下面是范文網小編收集的綜合治理年終總結11篇 綜合治理工作半年總結，供大家賞析。
綜合治理年終總結1
按照省、市治理辦，市教育局的安排部署去哦、我局在總結鞏固前階段集中治理成果的基礎上，進一步加強組織領導，繼續(xù)堅持采取學校環(huán)境綜合治理深入推進的工作措施，努力實現“教育一個學生，帶動一個家庭，影響整個社會”的工作目標。在全系統廣大師生的共同努力下，城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作取得了一定成效，現將活動情況總結如下。
?。ㄒ唬┘訌娦麄鹘逃?，再掀治理活動高潮
堅持城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理宣傳教育“四個進”，即：“進課堂、進大腦、進生活、進活動”。全縣各學校利用標語、板報、專欄、校園廣播、校園計算機網絡反復宣傳環(huán)境綜合治理知識；結合中小學德育課等加強宣傳，把城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理內容引入課堂教學；積極開展城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理主題班團隊會、主題征文與主題書畫評選等活動，提高學生參與積極性：開展“小手牽大手”活動，發(fā)動學生以“寫家信”等方式向家長、社會進行宣傳，不斷增加宣傳教育活動的深度和廣度，組織教師、學生走上街頭、進入社區(qū)、村組進行義務勞動，糾正不衛(wèi)生、不文明的行為和現象，鼓勵學生自覺承擔勸導、督促家長和親友講衛(wèi)生、講文明、愛環(huán)境的責任。同時，通過調查、談話、批評與自我批評等方式，讓學生查找和發(fā)現自身存在的陋習與身邊的不文明行為，并在教師、家長、同學的.幫助下，認識和理解其危害性，增強糾正與革除的愿望，變“學校要求”為“學生自覺行動”。
今年全縣各學校在校園及周邊醒目位置新增宣傳標語100余幅、制作專題黑板報200余期、手抄報500余份、散發(fā)環(huán)境綜合治理宣傳資料3000余份。目前，全縣師生對城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理活動知曉率、參與率均達100%，廣大師生的公共衛(wèi)生意識、愛護環(huán)境意識和文明公德意識進一步增強。
?。ǘ┩怀稣沃攸c，創(chuàng)建優(yōu)美和諧校園
1。集中力量持續(xù)治“五亂”，校園及周邊環(huán)境得到進一步改善。全縣廣大師生廣泛參與，積極行動，大力治理校園及周邊環(huán)境衛(wèi)生，清除衛(wèi)生死角，綠化美化校園。通過規(guī)范維修加固和重建工地管理；堅持清潔衛(wèi)生、儀表、紀律的檢查評比，強化督查；開展衛(wèi)生班級、文明班級的評選表彰工作，加大對不文明行為的教育力度；嚴格堅持“一把手”負責制，嚴格實行責任追究制；與校園周邊商家簽訂“門前五包責任制”等切實治理校園“五亂”。自年初以來，全縣教育系統已及時清除牛皮癬近100張，規(guī)范校園廣告200余處。集中治理切實消除了校園“五亂”現象，各學校環(huán)境更加整潔優(yōu)美，師生衛(wèi)生文明素養(yǎng)不斷提高。
2。扎實開展校園及周邊環(huán)境專項整治行動。今年按照校園及周邊環(huán)境治理工作部署，各部門、學校對校園及周邊環(huán)境存在的治安突出問題，校園及周邊飲食店、網吧、歌舞廳、游戲室、音像書店、小食攤點等進行了一次全面的摸底排查，建立了臺賬。自校園及周邊環(huán)境治理專項行動開展以來，整治行動在區(qū)政府的牽頭下，按照屬地管理、部門負責、學校參與的機制，集中整治校園周邊存在的突出問題。一是整治各類攤點。教育、城管、工商、文化等部門協調配合協同各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道對校園周邊亂搭建、亂張貼、亂擺售等進行了集中的整治。二是整治文化環(huán)境。為全面深入推進校園及校園周邊環(huán)境治理長效工作機制的落實，通過加大投入，加強基礎設施建設，不斷改善學校辦學條件，營造優(yōu)美育人環(huán)境。三是改造學校飲水。把學校飲用水工程納入學校建設的總體規(guī)劃，按照衛(wèi)生部門的相關要求，做到師生飲水每期一檢。學校以爭創(chuàng)市縣級衛(wèi)生單位活動為載體，加大校園環(huán)境衛(wèi)生的整治和衛(wèi)生條件的改善。同時各校還加強對食堂、宿舍、飲水、廁所等設施的管理，做到制度健全、責任明確、治理措施得力，食堂、宿舍、飲水、廁所的管理符合規(guī)范要求。進一步規(guī)范食堂原材料采購、索證、驗收、食品加工流程、售前試嘗、售后留樣等管理規(guī)范。加強宿舍設施設備安全管理，做到宿舍內整齊、清潔、無異味。
3、有效推進校園文化建設，形成校園文化氛圍。全縣教育系統舉辦特色學校論壇活動，鼓勵學校積極開展特色學校創(chuàng)建，在校園規(guī)劃、綠化、文化上進一步挖掘，并結合校園整體布局、建筑物外觀特點、學校辦學歷史、制度建設等實際情況，明確治理重點，突出工作亮點，彰顯學校辦學理念，努力形成工作經驗，打造富有自身特色的校園文化氛圍。
4。全面開展“除陋習、樹新風”專項行動。一是積極開展文明宣傳教育。各學校通過問卷調查、師生談話、學生交流、批評與自我批評等形式，組織學生認真查找自身存在的不文明、不衛(wèi)生等陋習。同時，通過標語、板報、專欄、學校網絡等手段加強“除陋習，講文明”專項行動宣傳教育，營造活動氛圍，讓師生知曉“除陋習、樹新風”活動的相關要求，入腦入心，讓學生認識和理解自身存在的陋習的危害性，增強糾正與革除的愿望，變“學校要求”為“學生自覺行動”。并結合學生宿舍、食堂和教室、圖書室、操場、廁所等重點部位與薄弱環(huán)節(jié)的環(huán)境治理，大力倡導“十不”，即：不隨地吐痰、不隨地便溺、不亂扔垃圾、不亂貼亂畫、不亂擺亂放、不損壞公物、不破壞綠化、不亂穿馬路、不在公共場所吸煙、不說粗話臟話，大力加強學生習慣養(yǎng)成教育。二是實踐教育活動成效顯著。各學校組織開展了“美環(huán)境、講文明、樹新風”、“城鄉(xiāng)環(huán)境共清潔、革除陋習我行動”、“持續(xù)治‘五亂’、整潔迎五一”攻堅月等專項行動。三是努力創(chuàng)建平安校園。在城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作過程中，堅持與“警校共育”、“校園周邊治安綜合治理”等工作相結合，進一步凈化育人環(huán)境，創(chuàng)建平安校園?？h教育局多次會同公安、消防、衛(wèi)生、交通、交警、安監(jiān)、供電等部門對全縣學校安全進行了專項檢查，并下發(fā)整改通知，要求各學校制定措施，落實人員限期落實整改。專項檢查及時排除了安全隱患和解決了存在的管理問題，確保了師生安全。
?。ㄈ┵Y料報送及時，新聞宣傳有力
