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大學生頂崗實習計劃實用8篇 學生頂崗實習手冊怎么寫

時間:2023-11-21 18:28:00 實習報告

  下面是范文網(wǎng)小編收集的大學生頂崗實習計劃實用8篇 學生頂崗實習手冊怎么寫,歡迎參閱。

大學生頂崗實習計劃實用8篇 學生頂崗實習手冊怎么寫

大學生頂崗實習計劃實用1

  想想時間過的真的好快,此時的我已經(jīng)是一個快畢業(yè)的大三學生,一方面我還是在學校學習當個正常的學生,但是另一方面我也要為自己的未來作作考慮了。對于以后,我有我的一番打算。所以,在實習時,我會好好實習,聽指導老師的話,就像一個好學生上課專心聽課下課認真完成老師布置的作業(yè)一般,把頂崗實習當做一門慎重的課程,像學習一樣的實習;同時,在實習中我也不能不顧及的我的學習。這學期我認為最為重要的是考出英語六級,由此,我會在實習閑暇時好好利用時間看我的英語,望工作學習兩不誤。

  兩個月的時間,說長不長說短也不短,不管長還是短,時間總是會過去的,若想要這兩個月的實習極富意義,我就應該好好珍惜每一天,我相信,兩個月后的.我一定會變得不一樣,我希望,兩個月后的我會向一個更好的方向轉(zhuǎn)變!

  一、總結(jié)內(nèi)容、形式和要求

  總結(jié)分頂崗實習生個人總結(jié)、實習學校指導教師工作小酷、實習學校工作總結(jié)、項目縣(市)工作總結(jié)四個層面。

  1、實習生個人總結(jié):每位實習生至少上一堂公開課、舉辦一次主題班會或班級活動,并撰寫一份不少于3000字的個人小酷。公開課和主題班會由實習學校組織,實習學校指導教師和實習隊成員參加,且要組織評課和評議,并拍攝相關(guān)電子照片3—5張。實習生個人小酷主要內(nèi)容包括實習基本過程、典型事例和故事、感動與心動、主要收獲和體會等,以a4或相當于a4大小的紙張書寫或打印,并由實習生本人簽名。連同公開課講義和主題班會實施方案一并上交實習學校。

  2、實習學校指導教師小酷:每位實習指導教師(含班主任工作實習指導教師)均需撰寫實習指導工作小酷,字數(shù)不少于3000字,以a4或相當于a4大小的紙張書寫或打印,并由實習指導教師本人簽名。主要內(nèi)容包括實習指導基本過程、實習生素質(zhì)與表現(xiàn)、典型與感人事例、指導工作經(jīng)驗和體會、工作建議等。

  3、實習學校工作總結(jié):實習學校要召開一次由校領導、指導教師和全部實習生參加的總結(jié)暨歡送座談會,拍攝相關(guān)電子照片5-10張,并撰寫一份不少于4000字工作總結(jié)??偨Y(jié)內(nèi)容主要包括學校開展頂崗實習工作的基本情況、主要做法、工作亮點、成功經(jīng)驗、典型與感人事例、實習生素質(zhì)與表現(xiàn)、實習生對本校教育教學工作的作用與意義、完善該項目工作的建議等。各實習學校要舉辦實習生離校儀式,拍攝實習生離校時相關(guān)的感人場面照片10張左右。

  4、項目縣(市)教育局總結(jié):在實習學校工作總結(jié)的基礎上,每項目縣(市)教育局撰寫一份全縣(市)頂崗實習工作總結(jié),以a4或相當于a4大小的紙張書寫或打印,內(nèi)容包括基本情況、主要做法、工作亮點、成功經(jīng)驗、實習學生素質(zhì)及表現(xiàn)、典型個案、實習生對本縣(市)教育教學工作的作用和意義、完善該項工作建議等。

  各項目縣在實習生離開本縣時,要舉辦由教育局領導、實習學校領導和部分指導教師代表以及本縣所有實習生參加的總結(jié)暨歡送座談會,收集、整理會上所有發(fā)言材料,并拍攝10張以上照片,連同其它總結(jié)材料一并按要求上交。

  二、總結(jié)材料報送時間和要求

  1、實習學校需報送的總結(jié)材料包括:(1)每位實習生公開課和主題班會的講稿和實施方案,相關(guān)電子照片每生3—5張;(2)實習學??偨Y(jié)暨歡送座談會等相關(guān)工作電子照片5—10張,實習生離校時照片10張;(3)實習學校工作總結(jié)1份;(4)實習生個人小酷每人1份;(5)實習學校實習指導教師工作小酷每位指導教師1份。請各實習學校以學校為單位,按學校工作總結(jié)、指導教師工作小酷、實習生個人小酷、實習生講稿和主題班會實施方案的順序請將總結(jié)材料匯總總,裝訂成冊。

  2、請各項目縣(市)教育局于xx年1月15日前,將本縣(市)教育局頂崗實習工作總結(jié),及縣(市)教育局接送工作或座談會電子照片10張,連同各實習學校工作總結(jié)材料(含電子照片)、座談會發(fā)言材料等一并報國培計劃省徑項目辦公室。

