應(yīng)收崗位崗位職責(zé)（應(yīng)收專員的崗位職責(zé)）該怎么寫呢？在寫的時候都需要注意哪些呢！下面是范文網(wǎng)會員投稿的關(guān)于應(yīng)收崗位崗位職責(zé)（應(yīng)收專員的崗位職責(zé)）的最新文章，供大家參考。

>應(yīng)收崗位崗位職責(zé)1

　　1.現(xiàn)金的日常收支和保管，執(zhí)行現(xiàn)金限額管理，超過限額的資金必須當(dāng)天解入銀行;

　　2.資金收付后當(dāng)日入賬，現(xiàn)金盤點(diǎn)，核對現(xiàn)金日記賬，補(bǔ)充備用金，執(zhí)行備用金制度，編制資金日報(bào);

　　3.清點(diǎn)各部門交來的各種款項(xiàng)，做到有問題即時問清并及時處理;

　　4.按公司要求執(zhí)行費(fèi)用報(bào)銷審核，資金收付,并對已支付費(fèi)用報(bào)銷和付款OA流程做出審批及回復(fù);

　　5.及時處理員工借款,每月跟蹤清理借款，每月發(fā)送借款人及領(lǐng)導(dǎo)借款未清表;

　　6.每月提供單體、合并報(bào)表上其他往來數(shù)據(jù);每季度關(guān)聯(lián)方對賬發(fā)總賬匯總;

　　7.銀行帳戶的開戶與銷戶;

　　8.收據(jù)、支票、空白銀行票據(jù)的保管與開具，定期整理裝訂銀行對賬單;

　　9.收到銀行承兌匯票，即時出具收據(jù)，即時登記和復(fù)印;每月按供應(yīng)商匯票比例分配銀行承兌匯票給財(cái)務(wù)經(jīng)理簽核后予以支付;

　　10.收集資金預(yù)算數(shù)據(jù)，編制資金預(yù)算表;

　　11.查實(shí)、關(guān)注、匯報(bào)各銀行帳戶余額，避免入不敷出，定期向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)具體銀行存款及備用金情況;

　　12.每月15日前按時裝訂會計(jì)憑證;

　　13.積極配合審計(jì)工作;經(jīng)總賬審核，財(cái)務(wù)(副)經(jīng)理審批后提供對外數(shù)據(jù);

　　14.完善SOP操作手冊;完善業(yè)務(wù)部門培訓(xùn)文檔;

　　15.完成直接上級交辦的`臨時任務(wù)。

>應(yīng)收崗位崗位職責(zé)2

　　1、負(fù)責(zé)應(yīng)付賬款的核算工作，核對和清理應(yīng)付賬目的全部賬務(wù);

　　2、負(fù)責(zé)發(fā)票的領(lǐng)取、開具、核銷及相關(guān)稅務(wù)工作;

　　3、依據(jù)財(cái)務(wù)制度審核應(yīng)付單據(jù)，檢查原始憑證的真實(shí)性、有效性、完整性;

　　4、完成領(lǐng)導(dǎo)日常臨時安排的輔助工作。

>應(yīng)收崗位崗位職責(zé)3

　　1.負(fù)責(zé)公司上下游供應(yīng)商客戶的結(jié)算對賬、開票收票、收付款、庫存盤點(diǎn)監(jiān)督等

　　2.根據(jù)會計(jì)制度和稅收法規(guī)負(fù)責(zé)往來財(cái)務(wù)核算工作包括但不限于發(fā)票開具、會計(jì)憑證填制、裝訂、保管、存貨管理及核算等

　　3.協(xié)助供應(yīng)鏈或者供應(yīng)商系統(tǒng)數(shù)據(jù)處理歸集，特別是采購-入庫-倉儲-物流-銷售基礎(chǔ)數(shù)據(jù)包括但不限于收入、訂單、產(chǎn)品、成本及費(fèi)用的整理、收集核對及入賬

