下面是范文網(wǎng)小編整理的調(diào)查報告范文12篇 撰寫一份調(diào)查報告范文,歡迎參閱。
調(diào)查報告范文1
在希特勒生日這天,回顧搜索國王Google上一周的表現(xiàn),用重慶話就倆字——雄起!
總遇到分析師唱反調(diào),總遇到網(wǎng)絡(luò)廣告點擊率不高,但憋悶許久的Google還是在星期五刷新了單日收盤的紀(jì)錄,以漲89.87美元,539.41美元報收的優(yōu)異表現(xiàn),讓華爾街的投資人重拾信心。為了掃平美國經(jīng)濟衰退的頹勢,搜索巨人顯然交出了一份滿意的成績單。這幕后推手當(dāng)然還是網(wǎng)絡(luò)廣告。成也蕭何敗也蕭何,網(wǎng)絡(luò)廣告是出路,也是瓶頸,曾經(jīng)華爾街一度的不信任,令Google腹背受敵,一邊是加劇的行業(yè)競爭,一邊是高層VIP的分崩,如今卻是絕處逢生。
然而,股市上的回力讓狂潮中的Google打破了分析師的預(yù)言,其總銷售額高達(dá)51.9億美元,比去年同期增長42%,而刨去網(wǎng)站運營等七七八八的費用后,Google凈撈37億美元?!巴顿Y人終于可以松一口氣了。”AmericanTechnologyResearch的分析師RobSanderson嘖嘖道,“Google在20xx年的第一季度真是高歌猛進(jìn)??!”
作為全球化的模范生,Google和它所代表的IT巨頭們并沒有慘遭經(jīng)濟衰退的毒手。IBM、eBay一個個活得都比預(yù)言家占卜的結(jié)果好。就拿Google來說吧,它的海外收益首次占到了總量的一半以上,而它的蘇醒也帶動了同行,百度收益增了8%,而跳了3%。第一季度,Google密切關(guān)注著雅虎與微軟的拍拖,并不失時機地插一杠子?,F(xiàn)在看來,對于雅虎最好的結(jié)果莫過于以每股超31美元的價格逼微軟就范了,這只是個時間問題。
Google的CEOEricSchmidt說:“我們不要糾結(jié)于眼前的蠅頭小利,而應(yīng)該放長線釣大魚,畢竟20xx以后的天空更廣闊?!闭贫娴膸椭魅缡钦f,自是心中有譜。Google得利的成本控制,有效地遏制了經(jīng)濟衰退的侵襲。盡管收購DoubleClick兵團(tuán)時,施密特招安了1500名員工,此時Google的員工總數(shù)已達(dá)到了19156名,但是老辣的施密特放慢了招聘的速度。在今年第一季度,Google僅僅吸納了850名新員工,這個數(shù)字遠(yuǎn)遠(yuǎn)低于去年第三季招聘2130名員工的高峰。同時,施密特也在消化DoubleClick隊伍時,先刷掉了10%以示精簡,另外還有超過15%的員工即將剝離。
付費廣告點擊率下降是Google眼前面臨的最大傷痛。來自comScore的數(shù)據(jù)顯示,付費點擊的增勢已接近天花板,第一季度比去年同期僅僅提升1.8%,便為明證。不過,狡猾的Google卻不認(rèn)賬,它們采用了不同于comScore的標(biāo)準(zhǔn)即引入用戶測量的方法,這讓數(shù)字立刻變得好看了不少,同期增長20%,比上季度提升7%的效果,顯得如此突出。但這個付費廣告市場腳步放緩仍舊是不爭的事實。Google之所以采用了數(shù)字做擋箭牌,主要是為了應(yīng)對16位分析師的口誅筆伐,他們咬定Google雄風(fēng)已經(jīng)不再,這些反調(diào)令Google的股價跌了34%,17號收于449.54美元,但財報出來后,Google的股價立刻反彈至high點,揚眉吐氣。
其實,Google對付點擊付費還是有一套的。去年年底,Google縮小了可點擊范圍與搜索數(shù)量,從而減少了錯點、誤點的幾率。同時,Google通過調(diào)整搜索計算方法殲滅了騙取點擊率的網(wǎng)站鏈接,把這片清潔的場地交還給提供有用內(nèi)容的商家。此舉,大大增加了廣告主的.投放熱情,收效有目共睹。
AmericanTechnologyResearch的分析師Sanderson說,第一季度Google的付費點擊率比去年第四季度提升了17.2%,點擊無疑成為搜索市場的搖錢樹。同樣來自搜索市場公司Didit的高級主管KevinLee坦言,“付費點擊市場將會趨于穩(wěn)定?!?/p>
總之,在跟comScore比拼表格方面,Google還是笑到了最后,利好消息對于股市無異于一針強心劑。也許單純的數(shù)字不能止住下滑的網(wǎng)絡(luò)廣告市場,但付費點擊的出路顯然就是更加精準(zhǔn)的投遞與推廣的高人氣,畢竟在流量、口碑和感染力方面,Google還是當(dāng)之無愧的搜索第一。
調(diào)查報告范文2
從4月中旬大盤結(jié)束高位橫盤以來,指數(shù)至今跌去了200點,個股就更不用說了,腰斬比比皆是。而這段時間,股市人均虧損超過了7萬,如果以一億股民的基數(shù)來計算,至少有7萬億財富灰飛煙滅。老喬很久前在杭州認(rèn)識的一個股民朋友,許久沒聯(lián)系,最近一問,400萬初始資金從20xx年至今已經(jīng)虧掉了220萬,還剩180萬。請問還有比她更慘的嗎?有的話報個名!
但我覺得散戶有個通病,就是太天真了,只追隨利好,卻對好言相勸嗤之以鼻,久而久之也就沒人敢說真話了。就比如最近老喬有時經(jīng)常會提倡大家注重一家企業(yè)真正的估值與價值,但迎來基本都是反對聲音。呵呵,講道理,不能因為你虧錢了,就否定所有,壓住你的怒氣吧,這樣才能認(rèn)清現(xiàn)實!
往事咱們就不多提了,就說說現(xiàn)在吧。在所有人都恐慌的時候,我所知道的是很多機構(gòu)卻扎堆調(diào)研,最猛的一家公司同時遭到146家機構(gòu)的調(diào)研,下面無償分享一下數(shù)據(jù),所以大家如果有這閑心罵街,還不如想想未來的投資主線。
5月機構(gòu)調(diào)研路線圖
我為什么說投資主線很重要,大家可以去看我5號的文章(從不做馬后炮),當(dāng)時我說我買了320萬三峽水利進(jìn)去,不少人恭喜我,說我這次栽了。真是看熱鬧的永遠(yuǎn)不嫌事大。不好意思各位,我非但沒栽,還賺了。裝完逼還能跑,你服嗎
三峽水利
這就是好股的優(yōu)勢,作為“電改第一股”,事件到現(xiàn)在都沒有進(jìn)行深度預(yù)熱,并且機構(gòu)線顯示并沒有資金大量出逃,這種股票就算被套也是一時的,因為有未來的預(yù)期在那里擺著,股價恢復(fù)只是時間問題而已。
還有2號文章說到的OLED,其中中穎電子和精測電子是老喬跟大家分享的,你們?nèi)タ聪轮蟹f電子和精測電子的走勢,從時間周期上是不是能甩開大盤
中穎電子
關(guān)于OLED的具體情況,今天就不重復(fù)說了。我知道有些朋友是背著我偷偷買了中穎電子的,嘴上說著不屑,實際上還是喜歡貪小便宜。我這里說一句:如果不是和老喬一起布局的,盈虧情況自負(fù)!還有,炒股千萬不能只盯著一兩天的行情,必虧無疑。
板塊機會:
前兩天老喬公布了一部分5月的調(diào)研數(shù)據(jù),我個人更看中成長股的未來機會,通過調(diào)研也精選了一家成長性良好的公司
5月精選高成長個股
該股是本次調(diào)研重點看好的成長股,一季報的業(yè)績預(yù)增,全部都是公司業(yè)務(wù)的真實反應(yīng),所以未來3個月給予買入評級。
調(diào)查報告范文3
一、調(diào)查目的
“作文難、作文難,難于上青天!”這是農(nóng)村小學(xué)生對寫作文的普遍感受。而作文教學(xué)也是農(nóng)村小學(xué)語文教師公認(rèn)的難題。農(nóng)村小學(xué)作文教學(xué)為何形成如此尷尬的局面?為了對農(nóng)村小學(xué)作文教學(xué)進(jìn)行深入的分析和反思,我對目前農(nóng)村小學(xué)生作文現(xiàn)狀做了一次詳細(xì)的調(diào)查。
二、調(diào)查過程
調(diào)查時間:20xx年9月
調(diào)查地點:折家坪鎮(zhèn)中心小學(xué)
調(diào)查對象:折家坪鎮(zhèn)中心小學(xué)50位小學(xué)生
研究方法:問卷調(diào)查法、座談?wù)勗挿?/p>
結(jié)合實際設(shè)計調(diào)查題目:
1、你喜歡寫作文嗎?( )
A、喜歡 B、一般 C 、 不喜歡
2、你覺得的寫作文的目的是什么?( )
A、 應(yīng)對考試,獲得高分
B 、展現(xiàn)自己非凡的才華
C、 展現(xiàn)自己的內(nèi)心世界
3、寫作時,面對作文題目的第一感覺是:( )
A、腦中空空,無從下筆
B、 稍作思索,便有“成竹在胸,一揮而就”。
4、你在寫作時經(jīng)常會出現(xiàn)“心中有,筆下無的”情況嗎?( )
A 、經(jīng)常出現(xiàn) B 、偶爾出現(xiàn)C、從來沒有出現(xiàn)過
5、你在家參加勞動嗎?( )
A、自覺幫家長干活 B、有時候干 C、很少干
6、你閱讀的書籍多嗎?( )
A 、非常大豐富 B 、單一的作文書C 、很少讀
7、你堅持寫日記或周記嗎?( )
A、 堅持每天寫 B 、時寫時斷 C 、老師布置了才寫
8、你喜歡什么樣的作文批語?( )
A、多肯定優(yōu)點,少些不足B 、多指正不足,少些夸大的表揚
9、你喜歡老師評獎作文?還是同學(xué)之間互評? ( )
A 、老師評講為主,學(xué)生互評為輔
B 、同學(xué)互相評講,老師作必要的指導(dǎo)
C 、老師評講學(xué)生認(rèn)真聽講
10、你喜歡閱讀嗎?( )
A、非常喜歡 B、比較喜歡 C、一般 D、不怎么喜歡
11、你讀書是因為 ( )
A、對閱讀感興趣 B、想獲得知識 C、老師、家長的要求
12、你每天用多少時間進(jìn)行課外閱讀?( )
A、低于15分鐘 B、30分鐘左右 C、一小時以上
13、你一般會選擇什么時間進(jìn)行閱讀?( )
A、假期 B、午間休息時 C、晚上睡覺前一段時間 D、其它:
14、平時,你哪方面的書讀得比較多一點?( )
A、卡通漫畫類 B、童話寓言類 C、學(xué)習(xí)輔導(dǎo)類 D、科普類E、其它:
15、你通常會怎樣讀書?( )
A、邊讀邊勾畫 B、邊讀邊思考 C、通讀 D、粗略地讀
16、你有寫讀書筆記的習(xí)慣嗎?( )
A、經(jīng)常寫 B、有時會寫 C、基本不寫
17、你愿意與別人交流讀書體會嗎?( )
A、愿意 B、偶爾 C、不愿意
18、一學(xué)期你大概能閱讀幾本書?
A、 1—2本B、3—5本 C、6—10本 D、更多
19、你覺得課外閱讀對你的學(xué)習(xí)有幫助么?
