下面是范文網(wǎng)小編分享的解放思想_趕超跨越心得體會3篇(追趕超越章心得體會)，供大家賞析。

解放思想_趕超跨越心得體會1

“解放思想，趕超跨越”心得體會

　　自“解放思想，趕超跨越”大討論活動開展以來，我局就嚴格按照上級的統(tǒng)一部署，認真組織全體稅務(wù)干部學習了解放思想大討論活動相關(guān)會議和文件精神，深入細致地開展了一系列專題討論，認真查找個人在工作中存在的問題與不足，現(xiàn)將體會總結(jié)如下：

　　一、關(guān)于深入推進“解放思想，趕超跨越”的重大意義。

　　我們過去的發(fā)展得益于解放思想，今天和未來的科學發(fā)展更要靠解放思想。一個時期以來，我們反復(fù)強調(diào)要深入推進解放思想，在解放思想中統(tǒng)一思想。目的就是促使各級領(lǐng)導(dǎo)班子和各級領(lǐng)導(dǎo)干部在是不是科學發(fā)展、能不能科學發(fā)展、怎樣科學發(fā)展等重大問題上形成新的共識，打開“總開關(guān)”，實現(xiàn)新突破。這不僅僅是一個號召，更是一頂決策和部署；不僅僅是實踐經(jīng)驗的總結(jié)，更是思想認識的深化、執(zhí)政理念的提升。我們一定要立足營口實際，著眼于未來發(fā)展，充分認識新形勢下深入推進思想解放的重要性和必要性。第一，深入推進思想解放，是我們站在新起點、實現(xiàn)新跨越的必然要求。第二，深入推進思想解放，是我們加快構(gòu)建和諧廣西的必然要求。

　　二、關(guān)于思想觀念中存在的問題。

　　近幾年，我們堅定不移地以科學發(fā)展觀為指針，深入推進思想解放，取得了一系列成就。但不可否認的是，一些黨員干部身上存在著與新形勢、新任務(wù)、新要求不相適應(yīng)的思想觀念，主要體現(xiàn)在：一是重“快”輕“好”；二是重“穩(wěn)”輕“進”；三是重“說”輕“干”；四是重“經(jīng)驗”輕“創(chuàng)新”；五是重“求上”輕“自立”；六是重“局部”輕“全局”； 產(chǎn)生這些錯誤的根本原因，是一些黨員領(lǐng)導(dǎo)干部沒有按照科學發(fā)展觀的要求改造主觀世界，對科學發(fā)展觀缺乏正確理解和全面把握，導(dǎo)致在行動上不能正確地貫徹和落實科學發(fā)展觀。

　　三、如何“解放思想，趕超跨越”？

　　第一，開闊視野，樹立戰(zhàn)略思維，用科學發(fā)展觀武裝頭腦，用新知識、新技術(shù)充實頭腦，以新觀點、新思維推動工作，以大視野謀劃本地發(fā)展；要轉(zhuǎn)變精神狀態(tài)，把精神面貌從“穩(wěn)”的思想、“守”的觀念、“怕”的心理中解放出來，帶頭打破束縛我們的思想觀念和條條框框，銳意進取，創(chuàng)新工作；要嚴格自我要求，率先垂范，自我加壓，以領(lǐng)導(dǎo)干部的實際行動帶領(lǐng)群眾解放思想，思考是實踐的前提，實踐是思考的根基必須根據(jù)本單位的實際科學謀劃工作，從而推動科學發(fā)展。第二，發(fā)揮典型作用，帶動思想解放。我局以“解放思想，趕超跨越” 為主題的解放思想大討論活動已經(jīng)全面啟動，我們要緊密聯(lián)系實

　　際，積極參與大討論，深入推進思想解放，趕超跨越。

解放思想_趕超跨越心得體會2

“解放思想、趕超跨越”大討論學習

　　心得體會

　　當前，全校解放思想大討論活動正如火如荼地開展。圍繞“解放思想、趕超跨越”這一主題，深入剖析自己在工作思路、工作方式、工作方法、工作作風等方面存在的差距和不足，進一步加大思想解放的力度，創(chuàng)造性地謀劃工作，我深刻認識到開展解放思想大討論活動的必要性、重要性和及時性。

