相同的伙食，保障家政服務(wù)員的基本休息時(shí)間，提供適當(dāng)和安全的居住場(chǎng)所，不得安排家政服務(wù)員與異性成年人同居一室；

　　4、家政服務(wù)員發(fā)生意外事故或突發(fā)疾病的，甲方應(yīng)當(dāng)及時(shí)采取緊急救治措施并通知乙方；家政服務(wù)員外出未按時(shí)歸來(lái)的，甲方應(yīng)當(dāng)于24小時(shí)之內(nèi)通知乙方并報(bào)警。

　　第四條家政服務(wù)員的休假及加班規(guī)定

　　甲方應(yīng)當(dāng)保證家政服務(wù)員每月四天的休息時(shí)間，在休息日或國(guó)家法定節(jié)假日仍需家政服務(wù)員為其提供服務(wù)且無(wú)法合理安排補(bǔ)休的，在征得家政服務(wù)員同意的前提下，應(yīng)按家政服務(wù)員日平均報(bào)酬的兩倍或三倍支付勞務(wù)報(bào)酬。

　　第五條乙方的責(zé)任

　　1、委派符合合同約定條件的家政服務(wù)員為甲方提供家政服務(wù)；

　　2、乙方委派的家政服務(wù)員應(yīng)符合身體健康的要求，家政服務(wù)員應(yīng)持有原住所地縣級(jí)以上或深圳市區(qū)級(jí)以上醫(yī)院一年內(nèi)出具的體檢證明（體檢項(xiàng)目為乙肝兩對(duì)半），如甲方有異議的，可要求重新體檢，體檢費(fèi)用由甲方承擔(dān)，如重新體檢不合格的，乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)體檢費(fèi)用；增加體檢項(xiàng)目的，費(fèi)用由甲方承擔(dān)；

　　3、對(duì)家政服務(wù)員的服務(wù)進(jìn)行跟蹤，接受甲方的投訴并妥善協(xié)調(diào)；

　　4、符合以下條件的，乙方應(yīng)當(dāng)免費(fèi)調(diào)換家政服務(wù)員：

（1）家政服務(wù)員被發(fā)現(xiàn)有違法犯罪的；

（2）家政服務(wù)員患有傳染病的；

（3）家政服務(wù)員未經(jīng)甲方同意，以第三人代為提供服務(wù)的；

（4）家政服務(wù)員存在刁難、虐待甲方家庭成員的行為；

（5）因家政服務(wù)員故意或重大過(guò)失，給甲方造成嚴(yán)重人身或財(cái)產(chǎn)損失的；

（6）家政服務(wù)員工作消極懈怠或故意提供不合格服務(wù)的；

（7）家政服務(wù)員主動(dòng)要求離職的；

　　第六條甲方的責(zé)任

　　1、甲方應(yīng)如實(shí)陳述家庭成員的健康狀況（家中是否有傳染病人、精神病人等），服務(wù)場(chǎng)所及聯(lián)系方式。如發(fā)生變更的，應(yīng)及時(shí)通知乙方；

　　2、未征得家政服務(wù)員和乙方的同意，甲方不得擅自將家政服務(wù)員轉(zhuǎn)為第三方服務(wù)，不得將家政服務(wù)員工作地點(diǎn)變更，不得指派家政服務(wù)員到本市（區(qū)）行政區(qū)域以外地方提供家政服務(wù)；

　　3、不得教唆家政服務(wù)員脫離乙方；

　　4、甲方對(duì)家政服務(wù)員負(fù)有日常工作的指導(dǎo)、管理、教育和監(jiān)督的責(zé)任，因甲方安排不當(dāng)、管理不善導(dǎo)致?lián)p失的，由甲方承擔(dān)；

　　5、為家政服務(wù)員提供必要的家政服務(wù)工具。

　　6、不得要求家政服務(wù)員在服務(wù)場(chǎng)所、服務(wù)期間內(nèi)從事與合同約定的家政服務(wù)無(wú)關(guān)的活動(dòng)；

　　第七條保險(xiǎn)費(fèi)用

　　服務(wù)期間家政服務(wù)員應(yīng)投保深圳市家政服務(wù)綜合保障保險(xiǎn)，費(fèi)用由乙方承擔(dān)；

　　第八條保密責(zé)任

　　甲乙雙方對(duì)在簽訂、履行本合同過(guò)程中所知悉的任何一方的商業(yè)秘密、個(gè)人信息、個(gè)人隱私等，均負(fù)有保密義務(wù)。

　　第九條違約的責(zé)任承擔(dān)

　　1、甲方不履行本合同約定的義務(wù)，乙方有權(quán)要求甲方予以改正，拒不改正的，乙方可以解除合同，甲方支付的押金不予退還；因甲方原因?qū)е录艺?wù)員人身或財(cái)產(chǎn)損失的，甲方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任；

　　2、乙方未按約定履行合同義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方予以改正。家政服務(wù)員在服務(wù)過(guò)程中過(guò)失致甲方人身?yè)p害或財(cái)產(chǎn)損失的，乙方應(yīng)當(dāng)在深圳市家政服務(wù)綜合保障保險(xiǎn)的賠償范圍內(nèi)賠償甲方的損失。

　　3、家政服務(wù)員因故意行為導(dǎo)致甲方人身或財(cái)產(chǎn)損失的，乙方不承擔(dān)賠償責(zé)任，但應(yīng)當(dāng)協(xié)助甲方追究家政服務(wù)員的賠償責(zé)任；

　　第十條法律適用與糾紛解決

　　本合同項(xiàng)下發(fā)生的爭(zhēng)議，由雙方當(dāng)事人協(xié)商解決，或向深圳市家庭服務(wù)行業(yè)協(xié)會(huì)等機(jī)構(gòu)申請(qǐng)調(diào)解解決；協(xié)商或調(diào)解不成的，采取下列第種方式解決：

　　1、向深圳仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁；

　　2、向乙方所在地人民法院起訴。

　　第十一條合同未盡事宜及生效

　　本合同未盡事宜雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等效力。本合同一式份，甲方份，乙方份，自甲、乙雙方簽字（蓋章）之日起生效，均具同等法律效力。

　　甲方：乙方：

　　年月日年月日

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