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工作未完成檢討書(shū)12篇 實(shí)習(xí)未完成檢討書(shū)

時(shí)間:2024-03-11 09:29:00 實(shí)習(xí)報(bào)告

  下面是范文網(wǎng)小編收集的工作未完成檢討書(shū)12篇 實(shí)習(xí)未完成檢討書(shū),以供借鑒。

工作未完成檢討書(shū)12篇 實(shí)習(xí)未完成檢討書(shū)

工作未完成檢討書(shū)1

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  我是xx部門(mén)的xx,就在昨天,我沒(méi)有將這段時(shí)間以來(lái),公司交代給我的項(xiàng)目完成,讓領(lǐng)導(dǎo)失望了。

  我是來(lái)自xx學(xué)校的畢業(yè)生,進(jìn)入公司就收到了眾星捧月一般的待遇,我知道,這是你們對(duì)我的一種肯定。并且因?yàn)槟銈儗?duì)我的這種信任和肯定,在我加入公司的這x年里來(lái),我一直勤勤懇懇的工作在自己的崗位之上,工作態(tài)度也一直都是認(rèn)真仔細(xì)的。

  很多時(shí)候,公司還有您交派給我的項(xiàng)目任務(wù),我?guī)缀醵际翘崆耙欢螘r(shí)間甚至是超量完成任務(wù),因此,的老了公司同事和您一致的好評(píng)。你們對(duì)我非常的信任,我也很感謝這份信任,一直以來(lái)都是我前進(jìn)的動(dòng)力,每當(dāng)我完成任務(wù)的時(shí)候,你們都會(huì)說(shuō)“不愧是xx大學(xué)出來(lái)的天才學(xué)生,這樣艱巨的任務(wù)都能夠完成,不愧是你啊”。

  其實(shí),我想說(shuō)的是,每當(dāng)你們這么肯定我的時(shí)候,我的心里的確是非常高興的,但是這也是無(wú)形中給我的一層壓力,我得時(shí)時(shí)刻刻因?yàn)槟銈儗?duì)我的夸獎(jiǎng),緊繃我的精神。

  這一次的大項(xiàng)目,公司又像往常一樣交給了我,在我接到這分任務(wù)的時(shí)候,我的心里沉了一下,這是前所未有的,因?yàn)槲仪宄约旱膶?shí)力和精力。這樣的項(xiàng)目,如果我強(qiáng)撐還是可以完成的,畢竟有些東西,我也不太明白,縱使我確實(shí)比一般人聰明很多,但我是人,并不是神。

  看著你們交給我項(xiàng)目時(shí)的那種眼神,我值得重重的點(diǎn)了點(diǎn)頭,公司,能擔(dān)任此次項(xiàng)目的只有我了,這個(gè)時(shí)候,我不出馬誰(shuí)出馬。在這段時(shí)間里,我一直都在學(xué)習(xí)關(guān)于這個(gè)項(xiàng)目新的知識(shí),很多時(shí)候我也遇到了困難,但是為了這個(gè)項(xiàng)目,我扛下來(lái)了。

  但是由于精神壓力和身體疲勞的雙重,我不能夠支撐了,我倒下了,其實(shí),距離項(xiàng)目的`進(jìn)展就只差最后一步了,可偏偏在這個(gè)時(shí)候,項(xiàng)目的日期提前了。

  領(lǐng)導(dǎo),對(duì)不起,我辜負(fù)了您的期望,可是這個(gè)項(xiàng)目任務(wù)真的非常艱巨,我也知道對(duì)方企業(yè)如若不是非必要,絕對(duì)不會(huì)提前的,但是,我實(shí)在是不能夠完成這項(xiàng)任務(wù),因?yàn)檫@個(gè)項(xiàng)目,我現(xiàn)在需要休想一段時(shí)間,我真的太累了。

  領(lǐng)導(dǎo),我還是想說(shuō),我只是個(gè)平凡的人,除了更聰明一點(diǎn),我和你們沒(méi)有區(qū)別,我辜負(fù)了您的期望,我自己也很傷心,在這段時(shí)間我會(huì)調(diào)整好自己,好迎接下一階段的工作。

  領(lǐng)導(dǎo),請(qǐng)?jiān)徫?!?jīng)過(guò)這次的挫折,不會(huì)讓我跌倒,我會(huì)越戰(zhàn)越勇,再為公司創(chuàng)造佳績(jī)!

此致

敬禮!

  檢討人:xxx

  20xx年x月x日

工作未完成檢討書(shū)2

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)

  您好!

  在上一周內(nèi)將您布置給我的任務(wù)敷衍了事,并沒(méi)有認(rèn)真按時(shí)的完成,是我的態(tài)度不夠端正,在這里我向您做出深刻的檢討。

  在之前交任務(wù)的時(shí)候,我沒(méi)有意識(shí)到自己的錯(cuò)誤時(shí)多么嚴(yán)重,經(jīng)過(guò)您嚴(yán)肅的批評(píng)教育之后,在這幾天里我也認(rèn)真的進(jìn)行了反思,在明白自己究竟做錯(cuò)了什么。在上周您布置任務(wù)給我時(shí),我是有把抱怨之心的,因?yàn)槲矣X(jué)得把自己工作范圍內(nèi)的任務(wù)做好就可以了,在您交給我是,就沒(méi)有認(rèn)真聽(tīng)您的囑咐,我心里是覺(jué)得您把自己的工作交給我做,有些忿忿不平,所以在工作上就比較敷衍,做自己的事去了。在之后也不思悔改,經(jīng)過(guò)您的教導(dǎo),我才去反省自己,到底在哪里做錯(cuò)了,原因有出現(xiàn)在什么地方。

  首先是我的工作態(tài)度不端正,對(duì)您有抱怨的心理,所以在任務(wù)上就沒(méi)有認(rèn)真。其實(shí)不論有什么樣的理由,應(yīng)該時(shí)刻為公司著想,為公司的利益出發(fā),而不是為了自己的一點(diǎn)個(gè)人私心故意的不認(rèn)真完成工作。其次是事情發(fā)生后我一味的逃避,不想著能承擔(dān)自己的責(zé)任,反而與領(lǐng)導(dǎo)嗆聲,將責(zé)任推卸給其他人,不找自己身上的原因,想到這里我覺(jué)得十分羞愧。