及時上報各種資料和信息。截至目前，全縣教育系統共在四川省校園網上報道城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治10余篇，XX市教育網上報道20余篇，縣級媒體報道20余篇，本級媒體共收到各學校信息近300余條。
?。ㄋ模﹪栏駟栘熍c考核
堅持對各學校的治理工作進行全方位的督導、檢查與考核，并將考核結果與學校年度目標考核掛鉤，逗硬獎懲，逐步形成校園環(huán)境綜合治理工作長效機制。確保了我縣學校城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治出成效。
綜合治理年終總結2
今年我局在綜治維穩(wěn)工作中，堅持以“創(chuàng)建平安社會、構建和諧機關”為主題，把綜合治理工作作為維護穩(wěn)定確保一方平安的任務來抓好、抓實。從組織領導、工作措施、制訂平安創(chuàng)建工作制度、建立各項機關內務管理等方面進行了積極有效的落實，確保了局機關及下屬企業(yè)的穩(wěn)定和各項工作有序推進。
一、強化組織領導
局黨組調整充實了綜治維穩(wěn)工作領導小組，由局黨組書記、局長任組長，副局長任副組長、各室負責人為成員。并結合今年情況成立了綜治辦公室，落實1名兼職人員負責。局堅持每次召開黨員或職工會議都講維穩(wěn)及安全工作，并隨時聽取各部門及下屬企業(yè)情況匯報，及時研究解決維穩(wěn)工作中的實際問題和具體困難。不定期的召開維穩(wěn)工作形勢分析會，提高工作的針對性和實效性。
為使綜治工作各項措施真正落到實處，嚴格實行維穩(wěn)目標管理責任制，把維穩(wěn)工作作為考核各部門績效的重要指標，局黨組與各股(室)及下屬企業(yè)層層簽訂“綜治維穩(wěn)工作目標責任”，層層分解任務，量化指標，使維穩(wěn)工作人人頭上有壓力、有目標責任。
二、狠抓工作重點
強化綜治及維穩(wěn)工作的'管理。突出重點外來企業(yè)、重點部位和安全薄弱環(huán)節(jié)，以責任機制為核心，全面推行包聯責任制。將安全責任橫向到邊，縱向到底。采取年度、半年考核相結合的辦法，逗硬獎懲。
堅持矛盾排查和調查處理相結合的工作機制。堅持定期排查調處制、協調會議制、掛牌督辦制、領導包案制和“零”報告等工作制度，推動工作發(fā)展。局黨組隨時排查矛盾糾紛，按照“發(fā)現得早，化解得了，控制得住，處置得好”的總體要求，對排查出的矛盾糾紛及時進行解決處理。對和群眾來實行掛牌督辦、限期辦理、辦結銷號，做到有必復，有件必辦，事事有回音，件件有結果，今年年共接待來人員1人次，比去年同期下降，真正實現了糾紛不出單位，一般矛盾糾紛不上交的工作目標。
三、落實維穩(wěn)制度、加強各項內務管理
一是我局制定了《縣招商局維穩(wěn)工作應急預案》和《縣招商局安全工作應急預案》，從制度上確保維穩(wěn)及安全工作。
二是為進一步加強對干部職工進行綜治及維穩(wěn)教育，增強安全意識，教育管好子女，爭當“五好”家庭，愛護公共財物，維護公共利益，嚴禁賭博等方面作出了具體規(guī)定。
三是加強了對各股室人員必須遵守法律法規(guī)，切實維護好公共財物及辦公設備，促使安全運行。
四是制定了值班制度，規(guī)定節(jié)假日值班人員必須認真值班，做好一切記錄，遇事慎重穩(wěn)妥處理，重要事情及時報告，堅持帶班領導24小時接處突發(fā)事件，確保一方平安。
五是為保證票據現金的安全，對財會人員提取現金實行定額取款，還對經制度進行了規(guī)范。
六是加強了消防和安全工作，每天辦公室專人督促各股(室)滅火斷電關好門窗，清點帶走貴重物。由于管理到位，措施得力，多年來從未發(fā)生過任何責任事故。
此外，我們還在預防不穩(wěn)定因素、加強安全防范、廉政建設、法制教育、行車安全、干部職工日常管理等方面制定了一系列措施，保證了各項工作的正常開展。
雖然今年在綜治及維護穩(wěn)定確保單位安全工作上做了一定的工作，取得了一些成績，但也存在著一些問題，主要表現在：法制宣傳深度和廣度還不夠，對外來企業(yè)職工的法律宣傳和教育意識還有待進一步探討;對外來企業(yè)服務方式還需探討;對扶村社的綜治及維穩(wěn)工作如何開展，需進一步探討。
在20xx年工作中，我們將在縣、縣政府及縣級主管部門的領導下，進一步抓好工作制度的建立及監(jiān)督和考核，認真及時抓好矛盾糾紛的摸排、調處工作。認真抓好綜治維穩(wěn)工作，為構建和諧社會和機關，確保一方平安而做出應作的貢獻。
綜合治理年終總結3
縣城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作領導小組：
今年，我局認真按照縣委、縣府鞏固省級環(huán)境優(yōu)美示范縣城成果的各項工作部署，結合我局鞏固市級衛(wèi)生單位成果，積極履行職責，扎實組織開展愛國衛(wèi)生、城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理、“深入治五亂，整潔迎五一”攻堅月活動工作，取得了明顯成效。
一、執(zhí)行“三項”機制，為順利推動工作奠定了強有力的組織保障
一是執(zhí)行了領導小組管理機制。成立了由局長向劍任組長，局直屬機關黨委書記、局紀檢組長、局工會主席任副組長，其余領導和各單位主要負責人為成員的愛國衛(wèi)生和城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作領導小組。領導小組辦公室設在局辦公室，薛杰任辦公室主任。在4月“攻堅月”活動中，又成立了“深入治五亂，整潔迎五一”攻堅月活動領導小組，確保了全局活動順利開展。二是實行了統分結合責任到人的管理機制。全局愛國衛(wèi)生、城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作由局長向劍負總責，劉光才具體分管和組織實施機關愛國衛(wèi)生和環(huán)境綜合治理工作，副局長彭榮具體組織實施鄉(xiāng)鎮(zhèn)的環(huán)境綜合治理和農村垃圾處理工作，梨博園管委會主任賈錫平、梨產辦常務副主任韓順利、繭絲綢辦常務副主任楊佐海分別負責梨博園、梨產辦和繭絲綢辦的城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作，其他班子成員按領導分工范圍進行管理，各中層部門主要負責人具體抓好本單位的環(huán)境綜合治理工作。具體活動由局信息中心負責實施，并落實了1名職工和保安員負責日常保潔。三是實行了目標考核管理機制。把該項工作納入總體工作年度規(guī)劃，建立健全了愛國衛(wèi)生各項管理制度，與局屬各單位簽訂了《城鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生綜合治理工作目標責任書》和《農業(yè)局環(huán)境優(yōu)美示范縣城鞏固工作目標責任書》，并把該項工作納入了我局年度綜合目標管理。
二、開展了多途徑宣傳引導