A、 幫助很大 B、有所幫助 C、幫助不大 D、沒有幫助
三、調(diào)查結(jié)果與分析
通過問卷調(diào)查統(tǒng)計結(jié)果如下:
1、學(xué)生喜歡寫作占36%;不喜歡作文的占20%;有44%的的學(xué)生表示感覺一般。
2、有26%的學(xué)生覺得寫作文是展現(xiàn)自己的內(nèi)心世界;24%的學(xué)生覺得作文是為了化展現(xiàn)自己的才華;50%的學(xué)生認(rèn)為寫作是為了應(yīng)對考試。
3、有64%的學(xué)生認(rèn)為面對作文題目會感到困難;36%的學(xué)生認(rèn)為,寫作別非難事。
4、有16%的學(xué)生自覺參加勞動;24%的學(xué)生有時幫家長干活;60%的學(xué)生在家很少干活。
5、有20%的學(xué)生閱讀的書籍內(nèi)容豐富,認(rèn)為多一些讀閑書雜書對自己的寫作能力提高作用最大;80%的學(xué)生只有“滿分作文”等單一的作文類書籍。
6、30%的學(xué)生堅持勤于練筆;46%的學(xué)生時斷時續(xù);34%的學(xué)生老師布置后才寫。
7、作文評價方面有75%的學(xué)生渴望“賞識”,特別是得到老師的鼓勵。并希望采用多樣的評價方式。
以上調(diào)查結(jié)果中的表明:
1、農(nóng)村小學(xué)作文沒有擺脫應(yīng)試教育的束縛,“考試”仍為作文的目標(biāo)。
雖然隨著新課改的不斷推進(jìn),教師的教育教學(xué)觀念也在不斷地改變,但領(lǐng)導(dǎo)、家長、社會對教育教學(xué)的評價使教師和學(xué)生都無法擺脫應(yīng)試教育的陰影,分?jǐn)?shù)仍然是學(xué)生和教師的“命根”。因此學(xué)生是為了在考試中得高分而努力在平時提高自己的寫作水平,教師也就圍繞“考試”來訓(xùn)練學(xué)生的作文。這種急功近利的做法大大挫傷了學(xué)生的作文積極性。
2、學(xué)生缺乏生活的體驗,缺乏情感的體驗,因此感覺沒東西可寫。
隨著計劃生育的深入,農(nóng)村的獨生子女增多,即使不是獨生子女,大多數(shù)家庭就是兩個小孩。這些孩子在父母心中的地位很重。出于我吃過苦,一定不能讓孩子吃苦的心理,絕大多數(shù)家長不讓孩子參加到勞動中去。學(xué)生脫離生產(chǎn),脫離勞動,對生產(chǎn)生活的艱辛沒有感性認(rèn)識,沒有感情投入,這導(dǎo)致學(xué)生的情感體驗匱乏。孩子一出生便衣食無憂,父母的感情投入,關(guān)愛與付出,被孩子認(rèn)為是理所當(dāng)然,這一切,都導(dǎo)致了學(xué)生道德情感的缺失。父母的溺愛,又不同程度的助長了孩子的自私心理,這導(dǎo)致大部分學(xué)生缺乏關(guān)愛之心。加上安全問題的高度關(guān)注,農(nóng)村孩子基本也沒有春游或其他社會實踐活動。沒有了對生活的體驗和感悟,當(dāng)然就無法表達(dá)。
3、學(xué)生的閱讀量少,導(dǎo)致學(xué)生“心中有,筆下無”。
一是由于電視,網(wǎng)絡(luò)的影響,學(xué)生在空余時間不是看電視就是玩游戲,不喜歡看書;二是學(xué)校的圖書館、閱覽室沒有真正符合學(xué)生閱讀的書籍,也沒有真正對學(xué)生開放過,學(xué)生閱讀的書籍過于單一。試問缺乏了文學(xué)滋養(yǎng)的學(xué)生怎么能在自己的文章表現(xiàn)出優(yōu)美的語句、引人入勝的語言?那么“內(nèi)容空洞,語言蒼白無力”就再也正常不過了。
4、作文教學(xué)單一的評價方式不利于培養(yǎng)學(xué)生寫作的興趣。 一般都是學(xué)生寫的習(xí)作教師批改,并對學(xué)生的習(xí)作進(jìn)行講評。如出一轍的評價模式不僅不能激起學(xué)生寫作的興趣,反而是學(xué)生有厭煩的感覺。
四、反思與建議
通過調(diào)查分析,農(nóng)村小學(xué)生作文現(xiàn)狀必須引起我們的高度重視和深刻的反思,我們作為一名農(nóng)村小學(xué)語文教師必須肩負(fù)起自己的責(zé)任,因此我根據(jù)調(diào)查結(jié)果提出以下建議:
1、改變觀念,讓作文成為學(xué)生心靈和生活的需要。
葉圣陶先生說“寫作就是說話,為了生活上的種種需要,把自己要說的話說出來;不過不是口頭說話,而是筆頭說話?!痹谖覀兊男哪恐幸獟亝s“為考試得高分,把學(xué)生訓(xùn)練成作家等”觀念,要解除學(xué)生作文的種種束縛,告訴他們:“真實”是作文的生命;作文就是“我手寫我口”!只有讓學(xué)生真正的敞開心扉,才能寫出真情實感的作文,才能讓學(xué)生覺得作文是因為自己心靈和生活的需要。
2、讓學(xué)生走進(jìn)生活,體驗生活,感悟生活。
不少學(xué)生怕寫作文,問他為什么怕,最普遍的回答是沒有什么內(nèi)容可寫,對日常生活中的一些事情也缺乏正確的思想認(rèn)識。要使學(xué)生有話可說、有內(nèi)容可寫,教師就要注意豐富學(xué)生的生活,有意識地引導(dǎo)學(xué)生接觸自然、走進(jìn)社會生活,要從生活的源泉中汲取寫作素材。寫作源于作者對生活的感悟和思考,而這感悟和思考的前提,是生活中大量的如海潮般奔涌的素材,或者說是生活打動了我們的心,使我們?nèi)滩蛔∮幸环N要表達(dá)的沖動。因此,只有熱愛生活,觀察生活,感受生活,才能更好地表達(dá)生活。
3、為學(xué)生提供豐富的課外讀物,積累語言詞句和作文素材。 作為學(xué)校,應(yīng)在力所能及的情況下,為學(xué)生課外閱讀提供物質(zhì)條
件和時間保障。作為學(xué)生要在教師的引導(dǎo)下通過各種渠道,在長期的課內(nèi)外閱讀中積累優(yōu)美詞句,豐富自己的大腦倉庫,這樣才能在寫作時文如泉涌,下筆如神。
4、采用各種教學(xué)方法,激發(fā)學(xué)生寫作的興趣。
興趣是學(xué)習(xí)的最佳動力。當(dāng)一個學(xué)生對他所學(xué)的內(nèi)容發(fā)生興趣時,他才能積極主動、心情愉快地去學(xué),而不會覺得是一種負(fù)擔(dān)。所謂“知之者不如好之者,好之者不如樂之者”就是這個道理。如果學(xué)生為作文而作文,那么,他很難對寫作產(chǎn)生真正的興趣。只有當(dāng)他覺得寫作不是老師的要求而是自己的需要時,這樣的寫作才會真正寫好。因此老師要盡可能把作文同學(xué)生的自我需要結(jié)合起來。
首先教師要選擇貼近學(xué)生生活的主題,課堂上創(chuàng)設(shè)貼近學(xué)生生活的交際情景,讓置身其間的學(xué)生們能夠十分便捷地調(diào)用已有的知識和經(jīng)驗,將課堂上虛擬的生活場景變成心目中的真實。比如:可以請學(xué)生們把班上的某個有個性的同學(xué)或某次有趣的活動寫成作文給爸爸媽媽看;可以結(jié)合一些特殊的日子或一些活動,在學(xué)生經(jīng)歷了之后去寫作;新年到了,請同學(xué)們互相寫信,互致新年的祝福等。
其次是教師要指導(dǎo)學(xué)生學(xué)會細(xì)心觀察。培養(yǎng)學(xué)生的觀察能力首先要培養(yǎng)學(xué)生良好的觀察習(xí)慣,引導(dǎo)學(xué)生對周圍熟悉的人和事物都要細(xì)致地觀察:這些人和事有什么特征,給你留下了哪些深刻的印象等。在觀察中會突發(fā)奇想,產(chǎn)生表達(dá)的靈感,有了表達(dá)的欲望。
三是通過多樣化的寫作形式,讓學(xué)生不拘一格的寫作,隨心所欲的表達(dá)。除了課堂作文,我們可以提倡學(xué)生寫日記、隨筆、讀書筆記、
小論文、小說甚至詩歌······只要能充分的表達(dá)學(xué)生內(nèi)心的思想感情就行。
四是盡可能為學(xué)生作文提供發(fā)表的機會。這里說的發(fā)表,不一定是正式刊物上的發(fā)表,可以是在班上宣讀(口頭發(fā)表),也可以在班級日報上發(fā)表,還可以出班級“作文集”等。
五是讓學(xué)生自批自改,教會學(xué)生的自改能力。作為語文老師,首先自己要轉(zhuǎn)變觀念,可以只給學(xué)生引導(dǎo)和指點;該怎樣改,可讓學(xué)生自己去考慮。其次,老師要打破傳統(tǒng)的作文批改模式,采取多種多樣的方式批改作文,或全班批,或輪流批;或教師批,或?qū)W生批?? 當(dāng)然,要改變農(nóng)村小學(xué)生作文的現(xiàn)狀,非一朝一夕可以做到的。但只要我們積極地轉(zhuǎn)變觀念,積極地探索作文教學(xué)的方法,讓學(xué)生有了源源不斷的寫作的“活水”,相信作文就一定會自然而然的從學(xué)生的心底流淌出來。
參考文獻(xiàn):
【1】李景陽主編,普通高等教育“十一五”國家級規(guī)劃教材《語文教學(xué)論》,xxx年12月第三版,陜西師范大學(xué)出版社。
【2】蔣軍 孫晨曦,《農(nóng)村小學(xué)作文教學(xué)的困惑與對策》,新浪博客,xxx-04-25。
【3】張定遠(yuǎn)主編,《中國現(xiàn)當(dāng)代名家作文論》,鄭州文心出版社,xxx年。
【4】蘇立康主編,《小學(xué)語文教學(xué)研究》,中央廣播電視大學(xué)出版社,xxx年。
調(diào)查報告范文4
在環(huán)境科學(xué)中,一般認(rèn)為環(huán)境是指圍繞人群的空間及其中可以直接影響人類生活和發(fā)展的各種自然因素的總稱。在人類幾百萬年的歷史進(jìn)程中,環(huán)境對開創(chuàng)人類文明和進(jìn)步發(fā)揮著巨大作用。大氣、水源、土地、草原、都是讓人類得以生存的物質(zhì)基礎(chǔ);而森林、礦藏等資源又為人類的不斷發(fā)展提供物質(zhì),創(chuàng)造出地球上高度的人類文明。但是,人類在開發(fā)利用環(huán)境資源的也對自己的自下生存環(huán)境產(chǎn)生了一系列環(huán)境問題。為此,我作了調(diào)查。
調(diào)查時間:20xx年4月15日晚。地點:家庭網(wǎng)絡(luò)。調(diào)查對象:全球自然生態(tài)環(huán)境情況。
調(diào)查結(jié)果:
1、臭氧層被破壞。臭氧層占平流層總量的十萬分之一,雖然含量極低,卻能吸收紫外線的功能,但是由于人類破壞,臭氧層迅速耗減,被極度破壞。如南極的臭氧層空洞。1994年,南極上空的臭氧層被破壞的面積達(dá)2400萬平方公里。南極上空的臭氧層是在20億年里形成的,可是在上個世紀(jì)里就被破壞了60%。歐洲和北美洲上空的臭氧層平均減少了10%——15%,西伯利亞上空甚至減少了35%,因此科學(xué)家警告說地球上空臭氧層被破壞的程度遠(yuǎn)比一般人想象的要嚴(yán)重得多。
