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培訓(xùn)通知 篇1
為落實(shí)《公共機(jī)構(gòu)節(jié)能“十二五”規(guī)劃》關(guān)于分層次、分類別開展公共機(jī)構(gòu)節(jié)能培訓(xùn),探索建立節(jié)能培訓(xùn)長(zhǎng)效機(jī)制的要求,國(guó)家機(jī)關(guān)事務(wù)管理局委托華南理工大學(xué)繼續(xù)教育學(xué)院于10月下旬舉辦公共機(jī)構(gòu)節(jié)能管理干部培訓(xùn)班?,F(xiàn)就具體事項(xiàng)通知如下:
一、培訓(xùn)時(shí)間和地點(diǎn)
時(shí)間:20xx年10月28日至11月1日
地點(diǎn):華南理工大學(xué)(廣州市天河區(qū)五山路381號(hào))
二、培訓(xùn)內(nèi)容
國(guó)家宏觀能源形勢(shì)、節(jié)能政策與技術(shù)、南方地區(qū)公共機(jī)構(gòu)節(jié)能實(shí)踐、綜合素養(yǎng)等
三、參加人員
福建、廣東、廣西、海南、貴州、云南等6個(gè)省區(qū)所轄地(市、州)級(jí)公共機(jī)構(gòu)節(jié)能管理負(fù)責(zé)人(處級(jí)),省級(jí)主管部門安排1名同志帶隊(duì)。
四、報(bào)到事項(xiàng)
1.報(bào)到時(shí)間及地點(diǎn)
時(shí)間:20xx年10月27日10:00至17:00
地點(diǎn):華南理工大學(xué)西湖苑賓館
備注:20xx年10月27日19:30至20:30所有學(xué)員在逸夫科學(xué)館107室參加班會(huì)。
2.報(bào)到所需資料
二張一寸免冠照片
3.收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)
(1)培訓(xùn)費(fèi):500元/人,報(bào)到時(shí)現(xiàn)金繳納,由華南理工大學(xué)出具發(fā)票。
(2)食宿費(fèi):20xx元/人,學(xué)員直接將費(fèi)用交至西湖苑賓館,可刷卡支付,由學(xué)校西湖苑賓館開具發(fā)票。
備注:
(1)華南理工大學(xué)西湖苑賓館自助餐,78元/人/餐,10正餐,共計(jì)780元/人(含10月27號(hào)晚餐至11月1號(hào)午餐,所有用餐學(xué)校已統(tǒng)一安排,如學(xué)員外出就餐,所繳餐費(fèi)不返還)。
(2)華南理工大學(xué)西湖苑賓館住宿,雙人間,244元/人/晚(含早餐),5晚(10月27號(hào)至10月31號(hào)),共計(jì)1220元/人。
(3)超出培訓(xùn)班規(guī)定時(shí)間的食宿消費(fèi),學(xué)員按實(shí)際與西湖苑賓館自行結(jié)算。
4.聯(lián)系方式
聯(lián)系人xxxxxx
5.交通線路
(1)廣州白云國(guó)際機(jī)場(chǎng)距離西湖苑賓館36.7公里,乘坐出租車約44分鐘,車費(fèi)約150元;白云機(jī)場(chǎng)乘機(jī)場(chǎng)快線8A1號(hào)線(白云機(jī)場(chǎng) –> 蘿崗方向)到天河客運(yùn)站下車,然后乘坐出租車至西湖苑賓館,車費(fèi)約15元。
(2)廣州火車站距離西湖苑賓館13公里,乘坐出租車約15分鐘,車費(fèi)約40元。
(3)廣州火車南站距離西湖苑賓館29.9公里,乘坐出租車約35分鐘,車費(fèi)約100元。
(4)廣州火車東站距離西湖苑賓館5.2公里,乘坐出租車約15分鐘,車費(fèi)約20元。
華南理工大學(xué)繼續(xù)教育學(xué)院
二Oxx年十月十八日
培訓(xùn)通知 篇2
各區(qū)、縣級(jí)市人事局,市直各單位人事部門:
根據(jù)市人事局《關(guān)于舉辦XX年應(yīng)屆高校畢業(yè)生上崗前培訓(xùn)班的通知》(xxx〔XX〕16號(hào))精神,應(yīng)屆高校畢業(yè)生崗前培訓(xùn)作為我市人事培訓(xùn)的一項(xiàng)常規(guī)性工作,要求于每年10月底前完成,做到“先培訓(xùn),后上崗”。我中心現(xiàn)定于今年7月中旬開始舉辦~年應(yīng)屆高校畢業(yè)生上崗前培訓(xùn)班。有關(guān)事項(xiàng)通知如下:
一、培訓(xùn)對(duì)象
~年進(jìn)入xx市各企事業(yè)單位工作的應(yīng)屆高校畢業(yè)生。
二、培訓(xùn)內(nèi)容
?。ㄒ唬┞殬I(yè)生涯規(guī)劃與成功之道;
?。ǘ┞殬I(yè)初期的心理調(diào)適;
?。ㄈ┞殬I(yè)道德規(guī)范與修養(yǎng);
(四)職業(yè)人士的溝通與禮儀;
?。ㄎ澹﹛x經(jīng)濟(jì)與社會(huì)發(fā)展;
(六)xx風(fēng)貌與xx人精神;
?。ㄆ撸﹨⒂^考察。
三、培訓(xùn)教材
培訓(xùn)采用xx市人事局組織編寫、中國(guó)廣播電視出版社出版的《應(yīng)屆高校畢業(yè)生崗前培訓(xùn)教程》一書。
四、培訓(xùn)時(shí)間及地點(diǎn)
?。ㄒ唬┡嘤?xùn)時(shí)間:第一期培訓(xùn)班,7月19日至22日;第二期培訓(xùn)班,7月26日至29日;8—9月份各期培訓(xùn)班開班時(shí)間另行通知。
?。ǘ┡嘤?xùn)地點(diǎn):xx市人才培訓(xùn)中心(xx路266號(hào)北秀大廈)。
五、培訓(xùn)費(fèi)用
每人繳交培訓(xùn)費(fèi)用230元(含培訓(xùn)費(fèi)、教材費(fèi)、參觀考察費(fèi)、證書工本費(fèi))。
六、其他事項(xiàng)
請(qǐng)各單位填寫《~年應(yīng)屆高校畢業(yè)生上崗前培訓(xùn)班報(bào)名表》(附后),在當(dāng)期開班時(shí)間前5個(gè)工作日通過交換、傳真或電子郵件形式報(bào)送市人才培訓(xùn)中心公務(wù)員培訓(xùn)部;學(xué)員請(qǐng)于開班當(dāng)天上午8:30到培訓(xùn)地點(diǎn)辦理報(bào)到手續(xù)(繳交培訓(xùn)費(fèi)及小一寸彩色照片2張)。
培訓(xùn)通知 篇3
各市勞動(dòng)和社會(huì)保障局、財(cái)政局:
為進(jìn)一步貫徹落實(shí)勞動(dòng)和社會(huì)保障部《關(guān)于進(jìn)一步推動(dòng)再就業(yè)培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作的通知》(勞社部發(fā)[20xx]18號(hào))文件精神,推進(jìn)全省創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作的開展,促進(jìn)下崗失業(yè)人員盡快自謀職業(yè)和自主創(chuàng)業(yè),經(jīng)研究,決定在全省建立一批省級(jí)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)示范基地?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:
一、主要任務(wù)
?。ㄒ唬┙⒓?xiàng)目開發(fā)、專家咨詢、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、開業(yè)指導(dǎo)、小額貸款、政策扶助、跟蹤服務(wù)為一體的工作服務(wù)模式,幫助扶持下崗失業(yè)人員成功創(chuàng)業(yè),為全省創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)促進(jìn)就業(yè)工作提供示范和樣反。
?。ǘ┡囵B(yǎng)和建立創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)師資隊(duì)伍。在現(xiàn)有人員中培育創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)專職師資,分期分批開展開展業(yè)務(wù)進(jìn)修掌握基本的教學(xué)技術(shù)和方法,提高教師的相關(guān)創(chuàng)業(yè)知識(shí)和法規(guī)政策意識(shí)。通過教學(xué)實(shí)踐交流、模擬演練、專業(yè)進(jìn)修等形式,為周邊地區(qū)培養(yǎng)專職創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)師資骨干。