  在經(jīng)過(guò)了這一件事情之后,我不僅僅是反思了自己,同時(shí)也學(xué)到了很多。做事不可帶有偏見(jiàn),因?yàn)樽约旱墓虉?zhí)己見(jiàn)沒(méi)有完成任務(wù),為公司帶來(lái)了損失,我自己還要用更多的時(shí)間來(lái)彌補(bǔ)。如果當(dāng)時(shí)就認(rèn)認(rèn)真真的做好,就不會(huì)出現(xiàn)這么多事情了。要做到誠(chéng)信對(duì)人,在接取任務(wù)時(shí),我說(shuō)到會(huì)完成好的,領(lǐng)導(dǎo)因?yàn)樾湃挝也艑⑷蝿?wù)交給我,我并沒(méi)有拒絕,但是在做的過(guò)程中并沒(méi)有做到,是我沒(méi)有思考到位,沒(méi)有遵守承諾,給公司造成了損失。

  “人非圣賢,孰能無(wú)過(guò)?!蔽艺?qǐng)求領(lǐng)導(dǎo)能夠原諒我這次的過(guò)錯(cuò)。在之后的工作中,我會(huì)吸取這一次的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),加強(qiáng)自己的個(gè)人素質(zhì),對(duì)自己負(fù)責(zé),對(duì)公司負(fù)責(zé),為公司創(chuàng)造更高的效益。

  此致

敬禮!

  檢討人:xxx

  20xx年xx月xx日

工作未完成檢討書(shū)3

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  上一周,您布置了給我一個(gè)任務(wù),說(shuō)這個(gè)任務(wù)是客戶那一邊在急著要的,讓我在這一周務(wù)必做完,不要讓客戶催。我也答應(yīng)的非???,拍著胸脯說(shuō)說(shuō)保證在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成任務(wù)?,F(xiàn)在時(shí)間到了,我卻因?yàn)樽约旱墓ぷ鞯氖韬?,沒(méi)有完成任務(wù),還讓公司遭到了客戶那邊的投訴,我感到是十分地抱歉,讓公司、領(lǐng)導(dǎo)失望了,辜負(fù)了同事的信任,現(xiàn)在還讓同時(shí)幫忙加班加點(diǎn)的幫我趕工作。我深刻地認(rèn)識(shí)到自己身上的錯(cuò)誤,所以我在這里向您為我沒(méi)有完成工作任務(wù)的事情,做檢討。

  這一次沒(méi)有在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成工作任務(wù),讓客戶那一邊投訴我們的工作,辜負(fù)了公司領(lǐng)導(dǎo)的信任,讓同事現(xiàn)在加班幫我趕工,我除了陷入了深深地自責(zé)之中,我還對(duì)自己身上的問(wèn)題進(jìn)行了反省,通過(guò)這一次反省,我發(fā)現(xiàn)了導(dǎo)致這一次工作沒(méi)完成的原因,還發(fā)現(xiàn)了隱藏在身上的一些毛?。?/p>

  首先,我太多自信甚至到了自負(fù)的底部,對(duì)于自己沒(méi)有十足把握的事情,我就不應(yīng)該做出什么保證,如果在領(lǐng)導(dǎo)把任務(wù)交給我的時(shí)候,我能夠認(rèn)識(shí)到自己的工作效率,就能夠更領(lǐng)導(dǎo)提意見(jiàn),讓延長(zhǎng)時(shí)間,或者跟其他同事一起負(fù)責(zé)這一個(gè)項(xiàng)目,這樣肯定能夠在固定時(shí)間,圓滿完成客戶的項(xiàng)目。

  其次,我的工作能力還有很大的進(jìn)步空間,我現(xiàn)在的工作能力還不足以應(yīng)付這一次的工作任務(wù),所以對(duì)待領(lǐng)導(dǎo)交給我的工作,我才沒(méi)有按時(shí)做好,所以才讓客戶對(duì)我們的公司產(chǎn)生不好的影響。如果我的工作能夠力足夠優(yōu)秀的話,就能有好的工作效率,就不會(huì)讓這一次的事情發(fā)生了,也不至于讓領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任付之東流了。

  還有就是,我的工作態(tài)度有很大的問(wèn)題,在項(xiàng)目后期,尤其是時(shí)間快截止的時(shí)候,我自己心里對(duì)能不能按時(shí)完成任務(wù),是有一個(gè)估計(jì)的,可是我卻還是死守堅(jiān)持著這一個(gè)項(xiàng)目,沒(méi)有跟領(lǐng)導(dǎo)反映,入過(guò)當(dāng)時(shí)我跟領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)我可能不能按時(shí)完成了,公司就能夠安排其他的同事過(guò)來(lái),一起幫忙做這個(gè)項(xiàng)目了,這樣也不會(huì)在發(fā)生現(xiàn)在的事情了??梢?jiàn)我的工作態(tài)度問(wèn)題十分突出的,因?yàn)閾?dān)心被領(lǐng)導(dǎo)批評(píng),而隱瞞工作進(jìn)度。

  這不僅僅是我這次沒(méi)有完成工作任務(wù)的原因,還是我身上一直存在的問(wèn)題。這次,我很抱歉,但同時(shí)也很慶幸也讓我發(fā)現(xiàn)了這些問(wèn)題,不然只要問(wèn)題存在,以后還是會(huì)再次發(fā)生類似的問(wèn)題。所以通過(guò)這一次的事情,我一定要改正掉這些壞毛??!向領(lǐng)導(dǎo)保證,以后都不會(huì)出現(xiàn)不按時(shí)完成工作的事情了!

此致

敬禮!

  檢討人:xx

  20xx年xx月xx日

工作未完成檢討書(shū)4

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  非常抱歉,我辜負(fù)了您的期望,沒(méi)能好好的完成這次的工作。沒(méi)能完成自己的工作,這樣的錯(cuò)誤無(wú)論是放在那里都是非常不應(yīng)該的,更不用說(shuō)發(fā)生在我的身上!這次的失誤完全是因?yàn)槲以诠ぷ魃系氖?,是我在工作與生活中問(wèn)題的爆發(fā)。是我沒(méi)能好好的管理好所造成的!

  這次沒(méi)能完成自己的工作,我感到非常的慚愧,這本是我的工作,我應(yīng)該是最熟悉它的人才對(duì)??墒窃诠ぷ髦袇s因?yàn)槲业淖源螅业腻e(cuò)誤判斷,導(dǎo)致了我最終也沒(méi)能完成這份工作,還給領(lǐng)導(dǎo)和同事們帶來(lái)了麻煩。讓自己只能在事后不斷的懊悔和道歉。

  但是光是這樣是解決不了問(wèn)題的!這樣的情況發(fā)生了,只能說(shuō)明是我個(gè)人有一些需要好好解決的問(wèn)題,雖然當(dāng)時(shí)的我沒(méi)有注意到,但是現(xiàn)在的錯(cuò)誤就是給我的一個(gè)警鐘!我必須對(duì)自己身上的問(wèn)題有一個(gè)了解,要好好的分析錯(cuò)誤的原因!

