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“破除‘官本位’、發(fā)展大突圍”大討論活動心得體會
1.在理想信念方面,帶頭抵制封建官場糟粕文化,不搞政治攀附、人身依附。敢于擔當履責,不急功近利,堅決按照市委制定的目標和要求,一任接著一任干,堅決摒棄“誰能干誰干、不會就不干、我弱我有理”的“巨嬰”心理和追求“面子”不顧“里子”行為,做到信念堅定、方向篤定。
2.在貫徹落實方面,帶頭抵制表態(tài)多、調(diào)門高,表態(tài)過硬、落實疲軟,行動少落實差,虛多實少,僅僅滿足于“輪流圈閱”“層層轉(zhuǎn)發(fā)”“安排部署”,當甩手掌柜,工作轉(zhuǎn)辦不督辦等高唱“調(diào)子”行為,不折不扣將黨中央決策部署,省委、荊門市委和市委工作要求落實到位。
3.在責任擔當方面,帶頭抵制捂緊“帽子”思想,不當太平官、不當老好人,不把“怕被問責”作為擋箭牌,不在項目建設(shè)、維穩(wěn)處突等工作中瞻前顧后、畏首畏尾,慢作為、少作為或不作為,真正展現(xiàn)黨員干部責任擔當。
4.在服務(wù)群眾方面,帶頭踐行以人民為中心的發(fā)展思想,不端著“架子”、不把玩“章子”,讓人民群眾和市場主體門好進、臉好看、事好辦,對群眾“急難愁盼”問題第一時間研究解決,不當聾子、不當瞎子。持續(xù)深入聯(lián)系群眾,不“蜻蜓點水”、不浮于表面,不斷增強人民群眾獲得感、幸福感和安全感。
5.在組織紀律方面,帶頭抵制熱衷“圈子”、鉆營“路子”等行為,不跑官要官、四處鉆營;不為了一已私利,和組織談條件講價錢,只要組織照顧,不要組織紀律;不熱衷傳播“小道”消息,搬弄是非,破壞團結(jié);不對組織決策打折扣搞變通,憑自身好惡行事,自以為是;不搞團團伙伙和小圈子、小文化,拉幫結(jié)派。
6.在廉潔自律方面,帶頭抵制以權(quán)謀私,利用職權(quán)吃拿卡要、索賄受賄、違規(guī)插手干預市場經(jīng)濟活動;沉迷“樂子”,超標準公務(wù)接待、相互吃請,違規(guī)配備使用公車、公房,違規(guī)收送禮品禮金,以及“不吃公款吃老板”“私車公養(yǎng)”“精致走賬”等違反中央八項規(guī)定及其實施細則精神的行為。
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