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員工轉(zhuǎn)正個人申請書7篇(最簡單的員工轉(zhuǎn)正申請書)

時間:2022-11-06 02:27:00 轉(zhuǎn)正申請

  下面是范文網(wǎng)小編收集的員工轉(zhuǎn)正個人申請書7篇(最簡單的員工轉(zhuǎn)正申請書),以供參考。

員工轉(zhuǎn)正個人申請書7篇(最簡單的員工轉(zhuǎn)正申請書)

員工轉(zhuǎn)正個人申請書1

  尊敬的領(lǐng)導:

  您好!

  我于20__年__月__日進入瑞豐園,根據(jù)生鮮部的需要,目前擔任分割師一職,負責鮮肉檔工作。本人工作認真、細心且具有較強的責任心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂于與他人溝通,有很強的團隊協(xié)作能力;確實完成領(lǐng)班交付的工作,和同事之間能夠通力合作,關(guān)系相處融洽而和睦,三個多月來,我在領(lǐng)班和同事們的熱心幫助及關(guān)愛下取得了一定的進步。來到這里工作,我最大的收獲莫過于在敬業(yè)精神,工作能力上都得到了很大的進步與提高,也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了瑞豐園的美好明天要靠大家的努力去創(chuàng)造,相信在全體員工的共同努力下,瑞豐園的美好明天更輝煌。在以后的工作中我將更加努力上進,希望上級領(lǐng)導批準轉(zhuǎn)正。

  申請人:

  日期:

員工轉(zhuǎn)正個人申請書2

  尊敬的領(lǐng)導:

  您好!

  非常感謝您在百忙之中翻閱我的轉(zhuǎn)正申請,我對我的唐突向您表現(xiàn)歉意,請您諒解。

  我自從參加公司以來,倍感公司的和諧氛圍,良好的人際關(guān)系,覺得這里是個大家庭,充斥著溫馨和快活。這里每一個員工都積極努力,無私貢獻,我也無時無刻不被他們沾染著。

  因為崗位分工,我從事的辦公室文職類工作,從剛開端的生疏感,到現(xiàn)在的熟悉和從容,我學到了不少的貨色,也感到這份工作非常不錯,認為我一天工作下來很空虛,我自己也無比愛好這份工作,因而,這兩個月來,我始終在努力,希望能得到領(lǐng)導的認可。

  固然試用期是三個月,還未滿,但是我相信我的表現(xiàn)領(lǐng)導一定會看在眼里,記在心里,我也堅信我在轉(zhuǎn)正之后會以更大的熱情投入到詳細工作當中去。

  在這里我感謝領(lǐng)導對我信賴和支持。

  今天我特向領(lǐng)導提出正式轉(zhuǎn)正,請領(lǐng)導審核,希望考慮批示員工提前轉(zhuǎn)正。

  申請人:

  20__年__月__日

員工轉(zhuǎn)正個人申請書3

  尊敬的領(lǐng)導:

  您好!

  屈指一算,我在公司的工作時間已將近三個月了,在此將這三個月的工作進行一個簡單的總結(jié)。

  __月中旬,因為__長輸管線的施工圖設(shè)計階段需要現(xiàn)場定線,我有機會提前到公司開始自己的工作生涯,并且去張家口參加應(yīng)張管線選線的學習。歷時__天。

  在這__天的學習過程中,我勤學好問,努力的提高自己。每天積極的做好師傅交給自己的任務(wù),同時堅持晚上學習儲運相關(guān)規(guī)范,為以后的設(shè)計工作作理論準備。在實習期間,抓緊一切機會向各位參加選線工程的前輩們學習和請教,使自己在長輸管線知識的理論和實踐應(yīng)用能力方面有了很大的提高

  在此期間,我對選線的基本原則有一定的認識,對線路走向和躲避障礙物方法等有較全面的認識,對處理一般穿越工程的路線選擇和穿越方式有比較全面的認識。學會了看懂及充分利用地形圖,對線路圖的繪制有較全面的認識,熟練使用gps導航儀等。

