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上半年的述職報(bào)告3篇(年上半年述職報(bào)告)

時(shí)間:2023-08-02 17:40:00 述職報(bào)告

  下面是范文網(wǎng)小編收集的上半年的述職報(bào)告3篇(年上半年述職報(bào)告),供大家閱讀。

上半年的述職報(bào)告3篇(年上半年述職報(bào)告)

上半年的述職報(bào)告1

  上半年,我局較好地完成了環(huán)保工作任務(wù):xx河上游為Ⅱ至Ⅲ類水質(zhì),下游Ⅳ類水質(zhì)。飲用水源地水質(zhì)基本達(dá)標(biāo)。城區(qū)鍋爐煤改殼比例達(dá)83%,縣城氣化率達(dá)95%,型煤普及率達(dá)100%。煙塵控制區(qū)、噪聲控制區(qū)均擴(kuò)大到13平方公里。區(qū)域環(huán)境噪聲平均值小于55分貝,道路交通噪聲平均值小于60分貝。工業(yè)廢水排放達(dá)標(biāo)率達(dá)到92%,工業(yè)廢氣排放達(dá)標(biāo)率達(dá)到95%,工業(yè)固體廢物綜合利用率超過(guò)80%。危險(xiǎn)廢物、醫(yī)療廢物和放射性廢物都得到安全處置。主要工作如下:

  一是大力推進(jìn)節(jié)能減排。去年,我縣二氧化硫和化學(xué)需氧量(COD)的排放量分別為1908噸和7994噸。今年我縣的工程減排項(xiàng)目為華潤(rùn)雪花啤酒、田豐菜業(yè)、插旗菜業(yè)污水生化治理項(xiàng)目,結(jié)構(gòu)調(diào)整項(xiàng)目為xxxx旅游食品廠包裝項(xiàng)目,預(yù)計(jì)COD總減排量為1376噸。我們正在強(qiáng)力推廣“禁煤推氣”工程,推廣天然氣這一工作已全面鋪開。

  二是全力開展“五創(chuàng)”工作。做好了“十二五”規(guī)劃和“五創(chuàng)”的結(jié)合文章。篩選了十個(gè)項(xiàng)目進(jìn)入“十二五”環(huán)保規(guī)劃,并結(jié)合實(shí)際創(chuàng)造性的將“五創(chuàng)”工作中的26項(xiàng)環(huán)保指標(biāo)全部納入“十二五”環(huán)保規(guī)劃的年度控制指標(biāo)中,確保在開展“五創(chuàng)”的同時(shí)又能按質(zhì)按量完成“十二五”規(guī)劃。

  三是積極主動(dòng)爭(zhēng)項(xiàng)爭(zhēng)資。1-6月已爭(zhēng)取東山荷葉村、萬(wàn)庾字藏村、護(hù)城萬(wàn)圣村農(nóng)村環(huán)保項(xiàng)目3個(gè),到位資金182萬(wàn)元?,F(xiàn)正在申報(bào)東山鎮(zhèn)10個(gè)村集中連片整治、插旗鎮(zhèn)蓮湖村農(nóng)村環(huán)境綜合整治和洞庭鴿業(yè)禽畜養(yǎng)殖零排放省級(jí)專項(xiàng)資金項(xiàng)目3個(gè),有望到位資金300萬(wàn)元。

  四是鐵腕執(zhí)法解決突出環(huán)境問(wèn)題。開展了“零點(diǎn)行動(dòng)”,對(duì)各種違法排污行為進(jìn)行了查處?,F(xiàn)場(chǎng)檢查、調(diào)查取證170多次,做筆錄150余份,出動(dòng)人員180人次,立案9宗,移交法院執(zhí)行的3起。開展了磚瓦、蔬菜加工等行業(yè)專項(xiàng)整治行動(dòng),開展禁噪行動(dòng),關(guān)停噪聲源企業(yè)、建筑工地、歌廳、茶樓等40多家。積極調(diào)處環(huán)境投訴和糾紛43起,妥善處理人大議案和政協(xié)提案共11個(gè),有力地維護(hù)了廣大人民群眾的環(huán)境權(quán)益和企業(yè)的.合法權(quán)利。

  五是重拳整治“涉重”企業(yè)。重金屬污染防治是全市環(huán)保工作的重中之中,我局抽調(diào)了21名監(jiān)察人員對(duì)26家企業(yè)開展了排查工作,發(fā)現(xiàn)涉重金屬企業(yè)7家。到目前為止,銀豐肥業(yè)有限責(zé)任公司、黃山鑄造廠、久新鑄造廠等5家已自行關(guān)停,另外兩家正在申請(qǐng)驗(yàn)收。