  3、本次報送的總結(jié)材料是評選先進項目縣(市)、先進實習學校和個人的主要依據(jù),各級單位在整理材料時務必做到具體、生動、翔實、感人,注意典型和個案,切忌空泛、冗雜。

  4、適時召開該項目工作經(jīng)驗交流會,邀請各項目縣(市)教育局負責人和頂崗實習學校代表參加會議,對先進個人和集體進行表彰。

大學生頂崗實習計劃實用2

  想想時間過的真的好快,此時的我已經(jīng)是一個快畢業(yè)的大三學生,一方面我還是在學校學習當個正常的學生,但是另一方面我也要為自己的未來作作考慮了。對于以后,我有我的一番打算。所以,在實習時,我會好好實習,聽指導老師的話,就像一個好學生上課專心聽課下課認真完成老師布置的作業(yè)一般,把頂崗實習當做一門慎重的課程,像學習一樣的實習;同時,在實習中我也不能不顧及的我的學習。這學期我認為最為重要的是考出英語六級,由此,我會在實習閑暇時好好利用時間看我的英語,望工作學習兩不誤。

  兩個月的時間,說長不長說短也不短,不管長還是短,時間總是會過去的,若想要這兩個月的實習極富意義,我就應該好好珍惜每一天,我相信,兩個月后的我一定會變得不一樣,我希望,兩個月后的我會向一個更好的方向轉(zhuǎn)變!

  一、總結(jié)內(nèi)容、形式和要求

  總結(jié)分頂崗實習生個人總結(jié)、實習學校指導教師工作小結(jié)、實習學校工作總結(jié)、項目縣(市)工作總結(jié)四個層面。

  1、實習生個人總結(jié):

  每位實習生至少上一堂公開課、舉辦一次主題班會或班級活動,并撰寫一份不少于3000字的個人小結(jié)。公開課和主題班會由實習學校組織,實習學校指導教師和實習隊成員參加,且要組織評課和評議,并拍攝相關(guān)電子照片3—5張。實習生個人小結(jié)主要內(nèi)容包括實習基本過程、典型事例和故事、感動與心動、主要收獲和體會等,以a4或相當于a4大小的紙張書寫或打印,并由實習生本人簽名。連同公開課講義和主題班會實施方案一并上交實習學校。

  2、實習學校指導教師小結(jié):

  每位實習指導教師(含班主任工作實習指導教師)均需撰寫實習指導工作小結(jié),字數(shù)不少于3000字,以a4或相當于a4大小的紙張書寫或打印,并由實習指導教師本人簽名。主要內(nèi)容包括實習指導基本過程、實習生素質(zhì)與表現(xiàn)、典型與感人事例、指導工作經(jīng)驗和體會、工作建議等。

  3、實習學校工作總結(jié):

  實習學校要召開一次由校領導、指導教師和全部實習生參加的總結(jié)暨歡送座談會,拍攝相關(guān)電子照片5—10張,并撰寫一份不少于4000字工作總結(jié)??偨Y(jié)內(nèi)容主要包括學校開展頂崗實習工作的基本情況、主要做法、工作亮點、成功經(jīng)驗、典型與感人事例、實習生素質(zhì)與表現(xiàn)、實習生對本校教育教學工作的作用與意義、完善該項目工作的建議等。各實習學校要舉辦實習生離校儀式,拍攝實習生離校時相關(guān)的'感人場面照片10張左右。

  4、項目縣(市)教育局總結(jié):

  在實習學校工作總結(jié)的基礎上,每項目縣(市)教育局撰寫一份全縣(市)頂崗實習工作總結(jié),以a4或相當于a4大小的紙張書寫或打印,內(nèi)容包括基本情況、主要做法、工作亮點、成功經(jīng)驗、實習學生素質(zhì)及表現(xiàn)、典型個案、實習生對本縣(市)教育教學工作的作用和意義、完善該項工作建議等。

  各項目縣在實習生離開本縣時,要舉辦由教育局領導、實習學校領導和部分指導教師代表以及本縣所有實習生參加的總結(jié)暨歡送座談會,收集、整理會上所有發(fā)言材料,并拍攝10張以上照片,連同其它總結(jié)材料一并按要求上交。

  二、總結(jié)材料報送時間和要求

  1、實習學校需報送的總結(jié)材料包括:

 ?。?)每位實習生公開課和主題班會的講稿和實施方案,相關(guān)電子照片每生3—5張;

  (2)實習學??偨Y(jié)暨歡送座談會等相關(guān)工作電子照片5—10張,實習生離校時照片10張;

  (3)實習學校工作總結(jié)1份;

 ?。?)實習生個人小結(jié)每人1份;

 ?。?)實習學校實習指導教師工作小結(jié)每位指導教師1份。請各實習學校以學校為單位,按學校工作總結(jié)、指導教師工作小結(jié)、實習生個人小結(jié)、實習生講稿和主題班會實施方案的順序請將總結(jié)材料匯總總,裝訂成冊。

  2、請各項目縣(市)教育局于xx年1月15日前,將本縣(市)教育局頂崗實習工作總結(jié),及縣(市)教育局接送工作或座談會電子照片10張,連同各實習學校工作總結(jié)材料(含電子照片)、座談會發(fā)言材料等一并報國培計劃省級項目辦公室。