　　實踐表明，解放思想因發(fā)展需要而生，新的發(fā)展要求需要我們再一次解放思想，新的思想解放必將為新的發(fā)展提供強大的思想動力?！敖夥潘枷耄屈h的思想路線的本質(zhì)要求，是我們應(yīng)對前進道路上各種新情況、新問題，不斷開創(chuàng)事業(yè)新局面一大法寶?！编囆∑酵局赋觯骸敖夥潘枷耄褪鞘顾枷牒蛯嶋H相符合，使主觀和客觀相符合，就是實事求是?！睆倪@樣的意義上看，解放思想的過程，實際上就是實事求是的過程，是我們不斷認識與把握客觀事物及其規(guī)律的過程，也就是在對社會規(guī)律認識不斷深化，由必然走向自由的過程。什么是“解放思想”？就是把我們的思想認識從那些不合時宜的觀念、做法和體制中解放出來，從對馬克思主義的錯誤的和教條式的理解中解放出來，從主觀主義和形而上學的桎梏中解放出來。

　　在我們黨員干部隊伍中在解放思想方面還存在許多問題，如：思想僵化，觀念陳舊，體制落后，思維定勢，創(chuàng)造性少，缺乏創(chuàng)新開拓精神；滿足現(xiàn)狀，不求進取，缺乏憂患意識，沒有居安思危的思想；自我封閉，缺乏合作開放意識；責任感不強，作風不實，責任落實不到位；片面發(fā)展，顧此失彼，沒有全面協(xié)調(diào)發(fā)展觀等，這些問題需要進一步解放思想才能夠解決。那么做為一名高校教師怎樣才能真正體現(xiàn)思想的大解放呢？

　　一、教師必須做到愛崗敬業(yè)，加強師德修養(yǎng)。教師不僅要有扎實的專業(yè)知識，還應(yīng)具備良好的道德修養(yǎng)。由于教師所從事的職業(yè)特殊，是教育人、塑造人的事業(yè)，因此教師的世界觀、人生觀和價值觀，甚至一言一行，都會通過這樣或那樣的方式，對學生的各個方面產(chǎn)生影響。因此，我們時刻注意自身道德情操的修養(yǎng)，通過言傳身教，在傳授知識的同時滲透做人的道理，幫助學生完善人格。

　　二、解放思想要體現(xiàn)在一個“真”字，即講真話，干真事，求真的成績。解放思想不能停留在理論上，只講理論，不聯(lián)系實際；討論的根本是落實到實踐上，討論的成果要體現(xiàn)在工作實效中。解放思想，首先是解放自己的思想。解放思想不應(yīng)庸俗化。解放思想還應(yīng)該突出在一些中心工作中的工作方法、方式、內(nèi)容上體現(xiàn)思想的解放。解放思想必須突出創(chuàng)新，大膽創(chuàng)新，要勇于實踐，不能停留在過去傳統(tǒng)理念的模仿和傳承上，要主動突破，形成新的特色的東西。

　　新一輪的解放思想是在經(jīng)濟大發(fā)展的大環(huán)境下進行的，對任何一個人來說都是一個考驗和鍛煉。我們必須把思想解放作為研究的課題，不僅在課堂上、會上，而且要在研究領(lǐng)域出成果。要勤于學習，時刻不忘學習。首先要樹立終身學習的觀念，活到老學到老，利用休息時間、利用工作之余，切實做到工作學習兩不誤；其次要會學習，要有方法，學習要有針對性，更要有時效性，切實做到學以致用；最后要堅持學，持之以恒，不浮躁，在學習中努力增長自己的才干。要深入系統(tǒng)地學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想及黨的路線方針政策，時時關(guān)注國家新的政策方針，刻苦鉆研自己的業(yè)務(wù)知識，全面提高自身素質(zhì)，以豐富的理論知識武裝頭腦。在學習中要向領(lǐng)導(dǎo)學，還要虛心向身邊的教師學習，在實踐中學習。通過不斷的學習，深刻思想，更新教育觀念，掌握與

