下面是范文網小編收集的品質部長工作心得體會共3篇(品質部工作心得怎么寫),歡迎參閱。
品質部長工作心得體會共1
教育品質心得體會
學生自己認為好才是真的好
新課程改革已經十多年了,當下教育在辦學條件上確實有了翻天覆地的變化,但是穿新鞋走老路的現(xiàn)象在我們的教育中還相當嚴重。縱觀廣大教師的教育行為,我們可以發(fā)現(xiàn),教育的品質還不高——教育沒有真正關注人的生命發(fā)展,仍然以教知識為教育目的,以考出好成績作為自己的教學目標。
我認為造成教育品質不高的根本原因是教師的教育理念落后。當下,還有很多教師對教育本質不能完全把握,對教育目的認識也不夠到位。一些教師認為:教育便是教學,把自己的全部工作都放在“課堂教學上”,很少關心學生的身心健康和興趣發(fā)展;教學便是應試,把學校的所有工作都放在“考試科目上”,很少關心學生技能學科素質的發(fā)展;質量便是成績,把“升學率高”“平均分高”“競賽獲獎人數(shù)多、級別和等次高”等同于教育質量高,很少關心學生的個性發(fā)展。最可悲的是一些教師為了追求所謂的高質量,把本該是學生自主學習的時間用來講課,把本該是學生自由活動時間用來完成作業(yè),把本該是學生鍛煉身體的時間用來補習,還美其名曰“為了學生好”。我們認為,這種以犧牲學生的學習興趣和情感為代價的追求高分的做法違背了教育規(guī)律,忽視了以生為本的要求。像這種教育,有不如無,因為沒有至少不會摧殘人。
隨著社會經濟的發(fā)展,教育改革的不斷深化,我們每個教育工作者都必須對教育有一個清醒的認識:教育是為了讓人得到發(fā)展,讓每個人成為他自己。教育不是學生為了獲取高分,將身體搞垮了;不是為了排名,把人格扭曲了。當下,學校教育應該關注每個人的個性充分地發(fā)展,使他們成為創(chuàng)造未來世界的人。
首先,“為了學生好”,應該是學生自己想要的“好”。在日常教育生活中,教師常常會一廂情愿地為學生“做事”。每當教師加班加點為學生補課時,每當教師用語文、數(shù)學課占用音樂、體育、美術等課時。每當教師布置大量重復、低效的課外作業(yè)時,你有沒有問一下自己,這是學生自己需要的嗎?這真的是為他們好嗎?這是當下素質教育所提倡的嗎?教育只有從學生的興趣出發(fā),尊重學生的愛好,鼓勵他們個性自由地發(fā)展,才是學生自己想要的好,也才是真正“為了學生好”。
其次,“為了學生好”,應該是學生成長需要的“好”。每個學生都是處于發(fā)展中的人,是獨特而獨立的個體,每個生命體的成長都有自己的需要。因此,“為了學生好”就應該尊重學生生命成長的需要,正視學生的個體差異,并從個體需要的差異出發(fā),探究其身心發(fā)展的特點和教育教學的規(guī)律,從而尋找到適合個體發(fā)展的需要的教育,促進其生動活潑地成長。我們不能以語文、數(shù)學和英語三門學科教學代替學生成長的需要,以三門學科分數(shù)作為評價學生的唯一標準。應該說,滿足學生成長需要的好,才是真正“為了學生的好”。
最后,“為了學生好”,應該是學生可以達到的“好”。俗話說,尺有所短,寸有所長。一個人的能力有大有小,每個人的潛能也各不相同。教師可以期盼學生是天才,但是生活中很多學生在一些方面的天賦都是平常的。我們不能要求每個學生都能全面發(fā)展,也不能要求他們都可以成為社會精英。教學中要因人而異,多用幾把尺子衡量,多用幾種方法施教,尤其要打破傳統(tǒng)的統(tǒng)一模式塑造學生的做法,不搞一刀切、一言堂,要針對每一個學生的實際情況來制定目標,采取分類輔導,分層練習,使每一個學生都能通過努力達到要求。應該說,學生可以達到的“好”,才是真正“為了學生好”。
總之,觀念是態(tài)度與行為的根本,觀念決定著行為。只有從更新教師觀念開始,才能改變教育行為,才能真正實現(xiàn)“為了學生好”,也才能提升教育的品質。
品質部長工作心得體會共2
學生自己認為好才是真的好
新課程改革已經十多年了,當下教育在辦學條件上確實有了翻天覆地的變化,但是穿新鞋走老路的現(xiàn)象在我們的教育中還相當嚴重??v觀廣大教師的教育行為,我們可以發(fā)現(xiàn),教育的品質還不高——教育沒有真正關注人的生命發(fā)展,仍然以教知識為教育目的,以考出好成績作為自己的教學目標。