  3、本次報送的總結(jié)材料是評選先進項目縣(市)、先進實習學校和個人的主要依據(jù),各級單位在整理材料時務必做到具體、生動、翔實、感人,注意典型和個案,切忌空泛、冗雜。

  4、適時召開該項目工作經(jīng)驗交流會,邀請各項目縣(市)教育局負責人和頂崗實習學校代表參加會議,對先進個人和集體進行表彰。

大學生頂崗實習計劃實用3

  服裝學校頂崗實習,是學校開設服裝生產(chǎn)管理、服裝生產(chǎn)管理課程設計課程之后,開設的綜合性實踐教學環(huán)節(jié),是對服裝生產(chǎn)管理理論知識的綜合實踐運用學習。

  一、目的與任務

  服裝專業(yè)頂崗實習是作為服裝生產(chǎn)管理理論教學課程的實踐教學部分而開設的,是在完成服裝生產(chǎn)管理理論學習、課程設計綜合訓練之后,為使服裝設計與工程專業(yè)的學生,對所學專業(yè)有一系統(tǒng)的感性認識,為將來更好地服務社會打下一定的基礎。

  通過頂崗實習可獲得實際知識和技能,并可分析發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)實際中的現(xiàn)實問題及潛在問題,培養(yǎng)學生獨立思考和處理實際問題的'能力。通過頂崗實習培養(yǎng)學生勞動組織觀念、群眾思想、實事求是、理論聯(lián)系實際的作風,鞏固專業(yè)知識,豐富教學手段,提高教學水平,為學生走向工作崗位創(chuàng)造基礎。

  二、內(nèi)容與要求

  本實習要求學生掌握服裝企業(yè)經(jīng)營、生產(chǎn)、管理的全過程,重點是服裝公司內(nèi)部運作模式及運作方法、程序,特別是生產(chǎn)組織管理過程、產(chǎn)品開發(fā)、工藝文件編制、生產(chǎn)安排、調(diào)度、控制及服裝產(chǎn)品品質(zhì)控制分析等內(nèi)容

  (一)企業(yè)概況

  1、企業(yè)(公司)經(jīng)營理念及目標。

  2、企業(yè)(公司)品牌、商標、產(chǎn)品類別。

  3、企業(yè)(公司)組織機構(gòu)設置、人員定崗及配備、企業(yè)員工數(shù)量和構(gòu)成。

  4、企業(yè)(公司)生產(chǎn)能力、近五年來的經(jīng)營業(yè)績、獲得的成績等。

 ?。ǘ┓b生產(chǎn)過程

  1、技術(shù)部(產(chǎn)品開發(fā)部)。

 ?。?)如何進行服裝市場調(diào)研及預測。

 ?。?)如何選定產(chǎn)品品種、款式設計、結(jié)構(gòu)設計材料選定。

 ?。?)如何進行樣品試制、鑒定。如何進行系列樣板設計、量體及訂做服裝設計。

 ?。?)如何進行產(chǎn)品技術(shù)文件的編制。

  2、裁剪部

 ?。?)如何選訂、購進服裝面輔料,并進行檢驗。

 ?。?)訂購的服裝材料如何進行后整理,若存在品質(zhì)問題,應怎樣協(xié)商、解決問題。

  (3)如何進行裁剪分床方案設計。

 ?。?)如何進行排版、有何技術(shù)要求。

 ?。?)如何進行鋪料、劃樣、開裁、檢驗、編號、及捆扎,有何技術(shù)要求。

 ?。?)裁片質(zhì)量問題如何解決。

 ?。?)粘合襯使用部位及作用是什么。

 ?。?)粘合工藝參數(shù)如何制定。

 ?。?)粘合技術(shù)質(zhì)量有何要求。

 ?。?0)裁剪人員定崗、定編及崗位職責內(nèi)容有那些。

  (11)裁剪部工藝設備有何特征、有哪些技術(shù)參數(shù)、怎樣配置、如何布局設計。

  3、縫制部

 ?。?)縫制生產(chǎn)線(班、組)建立依據(jù)及其結(jié)構(gòu)是什么。

  (2)如何制訂縫制工藝流水線。

  (3)如何進行縫制流水線設備布局。

 ?。?)如何進行縫制流水線人員編制、有何技能要求。

 ?。?)縫制流水線設備有何性能特征,怎樣配置。

 ?。?)裁片、半成品、成品運輸和存放有何要求。

 ?。?)縫制流水線產(chǎn)量如何計算、品質(zhì)怎樣考核。

  (8)縫制流水線有何技術(shù)要求。

 ?。?)縫制流水線上關(guān)鍵工序的確定、控制及管理。

 ?。?0)縫制流水線技術(shù)文件的編制與修訂。

  (11)縫制流水線工時定額的確定與修訂

  4、后整理部

 ?。?)整燙工藝參數(shù)如何設計。

 ?。?)整燙工藝流程怎樣確定。

 ?。?)整燙設備性能特征及布局設計。

 ?。?)鎖眼、釘扣、工藝技術(shù)要求。

  (5)鎖眼、釘扣設備特征及其布局設計。

  (6)包裝方式、材料及技術(shù)要求。

 ?。?)服裝后整理內(nèi)容及技術(shù)要求。

 ?。?)驗收依據(jù)和程序。

  (9)入庫、搬運和庫存要求。

  5、綜合情況

  (1)服裝生產(chǎn)各個環(huán)節(jié)調(diào)控及銜接技術(shù)要求。

  (2)員工作息規(guī)定及假期規(guī)定。

 ?。?)企業(yè)發(fā)展規(guī)劃、遠景目標等。

  三、方法與步驟

  1、實習時間:本實習擬安排在第四或第五學期服裝生產(chǎn)工藝和課程設計之后進行,頂崗實習與假期相連,便于機動1—2周較合適。講座及參觀可安排1周。其它時間為下廠實習時間。