　　4.每月按照集團(tuán)或公司要求在一定時間內(nèi)完成對應(yīng)負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)模塊的結(jié)賬工作

　　5.處理公司領(lǐng)導(dǎo)層管理需要的各項(xiàng)數(shù)據(jù)匯總

　　6.負(fù)責(zé)完成上級領(lǐng)導(dǎo)委派的其他工作

>應(yīng)收崗位崗位職責(zé)4

　　1、主管應(yīng)收款項(xiàng)管理工作，指導(dǎo)并復(fù)合應(yīng)收會計(jì)工作；

　　2、負(fù)責(zé)銷售合同、訂單評審；

　　3、組織應(yīng)收款項(xiàng)對賬工作，定期出具對賬報(bào)告；

　　4、及時預(yù)警逾期、異?？铐?xiàng)，必要時單獨(dú)立項(xiàng)處理；

　　5、定期對應(yīng)收款項(xiàng)開展分析工作，定期編報(bào)銷售分析報(bào)表，提出管理意見；

　　6、配合營銷部門分析客戶資信情況，提供評估意見；

　　7、完成上級安排的其他工作。

　　任職資格

　　1、本科（含）以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)、審計(jì)類專業(yè)背景；

　　2、3年以上工作經(jīng)驗(yàn)；

　　3、熟悉國家財(cái)稅/會計(jì)法律規(guī)范及相關(guān)財(cái)務(wù)制度；熟練掌握握稅控開票、發(fā)票認(rèn)證，熟悉增值稅法規(guī)；

　　4、優(yōu)秀的語言表達(dá)能力，思路清晰，考慮問題系統(tǒng)；

　　5、良好的職業(yè)道德和操守，責(zé)任心強(qiáng)，積極上進(jìn)，具備一定的抗壓能力。

>應(yīng)收崗位崗位職責(zé)5

　　1、熟悉KA通路客戶應(yīng)收管理，能熟練了解操作KA客戶的供應(yīng)商平臺，跟進(jìn)對賬、開票、回款進(jìn)度，控制應(yīng)收帳款余額，并與相關(guān)部門進(jìn)行工作的協(xié)調(diào)；

　　2、嚴(yán)格按照合同要求核算費(fèi)用，合同外費(fèi)用依據(jù)內(nèi)部批準(zhǔn)企劃執(zhí)行，不合規(guī)費(fèi)用不予核銷；

　　3、依據(jù)所負(fù)責(zé)KA客戶至供應(yīng)商平臺對賬開票，嚴(yán)格按客戶開票日、攔帳日作業(yè)，追蹤KA業(yè)務(wù)將發(fā)票提交至客戶處，及時賬期內(nèi)回款，對回款進(jìn)度做跟蹤；

　　4、依據(jù)KA客戶供應(yīng)商平臺信息，追蹤KA業(yè)務(wù)提供帳扣發(fā)票，當(dāng)期銷售、費(fèi)用匹配，及時追蹤業(yè)務(wù)核銷費(fèi)用，無法核銷的費(fèi)用當(dāng)月及時做預(yù)提；

　　5、與客戶對賬發(fā)現(xiàn)對賬差異問題，費(fèi)用多扣、錯扣及時反饋應(yīng)收主管及KA部門，追蹤KA業(yè)務(wù)及時處理，直至完結(jié)；

　　6、依據(jù)每天出納提供的客戶回款，及時核銷應(yīng)收帳款手工臺帳，及財(cái)務(wù)系統(tǒng)應(yīng)收管理清帳；

　　7、每月出具所負(fù)責(zé)客戶系統(tǒng)的已發(fā)貨未開票、已開票未回款等應(yīng)收報(bào)表，賬齡分析表至應(yīng)收主管；

　　8、按照客戶別設(shè)立應(yīng)收賬戶，登帳時注意審核檢查、防止串戶、錯記現(xiàn)象發(fā)生；對賬開票及時性，以防客戶平臺時效過期，單據(jù)無法查看；