　　學生溝通技巧，從而創(chuàng)新工作思路，以更好地滿足學生需求，適應(yīng)新時期素質(zhì)教育的需要。

　　三、解放思想必須從我做起，解放思想要在“真”“實”上下功夫，解放思想就要敢于講真話，解放思想要結(jié)合我們的工作實際，務(wù)求實效，在嚴格管理上進一步解放思想。要樹立求真務(wù)實的工作作風。做到：（1）要尊重客觀規(guī)律。還要樹立科學的發(fā)展觀，只有落科學的發(fā)展觀，才能按照客觀規(guī)律辦事。（2）要立足本地實際。求發(fā)展規(guī)律之真，必須以客觀實際為依據(jù)。就是堅持一切從實際出發(fā)，不脫離實際。腳踏實地，埋頭苦干，一步一步把事業(yè)推向前進。（3）要講究工作方法。一是要堅持調(diào)查研究，掌握真實情況，使我們的決策更加科學，更加符合實際；二是要著力解決實踐中面臨的各種重大問題，找到解決實際問題的有效方法，取得解決問題、推進工作的實際成效；三是要通過研究分析，掌握事物的內(nèi)在規(guī)律和和特點，高效率地推進和完成工作。（4）要力戒形式主義。形式主義它是片面追求形式而忽視內(nèi)容的一種形而上學的觀點、方法和作風。脫離實際的形式主義，往往是只見熱鬧，不見成果。這些華而不實工作，應(yīng)少做或不做。

　　四、要講究工作方法。一是要堅持調(diào)查研究，掌握真實情況，使我們的決策更加科學，更加符合實際；二是要著力解決實踐中面臨的各種重大問題，找到解決實際問題的有效方法，取得解決問題、推進工作的實際成效；三是要通過研究分析，掌握事物的內(nèi)在規(guī)律和和特點，高效率地推進和完成工作。

　　五、要善于思考?！皩W而不思則罔，思而不學則怠”。一個人僅僅學習而不思考，那將等于什么也沒有學到。思考是一種能力，要根據(jù)掌握的第一手資料，運用自己所學的知識，按照正確的方法進行加工，去粕留精，轉(zhuǎn)化為自己的東西。在教學工作中不會一帆風順，難免會遇到困難與挫折，這時要正確認清形勢，把握好大局，妥善處理好師生矛盾。在工作中面對學生時，一定要注意溝通方式和方法不能一成不變，要開動腦筋，想他們所想。要充分運用所學的知識和教育經(jīng)驗，指導(dǎo)學生的學習和生活。最后，教師必須做到與時俱進。時代的日新月異就是我們面臨的第一挑戰(zhàn)，教育觀念、教學方法、專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力都必須緊隨時代車輪，不斷地更新、拓展、充實、提高。要勇敢地擯棄舊事物，勇敢地接受新事物。要敏銳地了解新思想，認真地研究新理論，迫切地學習新技術(shù)，不斷地提升自身素質(zhì)。今天，我們要認真學習“三個代表”重要思想，理解和把握其深刻內(nèi)涵，并貫徹到教學工作中去。為黨和人民的教育事業(yè)信而有做出自己的貢獻，是其先進性的具體體現(xiàn)和要求。

　　我們要從新的起點上看解放思想大討論活動，要以新的思想解放促進我們的大發(fā)展，以解放思想促進我們新的思維方式的變革，要有敢為人先、爭當一流的勇氣；同時，解放思想還要實實在在地解決工作中的問題。由此，我們要時刻按照優(yōu)秀教師的標準嚴格要求自己，解放思想，更新觀念，確立創(chuàng)新意識，善于動腦，勤于思考，開拓進取，始終站在時代的潮頭，不斷研究新情況，解決新問題。我認為一定要充分認識開展繼續(xù)解放思想大討論活動的重大意義，在新的起點上以新一輪思想大解放贏得新的發(fā)展。