  2、實習方式:考慮到本專業(yè)的實際特點,本實習形式可采取以下形式進行。

 ?。?)邀請服裝企業(yè)主管生產(chǎn)的技術(shù)人員,來校或在企業(yè)進行專題講座。

  (2)在任課教師的帶領下,選擇有代表性、具備專業(yè)特色的服裝企業(yè)進行參觀、學習,教師或企業(yè)有關(guān)人員可進行現(xiàn)場指導。

  (3)學生在任課教師的指導下,自愿自主地聯(lián)系有關(guān)企業(yè)進行實習,可由學生自定,但必須滿足實習目的及內(nèi)容要求。

  3、實習單位:實習場所可有三種方式可供選擇,即校內(nèi)服裝工藝實訓室、校外實習基地或由學生在任課教師的指導下,自愿自主地聯(lián)系有關(guān)企業(yè)進行實習。

  4、職責與紀律

 ?。?)學生不得無故不參加實習,實習成績不及格,無補考機會。

 ?。?)遵守校內(nèi)外、廠(公司)內(nèi)外一切規(guī)章制度。

 ?。?)勤奮學習、尊敬工人師傅、技術(shù)人員、愛護公司一切財產(chǎn)。

 ?。?)認真進行實習,勤學好問,作好實習資料收集工作。

 ?。?)實習結(jié)束后,利用假期完成實習報告的撰寫任務。

 ?。?)有問題應及時與任課教師及企業(yè)相關(guān)人員聯(lián)系,未經(jīng)許可不得中斷或隨意改變實習計劃。

  四、成績考核

  1、實習成績應由下列幾部分組成:

 ?。?)講座、參觀學習情況,可占20%。

 ?。?)頂崗實習報告,可占50%。

 ?。?)頂崗實習日記,可占15%。

 ?。?)頂崗實習期間的廠方鑒定,可占15%。

  2、頂崗實習報告、日記及廠方鑒定,實習結(jié)束后的第2周周五下午5點以前,由班學習委員統(tǒng)一收齊后,電子版及紙質(zhì)稿一同交任課教師,不得無故遲交或不交。

大學生頂崗實習計劃實用4

  一、頂崗實習目的

  根據(jù)學院人才培養(yǎng)方案的要求,20xx級市場營銷專業(yè)學生已完成全部課堂教學任務,現(xiàn)進入畢業(yè)前頂崗實習階段。頂崗實習是高職教育教學實現(xiàn)專業(yè)人才培養(yǎng)目標的重要實踐性教學活動,是落實黨和國家高職教育政策、實施工學結(jié)合的人才培養(yǎng)模式、提高人才培養(yǎng)水平和實現(xiàn)人才培養(yǎng)目標的重要舉措,也是培養(yǎng)學生職業(yè)素養(yǎng)和提高職業(yè)能力的重要環(huán)節(jié)。

  通過頂崗實習工作,有助于學生更加全面地了解企業(yè)、了解社會,樹立理論聯(lián)系實際、實事求是的工作作風和踏踏實實的工作態(tài)度。有助于檢驗課堂所學理論知識在企業(yè)中的實際應用范圍及適用程度,提高學生觀察、分析、解決問題的能力。有助于學生加深對課堂所學新知識的認知,鞏固和擴大所學專業(yè)知識。通過實習鍛煉,有助于培養(yǎng)學生實際操作能力,使學生樹立勞動觀念,感受和體會企業(yè)文化和氛圍,培養(yǎng)學生的競爭意識、創(chuàng)新意識等,使學生能較快地適應工作,順利地走上工作崗位。

  二、實習崗位群及內(nèi)容

  實習崗位群

  市場營銷專業(yè)學生頂崗實習可在工業(yè)、服務業(yè)、商業(yè)、建筑業(yè)等行業(yè)進行。具體包括:

  1、各類企業(yè)的銷售、推銷等崗位。

  2、輔助營銷管理、客戶服務、公共關(guān)系等崗位。

  3、中小企業(yè)的營銷主管、業(yè)務經(jīng)理、營銷經(jīng)理等崗位。

  學生可以根據(jù)企業(yè)的實際需要和安排,在上述1個崗位或幾個崗位頂崗實習。鼓勵學生在熟悉并完全勝任一個崗位的條件下,向企業(yè)提出輪崗請求,了解更多的專業(yè)相關(guān)信息和企業(yè)的操作規(guī)范。

  實習內(nèi)容

  根據(jù)專業(yè)人才培養(yǎng)方案和專業(yè)實習目的,本專業(yè)頂崗實習具體包括以下內(nèi)容:

 ?。ㄒ唬┝私馄髽I(yè)文化,理解企業(yè)的價值觀與經(jīng)營理念。了解企業(yè)經(jīng)營類型、營銷模式。熟悉所在崗位的職責范圍和工作內(nèi)容、工作規(guī)范、業(yè)務流程與素質(zhì)要求。了解與相關(guān)職能部門及相關(guān)崗位的'工作協(xié)作關(guān)系。

 ?。ǘ┰趯W中做、在做中學,掌握履行崗位職責的基本技能(溝通協(xié)作技能、操作技能、寫作技能)。

 ?。ㄈ┦煜て髽I(yè)開展營銷活動的各項專業(yè)技能,包括:

  1、企業(yè)營銷環(huán)境分析

  2、市場細分及市場定位策略的應用

  3、從事實際市場調(diào)研活動總結(jié)與報告

  4、4PS策略在企業(yè)的運用和實踐

  5、推銷的技巧與推銷策略

  6、市場的拓展、鞏固與退出策略

  7、企業(yè)網(wǎng)絡營銷開展的現(xiàn)狀與策略

  8、商務談判的技巧、策略

  9、營銷策略的開展及實施

  10、企業(yè)公關(guān)活動的開展情況

  11、企業(yè)營銷管理等方面的情況

  以上內(nèi)容,每位學生可以結(jié)合自己的具體情況和實習單位的要求,有重點地選擇一部分作為本人的重點實習方向。

  三、頂崗實習要求

  信息工程系市場營銷專業(yè)20xx級所有學生應嚴格按照學校、系及實習單位的有關(guān)規(guī)定參加并完成畢業(yè)頂崗實習任務。在實習期間:

  1、實習學生應當嚴格遵守學院和實習單位的規(guī)章制度,服從管理,遵守職業(yè)道德,保守實習單位秘密。

  2、謙虛謹慎,虛心向?qū)嵙晢挝粏T工學習,進一步樹立良好的職業(yè)道德與艱苦創(chuàng)業(yè)的工作作風。

  3、實習過程中,實習生需納入實習單位的正規(guī)組織管理中,照章辦事。同時也要經(jīng)常保持與實習指導老師聯(lián)系,便于實習指導小組進行檢查和指導,及時處理和解決實習過程中存在的問題。

  4、學生到達實習單位后,實習單位根據(jù)企業(yè)需要及學生自身的特點安排實習崗位,學生必須嚴格服從,不能以任何理由或借口拒絕接受工作安排。

  5、學生在實習過程中應該團結(jié)一致、相互幫助、努力工作,但決不允許聚眾鬧事,不得與實習單位直接發(fā)生沖突。若因?qū)W生原因給學院聲譽造成不良影響,學院將根據(jù)有關(guān)規(guī)定給予相應處分。

  6、頂崗實習學生應堅持做好實習日志,每月必須撰寫一份頂崗實習記錄,并由帶隊老師收集,作為評價實習成績的依據(jù)之一,為實習結(jié)束后實習報告的撰寫積累素材。(頂崗實習記錄和實習報告的內(nèi)容與要求見后)

  7、頂崗實習結(jié)束前學生必須填寫頂崗實習考核表(見附件)及實習單位考核意見。實習結(jié)束后的一周內(nèi),連同頂崗實習記錄、頂崗實習報告交實習指導老師評閱并登記、存檔。

  四、頂崗實習安排

  1、實習時間:20xx年11月7日20xx年6月24日。

  2、實習指導老師:張首杰楊榮武王群予黃春榮張紅楊遠忠

  3、實習方式:實習學生在指導教師統(tǒng)一指導下,由系部推薦安排實習。也可由學生自行聯(lián)系單位實習,以自行安排為主。

  五、頂崗實習記錄和頂崗實習報告的內(nèi)容與要求

 ?。ㄒ唬╉攳弻嵙曈涗浀膬?nèi)容與要求

  1、與頂崗實習內(nèi)容要求有關(guān)的工作記事、記錄、工作建議與資料收集。

  2、對實習中所見所聞的思考、分析和評價。

  3、本月的收獲、疑問和下一步行動計劃。

  4、頂崗實習記錄的重點在于分析總結(jié)與思考,為實習報告做準備,要求每月至少撰寫一篇實習記錄,每篇字數(shù)500字以上。

 ?。ǘ╉攳弻嵙晥蟾娴膬?nèi)容與要求

  頂崗實習報告的內(nèi)容

  實習報告的內(nèi)容一般由實習企業(yè)簡介、實習過程概述、實習企業(yè)專題分析、實習總結(jié)四部分構(gòu)成。主要包括:

  1、實習單位的背景介紹(企業(yè)性質(zhì)、規(guī)模、產(chǎn)品、市場、資金等)。

  2、實習單位面臨的微觀環(huán)境進行分析。

  3、面對當前環(huán)境,企業(yè)采取的營銷應對措施分析。

  4、企業(yè)的目標市場是什么?企業(yè)是如何進行細分市場的。

  5、企業(yè)產(chǎn)品或服務的定價方法是什么?還有哪些定價策略?

  6、企業(yè)的營銷渠道是怎樣設計的?試述渠道設計的原則。

  7、企業(yè)的促銷策略、促銷方法、各自的特點及應用原則是什么?