  由于中間需要回學校參加畢業(yè)答辯,在__月上旬回到學校準備自己的畢業(yè)答辯事宜,在回學校的十多天里我科學的安排自己的時間。作為學生,我很好的完成了在校期間的最后考卷——畢業(yè)設(shè)計成績“優(yōu)秀”。很好的回報我自己辛勤努力的汗水,并且順利取得自己的學位證書和畢業(yè)證書,完成在校期間的所有交割手續(xù),為離校做好充分的準備。作為班長,我組織本班同學參加畢業(yè)籃球賽、足球賽、畢業(yè)合照、畢業(yè)聚餐、畢業(yè)答辯及完成相應(yīng)的各種手續(xù),

  在處理好學校的各種事宜后我于__月下旬回到公司參加應(yīng)__輸管線施工圖設(shè)計的最后的繪圖和出版存檔工作及參加作為新員工的培訓教育活動。

  在此期間我對長輸管線線路圖的繪制進行了全面的學習,對公司規(guī)章制度有全面的認識,熟練了cad、office、pdsoft、q-piping等軟件的使用。使自己在設(shè)計工作的工具熟練使用能力方面達到了更高的水平。同時非常注意處理自己和其他員工之間的關(guān)系,與新員工之間互相學習,互相幫助;與前輩員工之間,每次都主動幫助做些力所能及的事情,遇到自己努力還不能解決的問題時主動的問他們,認真的向他們學習,請教。在這段時間里面是我提高很快,無論是做人做事。在這里要感謝各位領(lǐng)導和同事的幫助。

  時間到了__月中旬,由于工作需求,我和另外兩名同事被派到__-__-_公司進行為期一年的學習。

  現(xiàn)在在__分公司學習已有半個月的時間,我深刻的感受到公司對自己在外學習的深切希望,同時也感覺到了自己身上的壓力和責任。在啟程來成都前就暗下決心,一定要好好學習,不辜負各位領(lǐng)導和公司的厚望。

  在__公司我們?nèi)硕寂Φ膶W習,積極的工作,主動的尋找各種方式以使自己能在最短的時間里融入到這個新的集體。

  在此期間我們快速的適應(yīng)新的工作和生活環(huán)境,按照公司的安排我們首先是適應(yīng)公司的工作環(huán)境和工作節(jié)奏,并且自學三維繪圖軟件autoplant為以后的工作做好準備;然后是公司會組織一個集體的軟件培訓學習;最后會分派到各個不同的項目組進行正式的項目設(shè)計工作。

  對于這個安排我們堅決的執(zhí)行,同時在工作之余,我還主動的尋求更多的知識,為身邊的前輩員工們做一些簡單的工作,例如打印圖紙,接受和遞送文件,整理存檔文件等。利用這些機會我快速的適應(yīng)新公司的各種環(huán)境同時也學習著公司的各種設(shè)計文件的編制,設(shè)計流程的走向,一些典型的工藝流程圖的設(shè)計……

  總之,在這三個月的時間里,自己成長了很多,無論是在實際工作方面、理論知識方面還是待人接物方面。都已更加的成熟和穩(wěn)重。自覺已達到公司的要求,并希望公司批準我的提前轉(zhuǎn)正申請。

  申請人:

  20__年__月__日

員工轉(zhuǎn)正個人申請書4

  尊敬的領(lǐng)導:

  您好!