2、淡水資源危機。地球地面雖然2/3為水覆蓋,但是97%為無法飲用的海水,只有不到3%為淡水,但其中2%封存于極地冰川之中。在僅有的1%淡水中,25%為工業(yè)用水,70%為農(nóng)業(yè)用水,只有5%可供飲用和其它生活用途。目前世界上100多個國家和地區(qū)缺水,其中28個國家被列為嚴(yán)重缺水的國家和地區(qū)。據(jù)統(tǒng)計我國北方缺水區(qū)總面積達(dá)58萬平方公里,我國500多個城市中有300多座城市缺水,每年缺水量達(dá)58億立方米。由于人類的破壞使得地球水資源有限,不少大河如美國的科羅拉多河,中國的黃河都已雄風(fēng)不再,昔日“奔流到海不復(fù)回”的壯麗景象已成為歷史的記憶了。
3、土地荒漠化。當(dāng)前世界荒漠化現(xiàn)象仍在加劇。全球現(xiàn)有12億多人受到荒漠化的直接威脅,其中有1。35億人在短期內(nèi)有失去土地的危險。到1996年為止,全球荒漠化的土地已達(dá)到3600萬平方公里,占到整個地球陸地面積的1/4,相當(dāng)于xx、加拿大、中國和美國國土面積的總和,全球愛荒漠化影響的國家有100多個,荒漠化以每年5——7萬平方公里的速度擴大,相當(dāng)于愛爾蘭的面積。對于受荒漠化威脅的人們來說,荒漠化意味著他們將失去最基本的生存基礎(chǔ)——有生產(chǎn)能力的土地的消失。
后記:人們將面臨的危機有很多,如果人類一如既往地破壞環(huán)境,那么人類將會滅絕,地球也將會成為宇宙中一個遙遠(yuǎn)的歷史。
調(diào)查報告范文5
調(diào)查主題:關(guān)于“三八”婦女節(jié)孩子有無給母親送禮物或祝福的調(diào)查報告。
內(nèi)容來源:街頭問卷采訪
今天是20xx年3月13日,三八婦女節(jié)剛剛過去五天,我來到了我家附近的光明樓物美超市門口做一次問卷采訪。因為正是傍晚時候,街上來往的行人很多,有上下班的叔叔、阿姨,也有剛剛放學(xué)的中小學(xué)生。我想:“在這里進(jìn)行采訪,可能會順利一些?!蔽艺驹谌肆骼锟粗鴣硗哪吧?,我有些膽怯,始終沒敢開口。這時一個熟悉的面孔出現(xiàn)在我面前。??!是鄰居家的姜雪琪和她的媽媽李紅阿姨,我忽然覺得救星來了。馬上攔住了他們,說:“李紅阿姨,您能幫我做一個調(diào)查嗎?”李紅阿姨說:“沒問題,你問吧!”我鼓起勇氣問:“‘三八節(jié)您收到禮物了嗎?是什么?收到后什么心情?”李紅阿姨爽快地回答了我的問題,我心中一陣歡喜,原來采訪這么簡單??戳俗约旱膿?dān)心很沒道理。
第一次嘗到成功的滋味,我膽子一下子大了起來。很快,我又找到了第二個目標(biāo),那是一張陌生的面孔,我深深吸了一口氣,平靜一下心情勇敢地走上前去問:“阿姨……”“對不起,我們有急事?!卑⒁踢呎f邊走了,看都沒看我一眼。我好像被潑了一盆冷水,心涼了一大半,委屈的淚水在眼圈里打轉(zhuǎn)。我對自己說:“沒關(guān)系,再來一次?!庇谑俏矣终业搅艘粋€,還是一個生面孔,我努力克制住自己的膽怯問了三個問題,沒想到那個阿姨笑瞇瞇地回答了,原來這個世界還是和氣地人多。
我真高興,我的任務(wù)完成了,我終于戰(zhàn)勝了自己的膽怯心理。
結(jié)果分析:
回到教室,我們對這次調(diào)查情況作了總結(jié)分析。今天我們?nèi)嘁还舱{(diào)查采訪了94人,其中有71位媽媽收到了禮物,所占比例是75.5%。看到這個結(jié)果,我感到高興,因為有75.5%的孩子給媽媽送禮物,哪怕是一聲問候,一張賀卡,一杯清茶都會讓我們的媽媽眼中漾起激動的淚光,嘴上露出幸福的微笑。有人說母親對孩子的愛像一根冰棍,每次孩子享用的時候,卻忘了把其中最小的一口留給自己的母親。還有人說愛是一個圓,當(dāng)?shù)玫絼e人愛的人要用心去回報,這樣才能使這個圓變成世界上最美麗的圓。
不過,我也為那24.5%沒有送禮物的孩子感到遺憾,因為他們沒有抓住回報愛的機會。正所謂“誰言寸草心,報得三春暉?!蔽蚁M髂甑摹叭恕眿D女節(jié)所有的孩子都能記得給自己親愛的媽媽送上一份節(jié)日的問候或禮物,讓所有的媽媽都能感受愛的回報的幸福與欣慰。
調(diào)查報告范文6
一、問題的提出
都說眼睛是心靈的窗戶,眼睛非常重要,對我們的學(xué)習(xí)工作起到了巨大的作用。我們班有二十六人近視,而且每年近視的人數(shù)日益增加,這可引起了我的興趣,于是我們組對其展開了調(diào)查。
二、調(diào)查方法
1、通過調(diào)查問卷,了解班級近視人數(shù)及度數(shù)。
2、上網(wǎng)瀏覽,了解近幾年全國近視趨勢,總結(jié)近視原因。
三、調(diào)查情況和資料整理
調(diào)查情況
1、20xx年班級近視15人,全國4億人。
2、20xx年班級近視20人,全國5.1億人 。
3、20xx年班級近視26人,全國6.2億人
近視原因
1、上網(wǎng)看電視 2、用眼習(xí)慣 3、照明條件 4、父母遺傳 5、營養(yǎng)不良
調(diào)查分析
據(jù)調(diào)查,100度以下全班有4人,100度問 卷 近視度數(shù) 至200度全班有15人,300度以上全班有7人。
四、結(jié)論
1、我們班有58人,而近視的人有26人,占全班人數(shù)的44.824%。全國有14億人,近視的人有6.2億人,占全國的44.3%。
2、據(jù)調(diào)查,近幾年來近視人數(shù)不斷升高,20xx年,我們班有15人近視,全國有4億人近視。20xx年,我們班有20人近視,全國有5.1億人近視。20xx年,我們班有26人近視,全國有6.2億人近視。
3、通過調(diào)查,我們發(fā)現(xiàn)引起近視的主要因素有以下二點: ①上網(wǎng)、電視:中小學(xué)生長期沉迷網(wǎng)絡(luò),一天到晚地看電視,不注意眼睛休息,很容易造成近視。
?、谟醚哿?xí)慣:中小學(xué)生躺著或趴著看書,讀書寫字時離眼睛過近,走路或坐車時看書,也能導(dǎo)致近視。
?、壅彰鳁l件:有些中小學(xué)生為了盡快玩耍,干脆不回家,在昏暗的地方寫作業(yè),這樣很容易近視。
4、據(jù)調(diào)查,在我們班近視的人中,100度以下的有4人,100度~200度的有15人,300度以上的有7人。
5、隨著中小學(xué)生每年近視率的增高,我希望有關(guān)部門可以為中小學(xué)生作業(yè)減負(fù)。希望廣大中小學(xué)生們要注意用眼習(xí)慣,不要沉迷網(wǎng)絡(luò),電視,要多吃蛋白質(zhì)食物,多做眼保健操,不要小小年紀(jì)就戴上眼鏡了。
調(diào)查報告范文7
本學(xué)期的9月17日——10月15日我們一行5人先后進(jìn)入二小、無定河小學(xué)、河南學(xué)校、高級中學(xué)進(jìn)行課堂教學(xué)視導(dǎo)。10月24日——11月8日參加全旗教學(xué)能手大賽的課堂教學(xué)和說課活動。11月26日——11月28日聽全旗新教師轉(zhuǎn)正定級課。三次共聽課74節(jié)。通過聽課發(fā)現(xiàn)了我旗教師的一些優(yōu)點與不足,現(xiàn)進(jìn)行總結(jié)和提升,通過總結(jié)與提升以期能找到推動并促進(jìn)我旗課堂教學(xué)進(jìn)一步發(fā)展的策略與辦法。
一、課堂教學(xué)中的優(yōu)點
1、老師們的教學(xué)組織形式更加靈活。能根據(jù)不同的教學(xué)內(nèi)容,組織開展豐富多彩的教學(xué)活動,讓學(xué)生在活動中感悟知識、探索解決問題方法,在游戲中體驗學(xué)習(xí)的樂趣。比如,一小的楊靖艷老師教學(xué)有余數(shù)除法時組織學(xué)生動手?jǐn)[感受有余數(shù)除法的意義,引導(dǎo)學(xué)生向更高一層的抽象思維,二小的王麗萍老師的課堂教學(xué),把課堂還給學(xué)生,充分放手,理念新、學(xué)生主體地位突出,學(xué)生發(fā)言時、思維活躍??佃F梅老師的有余數(shù)除法教學(xué),以老木匠與小木匠的故事導(dǎo)入,充滿童趣,讓操作性活動有序展開。在游戲中體驗了數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)的樂趣。
2、學(xué)生學(xué)習(xí)方式發(fā)生了根本性的變化。新課程所倡導(dǎo)的認(rèn)真聽講、積極思考、自主學(xué)習(xí)、主動探索、合作交流學(xué)習(xí)方式,為學(xué)生的發(fā)展創(chuàng)設(shè)了更廣闊的空間。課堂上教師能結(jié)合學(xué)生的生活實際創(chuàng)設(shè)符合學(xué)生學(xué)習(xí)的生活情境,引導(dǎo)學(xué)生開展學(xué)習(xí)活動,用已有的知識基礎(chǔ)、生活經(jīng)驗主動探索問題的解決方法。教師給學(xué)生的時間、空間,獨立學(xué)習(xí)的機會明顯比以前增多,學(xué)生學(xué)得主動,學(xué)得有趣且有效,滿堂灌的現(xiàn)象基本不存在,學(xué)生真正成為了課堂學(xué)習(xí)的主人。陳文慧老師的《對印版畫》通過游戲在兩幅畫中找不同(大同小異)調(diào)起學(xué)生的味口,再讓學(xué)生探究大同小異的兩幅畫的制作步驟,然后由學(xué)生發(fā)揮自己的想象創(chuàng)作對印版畫。情境生動、貼近學(xué)生。
3、師生角色的變化,帶來了課堂教學(xué)平等、和諧的學(xué)習(xí)氛圍。教師不再是一個知識的傳授者,而是一個組織者、引導(dǎo)者與合作者。在課堂上學(xué)生敢于指出老師的錯誤,老師也能誠懇的接受并改正。如二小劉錦蘭老師教學(xué)有余數(shù)除法時課件出現(xiàn)了錯誤地方,學(xué)生指出后老師誠懇接受并表揚了學(xué)生,課堂氣氛非常和諧。
4、對學(xué)生的學(xué)習(xí)評價從重結(jié)果向重過程發(fā)展。教師十分注重對學(xué)生獲取知識與方法的過程設(shè)計,重視情感、態(tài)度和價值觀的培養(yǎng),對學(xué)生在課堂上的表現(xiàn),教師及時給予鼓勵。課堂上,不僅有教師對學(xué)生的評價,還有學(xué)生對學(xué)生的評價,通過評價不斷反思修正自己的想法,在獲取新知識的同時也提高了學(xué)習(xí)的能力。河南學(xué)校王正英老師的《分?jǐn)?shù)混合運算》注重方法的指導(dǎo),采用小組爭優(yōu)、個人爭星(智慧花、創(chuàng)意星、笑臉)的激勵辦法,發(fā)揮評價的激勵與導(dǎo)向作用:讓學(xué)生在經(jīng)歷反復(fù)混合運算的方法的過程中,達(dá)成預(yù)定的教學(xué)目標(biāo)。教風(fēng)樸實、扎實。讓好多學(xué)生板演,給學(xué)生留出了獨立思考、自主探究的時間與空間,對算理的揭示也很到位。