  8、企業(yè)是怎樣進行客戶關(guān)系管理的?

  9、實習企業(yè)的企業(yè)文化分析。

  10、用SWOT分析法,制定針對實習企業(yè)的營銷戰(zhàn)略策劃。

  11、實習的崗位和從事的主要工作。

  12、頂崗實習期間的實習感受與心得體會。

  13、結(jié)合專業(yè)知識,總結(jié)實習崗位工作,提出自己的意見與建議。

  14、實習報告可附的其他佐證材料:

  (1)、實習過程中參與組織實施并完成本崗位任務以外的工作(或項目)內(nèi)容及其實習單位提供的證明。

 ?。?)、實習過程中因成績顯著而獲取的實習(或就業(yè))單位獎勵及證明材料。

  頂崗實習報告撰寫基本要求:

 ?。?)字數(shù)在5000字以上。

 ?。?)內(nèi)容真實,理論聯(lián)系實際?!獙嵙晥蟾娓袷揭姼郊?。

  六、頂崗實習成績評定和考核辦法

  1、學生按照頂崗實踐計劃完成崗位實踐教學任務,經(jīng)考核合格取得相應學分。

  2、指導教師具體負責管理整個頂崗實習過程,對嚴重違反實習紀律、造成嚴重事故的學生,指導教師有權(quán)中止該生的實習過程,實習成績以不及格記載。

  3、沒有完成實習全過程或沒有交實習鑒定表、頂崗實習記錄,頂崗實習報告的學生,實習成績以不及格記載。

  4、正常完成實習的學生頂崗實習結(jié)束后,應將本人工資單、實習單位為實習學生購買的保險保單(或復印件)、實習鑒定表、頂崗實習記錄,實習報告交指導教師。

  5、學生頂崗實習成績考核由實習鑒定表、頂崗實習記錄,頂崗實習報告三部分綜合評定,采用五級記分制記載:即優(yōu)秀、良好、中等、及格和不及格,按百分制提交實習成績。

大學生頂崗實習計劃實用5

  不知不覺中進入大學已經(jīng)兩年時間了,還有一個月的時間我將前往黃驊新世紀中學進行五個月的頂崗實習生活。這五個月的頂崗實習既是對我大學前兩年所學知識的綜合檢驗,也是我走向職場之前非常重要的實踐準備。我相信每一個師范生都懷揣著一個講臺夢,夢想著成為一個優(yōu)秀的人民教師。而這五個月的實習生活中必將充滿挑戰(zhàn)與艱辛,然而我沒有退縮的余地,我能做的只是充分利用有限的假期時間,為此次實習做好準備。下面我對自己的實習準備做一個簡單的總結(jié)。

  首先,在思想上明確自身角色的轉(zhuǎn)變。一直以來,我都是扮演學生的角色,而踏上實習崗位,我將以一名教師的身份出現(xiàn)在學生面前,教師的著裝、言行、禮儀都是我需要認真學習的內(nèi)容。在暑假,我會去閱讀教師禮儀方面的書籍,學習如何樹立教師的形象,明確作為教師應該如何說話,如何與學生和同事相處。同時也與周圍的同學探討教師的'著裝風格,從著裝上改造自己,讓自己從學生轉(zhuǎn)變?yōu)榻處煛?/p>

  其次,認真學習學校和學院下發(fā)的實習文件,明確實習的內(nèi)容和要求。在準備實習之前,明確我們到學校之后需要完成什么內(nèi)容,以便做出具有針對性的準備工作。

  再次,查漏補缺,鞏固專業(yè)知識和專業(yè)技能。經(jīng)過兩年的學習,雖然我已經(jīng)掌握了本專業(yè)的相關(guān)知識和技能,但是這些知識和技能對于勝任地理教師的崗位是遠遠不夠的。在假期期間利用空閑時間對于高中的課本知識進行學習鞏固。

  最后,努力提高自己的教學技能。教學工作是教育實習中非常重要的內(nèi)容。在實習之前作好準備能使自己在實習的時候更快融入教師的角色。

  在實際的實習過程中,我還要不斷學習,聽從指導老師、駐縣老師及各級領導的指導,虛心學習,彌補存在的不足,爭取圓滿地完成本次的頂崗實習!

大學生頂崗實習計劃實用6

  一、以“陽光成長”平臺為載體,促使學生德育教育出成效

  1.根據(jù)上海市中等職業(yè)學校德育工作專項評估要求,制定中職學生三年德育工作目標和年度實施計劃,全面加強和改進學校德育工作,完善和創(chuàng)新符合學校實際的德育內(nèi)容體系、德育工作體系和開放的德育工作評價機制,確實提高德育工作的實效性,不斷提升中職學生的整體素質(zhì)、增強競爭力,促進校園和諧穩(wěn)定發(fā)展提供,堅持德育為先,著力塑造校企文化的育人環(huán)境,有效提升學生的職業(yè)道德和素養(yǎng)。