  首先感謝公司給我提供汽車銷售顧問一職的工作鍛煉機會,感謝這三個月以來公司領(lǐng)導及同事在工作和生活上對我關(guān)心和照顧。通過這次機會我對自己所學的一些專業(yè)知識有了更深刻的理解,使我感覺到自己所學的強弱所在。經(jīng)過三個多月的學習與工作,我對自己的工作認真思考并記錄下來,以作為自己工作的一個階段性總結(jié),同時向公司領(lǐng)導匯報我的工作,請領(lǐng)導審查并給予同意我的轉(zhuǎn)正申請。

  20年月日我成為公司的試用員工,到今天三個月試用期已滿,在崗試用期間,我在銷售部學習工作。汽車銷售是我以前未曾接觸過的,在銷售部領(lǐng)導的耐心指導和同事熱心幫助下,我很快熟悉了汽車銷售的規(guī)范操作流程。其中我掌握了各車型的報價組成,汽車銷售的流程、了解汽車行業(yè)相應(yīng)的政策、法規(guī)、制度...

  在銷售部的工作中,我一直嚴格要求自己,認真做好日常工作;遇到不懂的問題虛心向同事請教學習,不斷提高充實自己,希望能盡早獨當一面,為公司做出更大的貢獻。當然,剛進入銷售部門,業(yè)務(wù)水平和銷售經(jīng)驗上難免會有些不足,在此,我要特地感謝銷售部的領(lǐng)導和同事對我的入職指引和悉心的幫助,感謝他們對我工作中提醒和指正。

  經(jīng)過這三個月學習,我現(xiàn)在已經(jīng)能夠獨立承擔一般車輛銷售業(yè)務(wù),在以后的工作中要不斷努力學習以提高自己業(yè)務(wù)能力,爭做一個優(yōu)秀的汽車銷售顧問。

  在此我申請轉(zhuǎn)正,懇請領(lǐng)導給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會。我會用飽滿的熱情做好本職工作,為公司創(chuàng)造更大價值和銷售業(yè)績!

  申請人

  20年月日

員工轉(zhuǎn)正個人申請書5

  尊敬的領(lǐng)導:

  您好!

  本人__,20__年__月進入公司,被分配到公司客服崗工作。

  不知不覺,來到公司已經(jīng)一個多月了。在這一個多月里,我一邊認真學習,一邊努力工作。在部門經(jīng)理和同事的幫助下,我順利地開展了崗位工作。試用期間,我始終堅持端正嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,嚴格執(zhí)行公司安排的工作任務(wù),積極工作和配合部門同事的工作,與各部門的同事建立了良好和諧的工作關(guān)系。

  在這期間,我開展的工作主要有:

  1、銷售工作,截止到20__年_月_日,共銷售__萬元。

  2、售后工作,工作期間售后問題都獨立解決了,沒有麻煩領(lǐng)導,也沒有投訴情況發(fā)生。

  3、認真執(zhí)行部門經(jīng)理安排的其他工作。

  經(jīng)過一多個月的學習,我對公司的各項制度越來越了解,對公司的各種業(yè)務(wù)越來越熟悉,我的業(yè)務(wù)能力得到了很大的鍛煉,業(yè)務(wù)水平也有了相應(yīng)的提高。這一點也得到了領(lǐng)導和同事的認同。經(jīng)一個多月的朝夕相處,我與同事們建立了融洽的工作關(guān)系。因此,我迫不及待地想成為公司正式的一員。

  我覺得自己具備了提前轉(zhuǎn)正的條件,故正式提出提前轉(zhuǎn)正的申請,懇請公司領(lǐng)導本著一顆關(guān)愛員工的心,充分結(jié)合以上因素,認真考慮本人的申請。

  申請人:

  日期:

員工轉(zhuǎn)正個人申請書6

  尊敬的領(lǐng)導:

  您好!