5、教師都能充分利用多媒體,通過精美實用的課件演示增強教學(xué)內(nèi)容的直觀性和趣味性。增大了課堂教學(xué)的密度。很多老師們的課件是自制的。這說明,老師們認(rèn)識到現(xiàn)代技術(shù)手段在教學(xué)中的作用。
二、課堂教學(xué)中存在的問題
1、《課標(biāo)》學(xué)習(xí)還需加強,加強對十個核心概念的理解。教師學(xué)科專業(yè)化成長有待于關(guān)注,教學(xué)能力有待于提高。從理念認(rèn)識的層面也好,從實踐操作的層面也好,教師自身專業(yè)化成長亟待關(guān)注。課堂駕馭能力,學(xué)科知識掌握的能力存在一定的差異,這種差異同校明顯,校際間明顯。教師作為一個成長的個體是需要不斷地學(xué)習(xí),這樣才能滿足工作教學(xué)的需要。
2、教材編排體系、編排意圖有待于深入地研究。
讀懂教材,是教學(xué)的基本保證。教師要仔細(xì)揣摩教材,理解編者意圖,要全面而深刻的理解教材。調(diào)研中我們感覺老師們對教材吃得不夠透,教學(xué)目標(biāo)的把握,教學(xué)重點難點的確立,數(shù)學(xué)思想方法的滲透,一部分教師有待于提高,尤其是學(xué)習(xí)內(nèi)容不能最大限度地挖掘其承載的數(shù)學(xué)信息,學(xué)生的思考達(dá)不到深刻。另外,新教材一改傳統(tǒng)教材的知識呈現(xiàn)方式,新知識并非都以集中形式出現(xiàn),分散出現(xiàn)的不少。很多教師對教材的使用與創(chuàng)新之間關(guān)系還需進(jìn)一步思考、認(rèn)識與理清。
3、情境的理解與創(chuàng)設(shè)有待于提高認(rèn)識。
情境教學(xué)被教師們所鐘愛。許多數(shù)學(xué)課堂因為創(chuàng)設(shè)了生動有趣的情境,學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣提高了,原本枯燥的數(shù)學(xué)課也變得生動、富有吸引力了。然而也有部分教師對情境教學(xué)的認(rèn)識和理解出現(xiàn)偏差,表現(xiàn)在:情境與數(shù)學(xué)內(nèi)容關(guān)聯(lián)不大,僅限于激發(fā)學(xué)生的興趣,有的情境含有數(shù)學(xué)思考,但老師們對于它的使用不當(dāng),挖掘不夠深刻。缺少對情境中數(shù)學(xué)信息的提取與分析。
4、評價。聽課過程中發(fā)現(xiàn),有幾位老師的課堂教學(xué)評價及時,但,激勵作用不足。重結(jié)果,忽略了過程性、發(fā)展性評價。對發(fā)展性的評價的理解有所欠缺。發(fā)展性評價是新一輪課程改革倡導(dǎo)的評價體系,它的功能是促進(jìn)和激勵學(xué)生的發(fā)展,提高和改進(jìn)教師的教學(xué)。教師對學(xué)生的評價,必須用發(fā)展的眼光去看待每一個學(xué)生,要在保護(hù)學(xué)生的自尊心、自信心,體現(xiàn)尊重與愛護(hù)的前提下進(jìn)行評價,同時還應(yīng)該關(guān)注學(xué)生個體的處境和需要,注重發(fā)展和變化的過程,這就要求教師多用激勵、鞭策的語言,少用簡單、結(jié)論性的語言。對優(yōu)秀的學(xué)生,除了激勵之外,更主要的是幫助他們找出不足之處,客觀地認(rèn)識自我,掃清前進(jìn)路上的障礙,更上一層樓。對學(xué)習(xí)和表現(xiàn)不是很好的學(xué)生的評價,應(yīng)該更加慎重,教師必須用誠懇、信任的態(tài)度幫助他們查找、分析原因,提出切實可行的方法和通過努力可以達(dá)到的目標(biāo)。
5、作業(yè)。教師都能及時、認(rèn)真批改。還可有所創(chuàng)新與突破,教給學(xué)生科學(xué)的作業(yè)方法;比如:可讓學(xué)生準(zhǔn)備一本“錯題簿”,將錯題原原本本的抄下來,把錯誤的地方標(biāo)注,然后在錯題下面,按正確的方法再做一遍,最后分析錯誤的原因。這樣堅持一段時間后,就會產(chǎn)生很好的效果,類似的錯誤就不會再發(fā)生。也可嘗試學(xué)生編題,互評、互批等。開放性作業(yè)與評語、校本教研特色、文化建設(shè)等,我們與發(fā)達(dá)地區(qū)還存在差距,需進(jìn)一步努力。
6、數(shù)學(xué)語言表達(dá)能力培養(yǎng)需要加強。用多樣的形式表達(dá)自己的理解,語言是數(shù)學(xué)思維活動體現(xiàn)的重要的一部分。語言是思維活動的外顯,如何讓學(xué)生把思考表達(dá)清楚?教師的重視與培養(yǎng)是關(guān)鍵。
三、下一步發(fā)展的思考與建議
1、教師的自覺認(rèn)識與自覺行動很重要。教師應(yīng)該有成長自我的認(rèn)識,加強讀書學(xué)習(xí)。教師本身的這種自覺的認(rèn)識與行動,是需要被認(rèn)可。當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)的,做我們教研員的都要給老師們以積極的關(guān)注與鼓舞。
2、用好校本教研這塊的陣地,加強集體備課。以校為本的教學(xué)研究,是現(xiàn)在,乃至今后教學(xué)研究的一個主要陣地。要發(fā)揮好它的作用,關(guān)鍵是各校領(lǐng)導(dǎo)要加強認(rèn)識,帶領(lǐng)學(xué)校的老師們注重具體操作層面內(nèi)容的研究和專業(yè)引領(lǐng),扎扎實實地去研究。
3、專題研究,扎實實驗
課改的基本理念已經(jīng)深入老師們的心中,進(jìn)一步把課改的實驗進(jìn)行優(yōu)化。比如:統(tǒng)計與概率部分的教學(xué),空間與圖形部分有效地經(jīng)歷過程性學(xué)習(xí),包括概念性教學(xué)的突破,計算教學(xué)有待于進(jìn)一步探討,等等,從內(nèi)容到方法,從形式到有效性,從教師到學(xué)生,從理念到操作,我們要上下結(jié)合,齊心共進(jìn),扎實實驗。
4、加強骨干教師的帶動作用
重視骨干教師的引領(lǐng)作用,讓普通老師快速成長起來。
5、開展各種形式的教研活動,促進(jìn)教師的成長。
調(diào)查報告范文8
對于調(diào)查的對象我們是有備而來,首先通過分組走訪隴東南相關(guān)的教育局、民政快局、關(guān)工委、團(tuán)委、婦聯(lián)等部門,與這些部門的領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)的工作人員進(jìn)行了座談交流,了解該地區(qū)留守兒童現(xiàn)狀,以及這些部門在留守兒童教育上所做的工作。通過這些部門,掌握了本地區(qū)留守兒童的基本數(shù)據(jù)。如,慶陽地區(qū),地處甘肅最東部,屬黃土高原溝壑區(qū),全市人口253萬,交通欠發(fā)達(dá),經(jīng)濟相對落后,據(jù)調(diào)查,全市共有留守兒童49923人,其中學(xué)前兒童11820,小學(xué)生有26647人,初中生11456人,父母雙親均在外打工的有10422,父親在外的有29870人,母親在外的有,9611人,其中有28894人由父母一方監(jiān)管,有18623人由爺爺奶奶監(jiān)管,有780人由哥哥姐姐監(jiān)護(hù),有346名兒童進(jìn)行自我監(jiān)護(hù),即自己照顧自己。而留守兒童人數(shù)的不斷增加又成為農(nóng)村未來發(fā)展的一個瓶頸。
而對天水地區(qū),在五縣兩區(qū)中,留守兒童人數(shù)為97456人,而以甘谷和秦安兩縣居多,即使是是天水市的市區(qū)中心秦州區(qū),地域、經(jīng)濟條件相對較好,但在所轄的十鎮(zhèn)六鄉(xiāng)中,在校的123104名,其中農(nóng)村學(xué)生有82077人,而留守兒童就有29000人,其中絕大多數(shù)來自農(nóng)村約占留守兒童80%,占學(xué)生總數(shù)的24%,占農(nóng)村學(xué)生總?cè)藬?shù)的35%。更重要的是,超過半數(shù)的留守兒童不能和父母在一起生活,而他們又處于接受教育的年齡,而這一系列的數(shù)據(jù)令人擔(dān)憂。
而隴南地區(qū),位于甘肅省南部,轄武都、文縣、宕昌、康縣、成縣、徽縣、兩當(dāng)、禮縣、西和9縣。是隴東南地區(qū)中風(fēng)景秀美而經(jīng)濟較落后的地區(qū)。從教育上來看,在校小學(xué)生、幼兒總?cè)藬?shù)為32.96人,其中留守兒童約34834名,占兒童總數(shù)的10.57%。留守兒童中學(xué)齡前兒童6360名,占留守兒童約總數(shù)的18%;小學(xué)階段28024人,占小學(xué)生總數(shù)9%;其中成縣的沙壩、拋沙等鄉(xiāng)鎮(zhèn)的自然村中六個年級只有1-3個教師的學(xué)校就有近10所。(這讓調(diào)查組的人大吃一驚)而留守兒童的教育和生活情況則更少有實際的關(guān)注。
二、具體的問題呈現(xiàn):
1.留守兒童的學(xué)習(xí)生活狀況不容樂觀。
在調(diào)查過程中,相當(dāng)多的留守兒童并不情愿將自己作為焦點,這是與其他學(xué)生很大的差別。在你是否情愿把你當(dāng)成留守兒童進(jìn)行關(guān)注?這一問題中,61%的學(xué)生選擇了否,而且總體上,他們的生活、學(xué)習(xí)以及對待自己和他人態(tài)度與其他學(xué)生表現(xiàn)出很大的群體差異。我們以天水市五區(qū)兩縣1100名留守兒童的調(diào)查問卷中得到如下結(jié)果:
其中的1100名學(xué)生來自32個鄉(xiāng),52個村,2271戶,52所學(xué)校,并對1100名學(xué)生發(fā)放了1000份《天水市農(nóng)村父母外出打工小學(xué)留守兒童家教情況調(diào)查問卷》,而近乎一半的學(xué)生并不情愿配合這一調(diào)查,最后,在與校方的努力協(xié)調(diào)下,收回的問卷是779份,其中,男429人,女350人。從父母外出后學(xué)生的受教育情況來看,父母外出打工時間在一年以上者有262人,占所收回問卷人數(shù)779人的33%,二年以上的119人,占25%,三年以上的占42%,。父母外出后一般由爺爺奶奶照顧的有629人,占收回問卷總?cè)藬?shù)的80.08%,其他人托管的有150人,占19.92%,其中92%的學(xué)生家庭沒有訂一份報刊,放學(xué)后由爺爺奶奶輔導(dǎo)作業(yè)的139人,占18%;無人輔導(dǎo)的433人,占55%。放學(xué)、放假后學(xué)生的主要任務(wù)是做作業(yè),參加農(nóng)活。參加種類輔導(dǎo)班的23人,僅占2%。大多數(shù)學(xué)生的課外活動是看電視打撲克,也有一部分則在田間地頭玩耍。好在被調(diào)查的學(xué)生中沒有面臨失常的情況。