  2.強化學生德育教育,調(diào)整學生素質(zhì)評價方式,通過實施全員德育教育、學生德育評價方式改革、開發(fā)管理軟件系統(tǒng),及時分析反饋學生的成長動態(tài),使學生、家長、老師和企業(yè)都能見證學生成長過程,做到“讓學生在陽光下成長,在成長中實現(xiàn)自我品質(zhì)的社會價值”。要完善網(wǎng)上學生素質(zhì)考核管理平臺的使用管理辦法,加大在學生中的宣傳引導,明確學生部門、專業(yè)系和班主任使用管理平臺的責任和要求,并列入考核內(nèi)容,使之成為學生“陽光成長”的工作平臺。

  3.堅持并加強學生行為規(guī)范教育和管理,通過教育、評比和抽查,使學生來去學校不帶書包、留長發(fā)和染發(fā)、隨意離開教學場地、課題秩序差等現(xiàn)象的遞減率達到80%及以上。堅持開展校園“三無”活動(無雜物、無煙蒂、無損壞),通過教育、評比和抽查,使問題發(fā)生的遞減率達到80%及以上。堅持加強校園周邊巡查,定期問卷征詢社區(qū)意見,并針對問題積極落實措施予以改進。注重樹立學生典型,規(guī)范并加強對優(yōu)秀學生、進步學生的宣傳表彰工作,做到頻率較密集、形式多樣化、學習氛圍濃、宣傳效果好。

  4.制訂加強學生團員和骨干隊伍自身建設的工作方案,定期開展教育、培訓。制訂在學生中開展具有文化影響力的各類活動的方案,加強對活動目的、環(huán)節(jié)、組織和后續(xù)效應的設計策劃,并有效組織實施;堅持每周一次全校性的德育講評。針對學生集體活動中存在的薄弱環(huán)節(jié),開展融教學、訓練、考核和評比于一體的教育活動,并注重教育活動的持續(xù)性和有效性。開展班會課評比活動,推廣并總結(jié)優(yōu)秀課件。

  5.定期召開學校社團活動指導委員會會議,協(xié)調(diào)和落實社團活動的指導教師、場地、時間、學分、經(jīng)費,支持和引導學生開展社團活動,確保社團活動有效開展。以社團的活動為重點,在學生中開展“三有”活動(有一種興趣、有一樣愛好、有一門特長),每學期組織一次展示,多為學生提供實現(xiàn)自我效能的渠道。堅持社團活動和志愿者活動相結(jié)合,通過參與社會公益活動,提升學生的綜合素養(yǎng),展示學校良好形象。

  6.加強班主任工作,執(zhí)行市教委頒發(fā)的“關(guān)于進一步加強中等職業(yè)學校班主任隊伍建設的若干意見”;學校教師實行“雙崗制”,強化教師教書育人責任。研究制訂星級班主任或首席班主任的培養(yǎng)、選拔和激勵制度,不斷提升班主任隊伍的德育能力。加強對全員德育教育好人好事的宣傳表揚力度;實行責任區(qū)“三無”包干考核,并制訂和實施全員德育實績獎掛鉤考核辦法;明確教職工行為文明的要求,進一步增強對學生的影響力。針對薄弱環(huán)節(jié),及時調(diào)整、完善全員德育考核責任制,并組織實施。加大學生心理健康普及教育的力度,建好學校心理健康咨詢室,注重特殊學生的心理疏導。

  7、高職要認真落實“關(guān)于進一步加強和改進大學生思想政治工作的意見”精神,注重開展多種形式的學生思想政治教育,通過例會的組織形式,發(fā)揮高職團委、學生會在學生工作中主體作用,加強對學生工作、學生主題活動的組織領導和學期、階段工作的計劃、檢查和總結(jié)。通過團委、學生會各部和十五個學生社團具體實施結(jié)合時政熱點和學生特點的體現(xiàn)“寓教于樂”的多種形式的主題活動如,激發(fā)學生陽光爭先的熱情,培育學生愛國愛家、團結(jié)互助的精神和品德。

  二、以市場需求為導向,完成招生、推薦就業(yè)和培訓指標

  1.認真總結(jié)招生情況,分類梳理招生信息,注重研究招生規(guī)律,提前做好新招預案。研究招生宣傳常態(tài)化、持續(xù)性的工作策略。按時間節(jié)點做好新一輪招生計劃編制上報工作。認真落實用人企業(yè)委托訂單協(xié)議的內(nèi)容,加大對新生就業(yè)保障協(xié)議的宣教力度,認真做好協(xié)議的鑒訂和后續(xù)教育工作。

  2.會同中職部、專業(yè)系開展深化校企合作課題研究,認真分析已有的用人單位與三種“培養(yǎng)模式”的契合度,完善校企合作人才培養(yǎng)模式的運行管理機制,梳理存在問題和主要原因,提出推進措施,明確相關(guān)部門、專業(yè)系的工作流程和職責、落實過程考核,同時應落實成果鑒定,并有資料積累。會同中職部、專業(yè)系制訂畢業(yè)生跟蹤調(diào)查實施辦法,并組織問卷調(diào)查,分析獲取信息,積極落實調(diào)整和改進教育教學工作的'措施,年內(nèi)實現(xiàn)企業(yè)對學生滿意率達到90%以上的要求。建立學生實習、就業(yè)管理基礎臺賬、及時動態(tài)地反映高職學生的實習、就業(yè)情況。