  六是加大環(huán)保宣傳力度。我局斥資10萬(wàn)多元購(gòu)買了宣傳畫冊(cè)和巨型宣傳標(biāo)語(yǔ),制做了大型公益廣告牌,組織了聲勢(shì)浩大的“6·5”游行活動(dòng),加強(qiáng)了農(nóng)村環(huán)保宣傳、企業(yè)遵紀(jì)守法的宣傳和全民環(huán)保意識(shí)的宣傳。

  存在的主要問(wèn)題:一是節(jié)能減排任務(wù)繁重,主要為“三高”企業(yè)少導(dǎo)致國(guó)家認(rèn)可的減排企業(yè)基數(shù)小。二是農(nóng)村小型加工企業(yè)監(jiān)管困難,位置偏辟隱蔽、靈活多變,監(jiān)管難度大。

  下半年,我們將加強(qiáng)對(duì)污水處理廠的監(jiān)管,確保完成省定我縣的減排指標(biāo);加大今年工程減排的力度,確保完成市定的減排指標(biāo)。結(jié)合環(huán)保職能,做好全縣環(huán)保工作。重點(diǎn)是加大農(nóng)村環(huán)保工作力度,對(duì)全縣群眾反映強(qiáng)烈的村、場(chǎng)及農(nóng)戶飲用水源加大監(jiān)測(cè)力度,擬完成500處農(nóng)戶飲用水的監(jiān)測(cè)工作,完成50000個(gè)數(shù)據(jù)的收集整理,確保飲用水安全。

上半年的述職報(bào)告2

  來(lái)廣播電臺(tái)四年多的時(shí)間,在這四年里我深刻體會(huì)到了做主持人的艱辛和快樂(lè)。又一個(gè)半年已過(guò)去,這半年自己干了些什么?回顧工作經(jīng)歷,特做如下總結(jié):

  首先是播音主持工作方面:

  我的兩檔自辦音樂(lè)節(jié)目《xx》與《xx》——廣播中音樂(lè)節(jié)目除了具有娛樂(lè)作用外,還肩負(fù)一個(gè)重要的職責(zé)——引導(dǎo)、教育聽眾,提高聽眾的審美情趣。針對(duì)這樣的一個(gè)問(wèn)題,我在主持節(jié)目的過(guò)程中努力把握3個(gè)方面:一、精心選材。選材方面特別注意所選取的歌曲內(nèi)容,要選擇那些表達(dá)多元文化的、歌詞健康、有一定內(nèi)涵的優(yōu)秀音樂(lè)作品。否則聽眾在收聽節(jié)目的過(guò)程中得到的就不是干凈的音樂(lè)內(nèi)容,更談不上什么美的享受和審美體驗(yàn)了,為此平日我會(huì)收集和試聽大量的音樂(lè)作品,供以篩選。二、注重語(yǔ)言表達(dá)。教科書上說(shuō):“廣播音樂(lè)節(jié)目是由音樂(lè)語(yǔ)言和文字語(yǔ)言組合而成的。音樂(lè)語(yǔ)言占主要地位,如果比喻成“紅花”的話,那么文字語(yǔ)言起烘托陪襯的作用,就是“綠葉”。一個(gè)成功的音樂(lè)節(jié)目,應(yīng)該是紅花與綠葉和諧統(tǒng)一的整體。”記得有聽眾抱怨說(shuō),寧愿單純地欣賞音樂(lè),也不想聽主持人天南海北地談天說(shuō)地。我想這當(dāng)然并非是說(shuō)音樂(lè)節(jié)目不需要主持人。聽眾的意見說(shuō)明有時(shí)候我們會(huì)把“紅花”和“綠葉”的位置顛倒了,“綠葉”喧賓奪主,妨礙了聽眾對(duì)“紅花”的欣賞;也說(shuō)明在文字語(yǔ)言表達(dá)上功力不夠,東拉西扯,廢話太多,造成了聽眾的'厭煩。確實(shí),把音樂(lè)正確、生動(dòng)、完美地介紹給聽眾是音樂(lè)節(jié)目主持人責(zé)無(wú)旁貸的使命。為此我要求自己努力在文字語(yǔ)言的表達(dá)上,注意口語(yǔ)規(guī)范化的同時(shí),要有新的突破,有質(zhì)的飛躍。三。在一些唱片公司、企宣以及同事江涵的推介下,不定期做歌手連線,以求節(jié)目更學(xué)加習(xí)豐網(wǎng)富。

  另外總結(jié)一下個(gè)人的廣告創(chuàng)收:

  xx移動(dòng)公司是穩(wěn)定了幾年的老客戶,在持續(xù)努力下,續(xù)簽了《xx》節(jié)目冠名與整點(diǎn)報(bào)時(shí)合同;品牌以及專題廣告合作單位有:“xxxx廣告公司”、“xx廣告公司”、“xx醫(yī)院”“xx”。據(jù)統(tǒng)計(jì),上半年廣告總額度約:xx元,其中含交通生活頻道xx元及新聞綜合頻道xx元。

  廣播廣告難做,但看到同事們都在為此做著不懈的努力,我也要有恒心、有耐心。同時(shí),細(xì)心的創(chuàng)辦欄目、認(rèn)真的主持節(jié)目、及時(shí)的彌補(bǔ)不足,我將再接再厲爭(zhēng)取我的節(jié)目在收入和可聽性方面再上一個(gè)臺(tái)階!

