下面是范文網(wǎng)小編收集的健康促進機關督導工作自查情況報告2篇(關于督導檢查的情況報告),以供參考。
健康促進機關督導工作自查情況報告1
按照《創(chuàng)建健康促進縣實施方案》相關文件精神,認真對照《健康促進機關督導工作表》和及創(chuàng)建規(guī)則,對本機關創(chuàng)建工作工作進行了全面檢查整改,現(xiàn)將自查情況報告如下:
一、領導重視,認識到位
領導班子始終堅持把健康促進機關創(chuàng)建活動做為機關建設的一面旗幟,擺在重要地位,明確班子成員及股室負責人對完成日常業(yè)務工作任務與衛(wèi)生建設負有同等責任。在統(tǒng)-認識的基礎上,一是制定了創(chuàng)建規(guī)劃,二是把衛(wèi)生創(chuàng)建工作納入了年度的總體工作計劃和考核目標,并把衛(wèi)生建設作為專項任務,納入股室負責人職責中。三是成立了領導小組。由局長任組長,副局長任組副長,股室負責人為成員以及辦公室具體負責日常衛(wèi)生創(chuàng)建工作責任機制。齊抓共管機制的建立,從組織上保證了衛(wèi)生建設工作得以扎實有效地開展。
二、加強環(huán)境建設,認真開展各項衛(wèi)生活動。
1、抓規(guī)范管理,搞好機關環(huán)境建設。我們對機關的衛(wèi)生按股室所在地進行了區(qū)域劃分,明確責任,落實人員。一是并聘請了保潔服務公司,每日對公共衛(wèi)生區(qū)域進行徹底清理,每周對會議室、健身房等部位進行清理。二是在全局開展戒煙宣傳,在各股室、辦公室都張貼了禁煙標志,并公布了監(jiān)督電話。三是由工作領導小組成員定期不定期的檢查評比,督促每位同志抓好環(huán)境衛(wèi)生建設。
全局現(xiàn)已形成每天早上班前自覺打掃衛(wèi)生的良好風氣,每位同志都能認真對自己的衛(wèi)生區(qū)域徹底清理,并注意搞好保潔。各辦公室也能做到窗明桌凈,辦公用品整體有序,地面墻壁干凈無蛛網(wǎng),辦公環(huán)境干凈整潔。在全局公共環(huán)境內(nèi),也無人吸煙。同時,還積極開展衛(wèi)生評比活動,以股室為單位,按月對衛(wèi)生狀況進行評比,對于衛(wèi)生打掃不徹底、不經(jīng)常的同志給予批評并予以10元經(jīng)濟處罰,對室內(nèi)吸煙的給予100元的處罰,以此促進機關衛(wèi)生質(zhì)量的不斷提高。
2、抓學習教育,提高干部職工衛(wèi)生意識。年初機關教育整頓學習中,我們嚴格按照《關于愛國衛(wèi)生工作的決定》、《省愛國衛(wèi)生條例》 等有關文件法規(guī),修訂完善了機關衛(wèi)生管理制度,教育干部職工從思想上摒棄“牌子到手, 創(chuàng)建到頭"的意識,充分認識到優(yōu)美干凈的工作環(huán)境要靠大家的雙手去創(chuàng)造和維護,倍加珍惜和愛護我們省級最佳文明單位的榮譽,進一步提高職工搞好機關環(huán)境衛(wèi)生工作的積極性和自覺性,增強防治疾病和、自我保健的意識,積極開展各項愛國衛(wèi)生活動,不斷鞏固和提高衛(wèi)生先進單位的管理水平。
3、全局動員,認真組織開展愛國衛(wèi)生月活動。今年是我縣創(chuàng)建省級衛(wèi)生城市的重要一年, 按照縣愛衛(wèi)會統(tǒng)一部署,調(diào)集全局力量,在辦公樓里張貼了多個衛(wèi)生宣傳畫報、利用LED屏經(jīng)常性播放宣傳標語、集中開展了三次大型衛(wèi)生大掃除,對機關的角角落落進行了徹底清掃,并對大門前的街角花園和皇城門前的雜草、雜物、 垃圾等進行了清理打掃,并每天堅持撒水,作好保潔,積極做好創(chuàng)衛(wèi)工作。同時在機關內(nèi)部開展了除四害活動,購買鼠藥集中投放,在廁所垃桶等處噴灑藥劑,清除蚊蠅,保證了干部職工健康。
4、抓設施配套,搞好后勤管理促進衛(wèi)生建設。為了更好的為干部職工創(chuàng)造一個良好的工作生后環(huán)境, 積極抓好硬件建設,不斷改善環(huán)境建設。一是及時購置清潔用具 ,為各辦公室配發(fā)必備的清潔用具,配齊掃帚、簸箕、拖把等工具;洗手臺前配齊了衛(wèi)生紙、洗手液;新冠疫情期間備足了消毒液、手套、一次性口罩。二是為機關灶更換配備炊具,改善灶房環(huán)境,提高飯菜質(zhì)量。三是加強泔水、垃圾管理。我們對家屬區(qū)和機關的垃圾臺進行了改造,并與環(huán)衛(wèi)站簽訂了泔水、垃圾清用合同,做到泔水、垃圾及時清用,防止蚊蠅孳生。四是綠化辦公環(huán)境。先后購置多種花卉,栽植綠化樹木和草坪,指定專人管理,形成了四季常綠三季有花的優(yōu)美環(huán)境。
三、關心職工健康,積極組織開展保健活動。
一是認真執(zhí)行年休假有關文件規(guī)定,積極組織干部職工分期分批輪流休假,使職工的身心得到調(diào)整,保持良好的工作狀態(tài)。二是組織干部職工體檢。近年來,我們嚴格按照縣衛(wèi)生部門統(tǒng)一部署,組織全系統(tǒng)干部進行了身體檢查,使組織和干部職工對個人的健康狀況有了明確認識,對檢查有重要問題的同志單位要求其及時治療,并相應的調(diào)整工作崗位,給予特殊照顧。三是利用傳統(tǒng)節(jié)假日,開展了豐富多樣的趣味體育活動、登山活動、文藝匯演;積極組織職工積極參加縣內(nèi)的登山、健康跑、馬拉松等活動。
四、存在的不足和整改措施。
通過檢查,在衛(wèi)生建設方面還存在一些不足:一 是部分干部職工的思想認識有所松懈,對于創(chuàng)建重視不夠。二是在衛(wèi)生方面還有一些死角, 打掃不到位。三是由于基礎設施配套不到位,衛(wèi)生保潔工作還有待加強。四是干部職工開展體育鍛煉較少,工間操制度執(zhí)行不好,氛圍不濃。
針對以上問題,積極制定整改措施,加強各方面工作,努力鞏固和提高單位建設水平。一是加強對干部職工的教育,提高干部職工對衛(wèi)生建設意義的的認識。二是采取措施,對門樓層水管道進行疏通,改善機關排水,保持門前環(huán)境衛(wèi)生。三是加大環(huán)境衛(wèi)生整治力度,加強檢查監(jiān)督,組織全局開展大掃除,對機關衛(wèi)生進行認真徹底清理。四是積極組織開展工間操活動,激發(fā)干部職工鍛煉身體的積極性和自覺性,增強全局干部職工的身體素質(zhì)。
健康促進機關督導工作自查情況報告2
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