下面是范文網(wǎng)小編整理的技術總監(jiān)勞動合同補充協(xié)議3篇(技術總監(jiān)勞動合同補充協(xié)議內容)，供大家參考。
技術總監(jiān)勞動合同補充協(xié)議1
甲方：_________工作組
乙方：_________(工作組成員單位)乙方遵照《_________章程》自愿加入_________工作組(以下簡稱“工作組”)，并依工作組要求完成_________的有關工作(以下簡稱“相關工作”)。
經雙方協(xié)商一致，為確保相應工作涉及的技術信息和技術資源不被泄露，并防止上述保密信息被濫用，甲乙雙方達成如下協(xié)議：
一、甲乙雙方作為相關工作的承擔或參與單位，其工作任務依據(jù)相關工作的有關任務書確定，本協(xié)議僅涉及承擔或參與該相關工作過程中及以后的保密責任。
二、本協(xié)議涉及保密的技術信息和技術資料包括：1.相關工作任務書中涉及的技術信息和技術資料，以及有關會議文件，紀要和決定;2.相關工作承擔者之間往來的傳真，信函，電子郵件等;3.相關工作實施過程中產生的新的技術信息和技術資料;4.相關工作實施過程中各有關當事人擁有的知識產權，已經公開的知識產權信息除外;5.經甲乙雙方在該相關工作實施過程中確認的需要保密的其他信息。
三、甲方責任：1.甲方應根據(jù)相關工作任務書的規(guī)定，向乙方提供必要的技術信息和技術資料;2.甲方在以書面形式(包括：郵件、傳真、磁盤、光盤等)向乙方提供技術信息時，可以進行登記或備案;3.甲方對乙方提供的注明保密的技術信息和資料負有保密責任，未經乙方同意不得提供給與本相關工作無關的任何第三方;4.對不再需要保密或者已經公開的技術信息和技術資料，甲方應及時通知乙方。
四、乙方責任：1.乙方應僅將工作組批漏的保密信息用于工作組范圍內的_________制訂工作。
2.乙方對從甲方或者甲方以外的其他渠道獲得的涉及相關工作的技術信息和技術資料負有保密責任，未經甲方同意不得提供給任何第三方，包括乙方的分支機構，子公司或委托顧問方，接受咨詢方;3.乙方為承擔本協(xié)議約定的保密責任，應妥善保管有關的文件和資料，未經工作組事先的書面許可，不對其復制，仿造等;4.乙方應對有關人員進行有效管理，以確保本協(xié)議的履行。
如乙方在職或曾在職人員在保密期內;5.在本協(xié)議約定的保密期限內，乙方如發(fā)現(xiàn)有關保密信息被泄露，應及時通知甲方，并采取積極的措施避免損失的擴大。
五、本協(xié)議中涉及的有關保密信息，其中已經擁有知識產權的歸原所有人所有;相關工作實施中產生的知識產權，其知識產權的歸屬依相關工作任務書的約定。
六、甲方為實施相關工作的需要，除乙方特別
技術總監(jiān)勞動合同補充協(xié)議2
簽訂日期：_________年_________月_________日
中國_________公司(以下簡稱“甲方”)為一方，_________國_________公司(以下簡稱“乙方”)為一方，雙方就工程的技術咨詢服務，授權雙方代表按下列條款簽訂本協(xié)議書：
第一條、甲方請乙方就工程提供技術咨詢服務，乙方愿意提供這樣的服務。
第二條、乙方向甲方提供的技術咨詢服務范圍如下：
1、壩基巖體穩(wěn)定、變形及基礎處理措施。
2、大壩下游的防洪防沖和岸坡保護問題。
3、庫岸滑坡涌浪問題及岸坡變形觀測技術。
第三條、乙方的責任如下：
1、乙方應于_________年_________月內派遣_________名身體健康、能夠勝任工作的專家來中國進行_________天的技術咨詢服務，派出技術咨詢專家的名單應事先征得甲方同意。
2、乙方專家應到現(xiàn)場考察，并正確、全面地解答甲方人員提出的咨詢問題，在離開中國前，向甲方提出咨詢報告初稿，并在離開中國后一個月內提出正式咨詢報告一式_________份，報告內容應包括附件一所列內容，并用英文書就。
3、乙方的專家在中國進行技術咨詢服務的時間為_________個日歷日(包括_________個旅途日和_________個周末日)，每周工作六天，每天工作八小時。
4、專家在中國工作期間應遵守中國的法律和工作地區(qū)的有關規(guī)定。
