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衛(wèi)述職報告推薦6篇

時間:2023-09-24 21:05:24 述職報告

衛(wèi)述職報告推薦 篇1

親愛的老師、家長們:

  你們好!我們是xx,是四(4)班的的衛(wèi)生委員,經(jīng)過一個學期的衛(wèi)生檢查和督促,我們發(fā)現(xiàn)以下問題:

  1、開始放學后有很多同學忘了翻凳子,桌椅也沒清潔干凈。

  2、如果最后一節(jié)是美術課,則總是有很多美術垃圾遺留在桌椅內(nèi)。

  3、有些同學去上社團后,忘記回來翻凳子。

  經(jīng)過衛(wèi)生委員的督促和檢查發(fā)現(xiàn)學期末比學期初有以下好的地方和進步的地方:

  1、放學后忘記翻凳子的現(xiàn)象減少。

  2、美術課后垃圾清潔情況有所改善。

  3、部分同學開始學習整理自己的桌子,有些同學還使用垃圾袋,不過建議最好不要使用垃圾袋,垃圾袋太多會影響教室的整潔,建議大家還是將垃圾扔進垃圾桶。

  4、整個學期,桌椅都保持清潔的有孫飛揚、周一諾、陳諾、鄧睿臻、吳雨桐,請大家向他們學習,共同保持教室的清潔,給大家一個清潔的學習環(huán)境。

  感謝同學們這個學期對衛(wèi)生委員工作的大力支持,希望我們下個學期再接再勵,共同保持教室的清潔,給大家一個清潔的學習環(huán)境。

衛(wèi)述職報告推薦 篇2

  在鎮(zhèn)綜合治理辦公室的指導下,為做好社區(qū)治安綜合治理工作,結合轄區(qū)實際情況,我社區(qū)成立了綜治領導小組完善了各項組織機構和各項規(guī)章制度,責任分工明確,做到了工作有計劃、有落實,順利完成了上級安排的各項工作任務,現(xiàn)將20年上半年工作做如下總結:

  一、齊抓共管,共建和諧

  1、基礎不牢,地動山搖,上半年,我社區(qū)認真貫徹上級有關指示精神,結合本社區(qū)實際,以創(chuàng)建“平安社區(qū)”為目標,突出固本強基,切實加大防控力度,狠抓防范長效機制建設,進一步夯實了基層基礎工作。

  認真落實“穩(wěn)定壓倒一切”的方針,加強社區(qū)治安防范措施的落實,增強在維護社會治安中的作用,徹底落實“屬地管理”的原則,積極推動社區(qū)建設綜合治理工作。通過一系列防范措施,轄區(qū)治安形勢得到了明顯改善。

  2、進一步加大創(chuàng)建平安社會活動的宣傳力度,提高全民參與意識,動員社區(qū)居民積極參與治安志愿者的活動中。

  社區(qū)動員轄區(qū)內(nèi)的企事業(yè)單位干部職工和居民群眾,進行宣傳教育,在主要街道、居民院落懸掛橫幅10余條、張貼宣傳標語近百張,使我們的創(chuàng)建平安社會活動宣傳教育達到了預期的效果。

  3、完善組織網(wǎng)絡和規(guī)章制度,積極開展群防群治工作。

  社區(qū)群防群治工作組織健全,上半年我社區(qū)共出動義務巡邏隊300多人次,社區(qū)工作人員每天佩戴義務巡邏袖章下戶巡邏已形成制度化。

  社區(qū)居民群眾防范意識明顯提高,防范力量建設顯著增強,上半年未發(fā)生一起刑事案件,社區(qū)居民群眾安全感顯著提高,社會秩序良好,人民安居樂業(yè)。

  二、嚴控重點,確保平安

  1、為加強對流動人口、房屋租賃規(guī)范化管理。

  通過20年至月的流動人口信息采集工作,明確了我社區(qū)的流動人口數(shù)據(jù),目前我轄區(qū)內(nèi)登記在冊的流動人口為人,共有出租房屋余戶,為了對轄區(qū)內(nèi)的流動人口進行有效管理,根據(jù)上級流管辦的要求,我們將流動人口管理工作納入長效管理機制,提高了流動人口管理工作的實用性。