?。ㄈ┙M織專家志愿咨詢團(tuán)、邀請(qǐng)社會(huì)各方成功創(chuàng)業(yè)的個(gè)體工商戶、私營(yíng)企業(yè)主以及從事企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理工作的人員參加,為創(chuàng)業(yè)者創(chuàng)業(yè)提供咨詢、指導(dǎo)服務(wù)。
?。ㄋ模┨剿骱蛣?chuàng)新創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的模式、技術(shù)和方法。結(jié)合本地區(qū)市場(chǎng)的實(shí)際情況,多渠道、多形式募集創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目,開發(fā)項(xiàng)目資源庫(kù),實(shí)行創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目的跟蹤服務(wù)管理。開展教學(xué)研究,總結(jié)推廣新經(jīng)驗(yàn)、新方法和新技術(shù),探索新形勢(shì)下創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作,完善創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)體系,推動(dòng)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)深入開展。
?。ㄎ澹┘訌?qiáng)與工商、稅務(wù)、銀行等部門的協(xié)調(diào),明確職責(zé)和任務(wù),在提供開業(yè)指導(dǎo)的`同時(shí),積極幫助符合條件的創(chuàng)業(yè)人員落實(shí)各項(xiàng)優(yōu)惠政策,為下崗失業(yè)人員自謀職業(yè)和自主創(chuàng)業(yè)提供全方位服務(wù),進(jìn)一步提高培訓(xùn)后的創(chuàng)業(yè)成功率。
二、申報(bào)條件
申報(bào)建立江蘇省創(chuàng)業(yè)示范基地的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)同時(shí)具備以下條件:
?。ㄒ唬┱J(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)方針政策,堅(jiān)持培訓(xùn)為就業(yè)服務(wù)的辦學(xué)方向,針對(duì)下崗失業(yè)人員開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的各級(jí)就業(yè)訓(xùn)練中心、職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和各類教育實(shí)體。
(二)具備固定的培訓(xùn)教室、咨詢指導(dǎo)場(chǎng)所和先進(jìn)的教學(xué)設(shè)備,產(chǎn)權(quán)明晰,房屋、教學(xué)設(shè)備、設(shè)施未被擠占、挪用、平調(diào)。
?。ㄈ┚哂蟹蟿?chuàng)業(yè)培訓(xùn)要求的師資力量和專家隊(duì)伍。專職創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)教師不少于5人。開展"創(chuàng)辦你的企業(yè)"(以下簡(jiǎn)稱SYB)培訓(xùn)的基地;SYB培訓(xùn)師不少于3人。建立一支由社會(huì)各方面專家(包括政府官員、教授學(xué)者、企業(yè)家、中介組織等)組成的相對(duì)穩(wěn)定的創(chuàng)業(yè)咨詢指導(dǎo)專家隊(duì)伍,能對(duì)創(chuàng)業(yè)學(xué)員提供培訓(xùn)、咨詢、指導(dǎo)"一站式"服務(wù)。
?。ㄋ模┚哂忻鞔_的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)項(xiàng)目、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)課程和一定的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)規(guī)模?;啬陞⒓觿?chuàng)業(yè)培訓(xùn)的下崗失業(yè)人員省轄市不得少于1500人,縣(市)不得少于1000人,培訓(xùn)合格率達(dá)90%以上;成功創(chuàng)業(yè)率達(dá)60%以上,平均每創(chuàng)辦一個(gè)企業(yè),開發(fā)就業(yè)崗位3個(gè)以上。