  我于20__年__月__日進入公司,擔任品保儲運處副主任一職,至今已滿一個月。首先非常感謝公司領(lǐng)導對我的信任,給予了我體現(xiàn)自我、提高自我的機會。

  感謝單位領(lǐng)導和周圍同事在工作上對我的指引和幫助。單位寬松融洽的工作氛圍,團結(jié)務(wù)實的文化底蘊,使我融入公司這個大家庭,進人工作角色起了很大的幫助作用。能夠加入這個對企業(yè)發(fā)展長期負責的團隊,是我莫大的榮幸。我自20__年工作以來一直從事品質(zhì)管理工作,已有十幾年的品管經(jīng)驗因此,我對公司這個崗位的工作可以說駕輕就熟,并且我在很短的時間內(nèi)熟悉了公司以及有關(guān)工作的基本情況,馬上進入工作。

  一、現(xiàn)將目前工作存在問題總結(jié)如下:

  1、成檢人員對品質(zhì)拿捏不準及異常處理流程不熟因為我們公司目前成檢人員都是新進同仁,對公司生產(chǎn)產(chǎn)品,生產(chǎn)過程不熟悉,對品保管管制流程和管制方法不是很具體,不具備一定的專業(yè)性。對公司產(chǎn)品的品質(zhì)無管控經(jīng)驗,特別是在外觀方面拿捏不準,容易造成品質(zhì)漏失。出現(xiàn)異常時處理流程不了解造成不良沒辦法及時攔截。

  2、人員品質(zhì)意識薄弱公司同仁對品質(zhì)意識很弱,通常沒有很強的品質(zhì)意識,不能及時發(fā)現(xiàn)不良。即使發(fā)現(xiàn)不良同仁也覺得沒什么大問題,第一時間不是想著怎么改善不良,而是先拿到業(yè)務(wù)確認行不行。對客訴沒覺得是一件很嚴重的問題,而以平常心態(tài)看待客訴問題。長此以往交給客戶的產(chǎn)品質(zhì)量都不是最好的,可能造成客戶流失隱患。

  3、公司沒有抽檢機制抽檢是品質(zhì)管理的重要手段,也是發(fā)現(xiàn)問題的重要途徑。目前公司只有成品檢驗流程,未設(shè)抽檢流程。

  4、首片檢驗不成熟公司目前沒有對首片檢驗有正規(guī)的文件進行規(guī)范,讓人員沒有規(guī)范可依循,也不符iso規(guī)定。

  二、針對以上問題以下為目前改善方案

  1、成檢人員對品質(zhì)拿捏不準及異常處理流程不熟

  1)新進同仁培訓除每天早會宣導,將每次生產(chǎn)出來的不良樣片讓所有人員傳閱。

  2)每次有客訴及時傳達給檢查人員,讓其了解自己在檢驗的過程中還存在哪些不足。并傳閱簽名,以備后查,爭取同樣不良不再發(fā)生。

  3)出現(xiàn)不良時,讓人員了解異常時處理流程應(yīng)該是怎么樣,怎么處理才會更加好,讓人員了解以5w1h來處理問題。讓品管人員逐漸建立異常處理流程。

  4)對同仁開課進行培訓,目前我已于8/3對品檢人員進行質(zhì)量管理課程培訓一次。爭取以后在有停機的機會再對人員多培訓幾次。

  2、人員品質(zhì)意識薄弱針對人員品質(zhì)意識薄弱,建議公司可以召開一些關(guān)于品質(zhì)管理的課程和一些成本控制的課程,對全公司人員進行培訓。產(chǎn)品質(zhì)量的提高,更需要在生產(chǎn)過程中的控制,檢驗只是控制產(chǎn)品質(zhì)量的一個手段,提高產(chǎn)的質(zhì)量關(guān)鍵是要靠“做出來”。提高品檢人員的檢驗水平只是治“標”,而提高生產(chǎn)人員的品質(zhì)意識才是提高質(zhì)量的“本”。

  3、公司沒有抽檢機制針對公司沒有抽檢機制,因考慮目前半檢相對時間比較充裕,現(xiàn)在要求半檢要對生產(chǎn)檢驗完的成品進行抽檢,以達到雙重檢驗,能最大程度防止不良后流至客戶手中。