上半年的述職報(bào)告3

  根據(jù)自身的實(shí)際情況,我對(duì)自己XX年上半年工作做出了評(píng)定和總結(jié),提出了需要改進(jìn)的地方以及解決方法。

  一、崗位職責(zé)

  作為公司市場(chǎng)部督導(dǎo)這一職位,我在工作上有很多不到位的地方,沒有使用好公司下發(fā)的考核標(biāo)準(zhǔn)。做事總是想到哪做到哪兒,工作沒有合理的計(jì)劃和總結(jié),沒有正確的工作方法。工作起來(lái)比較麻木,總是急于解決問(wèn)題,做不到冷靜的思考問(wèn)題,沒有合理的解決問(wèn)題根本策略和方法。

  解決方法:擬定一個(gè)屬于自己的工作流程,每天按照此流程來(lái)展開工作(對(duì)每一項(xiàng)事情的了解和問(wèn)題的處理都設(shè)有時(shí)間的限制),這也就是被迫提高工作效率。經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的磨合,相信自己在工作方法上會(huì)有所改進(jìn),并且工作效率也會(huì)有所提升。

  二、業(yè)務(wù)情況

  XX年在公司業(yè)務(wù)方面,得到了小部分的成果,但其中也有很多是鑒于公司同事們的幫助和鼓勵(lì)。我們的軍團(tuán)軍規(guī)中有這么一句,當(dāng)你進(jìn)入一家講究實(shí)效的公司,請(qǐng)用你的業(yè)績(jī)說(shuō)話。

  在工作中總會(huì)提醒自己:所有出現(xiàn)的問(wèn)題只有自己解決,等到別人的只有參考的意見和鼓勵(lì)的話語(yǔ),凡事全部需要自己才能解決,沒有任何人來(lái)幫助你完成它。這樣自己的依賴性就不會(huì)那么強(qiáng),所有的問(wèn)題只有自己去尋找解決方法。再苦再累,只有你的業(yè)績(jī)才能證明你的能力,其它所有的只是空談。

  三、團(tuán)隊(duì)協(xié)作

  上半年工作中總結(jié)出:現(xiàn)在的公司只有較強(qiáng)的個(gè)人能力是不行的,擁有公司的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神才是最為重要的。再?gòu)?qiáng)的個(gè)人永遠(yuǎn)比不上一支優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)。目前團(tuán)隊(duì)的建設(shè)將成為下半年度的工作計(jì)劃。在團(tuán)隊(duì)中我總是教導(dǎo)我的管理者,必須做到以身作則,嚴(yán)格要求自己。店鋪的管理者需要的是解決問(wèn)題的方法,而不是我們幫助他們解決問(wèn)題。對(duì)于如何培養(yǎng)員工:只要員工犯的不是原則性問(wèn)題,我們基本以引導(dǎo)和教導(dǎo)為主。員工不是被罵成才,她們同樣也需要贊美和鼓勵(lì)的話語(yǔ),多給信心。

  四、存在問(wèn)題

  1. 自我學(xué)習(xí)力不夠,總是需要鞭策

  2. 工作還有潛力沒有全部發(fā)揮,需要改進(jìn)工作方法

  3. 對(duì)于平時(shí)的.培訓(xùn)及會(huì)議記錄是有,但只是流于形式,沒有最后的總結(jié),采用和實(shí)施

  五、解決方法

  1.合理地安排自己的學(xué)習(xí)時(shí)間,沒有特別重要的事情,不可打亂學(xué)習(xí)計(jì)劃

  2.給自己制定工作流程,不斷改進(jìn)工作方法,學(xué)習(xí)優(yōu)秀的人是如何有效地安排自己的工作時(shí)間,利用好五項(xiàng)管理

  3.在培訓(xùn)和會(huì)議之后學(xué)會(huì)總結(jié)和分析,分析出自己目前的工作問(wèn)題,總結(jié)出自己如何更好的執(zhí)行和布置工作。在實(shí)施之前做好充足的準(zhǔn)備,將計(jì)劃詳細(xì),實(shí)施的時(shí)候就比較輕松。

  以上就是我對(duì)XX年上半年的工作總結(jié),在工作總結(jié)中分析出自己工作中存在的各種問(wèn)題,對(duì)下半年的工作計(jì)劃和目標(biāo)有很大的幫助。接下來(lái)我會(huì)認(rèn)真執(zhí)行下半年的工作,為自己的目標(biāo)而努力!

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