解放思想_趕超跨越心得體會3

　　解放思想是黨的思想路線的本質(zhì)要求，是實現(xiàn)實事求是的前提條件。為此，.com范文大全小編特意為讀者朋友們整理了解放思想趕超跨越心得體會范文和材料，希望對您有幫助。

　　自開展“解放思想，趕超跨越”大討論活動以來，通過系統(tǒng)全面地學習了水利廳黨組成員紀檢組組長于開林在集團公司解放思想趕超跨越大討論會議上的講話，集團公司總裁侯代平在集團公司高管人員“解放思想、趕超跨越”大討論活動上的講話，收獲很多感想也很多。

　　通過學習，我深刻地認識到這次開展“解放思想、趕超跨越”大討論活動，是解放思想、搶抓機遇、做好本職、奮力趕超的活動，是在新的歷史時期貫徹落實科學發(fā)展觀，解決如何加快發(fā)展、如何服務(wù)發(fā)展，解決黨員干部在發(fā)展中如何發(fā)揮作用，如何提高創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力的迫切需要。

　　對于如何搞好這次大討論，如何才能通過討論收到實效，公司領(lǐng)導(dǎo)在動員大會上所作的動員報告，給我們指明了方向，提出了要求。報告就大討論活動的必要性、針對性、實效性作了深刻的闡述，既有理論的深度，又緊密地聯(lián)系實際，講道理深入淺出，談問題入木三分。通過討論，發(fā)現(xiàn)自身存在的問題，剖析產(chǎn)生的思想根源，破除工作中的陋習，增強創(chuàng)新發(fā)展的動力是非常有必要的。

　　一、個人思想、作風上的問題

　　有小進即滿，固步自封的思想，自我感覺良好，沾沾自喜。于個人思想而言，工作一定年限，經(jīng)驗、閱歷已經(jīng)上了一個臺階，向上進取的勁頭減弱了，安于現(xiàn)狀心態(tài)出現(xiàn)了苗頭。精神狀態(tài)不夠振奮，精神面貌不如從前。工作責任心、主動性、創(chuàng)新精神、刻苦精神、實干精神有所減弱，認為自己過去幾年干的還可以，再沒有必要那么叫真，那么嚴肅，思想保守，求穩(wěn)怕亂。主觀上也不想過多地去“傷感情”、“得罪人”。

　　于個人工作而言，通過近年電網(wǎng)建設(shè)的發(fā)展，基本建設(shè)、管理水平較前有了很大的提高，再向前走困難只會越大，問題只會越多。能夠保持現(xiàn)狀，爭取有所提高，成了的保守目標。于是，對于本職工作，只作與自己原來比，不作與其他兄弟單位比。

　　不論于公于私，這種自滿的情緒都是及其有害的，既不利于個人的進步，也不利于事業(yè)的發(fā)展。

　　二、要正確理解解放思想的內(nèi)涵和意義

　　解放思想在不同的時期有不同的內(nèi)涵和意義。當經(jīng)濟社會發(fā)展到新的歷史時期，解放思想就賦予了新的內(nèi)容和意義，就是要使我們的思想和行動更加切合客觀實際，以科學發(fā)展觀為指導(dǎo)，勇于創(chuàng)新，銳意進取，毫不動搖地堅持改革方向，解決墨守成規(guī)、貪圖安逸、不思進取的問題。沒有任何理由安于現(xiàn)狀，更沒有理由固步自封;要以更快、更高、更強的標準來衡量我們的工作質(zhì)量，以不進則退、無功即過的緊迫感和責任感來調(diào)整我們的精神狀態(tài)。所有的成績都屬于過去，我們必須以解放思想為動力，在實際工作中，以加快發(fā)展為取向，以趕超先進為標桿，爭先創(chuàng)優(yōu)，加速前進。