5、乙方將正式的技術咨詢報告給甲方寄出后，應以電傳通知甲方如下內容：報告寄出日期、郵單號。
6、技術咨詢報告如在郵寄途中丟失，乙方接到甲方通知后立即免費補寄。
第四條、甲方的責任范圍：
1、考慮到本協(xié)議第二、三條所規(guī)定的乙方所提供的咨詢服務，甲方支付給乙方一筆總費用，其金額為_________美元(大寫_________美元整)。
2、為乙方3名專家提供在中國境內食、宿及工作需要的交通。
3、提供工作必須的技術資料、圖紙和技術文件。
4、提供在中國工作所需的翻譯人員。
5、協(xié)助辦理專家出入中國簽證和在中國居留、旅行手續(xù)并提供方便。
第五條、費用的支付
1、本協(xié)議書的費用以美元支付。
2、本協(xié)議總金額25%，計_________美元，在乙方派出的專家到_________后，甲方憑收到下列單據(jù)，經審核無誤后3天內通過_________銀行和_________銀行向乙方支付。
a、_________公司北京辦事處出具的以甲方為受益人金額為協(xié)議總金額25%計_________(美元)不可撤銷的保證函正副本各一份(保證函格式見本合同第二號附件)。
b、商業(yè)發(fā)票正本一份、復印本五份。
3、本協(xié)議總金額75%，計_________美元在乙方完成技術咨詢服務并提交正式的技術咨詢報告后，甲方憑收到下列單據(jù)，經審核無誤后不遲于_________天通過_________銀行和_________銀行向乙方支付。
a、商業(yè)發(fā)票正本一式六份。
b、即期匯票一式兩份。
c、郵寄正式技術咨詢報告的郵單或空運單一式兩份。
第六條、凡在中國以外所發(fā)生的一切銀行費用由乙方承擔。在中國發(fā)生的一切銀行費用由甲方承擔。
第七條、雙方應對互相提供的一切資料給予保密，未經對方書面同意不得向第三者透露。
第八條、稅費
1、中國政府根據(jù)現(xiàn)行稅法對甲方課征有關執(zhí)行本協(xié)議的一切稅費，由甲方支付。
2、中國政府根據(jù)現(xiàn)行《中華人民共和國個人所得稅法》對乙方課征有關執(zhí)行本協(xié)議的一切稅費由乙方支付。
3、中國境外課征有關執(zhí)行本協(xié)議所發(fā)生的一切稅費將由乙方支付。
第九條、甲方和乙方在執(zhí)行協(xié)議中發(fā)生的一切爭執(zhí)應通過雙方友好協(xié)商解決。
第十條、執(zhí)行本協(xié)議的一切文件與資料應以英文書寫并采用公制。
第十一條、本協(xié)議書經雙方簽字后需經中國政府批準才能生效。本協(xié)議以英文寫成一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等效力。
第十二條、雙方法定地址
中國_________公司
地址：_________
電傳：_________
_________國_________公司
地址：_________
電傳：_________
甲方(蓋章)：_________乙方(蓋章)：_________
代表(簽字)：_________代表(簽字)：_________
簽訂地點：_________簽訂地點：_________
技術總監(jiān)勞動合同補充協(xié)議3
甲方：_________(簡稱甲方)
乙方：_________身份證號碼：_________(簡稱乙方)
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和國家、_________省有關規(guī)定，遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實守信的原則，訂立此協(xié)議，作為勞動合同(合同編號：_________)的補充條款以其共同遵守，并確認為解決雙方爭議時的依據(jù)：
一、協(xié)議前提
1.乙方愿意成為甲方員工，將其智慧貢獻給甲方事業(yè)，受雇于甲方不違反其任何約定或法定義務，并具備完全民事行為能力，能夠訂立本合同。
2.甲方已告知乙方工作內容、工作條件、工作地點、職業(yè)危害、安全生產狀況、勞動報酬、規(guī)章制度以及乙方要求了解的其他情況。