一是在職工會上傳達學習了蒼環(huán)治[20xx]1號、蒼愛衛(wèi)辦[20xx]7號、蒼愛衛(wèi)辦[20xx]8號等文件和縣相關會議精神，進一步提高了廣大職工的認識。二是在全局印發(fā)了《20xx年愛國衛(wèi)生及城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作實施意見》、《20xx年除四害工作實施意見》、《20xx年控煙工作計劃》、《20xx年健康教育工作實施意見》、《關于集中開展“深入治五亂，整潔迎五一”攻堅月活動的通知》，制作了宣傳標語、宣傳欄和印發(fā)了相關宣傳資料，結合文明單位建設，廣貼了精神文明建設小型標語，多角度對全局職工進行了宣傳、提出了要求。三是堅持開展文明勸導，進行親歷親為體驗式教育。四是通過開展全局環(huán)境大整治活動和衛(wèi)生大檢查活動進行了現場宣傳教育。
三、堅持日常整治和集中整治相結合，環(huán)境衛(wèi)生治理效果好
我局圍繞鞏固“四化”、“市級衛(wèi)生單位”成果，結合城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理，以“八進”活動為載體，深入開展了“春季愛國衛(wèi)生運動暨愛國衛(wèi)生月活動”、“深入治五亂，整潔迎五一”攻堅月活動和鞏固省級優(yōu)美示范縣城成果活動。
1、努力完善設施。一是加強了移動式垃圾桶的管理，保證了垃圾桶的完好，同時強化監(jiān)督，保證了垃圾入桶不敞露。二是不定期進行檢查，對室內外有損美觀、有礙清潔的附屬物進行了及時清除。三是制作了專門公告、張貼區(qū)，加強了公告、通知等公告區(qū)管理，規(guī)范了張貼行為。四是規(guī)劃制作了電子自動伸縮門和院內車輛停放位擋欄、停車公告版，規(guī)范了車輛停放。
2、切實開展了各項整治活動。一是集中開展環(huán)境衛(wèi)生整治行動。在堅持開展每周五集中大掃除同時， 2月迎檢階段、4月8日(“清潔城市我參與”主題活動)、4月18日、4月29日及5月10日“兩會”前、8月28日、9月中旬、9月30日、11月2日、11月7日等重大活動期間，多次組織全局職工對局辦公樓、院內共公區(qū)、責任區(qū)街道，特別是樓院背溝等衛(wèi)生死角，進行了全面的`衛(wèi)生整治，開展了垃圾、污水處理，特別是對院內厭氧池及下水溝請專業(yè)人員進行了徹底淘洗，確保了責任區(qū)內無暴露垃圾、無亂流污水。二是日常保潔始終如一。我局組建了由保安員和信息中心1名職工組成的保潔隊伍，堅持了每天專人保潔和監(jiān)督局屬各站股室每天的衛(wèi)生情況，確保了全局環(huán)境隨時整潔。
3、堅持抓好綠化美化。
一是結合本局環(huán)境實際，在全局所有陽臺、樓道、走廊、辦公室、院壩四周等擺放了盆花，做到了應綠盡綠。
二是按要求搞好了光亮工程，規(guī)范了建筑立面，確保了本局轄區(qū)內建筑立面美觀、整潔。
4、進一步強化了秩序整治。
一是組織職工清除了本局轄區(qū)和街道責任區(qū)的“牛皮癬”。
二是對院內車輛停放進行了清理、整治，確保了車輛停放有序。
三是繼續(xù)組織職工開展了文明勸導活動，對群眾和工商戶開展了“不亂停車輛、不亂穿公路、不占道經營、不亂貼廣告、不亂堆亂放”等行為勸導。
5、認真開展了除“四害”活動。一是開展藥物滅害。按縣愛衛(wèi)辦要求，在縣愛衛(wèi)辦統一購回了分配的毒餌站55個、鼠藥70公斤、蚊蠅蟑螂藥3瓶近20xx元的藥物，按縣上統一規(guī)定時間、技術要求，在全局轄區(qū)內投放了滅鼠藥物和消殺蚊、蠅、蟑螂，并按要求組織我局植保站進行了自查，效果良好。二是開展了四害孳生場所整治。為確保四害消除效果好、維持時間長，我們還特別重視對四害孳生場所進行了春、秋季集中整治，對局辦公樓后院的樓道死角、房屋四周的陰溝、辦公室死角及可見洞穴、縫隙進行了處理，較好地保持了消殺效果。
四、強化長效機制，堅持嚴格管理
一是堅持嚴格執(zhí)行管理制度。堅持把衛(wèi)生工作納入了局年度綜合目標管理，嚴格執(zhí)行了《關于印發(fā)的通知》規(guī)定和《蒼溪縣農業(yè)局效能建設十條規(guī)定》，強化了“周五衛(wèi)生大掃除”和日?！伴T前三包”責任制落實情況的督查督辦，執(zhí)行了平日保潔小組監(jiān)督和每周五由分管領導及辦公室負責人嚴格檢查、評比的監(jiān)督制度，對違反“禁止辦公場所‘臟、亂、差’現象”的，每發(fā)生一人次，扣當事人100元，扣單位目標考核分值3分;對執(zhí)行差的單位責令限期整改，整改不到位的給予“不清潔”處理，并在全局通報和按管理辦法扣綜合目標分。二是明確了保潔和監(jiān)督管理責任。重新明確了局屬各單位清潔衛(wèi)生管理責任區(qū)，具體明確了局信息中心負責局辦公大樓公共區(qū)和會議室每天的日常保潔，保安人員負責局內前、后院壩的每天日常保潔、車輛管理，辦公室負責日常監(jiān)督管理，保證了全局環(huán)境衛(wèi)生工作常態(tài)化開展。
綜合治理年終總結4
今年來，在市綜治委的正確領導和有關部門的大力支持下，我公司全體干部職工緊密團結在局黨委周圍，齊心協力，開拓進取，圓滿完成了全年社會治安綜合治理工作任務?，F就有關情況總結如下：
一、建章立制，保證綜治工作有條不紊地開展
制度的建立是工作得以順利完成的根本保證。年初，我們制定了綜合治理年度計劃，“三評一掛”實施細則，并對領導小組進行了適當調整，正式形成文件。結合本單位實際，我們與各科室簽定了社會治安綜合治理目標管理責任書、禁賭公約，嚴格實行一票否決制，把綜治工作與干部職工的切身利益掛鉤，凡單位連續(xù)兩年綜治工作被否決的，給予具體工作人員相應處分，使綜治工作做到了有組織、有計劃、有領導、有制度、有專班，保證了綜治工作的順利開展。
二、加強學習宣傳，促進素質提高
為了認真執(zhí)行上級有關文件精神，我公司規(guī)定每星期五下午為學習日，學習中央有關方針政策、房地產有關業(yè)務知識、有關文件精神，重點突出綜治治理文件的學習，除此以外，我們?yōu)榱思訌娦麄髁Χ?，?guī)定每月辦一期墻報，以提高干部職工的業(yè)務水平和安全意識，從而嚴格要求自己，使自己成為一個遵紀守法，舉止文明的合格市民。為了把這項工作落到實處，我們以考核的'形式定期檢查學習效果，同時，我們還組織刷寫綜治治理標語、宣傳橫幅、招牌，以加強城區(qū)居民的安全保衛(wèi)意識，使綜治工作深入人心。
三、加強辦公樓院內的安全保衛(wèi)，把工作落到實處
對于安全保衛(wèi)工作，公司領導向來十分重視，每逢節(jié)假日，我所都安排專人值班，實行領導負責制。單位辦公室、財務科、微機室、會議室都分別安裝了防盜門，對辦公樓院內來往人員進行登記查詢，禁止來歷不明的人員進入辦公樓院內，對民事調解，治安巡邏也安排有專人記錄，這樣一來，使辦公樓院內的安全保衛(wèi)工作做到萬無一失。
四、堅持檢查評比，保證綜治工作順利完成
堅持“兩手抓”，兩手都要硬，這是我局的一貫宗旨，一年來，我所在抓好物質文明建設的同時，對精神文明的建設也毫不放松，我們除加強對干部職工的爭先創(chuàng)優(yōu)意識，爭做舉止文明的好市民。由各單位對綜治工作進行一次自查，找出工作存在的不足，為下段工作打好基礎。一年來，我所沒有發(fā)現一例安全事故，使我所的綜治工作順利完成。