  2、突出抓好重點對象的管理和服務。

  按照《單位內(nèi)部治安保衛(wèi)條例》的要求,加強單位的治安保衛(wèi)工作。特別是要按照“誰主管,誰負責”的原則,進一步落實企業(yè)法人責任制,加強對非公有制經(jīng)濟組織的綜治工作;著力加強未成年人思想道德建設和青少年法制教育;深入推進“無毒社區(qū)”創(chuàng)建工作,繼續(xù)開展對違規(guī)經(jīng)營的網(wǎng)吧、網(wǎng)站和不健康“口袋書”的整治行動,培植良好的社會風氣。

  三、深入普法,提高素質(zhì)

  社區(qū)居委會以板報、講座、宣傳欄等形式,結合“五五”普法工作,扎實開展法律宣傳工作。切實開展對干部、群眾的法制教育,組織轄區(qū)居民全面開展“法律進社區(qū)”宣傳活動,積極開展各項普法宣傳工作,營造轄區(qū)濃厚的法制氛圍,上半年開展法制學習6次,學習《信訪條例》、《安全生產(chǎn)法》等。

  我社區(qū)懸掛各類法制宣傳橫幅4條,海報6期,出各項普法宣傳板報6期,發(fā)放各類普法宣傳單500余份,組織法制培訓2次,通過開展法律進社區(qū)活動,增強了社區(qū)居民的法律知識,使居民懂得了學法、知法、守法、用法的重要性,提高了居民依法辦事的法律意識。

  四、依法調(diào)處,化解矛盾

  按照“及時排查、各負其責、工作在前、預防為主”的原則,建立健全由各有關方面積極參與的矛盾糾紛排查調(diào)處工作機制,真正把矛盾糾紛排查調(diào)處的責任落到實處。堅持科學決策、落實政策,從源頭上減少和避免各類矛盾糾紛的產(chǎn)生。

  堅持和完善巡回排查制度、情況報告制度、協(xié)調(diào)調(diào)度制度、定期回訪制度。進一步健全矛盾糾紛信息網(wǎng)絡,鞏固、發(fā)展和完善多種形式的人民調(diào)解組織,提高依法調(diào)解的水平。

  把各類矛盾化解在萌芽狀態(tài),維護社會穩(wěn)定。上半年,調(diào)委會共調(diào)解或參與調(diào)解糾紛4起,其中2起調(diào)解成功,2起因特殊情況未能調(diào)解成功,調(diào)成率50%。

  五、安全為主,防患未然

  半年來,在全社區(qū)范圍內(nèi)開展了安全生產(chǎn)宣傳活動,定期不定期的對安全、?;锲钒踩⒐簿奂瘓鏊M行安全大檢查,特別是在元旦、春節(jié)、“五一”、學校放學上學等特殊期間前后開展安全生產(chǎn)大檢查,檢查側(cè)重于查找安全隱患,并加大其整改力度,從而把安全隱患消滅在萌芽狀態(tài)。1-6月份社區(qū)進行安全檢查6次。

  社區(qū)還定期組織工作人員學習業(yè)務知識,積極開展崗位練兵活動。

  2月份,邀請社區(qū)法律顧問給社區(qū)工作人員和社區(qū)志愿者進行普法講座;5月份,組織信訪信息員培訓班;對每一位社區(qū)工作人員進行了業(yè)務知識、應變能力的考核,使社區(qū)工作人員的業(yè)務水平不斷提高,對自己轄區(qū)內(nèi)的基本情況做到了如指掌,受到居民的好評和區(qū)領導的表揚。

  通過半年的綜合治理工作運行,工作中取得了一些成績,但還有許多不足,在以后的工作中我們將在鎮(zhèn)綜治辦的領導下,結合我們社區(qū)的實際,扎扎實實的開展好各項穩(wěn)定工作,改正存在不足之處,努力為居民營造一個安定、繁榮、祥和的生活環(huán)境。

衛(wèi)述職報告推薦 篇3

  述職報告 今年是我踏上工作崗位的第一年,作為社區(qū)預防

  工作的一個新人,對待工作我非常細心認真,因為我深知,細節(jié)決定成敗。很多人都會不以為然而去忽略它。但是事實上我每天并不需要做多么大的事情,只要我把自己工作上的每一個細節(jié)都堅持細心做好了就是一件很了不起的事了。將近半年的充實工作使我在各方面感覺頗豐,下面就將我這半年以來工作情況作一下總結,希望能夠使自己在以后的工作中不斷進步:

  一、角色轉(zhuǎn)變,認識轉(zhuǎn)變,自我定位

  剛剛畢業(yè)的我,如何盡快轉(zhuǎn)變角色,給自己一個準確的定位,將直接影響我今后的工作。在學校的時候,面對的更多的是老師和同學,學生的本職工作就是完成相應的學業(yè)。參加工作后,作為社區(qū)預防工作者面對的是廣大人民群眾。預防工作更多的是向老百姓宣傳預防保健知識,防患于未然。雖然在學校的時候?qū)W習了預防相關的知識,但是理論和實踐還是有差距的。所以我深知這個階段的我更應該向科室老師們謙虛學習。

  二、提高自身素質(zhì),強化服務意識

  這半年來我跟隨科里的老師進行了健康知識問卷調(diào)查、大腸癌的篩查、第五次國家衛(wèi)生服務調(diào)查、慢性病及危險因素監(jiān)測等調(diào)查工作,參加了小學及幼兒園學生眼睛屈光度、職業(yè)病建檔、大腸癌篩查結果等的數(shù)據(jù)錄入。我在計劃免疫學習已經(jīng)有一個多月了,目前主要做登記工作。由于年輕常常受到帶孩子來接種的家長的質(zhì)疑,在各位老師的影響下,我不斷強化自己的服務意識,終獲得了家長們的認可。為了提高自身素質(zhì)及業(yè)務能力,院里和科里舉辦的職業(yè)精神、糖尿病防治、傳染病知識等各種培訓講座我都積極參加;同時我也積極參加各種競賽,如腦卒中,精神衛(wèi)生法知識競賽等,其中,在精神衛(wèi)生法知識競賽中獲得了區(qū)二等獎以及市團體三等獎的成績。

  由于工作時間短,有很多地方需要學習,在接下來的日子里我將努力認真做好本職工作,在學習中不斷進步。

衛(wèi)述職報告推薦 篇4

  20xx年工作已經(jīng)圓滿結束,回顧一年來的工作情況,我 在上級領導的指導和幫助下,在思想上嚴格要求自己,工作 上努力進取,認真完成了各項工作。現(xiàn)將全年工作情況匯報 如下: 在思想上堅持黨的領導, 認真學習關于 “xx大” 報告精神,深刻理解衛(wèi)生發(fā)展與改革的內(nèi)涵。學習財務制度 與衛(wèi)生法律法規(guī)。理論聯(lián)系實際,把醫(yī)院業(yè)務工作與政治學 習相結合,切實做到清正廉潔,不謀私利,知道奉獻,維護 醫(yī)院在社會的良好形象。

  業(yè)務工作與分管業(yè)務情況:

  一、加強業(yè)務知識學習,努力把醫(yī)院財務工作做好。堅持做 到收支兩條線, 及時上報院內(nèi)收入支出情況, 做到收支有序, 結算、報表、記賬及時準確。會計管理帳目做到分工明細, 責任到人,合理分配,使醫(yī)院財務工作預算合理、支出有度、 收入明細、及時入賬。

  二、分管合作醫(yī)療工作成績顯著。20xx 年我鎮(zhèn)新型農(nóng)村合作 醫(yī)療參合人口達到 人,較去年上升了 541 人。全年統(tǒng) 籌支付報銷金額 元,其中住院報銷 元。滾 籌資金 元。全年隨訪住院病人 1298 戶,發(fā)現(xiàn) 3 例借 卡、套卡住院現(xiàn)象并上報。

  三、防疫工作卓有成效。全年四苗接種率達到 95 %以上,

  有價苗接種任務超額完成,慢病建檔 7 千多人。為學校學生 體檢 6 千多人。 以上就是本人 20xx年度的任職工作情況,今年我將一如 既往的以院為家,全心全意為群眾利益著想,為醫(yī)院著想。 以積極的工作態(tài)度回報黨和領導的培養(yǎng)。在取得成績的同 時,我也感到許多不足之處,敬請上級領導予以批評指正。

  述職人:

  20xx年xx月xx日

衛(wèi)述職報告推薦 篇5

  1.做好基礎工作,加強與科室間的聯(lián)系

  在做好日常會計核算工作的基礎上,還要積極參與到醫(yī)院的經(jīng)營活動中去,做到事前了解,事后分析,只有掌握了手資料,才能夠加強預測、分析工作,按照醫(yī)院要求,做出最好的工作計劃和數(shù)據(jù)分析。在日常工作中按照財務計劃,監(jiān)督醫(yī)院對資金進行合理、有效地使用,使醫(yī)院效益最大化。在實際經(jīng)營活動中發(fā)生與計劃數(shù)較大差異時,及時與院內(nèi)溝通,分析查找原因,根據(jù)差異及其產(chǎn)生原因采取行動或糾正偏差,或調(diào)整已有計劃,同時也為日后的計劃安排積累經(jīng)驗。

  2.力求會計核算工作的規(guī)范化、制度化

  做好日常會計核算工作,做好財務工作分析的基礎工作,才能為領導提供真實有效的、具有參考價值的財務分析及決策依據(jù)

  3.做深、做細日常財務工作

  在接下來的一年,我計劃多花一些時間,多研究研究財務軟件的功能模塊,盡可能使現(xiàn)有的功能得到充分利用,讓醫(yī)院的財務工作更上一個臺階,起到真正的管理、控制作用。

  4.不斷吸取新的知識,完善自身的知識結構,提高業(yè)務水平

  在平時的工作中要不斷加強自身的業(yè)務學習外,同時要多向其他部門的同事請教,尤其在工作中碰到非財務專業(yè)的業(yè)務事項時,要在徹底了解清楚之后,進行處理,保證數(shù)據(jù)的合理性。

  5.加強內(nèi)、外部的溝通,搜集有關信息

  在新的一年中,對內(nèi)需要財務和各部門之間經(jīng)常進行溝通,形成一種聯(lián)動效應,對企業(yè)的各種信息作一個動態(tài)的掌握,對不同時期的各種信息資料不斷更新,掌握每一項目的進展、最新的信息。對外加強與地方財稅部門之間的聯(lián)系,及時掌握有關政策信息,為醫(yī)院的經(jīng)營發(fā)展提出自己的意見。

  6.讓每月的報表更加合理化

  結合醫(yī)院經(jīng)營狀況從統(tǒng)計方面每月做出相應的報表,給院內(nèi)提供手的數(shù)據(jù)來掌握醫(yī)院的管理經(jīng)營。

  新的一年意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰(zhàn),我相信競爭更加激烈的一年,機遇和挑戰(zhàn)共存將進一步激發(fā)我的斗志和工作熱情,請領導和同事們多為我提出寶貴意見,我決心認真做好自己的本職工作,為我們醫(yī)院美好的明天增磚添瓦,貢獻自己的微薄之力。

  述職人:

  20xx年xx月xx日

衛(wèi)述職報告推薦 篇6

一、加強業(yè)務學習,不斷提高管理能力。

  通過參加各種學習,在提高理論知識的同時,通過有計劃,有針對性的調(diào)研將感性認識和理性認識結合起來,虛心向縣局領導同志學習,自覺將“富民強郵”戰(zhàn)略目標作為指導思想,切實將思想和行動統(tǒng)一起來,堅持做到有堅定的信念,有較強的公仆意識,精通業(yè)務,能熟練的指導郵政業(yè)務發(fā)展。在抓緊州局要求學習的同時,我還利用業(yè)余時間參加了中央廣播電視大學學習,在獲得第二學歷的同時,還不斷掌握縣局管理的理論和方法,加強縣局業(yè)務發(fā)展的經(jīng)營學習。

二、注重業(yè)務增長點,狠抓業(yè)務發(fā)展

  1、加強業(yè)務宣傳,提升竟爭能力

  郵政儲蓄業(yè)務是吃飯業(yè)務,儲蓄業(yè)務收入占我局業(yè)務收入的70%。因此只有抓好了郵儲業(yè)務的宣傳,才能提升業(yè)務)(竟爭能力。在全縣教師績效工資的攬收工作,我局成立了二個小組分頭行動,我和局長親自帶隊到縣上附近各中小學校落實攬收;通過大家的齊心協(xié)力,在短短的4天內(nèi)攬收全縣教師績效工資達3百多萬元。通過大家不斷努力,我局圓滿完成了州局下達的金融“開門紅”竟賽活動任務。

