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工作主業(yè)末位表態(tài)發(fā)言共6篇(業(yè)主委員表態(tài)發(fā)言)

時間:2022-07-05 06:48:55 發(fā)言稿

  演講稿在寫作上具有一定的格式要求。在現(xiàn)在的社會生活中,我們使用上演講稿的情況與日俱增,來參考自己需要的演講稿吧!下面是范文網(wǎng)小編整理的工作主業(yè)末位表態(tài)發(fā)言共6篇(業(yè)主委員表態(tài)發(fā)言),供大家賞析。

工作主業(yè)末位表態(tài)發(fā)言共6篇(業(yè)主委員表態(tài)發(fā)言)

工作主業(yè)末位表態(tài)發(fā)言共1

  本制度所稱末位表態(tài),是指除緊急處置突發(fā)事件導(dǎo),完善決策機(jī)制,結(jié)合本局實際,制定本制度。 外,凡涉及重大項目決策、重要干部任免、重要項目安排和大 額資金使用等重大事項(以下簡稱“三重一大”事項) ,應(yīng)按照 規(guī)定程序由黨組集體研究決定,醫(yī)院主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)召集并主持。

  第一條 執(zhí)行末位表態(tài)的原則:

(一) 堅持民主集中制原則。 凡屬職責(zé)范圍內(nèi)的“三重一大” 事項,都應(yīng)當(dāng)按照集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定 的原則。局黨組成員尤其是局主要領(lǐng)導(dǎo)要帶頭執(zhí)行民主集中 制,保證權(quán)力正確行使,防止濫用權(quán)力。

(二) 堅持按照程序集體決策原則。應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定的程序 進(jìn)行決策,除遇重大突發(fā)事件和緊急情況外,不得以傳閱、會 簽或者個別征求意見等方式代替集體決策。

  第四條 執(zhí)行末位表態(tài)應(yīng)當(dāng)遵循的基本要求:

( 一 )黨組成員應(yīng)當(dāng)對決策建議逐個明確表示同意、不同意 或者緩議的意見, 并說明理由。 因故未到會的局黨組成員可以 書面形式表達(dá)意見或者建議。

( 二 ) 主要領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)當(dāng)在其他局黨組成員充分發(fā)表意見的基礎(chǔ)上,最后發(fā)表意見,并根據(jù)討論情況,作出相應(yīng)決定。

(三)如遇重大分歧,一般應(yīng)當(dāng)暫緩決定,待進(jìn)一步調(diào)查研 究、交換意見后,再提交討論。 第五條 第六條 第七條 主要領(lǐng)導(dǎo)執(zhí)行末位表態(tài)應(yīng)當(dāng)接受上級和同級紀(jì) 末位表態(tài)執(zhí)行情況列入年度局領(lǐng)導(dǎo)班子民主生 本制度自公布之日起施行。 檢監(jiān)察部門的監(jiān)督檢查以及干部職工的監(jiān)督。 活會和述職述廉以及工作綜合考評的內(nèi)容。

  凡領(lǐng)導(dǎo)班子在研究決定重大事項、重大決策、重要干部任免、重大項目安排、大額度資金使用時,班子其他成員先表態(tài)發(fā)言, 經(jīng)集體討論,“一把手”在議事決策中應(yīng)最后一個表態(tài)發(fā)言。

工作主業(yè)末位表態(tài)發(fā)言共2

  末位表態(tài)制度

  為保證決策正確、科學(xué),避免盲目決策、臨時動議,特制定該末位表態(tài)制度。

一、黨工委議事制度、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則。

二、黨工委議事程序按照“事前告發(fā)、充分討論、末位定論、如實記錄”程序進(jìn)行。

1、事前告知:召開黨工委會議前,實現(xiàn)必須將議題告知班子成員,做到議事時心中有數(shù),凡事前未告知的事項一律不上會,人和人不得臨時動議。

2、充分討論:凡集體研究中藥事項,必須充分發(fā)揚(yáng)民主。“一把手”不得先定調(diào)子,劃定框架,班子成員就事論事,暢所欲言,各抒己見,認(rèn)真磋商,人和人不得壓制民主,思謀串通。

3、末位定議:班子集體研究重大事項,重大問題時,在充分發(fā)揚(yáng)民主的基礎(chǔ)上,最后由“一把手”綜合集體意見作最后陳述表態(tài),當(dāng)意見不一,出現(xiàn)明顯分歧時,按照少數(shù)服從多數(shù)原則,實行班子成員集體表決,但仍由“一把手”按照集體表決意見作最終表態(tài)。