?。ㄎ澹┠馨l(fā)揮培訓(xùn)基地在教學(xué)管理、培訓(xùn)方法、培訓(xùn)質(zhì)量和培訓(xùn)創(chuàng)業(yè)成功率等方面的示范輻射作用,帶動(dòng)周邊地區(qū)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作的開展。
?。┯蟹€(wěn)定的經(jīng)費(fèi)來源。
三、申報(bào)要求
申請(qǐng)單位經(jīng)省轄市勞動(dòng)保障部門審核后,向省勞動(dòng)就業(yè)管理中心提出書面申請(qǐng),并提供下列材料:
?。ㄒ唬┥暾?qǐng)報(bào)告;
?。ǘ┥陥?bào)省級(jí)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)基地的具體實(shí)施方案;
?。ㄈ┊?dāng)年的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)計(jì)劃;
(四)近兩年的培訓(xùn)工作情況和培訓(xùn)成果;
?。ㄎ澹C(jī)構(gòu)管理人員及教師名冊(cè)和教師任職資格證明。
?。督K省創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)基地申報(bào)審批表》(附后)。
在具備一定條件前提下,經(jīng)實(shí)地考察評(píng)估,符合江蘇省創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)基地條件的,由省廳統(tǒng)一掛牌。
四、組織管理
(一)省廳負(fù)責(zé)省級(jí)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)基地的審批、政策指導(dǎo)和日常工作的督查,負(fù)責(zé)技術(shù)服務(wù)等方面的支持。
?。ǘ?duì)符合條件的省創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)基地,由省財(cái)政給予一定的資金扶持。
(三)當(dāng)?shù)貏趧?dòng)保障部門負(fù)責(zé)組織實(shí)施,統(tǒng)籌安排創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)基地日常教學(xué)管理工作。
?。ㄋ模┙?jīng)認(rèn)定的省創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)基地每年1月10日前,向省勞動(dòng)保障廳提交本年度創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)計(jì)劃及具體實(shí)施方案,12月31日前報(bào)送工作總結(jié),同時(shí)抄報(bào)市級(jí)勞動(dòng)保障主管部門。
?。ㄎ澹┦趧?dòng)保障廳每年進(jìn)行目標(biāo)考核,并將考核情況及當(dāng)年培訓(xùn)業(yè)績(jī)通報(bào)全省和所在地政府。省創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)基地每?jī)赡陱?fù)查評(píng)估一次,對(duì)復(fù)查認(rèn)定不符合條件的,取消省掛牌資格。
二〇xx年十二月十三日
培訓(xùn)通知 篇4
各科室:
為了使新入職的員工盡快適應(yīng)、熟悉我院環(huán)境,使其在較短時(shí)間內(nèi)對(duì)我院有一個(gè)細(xì)致、全面的了解,對(duì)我院文化盡快產(chǎn)生認(rèn)同感和歸屬感,我院將對(duì)新員工進(jìn)行崗前培訓(xùn),要求各科室積極組織新員工按時(shí)參加培訓(xùn)。
一、崗前培訓(xùn)內(nèi)容
1、醫(yī)院發(fā)展愿景及學(xué)科建設(shè)
2、醫(yī)院文化建設(shè)