3.乙方知曉其工作內容、工作條件、工作地點、職業(yè)危害、安全生產狀況、勞動報酬、規(guī)章制度、錄用條件、崗位要求以及其他相關的情況。
4.乙方保證其向甲方提供的與應聘有關的材料信息的真實性、合法性，并保證其執(zhí)照、證件或資格在受雇期間的維持。
二、工作內容及工作地點
甲方因工作需要在合法的前提下有權對乙方工作崗位和工作地點，進行適當調整，乙方應當服從。
1.甲方根據(jù)工作需要，可以臨時(期限不超過3個月)調整乙方的工作崗位，乙方應當服從，雙方無需重新簽訂新的勞動合同。
2.甲方根據(jù)乙方的工作業(yè)績等各方面的能力和表現(xiàn)，經考核乙方不勝任原工作崗位的，甲方可以調整乙方的工作崗位，乙方應當服從，否則，甲方可根據(jù)《勞動合同法》及甲方規(guī)章制度依法視乙方為曠工，直至解除勞動合同。調整工作崗位后，工資待遇亦根據(jù)崗位實際作相應調整。
三、工作時間
雙方約定實行計時工作制的，如甲方根據(jù)工作需要要求乙方加班的，甲方將安排乙方補休或按國家規(guī)定支付加班費用;乙方自行加班的，根據(jù)甲方管理制度和具體工作安排，乙方屬完成正常工作任務，甲方不再作加班處理。
四、教育培訓
甲方有為乙方提供學習條件的義務，負責對乙方進行職業(yè)道德、業(yè)務技術、勞動安全、勞動紀律和甲方規(guī)章制度的教育;乙方有義務參加甲方提供的各項培訓，以提升自身素養(yǎng)與職業(yè)技能/乙方自愿參加甲方提供的培訓，正常工作時間外安排的培訓不計入加班時間。
五、規(guī)章制度
1.乙方應遵守甲方制定的合理規(guī)章制度(見《員工手冊》);遵守職業(yè)道德;履行所從事職位的職責;服從甲方的工作安排;遵守工作規(guī)范;愛護財產;參加甲方組織的培訓，提高職業(yè)技能。
2.乙方應自覺遵守勞動法律法規(guī)和公司的各項規(guī)章制度，服從甲方管理，如有違反，甲方有權依據(jù)本公司規(guī)章制度的規(guī)定對乙方作出相應處罰(包括罰款、警告、記小過、記大過、降級、撤職)，直至解除勞動合同。
3.乙方因故意或重大過失，給甲方造成損失的，甲方有權依法向乙方要求賠償。
4.乙方在勞動合同解除(含試用期解除)或終止后三日內，應當按照誠實信用原則及甲方規(guī)定和合同約定辦理工作交接手續(xù)。
5.乙方未按照本協(xié)議約定或公司規(guī)定履行交接義務的，或者拒不辦理工作交接手續(xù)、不辭而別造成甲方經濟損失的，乙方應當承擔賠償責任，甲方有權從乙方工資、補償中予以扣除，工資、補償尚不足以彌補損失的，乙方仍需賠償損失。
6.乙方正常離職的，甲方應依法為乙方辦理離職手續(xù)，但有下列情形之一的，致使甲方不能及時為乙方辦理相關手續(xù)，由此產生的一切責任由乙方承擔：
(1)未按甲方規(guī)定辦妥離職手續(xù);
(2)拒不辦理離職手續(xù)的;
(3)因無法聯(lián)絡致使甲方無法將有關離職資料送達乙方的。
六、送達條款
1.甲乙雙方向對方送達的任何文件，對方均應配合簽收，否則發(fā)送方以可確認收悉的方式，郵寄至勞動合同首部載明的甲方地址、乙方現(xiàn)住址或戶籍地址，郵件一旦發(fā)出，即視為送達。
2.乙方被證實確實違反甲方規(guī)章制度的，應在處分通知上簽名確認，拒絕承認犯錯的，可由人事部門主管會同其上級、同事證明人簽字，處分仍然生效，處分通知并將在甲方公告欄公告，乙方認可上述方式的法律約束力。
以上內容為勞動合同補充內容，是勞動合同不可分割的一部分，與勞動合同具有同等法律效力。如與法律、法規(guī)相抵觸的，或者因法律、法規(guī)的變更而不一致的，以現(xiàn)行有效的法律、法規(guī)為準。由甲乙雙方簽字、蓋章后生效。
甲方：__________________乙方：__________________
法定代表人(或委托代理人)：__________________
_______年_____月_____日
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