總之，我公司今年的綜治治理工作任務完成的是比較好的，在今后的工作中我們也將長抓不懈，為仙桃經濟的繁榮穩(wěn)定做出應有的貢獻。
綜合治理年終總結5
今年，青山村社會治安綜合治理工作在鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)綜治辦的正確領導下，認真貫徹全鎮(zhèn)政法綜治工作會議及有關文件精神，堅持以維護人民利益為根本，以維護社會和諧穩(wěn)定為目標，以維護社會公平正義為核心，深入開展平安創(chuàng)建，推進矛盾糾紛調處工作，切實解決突出問題，為社會和諧穩(wěn)定創(chuàng)造了良好的社會環(huán)境和公平、高效的法治環(huán)境?，F將20十六年青山村社會治安綜合治理工作總結如下。
一、嚴格落實制度，增強保平安的政治責任
我村嚴格落實社會治安綜合治理各項制度，一是嚴格執(zhí)行領導責任制，把綜治工作和平安建設工作作為重要工作，支部書記為維護社會穩(wěn)定第一責任人，并建立綜治責任人檔案作為年終考評的重要依據。二是完善目標管理責任制，與各村民小組簽訂綜治目標管理責任書。把責任切實落實到各組的組長肩上。三是實行責任追究制，對因信息掌握不準，矛盾糾紛排查不到位，調處工作乏力，措施不落實引發(fā)重大群體性時間甚至激化升級的，堅決追究有關責任書責任。四是落實會議制度，堅持每月召開一次綜治例會，分析形勢、通報情況、布置工作，努力提高上下信息暢通，綜治隊伍調處能力及有效掌控全村穩(wěn)定情況。
二、加大矛盾調處力度，全力維護社會穩(wěn)定
針對當前社會矛盾糾紛呈現多樣性、群體性、綜合性等新的發(fā)展趨勢，我村著力提高發(fā)現、化解和處置社會矛盾的能力。一是加強穩(wěn)定形勢的分析研判，牢牢把握工作主動權。堅持開展穩(wěn)定形勢分析，認真研究維穩(wěn)工作面臨的新情況和新問題，切實找準摸清影響穩(wěn)定的問題，采取針對性措施預防在先。二是規(guī)范矛盾糾紛排查調處工作體系，著力抓好矛盾調解工作體系建設。將矛盾調處網絡延伸到村民小組，形成各組長共同參與、齊抓共管的大調解格局，充分發(fā)揮人民調解、司法調解、行政調解的綜合作用，積極預防和減少群體 性事件的發(fā)生，最大限度把矛盾化解在基層化解在萌芽狀態(tài)。20十六年共排查調處矛盾13起，調處成功13起，調解成功率100%，無民轉刑案件、無重大群體 性事件的發(fā)生。三是加大法制宣傳教育力度，認真實施雙江鎮(zhèn)普法規(guī)劃，成立普法領導小組，強化工作責任，發(fā)揮職能作用，加強工作指導協調，提高全村法律素質。
三、深化平安創(chuàng)建，夯實治安綜治、信訪維穩(wěn)工作措施
平安創(chuàng)建離不開日積月累的精耕細作，在立足當前現有條件的情況下，我村堅持做好宣傳工作，完善“雙向承諾”制，深化“群防群治”隊伍建設，做好安置幫教減少重新犯罪，有力保障全村的和諧平安。一是落實雙江鎮(zhèn)綜治委下發(fā)的“紅袖章巡防促平安”和關于“兩搶一盜”、涉黃涉毒工作方案，完善巡邏隊伍組織建設，加強對村重點地段、重點部位的巡邏控制，長期對防火防盜、防自然災害和防交通事故進行宣傳。嚴厲打擊“兩搶一盜”和涉黃涉毒，為全村人民營造一個良好的`生活環(huán)境。二是完善“雙向承諾”制，立足解決群眾實際問題。全村上下齊抓共管，樹立危機意識、憂患意識、親民意識，積極辦理來信來訪，以誠相待，換位思考，能調解的矛盾努力化解，能解決的問題積極解決，不能立即解決的認真做好解釋工作，并定期對安全生產和食品安全進行督查，嚴格落實各項安全防范措施。三是強化刑釋解教人員安置幫教工作，成立幫教工作小組，定人定責加強監(jiān)護、教育和管理，做到不漏管、不失控，預防和減少重復犯罪，做好維護婦女兒童權益工作，努力維護弱勢群體的合法權益。
四、開展“雙抓雙促”活動，融洽黨群干群關系
我村深入各村民小組一線了解群眾所思所想，積極參與各種建設，認真處理關系群眾切身利益的事情，全心全意為群眾謀福祉。在與群眾一問一答的過程中，各種措施政策也更清楚了，一些問題有爭論也不用往機關里跑了，我村的工作水平進一步提高，黨群關系更加密切，以實現青山村的小和諧促進了雙江鎮(zhèn)的大和諧。
總之，一年來我村在社會治安綜合治理工作中取得了一定的成績，但是與上級的要求和其他先進單位相比，還有不少差距，在今后的工作中，我們將更加兢兢業(yè)業(yè)，努力奮斗，為青山村的發(fā)展創(chuàng)造一個良好的發(fā)展環(huán)境。
綜合治理年終總結6
20xx年，我村社會治安綜合治理工作在上級主管部門的領導下，以“三個代表”重要思想和黨的十六大精神為指針，緊緊圍繞我鎮(zhèn)改革、發(fā)展和穩(wěn)定的大局，嚴格按照鎮(zhèn)綜治委20xx年綜治工作目標，全面落實社會治安綜合治理的各項措施，有力地維護了我村政治和社會穩(wěn)定。
一、村黨支部和村委會高度重視，把維護社會穩(wěn)定工作放在各項工作的.首位。
20xx年初，我村干部高度重視社會治安綜合治理工作，依照鎮(zhèn)20xx年綜治工作目標，統一思想，要把村里的工作做好，首先就必須抓好全村社會穩(wěn)定工作。年初，我村召開了村干部、村民小組長調解員、黨員、退休老干部的大會，會上強調“穩(wěn)定是發(fā)展的基礎，我們要致富，要把經濟建設搞好，首先就必須抓好我村的社會穩(wěn)定”。村黨支部書記徐文亮對綜治工作做了安排，發(fā)現問題，發(fā)生糾紛要及時上報，發(fā)現重大的不穩(wěn)定因素必須及時報告并及時處理。要依法辦事，搞好村民自治，把矛盾和糾紛盡量消除在萌芽狀態(tài)。
二、抓好不穩(wěn)定因素大排查和民間糾紛排查調解工作。
我村在綜治工作中，以維護穩(wěn)定為目標，堅持打防結合，預防為主的方針，及時排查和掌握不穩(wěn)定因素和民間糾紛情況，處理糾紛做到“早、快、盡”，每月對村里的各類糾紛進行一次大排查活動，對不穩(wěn)定因素進行分析，研究并處理好，發(fā)現重大問題及時上報到鎮(zhèn)綜治辦。全年我村共調處大小民事糾紛28起，調解成功27起。
三、深入開展專項整治活動，強化治安管理。
今年我村配合縣交警部門開展“道路交通安全”活動，搞好交通安全的專項治理，確保我村各路段的安全暢通。取得了較好的成績，得到了縣交警隊和村民的好評，并被評為省級“交通安全村”。積極開展好“創(chuàng)安”活動，調整了村治保會成員，村調委會成員和“創(chuàng)安”小組成員。
四、大力開展綜治、法制的宣傳教育工作。
我村對20xx年社會治安綜合治理工作的目標、方針、政策進行廣泛宣傳，做到家喻戶曉、全面開展“四五”普法工作，今年9月份邀請鎮(zhèn)司法所干部和歷市公安分局干警在XX小學開展了一次法制宣傳教育咨詢活動，對在校學生和村民重點宣傳《未成年人保護法》、《人口與計劃生育法》、《婚姻法》、《農村土地承包法》、《安全生產法》等法律法規(guī)，提高了學生和村民的法律法規(guī)知識，增強了法律意識。
20xx年，我村社會治安綜合治理工作取得了較好的成績，維護了我村的社會穩(wěn)定，但與上級的要求還存在差距，我們將在今后的工作中繼續(xù)努力，爭取更好的成績。