  首先,我反思這次錯(cuò)誤的主要原因。這是因?yàn)槲以诠ぷ魃蠜](méi)能做到一心一意的為工作專心,甚至在工作中處理一些不相干的事情!這才導(dǎo)致我的工作越堆積越多,到了最后甚至到了我一個(gè)人難以處理的地步!現(xiàn)在,我是非常的后悔!這也暴露出了我自身的一個(gè)問(wèn)題——自大!

  我并沒(méi)有能同時(shí)處理這么多問(wèn)題的能力,可我不僅一次攬下所有的事情,甚至還在生活中的一些事情都參合了進(jìn)來(lái)。這是我對(duì)自己能力的一次嚴(yán)重誤判!是對(duì)工作的不負(fù)責(zé)!

  其次,是我沒(méi)有分清出事情的重要順序,總是下意識(shí)的按照自己喜歡的順序去完成工作,總是想著反正最后完成了就好了??墒菂s忘記了,什么事情都是有一個(gè)先后順序的!現(xiàn)在我是親身體會(huì)到了,當(dāng)所有的事情都急起來(lái)的時(shí)候,你就再難回天。

  現(xiàn)在,經(jīng)過(guò)反思,我才發(fā)現(xiàn)自己原來(lái)是那么的漏洞百出,也許這些錯(cuò)誤并不是我的能力問(wèn)題,但是在工作中,如果沒(méi)有一個(gè)好的態(tài)度,沒(méi)有正確的思想,又怎么去使用這一身的能力呢?這次事情真的給了我很大的教訓(xùn)。

  現(xiàn)在,雖然事情已經(jīng)解決了,但是錯(cuò)誤卻已經(jīng)犯下了。我只能希望您能再給我一次機(jī)會(huì),我會(huì)好好的改正自己的態(tài)度,調(diào)整自己的工作模式,讓自己能更加平穩(wěn)的在工作中為銀行發(fā)揮自己的力量,我一定會(huì)改正的!我堅(jiān)決拒絕這樣的事情再次發(fā)生在自己身上!

  檢討人:xxx

  20xx年x月x日

工作未完成檢討書(shū)5

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  我是員工xx,很抱歉寫(xiě)下這份檢討書(shū),此時(shí)此刻我都不知道用什么詞來(lái)形容我現(xiàn)在的心情,真的對(duì)不起。

  我來(lái)到公司已經(jīng)x年了,對(duì)公司的工作和惹怒我,基本上都是非常了解的,作為一名老員工,我還多次執(zhí)導(dǎo)過(guò)公司的新人,因?yàn)槊看挝业墓ぷ餍适亲罡叩亩彝瓿傻乃俣纫埠芸?,故此公司非常的信任你我,將公司的新人給我?guī)ьI(lǐng),這是對(duì)我能力的一種肯定,我非常感謝這份信任。一直以來(lái)我工作都是非常認(rèn)真的仔細(xì)的,我的工作速度雖然快,但是幾乎沒(méi)有出現(xiàn)過(guò)錯(cuò)誤。但是這一次我卻犯下了一個(gè)大錯(cuò)誤,這個(gè)任務(wù)說(shuō)到底其實(shí)并不是一件非常難以完成的任務(wù),甚至對(duì)比我做過(guò)的這么多任務(wù)來(lái)說(shuō),還是算簡(jiǎn)單的,我可以很快的就將它弄完,但是我卻把這個(gè)事情給忘了,昨天的我明明還記得這個(gè)任務(wù)我還沒(méi)有完成,需要修改和補(bǔ)全一下,但是我竟然將這件事情給忘了,現(xiàn)在釀成大錯(cuò)我覺(jué)得非常愧疚。

  我可是一名老員工了,如此低級(jí)的錯(cuò)誤我都能犯,這次任務(wù)雖然是簡(jiǎn)單的,一般來(lái)說(shuō)不會(huì)有什么影響,但是合同方卻提前預(yù)約了見(jiàn)面和座談,并且時(shí)間就是在今天下午,雖然今天到了最后,趕完了任務(wù)和合同方聊的十分來(lái),對(duì)方也很滿意,所以今天您就只是給了我一次警告。但是我自己卻不能夠原諒我這次的錯(cuò)誤。這一次,我?guī)ьI(lǐng)過(guò)的新人他們都知道這件事情了,我很焦慮,并不是因?yàn)槲矣X(jué)得丟人或者是什么,而是我覺(jué)得,我身為帶領(lǐng)他們的老員工都嫩擬稿飯這樣的低級(jí)錯(cuò)誤,屬實(shí)不應(yīng)該,給他們都開(kāi)了一個(gè)不好的頭。倘若以后他們都效仿我怎么辦,他們沒(méi)有我這么豐富的經(jīng)驗(yàn),倘若真的和我今天一樣碰到這種突*況,他們便會(huì)有可能丟失自己的工作,對(duì)于我個(gè)人而言也不是每一次都能夠那么幸運(yùn)得將問(wèn)題給解決。

  領(lǐng)導(dǎo),我深知這次自己的錯(cuò)誤有多嚴(yán)重,我自愿承擔(dān)公司給我的處分,以身作則,既然是老員工,就要帶一個(gè)好頭,這樣才會(huì)在他們心中樹(shù)立一個(gè)好的榜樣。犯了錯(cuò)誤不要緊,最重要的是知錯(cuò)就改,我是一個(gè)非常講究原則的人,該怎樣就怎樣。

  很抱歉差點(diǎn)就給公司造成麻煩了,我保證以后這樣的事情絕對(duì)不會(huì)出現(xiàn)第二次,今后的工作我會(huì)更加嚴(yán)謹(jǐn)對(duì)待。

此致

敬禮!

