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個人原因的辭職報告5篇 個人原因的辭職報告怎么寫

時間:2023-04-15 21:40:22 辭職報告

  下面是范文網(wǎng)小編整理的個人原因的辭職報告5篇 個人原因的辭職報告怎么寫,供大家賞析。

個人原因的辭職報告5篇 個人原因的辭職報告怎么寫

個人原因的辭職報告1

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!在經(jīng)過深思熟慮后我決定辭去目前在ktv的職位,現(xiàn)在由于我的個人原因不得不離開ktv,給ktv造成的不便還請諒解。

  加入這個集體一年了,在這一年里我成熟了很多,也明白了許多為人處事的道理,在過去的一年里領(lǐng)導(dǎo)同事都對我很照顧,在這里曾經(jīng)有過歡笑,有過收獲,也有過淚水和痛苦,ktv里和諧的人際關(guān)系和良好的工作作風(fēng),一度讓我有了找到依靠的感覺,在這里我經(jīng)歷了開心而又不平凡的一年,這一年里的成長將刻在心里一輩子,成為以后生活的一部分回憶,在參加工作之前,因為各種原因我沒有繼續(xù)上學(xué),只想盡快逃離學(xué)校加入工作才是正確的選擇,現(xiàn)在經(jīng)歷了一年的歷練,終于明白原來知識真的很重要,同時由于在工作上總也找不到屬于自己的那種成就感總困擾著自己,不明白自己的前方到底在哪里,這迷茫曾一度讓我痛苦,不明白自己的興趣是什么,自己喜歡什么,適合做什么,這些困惑讓我萌發(fā)了想要辭職的念頭,并且也更確定了這個念頭,我想重新返回校園,希望可以經(jīng)過更深的學(xué)習(xí)能彌補自己的不足,也希望能夠通過不斷的學(xué)習(xí)確定自己的定位。

  我很清楚現(xiàn)在辭職對ktv對自己都是個考驗。現(xiàn)在退出這個崗位以后再想擁有就不可能,可我想試試自己的能力,想通過學(xué)習(xí)試著開拓更開闊的天地,都說愛拼才會贏,現(xiàn)在我想逃避安逸的現(xiàn)實去挑戰(zhàn)更殘酷的現(xiàn)實,而現(xiàn)在隨著ktv規(guī)模的不斷的擴大,也正值用人之際,一切工作都必須按計劃進行,本著對ktv負責(zé)的態(tài)度,為了不讓ktv因我的離開造成任何損失,我鄭重向ktv提出辭職。

  能為ktv效力的時候已經(jīng)不多了,我一定會把好自己最后一班崗,讓ktv與自己都不會有任何遺憾。離開這個ktv。離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事,會舍不得,不會忘記領(lǐng)導(dǎo)們的諄諄教誨,不會忘記同事們之間的友善與真誠。也愿ktv在今后的工作中更上一層樓,擁有更好的發(fā)展前景!

  此致

敬禮!

  辭職人:XX

  20xx年XX月XX日

個人原因的辭職報告2

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您們好!

  我從年月份來到公司,到如今已經(jīng)有一年半了,非常感激公司給了我這個工作和學(xué)習(xí)的機會,使我得到了很多的歷練,同時我也得到了很多的照顧,在此我對關(guān)心過照顧過教導(dǎo)過我的領(lǐng)導(dǎo)們說聲謝謝。

  如今,由于公司發(fā)展方向的轉(zhuǎn)變,把我從供熱中心調(diào)到了一線部門經(jīng)過近兩個月的工作和了解,一方面,我發(fā)現(xiàn)自己在一線部門的能力有限,有些抓不到頭緒,擔(dān)心適應(yīng)不了一線部門的各項工作,而不能為公司創(chuàng)造更大的價值,如果因為我個人的問題影響到公司整體我也于心不安。另一方面,我家中出了些急事需要我立即去處理,隨時都可能因為這些事影響耽誤正常的工作。所以經(jīng)過我的深思熟慮,我決定向領(lǐng)導(dǎo)提出辭職申請,希望領(lǐng)導(dǎo)能夠批準,也希望領(lǐng)導(dǎo)能招聘到更加適合的人來做一線部門的工作。