　　9、每月末按時完成應(yīng)收帳款分析報(bào)告，根據(jù)應(yīng)收帳款回收指標(biāo)，按月分解；

　　10、每月出具客戶對賬單，追蹤回收客戶簽字蓋章確認(rèn)的對賬單，必要時與銷售一道外出對帳；

　　11、做好對賬資料的保管，無法打印的必要資料可印屏存檔；

　　12、完成其他臨時交待事項(xiàng)。

　　任職要求：

　　1、熟悉快消行業(yè)KA通路，3年以上快消品行業(yè)應(yīng)收對賬崗位工作經(jīng)驗(yàn)，有電商應(yīng)收經(jīng)驗(yàn)更佳；

　　2、優(yōu)秀的溝通理解能力，團(tuán)隊(duì)合作，獨(dú)立解決問題，積極主動的工作態(tài)度，執(zhí)行力、溝通表達(dá)能力強(qiáng)，抗壓力強(qiáng)、細(xì)心負(fù)責(zé)、踏實(shí)肯干、具有優(yōu)良的職業(yè)素養(yǎng)；

　　3、熟練操作金蝶財(cái)務(wù)軟件，熟練使用excel表格，辦公自動化軟件；

　　4、擁有會計(jì)資格證，初級職稱優(yōu)先考慮。

>應(yīng)收崗位崗位職責(zé)6

　　1、負(fù)責(zé)應(yīng)收、應(yīng)付帳款用的內(nèi)部數(shù)據(jù)核對

　　2、負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行應(yīng)收帳款對賬、跟進(jìn)及分析工作

　　3、負(fù)責(zé)應(yīng)付及預(yù)付款項(xiàng)的預(yù)審工作及日常帳務(wù)處理。

　　4、協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理對業(yè)務(wù)流程進(jìn)行數(shù)據(jù)收集、監(jiān)控和分析

　　5、會同有關(guān)部門擬定應(yīng)收、應(yīng)付、預(yù)付款項(xiàng)的核算和管理辦法

　　6、財(cái)務(wù)經(jīng)理交辦的其他財(cái)務(wù)工作。

>應(yīng)收崗位崗位職責(zé)7

　　1、負(fù)責(zé)應(yīng)付款憑證的錄入；

　　2、供應(yīng)商往來對帳單的核對；

　　3、編制月份應(yīng)付款計(jì)劃；

　　4、供應(yīng)商提供的發(fā)票簽收和審核；

　　5、應(yīng)付帳款帳齡分析；

　　6、負(fù)責(zé)審核采購部提供的報(bào)價(jià)單和采購訂單；

　　7、負(fù)責(zé)審核倉庫提供的采購入庫單；

　　8、有良好地溝通技巧，善于與公司外部（供應(yīng)商）及公司內(nèi)部相關(guān)部門的溝通

　　9、分析應(yīng)付款項(xiàng)的賬齡及償還情況

　　10、會同有關(guān)部門制定應(yīng)付及預(yù)付款項(xiàng)的核算和管理辦法

　　11、定期進(jìn)行應(yīng)付及預(yù)付款項(xiàng)的對賬

　　12、辦理應(yīng)付及預(yù)付款項(xiàng)的結(jié)算

　　13、負(fù)責(zé)應(yīng)付及預(yù)付款項(xiàng)的核算工作

>應(yīng)收崗位崗位職責(zé)8

　　職責(zé)：

　　負(fù)責(zé)日常收款管控工作，指導(dǎo)下屬應(yīng)收賬的處理，完成應(yīng)收款目標(biāo)；

　　負(fù)責(zé)審核銷售發(fā)票錄入系統(tǒng)、收款單錄入系統(tǒng)確保，確保各項(xiàng)要素準(zhǔn)確無誤信息一致；

　　審核應(yīng)收單據(jù)的核銷，確保應(yīng)收單與收款單一對一的核銷、且該核銷的單據(jù)均已核銷，為賬齡表的提供準(zhǔn)確的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)；