  檢討人:xxx

  20xx年x月x日

工作未完成檢討書(shū)6

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  近期在車(chē)間工作中的懈怠導(dǎo)致我沒(méi)能完成自己的工作量,雖然每個(gè)月初領(lǐng)導(dǎo)都會(huì)進(jìn)行生產(chǎn)任務(wù)的安排卻也要努力工作才能將其順利完成,雖然隨著工作時(shí)間的增加導(dǎo)致自己需要完成的工作量也提升了不少,但是由于以往能夠順利完成這部分任務(wù)的緣故導(dǎo)致我也懈怠了不少,殊不知這種心態(tài)也將導(dǎo)致自己難以完成車(chē)間的工作量,當(dāng)這次沒(méi)能完成工作量以后也讓我對(duì)車(chē)間工作中的懈怠感到慚愧。

  通過(guò)反思可以明白以往能夠完成工作自然是具備著積極的心態(tài),因?yàn)橄胍ㄟ^(guò)工作量的完成獲得領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可才會(huì)為之而努力,事實(shí)上也正因?yàn)楣ぷ髂芰Φ奶嵘龑?dǎo)致領(lǐng)導(dǎo)在車(chē)間工作中比較信任自己,然而卻沒(méi)想到我會(huì)因?yàn)樾傅?dǎo)致辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)在車(chē)間工作的信任,自認(rèn)為工作量的完成比較簡(jiǎn)單以至于并沒(méi)有將其放在心上,這種態(tài)度也讓我在車(chē)間工作中吃了不少的虧,雖然這次能夠在領(lǐng)導(dǎo)的批評(píng)中得以清醒卻還是要加以反思才行。

  另外聯(lián)想到工作量未完成在車(chē)間造成的影響也是令人愧疚不已的,至少這種不良風(fēng)氣的造成若是在車(chē)間工作中被效仿的話則會(huì)造成嚴(yán)重的損失,屆時(shí)作為始作俑者的我又該如何做才能夠在工作中獲得領(lǐng)導(dǎo)原諒呢?捫心自問(wèn)領(lǐng)導(dǎo)在工作中對(duì)自己的栽培難道還不夠嗎,正因?yàn)樵谲?chē)間工作中比較重視自己才會(huì)給予這份重任,然而我卻因?yàn)楹靡輴簞诠钾?fù)了這份好意著實(shí)有些不應(yīng)該,而且這種毫無(wú)職業(yè)素養(yǎng)的表現(xiàn)即便在其他的工作崗位中也是難以被領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可的。

  工作中出現(xiàn)如此令人失望的表現(xiàn)也讓我感到很沮喪,但我也明白唯有盡快調(diào)整狀態(tài)并投入到新一輪的工作中去才行,與其繼續(xù)沉淪還不如承擔(dān)責(zé)任并向領(lǐng)導(dǎo)承諾今后不會(huì)再出現(xiàn)工作量未完成的狀況,而且這次教訓(xùn)已經(jīng)讓我明白工作量未完成的代價(jià)是難以承受的,當(dāng)我在工作中跌倒的時(shí)候應(yīng)當(dāng)回顧以往在車(chē)間的努力,那時(shí)的我雖然對(duì)工作流程并不熟悉卻也憑借著自身的熱忱較好地將其完成,難道此時(shí)的我在工作能力方面還不如入職初期的自己?jiǎn)幔?/p>

  回想起領(lǐng)導(dǎo)的失望著實(shí)需要盡快彌補(bǔ)工作量未完成的過(guò)失才行,所以我在下一階段應(yīng)該超額完成工作量并努力彌補(bǔ)之前的損失,若是這次再出現(xiàn)這類狀況的話可能將難以獲得領(lǐng)導(dǎo)的原諒,所以我得有些自知之明并認(rèn)真做好車(chē)間工作才不會(huì)出現(xiàn)被淘汰的危機(jī)。

此致

敬禮!

  檢討人:xxx

  20xx年x月x日

工作未完成檢討書(shū)7

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  在xx回標(biāo)時(shí),由于個(gè)人疏忽,在招標(biāo)辦主持人宣布回標(biāo)截止前沒(méi)有完成方案,致使我公司此次投標(biāo)未被接收,給公司造成了一定的經(jīng)濟(jì)損失和不良影響,同時(shí)讓公司領(lǐng)導(dǎo)、業(yè)務(wù)部、技術(shù)部同仁的心血全部付之東流,在此我首先向大家說(shuō)聲抱歉,真的對(duì)不住大家!

  其次,在今后的工作中,我將加倍努力,希望能彌補(bǔ)此次失誤給公司造成的經(jīng)濟(jì)損失和我愧疚的心靈!

  同時(shí)這件事深深地警醒了我:做事情一定要嚴(yán)格要求自己,做到認(rèn)真負(fù)責(zé),有始有終,做足百分百,絕不能完成百分之九十九就松懈,放棄,而因?yàn)樽詈蟮陌俜种粷M盤(pán)皆輸,正所謂:失之毫厘,謬以千里。我同時(shí)也希望大家一起,深刻吸取此次淚的教訓(xùn),引以為戒,杜絕此類事件在今后的工作中發(fā)生!

  最后我要感謝這次失敗的投標(biāo)經(jīng)歷,感謝這份自我檢討書(shū),給了我一次改正壞習(xí)慣的機(jī)會(huì),從而使我向成功邁進(jìn)了一步。

  檢討人:xx

  20xx年xx月xx日

工作未完成檢討書(shū)8

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  我沒(méi)完成支行領(lǐng)導(dǎo)交給我的任務(wù),在此我懷著萬(wàn)分沉重的心情向你做出深刻的檢討。

  古人常說(shuō),“行有不得,反求諸己”,但一開(kāi)始,我并未能及時(shí)地進(jìn)行自我反省。古人又說(shuō),“君子務(wù)本、本立而道生”,因此,在自我反省的過(guò)程中,一定要把犯錯(cuò)誤的根本原因找出來(lái),若是找不到根本原因所在,敷衍了事,于事無(wú)補(bǔ),將來(lái)還會(huì)犯更多更嚴(yán)重的錯(cuò)誤?;谖蚝?,歸結(jié)原因如下:

  1、責(zé)任心不強(qiáng),工作作風(fēng)不深入,不踏實(shí)。作為一名銀行員工,不論有多少理由,都應(yīng)時(shí)刻為了銀行著想,聽(tīng)從領(lǐng)導(dǎo)的吩咐,盡職盡責(zé)做好我的本職工作。

  2、事發(fā)后,不能心平氣和地面對(duì)錯(cuò)誤,有逃避的心理。一開(kāi)始,就想著把很多問(wèn)題推給別人,而不能立刻想著先從自己身上找原因。為什么不能心平氣和呢,因?yàn)槭恰褒}齪的面子”在作怪,還強(qiáng)裝出一副“此事與己無(wú)干”的樣子,對(duì)事情展開(kāi)一番“與己無(wú)干”的耍賴分析!每每想起當(dāng)時(shí)的嘴臉,心中甚是羞愧。