在對慶陽地區(qū)華池縣留守兒童教育調(diào)查的同時,我們發(fā)現(xiàn)情況較天水好一點,縣婦聯(lián)還對留守兒童的基本生活、思想狀況給予了很多的關(guān)注。從調(diào)查的1000名學(xué)生來看,你是否情愿把你當(dāng)成留守兒童進(jìn)行關(guān)注?這一問題30%的學(xué)生選擇了否.其他的同比數(shù)字中,31.7%的留守兒童和媽媽一起生活,43.7%兒童和爺爺奶奶一起生活,18.8%和親屬、同輩生活,0.56%的兒童自己生活,5.07%和其他人生活等。絕大部分成年人外出務(wù)工時,會對子女的生活做好安排,但很多人忽略了家庭教育的重要。在對柔遠(yuǎn)、山莊、林鎮(zhèn)、南梁、紫坊、上里塬、懷安、城壕等鄉(xiāng)鎮(zhèn)做了抽樣調(diào)查,調(diào)研對象為父母雙方均外出務(wù)工的農(nóng)村學(xué)齡前兒童、義務(wù)教育階段在校學(xué)生(小學(xué)生和初中生)。調(diào)查共涉及9193人(其中學(xué)齡前兒童1798人,小學(xué)生5708人,初中生1687人)。調(diào)查發(fā)現(xiàn),父母外出打工對留守兒童教育存在一些負(fù)面影響。主要表現(xiàn)在,留守學(xué)齡前兒童缺乏良好的早期教育,他們大多數(shù)是在爺爺奶奶或其他人的監(jiān)護(hù)下成長,沒有直接受到父母更好的家庭教育和行為引導(dǎo);留守學(xué)生學(xué)習(xí)成績,明顯不如其他學(xué)生;留守兒童本身自控能力較差,無法抵制社會不良誘惑,厭學(xué)、逃學(xué)甚至輟學(xué)現(xiàn)象時有發(fā)生。
但是,在隴南地區(qū)的問卷分析中,認(rèn)為讀書學(xué)習(xí)是為了多掙錢的占30.5%,認(rèn)為沒有用的占3.2%;不喜歡和厭惡學(xué)習(xí)的占了20%;自認(rèn)為學(xué)習(xí)成績處于中等的占33.3%,較差的占19.7%;(這個數(shù)字比天水地區(qū)的張家川大陽鄉(xiāng)的33%情況好,總體上,紅川、支旗兩鎮(zhèn)的情況更好一些。)認(rèn)為父母外出打工對自己學(xué)習(xí)影響較大和很大的占51.7%;學(xué)習(xí)中遇到困難采用抄襲或不完成的也占7.6%;上課時思考發(fā)言不積極和從不發(fā)言的占36.6%。對課堂作業(yè),看別人作業(yè)的占13.1%,不完成的占4.0%;對家庭作業(yè),拖拉、抄襲和不完成的竟占了31.6%;對課外書報,經(jīng)??吹膬H占22.4%;對于輟學(xué)、很想的也占了17%,偶爾想的占11.6%。有46%的留守兒童行為習(xí)慣良好,40.5%一般,13.3%較差。由于父母長期在外務(wù)工,留守兒童家庭教育缺失,養(yǎng)成了不良的行為習(xí)慣。如經(jīng)常說謊,不服管教,常有遲到、早退、打架斗毆現(xiàn)象;在家里好吃懶做,不愿做自己力所能及的事情。有少數(shù)城區(qū)的留守兒童沉迷于武俠小說或網(wǎng)絡(luò)游戲中,模仿成年人抽煙喝酒,有的拉幫結(jié)派,被社會上不良青年拉攏、利用,甚至參與一些小偷小摸、校園暴力等,嚴(yán)重影響了他們的健康成長和人身安全。
2.留守兒童的親情認(rèn)同感和父愛母愛意識:
這是一個關(guān)乎情感和心理的一個問題。親情是與生俱來的,它不僅僅是肉體的延續(xù),物質(zhì)上的給予,它更是心靈上的一種感應(yīng),一種親密無間的交流.而在幾乎所有縣區(qū)的分析材料中顯示,孩子們表現(xiàn)出了對親情,特別是對母愛缺失的困惑。孩子正在成長發(fā)育,他們的感覺異常的細(xì)膩,他們所處的年齡階段,對親人的依賴特別多,他們特別渴望置身于親情的呵護(hù)當(dāng)中.調(diào)查中發(fā)現(xiàn),關(guān)于問題你希望父母多久和你聯(lián)系一次,回答每天的占29.7%,一周以內(nèi)的占46.3%;關(guān)于父母外出打工,每天想念的孩子占24.6%,經(jīng)常想念的占54.5%,希望和非常希望與父母在一起的占89.4%,父母外出打工,感到孤單寂寞的高達(dá)67.7%,感到被歧視被遺棄的占8.6%,感到不如別人的占15.3%,很想隨父母進(jìn)城的占34.4%,盼望父母回來或趕快回來看自己的占45.7%.在監(jiān)護(hù)人眼里,認(rèn)為孩子與父母比較親密和非常親密的占了66.0%
與很多相關(guān)課題組的成員一樣,我們也設(shè)計了試題你希望父母外出打工嗎?請說說原因的問題中,很多學(xué)生都回答了近乎相同的答案:
我不希望,因為爸爸媽媽走了,家里人就會說我,我經(jīng)常想不開。不希望,因為孩子離不開父親和母親。
根據(jù)各種調(diào)研問卷分析以及教師的長期觀察,這些留守兒童在身心健康方面的不利影響主要表現(xiàn)為:孤單寂寞,自卑無助,內(nèi)向閉鎖,認(rèn)識模糊,煩惱困惑時不愿與人交流;在行為習(xí)慣方面的不利影響主要表現(xiàn)為:違反校規(guī),待人無禮,反復(fù)無常,任性放縱;在學(xué)業(yè)方面的不利影響主要表現(xiàn)為:聽課精力不夠集中,作業(yè)完成情況不理想,學(xué)習(xí)習(xí)慣,方法和動機方面有問題,多數(shù)學(xué)生的學(xué)習(xí)成績均有下降??傊?,留守兒童或多或少有過失行為,有說謊行為,有攻擊行為,有破壞行為。這些問題在部分兒童身上表現(xiàn)得非常突出,如果不解決和處理這些問題,勢必造成兒童的發(fā)展不良,學(xué)校的教育質(zhì)量下降,甚至造成各種社會問題。
對三個地區(qū)的所有問卷作了一個統(tǒng)一的綜合,其情況顯如下:當(dāng)你遇到挫折時,想念父母的占47.3%,不知所措的或想自殺這一危險傾向的也占了5.7%;在學(xué)習(xí)生活中遇到煩惱時,悶在心里的占了25.7%,告訴同學(xué)的占16.1%;心里遇到困惑時,從不與人交流的占11.5%。很少與人交流的占26.5%。臨時監(jiān)護(hù)人中,與孩子談心、溝通,有時間問問的占48.0%,從未談過心,感覺很難和孩子溝通的占12.9%;對待孩子的錯誤,打罵一頓的也占了10.7%。
以上數(shù)據(jù)顯示,孩子的心理相當(dāng)脆弱,面對父母不在身邊的現(xiàn)實,他們有事,有煩惱,有困惑時悶在心里,與同學(xué)溝通也是淺層次的一種宣泄;孩子心理的變化,需要在監(jiān)護(hù)人眼里也受到了漠視,有的甚至很粗魯,在這樣的環(huán)境下,怎么能培養(yǎng)孩子健康的心理。
三、具體問題典型事例分析:
1.留守兒童父母絕大多數(shù)為外出務(wù)工、經(jīng)商,少數(shù)未履行贍養(yǎng)老人和撫養(yǎng)子女的責(zé)任和義務(wù)。留守兒童的監(jiān)護(hù)人水平差異巨大,很多時候由于監(jiān)護(hù)不力,時有安全問題和重大刑事案件的發(fā)生,甚至造成了惡劣的影響,其中尤其是留守女孩的保護(hù),更是該引起關(guān)注。如天水市麥積區(qū)中灘鎮(zhèn)漆家坪某小學(xué)11名小學(xué)生集體服毒事件令人深思不已,十一個名小學(xué)生喝毒鼠強(三步倒)的事,讓人觸目驚心,其中已有兩名搶救無效而亡。當(dāng)然,清醒的觀看者都會很清楚地看出,那些脆弱的生命并沒有意識到生命的結(jié)束是怎么一回事,他們也不會去思考這樣的行為會對父母造成怎樣的傷痛但最讓人痛切的莫過于幸免于難的學(xué)生們面對記者時所說的話了,他們說,他們不喜歡學(xué)習(xí),不喜歡做作業(yè),于是沒有告知父母,集體約好賣來毒鼠強。他們還說,在書上和電視上看到,人死了是很好的,可以像小鳥一樣自由地飛可是,我們要注意,其中11名學(xué)生中竟然有8名是我們一直期待關(guān)心的留守兒童。這不是一個多么偶然的事件,而應(yīng)該理性地去思考,如何才能不讓這樣的悲劇少發(fā)生或不發(fā)生。
他們把子女全權(quán)交給祖輩撫養(yǎng),有的不體諒老人的艱辛,全年只給予微薄的生活費,有的甚至不問不聞,更談不上管理教育子女。特別是父母離異或一方死亡的家庭,留守子女無人監(jiān)護(hù)和撫養(yǎng)的問題較為嚴(yán)重。據(jù)統(tǒng)計,秦安縣被遺棄留守兒童有45名,撫養(yǎng)他們的祖輩,多數(shù)高齡缺乏勞動力又無經(jīng)濟來源,家庭經(jīng)濟特別苦難,其中宋河某社區(qū)30名留守兒童中有3戶家庭屬城鎮(zhèn)低保戶,也給祖輩造成極大的苦難和痛苦。
2.留守兒童家庭絕大多數(shù)是隔代撫養(yǎng)教育,而且留守老人大多數(shù)是年邁體弱的老人,他們卻還要充當(dāng)留守兒童的監(jiān)護(hù)人。如天水地區(qū)甘谷縣八里灣鄉(xiāng)留守兒童的監(jiān)護(hù)人的平均年齡在50-60歲的有1376人占82.67%,其余多數(shù)為七、八十歲之間。在農(nóng)村他們本身已是年老體弱,要種田謀生,屬于需要照顧的弱勢群體,但卻不得不撫養(yǎng)孫輩,有的撫養(yǎng)一、兩個孫輩,有的撫養(yǎng)三、四個,最多達(dá)五個以上。
3.農(nóng)村留守兒童監(jiān)護(hù)人的文化素質(zhì)偏低,特別是甘肅這一個貧困而落后的農(nóng)業(yè)大省,這一切都影響留守兒童的健康成長。雖然祖輩對孫輩痛愛有加,管好了吃穿和冷暖,但由于文化水平低,缺乏教育新觀念和新方法,難以給予少年兒童更好的精神營養(yǎng)。有的因為代溝,無法教育;有的忙于農(nóng)活,無法顧及;有的因為文化水平低,無能力顧及;還有的寄養(yǎng)在親戚、朋友家而疏于監(jiān)管。
當(dāng)然,從本次的本次調(diào)研發(fā)現(xiàn),在總體上,農(nóng)村留守兒童在學(xué)習(xí)上還是求學(xué)上進(jìn)的,但是在生活感受上有較大的壓力和負(fù)面的體驗;貧困地區(qū)農(nóng)村留守兒童感受到的壓力和痛苦更重。因此,對農(nóng)村留守兒童的幫助應(yīng)立足于對他們生活和心理上和國家相關(guān)政策的關(guān)懷,貧困地區(qū)農(nóng)村留守兒童應(yīng)得到更多的關(guān)注和幫助。