　　督促應(yīng)收模塊會計(jì)資料、憑證、賬簿的妥善保管與定期歸檔；

　　編制收入毛利分析表、應(yīng)收賬齡表等報(bào)表，保證基礎(chǔ)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確的情況下，及時提供給管理層；

　　全面負(fù)責(zé)應(yīng)收賬款工作各項(xiàng)規(guī)章制度的擬定，以及監(jiān)督推進(jìn)工作；

　　負(fù)責(zé)應(yīng)收小組團(tuán)隊(duì)建設(shè)，協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、復(fù)核下級重點(diǎn)事項(xiàng)的完成。

　　崗位要求：

　　本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)管理、會計(jì)等相關(guān)專業(yè)；

　　五年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，三年以上應(yīng)付會計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)或兩年以上同行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)；

　　熟練掌握各類財(cái)務(wù)基本知識、熟悉商品流通企業(yè)會計(jì)操作；

　　熟悉稅務(wù)、報(bào)關(guān)業(yè)務(wù)、客戶信用管理、合同經(jīng)濟(jì)條款等相關(guān)知識或操作；

　　具備較強(qiáng)的財(cái)務(wù)及資金分析能力；

　　熟練使用辦公軟件和財(cái)務(wù)軟件；

　　具備良好溝通協(xié)調(diào)能力。

>應(yīng)收崗位崗位職責(zé)9

　　崗位職責(zé)：

　　1.負(fù)責(zé)公司國外代理，往來賬核對，收款的跟進(jìn);

　　2.負(fù)責(zé)到款確認(rèn)，及時登記銀行日記賬;

　　3.負(fù)責(zé)應(yīng)收賬款的銷賬，制作收款憑證;

　　4.負(fù)責(zé)購買發(fā)票、開具發(fā)票,整理及裝訂發(fā)票;

　　5.完成公司交辦的其他事務(wù)性工作。

　　任職要求：

　　1.英文四級以上，具備較好的英文寫作能力;

　　2.大專以上學(xué)歷，熟悉XMIND和FOXMAIL的操作;

　　3.熟練會計(jì)函數(shù)的應(yīng)用，邏輯性強(qiáng)，對數(shù)字敏感;

　　4.反應(yīng)敏捷、能跟客戶及時達(dá)成一致，具有較強(qiáng)的溝通能力

　　5.工作細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，有優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)和應(yīng)變能力及團(tuán)隊(duì)合作精神;

　　6.熟悉FMS 系統(tǒng)優(yōu)先。

>應(yīng)收崗位崗位職責(zé)10

　　一、負(fù)責(zé)審核貨幣資金的支付和應(yīng)付賬的核算工作，包括現(xiàn)金支出憑證、銀行轉(zhuǎn)賬支出憑證、外幣支出憑證、工資表發(fā)出，領(lǐng)用物資分配表及會計(jì)憑證等。

　　二、核對和清理應(yīng)付賬目的全部賬務(wù)。負(fù)責(zé)進(jìn)口物資成本的計(jì)算，并按“收貨報(bào)告”所填的使用部門分配入賬。

　　三、審核貨幣資金明細(xì)賬戶，保證總賬和明細(xì)賬余額相符。做好貨幣資金的核算和管理工作。

　　四、負(fù)責(zé)應(yīng)付稅金的核算，按照國家規(guī)定的稅種和稅率納稅。

　　五、合理調(diào)度資金，保證合理的外幣、本幣等銀行存款額。對資金的周轉(zhuǎn)情況，定期向財(cái)務(wù)部經(jīng)理報(bào)告，并提供各種系統(tǒng)、全面、綜合的數(shù)據(jù)資料。