  在州局開展的“瑞虎迎春、首戰(zhàn)必勝”郵務類“開門紅”競賽活動中,實現(xiàn)“無名址庫商函”收入元;“數(shù)據(jù)庫商函”收入元;“帳單業(yè)務”收入元;圓滿完成了州局下達的郵務類函件“開門紅”目標;四是在營銷中還同相關人員多次到就業(yè)局洽談業(yè)務,最后做成五千枚郵資封。后又攬收回5000份“春風行動”dm單,共實現(xiàn)收入一萬余元;五是指導和督促完成了全縣精品數(shù)據(jù)庫組織名址庫1850條的維護工作;六是在五月在全縣中小學校開展了xx縣第六屆少兒書信杯文化活動,共計收寄少兒書信件,實現(xiàn)收入近萬元。

  三大戰(zhàn)略作為下半年工作的重點,在賀卡營銷和報刊收訂上,積極配合縣局一把手和營銷人員做好賀卡設計和營銷工作。在賀卡營銷工作和報刊收訂工作中,又帶領營銷人員親自跑市場,上門攬收報刊,較好地完成了州局下達的賀卡任務和報刊大收訂任務,XX年郵政賀卡23萬元,完成州局創(chuàng)先目標計劃的%。完成XX年報刊大收訂(系統(tǒng)內(nèi))萬元(其中非郵發(fā)報刊萬元)。

  2、提高職工素質(zhì),加強業(yè)務技能培訓。

  為提高職工綜合素質(zhì),提高職工業(yè)務技能和營銷水平。在XX年2月,組織全局干部職工進行營銷禮儀和營銷技能培訓。每個季度堅持組織職工參加一次業(yè)務知識考試和業(yè)務技能培訓,通過培訓,全局職工特別是營銷人員的綜合素質(zhì)有較大的提高。

  3、以管理年為契機,加強對基礎管理工作。

  去年是全州郵政管理年,我以“管理年”活動為契機,加強了對營業(yè)、投遞的履職管理,切實提高服務質(zhì)量,減少和避免了用戶投訴;進一步理順管理關系,切實提高xx郵政的管理水平。在全年的服務工作中,以夯實郵政的基礎管理,通過結合《員工手冊》和崗位職責為主要內(nèi)容的制度學習,每月對違章職工進行了公開、公平、公正的服務質(zhì)量、運行質(zhì)量、安全生產(chǎn)、辦事效率的考核,確保了郵政企業(yè)的安全,沒有曝光事件的發(fā)生。6月份還對員工包括管理人員在內(nèi)進行了考試,采用了閉卷考試,考出了真實的水平。同時也督促職工加強自身業(yè)務學習。針對規(guī)章制度執(zhí)行中的薄弱環(huán)節(jié),為防止資金票款案件的發(fā)生,建立健全了內(nèi)控制度。落實了金庫值守制度,并進行定期抽查,對儲匯網(wǎng)點的儲匯資金進行了實時監(jiān)控,并做好記錄,對檢查出的問題立即整改。通過這一系列的措施,使我局的服務水平有較大的提高。

  4、樹立窗口形象,狠抓服務水平和服務質(zhì)量。

  營業(yè)前臺是郵政面對社會與公眾的第一窗口,營業(yè)人員是郵政企業(yè)與社會、公眾溝通、交流的橋梁和紐帶。加大了營業(yè)網(wǎng)點硬件設施的建設和員工技能培訓。進一步提升了郵政信譽和企業(yè)形象;加強營投人員服務技巧、用語、態(tài)度的培訓,對著裝進行了嚴格要求和考核。

三、注重安全生產(chǎn),夯實業(yè)務發(fā)展基礎

  安全生產(chǎn)是企業(yè)生產(chǎn)的基本保障。XX年對我局的七查回頭看工作進行了詳細的檢查,通過七查回頭看即是對一些情況進行了解,又對存在的問題及時進行了整改。同時通過檢查,制定了相關制度,建立了崗位職責,有效杜絕了資金案件的發(fā)生,對今后企業(yè)夯實業(yè)務發(fā)展基礎起到了積極的作用。

四、廉潔從業(yè),遵守企業(yè)制度。

  任副局長以來,我自覺遵守州局黨委要求的領導干部廉潔自律的規(guī)定,時刻要求自己做到按手則自律、用制度自律。上級規(guī)定不做的我絕對不做,嚴格按上級制定的廉政措施辦事。在人事問題及職工獎懲等重大問題都在局長辦公會議上研究討論。在考慮問題、處理事情當中,凡是要求職工做到的,首先自己做到,爭取做干部職工的表率。

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