四、留守兒童的未來與對社會各界的呼吁:讓我們共同托起明天的太陽
綜合上述調(diào)查情況不難看出,留守兒童的學(xué)習(xí)態(tài)度不好,更不穩(wěn)定;學(xué)習(xí)的動力不夠,完成義務(wù)教育段學(xué)習(xí)的信息也不足。占這樣大的一個群體在學(xué)校,不僅他們的狀況令人憂慮,整個教育教學(xué)質(zhì)量的鞏固提高也勢必受到威脅。
但他們都是我們社會的成員,也是我們明天的太陽。全社會對這一部分人數(shù)眾多的弱勢群體的關(guān)注,也會是社會主義和諧大家庭的典型體現(xiàn)。
在監(jiān)護(hù)人自身因素方面,首先是監(jiān)護(hù)人的監(jiān)護(hù)情況整體不好,其次是責(zé)任意識不強。從上兩部分的一些數(shù)據(jù)顯示,監(jiān)護(hù)人自身的年齡結(jié)構(gòu)、身體狀況、文化程度與監(jiān)護(hù)人本身的主觀意愿之間存在很大的矛盾,他們一方面認(rèn)為,孩子的學(xué)習(xí)、生活、行為、心理都應(yīng)該管,應(yīng)管好,但是他們自身條件的限制而又管不來,管不了,當(dāng)然更管不好了;在更深層次的孩子交友、學(xué)習(xí)提高,知識的擴展、心理的完整就更被多數(shù)監(jiān)護(hù)人漠視了,因而這樣的監(jiān)護(hù)人給家中多養(yǎng)了一頭牲畜就沒有多大的區(qū)別了。在除父母外的監(jiān)護(hù)人眼里,認(rèn)為孩子的父母不在身邊,不能對他們要求太嚴(yán)格,應(yīng)給孩子更多的愛,否則會使孩子產(chǎn)生扭曲心理,覺得不是自己親生的父母到底不知道疼愛自己。再次是監(jiān)護(hù)責(zé)任不明確。監(jiān)護(hù)人往往從身體健康方面考慮問題,重吃飯穿衣輕學(xué)習(xí)教養(yǎng);重身體健康而忽視心里健康和全面發(fā)展;重交通安全不關(guān)心在學(xué)校和家里的表現(xiàn);重按時回家按時到校,而忽視其良好的行為習(xí)慣的養(yǎng)成。其四是監(jiān)護(hù)精力跟不上。由于監(jiān)護(hù)人大多數(shù)是老年人,年紀(jì)較大,有的甚至要監(jiān)護(hù)幾個留守兒童,再加上自己身體狀況差,本身需要人照顧,因此對留守兒童的教育只能是心有余而力不足。他們不知道從心理上來照顧兒童,不懂如何從法律、安全、衛(wèi)生知識等方面教育孩子,也不能在學(xué)習(xí)上給予幫助和指導(dǎo),從而使留守兒童的教育失去平衡。
我們再次呼吁社會各界,共同來關(guān)心留守兒童明天的太陽。并盡自己一份力,定能使我們的留守兒童在良好的環(huán)境下健康成長,研究和解決好留守兒童與留守老人問題,不把問題當(dāng)政策,而是作為自己對良知的召喚,真正地思考以人為本、和諧社會的構(gòu)建的內(nèi)涵。
調(diào)查報告范文9
調(diào)研目的:了解酒店的現(xiàn)狀和酒店的評定標(biāo)準(zhǔn),親自體會酒店環(huán)境感受酒店氛圍,了解酒店服務(wù)流水線。為酒店的設(shè)計提供必要的素材,制定一個功能完全的設(shè)計任務(wù)書,為將要進(jìn)行的設(shè)計,設(shè)計一個符合規(guī)范的酒店。為了突破固有的模式,體現(xiàn)人文精神,同時具有時尚趣味,設(shè)計營造了一個現(xiàn)代的具有傳統(tǒng)東方韻味的空間。
一、理性思維
酒店設(shè)計是理性設(shè)計與感性設(shè)計的高度統(tǒng)一,它的第一個切入點就是為經(jīng)濟效益這一目標(biāo)服務(wù)。這是個充滿理性思維的過程。這一過程重點要考慮以下幾個方面。
1、市場定位
對酒店所在城市、地區(qū)以及相鄰建筑、所處的自然生態(tài)環(huán)境進(jìn)行考察與分析,給酒店一個準(zhǔn)確的定位,是至關(guān)重要的。因為不同檔次、不同市場定位的酒店,在設(shè)計上是不同的。如度假酒店、商務(wù)酒店、會議酒店、旅游酒店等,它們都有各自不同的專業(yè)化設(shè)計。
2、功能劃分
酒店的功能劃分也需要較理性的思考。在設(shè)計之先,最好根據(jù)不同的市場定位、各種空間在整個酒店所占位置及面積、比例的不同,繪出一份流程示意圖。功能劃分既要滿足客人食宿娛購行的各種行為,還要保證酒店管理方包括各個工種作業(yè)的各種行為的順利進(jìn)行避免交叉作業(yè)。國內(nèi)的酒店設(shè)計從建筑構(gòu)造上開始慣用一套固定模式,尤其是標(biāo)準(zhǔn)客房,設(shè)計含量極低。因此,在這個階段,怎樣在滿足功能需求之外,進(jìn)行創(chuàng)新設(shè)計,是我們所追求的目標(biāo)。
3、空間感
空間感是建筑體面的虛實圍合給人的心理感受。最理想的狀態(tài)應(yīng)該是把酒店設(shè)計的建筑規(guī)劃與室內(nèi)空間融合為一體。這是理性與感性的完美結(jié)合。而目前我們所做的大部分設(shè)計都是在已有建筑構(gòu)架之上進(jìn)行的,因此我們提倡的所謂空間的互融性室內(nèi)與室外空間的融合、室內(nèi)空間的融合,也只能是在有前提的情況下進(jìn)行的。
酒店一般都會出現(xiàn)大的共享空間。如何將室外的光、水、綠化引入室內(nèi),如何使建筑與室內(nèi)空間的融合達(dá)到完美,如何打破原有的陳舊的空間利用模式,需要吸收以往的經(jīng)驗,但更需要創(chuàng)新。筆者認(rèn)為,在空間互融性上,北京建國飯店的做法頗值一提。它錯落的建筑本身就給人一種視覺上的美,而由大堂吧和后面的客房區(qū)所圍合成的露天園林處理得更為成功??腿藷o論是在大堂吧還是在客房陽臺上,都可以欣賞到變幻的四季景色,而客房區(qū)的客人還可以在半敞開的陽臺上聽到淙淙的流水聲,呼吸帶露水的空氣。
另外一個比較好的例子是北京嘉里中心酒店一層。它的室外正對入口處有一處帶燈光的水墻,從室內(nèi)大堂望去,與室內(nèi)環(huán)境連成一體。酒店的辦公室亦是如此。由大堂進(jìn)入,整面的落地玻璃迎面而來,玻璃前方是一個水流緩慢的靜水池,而落地玻璃外面,是一處高大的帶有儲水池及植物的水墻動靜處理相映成趣,既成室外一景,從室內(nèi)看去,又與室內(nèi)空間渾然天成。
4、風(fēng)格
酒店設(shè)計的風(fēng)格離不開它的市場定位,它受文化背景制約。
二、酒店風(fēng)格
各種類型的酒店會有不同的設(shè)計風(fēng)格。比如,度假酒店的整體風(fēng)格必然是輕松、跳躍、亮麗、休閑的,而商務(wù)酒店的功能性是第一位的,其風(fēng)格一定是簡約、明快、色彩醒目的??
一個建筑、一個室內(nèi)空間給人最直接的印象就是尺度感,北京紫禁城也好,羅馬圓形廣場也好,它們整體的尺度給人以宏偉之感。每個空間的每根椽子、每座雕塑、每個柱頭的尺度都恰到好處,美到極致。
例如北方佳苑飯店的一層大堂高4m,整體的木作與石材、收口與做法都很利落。我們曾反復(fù)對比整個空間中各種材料、固定家具、可移動家具包括大堂副理臺、圈椅、休息區(qū)的沙發(fā)、茶幾等、盆栽綠色植物、飾品,甚至壁龕中的裝飾物的尺度,以及各種尺度在整體空間中給人視覺上、心理上帶來的各種感受。
2、燈光
燈光設(shè)計是一個很大的專業(yè)范疇。
重點照明、間接照明、主光源、次光源、可調(diào)性光源、冷暖光等在酒店不同的空間設(shè)計中各有其不同的應(yīng)用。
3、色彩
色彩的運用在酒店設(shè)計中越來越被重視,它有著極強的視覺沖擊力,易形成鮮明的印象,北方佳苑飯店的會議走廊上,大膽使用了玫紅色與冷灰的間隔對比;在客房區(qū)走廊的地面上使用了以藍(lán)色純色塊為間隔的地毯,并且在每個房間門口做了一個渦形的充滿熱帶風(fēng)情的抽象圖案,既有導(dǎo)向性,又有極強的視覺沖擊力,
使人耳目一新。
4、配飾
配飾涵蓋的范圍較廣,各種裝飾面、雕塑、植物、插花、陶瓷等裝飾物都在配飾的范疇之中。配飾的設(shè)計也應(yīng)包括在酒店設(shè)計中,由設(shè)計師整體設(shè)計或選定,它是一種軟性設(shè)計,許多配飾的選用體現(xiàn)的是一種人文主義。例如,改造后的北京君悅酒店,客房中的裝飾畫是以蘇州園林為主題的黑白照片,以文化主題作為貫穿整個設(shè)計的要素,大大提高了酒店的文化檔次,給客人以深刻印象。
設(shè)計是一種來源于生活,但又高于生活的創(chuàng)作活動,它會對人們的各種社會行為起到一定的規(guī)范引導(dǎo)作用,酒店設(shè)計亦是如此。我們一直在提倡“綠色設(shè)計”、“環(huán)保設(shè)計”、“節(jié)能設(shè)計”、“人性化設(shè)計”,作為專業(yè)化的酒店設(shè)計師,要做的就是如何把它們滲透到酒店設(shè)計中。設(shè)計師必須對生活有深刻的理解,對一些細(xì)節(jié)有細(xì)致入微的觀察,并把這些感受都融于酒店各個空間的細(xì)節(jié)設(shè)計中去。
酒店評定標(biāo)準(zhǔn)對設(shè)計的要求:
1.前廳
a.有與接待能力相適應(yīng)的前廳。內(nèi)裝修美觀別致。
b.總服務(wù)臺有中英文標(biāo)志,分區(qū)段設(shè)置接待、問訊、結(jié)賬。
c.有飯店和客人同時開啟的貴重物品保險箱。保險箱位置安全、隱蔽,能夠保護(hù)客人的隱私;
d.在非經(jīng)營區(qū)設(shè)客人休息場所;
e.門廳及主要公共區(qū)域有殘疾人出入坡道,配備輪椅。有殘疾人專用衛(wèi)生間或廁位,能為殘疾人提供特殊服務(wù)。
2.客房
a.至少有40間(套)可供出租的客房;有單人間,套房;有殘疾人客房,該房間內(nèi)設(shè)備能滿足殘疾人生活起居的一般要求;有遮光窗簾;具備有效的防噪音及隔音措施;
b.裝修良好、美觀,有軟墊床、梳妝臺或?qū)懽峙_、衣櫥及衣架、座椅或簡易沙發(fā)、床頭柜、床頭燈及行李架等配套家具。室內(nèi)滿鋪地毯,或為木地板。室內(nèi)采用區(qū)域照明且目的物照明度良好;
c.有衛(wèi)生間,裝有抽水馬桶、梳妝臺(配備面盆、梳妝鏡)、浴缸并帶淋浴噴頭(有單獨淋浴間的可不帶淋浴噴頭),配有浴簾、晾衣繩。采取有效的防滑措施。衛(wèi)生間采用較高級建筑材料裝修地面、墻面,色調(diào)柔和,目的物照明度良好。有良好的排風(fēng)系統(tǒng)或排風(fēng)器、110/220v電源插座。
d.有彩色電視機、音響設(shè)備,并有閉路電視演播系統(tǒng)。
e.客房內(nèi)一般要有微型酒吧(包括小冰箱),提供適量飲料,并在適當(dāng)位置放置烈性酒,備有飲酒器具和酒單;
3.餐廳及酒吧