3、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)及行風(fēng)建設(shè)、職業(yè)道德規(guī)范
4、醫(yī)務(wù)人員行為規(guī)范
5、公共場(chǎng)所安全消防及個(gè)人安全防護(hù)
6、醫(yī)院規(guī)章制度;工資結(jié)構(gòu)、福利待遇
7、院感及手衛(wèi)生
8、醫(yī)保合療政策
9、醫(yī)患關(guān)系中服務(wù)意識(shí)的樹立及溝通能力的培養(yǎng)和風(fēng)險(xiǎn)防范
10、醫(yī)院信息化建設(shè)
11、健康教育;疫情及死亡病例報(bào)告知識(shí)
12、醫(yī)療法規(guī)知識(shí),醫(yī)療專業(yè)知識(shí),十五項(xiàng)核心制度
13、護(hù)理規(guī)章制度、職責(zé)、應(yīng)急預(yù)案,護(hù)理文件書寫規(guī)范
二:培訓(xùn)地點(diǎn):五樓會(huì)議室
三:培訓(xùn)時(shí)間:20xx年8月26日---9月5日2:30—6:00
(星期六、星期日不培訓(xùn))
報(bào)到時(shí)間:20xx年8月26日上午9時(shí)—12時(shí)
四、參加培訓(xùn)人員
醫(yī)療人員:
護(hù)理人員:
職能科室人員:
五、培訓(xùn)要求:
為了確保培訓(xùn)的嚴(yán)肅性、規(guī)范性,提高培訓(xùn)質(zhì)量,參加培訓(xùn)人員要嚴(yán)格遵守培訓(xùn)管理和要求,培訓(xùn)時(shí)準(zhǔn)時(shí)簽到,不得遲到、早退或無故缺課,必須外出時(shí)需要請(qǐng)假,培訓(xùn)時(shí)請(qǐng)關(guān)閉手機(jī)或調(diào)到振動(dòng)。培訓(xùn)結(jié)束時(shí)進(jìn)行考試,考試不合格人員將延長(zhǎng)試用期。
培訓(xùn)通知 篇5
地點(diǎn):行政樓2樓培訓(xùn)室
此次培訓(xùn)兩次內(nèi)容一致,希望大家根據(jù)自己的工作時(shí)間來安排具體參加培訓(xùn)的時(shí)間,保障每位同事至少能夠參加一次。
請(qǐng)大家提前5分鐘簽到,遲到、缺勤者按照《考勤管理辦法》執(zhí)行。
XX行政部
xxx年11月6日
培訓(xùn)通知 篇6
尊敬的學(xué)生家長(zhǎng):
你好!
寒假將至,讓學(xué)生帶著老師對(duì)您們的問候,帶著校長(zhǎng)對(duì)學(xué)生的囑托回到您的身邊,享受天倫之樂,過一個(gè)愉快的寒假,望家長(zhǎng)在假期中常與孩子溝通,關(guān)心、呵護(hù)和教育好您的孩子,使之健康成長(zhǎng)。
一、假期時(shí)間:20xx年1月31日(農(nóng)歷臘月二十二日)至20xx年2月23日(農(nóng)歷正十六日)正式開學(xué)上課,學(xué)生返校時(shí)要上交寒假作業(yè)。
二、提醒家長(zhǎng):
?。?)新年即到,請(qǐng)家長(zhǎng)教育孩子不要燃放煙花爆竹、不要到冰面上溜冰,注意人身安全。
?。?)教育學(xué)生注意個(gè)人衛(wèi)生,勤洗手,洗澡,盡量避免去人員集中的場(chǎng)所。
(3)不讓學(xué)生單獨(dú)外出,不與陌生人及社會(huì)閑散人員交往,交往要注意選擇良朋益友。
(4)在社會(huì)實(shí)踐方面,適當(dāng)讓學(xué)生勞動(dòng)鍛煉是有益的,能讓他們體會(huì)一下父母的艱辛,能磨練他們吃苦耐勞的精神,增強(qiáng)他們耐挫折的能力。
?。?)寒假期間,請(qǐng)家長(zhǎng)督促您的孩子合理安排時(shí)間,不要因?yàn)樨澩鎸?dǎo)致臨近假期結(jié)束才突擊完成作業(yè)。
(7)讀兩本以上中外經(jīng)典名著,做幾件有意義的事,堅(jiān)持每天鍛煉身體,注意飲食與睡眠平衡。
?。?)外出注意交通安全,注意防火、防電、防煤氣中毒。
?。?)不要讓學(xué)生去錄像廳和網(wǎng)吧。
附:您的孩子在本學(xué)期的學(xué)習(xí)成績(jī)和在校表現(xiàn)情況如下:
假期。歡迎廣大家長(zhǎng)對(duì)學(xué)校的工作提出寶貴意見和建議。愿同學(xué)們把 “珍愛生命,安全第一”牢記在心,平平安安過暑假,快快樂樂返校來!祝各位家長(zhǎng)朋友生活順利,心情愉快,闔家歡樂!