　　解放思想就是要破除因循守舊、自滿保守、狹隘封閉、片面發(fā)展觀念，強化改革創(chuàng)新、危機憂患、科學發(fā)展意識，著力解決影響經(jīng)濟社會發(fā)展、影響計生工作開展的體制機制問題：即破除小成即滿、小富即安的觀念，牢固樹立強烈的危機憂患意識，增強逆水行舟、不進則退的緊迫感和責任感，積極主動地投入到時代洪流中來，為改革發(fā)展再建新功;牢固樹立科學發(fā)展的意識，在領(lǐng)會科學發(fā)展觀上更深一層，在推進科學發(fā)展上先行一步;破除安于現(xiàn)狀、墨守成規(guī)的觀念，牢固樹立爭先創(chuàng)優(yōu)的意識，敢于大膽創(chuàng)新、善于創(chuàng)新，力求先人一步、快人一拍，在各個領(lǐng)域勇爭第一;破除“當一天和尚撞一天鐘”的觀念，牢固樹立時代的責任意識，增強敢立潮頭的膽略、“敢為人先”的勇氣、敢甲天下的精神，努力做黨的政策的堅定執(zhí)行者、科學發(fā)展的實踐者。

　　三、要把解放思想和實際工作有機地結(jié)合起來

　　思想解放，不是理論務(wù)虛的再現(xiàn)，而是工作務(wù)實的成效。把開展“解放思想、趕超跨越”大討論活動與做好當前工作緊密結(jié)合起來，把大討論的過程作為理思路、定措施、抓落實的過程，是確保我們的工作質(zhì)量明顯提高，確保公司經(jīng)濟發(fā)展邁上一個新臺階的重要舉措。所以解放思想，必須學習新知識、研究新情況、解決新問題，樹立新思想，搶抓新機遇，制定新舉措，取得新實效。特別是在新形勢下，面對著高起點、高標準的發(fā)展要求，我們不僅要有好思路、好辦法，更要注重好成果。坐而論道，只說不干，只能流于形式。只有善于思考，真抓實干，才能避免出現(xiàn)解放思想與實際工作兩層皮的問題。

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　　要率先垂范。榜樣的力量是無窮的，搞形式主義、做表面文章，群眾是最反感的。實踐落實科學發(fā)展觀，就必須做科學發(fā)展觀的忠實執(zhí)行者，要不為虛名所累、不為私利所誘，在腳踏實地、想干真干、推動工作創(chuàng)新發(fā)展上當表率，把心思用在干事業(yè)上，把精力集中到求發(fā)展上，只有這樣，才能凝聚上下左右的力量。

　　同時，要真抓實干。事業(yè)是干出來的，因此必須把握工作的發(fā)展規(guī)律，創(chuàng)新工作理念、破解工作難題、堅持時間和質(zhì)量的相統(tǒng)一，在又好又快上下功夫，應(yīng)當敢于擔當、善于謀劃、身先士卒、率先垂范，使群眾感受到解放思想的新變化、新氣象。

　　四、把“解放思想、趕超跨越”、落實科學發(fā)展觀貫徹到落實工作的具體實踐中

　　我負責公司電網(wǎng)工程及基建工程的建設(shè)管理工作，結(jié)合學習討論，在工作上應(yīng)該注意以下幾點：

　　1、安全第一，預(yù)防為主。安全生產(chǎn)是工程建設(shè)的基礎(chǔ)，長期以來由于工作繁忙，同時為了加快工程建設(shè)的進度，不知不覺中已將安全放在了后面。搞好安全，主要從以下三方面入手：

　　一、要嚴格按照電業(yè)安全規(guī)程及集團公司有關(guān)安全文件精神貫徹執(zhí)行，對于施工過程中存在的習慣性違章要加大查處力度，對于嚴重違章的行為立即要求停工整改。要打破“人情面”，該按合同處理的就要按合同處理。并做好本單位施工人員的安全教育工作，單位派駐工地施工人員也應(yīng)與施工單位人員一視同仁，發(fā)現(xiàn)有違章現(xiàn)象要一并處理。

　　二、加大施工現(xiàn)場的檢查力度，消除施工中周邊環(huán)境可能引起的安全隱患，為安全生產(chǎn)創(chuàng)造有利條件。同時加大施工駐地的檢查力度，對存在的安全隱患及時提出整改，以確保施工駐地財物及施工材料的安全。

