下面是范文網(wǎng)小編收集的健康促進機關督導工作自查情況報告2篇(關于督導檢查的情況報告)，以供參考。
健康促進機關督導工作自查情況報告1
按照《創(chuàng)建健康促進縣實施方案》相關文件精神，認真對照《健康促進機關督導工作表》和及創(chuàng)建規(guī)則，對本機關創(chuàng)建工作工作進行了全面檢查整改，現(xiàn)將自查情況報告如下:
一、領導重視，認識到位
領導班子始終堅持把健康促進機關創(chuàng)建活動做為機關建設的一面旗幟，擺在重要地位，明確班子成員及股室負責人對完成日常業(yè)務工作任務與衛(wèi)生建設負有同等責任。在統(tǒng)-認識的基礎上，一是制定了創(chuàng)建規(guī)劃，二是把衛(wèi)生創(chuàng)建工作納入了年度的總體工作計劃和考核目標，并把衛(wèi)生建設作為專項任務，納入股室負責人職責中。三是成立了領導小組。由局長任組長，副局長任組副長，股室負責人為成員以及辦公室具體負責日常衛(wèi)生創(chuàng)建工作責任機制。齊抓共管機制的建立，從組織上保證了衛(wèi)生建設工作得以扎實有效地開展。
二、加強環(huán)境建設，認真開展各項衛(wèi)生活動。
1、抓規(guī)范管理，搞好機關環(huán)境建設。我們對機關的衛(wèi)生按股室所在地進行了區(qū)域劃分，明確責任，落實人員。一是并聘請了保潔服務公司，每日對公共衛(wèi)生區(qū)域進行徹底清理，每周對會議室、健身房等部位進行清理。二是在全局開展戒煙宣傳，在各股室、辦公室都張貼了禁煙標志，并公布了監(jiān)督電話。三是由工作領導小組成員定期不定期的檢查評比，督促每位同志抓好環(huán)境衛(wèi)生建設。
全局現(xiàn)已形成每天早上班前自覺打掃衛(wèi)生的良好風氣，每位同志都能認真對自己的衛(wèi)生區(qū)域徹底清理，并注意搞好保潔。各辦公室也能做到窗明桌凈，辦公用品整體有序，地面墻壁干凈無蛛網(wǎng)，辦公環(huán)境干凈整潔。在全局公共環(huán)境內(nèi)，也無人吸煙。同時，還積極開展衛(wèi)生評比活動，以股室為單位，按月對衛(wèi)生狀況進行評比，對于衛(wèi)生打掃不徹底、不經(jīng)常的同志給予批評并予以10元經(jīng)濟處罰，對室內(nèi)吸煙的給予100元的處罰，以此促進機關衛(wèi)生質(zhì)量的不斷提高。
2、抓學習教育，提高干部職工衛(wèi)生意識。年初機關教育整頓學習中，我們嚴格按照《關于愛國衛(wèi)生工作的決定》、《省愛國衛(wèi)生條例》 等有關文件法規(guī)，修訂完善了機關衛(wèi)生管理制度，教育干部職工從思想上摒棄“牌子到手， 創(chuàng)建到頭"的意識，充分認識到優(yōu)美干凈的工作環(huán)境要靠大家的雙手去創(chuàng)造和維護，倍加珍惜和愛護我們省級最佳文明單位的榮譽，進一步提高職工搞好機關環(huán)境衛(wèi)生工作的積極性和自覺性，增強防治疾病和、自我保健的意識，積極開展各項愛國衛(wèi)生活動，不斷鞏固和提高衛(wèi)生先進單位的管理水平。
3、全局動員，認真組織開展愛國衛(wèi)生月活動。今年是我縣創(chuàng)建省級衛(wèi)生城市的重要一年， 按照縣愛衛(wèi)會統(tǒng)一部署，調(diào)集全局力量，在辦公樓里張貼了多個衛(wèi)生宣傳畫報、利用LED屏經(jīng)常性播放宣傳標語、集中開展了三次大型衛(wèi)生大掃除，對機關的角角落落進行了徹底清掃，并對大門前的街角花園和皇城門前的雜草、雜物、 垃圾等進行了清理打掃，并每天堅持撒水，作好保潔，積極做好創(chuàng)衛(wèi)工作。同時在機關內(nèi)部開展了除四害活動，購買鼠藥集中投放，在廁所垃桶等處噴灑藥劑，清除蚊蠅，保證了干部職工健康。
4、抓設施配套，搞好后勤管理促進衛(wèi)生建設。為了更好的為干部職工創(chuàng)造一個良好的工作生后環(huán)境， 積極抓好硬件建設，不斷改善環(huán)境建設。一是及時購置清潔用具 ，為各辦公室配發(fā)必備的清潔用具，配齊掃帚、簸箕、拖把等工具；洗手臺前配齊了衛(wèi)生紙、洗手液；新冠疫情期間備足了消毒液、手套、一次性口罩。二是為機關灶更換配備炊具，改善灶房環(huán)境，提高飯菜質(zhì)量。三是加強泔水、垃圾管理。我們對家屬區(qū)和機關的垃圾臺進行了改造，并與環(huán)衛(wèi)站簽訂了泔水、垃圾清用合同，做到泔水、垃圾及時清用，防止蚊蠅孳生。四是綠化辦公環(huán)境。先后購置多種花卉，栽植綠化樹木和草坪，指定專人管理，形成了四季常綠三季有花的優(yōu)美環(huán)境。
三、關心職工健康，積極組織開展保健活動。
一是認真執(zhí)行年休假有關文件規(guī)定，積極組織干部職工分期分批輪流休假，使職工的身心得到調(diào)整，保持良好的工作狀態(tài)。二是組織干部職工體檢。近年來，我們嚴格按照縣衛(wèi)生部門統(tǒng)一部署，組織全系統(tǒng)干部進行了身體檢查，使組織和干部職工對個人的健康狀況有了明確認識，對檢查有重要問題的同志單位要求其及時治療，并相應的調(diào)整工作崗位，給予特殊照顧。三是利用傳統(tǒng)節(jié)假日，開展了豐富多樣的趣味體育活動、登山活動、文藝匯演；積極組織職工積極參加縣內(nèi)的登山、健康跑、馬拉松等活動。
四、存在的不足和整改措施。
通過檢查，在衛(wèi)生建設方面還存在一些不足:一 是部分干部職工的思想認識有所松懈，對于創(chuàng)建重視不夠。二是在衛(wèi)生方面還有一些死角， 打掃不到位。三是由于基礎設施配套不到位，衛(wèi)生保潔工作還有待加強。四是干部職工開展體育鍛煉較少，工間操制度執(zhí)行不好，氛圍不濃。
針對以上問題，積極制定整改措施，加強各方面工作，努力鞏固和提高單位建設水平。一是加強對干部職工的教育，提高干部職工對衛(wèi)生建設意義的的認識。二是采取措施，對門樓層水管道進行疏通，改善機關排水，保持門前環(huán)境衛(wèi)生。三是加大環(huán)境衛(wèi)生整治力度，加強檢查監(jiān)督，組織全局開展大掃除，對機關衛(wèi)生進行認真徹底清理。四是積極組織開展工間操活動，激發(fā)干部職工鍛煉身體的積極性和自覺性，增強全局干部職工的身體素質(zhì)。
健康促進機關督導工作自查情況報告2
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