綜合治理年終總結7
今年來，區(qū)招商局嚴格按照區(qū)綜治委的要求，定期深入聯系村——天王寺村指導、協調和督促該村社會治安綜合治理工作，進一步推動了該村社會治安綜合治理工作的深入開展，現將相關情況匯報如下：
一、加強組織領導，落實工作責任
我單位高度重視聯系村社會治安綜合治理工作，將聯系村綜治維穩(wěn)工作納入單位全年工作計劃。單位副局長孟佳作為該項工作的主要負責人，單位辦公室主任作為聯絡人，及時了解聯系村社會治安情況。我單位全年深入聯系村20余次，認真貫徹落實區(qū)綜治委關于社會治安綜合治理工作的部署;督促檢查社會治安綜合治理領導責任制、目標管理責任制的貫徹實施;促進社會治安綜合治理的基層基礎建設，推動社會治安綜合治理各項措施的落實;推動平安建設各項措施的落實，促進基層平安建設工作深入開展。
二、認真履行職責，扎實開展工作
(一)指導聯系村基礎性工作，夯實綜治基礎
指導聯系村建立健全社會穩(wěn)定預警機制、矛盾糾紛排查機制、綜合治理責任制和目標管理責任制。協助其成立了綜治維穩(wěn)工作站，每個村民小組有一個治調中心戶，兩個協管員，每當有不穩(wěn)定因素由協管員向村報告，根據不同的情況先由治調中心戶進行調解，對重大事物由村組織專班進行上門調解。對不穩(wěn)定因素，做到每月一排查，季度大排查，敏感時期重點排查，有苗頭就化解，始終堅持大小事不出村，全年，該村共排查矛盾糾紛16起，已調解16起，調解成功率到達100%。多次深入天王寺村召開專題會議，督促其開展網格化管理工作，并邀請區(qū)委政法委副書記劉華英到村里做具體指導，目前，前期的入戶統計和數據統計工作已經全面完成。
(二)加強安全和法制宣傳，營造和諧環(huán)境
我單位高度重視聯系村安全和法制宣傳工作，采用多種形式力求宣傳效果最大化。一是定期到天王寺村召開村民座談會，集中宣傳法律知識和點軍區(qū)各項規(guī)定、政策，全年共召開6場;二是積極參與天王寺村的黨員培訓，向黨員們詳解點軍區(qū)規(guī)劃;三是挨家挨戶走訪，深入宣傳維護社會和諧穩(wěn)定、促進社會公平正義的`相關法律法規(guī);四是為村委會圖書室贈送黨員生活周刊和法制周刊等書籍20余本。五是組織村干部到宜昌監(jiān)獄參觀學習，敲響廉潔從政的警鐘。
(三)扎實開展平安創(chuàng)建，維護社會穩(wěn)定
組織召開天王寺村平安創(chuàng)建動員會，設立平安創(chuàng)建文藝宣傳隊，通過發(fā)放平安創(chuàng)建手冊、宣傳單、張貼宣傳標語、挨家挨戶走訪等方式宣傳強調平安創(chuàng)建的重要性，讓創(chuàng)建活動深入人心?；顒悠陂g天王寺村共發(fā)放《平安創(chuàng)建宣傳手冊》300多份，建立了發(fā)放登記臺賬。目前天王寺村農村社會治安綜合保險的購買率更是達到100%。天王寺村經常性組織安全檢查，成立安全聯防隊，讓村民有安全感。對村內困難群眾實行結對幫撫，村委會積極向上爭取，搞好基礎設施建設，解決村民出行難的問題，通過一系列工作，村內更加團結和諧。
(四)幫助天王寺村解決實際困難
扎實的將“三萬”活動、黨的群眾路線教育實踐活動的效果落到實處，為村民辦實事。一是為天王寺村提供幫扶資金1萬元;二是多次走訪困難群眾，了解生活實際困難，統計危房改造情況，走訪60余戶，下發(fā)《困難群眾調查表》30余份;三是針對統計的結果，積極向上爭取危房改造名額;四是植樹節(jié)為村里種下核桃樹120余棵;五是組織醫(yī)療小隊，為天王寺村困難群眾送醫(yī)送藥;六是干旱時節(jié)，及時為天王寺村送去飲用水，并聯系企業(yè)為天王寺村解決飲水難問題;七是加強森林防火工作力度，宣傳消防知識，配備好消防設施，定期組織開展消防安全檢查。
(五)發(fā)揮職能作用，幫助聯系村經濟建設
我單位結合聯系村實際，指導其完成《天王寺村20十六年經濟發(fā)展計劃》，并引進了花卉苗木基地項目落戶天王寺村，該項目總投資約9600萬元，項目建成達產后，可實現年收入3000萬元，年繳稅收100萬元，提供就業(yè)崗位85個。極大地推動村集體經濟發(fā)展，帶動村民致富，促進一方和諧穩(wěn)定，項目建設過程中，完成了1260畝林地和154畝耕地的土地流轉，在我單位和村黨支部的共同努力下，業(yè)主和村民在項目建設過程中未產生矛盾，最終能互惠互利，共同推進項目建設。協助天王寺村成功爭取到了二級路——黃新路的建設，總長5.8公里，方便了村民的交通，并在施工過程中，未與村民產生矛盾。
今年來，天王寺村無赴省進京和群體上訪人員。村黨支部、村委會、村調解委員會以對人民群眾高度負責的態(tài)度，把人民群眾反映的疑點事、難點事、有益事都當作村委會的大事要事辦理，調查研究，意見反饋，達到了群眾滿意的效果。我單位也會繼續(xù)努力，確保天王寺村和諧穩(wěn)定的社會氛圍。
綜合治理年終總結8
20xx年我公司“加大組織領導力度，加大監(jiān)督檢查密度，加大對問題的查處程度，有效防范案件事故發(fā)生，實現安全年工作目標”為指導思想，通過健全完善有關制度，狠抓規(guī)章制度落實，加強員工思想教育，強化風險管理及監(jiān)督檢查機制，實現了安全無事故的工作目標、員工隊伍不亂，人心不散，士氣不減，各項業(yè)務得到發(fā)展。
一、 安全綜合治理工作采取的主要工作措施及取得的成效
1、加強安全綜合治理工作的領導，健全完善管理制度。
安全事故無小事。安全生產及綜合治理工作面臨的任務十分嚴峻。為此，我公司認識到加強安全生產工作的重要性，牢固樹立安全第一的思想，增強責任意識和憂患意識，摒棄麻痹思想和僥幸心里，正確處理業(yè)務發(fā)展與安全生產、安全穩(wěn)定的關系。繼續(xù)貫徹“預防為主、安全第一、綜合治理”的工作方針，堅持以查防案件、杜絕安全事故為重點，大力提高員工的防范意識，扎實有效做好安全綜合治理工作，制訂了生產工作突發(fā)事件應急預案，并下發(fā)各部門，各車主本著“誰主管，誰負責”的原則，一級抓一級，年初繼續(xù)與各部門、員工簽訂“安全生產責任狀”，使安全工作責任到人，落實到位。
2、 做好安全生產工作，落實安全生產標準化，制度是保證。面對國家安全生產新形式和要求，公司結合實際，在原來一些管理制度的基礎上，制訂、修改和完善了一系列防風險、防差錯的規(guī)章制度。加強事中、事后的監(jiān)督管理工作。進一步完善了防范風險分析例會?？梢哉f，通過一系列制度的健全和完善，公司對風險防范工作建立了較為有效嚴密的制度，員工有章可依，有章可循，以制度來規(guī)范和約束員工的行為；同時安全生產三級達標通過了審核。
二、加大安全監(jiān)督檢查工作密度，狠抓規(guī)章制度的落實。
1、開張經常性的安全檢查，嚴格落實安全生產規(guī)章制度。做好安全生產工作，落實制度是關鍵。為使各項規(guī)章制度真正落到實處，公司加大了安全監(jiān)督檢查工作的密度，對監(jiān)督檢查工作做到形式多樣化、內容公開化、監(jiān)督層次網絡化。監(jiān)督檢查中堅持綜合檢查與專項檢查、常規(guī)檢查與突擊檢查、現場檢查與非現場檢查相結合，互為補充。同時念好“嚴、細、實”三字經，檢查監(jiān)督做到嚴格規(guī)范；不走過場，仔細認真，不留死角；實事求是，不隱瞞，不護短，并力求做到“三個”不放過，即不查明原因作出處理不放過；不總結經驗不放過；不提出整改措施不放過。對于違反制度。違章違紀的人或事，不論是誰、不論是否造成損失，都要受到批評教育，都要受到嚴肅處理。并切實在工作中一絲不茍認真按規(guī)定執(zhí)行。
