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年手術室護士分層培訓計劃寫寫幫整理3篇 手術室護士分層級培訓計劃內(nèi)容

時間:2022-12-25 12:03:52 綜合范文

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年手術室護士分層培訓計劃寫寫幫整理3篇 手術室護士分層級培訓計劃內(nèi)容

年手術室護士分層培訓計劃寫寫幫整理1

  護理人員分級培訓計劃

  為了加強我院護理人員護理質(zhì)量管理,提高護理人員的整體素質(zhì),根據(jù)我院的實際情況,特補充制定各級護理人員培訓計劃。

  一、N1級護士培訓計劃

(一)崗前培訓

  培訓目標:使新護士樹立愛崗敬業(yè)、以病人為中心的服務理念,自覺遵守職業(yè)道德和護士行為規(guī)范,履行護士神圣的職責,努力學習、刻苦鉆研護理知識和技能,以良好的職業(yè)素質(zhì)走向護理崗位。

  培訓內(nèi)容:

  1.愛崗敬業(yè)系列教育:護士職業(yè)道德規(guī)范教育,院規(guī)院紀、各項制度教育等。

  2.護理規(guī)章制度及醫(yī)療安全系列教育:規(guī)章制度、分級護理制度、交接班制度、搶救工作制度、查對制度、護理安全管理制度等。

  3.護理安全教育:護理差錯事故登記報告及討論制度。

  4.護理病歷書寫規(guī)范

  5.護士禮儀教育、護患溝通技巧

  6.危重病人病情觀察及護理要點

  7.技能訓練:常用技術操作(靜脈輸液、吸氧(包括氧氣瓶應用及裝御氧氣表)、無菌技術操作、吸痰、口腔護理、心肺復蘇等)

  考核:培訓結束后進行理論和技能操作考核,合格后方可進入下一階段培訓。

(二)規(guī)范化培訓

  培訓目標

  1、培養(yǎng)全心全意為病人服務的思想和團結協(xié)作、勇于奉獻的精神,端正護理專業(yè)思想,樹立刻苦專研、嚴謹求實的科學態(tài)度。

  2、熟悉護理學的基礎理論,具有較系統(tǒng)的基礎知識,并能在實際工作中運用。

  3、熟練掌握本專業(yè)的臨床護理(包括基礎護理和??谱o理)操作技能,能獨立完成本專業(yè)常見病的護理,一般急、重癥病人的搶救配合及護理。

  4、培養(yǎng)護理科研邏輯思維和書寫能力,結合臨床護理實踐寫出個案、護理綜述、論著等護理論文。

  5、通過培訓能夠借助字典閱讀本專業(yè)的外文書刊。

  培訓時間:規(guī)范化培訓時間為1年,分兩階段完成培訓

  1.輪轉(zhuǎn):完成崗前培訓后,內(nèi)、外、(ICU、急診科、兒科、內(nèi)科、外科、骨科 選一科)輪轉(zhuǎn),每科室輪轉(zhuǎn)3個月。

  2.定科培訓:輪轉(zhuǎn)結束經(jīng)考核合格后,由護理部根據(jù)個人意愿以及考核情況、輪轉(zhuǎn)表現(xiàn)進行雙向選擇,確定科室進行培訓。

  培訓內(nèi)容:

  1.三基培訓:

① 熟悉病區(qū)情況,了解各班工作流程

② 熟悉工作職責、制度、護理常規(guī)及應急預案等

③ 熟悉應知應會知識

④ 掌握基礎操作及三基理論知識

⑤ 熟悉護理質(zhì)量標準、指標及服務規(guī)范。

⑥ 熟悉醫(yī)療事故處理條例及法律法規(guī)、感染管理相關知識。

⑦ 熟悉病歷書寫規(guī)范。

  2.??苹A培訓:(定科后半年至一年半)

① 熟悉??埔话阕o理常規(guī)、??萍膊∽o理常規(guī)

② 熟悉??谱o理工作流程及應急預案,能獨立處理一般護理突發(fā)事件

③ 熟悉??苹静僮骷寄?/p>

④ 提高病情觀察的能力,參與危重病人搶救及護理。

  3.綜合能力培訓(定科后一年半至兩年半)

① 掌握護理程序工作方法

② 在上級護士的指導下應用護理程序采集病史,進行疾病相關護理查房,提出護理問題,制定護理計劃,實施護理措施,評價護理效果。

③ 完成護理計劃大病歷。

④ 相關??浦R的學習。

⑤ 在導師的指導下學習護理論文的撰寫,完成護理論文或護理心得一篇。

  培訓方法:

  1.導師制:每位新同志由一名導師全程指導。

  2.專人帶教:每病區(qū)對新同志實行專人帶教。

  3.業(yè)務培訓: 護士每月進行理論、操作各不少于一次

  4.參與護理查房。

  5.自學:《護理三基》(理論篇)、(操作篇)、應知應會知識、院內(nèi)操作錄像視頻、相關科室??浦R。

  考核:

  1.每月考核理論和操作各一次。

  2.每階段考核合格后方可參加下一階段培訓。

  4.護理人員參加規(guī)范化培訓合格率達100%。

  二、N2級護士培訓計劃

  培訓目標:使年輕護士能夠盡快成長,業(yè)務全面、技術精湛,能夠熟練運用所學的??浦R和基礎知識以及護理程序。

  1.具有綜合護理能力和熟練的??谱o理技能(如心電監(jiān)護、心肺復蘇、輸液泵應 用等)。

  2.具有較扎實的基礎醫(yī)學理論和專科護理知識,掌握專業(yè)的新知識和新技術。

  3.熟悉危重患者的觀察方法,掌握急救技能,掌握配合??茡尵鹊闹R和技能。

  4.具有一定的帶教臨床實習生的工作能力。

  5.能運用護理理論、技術和護理程序?qū)嵤┱w護理。

  6.繼續(xù)提高學歷層次和外語水平的學習。

  培訓內(nèi)容

  1.??萍膊〉淖o理

  2.危重病人護理:掌握各種儀器使用、搶救配合、流程、技能、相關知識

  3.??撇僮?/p>

  4.護理程序的應用

  5.各種護理管理制度、基礎理論、基礎操作

  培訓方法:按照《專科護理領域護士培訓大綱》要求制定培訓計劃,全年培訓計劃按季度分次制定。每月原則上制定三次業(yè)務學習、一次安全教育、一次護理技能操作;每周組織護士業(yè)務培訓一次。

  考核:每年每人理論和操作不少于10次。

  三、N3級護士培訓計劃(主管護師)

  培訓目標:

  1.具有扎實的基礎醫(yī)學理論和??谱o理知識和處理本專業(yè)復雜問題的能力。

  2.具有能組織科內(nèi)大、小型搶救、處理應急突發(fā)事件能力。

  3.具有一定的帶教臨床實習生的工作能力和護理管理能力。

  4.參與護理質(zhì)量控制,配合護士長進行質(zhì)量管理的能力。

  5.具有參與護理科研的能力,指導和培養(yǎng)下一級護理人員的工作和學習的能 力。

  6.在??祁I域有一定的發(fā)展方向(如??谱o士、院內(nèi)??菩〗M成員)。

  7.具有主持疑難病例討論及護理查房的能力。

  培訓內(nèi)容

  1.??评碚撝R

  2.??撇僮骷寄?/p>

  3.循證護理

  4.危重病人、疑難病人的護理

  5.護理教學與科研

  6.查房與會診

  7.急救配合8.特殊事件管理

  9.質(zhì)量管理

  培訓方法:按照《??谱o理領域護士培訓大綱》要求制定培訓計劃,全年培訓計劃按季度分次制定。每月原則上制定三次業(yè)務學習、一次安全教育、一次護理技能操作;每周組織護士業(yè)務培訓一次。

  考核:每人理論和操作每兩個月各考核一次。

  四、N4級護士培訓計劃(高級職稱護士或?qū)?谱o士)

  培訓目標:

  1.對??谱o理理論知識有深入的掌握,了解最前沿的??谱o理信息,對各級護士的工作起到指導作用。

  2.對??撇僮骷寄苡猩钊氲恼莆?,能帶領護士開展??菩录夹g。能指導各級護士將循證護理及護理程序運用到臨床實踐中。

  4.參與院內(nèi)急危重癥病人會診,主持危重、疑難病人護理查房。

  5.了解??茋鴥?nèi)外護理動態(tài),在該領域有較深的造詣,能帶動本專科護理快速發(fā)展,能將本專業(yè)的前沿知識傳授與護士。

  6.協(xié)助護士長做好病房質(zhì)控管理工作。

  7.指導各級護士應用評判性思維去工作。

  8.具有申報、舉辦省級、國家級繼續(xù)教育項目的能力。

  培訓內(nèi)容:各專科高端知識及護理管理知識。

  1.??评碚撝R

  2??撇僮骷寄?/p>

  3.循證護理

  4.危重病人、疑難病人的護理

  5.查房與會診

  6.護理教學與科研

  7.質(zhì)量管理

  8.護理管理

  9.評判性思維在臨床工作中的應用

  10.本??祁I域國內(nèi)外醫(yī)療、護理新技術、新項目、新進展

  培訓方法:

  1.參與臨床護理工作。承擔臨床護理管理工作,如承擔護士長、科室總帶教老師等工作。

  3.參與臨床護理帶教工作,如實習護生、輪轉(zhuǎn)護士、進修護士臨床帶教王作。

  4.參與護理科研課題的設計與研究工作。

  5.參加衛(wèi)生廳??谱o士培訓班。

  6.外出參觀、考察。

  考核:每人理論和操作每季度各考核一次

  五、護士長培訓計劃

  培訓目標:

  1.具有全面的??评碚撝R,能熟練地掌握本專業(yè)技術操作,處理較復雜的專 業(yè)技術問題。

  2.掌握本專業(yè)臨床新進展、新業(yè)務并能在臨床實踐中應用。

  3.具有良好的溝通能力和護理管理能力。

  4.具有指導和組織本專業(yè)開展護理科研能力,具有指導和培養(yǎng)下一級護理人員 的工作和學習的能力。

  5.了解國內(nèi)外護理現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢。

  6.具備一些邊緣學科知識,如經(jīng)濟學、統(tǒng)計學、法律學、心理學等。

  7.具備一定的現(xiàn)代化護理管理能力。

  培訓方法:

  1.參加相關職稱護士的??婆嘤?。

  2每年參加護士長管理知識培訓。

  3.參與臨床護理管理及護理教學工作。

  4.參與護理科研課題的設計與研究工作。

  5.每年參加國家級或省市級繼續(xù)教育培訓活動。

  考核:

  1.每年對護士長進行專科理論和??撇僮骺己?。

  2.每年對護士長的護理管理理論和護理管理制度進行考核。

  3.對各護理單元的各項質(zhì)量指標進行定期、不定期的檢查考核。

  4.將各項檢查結果與護士長績效考核掛鉤,給予獎懲。

年手術室護士分層培訓計劃寫寫幫整理2

  手術室分層管理培訓計劃

  手術室是外科治療搶救的重要場所,為了提高手術室整體護理質(zhì)量,保障手術安全、高效、順利進行;為了提高手術室護士的專業(yè)技術水平,提高手術配合的質(zhì)量;現(xiàn)對照護理部護士分層次使用及管理規(guī)定,對N1-

  1、N1-2的手術室護理人員制定了本專業(yè)的培訓計劃和實施方案。具體計劃如下:

  一、N1-1護士培訓計劃

  1.培訓目的:掌握手術室護理基本知識、基礎護理操作技術、手術室常用消毒滅菌方法及手術室護士素質(zhì)要求。

  2.培訓方式:科室?guī)Ы汤蠋熦撠?,通過幻燈講解、模擬操作與一對一實際帶教相結合。

  3.具體實施:見附表一(備注:理論知識考核與操作技術考核均應合格,不合格者繼續(xù)培訓直至合格后進入下階段培訓)。

  二、N1-2護士培訓計劃

  1.培訓目的:掌握手術室護理基本知識、無菌技術操作、掌握手術室器械護士的配合流程。

  2.培訓方式:科室?guī)Ы汤蠋熦撠?,通過幻燈講解、模擬操作與一對一實際帶教相結合。

  3.具體實施:見附表二(備注:理論知識考核與操作技術考核均應合格,不合格者繼續(xù)培訓直至合格后進入下階段培訓)。

年手術室護士分層培訓計劃寫寫幫整理3

  護士分層培訓計劃

  為了不斷提高我科護理人員的業(yè)務素質(zhì),進一步提高護理質(zhì)量,根據(jù)護理部的培訓計劃共和要求,指定本科室護理人員在職培訓計劃如下:

  一、培訓目標

  1、對N1護士的培訓目標:幫助新護士盡快熟悉醫(yī)院和科室的環(huán)境,熟悉和嚴格執(zhí)行醫(yī)院

  各個規(guī)章制度,掌握消毒隔離方面的知識,盡快勝任臨床護理工作,增強職業(yè)自信心,成為一名合格的護士。

  2、對N2護士的培訓目標:熟悉醫(yī)院環(huán)境及各項規(guī)章制度及??瞥R?guī)護理工作基礎上,更

  加扎實的掌握“三基”培訓知識及臨床專科護理操作技術。

  3、對N3護士的培訓目標:重點培養(yǎng)護士在掌握基本護理技術規(guī)范的基礎上,熟悉??谱o

  理基礎理論、??谱o理常規(guī)、病情觀察要點及??谱o理技術規(guī)范。培訓定位于拓展知識面、強化實際工作能力,使之成為臨床護理骨干。

  4、對N4護士的培訓目標:培養(yǎng)護士向臨床護理專家、護理管理、教學方向發(fā)展,達到自

  我價值實現(xiàn)的目標。

  二、培訓方法:

  1、每月兩次業(yè)務學習,學習專業(yè)基本理論,基本知識、基本技能、??谱o理常規(guī)及護理新

  業(yè)務、新知識、新技術,護理法律法規(guī),護理核心制度等。

  2、每月組織一次院感只是學習。

  3、每月組織一次護理查房和疑難病例討論。

  4、每人每季度參加科室操作技術培訓一次,理論考核一次。

  5、組織護士積極參加醫(yī)院組織的每月兩次的業(yè)務學習、醫(yī)院每年一次的護理操作考核一

  次,理論考核一次。

  6、鼓勵護士參加自學考試及其他類型的成人教育。

  7、獎懲:成績優(yōu)秀者,做為評先、晉升的優(yōu)先條件考慮。每項考試允許補考一次,若仍不

  及格,當年年終考核為不及格。

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