班主任:
XXXX小學(xué)
20xx年1月30日
培訓(xùn)通知 篇7
各位同事:
為幫助新員工全面了解公司基本概況、企業(yè)文化及基本制度流程、產(chǎn)品知識(shí)等內(nèi)容,并掌握基本的溝通技巧,養(yǎng)成良好的職場(chǎng)習(xí)慣,以更快更好地融入z大家庭,按公司《培訓(xùn)管理綱要》相關(guān)規(guī)定,培訓(xùn)發(fā)展部決定舉行《新員工入職特訓(xùn)班》,現(xiàn)將此次培訓(xùn)班有關(guān)注意事項(xiàng)通知如下:
一、培訓(xùn)時(shí)間:20xx年7月9日9:00至7月11日17:30,7月14日9:00至7月16日17:30期間。
二、培訓(xùn)地點(diǎn):z科技園
三、參訓(xùn)人員:詳見附件:《參訓(xùn)員工名單》
四、培訓(xùn)計(jì)劃:詳見附件:《新員工特訓(xùn)進(jìn)度計(jì)劃表》
五、自備物品:受訓(xùn)員工在軍訓(xùn)期間需自行準(zhǔn)備軍訓(xùn)用鞋
六、咨詢電話:
七、培訓(xùn)考核:
1、本次培訓(xùn)重點(diǎn)內(nèi)容都列入考核范圍。
2、考核采取閉卷筆試形式,嚴(yán)格考試紀(jì)律,嚴(yán)禁討論、相互抄襲、查找資料等違紀(jì)行為,違紀(jì)以0分計(jì)算;對(duì)考試不合格者,針對(duì)具體內(nèi)容限期自修,并重考,補(bǔ)考不合格者將不予以轉(zhuǎn)正。
新員工特訓(xùn)期間原則上不允許請(qǐng)假。如特訓(xùn)期限內(nèi)有客戶緊急需求,或其他不可抗拒的重要事宜,請(qǐng)按流程請(qǐng)假并經(jīng)副總裁級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)審批后報(bào)培訓(xùn)發(fā)展部備案,方可準(zhǔn)予請(qǐng)假。
新員工特訓(xùn)工作事關(guān)z可持續(xù)發(fā)展的人力資源基礎(chǔ),請(qǐng)相關(guān)職能部門和相關(guān)人員充分重視,提前做好新員工特訓(xùn)組織安排工作,以保證新員工按時(shí)參加特訓(xùn)。所有員工均不得缺席特訓(xùn)。 特此通知
附件:《新員工特訓(xùn)進(jìn)度計(jì)劃表》
《參訓(xùn)員工名單》
人力中心培訓(xùn)發(fā)展部
二0XX年七月四日
培訓(xùn)通知 篇8
所有的課程都是再華師石牌校區(qū)第一課室大樓上課,具體課室安排為:
11月11.12號(hào):政治理論第二期--東202。
11月18.19號(hào):大學(xué)語文.--18號(hào);南404,19號(hào)南504。11月25.26號(hào):公共英語第二期--東202
上課時(shí)間:早上8:30--11:30。下午14:00--17:00。
串講班政治第二期滿員,截止報(bào)名。
其他科目還可以報(bào)名。
報(bào)名地址:華師石牌校區(qū)校內(nèi),教工俱樂部109辦公室。
某某單位:
時(shí)間:
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