2、堅持以人為本，強化內部管理，加強風險防范，化解矛盾，消除風險隱患，切實保障安全生產穩(wěn)健運行有著十分重要的意義。堅持以人為本的指導思想，堅持人性化的方式方法，加強各層次員工的溝通與交流，廣泛開張談心活動，進行思想交流，通過此形式，及時了解掌握員工的思想動態(tài)，采取針對性的措施，化解矛盾，將各類風險隱患消除在萌芽狀態(tài)。
3、為提高員工的安全防范意識，堅持開展經常性的安全防范教育，加強了對員工的學習教育，將學習教育活動貫徹風險防范的全過程。一是及時將上級部門匯報關于安全生產工作情況，組織員工進行專題學習討論，進行經常性的安全教育，警鐘長鳴，使員工認清形式，克服麻痹思想和僥幸心理。為提高學習教育效果，在學習討論中組織員工認真分析案例，深入研究案件成因、教訓、后果，結合學習有關規(guī)章制度，進一步增強按規(guī)操作和防范事故的意識?；顒拥拈_展將安全教育活動推向了高潮，使員工認識到加強管理、按章辦事的重要性，從而自覺愛崗敬業(yè)、遵紀守法，杜絕了各類案件發(fā)生，確保了我公司的安全生產。
4、各職能部門密切配合，加強溝通與合作，發(fā)揮部門聯動防范功能。加強各類檢查，排除風險隱患，堅持不定期召開案件分析會，共同研究分析防范工作中存在的.問題和漏洞，提出整改建議，深入持久地開張員工的安全防范意識教育，教育員工牢固樹立安全就是效益、效益必須安全的觀念，進一步提高員工做好安全工作的自覺性。
5、要建設隊伍，提高素質。做好全公司的安全生產工作，關鍵在人，關鍵在責任心，為此我公司要加強隊伍建設與管理，提高全體員工的素質，堅持以人為本，密切聯系群眾，全面加強思想政治工作，認真做好安全生產，綜合治理的考核工作，切實把住重要崗位人員合格的關口，加強安全生產管理，杜絕事故發(fā)生。
三、存在問題和不足
安全生產本身固有長期性、復雜性、艱巨性和反復性的特點。這決定了安全工作不是一勞永逸而是永無止境的。通過一系列宣傳教育和扎實工作，安全工作雖然得到了一定程度的提高，但還有很多不足之處。
1、盡管公司全體員工的安全素質有所提高，但仍有個別人違章違紀，冒險蠻干。作業(yè)人員，雖進行風險分析，但還不具體、不完善，存在漏項、缺項的現象。作業(yè)人員在安全措施的落實和周圍環(huán)境的查找不認真，存在大意和僥幸心里。員工“互保、聯保”意識差，只是想到自保，但沒有更多的站到公司的角度，想到全公司的利益。
2、人員作風不積極，學習能力差，處理問題能力有待提高。有些技術類員工，由于接觸工作時間較短，業(yè)務的熟練程度還不夠，專業(yè)
性不是很強，還需要對其進行進一步的專業(yè)技能培訓。使其更加了解自身的工作性質，公司組織員工學習的同事，員工本人也要加強學習，完善自身所處崗位工作的不足。
3、安全培訓教育工作做的還很不夠好，不夠細致，缺乏針對性，有些職工的安全知識、安全技能仍然很缺乏，安全意識仍很淡薄，僥幸心理、習慣性錯誤大量存在，員工三違現象仍比較普遍，這都體現出安全教育、安全管理不夠完善，今后仍需要利用各種形式有針對性的加以培訓教育。
四、 20xx年工作計劃
今年以來，安全生產取得了一定的成效。明年，我們將進一步完善安全生產管理制度，切實做好安全生產日常檢查、定期檢測消防設備和消防器材、及時進行整改維護，加大對公司全員的安全生產以及消防知識技能培訓力度，力求把安全生產培訓形成長效機制，使員工自我安全防范意識、技能水平更高，能有效應對、處置各種突發(fā)事件，確保人身和財產安全。為實現安全、和諧發(fā)展，主要有以下幾個方面：
1、逐步加強安全責任教育，提升大局意識
進一步加強領導和員工的責任意識，要求他們在工作上多用一點心、繃緊一根弦、多盡一份力，同時注意群策群力，讓大家在每項工作中都進行風險分析，在制定預防措施上多想辦法、多出點子，讓每個員工都認識到“防范事故人人管，人人關心防事故”，為此，預防事故的意識增強了，責任到位了，必然防患于未然。
2、繼續(xù)開展專業(yè)知識教育，提高專業(yè)水平
通過對員工進行所處崗位業(yè)務和專業(yè)知識的學習教育，提高他們的業(yè)務技術水平，做到不盲目，逐步減少設備及人身安全事故的發(fā)生。集團要強化或培訓員工的專業(yè)知識，缺什么補什么，拓寬知識面，苦練內功，自強素質，外塑形象；只有自己的綜合素質提高了，責任意識增強了，各項管理才能得心應手。安全生產才能相對穩(wěn)定，事故才能相對減少，得到源頭上控制。
3、繼續(xù)完善安全規(guī)章制度，做到有章可循
落實集團領導的要求，結合實際，進一步完善安全生產制度體系。由于公司在20xx年制定了各個崗位的安全制度、安全生產獎懲規(guī)定，20xx年針對各部門的具體工作情況，公司將進一步完善相關的安全規(guī)章制度，進一步有效地提高員工的安全生產意識，完善崗位職責及各崗位管理的操作規(guī)程，嚴格按標準執(zhí)行，使各層管理達到規(guī)范要求。
4、公司管理人員應相互幫助，對工作相對薄弱的部門應指導溝通或交流，達到共同學習、交流、溝通的目的。促進公司的安全持續(xù)、穩(wěn)定發(fā)展。
20xx年安全工作里，我們會更加努力工作，加強安全生產思想及各項知識學習，改正工作中存在的不足，全面提升員工的綜合素質。全體員工共同攜手，用實際行動為推動公司建設而努力！
綜合治理年終總結9
為認真貫徹落實地區(qū)綜治委關于“加強社會治安綜合治理工作”的工作精神，保證經濟建設和改革開放的順利進行，我公司結合自身特點——地處市繁華中心西單大街，集人多、車多、環(huán)境復雜為一身，特開展如下工作：
1、單位主管領導及法人代表非常重視此項工作的開展，親自開會部署工作，要求外部環(huán)境、安全及內部保衛(wèi)工作同等對待，兩項工作齊抓。
2、穩(wěn)抓秩序，不發(fā)案。在人資部的協助下對公司所有員工進行調查摸底，保證沒有違法亂紀人員。此外經常為本部員工分析重大案例及事件，要求自身提高安全防范意識，及時化解不安定事端，不給重大治安案件及重大治安災害發(fā)生留可乘之機。
3、完善防范機制。制定各種安全管理規(guī)定及各種緊急事件預案，與各部門及廠家簽定《治安、消防責任書》，將責任落實到人，建立巡查制度，對大廈內防范設施、器材進行定期巡視，發(fā)現損壞及淘汰器具及時修理及更換，保證設施、器材的完備。
4、落實普法教育，定期和不定期的對大廈員工開展社會主義法制和治安保衛(wèi)工作的宣傳教育，并且聘請專業(yè)反扒人員及市局防爆和防恐專業(yè)講解員對我司重點工作崗位的負責人進行培訓，通過培訓使員工們有了守法知法的風氣，了解了治安保衛(wèi)及消防方面的小常識，并且勇于同違法犯罪行為做斗爭。在宣傳教育下有多起員工幫助顧客與犯罪份子做斗爭的好人好事出現。