a.有中餐廳; 有獨立封閉的酒吧;有咖啡廳(簡單西餐廳)。b.有適量的宴會單間或小宴會廳。能提供中西式宴會服務(wù);
4.公共區(qū)域
a.提供回車線或停車場;
b.3層(含)以上的樓房有足夠的客用電梯;
c.有男女分設(shè)的公共衛(wèi)生間;
d.有小商場,出售旅行日常用品、旅游紀(jì)念品、工藝品等商品。
調(diào)查報告范文10
先后聽取了市食 藥局、淄川區(qū)、高青縣、桓臺縣人民政府關(guān)于餐飲服務(wù)食品安全工 作情況的匯報,實地察看了淄博四中、布萊凱特酒店、桓臺賓館等 1 2 家單位食品安全情況,并與各區(qū)縣部分人大代表和餐飲業(yè)代表 進(jìn)行了座談。
現(xiàn)將調(diào)研情況報告如下: 基本情況 食品是民之基本,國之大事。
確保人民群眾飲食安全,是推動 全市經(jīng)濟社會健康發(fā)展的一項基礎(chǔ)性工作。
近年來, 市政府高度重 視食品安全工作, 不斷加強對食品安全工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。
我市餐飲 服務(wù)食品監(jiān)管職能及人員轉(zhuǎn)劃工作全面完成后, 市食品藥品監(jiān)督管 理局認(rèn)真貫徹執(zhí)行食品安全相關(guān)的法律法規(guī), 依法履行職責(zé), 建立 健全機制,使全市食品安全得到有效保障。
目前,全市執(zhí)有《餐飲 服務(wù)許可證》的單位共 8300 多家。
嚴(yán)格執(zhí)法,突出重點,積極開展專項檢查 為認(rèn)真貫徹執(zhí)行《食品安全法》,市食藥局及相關(guān)部門按照市 政府統(tǒng)一部署,圍繞 兩會 、中高考、創(chuàng)建全國衛(wèi)生城市、文明城 市等重大活動, 旅游旺季、 夏季易發(fā)集體食物中毒季節(jié)等重點時期, 食品非法添加和濫用添加劑、 非法使用地溝油、 瘦肉精等重點違法 行為,食堂、小型餐飲單位等重點區(qū)域,開展了一系列專項整治行動。
其中,5 月份集中開展的餐飲服務(wù)環(huán)節(jié)非法添加和濫用食品添 加劑進(jìn)行聯(lián)合執(zhí)法檢查, 取得了顯著成效。
一是制定了完善的工作 方案,統(tǒng)一調(diào)度全市監(jiān)管力量,明確分工,嚴(yán)格落實工作責(zé)任制和 責(zé)任追究制,確保各項工作措施落實到位。
二是全面推行 五專兩 公開 制度和食品添加劑備案管理。
督促餐飲服務(wù)單位公開承諾落 實餐飲安全主體責(zé)任、 公開所使用的食品添加劑名單, 都在醒目位 置張貼,自覺接受社會監(jiān)督,對提供火鍋、自制飲料、自制調(diào)味料 等服務(wù)的餐飲服務(wù)單位實施食品添加劑備案管理, 食品添加劑做到 專店購買、專賬記錄、專區(qū)存放、專器計量、專人負(fù)責(zé),確保規(guī)范 管理到位。
三是開展 五項 檢查, 加大對餐飲服務(wù)單位食品添加劑 和食品調(diào)味料的品種信息、進(jìn)貨渠道、儲存管理、規(guī)范使用、制度 落實的檢查力度。
開展專項行動以來, 全市食藥局監(jiān)管執(zhí)法人員實 行錯時工作制,加強八小時之外、公休日、節(jié)假日的監(jiān)管,加強執(zhí) 法力度,對發(fā)現(xiàn)的違法添加和濫用食品添加劑行為堅決進(jìn)行了查 處,確保監(jiān)督檢查到位。
截止目前,全市共受理舉報投訴 251 件,檢查單位 2 萬余家, 提出整改意見書 4000 余份,立案查處餐飲案件 1200 余起,我市 的專項整治工作受到國家督查組的充分肯定。
各司其職,強化監(jiān)管,全力保障食品安全 示范引導(dǎo),提高餐飲服務(wù)食品安全水平 一是加強餐飲服務(wù)食品安全示范創(chuàng)建工作。
今年以來, 我市從 創(chuàng)建示范街和示范店入手,加強餐飲服務(wù)食品安全示范創(chuàng)建工作,
各區(qū)縣各創(chuàng)建 1 條示范街,10 個餐飲服務(wù)食品安全示范單位,在 此基礎(chǔ)上, 積極開展全國、 全省餐飲服務(wù)食品安全示范區(qū)縣創(chuàng)建工 作。
二是大力推行餐飲服務(wù)食品安全承諾制度。
認(rèn)真抓好餐飲服務(wù) 食品安全管理員的管理, 與每個餐飲服務(wù)單位分別簽訂責(zé)任書, 落 實企業(yè)責(zé)任,接受社會監(jiān)督。
三是建立餐飲服務(wù)分級管理機制。在 完善全市餐飲服務(wù)單位檔案庫基礎(chǔ)上, 按照餐飲服務(wù)經(jīng)營業(yè)態(tài)和食 品安全風(fēng)險程度, 對餐飲服務(wù)單位進(jìn)行分級分類管理, 不斷提高監(jiān) 管效能。
四是開展信用體系建設(shè)。
結(jié)合餐飲服務(wù)食品安全量化分級 管理和餐飲服務(wù)食品安全示范創(chuàng)建工作, 對所有餐飲服務(wù)單位建立 食品安全信用檔案,做到 一企一檔 一店一檔 ,引導(dǎo)餐飲服務(wù)單 位誠信經(jīng)營、守法自律,增強責(zé)任意識、安全意識和自律意識。
廣泛宣傳,組織培訓(xùn),提高認(rèn)識,營造良好社會氛圍 市食藥局結(jié)合《食品安全法》開展了一系列的學(xué)習(xí)宣傳活動。
一方面,通過媒體宣傳、網(wǎng)絡(luò)宣傳、張貼宣傳畫、電話、網(wǎng)絡(luò)咨詢 和投訴等形式, 向餐飲服務(wù)單位從業(yè)人員、 廣大群眾宣傳相關(guān)法律 法規(guī)和食品安全知識。
另一方面舉辦由從業(yè)人員、 食品生產(chǎn)經(jīng)營者 等參加的食品安全培訓(xùn)班 44 期,培訓(xùn)人員 50000 余人,把國家關(guān) 于食品添加劑的政策、法規(guī)要求傳達(dá)到每一個餐飲單位和從業(yè)人 員, 確保宣傳到位, 切實提高全民餐飲服務(wù)從業(yè)人員法律意識和食 品安全專業(yè)知識水平, 進(jìn)一步增強企業(yè)的自律意識, 強化崗位職責(zé), 為《食品安全法》的貫徹實施營造良好的社會氛圍。
調(diào)查報告范文11
目前,高等學(xué)校在職業(yè)教育方面存在著一些突出問題,學(xué)校教育與學(xué)生就業(yè)及市場對人才的需求相脫節(jié),教學(xué)實效性較差,教學(xué)工作處于尷尬局面。在采用抽樣調(diào)查法、問卷調(diào)查、走訪等方法后,對商務(wù)英語專業(yè)市場人才需求的狀況,對商務(wù)英語專業(yè)學(xué)生教學(xué)及課程開發(fā)的要求等情況進(jìn)行了調(diào)查與分析,以有利于改革高職高專教育和教學(xué)工作。
就業(yè)市場商務(wù)英語人才需求
在國民教育體系中,職業(yè)教育是一個不可忽視的重要組成部分,因為它是促進(jìn)經(jīng)濟、社會發(fā)展和勞動就業(yè)的重要途徑。職業(yè)教育就是就業(yè)教育,社會需求是職業(yè)教育的生產(chǎn)力。只有堅持改革、創(chuàng)新,根據(jù)市場需求,及時調(diào)整專業(yè),才是職業(yè)教育可持續(xù)發(fā)展的根本途徑。
20xx年8月至20xx年9月,吉林省教育學(xué)院外語系《高職商務(wù)英語專業(yè)課程開發(fā)與課程設(shè)置改革的研究》課題組在吉林省、遼寧省、浙江省以及北京、上海、深圳、杭州、義烏、大連等地進(jìn)行一次市場人才需求社會問卷抽樣調(diào)查,力圖調(diào)查社會對商務(wù)英語專業(yè)人才的需求情況,了解一些基本情況及所占比例,為商務(wù)英語專業(yè)進(jìn)一步發(fā)展提供依據(jù),并按社會需求和就業(yè)導(dǎo)向進(jìn)行課程開發(fā)和改革,重新制定以就業(yè)為導(dǎo)向,以學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃為主線的>教學(xué)計劃,使專業(yè)及其課程設(shè)置更趨完善、有效,并符合當(dāng)代社會發(fā)展的需要,具有時效性。
一、關(guān)于調(diào)查問卷
1、問卷調(diào)查的問題
本次調(diào)查問卷是由課題組成員共同設(shè)計的。由三部分組成,即調(diào)查單位基本情況、主體問卷以及對商務(wù)英語專業(yè)課程設(shè)置的情況調(diào)查,共設(shè)計問題35個,其中調(diào)研單位及被調(diào)查者個人基本情況5個,市場人才需求和課程設(shè)置調(diào)查具體問題30個。
2、問卷調(diào)查的途徑
此次調(diào)查問卷發(fā)放采取的方式有兩種,一是郵寄問卷,二是通過走訪的方式,直接到調(diào)查單位發(fā)放問卷,與管理者進(jìn)行面對面的交流和采訪,并把答卷當(dāng)場提交上來。郵寄的調(diào)查問卷以及走訪單位的范圍包括全國5個省、12個市,共發(fā)放問卷500份,收回問卷156份,其中有效問卷128份。
二、基本情況
本次調(diào)查的單位主要涉及國營和事業(yè)單位、民營企業(yè)、中外合資企業(yè)、商貿(mào)和股份
制公司、個體及私營公司等。從企業(yè)規(guī)???,大型企業(yè)占22、0%、中型企業(yè)占31、5%、小型企業(yè)占46、5%。從企業(yè)的經(jīng)濟類型看,國有企業(yè)占10、4%、民營企業(yè)占23、5%、中外合資企業(yè)占9、0%、商貿(mào)和股份合作制公司占25、5%、個體和私營公司占31、6%。
調(diào)查以公司和>企業(yè)管理者為對象,其中企業(yè)經(jīng)營者職務(wù)為董事長、總經(jīng)理、廠長、企業(yè)高層副職占26、0%,市場部及人事部經(jīng)理職務(wù)占38、5%,工程師和技術(shù)人員8、7%,公司職員17、5%,其它職務(wù)占9、3%。受調(diào)查的128人中,男性占64、1%,女性占35、9%、
三、對商務(wù)英語專業(yè)人才需求情況
在本次調(diào)查中,在問到調(diào)查單位目前是否有引進(jìn)商務(wù)英語人才計劃時,有60、9%的單位選擇了“有”;暫未考慮和沒有的分別為23、4%和15、6%。這說明市場對商務(wù)英語專業(yè)畢業(yè)生需求是比較大的,培養(yǎng)的前景是樂觀的。調(diào)查中,認(rèn)為最受企業(yè)歡迎的商務(wù)英語專業(yè)畢業(yè)生類型是“學(xué)習(xí)成績好,并具有較強的社交能力的”占60%,其次是“社交能力強”的占27、9%,而“學(xué)習(xí)成績好”的占12、1%、可見綜合素質(zhì)高是最受歡迎的畢業(yè)生類型。