  通過(guò)這件事,我重新反思了自己讀書(shū)學(xué)習(xí)、做人、做事的態(tài)度,感悟到:

  3、一個(gè)人一生最重要的是做事做人的能力。做人要專注,做事也要專注。做事不專心,一定無(wú)法把事情做得圓滿,無(wú)法清楚地掌握細(xì)節(jié)。學(xué)習(xí)就在做人、做事的點(diǎn)點(diǎn)滴滴中。經(jīng)典絕不是在書(shū)本里,而是在做人、做事的點(diǎn)滴中?!皩W(xué)如逆水行舟,不進(jìn)則退”,讀了那么多的書(shū),假如不融會(huì)貫通,不與生活結(jié)合,就很難有喜悅,就是古人所講的"學(xué)而時(shí)習(xí)之,不亦樂(lè)乎"。

  4、“學(xué)習(xí)最重要的境界是體悟。如果學(xué)習(xí)中不能體悟,那只是“記問(wèn)之學(xué)”,就好像人吃了東西沒(méi)有消化,對(duì)身體當(dāng)然就沒(méi)有幫助,甚至還有害處?!弊罱?,聽(tīng)到一個(gè)講座,講座里舉了一個(gè)例子,說(shuō)某人畢業(yè)于某個(gè)研究所,有一天,母親叫他處理點(diǎn)家事,他做完以后,母親檢查后覺(jué)得他做得不是很好,就說(shuō):“兒子,你怎么連這點(diǎn)小事也做不好?你怎么這么笨?!蹦侨寺?tīng)后,馬上臉孔變得非常兇惡,然后接著母親說(shuō)了一句話:“我都念到研究所了,你還罵我笨!研究所給了他什么?有沒(méi)有給他人生的智慧,待人、處世、接物的智慧?只是給了他傲慢,給了他不受教。這點(diǎn)小事沒(méi)辦好,恰恰是學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),但他并沒(méi)有把握這個(gè)機(jī)會(huì),反而對(duì)母親的指責(zé)和批評(píng)很不能接受。事物都有一體兩面,不往好處發(fā)展,就會(huì)自然地向壞處發(fā)展。聽(tīng)完講座,再想想自己,也甚是慚愧!

  總之,我的行為給單位帶來(lái)了不好的影響,做出這樣的行為,我的心情非常沉重和羞愧?!叭朔鞘ベt,孰能無(wú)過(guò)”,我也會(huì)努力成長(zhǎng)為一個(gè)理智的人,一個(gè)理得心安的人,從過(guò)去的錯(cuò)誤中學(xué)到智慧,不再單純地懊悔?!敖?jīng)師易得,人師難求”,我真心感謝領(lǐng)導(dǎo)的教誨,希望在今后的成長(zhǎng)過(guò)程中,能從你們身上學(xué)得到更多的“智慧”,能得到你們的教誨和幫助,我倍感幸運(yùn)和不勝感激!

  檢討人:xx

  20xx年x月x日

工作未完成檢討書(shū)9

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  我先向領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)一聲抱歉,我對(duì)自己昨天的行為表示非常的自責(zé)和愧疚,我向您保證這一定是我惟一一次犯這樣的錯(cuò)誤,以后不會(huì)再在我身上出現(xiàn)此類錯(cuò)誤了,特寫(xiě)次檢討書(shū)證明。

  昨天xx經(jīng)理將新任務(wù)交給我,并已經(jīng)提前交代了我,昨天必須要完成,這是一件非常重要的事,這個(gè)文件在明天早會(huì)上需要用到,務(wù)必要我認(rèn)真對(duì)待此事,雖然我當(dāng)時(shí)在忙其他的事情,但是我聽(tīng)到經(jīng)理交代我的話了。但是因?yàn)樽蛱斓墓ぷ饔幸恍┓敝?,所以我想等自己完成手上的工作再去做?jīng)理新交代的工作任務(wù),可是在我完成手頭的工作時(shí)已經(jīng)是下班之后了,我把經(jīng)理交給我的重事給忘記了,在今天經(jīng)理找我要文件的時(shí)候我才想起來(lái),自己有這么重要的事情沒(méi)有做,這都是我的錯(cuò),明明經(jīng)理有特意交代我此文件很重要,我卻還是忘記了。按道理來(lái)說(shuō),自己工作了這么長(zhǎng)時(shí)間,應(yīng)該不會(huì)把這么重要的事情給忘記,我居然在昨天犯了這么低級(jí)的錯(cuò)誤,真是不應(yīng)該。

  經(jīng)理把如此重要的事情交給我是處于對(duì)我能力的信任,但我卻把此事給忘記了,辜負(fù)了經(jīng)理對(duì)我的信任。我知道自己無(wú)法再去彌補(bǔ)昨天犯下的過(guò)錯(cuò),因?yàn)榻裉煲呀?jīng)來(lái)不及再去完成這份早會(huì)需要的文件了,我知道因?yàn)樽约簺](méi)有認(rèn)真對(duì)待經(jīng)理交給我的重要任務(wù),而犯下的錯(cuò)有多么嚴(yán)重,這直接影響到早會(huì)的進(jìn)行,所以我愿來(lái)承擔(dān)自己的犯錯(cuò)的后果。

  我沒(méi)有及時(shí)地完成公司交代下來(lái)的任務(wù),給今天早會(huì)的進(jìn)行造成了很?chē)?yán)重的影響,對(duì)此我感到很抱歉。通過(guò)這件事,我知道自己的身上還存在許多的問(wèn)題,我會(huì)去改正,在今后的工作中,我會(huì)向領(lǐng)導(dǎo)證明自己的懺悔,公司交代的大事小事,我都會(huì)盡心盡力地完成,只要是公司交給我的任務(wù),我都會(huì)在當(dāng)天完成,在上班時(shí)間沒(méi)有完成的工作,也會(huì)在下班的時(shí)間去完成,把公司的利益放在首要位置,為公司謀取更好的利益。

  最后,希望領(lǐng)導(dǎo)可以原諒我的這次失誤,相信我能在未來(lái)的工作中做得更好,將公司交給我的任務(wù)認(rèn)真地完成。我也會(huì)在今后的工作中繼續(xù)體現(xiàn)我的工作價(jià)值,不辜負(fù)公司對(duì)我的信任。

  此致

敬禮!