5、重視外來人口的管理。定期對在職人員進行抽查，督促證件過期人員限期辦理，新員工入職時會嚴格把關，要求無“三證”人員在證件未辦理齊全情況下不允許正式上班。
6、建立完整的工作檔案，對本單位內部基本概況、重點要害部位、工作對象等方面內容進行詳細記載，并有專人管理。
總之，為做好綜合治理工作我司時刻以“打防結合，預防為主，加強教育和管理，落實責任制，創(chuàng)造良好的'社會治安環(huán)境”為工作精神，以建設“首善之區(qū)”為目標，在上級領導的高度重視下，結合實際情況完善各項安全制度，嚴格落實群防群治，利用先進的技防設備加上全體員工的努力，才使綜合治理工作取得了一定成效。在來年的工作中我司會繼續(xù)發(fā)揚優(yōu)點，吸取經驗改正不足，爭取得到更大的進步。
綜合治理年終總結10
我鄉(xiāng)的社會治安綜合治理暨平安建設工作在鄉(xiāng)黨委、政府的領導下，在縣綜治委的關心、指導和幫助下，認真貫徹落實省、市、縣政法工作會議精神，緊緊圍繞全鄉(xiāng)工作大局，以構建平安和諧社會為目標，認真落實綜治責任，扎實有效推進各項工作，為我鄉(xiāng)經濟發(fā)展、富民升位創(chuàng)造了良好的社會治安環(huán)境。現將我鄉(xiāng)綜治工作總結如下：
一、加強領導，落實責任
年度中鄉(xiāng)黨委政府依然將社會治安綜合治理暨平安創(chuàng)建工作作為工作重點，按月召開專題會議進行研究和部署。
一是結合人事變動的實際，及時調整領導小組，落實工作人員，確保了工作有人抓，有人管。
二是將綜治及平安建設納入年終綜合目標考核，按照“誰主管誰負責”和“屬地管理”的原則，認真落實社會治安綜合治理領導責任制，與各村簽訂了《社會治安綜合治理暨平安建設目標責任書》。
三是加強基層調解委員會的建設，全鄉(xiāng)現有人民調解委員會10個40人，各村調解委員定期對各轄區(qū)內的矛盾糾紛進行排查和化解。四是加強重大工程建設的協調工作，積極化解因工程建設而引發(fā)各種矛盾糾紛。
二、建立“多元化解”工作格局，加強社會矛盾的化解
一是成立了由黨委副書記任組長，分管副鄉(xiāng)長任副組長，相關部門負責人為成員的社會矛盾糾紛大調解工作協調中心，負責全鄉(xiāng)矛盾糾紛、信訪問題調解處理化解工作，接受群眾的咨詢及來信來訪。同時，各村的人民調解委員會也根據人員變動情況作出相應的`調整，并設立了專門的調解室，明確了各村民小組的調解員，為百姓說事論事搭建起在基層化解矛盾糾紛的平臺。
二是抓隊伍建設。在大調解工作中，鄉(xiāng)黨委、政府十分注重調解隊伍素質的提升，以加強學習培訓、開展互幫工作等措施，有效提高了調解人員的業(yè)務素質，充分發(fā)揮了他們的主觀能動性，使矛盾糾紛得到及時調處，有力促進了XX鄉(xiāng)的和諧平安建設。首先是配齊調解人員。鄉(xiāng)調解中心明確了2名干部專職擔任調解員，在10個村委會配備40名調解員，并將年紀輕、有魄力、熱心公益事業(yè)、品行良好、具有法律知識的離、退休干部、黨員、德高望眾的村民吸收入調解隊伍中，充分發(fā)揮其在村民中的作用，切實做到橫向到邊縱向到底的大調解組織網絡機制。其次是加強業(yè)務學習，使其掌握做好解工作應具有的基本法律知識和業(yè)務素質，從而更好地適應新時期的調解工作。另外就是開展業(yè)務培訓。采取以會代訓的形式，對各村調委會成員進行調解知識業(yè)務培訓，進一步提高調解人員的業(yè)務素質，提升基層調解人員處置疑難糾紛、應對復雜形勢的能力和水平。最后是實行激勵機制，對工作出色、做出突出貢獻的人民調解員進行年度獎勵，形成爭先創(chuàng)優(yōu)的良好氛圍。
三是充分發(fā)揮人民調解組織的作用。堅持按半月排查一次矛盾糾紛，并切實把不穩(wěn)定因素、矛盾糾紛解決在基層，消除在萌芽狀態(tài)。全年調解矛盾糾紛60余件，均成功化解，無一起到省到赴京上訪問題發(fā)生。
三、認真開展社會治安重點地縣排查整治工作，維護社會治安秩序良好
一是落實責任。
1、實行領導干部掛村制，加強領導聯系村排查化解矛盾糾紛、不穩(wěn)定因素的督查力度。
2、落實值班守護工作責任。加強對機關、小學企事業(yè)單位值班人員到崗、上崗情況的不定期抽查，對不落實值班守護制度的位責令限期整改。
二是加大宣傳，營造氛圍，促進群眾積極參與。為加強大排查、大整治宣傳力度，通過召開村組干部會、張貼標語、懸掛橫幅等多種形式，廣泛宣傳，發(fā)動社會各方面力量積極參與排查整治工作，使排查整治工作深入人心，形成強大的工作合力。
三是強化措施，加大排查，確保排查整治取得實效。首先以村組為單位開展片區(qū)排查。充分發(fā)揮村“兩委”、村綜治維穩(wěn)信息員的力量，為排查整治及時提供情報信息：其次是開展重點排查。依托警務室、警務工作站及時、準確、鮮活的獲取情報信息和基礎信息，全力遏制刑事犯罪高發(fā)勢頭。形成了全民參與、部門聯動的排查整治工作氛圍。
四是重排查，重整治。深入各村、學校、校園周邊開展了治安、消防、交通、安全、食品安全、衛(wèi)生安全摸底排查工作，對學校、幼兒園落實了安全責任制，設立專人負責對校園、幼兒園內部安全保衛(wèi)工作，加強了校園內外值班備勤。確保校園安全無事故發(fā)生。
五、基礎工作
?。ㄒ唬┤悍廊褐喂ぷ?。以綜治維穩(wěn)辦、警務工作站為依托，抓好了“鄉(xiāng)、村、組、戶”四級農村治安防范網絡體系建設。各村成立了治安聯防隊和義務巡防“紅袖標”治安巡防隊伍，加大對城鄉(xiāng)結合部、農村地區(qū)的巡防和保衛(wèi)。
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一是以“綜治宣傳月”、“安全生產宣傳月”、“12。4”法制宣傳月為平臺，配合日興派出所在集市場開展了現場法制宣傳咨詢會，發(fā)放宣傳資料20xx余份，咨詢人數200余人。要宣傳了“三電”整治、《安全生產法》、《道路交通安全法》、《治安處罰法》、《信訪條例》等法律知識。
二是以月月創(chuàng)平安——法制宣傳欄為基礎，堅持每月一次法律知識和平安小提示的宣傳，主要宣傳發(fā)生在我們身邊的案例及涉農法律法規(guī)，對需要注意的防范事項進行提醒。
三是認真開展“七五”普法教育，分層次分步驟，在中小學開展了主題為“治防范，從孩子抓起”的教育宣傳會。另外，以全鄉(xiāng)村組干部大會以及村民代表、黨員法律知識培訓會為契機，重點宣傳了“三電”整治、城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理相關內容等，并發(fā)宣傳資料3000余份。
?。ㄈ┲伟补芾砉ぷ?。協同派出所對轄區(qū)內的出租房屋、外來務工人員、暫人口進行清理登記。
?。ㄋ模┣嗌倌杲逃芾砉ぷ?。繼續(xù)深化平安校園建設、警校共育活動，XX小學校配備法制副校長或輔導員，法制副校長或輔導員定期到學校工作，全年小學開展了2次法制教育。
?。ㄎ澹┲攸c人群的管控工作。各村進一步完善幫教機制及幫教制度，對本轄區(qū)內重點人員登記造冊，按要求每月走訪幫教一次，掌握他們的情況，發(fā)現異常情況及時上報，并對其安撫、教育、穩(wěn)控。