4、如實記錄:對集體研究重大問題和事項,必須制定專人進(jìn)行會議記錄,對每位班子成員的陳述意見,特別是對最終決策內(nèi)容必須詳細(xì),如實記錄在案,作為決策責(zé)任的依據(jù)。

工作主業(yè)末位表態(tài)發(fā)言共3

  長沙市雨花區(qū)城市房屋征收和補(bǔ)償管理辦公室

“一把手末位表態(tài)”制度

  根據(jù)中共中央、國務(wù)院《關(guān)于實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》(中發(fā)[2010]19號)和省、市、區(qū)委有關(guān)文件精神,結(jié)合我辦實際,實行“一把手末位表態(tài)”制度。具體規(guī)定如下:

一、表態(tài)的形式

  凡領(lǐng)導(dǎo)班子在研究決定重大事項、重大決策、重要干部任免、重大項目安排、大額度資金使用時,班子其他成員先表態(tài)發(fā)言,經(jīng)集體討論,“一把手”在議事決策中應(yīng)最后一個表態(tài)發(fā)言。

二、表態(tài)的范圍

1、干部職工工作的變動和確定,人才引進(jìn)、使用的確定;

2、財政收支預(yù)算安排,大額度資金使用,大宗物資采購事項的確定;

3、重大建設(shè)項目的審定,重點工程項目的招投標(biāo),重要項目的審批等行政審批事項;

4、其它容易發(fā)生腐敗和不正之風(fēng)的問題。

三、表態(tài)的程序

一是事前告知。在決定重大事項、重要人事任免、重大項目安排、大額資金使用等事關(guān)全局的問題時,必須召開會議集體研究決定,不得以“傳閱”、“會簽”、“碰頭會”、“個別征求意見”等形式代替會議表決。會前必須將議題告知班子成員,使班子成員有充足的時間征求多方意見,并進(jìn)行充分思考和醞釀,做到議事時心中有數(shù)、有的放矢。凡事前未告知的事項一律不上會,任何人不得搞臨時會議。

二是充分討論。凡集體研究重要事項,必須充分發(fā)揚(yáng)民主,“一把手”不得先定調(diào)子,不得劃定框架;班子成員應(yīng)就事論事、暢所欲言、各抒己見,對決策事項的科學(xué)性、可行性、操作性要進(jìn)行深入分析,認(rèn)真磋商;任何人不得壓制民主,不得私謀串通;班子成員要堅持民主集中制原則,增強(qiáng)全局意識,個人服從組織,少數(shù)服從多數(shù),自覺維護(hù)班子的團(tuán)結(jié)和統(tǒng)一,以對黨和人民高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,充分發(fā)表個人意見,積極發(fā)揮班子成員的作用,促進(jìn)對重大事項的正確、科學(xué)決策。對政策性、法律性較強(qiáng)的事項,還必須邀請專業(yè)人士列席會議,為決策事項提供政策、法律方面的支持,確保決策不偏離政策、違背法律。

三是末位定義。班子集體研究重要事項、重大問題時,在充分發(fā)揚(yáng)民主的基礎(chǔ)上,最后由“一把手”綜合集體意見并作出最后陳述表態(tài)。當(dāng)意見不

一、出現(xiàn)明顯分歧時,按照少數(shù)服從多數(shù)的原則,實行班子成員集體表決,但仍由“一把手”按照集體表決意見作最終表態(tài)。

四是如實記錄。集體研究重大問題,必須指定專人進(jìn)行記錄,對每位班子成員的陳述意見,特別是對最終決策拍板方式(“一把手”拍板或集體表決)、拍板內(nèi)容必須詳盡、如實記錄在案,并寫出會議紀(jì)要,由全體班子成員簽字認(rèn)可,以此作為決策責(zé)任承擔(dān)的依據(jù)。

工作主業(yè)末位表態(tài)發(fā)言共4

  長沙市雨花區(qū)城市房屋征收和補(bǔ)償管理辦公室

“一把手末位表態(tài)”制度

  根據(jù)中共中央、國務(wù)院《關(guān)于實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》(中發(fā)[2010]19號)和省、市、區(qū)委有關(guān)文件精神,結(jié)合我辦實際,實行“一把手末位表態(tài)”制度。具體規(guī)定如下:

一、表態(tài)的形式

  凡領(lǐng)導(dǎo)班子在研究決定重大事項、重大決策、重要干部任免、重大項目安排、大額度資金使用時,班子其他成員先表態(tài)發(fā)言,經(jīng)集體討論,“一把手”在議事決策中應(yīng)最后一個表態(tài)發(fā)言。

二、表態(tài)的范圍

1、干部職工工作的變動和確定,人才引進(jìn)、使用的確定; 2、財政收支預(yù)算安排,大額度資金使用,大宗物資采購事項的確定;