  在公司工作的日子是我從畢業(yè)經(jīng)歷的這些工作單位最溫馨最愉快的,一想到離開公司,離開曾經(jīng)一起共事的同事和領(lǐng)導(dǎo),我很舍不得,舍不得領(lǐng)導(dǎo)們的關(guān)心,舍不得同事之間的那片真誠和友善。我期待公司以后能在同事和領(lǐng)導(dǎo)們的努力下能實現(xiàn)突飛猛進的發(fā)展。

  綜上所述,因我個人原因,現(xiàn)正式向公司提出辭呈,希望領(lǐng)導(dǎo)給予批準,謝謝。

  此致

敬禮

  申請人:辭職報告

  XX.12.15

個人原因的辭職報告3

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  很抱歉我因為自己的一些原因之后沒有辦法繼續(xù)的在公司工作的,對于我要辭職的這件事我心里也是覺得非常的遺憾的,在這里我確實是學(xué)到了很多的東西也成長了很多的,我心里是非常的感謝大家在我工作的這段時間里面對我的幫助的,我也是很想繼續(xù)的留在公司工作的,但是我現(xiàn)在已經(jīng)是沒有其他的選擇了,所以我只能向您提出辭職這件事情了。

  我來到公司的時間也不算短了,我覺得公司是真的讓我成長了很多的,我在日復(fù)一日的工作中是學(xué)到了很多的東西的,這對我以后的工作是有很大的幫助的。我日常工作的種類是比較的少的,每天都是在做著差不多的工作,但是我也并沒有覺得自己的工作是多么的枯燥的,正是因為我每天的工作都是差不多的,所以我就更應(yīng)該要在日復(fù)一日的工作中不斷的提高自己的工作能力,把自己的工作做得越來越好。

  我也一直都是這樣的在做的,我會經(jīng)常的去總結(jié)自己的工作,找出自己做的不好的地方繼續(xù)的去改正,我其實覺得自己的工作是做得越來越好了的,我也覺得自己在工作的時候是非常的努力的。我覺得正是因為這樣所以我才能夠有進步吧,雖然我進步的是比較的快的,但是我也是沒有因此而驕傲的,我是覺得把工作做好是我應(yīng)該要做的,我也是想在工作的過程中學(xué)到一些東西讓自己的工作能力變得更好的。

  在我工作的這段時間里面我在您身上是學(xué)到了很多的東西的,您也給了我很多的工作上的幫助,我心中是非常的感謝您的。因為一些事情是我自己不能夠去摸索到的,只能是有人指導(dǎo)我才能夠?qū)W到的,若是沒有您的指導(dǎo)我是不能夠進步得這么的快的。我覺得自己的工作是做得很不錯的,至少在工作上我出現(xiàn)的錯誤是比較的少的,我對自己在工作中的表現(xiàn)也是非常的滿意的,我想您對我的工作能力應(yīng)該也是滿意的。

  現(xiàn)在要離開公司我是感到非常的遺憾的,因為我心中是非常的不舍的,我想若是有其他的選擇的話我是不會離開公司的,在這里我是不僅能夠?qū)W到很多的東西也是可以得到發(fā)展的。再一次的感謝您對我的幫助和指導(dǎo),也很感謝其他的同事對我的關(guān)心和照顧,謝謝大家!祝愿之后大家的工作能夠越來越順利。

  此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  20xx年xx月xx日

個人原因的辭職報告4

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  本人因個人原因,現(xiàn)無法繼續(xù)在職工作,故提出辭職申請,望領(lǐng)導(dǎo)批準。