  檢討人:xxx

  20xx年x月x日

工作未完成檢討書(shū)10

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):

  由于本人工作的不負(fù)責(zé),沒(méi)有按時(shí)完成工作任務(wù),出現(xiàn)了逾期提交申報(bào)書(shū)的工作失誤。雖然在領(lǐng)導(dǎo)和同事的努力和補(bǔ)救下,我的失責(zé)未造成嚴(yán)重的后果。但對(duì)于這次的錯(cuò)誤,我不想給自己的失責(zé)找任何理由與借口。我認(rèn)真反省了自己近段時(shí)間的工作表現(xiàn),深刻認(rèn)識(shí)到此次事件的嚴(yán)重性,為此,我做出深刻檢討,下定決心,在以后的工作中不再犯類似錯(cuò)誤。

  在本次課題申報(bào)工作中,由于本人工作能力不足,對(duì)工作的重要性認(rèn)識(shí)不到位,未提前準(zhǔn)備好申報(bào)材料,按時(shí)完成申報(bào)課題書(shū)的填寫(xiě)。同時(shí)也沒(méi)有及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)自己的工作進(jìn)展和遇到的問(wèn)題。沒(méi)有及時(shí)與溝通協(xié)調(diào)體育館等相關(guān)單位、認(rèn)真研究申報(bào)工作,影響了申報(bào)書(shū)的遞交。

  經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)和教育后,我深刻認(rèn)識(shí)到造成這次錯(cuò)誤的主要原因是我工作態(tài)度不端正,工作作風(fēng)消極散漫、沒(méi)有嚴(yán)格要求自己。即辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)平時(shí)對(duì)我的信任和支持,也愧對(duì)了領(lǐng)導(dǎo)平時(shí)對(duì)我的培養(yǎng)與關(guān)心。通過(guò)這件事件,我深刻認(rèn)識(shí)自己的不足,我謹(jǐn)向各位領(lǐng)導(dǎo)做出深刻檢討,并保證在今后的工作中:

  一、吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),端正工作態(tài)度、嚴(yán)格要求,認(rèn)真克服散漫拖延、粗心大意等缺點(diǎn),努力將工作做好。以優(yōu)秀的工作表現(xiàn)彌補(bǔ)過(guò)失。

  二、刻苦學(xué)習(xí),努力提高自己的業(yè)務(wù)水平。合理安排工作,提高統(tǒng)籌協(xié)調(diào)的能力,及時(shí)完成工作任務(wù),妥善處理工作關(guān)系。

  三、積極表現(xiàn)、獨(dú)立開(kāi)展工作,認(rèn)真履行自己的崗位職責(zé);多和領(lǐng)導(dǎo)、同事的溝通,及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作進(jìn)展,以加倍努力的工作來(lái)為單位做出積極的貢獻(xiàn)。

  我保證今后不會(huì)再有類似事情發(fā)生,不再辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任和期望。請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和同事們繼續(xù)監(jiān)督,幫助我改正缺點(diǎn),使我取得更大的進(jìn)步。我在此進(jìn)行深刻反省和檢討。也真心地希望我能夠得到改正的機(jī)會(huì)。

此致

  敬禮

  檢討人:XXX

  20xx年6月16日

工作未完成檢討書(shū)11

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)同志:

  經(jīng)過(guò)此次錯(cuò)誤,我感到深深的自責(zé)和內(nèi)疚之余,更認(rèn)識(shí)到我這樣行為的結(jié)果是嚴(yán)重的,對(duì)于經(jīng)理指出的不誠(chéng)信問(wèn)題,也是我感到最內(nèi)疚的一點(diǎn)。

  然而,經(jīng)過(guò)經(jīng)理的嚴(yán)肅指正錯(cuò)誤之后,我已經(jīng)意識(shí)到再怎么遺憾和難過(guò)都對(duì)我彌補(bǔ)錯(cuò)誤無(wú)濟(jì)于事,第一我應(yīng)該嚴(yán)肅地承認(rèn)錯(cuò)誤,認(rèn)真地面對(duì)它,我必須努力地反省錯(cuò)誤、檢討錯(cuò)誤。

  我檢討錯(cuò)誤之外,更應(yīng)該積極地去承擔(dān)因我犯錯(cuò)帶來(lái)的一些影響,今后我一定要對(duì)自己的言行方面嚴(yán)加要求,盡力杜絕此類錯(cuò)誤的發(fā)生。我必將以最最踏實(shí)的工作態(tài)度,誠(chéng)實(shí)守信地對(duì)待未來(lái)的工作。

  第一,今后我無(wú)論是在工作方面與嚴(yán)肅自律方面,我都要提起十分的重視。我發(fā)誓從今往后不再怠慢工作。此外,我還要在每周工作中認(rèn)真對(duì)待工作的每個(gè)環(huán)節(jié),積極地去發(fā)現(xiàn)一些工作中存在的問(wèn)題,去發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,解決問(wèn)題,并且將所發(fā)生的工作問(wèn)題,認(rèn)真地寫(xiě)在每周的總結(jié)報(bào)告當(dāng)中。

  第二,我個(gè)人思維方面薄弱,思想不夠成熟也是直接導(dǎo)致此次錯(cuò)誤的原因之一,因此今后工作中,我要加強(qiáng)思維處事能力的培養(yǎng)。就我這次的錯(cuò)誤而言,歸根結(jié)底來(lái)說(shuō)。經(jīng)理的電腦換系統(tǒng),我就怠慢工作,而我卻未曾想到經(jīng)理電腦終有修好的時(shí)候,其實(shí)從始至終我就不應(yīng)該有怠慢工作想偷懶的投機(jī)心理。

  通過(guò)這次教訓(xùn),今后我會(huì)認(rèn)真地意識(shí)到問(wèn)題的存在,認(rèn)識(shí)思考事情發(fā)展,盡最大可能糾正自己投機(jī)心理的毛病。要積極認(rèn)真地對(duì)待工作,讓自己不再犯這些表現(xiàn)得不成熟的錯(cuò)誤。

  第三,關(guān)于我的個(gè)人誠(chéng)信問(wèn)題,通過(guò)此事,我意識(shí)到一個(gè)人的誠(chéng)信問(wèn)題其實(shí)需要經(jīng)過(guò)一次次的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)所積累。其實(shí)通過(guò)此事我也慶幸經(jīng)理能夠指出我在誠(chéng)信方面的缺失,能夠讓我徹底醒悟,讓我真正認(rèn)識(shí)到誠(chéng)信對(duì)于一個(gè)人的重要性,這次的教訓(xùn)在今后的工作中對(duì)我來(lái)說(shuō)是無(wú)比寶貴的經(jīng)驗(yàn)。