3、重大建設(shè)項目的審定,重點工程項目的招投標(biāo),重要項目的審批等行政審批事項;

4、其它容易發(fā)生腐敗和不正之風(fēng)的問題。

三、表態(tài)的程序

一是事前告知。在決定重大事項、重要人事任免、重大項目安排、大額資金使用等事關(guān)全局的問題時,必須召開會議集體研究決定,不得以“傳閱”、“會簽”、“碰頭會”、“個別征求意見”等形式代替會議表決。會前必須將議題告知班子成員,使班子成員有充足的時間征求多方意見,并進(jìn)行充分思考和醞釀,做到議事時心中有數(shù)、有的放矢。凡事前未告知的事項一律不上會,任何人不得搞臨時會議。

二是充分討論。凡集體研究重要事項,必須充分發(fā)揚(yáng)民主,“一把手”不得先定調(diào)子,不得劃定框架;班子成員應(yīng)就事論事、暢所欲言、各抒己見,對決策事項的科學(xué)性、可行性、操作性要進(jìn)行深入分析,認(rèn)真磋商;任何人不得壓制民主,不得私謀串通;班子成員要堅持民主集中制原則,增強(qiáng)全局意識,個人服從組織,少數(shù)服從多數(shù),自覺維護(hù)班子的團(tuán)結(jié)和統(tǒng)一,以對黨和人民高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,充分發(fā)表個人意見,積極發(fā)揮班子成員的作用,促進(jìn)對重大事項的正確、科學(xué)決策。對政策性、法律性較強(qiáng)的事項,還必須邀請專業(yè)人士列席會議,為決策事項提供政策、法律方面的支持,確保決策不偏離政策、違背法律。

三是末位定義。班子集體研究重要事項、重大問題時,在充分發(fā)揚(yáng)民主的基礎(chǔ)上,最后由“一把手”綜體意見并作出最后陳述表態(tài)。當(dāng)意見不一、出現(xiàn)明顯分歧時,按照少數(shù)服從多數(shù)的原則,實行班子成員集體表決,但仍由“一把手”按照集體表決意見作最終表態(tài)。

四是如實記錄。集體研究重大問題,必須指定專人進(jìn)行記錄,對每位班子成員的陳述意見,特別是對最終決策拍板方式(“一把手”拍板或集體表決)、拍板內(nèi)容必須詳盡、如實記錄在案,并寫出會議紀(jì)要,由全體班子成員簽字認(rèn)可,以此作為決策責(zé)任承擔(dān)的依據(jù)。

工作主業(yè)末位表態(tài)發(fā)言共5

  巷道鎮(zhèn)中心小學(xué)重要事項決策

  明確態(tài)度、逆序發(fā)言、校長末位表態(tài)發(fā)言制度

  為了全面落實中共中央《建立健全教育制度監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實施綱要》、《黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》等文件精神,認(rèn)真貫徹民主集中制原則,加強(qiáng)對權(quán)力的監(jiān)督和制約,實行討論重大問題校長末位表態(tài)發(fā)言制度。

一、末位表態(tài)的形式

  凡領(lǐng)導(dǎo)班子在研究決定重大事項、重大決策、干部任免、重大項目安排、大額度資金使用時,班子其他成員先表態(tài)發(fā)言,經(jīng)集體討論,學(xué)校校長在議事決策中應(yīng)最后表態(tài)發(fā)言。

二、末位表態(tài)的范圍

1、干部的錄用、推薦、任免、調(diào)整、獎懲,機(jī)構(gòu)、編制的變動和確定,人才引進(jìn)、使用的確定;

2、重大項目建設(shè)、大額度資金使用、大宗物資采購事項的確定;

3、重大事故、自然災(zāi)害、社會熱點問題的處置;

5、其它問題。 三、末位表態(tài)的程序

1、事前告知。在決定重大事項、重要人事任免、重大項目安排、大額資金使用等事關(guān)全局的問題時,必須召開會議集體研究決定,不得以“傳閱”、“會簽”、“碰頭會”、“個別征求意見”等形式