　　三、積極與施工人員溝通，了解民工工資的發(fā)放情況，發(fā)現(xiàn)我公司已下?lián)苜Y金到施工單位，而施工單位未及時結(jié)算給民工工資的情況，要及時協(xié)調(diào)處理，必要時扣除施工單位民工工資保證金，以確保民工不鬧情緒，不到公司鬧事的現(xiàn)象發(fā)生。

　　2、嚴抓工程質(zhì)量關(guān)。過去的工作中，對于工程質(zhì)量的問題，我項目辦人員已做了大量工作，但仍存在部分不合理之處。由于施工單位技術(shù)力量問題，導(dǎo)致以往工程中或多或少存在著質(zhì)量上的問題。另外，監(jiān)理由于人員少、且部分監(jiān)理人員并未具備專業(yè)資格水平，從而無法真正起到為業(yè)主把關(guān)的任務(wù)。而我辦公室技術(shù)人員少，特別在公司現(xiàn)階段基建建設(shè)時期，土建人員更為稀少。加之目前工作點多，監(jiān)督也無法真正到位。在今后的工作中，在安全生產(chǎn)的前提下，要狠抓工程質(zhì)量。對于隱蔽工程，在要求監(jiān)理單位在場的情況下，我公司人員也一定要到現(xiàn)場，并在隱蔽工程驗收上簽字證明。對于簽證工程，一定要派2人以上的本公司施工人員確認，未得到確認前不允許施工。

　　3、工程管理方面。經(jīng)過3年的管理工作，雖然有了長足的提高，但仍存在許多不足之處。如部分數(shù)據(jù)混亂，基礎(chǔ)資料不齊，許多基礎(chǔ)資料都是完工后一次性補齊。工程竣工后續(xù)工作也未及時開展與跟進，設(shè)計變更管理也不到位，審計工作也無法正常完成。另外，竣工驗收方面，驗收組成員全部為項目辦人員，手續(xù)上不合理。今后將加深與兄弟公司的溝通與探討，加強自身業(yè)務(wù)的學習，改進工作中落后的思想觀念，特別抓好過程管理，按照集團公司精細化管理要求，做到材料有進場計劃，施工單位有進度計劃，監(jiān)理單位有工作計劃，每周堅持召開周例會，認真分析每一階段存在的問題，真正做好工程的管理工作。

　　在今后的工作中，我決心邊學邊改，立查立糾，認真把握好以下幾個方面：

　　1、深入學習，提高自己。我要自覺學習黨的方針政策，努力實踐落實科學發(fā)展觀，勤奮學習科學文化知識和業(yè)務(wù)知識，不斷提高自身的政治和思想文化素質(zhì)，以適應(yīng)新時期工作的要求，不斷用新知識、新理念武裝自己的頭腦，增長自己的才干，提高駕馭工作的能力。同時遵守單位的各項規(guī)章制度，帶頭守規(guī)遵章，促進單位各項規(guī)章制度的落實，促進單位各項工作順利開展。

　　2、加強服務(wù)，大膽創(chuàng)新。善于總結(jié)工作的得與失，及時發(fā)現(xiàn)存在的問題和不足，不斷提出改進工作的新辦法、新思路，努力推進建設(shè)管理工作再上新水平。

　　3、開展批評與自我批評。要堅持黨性原則，增強宗旨觀念，以黨員的標準嚴格要求自己，勇于承認自己的缺點和不足，勇于開展批評與自我批評，多征求領(lǐng)導(dǎo)和同志們的意見，以獲得更多的批評幫助，達到改正錯誤、共同提高的目的。

　　4、嚴格要求，努力奉獻。始終把自己的職位看作是對自己的一種“約束”，看作是一種責任，看作是一種奉獻，時時處處嚴格要求自己，時時自重、自省、自警、自勵、自律，增強防腐拒變的能力，發(fā)揚模范帶頭作用和奉獻精神，轉(zhuǎn)變作風，扎實工作，虛心向領(lǐng)導(dǎo)和同志們學習，爭取做勤學致用、用有所成的模范，服務(wù)發(fā)展、一心為民的模范，解放思想、與時俱進的模范，嚴以律己、甘于奉獻的模范。

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