　　六、編制會計(jì)憑證，結(jié)轉(zhuǎn)期初各類庫房的賬面盤點(diǎn)賬。

　　七、審核每日應(yīng)付賬會計(jì)和出納員的全部原始憑證、支出憑證和會計(jì)憑證，審核銀行存款對賬單和銀行調(diào)節(jié)表，做到賬單相符、賬表相符、賬賬相符。

　　八、審核待攤費(fèi)用、預(yù)提費(fèi)用賬項(xiàng)及會計(jì)憑證，審核財(cái)產(chǎn)分配表及會計(jì)憑證。(備注：企業(yè)運(yùn)用新會計(jì)準(zhǔn)則的話待攤費(fèi)用、預(yù)提費(fèi)用已經(jīng)取消。用其他會計(jì)科目核算相關(guān)費(fèi)用。)

　　九、清理各項(xiàng)購貨定金、應(yīng)付貨款、應(yīng)付稅金以及應(yīng)付傭金等金額，并及時清繳結(jié)算和編制會計(jì)憑證。

　　十、審查國外進(jìn)貨的手續(xù)是否齊全，包括采購申請單、收貨報(bào)告或入庫單、申報(bào)關(guān)稅、補(bǔ)充庫存材料報(bào)告、付款方式及付款合同或協(xié)議，并在手續(xù)完備、金額準(zhǔn)確無誤的全部資料簽字后，編制應(yīng)付貨款的成本計(jì)算表和會計(jì)憑證。

>應(yīng)收崗位崗位職責(zé)11

　　1、 在董事會和總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，總管公司會計(jì)、報(bào)表、預(yù)算工作。

　　2、 負(fù)責(zé)制定公司利潤計(jì)劃、資本投資、財(cái)務(wù)規(guī)劃、銷售前景、開支預(yù)算或成本標(biāo)準(zhǔn)。制定和管理稅收政策方案及程序。

　　3、 建立健全公司內(nèi)部核算的組織、指導(dǎo)和數(shù)據(jù)管理體系，以及核算和財(cái)務(wù)管理的規(guī)章制度。

　　4、 組織公司有關(guān)部門開展經(jīng)濟(jì)活動分析，組織編制公司財(cái)務(wù)計(jì)劃、成本計(jì)劃、努力降低成本、增收節(jié)支、提高效益。

　　5、 監(jiān)督公司遵守國家財(cái)經(jīng)法令、紀(jì)律，以及董事會決議。

　　資歷要求

　　1、熱愛本職工作，有良好的會計(jì)職業(yè)道德，一絲不茍，兢兢業(yè)業(yè)。

　　2、懂得黨和國家的有關(guān)方針、政策和財(cái)務(wù)制度規(guī)定，遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律，并能正確運(yùn)用會計(jì)基礎(chǔ)知識及核算程序。

　　3、熟練掌握會計(jì)基礎(chǔ)理論、飯店財(cái)務(wù)與會計(jì)、管理會計(jì)知識等。

　　4、具有較好的理解能力，按照會計(jì)規(guī)范搞好總帳工作。

　　5、工作塌實(shí)、數(shù)據(jù)概念強(qiáng)，責(zé)任心強(qiáng)。

　　6、具有財(cái)經(jīng)專業(yè)中專以上學(xué)歷或同等文化程度，從事財(cái)會工作3年以上，具有助理會計(jì)師以上職稱，受過飯店財(cái)會專業(yè)培訓(xùn)，最好具有飯店財(cái)會工作的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，能勝任本職工作。