  代替會議表決。會前必須將議題告知班子成員,使班子成員有充足的時間征求多方意見,并進(jìn)行充分思考和醞釀,做到議事時心中有數(shù)、有的放矢。

2、充分討論。凡集體研究重要事項,必須充分發(fā)揚(yáng)民主,校長不得先定調(diào)子,不得劃定框架;班子成員應(yīng)就事論事、暢所欲言、各抒己見,對決策事項的科學(xué)性、可行性、操作性要進(jìn)行深入分析,認(rèn)真磋商;任何人不得壓制民主,不得私謀串通;班子成員要堅持民主集中制原則,增強(qiáng)全局意識,個人服從組織,少數(shù)服從多數(shù),自覺維護(hù)班子的團(tuán)結(jié)和統(tǒng)一,以對黨和人民高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,充分發(fā)表個人意見,積極發(fā)揮班子成員的作用,促進(jìn)對重大事項的正確、科學(xué)決策。對政策性、法律性較強(qiáng)的事項,還必須邀請專業(yè)人士列席會議,為決策事項提供政策、法律方面的依據(jù),確保決策不偏離政策、違背法律。

3、末位定義。班子集體研究重要事項、重大問題時,在充分發(fā)揚(yáng)民主的基礎(chǔ)上,最后由校長綜體意見并作出最后陳述表態(tài)。當(dāng)意見不一、出現(xiàn)明顯分歧時,按照少數(shù)服從多數(shù)的原則,實行班子成員集體表決,但仍由校長按照集體表決意見作最終表態(tài)。

4、如實記錄。集體研究重大問題,必須指定專人進(jìn)行記錄,對每位班子成員的陳述意見,特別是對最終決策拍板方式(校長拍板或集體表決)、拍板內(nèi)容必須詳盡、如實記錄在案,并寫出會議紀(jì)要。

工作主業(yè)末位表態(tài)發(fā)言共6

**鎮(zhèn)重要事項書記末位表態(tài)發(fā)言制度

  為了全面落實中共中央《建立健全教育制度監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實施綱要》、《黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》等文件精神,認(rèn)真貫徹民主集中制原則,加強(qiáng)對權(quán)力的監(jiān)督和制約,實行討論重大問題鎮(zhèn)黨委書記末位表態(tài)發(fā)言制度。

一、末位表態(tài)的形式

  凡領(lǐng)導(dǎo)班子在研究決定重大事項、重大決策、干部任免、重大項目安排、大額度資金使用時,班子其他成員先表態(tài)發(fā)言,經(jīng)集體討論,黨委書記在議事決策中應(yīng)最后表態(tài)發(fā)言。

二、末位表態(tài)的范圍

1、干部的錄用、推薦、任免、調(diào)整、獎懲,機(jī)構(gòu)、編制的變動和確定,人才引進(jìn)、使用的確定;

2、重大項目建設(shè)、大額度資金使用、大宗物資采購事項的確定;

3、重大事故、自然災(zāi)害、社會熱點問題的處置;

5、其它問題。

三、末位表態(tài)的程序

1、事前告知。在決定重大事項、重要人事任免、重大項目安排、大額資金使用等事關(guān)全局的問題時,必須召開會議集體研究決定,不得以“傳閱”、“會簽”、“碰頭會”、“個別征求意見”等形式代替會議表決。會前必須將議題告知班子成員,使

  班子成員有充足的時間征求多方意見,并進(jìn)行充分思考和醞釀,做到議事時心中有數(shù)、有的放矢。

2、充分討論。凡集體研究重要事項,必須充分發(fā)揚(yáng)民主,書記不得先定調(diào)子,不得劃定框架;班子成員應(yīng)就事論事、暢所欲言、各抒己見,對決策事項的科學(xué)性、可行性、操作性要進(jìn)行深入分析,認(rèn)真磋商;任何人不得壓制民主,不得私謀串通;班子成員要堅持民主集中制原則,增強(qiáng)全局意識,個人服從組織,少數(shù)服從多數(shù),自覺維護(hù)班子的團(tuán)結(jié)和統(tǒng)一,以對黨和人民高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,充分發(fā)表個人意見,積極發(fā)揮班子成員的作用,促進(jìn)對重大事項的正確、科學(xué)決策。對政策性、法律性較強(qiáng)的事項,還必須邀請專業(yè)人士列席會議,為決策事項提供政策、法律方面的依據(jù),確保決策不偏離政策、違背法律。

3、末位定義。班子集體研究重要事項、重大問題時,在充分發(fā)揚(yáng)民主的基礎(chǔ)上,最后由書記綜合集體意見并作出最后陳述表態(tài)。當(dāng)意見不

一、出現(xiàn)明顯分歧時,按照少數(shù)服從多數(shù)的原則,實行班子成員集體表決,但仍由書記按照集體表決意見作最終表態(tài)。

4、如實記錄。集體研究重大問題,必須指定專人進(jìn)行記錄,對每位班子成員的陳述意見,特別是對最終決策拍板方式(書記拍板或集體表決)、拍板內(nèi)容必須詳盡、如實記錄在案,并寫出會議紀(jì)要。

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