  在此,也希望領(lǐng)導(dǎo)能夠針對(duì)我的過(guò)錯(cuò)來(lái)責(zé)罰我,這樣才讓我能夠深刻地改正錯(cuò)誤。

工作未完成檢討書(shū)12

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  我是營(yíng)銷四部經(jīng)理,我對(duì)我未完成公司的銷售工作任務(wù)做深刻檢討,希望大家以后引以為戒。

  一個(gè)部門(mén)業(yè)績(jī)的好壞取決部門(mén)經(jīng)理,作為一名職業(yè)經(jīng)理人對(duì)待部門(mén)應(yīng)該像對(duì)待自己的孩子一樣。不管有多艱難,遇到多少問(wèn)題首先應(yīng)該有勇者精神,所謂勇者應(yīng)該沖更大的浪,我應(yīng)該先站在前邊更貼近一線員工。員工沒(méi)有任何問(wèn)題,員工沒(méi)有錯(cuò),一切問(wèn)題在于我。

  古人常說(shuō),“行有不得,反求諸己”,但一開(kāi)始,我并未能及時(shí)地進(jìn)行自我反省。古人又說(shuō),“君子務(wù)本、本立而道生”,因此,在自我反省的過(guò)程中,一定要把犯錯(cuò)誤的根本原因找出來(lái),若是找不到根本原因所在,敷衍了事,于事無(wú)補(bǔ),將來(lái)還會(huì)犯更多更嚴(yán)重的錯(cuò)誤?;谖蚝?,歸結(jié)原因如下:

  1、責(zé)任心不強(qiáng),工作作風(fēng)不深入,不踏實(shí)。作為一名銀行員工,不論有多少理由,都應(yīng)時(shí)刻為了銀行著想,聽(tīng)從領(lǐng)導(dǎo)的吩咐,盡職盡責(zé)做好我的本職工作。

  2、事發(fā)后,不能心平氣和地面對(duì)錯(cuò)誤,有逃避的心理。一開(kāi)始,就想著把很多問(wèn)題推給別人,而不能立刻想著先從自己身上找原因。為什么不能心平氣和呢,因?yàn)槭恰褒}齪的面子”在作怪,還強(qiáng)裝出一副“此事與己無(wú)干”的樣子,對(duì)事情展開(kāi)一番“與己無(wú)干”的耍賴分析!每每想起當(dāng)時(shí)的嘴臉,心中甚是羞愧。

  通過(guò)這件事,我重新反思了自己讀書(shū)學(xué)習(xí)、做人、做事的態(tài)度,感悟到:

  3、一個(gè)人一生最重要的是做事做人的能力。做人要專注,做事也要專注。做事不專心,一定無(wú)法把事情做得圓滿,無(wú)法清楚地掌握細(xì)節(jié)。學(xué)習(xí)就在做人、做事的點(diǎn)點(diǎn)滴滴中。經(jīng)典絕不是在書(shū)本里,而是在做人、做事的點(diǎn)滴中?!皩W(xué)如逆水行舟,不進(jìn)則退”,讀了那么多的書(shū),假如不融會(huì)貫通,不與生活結(jié)合,就很難有喜悅,就是古人所講的“學(xué)而時(shí)習(xí)之,不亦樂(lè)乎“。

  4、“學(xué)習(xí)最重要的境界是體悟。如果學(xué)習(xí)中不能體悟,那只是“記問(wèn)之學(xué)”,就好像人吃了東西沒(méi)有消化,對(duì)身體當(dāng)然就沒(méi)有幫助,甚至還有害處?!弊罱?,聽(tīng)到一個(gè)講座,講座里舉了一個(gè)例子,說(shuō)某人畢業(yè)于某個(gè)研究所,有一天,母親叫他處理點(diǎn)家事,他做完以后,母親檢查后覺(jué)得他做得不是很好,就說(shuō):“兒子,你怎么連這點(diǎn)小事也做不好?你怎么這么笨?!蹦侨寺?tīng)后,馬上臉孔變得非常兇惡,然后接著母親說(shuō)了一句話:“我都念到研究所了,你還罵我笨!“研究所給了他什么?有沒(méi)有給他人生的智慧,待人、處世、接物的智慧?只是給了他傲慢,給了他不受教。這點(diǎn)小事沒(méi)辦好,恰恰是學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),但他并沒(méi)有把握這個(gè)機(jī)會(huì),反而對(duì)母親的指責(zé)和批評(píng)很不能接受。事物都有一體兩面,不往好處發(fā)展,就會(huì)自然地向壞處發(fā)展。聽(tīng)完講座,再想想自己,也甚是慚愧!

  我檢討錯(cuò)誤之外,更應(yīng)該積極地去承擔(dān)因我犯錯(cuò)帶來(lái)的一些影響,今后我一定要對(duì)自己的言行方面嚴(yán)加要求,盡力杜絕此類錯(cuò)誤的發(fā)生。我必將以最最踏實(shí)的工作態(tài)度,誠(chéng)實(shí)守信地對(duì)待未來(lái)的工作。

  第一,今后我無(wú)論是在工作方面與嚴(yán)肅自律方面,我都要提起十分的重視。我發(fā)誓從今往后不再怠慢工作。此外,我還要在每周工作中認(rèn)真對(duì)待工作的每個(gè)環(huán)節(jié),積極地去發(fā)現(xiàn)一些工作中存在的問(wèn)題,去發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,解決問(wèn)題,并且將所發(fā)生的工作問(wèn)題,認(rèn)真地寫(xiě)在每周的總結(jié)報(bào)告當(dāng)中。

  第二,我個(gè)人思維方面薄弱,思想不夠成熟也是直接導(dǎo)致此次錯(cuò)誤的原因之一,因此今后工作中,我要加強(qiáng)思維處事能力的培養(yǎng)。就我這次的錯(cuò)誤而言,歸根結(jié)底來(lái)說(shuō)。經(jīng)理的電腦換系統(tǒng),我就怠慢工作,而我卻未曾想到經(jīng)理電腦終有修好的時(shí)候,其實(shí)從始至終我就不應(yīng)該有怠慢工作想偷懶的投機(jī)心理。

  首先,我要痛下決心,時(shí)刻提高自己的銷售工作積極性,從內(nèi)心迸發(fā)強(qiáng)大的工作熱情,全心全意地投入產(chǎn)品銷售工作當(dāng)中。其次,前一階段拖累大家后退的事情向部門(mén)同事道個(gè)歉。再有,我要吸取教訓(xùn),總結(jié)經(jīng)驗(yàn),吃一切長(zhǎng)一智,端正工作態(tài)度,改進(jìn)工作方法,爭(zhēng)取創(chuàng)造優(yōu)良的產(chǎn)品銷售工作業(yè)績(jī)。