>應(yīng)收崗位崗位職責(zé)12

　　職責(zé)：

　　1、定期維護(hù)及管理海外代理的合同，包括信用額度及條款；

　　2、定期發(fā)送SOA給海外代理，定期提供報(bào)告給相關(guān)業(yè)務(wù)組；

　　3、海外應(yīng)收對賬，回款催收；

　　4、對超期的應(yīng)收款預(yù)警、必要時發(fā)出扣單扣貨通知；

　　5、其他與海外應(yīng)收相關(guān)工作。

　　崗位要求：

　　1、大專以上學(xué)歷，三年以上工作經(jīng)驗(yàn)。

　　2、熟悉國際貨代、熟悉客戶管理的優(yōu)先考慮。

　　3、對辦公軟件應(yīng)用熟練。

　　4、熟悉會計(jì)，特別是應(yīng)收會計(jì)的相關(guān)知識。

　　5、英語四級以上，可用英語進(jìn)行日常工作溝通（口語及郵件文書）。

　　6、有責(zé)任心，能夠承受工作壓力，工作主動性、執(zhí)行力、溝通能力強(qiáng)。

>應(yīng)收崗位崗位職責(zé)13

　　崗位要求

　　1、中專以上學(xué)歷；

　　2、具備會計(jì)上崗證；

　　3、電腦熟練，精通word和excel；

　　4、一年工作經(jīng)驗(yàn)以上，應(yīng)屆畢業(yè)生可擇優(yōu)考慮。

　　工作職責(zé)

　　1、協(xié)助主辦會計(jì)主管開展工作，搞好會計(jì)核算及分析；

　　2、每天進(jìn)行“收支日記賬”，協(xié)助出納核對現(xiàn)金、銀行存款，盤點(diǎn)工廠及公司內(nèi)部庫存物資，做到賬賬、賬證、賬表相符；

　　3、辦理公司證件年檢及工商有關(guān)事宜；

　　4、辦理公司與銀行的業(yè)務(wù)往來；

　　5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它臨時性工作。

>應(yīng)收崗位崗位職責(zé)14

　　崗位職責(zé)：

　　1. 負(fù)責(zé)每月事業(yè)部業(yè)務(wù)報(bào)表的編制，如實(shí)記錄業(yè)務(wù)發(fā)生的實(shí)際情況;

　　2. 負(fù)責(zé)每周應(yīng)收數(shù)據(jù)的更新，及時反映應(yīng)收數(shù)據(jù)的最新情況;

　　3. 負(fù)責(zé)后臺收款核銷與對賬，準(zhǔn)確反映應(yīng)收數(shù)據(jù)的金額;

　　4. 負(fù)責(zé)確定是否符合開票條件并安排開票;

　　5. 協(xié)助快速、高效完成業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的查詢、統(tǒng)計(jì)及播報(bào)。

　　崗位要求：

　　1. 有1-3年或財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，Excel操作熟練，數(shù)據(jù)處理能力強(qiáng)，有責(zé)任心，有耐心，細(xì)心穩(wěn)重;

　　2. 溝通能力強(qiáng)，思維邏輯清晰，抗壓能力強(qiáng)，執(zhí)行力強(qiáng);

　　3. 財(cái)務(wù)專業(yè)，本科或以上學(xué)歷。

>應(yīng)收崗位崗位職責(zé)15

　　1、應(yīng)收帳款立帳管理，建立客戶應(yīng)收款明細(xì)賬，保證賬實(shí)相符;

　　2、應(yīng)收帳款帳齡分析，對應(yīng)收帳款金額較大、帳齡較長的客戶進(jìn)行重點(diǎn)跟蹤，包括及時與客戶對帳;

　　3、現(xiàn)金管理和報(bào)銷款的支付;

　　4、對所有現(xiàn)金報(bào)銷的單據(jù)要審核發(fā)票的真實(shí)性，業(yè)務(wù)的合理性，金額的正確性;

　　5、定期應(yīng)收帳款管理報(bào)表的提供，關(guān)聯(lián)方交易對帳及差異原因調(diào)整、呆賬的提列;

　　6、賬務(wù)處理：現(xiàn)金記賬，銀行記賬;

　　7、日常發(fā)票登記和跟蹤。

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