  在x工作了將近兩年,是我從一個剛踏入社會的應(yīng)屆畢業(yè)生轉(zhuǎn)變成為一個社會人重要的2年。在這期間,我學(xué)到了許多東西:職業(yè)技能,語言和待人處事的方法,真正的體會到了社會的氛圍,并且結(jié)識到了很多優(yōu)秀的`工作伙伴和朋友,他們給我留下了深刻的印象。我感謝x的每一個人,他們?yōu)槲覄?chuàng)造了良好的工作環(huán)境,教給我各種技能,幫助我解決困難。我衷心的謝謝他們,也感謝各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和厚愛。

  今后我會繼續(xù)努力工作,不斷的提高自己的各項能力,創(chuàng)造美好的未來。

  祝愿這里的同事們以后工作順利,能有自己的一片天地。

  此致

敬禮

辭職人:x

20x年x月x日

個人原因的辭職報告5

尊敬的xx領(lǐng)導(dǎo):

  我從去年xx月份進入NES計算機公司到現(xiàn)在,在這一年的時間里承蒙各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和厚愛,在此表示衷心的感謝。這一年的工作對我本人的幫助非常大,學(xué)到了很多東西,與公司諸位同仁的合作也相當愉快和默契。最新個人辭職報告最新個人辭職報告。但遺憾的是,在今年xx月份的工作結(jié)束后,我將離開公司。做出這個決定對我個人而言是相當困難的,作為公司的一名中層干部,我的離去相信對公司、特別是一些正在進行的項目會帶來一定的損失。我會在剩下的工作時間里盡力完成自己份內(nèi)的工作,并在離職前交接好手頭的工作以盡量減少或避免這些損失。

  NES是一個非常有前景的公司,從我進入NES到現(xiàn)在,公司承接的項目越來越多,規(guī)模也一天天的壯大。雖然公司內(nèi)部也存在一些這樣那樣的問題,但和其他國內(nèi)軟件公司一樣,都是發(fā)展中必然會出現(xiàn)的一些問題,相信隨著時間的推移,這些問題都會得到合理完善的解決。而且公司副總經(jīng)理XXX、項目經(jīng)理XXX等人認真負責(zé)的工作態(tài)度和勤奮忘我的工作精神給我留下了深刻的印象??梢哉f公司的發(fā)展和他們的努力是分不開的。所以我的辭職并非出于對公司制度或個人有什么不滿,完全是我個人的意愿。

  既然已經(jīng)做出了離開的決定,我想我可以站在一個相對中立的立場對NES提出一些意見和建議,希望能對NES今后的發(fā)展能有一定的幫助,謹供各位領(lǐng)導(dǎo)參考。

  一、績效考評標準的建立。

  對任何一家公司而言,不斷的激發(fā)員工的工作和創(chuàng)造熱情是相當重要的,軟件公司也不例外。應(yīng)該創(chuàng)造一個好的制度以保證并激勵優(yōu)秀的員工能夠多勞多得。項目獎金和年終獎金是較多公司所采取的一種激勵方式。另外在項目進行中對有突出表現(xiàn)的員工給與一定的物質(zhì)獎勵和精神獎勵也非常重要。不要小看精神獎勵,有時一個稱號也會極大的激勵起員工的工作熱情。最新個人辭職報告文章最新個人辭職報告出自,此鏈接!。這一點,我們公司做的還相當不夠。要建立起這樣一個多勞多得的獎勵制度,關(guān)鍵是要有一套對工作成績衡量和評定的標準,制定這樣一個標準很重要。雖然軟件公司的工作有一定的特殊性,但國際上優(yōu)秀的軟件公司的管理經(jīng)驗和相關(guān)的技術(shù)文件(比如CMM軟件成熟度評定標準)都可以為公司制定這樣的一套標準提供詳盡的資料。只要公司愿意組織人力物力去開發(fā)一套能夠滿足自身需求的績效考評標準不