  然而部門(mén)當(dāng)中也存在幾個(gè)嚴(yán)重問(wèn)題:

  1、惰性;

  2、執(zhí)行力;

  3、激情;

  上邊的問(wèn)題體現(xiàn)了,我對(duì)管控上邊的缺陷,就像父母帶孩子,如果父母對(duì)孩子平時(shí)出現(xiàn)的錯(cuò)誤不論不問(wèn),直到出現(xiàn)問(wèn)題的時(shí)候才去說(shuō)一兩句,那么最壞的打算就是他長(zhǎng)大以后一定是個(gè)壞小子,這個(gè)孩子他以后一定是上不了大學(xué)的,孩子最后犯了錯(cuò)誤以后他以后一定狠他的父母。我們部門(mén)目前就是這么一個(gè)情況,我沒(méi)有能夠?qū)γ總€(gè)環(huán)節(jié)做嚴(yán)厲的監(jiān)控,每個(gè)人的人生觀、價(jià)值觀又是不同的,導(dǎo)致思維方式的不一,覺(jué)得接受管控是一個(gè)種壓力,導(dǎo)致一個(gè)人壞了影響到身邊的另外一個(gè),最后整個(gè)部門(mén)都感染上了這種懶惰的行為。也就是說(shuō)一個(gè)人不遵守游戲規(guī)則,那么其他人也不會(huì)去遵守游戲規(guī)則,最后導(dǎo)致這個(gè)游戲玩不下去,一致性就會(huì)降低。所以這個(gè)問(wèn)題的根源問(wèn)題就是,我對(duì)于管控上邊的不嚴(yán)格,不利索造成的。

  管理應(yīng)從自身做起,樹(shù)立榜樣作用!

  經(jīng)理與員工朝夕相處,形成一種特殊的親近關(guān)系,在員工心目中,經(jīng)理的形象高尚無(wú)比,他們對(duì)離自己最近的人觀察得也最仔細(xì),經(jīng)理的一舉一動(dòng)他們也都愿意去效仿。一個(gè)優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)留給員工的良好印象可以成為員工生活道路上的一座豐碑。相反,如果一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)言行不一致,或自己的實(shí)際行動(dòng)與對(duì)員工的要求不相符,那不僅會(huì)影響業(yè)績(jī),更會(huì)在員工心目中留下表里不一、言行不一致的陰影??梢?jiàn),領(lǐng)導(dǎo)的榜樣作用是影響團(tuán)隊(duì)管理質(zhì)量的一個(gè)重要因素,我覺(jué)得我應(yīng)該在工作實(shí)踐中,應(yīng)該給員工樹(shù)立榜樣,讓員工真正的信服你,信賴你。經(jīng)理一定要堅(jiān)持以自己的模范行為。比如,在日常的工作中,嚴(yán)于要求自己,做到最早到、最晚走,堅(jiān)守崗位,認(rèn)真工作,勤于學(xué)習(xí),與時(shí)俱進(jìn),通過(guò)自己的良好作為,潛移默化,持之以恒,以培養(yǎng)員工的學(xué)習(xí)興趣、共同進(jìn)步的氛圍與文化。

  團(tuán)隊(duì)中個(gè)人榜樣應(yīng)起引領(lǐng)作用!

  1、引領(lǐng)團(tuán)隊(duì)奮斗的方向

  一個(gè)良好的團(tuán)隊(duì)?wèi)?yīng)該有一個(gè)集體的奮斗目標(biāo),形成強(qiáng)大的團(tuán)隊(duì)凝聚力。因此,在團(tuán)隊(duì)管理中,我提出了“部門(mén)榮譽(yù)高于一切,團(tuán)隊(duì)榮我榮,團(tuán)隊(duì)恥我恥“的口號(hào),讓每個(gè)員工明白一個(gè)良好的團(tuán)對(duì)對(duì)他們健康成長(zhǎng)的巨大作用。在具體工作中,應(yīng)注重發(fā)揮榜樣的力量,重點(diǎn)對(duì)優(yōu)秀員工加以栽培,使之成為團(tuán)隊(duì)管理的骨干力量,讓他們引領(lǐng)帶動(dòng)全隊(duì)員工努力學(xué)習(xí),奮勇拼殺,團(tuán)結(jié)奮進(jìn),為實(shí)現(xiàn)創(chuàng)建優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)目標(biāo)而共同努力。

  2、培養(yǎng)良好的團(tuán)隊(duì)作風(fēng)

  榜樣在哪里,其實(shí)榜樣就在我們的身邊。無(wú)數(shù)事實(shí)證明,員工身邊的榜樣具有更強(qiáng)的教育性。關(guān)鍵是要善于發(fā)現(xiàn),精心培養(yǎng)。

  一個(gè)團(tuán)隊(duì)的氛圍、文化,對(duì)團(tuán)隊(duì)每個(gè)成員都有約束、感染、熏陶、激勵(lì)的作用。我已經(jīng)深深地懂得成長(zhǎng)階段的員工是他的起步階段,而形成良好團(tuán)隊(duì)氛圍是保障員工管理工作順利開(kāi)展的前提條件。我通過(guò)細(xì)心的觀察和深入地了解努力發(fā)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)中各層次、各方面好的榜樣,并試圖通過(guò)學(xué)榜樣產(chǎn)生“新榜樣”,以帶來(lái)“一花引來(lái)百花開(kāi)”的良好熏陶效果,并號(hào)召全體員工向身邊的榜樣學(xué)習(xí)。通過(guò)身邊的榜樣,讓大家自省自糾,從而規(guī)

  范自己的言行,促進(jìn)團(tuán)隊(duì)文化的形成。

  榜樣的作用實(shí)際上是巨大的,榜樣的感染力也是無(wú)可替代的,在團(tuán)隊(duì)中的管理中我們應(yīng)該多多發(fā)揮榜樣的力量,它真的是一種無(wú)形的指明燈,會(huì)照亮員工的心田,指引大家向前進(jìn)發(fā)!

  經(jīng)理底線就是部門(mén)紅線,任何人不允許越界!

  作為一個(gè)部門(mén)的管理者,應(yīng)該在建立部門(mén)制度以后嚴(yán)格管理與實(shí)施,并進(jìn)行實(shí)施的過(guò)程中做到任何個(gè)人都是公平與平等。

  此致

敬禮

  檢討人:xxx

  xxxx年xx月xx日

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