  4、首片檢驗不成熟目前已著手對首片檢驗規(guī)范的制定,以及對檢驗人員首片檢驗進一步抓嚴,爭取在第一片就杜絕不良的產(chǎn)生,以達到除低成本的目標。如果說剛來的那幾天僅僅是從簡介中了解公司,對公司的認識僅僅是皮毛的話,那么隨著時間的推移,我對公司也有了更為深刻的了解。公司寬松融洽的工作氛圍、團結(jié)向上的企業(yè)文化,讓我很快進入到了工作角色中來。

  如今公司給了我這樣一個發(fā)揮的舞臺,我就要珍惜這次機會,為公司的發(fā)展竭盡全力。在公司領(lǐng)導的領(lǐng)導下,我會更加嚴格要求自己,在作好本職工作的同時,積極團結(jié)同事,搞好大家之間的關(guān)系。在工作中,要不斷的學習與積累,不斷的發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,不斷完善自我,使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會做好品質(zhì)管理工作,能夠成為優(yōu)秀的恒源人中的一份子。

  在此我提出申請?zhí)嵩甾D(zhuǎn)正,希望自己能成為公司的正式員工,懇請領(lǐng)導予以批準,謝謝。

  申請人:

  20__年__月__日

員工轉(zhuǎn)正個人申請書7

  尊敬的領(lǐng)導:

  您好!

  我是__,時間匆匆,專業(yè)三個月過去,這段時間以來的工作當中,我還是很認真的,我知道這對我而言是一件非常重要的事情,能夠進入到__這里工作,我確實是應(yīng)該要認真對待,我也知道在接下來的工作當中,我是能夠接觸到更多的東西,現(xiàn)在也到了轉(zhuǎn)正的時候了,所以這份轉(zhuǎn)正申請書是我應(yīng)該要準備好的,我一定不能夠忽視這些。

  首先,在平時的工作當中,我認為自己是可以做的更好的,這份轉(zhuǎn)正申請也表示著我的決心,對于日常的工作我也是做的比較認真的,和周圍的同事相處的很好,在這方面我應(yīng)該要好好的反思一下,這對我而言也是一個非常關(guān)鍵的事情,雖然現(xiàn)在試用期的工作已經(jīng)結(jié)束了,但是我還是認為自己可以在這樣的環(huán)境下面做出好的成績來,我希望能夠繼續(xù)在__這里工作,這是我應(yīng)該要去維持好的,現(xiàn)在回想起來的時候,我覺得這是對我的鍛煉,感激公司的培養(yǎng),我也從來都不會讓自己失去這方面的判斷力,這樣下去也是很有問題的,轉(zhuǎn)正之后我也一定會做的更好一點。

  我也不會辜負了學校老師的期望,在這一點上面我是覺得應(yīng)該要去努力做好的,現(xiàn)在也到了轉(zhuǎn)正的時候了,我還是需要合理去安排好這些的,是我應(yīng)該要好好的去規(guī)劃好的,這是我現(xiàn)在應(yīng)該要認真去做好的,試用期的工作當中,我本著一個虛心態(tài)度,和周圍的同事學習,鞏固自己的專業(yè)知識,在平時的學習當中,我不斷的做好這些,努力維持一個好的態(tài)度,做好自己工作的同時,我也不斷的去吸取工作經(jīng)驗,這一點是毋庸置疑的,平時也是應(yīng)該要做的認真一點,在這樣的環(huán)境下面,我對自己的工作也是比較有信心,未來一定不會再這樣消耗下去了,也不會辜負了學校的期望。

  現(xiàn)在也結(jié)束了試用期的工作,所以我應(yīng)該要認清自己的方向,這一點是不容忽視的,平時的工作當中,我還是學習到了很多,遇到問題第一時間解決,我也相信這樣下去肯定是可以做的更好,對此我也是努力的學習好自己各方面的職責,以后更加應(yīng)該要做的更好一點,在我轉(zhuǎn)正之后,我會繼續(xù)努力做好工作,把自己的事情做好,遵守公司的規(guī)章制度,這是非常重要的,我也一定會做的更好,做一名優(yōu)秀的__員工。

  此致

  敬禮!

  申請人:__

  20__年_月_日

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