六、維護社會穩(wěn)定
抓好國家安全人民防線工作，嚴防境內外敵對勢力、敵對分子煽動、炒作，制造事端。同時，廣泛開展警示教育，在重要會議期間、節(jié)假日實現了“三零”目標，確保了社會秩序穩(wěn)定。
七、存在的困難和問題
?。ㄒ唬┚C治工作范圍廣，內容繁雜，加上其他工作也較多、壓力大，綜治辦人員力量不夠，至使在工作中心有余而力不足。
?。ǘ╇S著社會發(fā)展，各種工程項目的建設，社會矛盾、不穩(wěn)定因素日益增長，矛盾化解及對重點人員的穩(wěn)控難度大，時間長。
?。ㄈ┚C治經費投入不足，村級治安聯防隊無經費及報酬，聯防隊員工作積極性不高，未能充分發(fā)揮作用。
八、對下階段工作的措施
?。ㄒ唬┘訌娒芗m紛的排查調處化解，特別是鄰里之間、土地爭議、在建工程等矛盾糾紛，出現問題及時穩(wěn)妥解決。
?。ǘ┻M一步完善“大調解”工作體系。充分發(fā)揮基層調解組織的作用。
我鄉(xiāng)將繼續(xù)深入推進平安建設工作，深人開展社會治安專項整治。做好各個敏感時期的維穩(wěn)工作，確保社會穩(wěn)定和諧。
綜合治理年終總結11
今年以來，在街道黨工、辦事處的正確領導下，我們綜治辦公室始終把深入推進平安創(chuàng)建作為穩(wěn)定工作的總抓手，不斷強化治安防范，力開展矛盾糾紛排查調處活動，全面落實“平安進萬家”的各項措施。使轄區(qū)治安環(huán)境改善，未出現的事件及的矛盾糾紛?；仡?0xx年綜治工作，我們主要采取了以下幾個方面的措施：
一、落實責任，規(guī)范管理。
年初，東城黨專題研究部署了全年的綜治工作任務和目標，領導親自抓，親自過問，親自參與。因人事變動，我們積極配合街道黨工及時調整了各種綜治組織機構，制定了年度綜治工作計劃。根據社會治安綜合治理“誰主管，誰負責”的原則，與轄區(qū)綜治成員單位簽訂了社會治安綜合治理目標管理責任書，各社區(qū)與轄區(qū)單位簽訂目標管理責任書達100%，建立健全考核機制，實行半年自查、年終檢查等措施。
二、做好經常性工作，化解矛盾。
今年春季，恰逢我省村級換屆工作來臨，為確保村級換屆工作的順利進行，我們認真研究，精密籌劃，主要做了以下幾項工作：
(1)進一步健全排查調處工作機制，完善矛盾糾紛排查調處的組織制度、聯絡員制度、排查調處和專項整治制度以及督辦檢查制度。村、居對轄區(qū)范圍內部安定因素進行排查，發(fā)現情況及時匯報。對換屆工作中有競選意向的群眾我們進行了細致的摸排走，并統一召開了會議，講明了換屆的法律法規(guī)，督促他們依法競選，文明競選。
(2)召開轄區(qū)單位維穩(wěn)工作例會。為了隨時準確地掌握東城的治安動態(tài)和現狀，及時的了解轄區(qū)居民及轄區(qū)單位職工的情緒和思想傾向，在召開的綜治例會上，我們及時的了解轄區(qū)各單位的社會治安綜合治理情況，并對下一步的工作重點進行安排和部署。在3月的工作例會上，對村級換屆期間的維穩(wěn)工作進行安排;在學生放暑假前期召開的工作例會則對轄區(qū)單位的假期學生活動進行了安排和部署，防止各單位在活動和時間上的。
(3)建立健全各單位及下屬單位的信息報送制度。今年以來，我們對轄區(qū)內所有的單位實行信息報送制度，固定在每周五上午10點準時向東城辦事處報送，本著有事報事，無事報平安的原則;要求轄區(qū)內所有的企事業(yè)單位，包括下屬單位建立健全信息報送制度。
(4)在村級換屆工作圓滿結束后，我們及時召集新一屆村居治保、調解組成員、巡防隊員及轄區(qū)各單位安保工作負責人，進行了一次全面的治安、調解業(yè)務培訓，提高了他們的業(yè)務水平。
三、積極開展“創(chuàng)安”活動，增強人民群眾的安全感
開展創(chuàng)建“平安村居”、“平安單位”、“無毒社區(qū)”和“法治村”工作是街道綜治工作的突破口，是不斷增強人民群眾安全感的前提，我們不斷創(chuàng)造條件，增加投入，加人防、物防和技防的力度，降低發(fā)案率，創(chuàng)建美好的居住環(huán)境。通過“創(chuàng)安”工作，轄區(qū)的刑事發(fā)案做到了有效控制，八類重案件、尋釁滋事、結伙斗毆及其他社會響比較強烈的流氓類治安案件低于去年同期。開展了居住出租房消防安全整治：
四、加強對外來人口管理，從源頭上預防犯罪：
為進一步加強外來人口治安管理工作，遏制流動人口違法犯罪的高發(fā)態(tài)勢，我們開展了以出租房屋整治為重點的流動人口管理工作。主要做法是：
1、加強網絡建設，開展出租房屋信息化管理;
2、突出管理重點，開展出租房屋層次化管理;
3、依托社會聯動，開展出租房屋社會化管理;
4、構建長效機制，開展出租房屋規(guī)范化管理。如我們在柔橋村和埭西村對本村的出租房屋進行統一編號，并繪制成地圖上墻，同時對每號房屋的`人員居住情況輸入電腦，做到流動人口的動態(tài)管理。
五、統籌協調，化解矛盾。
工作歷來是我街道工作的一個重點，幾年來，街道領導充分重視工作，調派人員，組織力量，統籌協調，切實做好協調關系、化解矛盾的工作，兼顧不同方面群眾的利益，處理人民內部矛盾，關心群眾的生產生活，努力維護社會穩(wěn)定。今年“兩會”期間，我們配合辦事處積極行動統籌安排，召開居會主任、干部會議，傳達區(qū)工作會議精神，進行全面排查、調處，制定集體控制預案，進一步明確責任制，采取一切有效措施，確保了“兩會”期間轄區(qū)的安全穩(wěn)定。
我們雖做了一些工作，但也存在著一些困難和問題，主要表現在以下幾個方面：
一是當前社會治安形勢非常嚴峻，特別是刑事案件發(fā)案率較高，侵財性案件也比較突出。
二是個別村居領導對綜治工作、穩(wěn)定工作及平安建設工作認識不足，重視不夠;
三是基層基礎工作還不很扎實，發(fā)揮作用不夠。
四是一些措施還有落實不到位的現象;
五是一些矛盾糾紛，特別是王林洋、雙浦征用土地，企業(yè)改制、城中村村民資格界定等問題，復性較，一時難以完全解決。
明年工作思路：
明年的重點是按照年初街道綜治工作的總體思路，緊緊圍繞以經濟建設為中心，以維護社會穩(wěn)定為重點，切實擔負起保一方平安的責任，根據上述工作目標，主要抓以下幾個方面工作：
1、繼續(xù)抓好群防群治工作，積極開展專業(yè)與義務相結合的治安巡邏和村際聯防，進一步抓好村居綜治工作站建設。
2、開展“無毒社區(qū)”和“法治村居”達標活動，嚴厲打擊吸、販、種、制毒的行為及各類社會丑惡現象，凈化社會空氣。
3、建立一個便民服務窗口，切實方便群眾映情況，進一步與群眾拉近距離。在第一時間做好調解工作。
4、加強巡防隊伍建設，為村居巡防隊員實行統一著裝、持證上崗，規(guī)范化管理。
5、進一步加強情報信息工作，牢牢掌握工作主動權。充分發(fā)揮村居治安信息員的作用。
6、正圈理新形勢下人民內部矛盾問題，積極防范和妥善處置群體性的事件。
7、積極貫徹好區(qū)區(qū)政府提出的《關于在全區(qū)公民中開展法制宣傳教育的第六個五年規(guī)劃》，深入開展法制宣傳教育，力爭創(chuàng)建一個人人知法、守法的社會環(huán)境。
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