  僅能使公司在業(yè)務(wù)上更上一層臺階,也為今后的發(fā)展奠定了堅實的基礎(chǔ)。

  二、對員工的培訓(xùn)。

  計算機和相關(guān)技術(shù)的發(fā)展速度是有目共睹的,所以對軟件開發(fā)人員的培訓(xùn)也是重中之重。相信這一點公司的高層領(lǐng)導(dǎo)早就意識到了,然而公司的各項培訓(xùn)制度卻不盡如人意。原因可以說有各個方面的,但關(guān)鍵還是太注重借助內(nèi)部資源。事實上公司完全可以向員工提供各種外部的培訓(xùn)機構(gòu)和培訓(xùn)課程的相關(guān)資料,讓員工自由選擇,并在培訓(xùn)時間上給與一定的配合。至于培訓(xùn)費用可以先讓員工自己承擔(dān),如果數(shù)額不大,在考試合格后即可給與報銷。對于數(shù)額較大的可以采取考試合格后公司先保存發(fā)票,等員工為公司持續(xù)工作了一段時間后再給與報銷。如果員工能夠取得一些對公司發(fā)展非常有利的證書也可在工資水平上做出相應(yīng)的調(diào)整,具體情況由公司掌握。相信如果能夠采取這樣的措施,對整個公司員工的培訓(xùn)熱情和從業(yè)素質(zhì)都會有極大的促進。

  三、資源的再利用。

  作為一個規(guī)模不斷壯大的軟件公司,能否做到或者說能夠做到多少程度的軟件資源再利用是判斷這家公司是否擺脫作坊式軟件開發(fā)的關(guān)鍵。資源首先靠積累,當公司已經(jīng)有了一部分的資源后,如何積累這些資源?以怎樣的方式保存這些積累?如何利用這些已經(jīng)積累的資源?這三個問題都是資源再利用不可或缺的一環(huán)。能夠做好資源的再利用,對縮短項目完成周期,提高完成質(zhì)量都會有極大的幫助。已經(jīng)做完的項目不應(yīng)該只剩下一些文檔和源程序。相關(guān)的技術(shù)和共通模塊也不應(yīng)該只保存在開發(fā)人員的腦子里。應(yīng)該分門別類地整理起來放進公司的數(shù)據(jù)庫,再開發(fā)新的相關(guān)的軟件時可以很快地找到并再一次的利用和完善。最新個人辭職報告求職信。這是一個長期而巨大的工程,但公司應(yīng)該能意識到這樣的代價是完全值得去付出的。CMM標準是其中一條可以幫助公司走上正軌的道路。

  四、內(nèi)部的計算機管理系統(tǒng)。

  作為一個軟件開發(fā)公司如果沒有一個像樣的內(nèi)部計算機管理系統(tǒng)就像鞋匠的兒子沒有鞋穿一樣不可思議。既然其他行業(yè)的公司都知道通過購買或委托開發(fā)一套適合自己的計算機管理系統(tǒng)能夠極大的提高自身生產(chǎn)效率和公司盈利,那么作為專業(yè)開發(fā)這類系統(tǒng)的軟件公司更應(yīng)該擁有這樣一套管理系統(tǒng)。前面提到過的績效衡量標準、資源再利用等都離不開一個完善的公司內(nèi)部數(shù)據(jù)庫管理系統(tǒng)。我認為這一點應(yīng)該引起公司決策者充分的重視,雖然我個人非常希望公司能擁有這樣一套系統(tǒng)并且也利用了部分工作時間開發(fā)了一些相關(guān)的項目管理模塊和功能,但這些離一個完整的管理系統(tǒng)還是有相當?shù)木嚯x,而且這也不是憑我一個人的力量可以完成的。即使我離開公司,我仍然希望能有人或一個團隊在公司領(lǐng)導(dǎo)的支持下完成并不斷優(yōu)化這樣一個系統(tǒng)。

  以上是我個人對公司的一點意見和建議,如果這能對NES公司今后的發(fā)展有所助益,那么對即將離開公司的我也將是一種莫大的鼓勵和安慰。最后,謹祝公司事業(yè)順利。

申請人:

日期:

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