  3.充分發(fā)揮學校教育資源的潛能,在穩(wěn)定現(xiàn)有培訓、非全日制教育和產(chǎn)品加工項目的同時,加快開拓新項目的力度,積極采取措施,擴大社會生源的比例和加工產(chǎn)品接單數(shù)量。加強鑒定站(所)和特種技術(shù)考試的管理工作,提高規(guī)范化管理和服務水平,不斷提高機構(gòu)的滿意度,保證鑒定工作良性運行。積極聯(lián)合行業(yè)協(xié)會等開展各類市級技能競賽,吸引更多的企業(yè)參加競賽活動,增加培訓和鑒定的數(shù)量,擴大我校培訓機構(gòu)的影響,把技能競賽做成學校的品牌項目。加強師資(培訓師)的隊伍建設,認真做好鑒定項目師資的培訓工作,提高培訓、教學質(zhì)量,確保考證通過率、考試合格率和高考上線率。在不影響學校工作的前提下,有選擇地開展對外合作業(yè)務和有關(guān)的社會考試工作,增加學校積累。

  4.根據(jù)集團總公司“十二五”發(fā)展規(guī)劃,黨校教育要加大主動服務的工作力度。要在集團黨委的領導下,進一步發(fā)揮黨校培訓、輪訓干部的主陣地作用。要優(yōu)化培訓內(nèi)容、改進培訓方式、加強培訓管理、提升師資力量,力爭優(yōu)質(zhì)高效地完成集團總公司交辦的各項培訓任務。

大學生頂崗實習計劃實用7

  首先協(xié)調(diào)個組員之間的關(guān)系了解他們的詳細情況,督促他們完成頂崗之內(nèi)的工作。

  每周向老師匯報本周情況有情況和老師聯(lián)系。勤和指導老師溝通努力學習自己學科的講課內(nèi)容,搞好自己和當?shù)乩蠋煹年P(guān)系。

  九月適應當?shù)厍闆r,參加崗前培訓并做好相應的.總結(jié)工作,爭取早日開始講課,采訪當?shù)孛麕煟⑶议_始準備進行第一次錄課;

  十月進行愛國主義教育,舉辦愛國主義知識競賽,參觀孔融讓梨體會歷史文化,舉辦實習交流會;

  十一月進行感恩節(jié)主題班會,舉辦感恩為主題的演講比賽,舉辦班級之星的評選(班主任);

  十二月參觀xx與抗日英烈接觸,采訪抗日英烈,宣傳愛國主義精神;

  一月舉行元旦聯(lián)歡,進行火災演練提高學生安全意識(過年燃放煙花爆竹),舉行調(diào)研活動了解學生對實習老師的評價,進行頂崗實習收尾工作。每周舉行教學總結(jié),舉辦教研活動,總結(jié)活動收獲。

  跟其他實習學校協(xié)調(diào)開展教研工作,相同專業(yè)互相探討教學工作方法,努力提高自己。爭取每月舉辦一次知識競賽提高學生的學習積極性,講一些與生活相關(guān)的知識提高學生的興趣。如果情況臨時有變再做更改。

大學生頂崗實習計劃實用8

  作為xx縣xx中學的小組長,為了確保在未來半年頂崗實習能夠順利進行,特制定該計劃。希望通過頂崗實習,培養(yǎng)我們不怕苦、不怕累的工作作風;培養(yǎng)、鍛煉我們交流、溝通的 能力和團隊精神。

  作為小組長,要做好組員和駐縣老師之間的橋梁,使組員和駐縣老師之間的聯(lián)系緊密,起到組員和駐縣老師之間上傳下達的作用。所以作為小組長我們就是要做好這個橋梁作用,并主動與實習學校領導進行聯(lián)系與溝通,保障本組的頂崗實習工作順利進行。作為小組長來說組員的安全是首要問題,所以作為小組長要時常提醒組員注意安全,24小時保持開機,并準時準點的把小組成員的.情況反映給駐縣老師。遇到突發(fā)事件要沉著冷靜,及時報警,并在第一時間向駐縣老師匯報,不包庇、不隱瞞。當同學們出現(xiàn)問題時,和其他同學要相互幫助,相互扶持,共同解決困難。

  總的來說,具體工作如下:首先,制定各種相關(guān)表格,以便清楚和有效的記錄各種情況,以便及時向駐縣老師匯報同學們的情況,以及方便工作、方便管理。接下來,要盡快適應xx中學,適應當?shù)丨h(huán)境,了解實際情況,隨時了解各組員的基本情況。帶頭并督促本組員積極在分隊博客上發(fā)表文章,積極往師大頂崗辦網(wǎng)站投稿;再次,組長要善于溝通,定期組織實習生集體備課、教學研討、說課及其有意義的活動;組織實習點同學及時交流思想、總結(jié)工作,讓同學們之間進行交流和研討,幫助實習生提高教育教學水平。當組員出現(xiàn)情緒波動或遇到某些困難的時候要予以及時幫助;問題嚴重的要及時向駐縣老師反映,并及時疏導。最后,要帶領全組搞好科技創(chuàng)新、教育調(diào)研、積極搞好社會實踐活動。帶領全組成員爭創(chuàng)優(yōu)秀實習小分隊。

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