在問到對商務(wù)英語專業(yè)畢業(yè)生的具體要求(可多種)時,提出“英語口語好”的比例最多占61、6%,依次是“交際能力強”占53、8%,“具有扎實的基本功,業(yè)務(wù)能力強”占42、6%,“有一定的商務(wù)實踐能力”占40、5%,“英語+商務(wù)”占19%,畢業(yè)生“要過英語四級”的占18、5%,“有國家二級計算機證書”的占10、3%,“具有良好的職業(yè)道德和就業(yè)觀念”占5、6%,“形象氣質(zhì)佳”的占3、1%。
對于職業(yè)資格證書對畢業(yè)生是否重要的問題上,調(diào)查單位表示重要的比例為45%,認(rèn)為不太重要,重實際能力的占54、7%。由此可看出用人單位已傾向于看重畢業(yè)生的實際能力和水平,但從統(tǒng)計的比例數(shù)也可看出目前不少單位還是重視畢業(yè)生是否擁有各種證書。
四、對商務(wù)英語專業(yè)學(xué)生教學(xué)及課程開發(fā)的要求調(diào)查
在本次調(diào)查中,調(diào)查單位對商務(wù)英語專業(yè)教學(xué)和課程設(shè)置的問題是比較關(guān)心的。在問到商業(yè)英語專業(yè)的英語基礎(chǔ)課是否需要以商務(wù)內(nèi)容為學(xué)習(xí)材料時,有82、5%的單位選擇了同意;不同意也不反對和不同意的分別占12、3%和5、2%。這表明商務(wù)英語專業(yè)的英語基礎(chǔ)課的教材以商務(wù)內(nèi)容為學(xué)習(xí)英語技能的材料是符合市場需求的。
在商務(wù)英語專業(yè)的專業(yè)課教學(xué)應(yīng)該用英語進(jìn)行還是借助漢語講授的問題上,同意借助漢語講授商務(wù)知識的比例最高占45、3%,同意用英語講述的比例占33、6%,不同意也不反對的比例是21、1%??梢?,贊成借助本族語學(xué)習(xí)商務(wù)知識的比重較大,說明專業(yè)知識的學(xué)習(xí)與英語技能的培養(yǎng)相關(guān)性不是十分大。
在問到針對商務(wù)英語專業(yè)的學(xué)生在大學(xué)期間應(yīng)開設(shè)哪些課程為好時,有31、5%的經(jīng)營者建議開設(shè)“商業(yè)英語精讀”和“商業(yè)英語聽說”課程;要求開設(shè)“>國際貿(mào)易實務(wù)”、“商務(wù)禮儀”和“>市場營銷學(xué)”的比重也較大分別為25、6%、14、1%和10、9%;
“商務(wù)英語寫作”占18%,“>電子商務(wù)”占16、3%,“國際金融”15、3%,“經(jīng)濟學(xué)”占14、6%,還有提出開設(shè)“>社會學(xué)”和“管理學(xué)”等。
五、存在的主要問題及改進(jìn)建議
通過此次調(diào)查了解到,用人單位對學(xué)校培養(yǎng)學(xué)生方面有較高的要求,其中認(rèn)為學(xué)校應(yīng)該培養(yǎng)學(xué)生能夠與各種人打交道,具有較強的溝通能力的比例最高達(dá)到了43、5%,其次是:培養(yǎng)學(xué)生具有較強的實務(wù)操作能力(21、5%)、培養(yǎng)能力和知識相并重的學(xué)生(19、3%)不太清楚或無建議(15%)。
在問到“您作為用人單位,能否就高等職業(yè)院校商務(wù)英語專業(yè)的學(xué)生培養(yǎng)方面,提出一些寶貴意見和建議”時,有的調(diào)查單位表現(xiàn)出很強的社會負(fù)責(zé)感,提出了很多建設(shè)性的意見和建議,歸納起來有以下幾個方面;1)提高學(xué)生的整體素質(zhì);2)培養(yǎng)思想道德好的學(xué)生;3)要求學(xué)生打好英語語言基礎(chǔ),口語流利并具有較強的商務(wù)實踐能力;4)學(xué)校要注重教學(xué)質(zhì)量;5)找實踐單位,參加社會實踐學(xué)習(xí),進(jìn)行實用型教育;6)要培養(yǎng)學(xué)生具有一定的書面表達(dá)和翻譯能力;7)鼓勵學(xué)生增強自信精神;8)培養(yǎng)學(xué)生具有社會交往能力,提高整體形象等。
從此次調(diào)查問卷可以看出,用人單位對畢業(yè)生和學(xué)校的要求都具有較強的實用性和針對性的特點,既要求學(xué)生有較高的英語語言技能,尤其是英語口語水平,又需要學(xué)生具有較好的商務(wù)實踐和商務(wù)溝通能力,也對學(xué)校提出了培養(yǎng)學(xué)生的綜合素質(zhì)和提高教育教學(xué)質(zhì)量的要求。這些調(diào)查結(jié)果應(yīng)引起我們極大的關(guān)注和重視,有待在今后的商務(wù)英語專業(yè)教學(xué)中進(jìn)行調(diào)整和強化,它也是進(jìn)行商務(wù)英語專業(yè)課程開發(fā)和課程設(shè)置改革的重要依據(jù),具有寶貴的參考和實用價值。
調(diào)查報告范文12
工作乃是生存之道,對工作及工資有個良好的考慮能幫助尚未步入社會的大學(xué)生有個客觀地自我認(rèn)識與反思。為了了解在校大學(xué)生對自身發(fā)展的期望與預(yù)計,本小組特地展開了以“大學(xué)生對于第一份工作和工資的期望”為主題的問卷調(diào)查。主要以隨機抽樣調(diào)查的方式針對大一至大四學(xué)生乃至研究生展開調(diào)查,在東華大學(xué)、華東師范大學(xué)、上海交通大學(xué)、上海應(yīng)用學(xué)院等多個高校進(jìn)行,對象多樣且極具代表性。針對這一主題展開了多個相關(guān)問題以充分研究大學(xué)生對待該主題的看法,全面而深入地掌握最原始最真實的信息。不僅從年級分析也從性別等多方面因素考量不同人對同樣問題的看法。調(diào)查過程中,共發(fā)放104份問卷,收回100份有效問卷,具有較好的說服力。
通過對各個問題嚴(yán)格的統(tǒng)計和計算,整理出了相關(guān)數(shù)據(jù)。下面就每一個結(jié)果展開分析與討論,并就某些突出存在的問題提出個人的觀點與見解。
一、大學(xué)生對第一份工作考慮的因素
數(shù)據(jù)顯示有35%的人會根據(jù)自己的興趣愛好選擇第一份工作,有22%的人會選擇與專業(yè)對口的工作,20%會考慮工資待遇和16%的是工作環(huán)境,7%的是其他因素。從數(shù)據(jù)中不難看出,興趣愛好占的比重最大,說明大多數(shù)人還是希望找打自己喜歡的工作作為人生的職場起點。但是其他各方面都很均勻,差異不大。其中大二學(xué)生比較注重興趣愛好這方面的因素,占了百分之七十二。不過,在問到會不會因為優(yōu)越的工資而選擇自己不喜歡的工作時,有36%的人的答案是肯定的,也就是說,在經(jīng)濟和愛好這兩者之間,有一部分人會堅持高薪就職。
分析產(chǎn)生這樣結(jié)果的原因,很有可能是大學(xué)生還未真正踏入社會,經(jīng)驗不足,會感性的根據(jù)自己的喜好去抉擇第一份工作。
二、大學(xué)生對第一份工作抱有的態(tài)度
大多數(shù)人將會扮演學(xué)習(xí)者的角色對待它;較多人覺得努力了就行,畢竟只是第一份工作以后還有很多機會;當(dāng)然也有一部分人認(rèn)為它會決定以后的生活必須得拼全力。不過研究生的思想還是相對較成熟的,他們中有72%的人希望自己能做一個學(xué)習(xí)者。此外,如果對第一份工作不滿意,有將近一半的人會自我反思找到原因后再改變態(tài)度,其中年級越高的學(xué)生占的比例越大,從這一點也突出了考慮問題的全面性。當(dāng)然也有部分人會直接跳槽去適合的公司,少數(shù)人打算繼續(xù)工作直至適應(yīng)。
之所以有這樣的差異,其根本還在于大一大二的學(xué)生對社會的認(rèn)知度沒有高年級的那么全面,心智也沒有那么成熟。
三、是否會為了工作考研和對考研與否差異的看法
問到是否會為了更好的工作而考研時,有37%會,有16%不會,有18%走一步算一步,有22%視情況而定。從數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn),更多的人會選擇讀研,還有很多人不太確定特別是低年級的學(xué)生,可能是因為考慮的沒那么長遠(yuǎn)。而在最后一個題目中,問到本科生和研究生工資差距大還是不大時,絕大多數(shù)人認(rèn)為存在差異但是不大。綜合這兩個問題就可以了解到,影響到讀研的選擇應(yīng)該是工作好壞并不是工資。從而推論這兩者有關(guān)聯(lián),但不是必然的聯(lián)系。很有可能是因為現(xiàn)在大家還沒有認(rèn)識到讀研的重要與否,無法斷定讀研對每個人都有好處,但是在未面對現(xiàn)實就下結(jié)論還為時過早。
四、對第一份工資的預(yù)期及處理
在這個問題中,普遍對自己工資有很高的期望,基本都希望拿到高薪。數(shù)據(jù)顯示,接近一半人想要三到五千的工資,還有很大一部分想要六千以上?;蛟S對于高消費的地區(qū)這還正常,但是我個人覺得,剛工作就想達(dá)到滿意的薪水還是有困難的。在對待人生第一筆自己賺來的錢上,不同人還是有不同的做法。有些人會用來做生活費、給親人朋友買禮物、交由父母或存起來。由于當(dāng)代人對金錢的態(tài)度不同導(dǎo)致其結(jié)果有較大差異,不過都是合理的。
從以上情況可知,普遍都希望自己有高薪。這應(yīng)該是人之常情,但是否能夠達(dá)到目標(biāo)還得靠后期的努力與實踐。
五、對第一份工資持有的態(tài)度和心理
假定一個情境,同樣的條件但是工資比自己高會怎么想。大多數(shù)人會覺得自己不夠優(yōu)秀,其次多數(shù)人會心里不平衡,再者就是不在乎,最少人會因此氣憤。同樣還是對心理的調(diào)查,當(dāng)工資和工作不對等時,大多數(shù)人會有想法但不會說出來,也有人會抱著無所謂的態(tài)度認(rèn)為社會就是這樣,一部分人會很憤慨向上級反映。
這些都是對人心理素質(zhì)和心態(tài)的考量,每一種想法都是合理的。因為對待事情的態(tài)度是一個人從小養(yǎng)成的習(xí)慣。
以上就是本次調(diào)查的全部內(nèi)容,從數(shù)據(jù)分析等方面可以反映當(dāng)代大學(xué)生對第一份工資及工作的期望。由于大學(xué)生的社會經(jīng)驗不足,有些觀點也有些片面,但總體來說還是能客觀體現(xiàn)其態(tài)度與觀點的??偠灾?,第一份工作與工資的重要性是根據(jù)不同人來衡量的。但是,只有做好現(xiàn)在才有機會選擇未來。
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