我認為造成教育品質不高的根本原因是教師的教育理念落后。當下,還有很多教師對教育本質不能完全把握,對教育目的認識也不夠到位。一些教師認為:教育便是教學,把自己的全部工作都放在“課堂教學上”,很少關心學生的身心健康和興趣發(fā)展;教學便是應試,把學校的所有工作都放在“考試科目上”,很少關心學生技能學科素質的發(fā)展;質量便是成績,把“升學率高”“平均分高”“競賽獲獎人數(shù)多、級別和等次高”等同于教育質量高,很少關心學生的個性發(fā)展。最可悲的是一些教師為了追求所謂的高質量,把本該是學生自主學習的時間用來講課,把本該是學生自由活動時間用來完成作業(yè),把本該是學生鍛煉身體的時間用來補習,還美其名曰“為了學生好”。我們認為,這種以犧牲學生的學習興趣和情感為代價的追求高分的做法違背了教育規(guī)律,忽視了以生為本的要求。像這種教育,有不如無,因為沒有至少不會摧殘人。
隨著社會經濟的發(fā)展,教育改革的不斷深化,我們每個教育工作者都必須對教育有一個清醒的認識:教育是為了讓人得到發(fā)展,讓每個人成為他自己。教育不是學生為了獲取高分,將身體搞垮了;不是為了排名,把人格扭曲了。當下,學校教育應該關注每個人的個性充分地發(fā)展,使他們成為創(chuàng)造未來世界的人。 首先,“為了學生好”,應該是學生自己想要的“好”。在日常教育生活中,教師常常會一廂情愿地為學生“做事”。每當教師加班加點為學生補課時,每當教師用語文、數(shù)學課占用音樂、體育、美術等課時。每當教師布置大量重復、低效的課外作業(yè)時,你有沒有問一下自己,這是學生自己需要的嗎?這真的是為他們好嗎?這是當下素質教育所提倡的嗎?教育只有從學生的興趣出發(fā),尊重學生的愛好,鼓勵他們個性自由地發(fā)展,才是學生自己想要的好,也才是真正“為了學生好”。 其次,“為了學生好”,應該是學生成長需要的“好”。每個學生都是處于發(fā)展中的人,是獨特而獨立的個體,每個生命體的成長都有自己的需要。因此,“為了學生好”就應該尊重學生生命成長的需要,正視學生的個體差異,并從個體需要的差異出發(fā),探究其身心發(fā)展的特點和教育教學的規(guī)律,從而尋找到適合個體發(fā)展的需要的教育,促進其生動活潑地成長。我們不能以語文、數(shù)學和英語三門學科教學代替學生成長的需要,以三門學科分數(shù)作為評價學生的唯一標準。應該說,滿足學生成長需要的好,才是真正“為了學生的好”。 最后,“為了學生好”,應該是學生可以達到的“好”。俗話說,尺有所短,寸有所長。一個人的能力有大有小,每個人的潛能也各不相同。教師可以期盼學生是天才,但是生活中很多學生在一些方面的天賦都是平常的。我們不能要求每個學生都能全面發(fā)展,也不能要求他們都可以成為社會精英。教學中要因人而異,多用幾把尺子衡量,多用幾種方法施教,尤其要打破傳統(tǒng)的統(tǒng)一模式塑造學生的做法,不搞一刀切、一言堂,要針對每一個學生的實際情況來制定目標,采取分類輔導,分層練習,使每一個學生都能通過努力達到要求。應該說,學生可以達到的“好”,才是真正“為了學生好”。
總之,觀念是態(tài)度與行為的根本,觀念決定著行為。
品質部長工作心得體會共3
黨的干部要“用功 貼心 能干” ——學習全省組織部長會議精神心得體會
認真學習全省組織部長會議精神,體會頗深。作為一名組織部長,處在黨的建設和組織工作的最前沿,要加強黨性鍛煉,提高履職能力,勇于改革創(chuàng)新,為黨和人民把好選人用人關,培養(yǎng)“用功”、“貼心”和 “能干”的干部。 培養(yǎng)信念堅定,愛學習的“用功”干部。通過學習,將所學與工作實際緊密結合,根據經濟社會發(fā)展態(tài)勢和基層工作實際,主動調高工作目標,找到新的突破口,開創(chuàng)工作新局面。
培養(yǎng)作風轉變,群眾的“貼心”干部。了解群眾的所需所求和基層黨員干部的所想所盼,通過扎實工作,解決影響群眾生產生活和黨員群眾關心的問題。將真學、真知、真用,體現(xiàn)在對服務基層、服務群眾的無私奉獻上
培養(yǎng)勤于實踐,高素質的“能干”干部。要具備“三種能力”,即:增強服務大局意識,提高運籌謀劃的能力;增強服務群眾意識,提高做基層工作的能力;增強服務事業(yè)意識,提高識人育人用人的能力。
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