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社區(qū)座談會(huì)發(fā)言稿(座談會(huì)個(gè)人三分鐘發(fā)言稿)

時(shí)間:2022-01-31 14:11:00 發(fā)言稿

社區(qū)座談會(huì)發(fā)言稿

  隨著社會(huì)不斷地進(jìn)步,我們都可能會(huì)用到發(fā)言稿,使用正確的寫作思路書寫發(fā)言稿會(huì)更加事半功倍。還是對(duì)發(fā)言稿一籌莫展嗎?下面是小編精心整理的社區(qū)座談會(huì)發(fā)言稿,歡迎大家借鑒與參考,希望對(duì)大家有所幫助。

社區(qū)座談會(huì)發(fā)言稿1

  很榮幸參加今天的后備干部座談會(huì),和大家一起學(xué)習(xí)討論,共同進(jìn)步。這半年來的基層工作,是我人生路上一次不可缺少的歷煉,是一筆寶貴的生活財(cái)富,下面我和大家分享一下我的心得體會(huì)。

  一、收獲

  1、認(rèn)識(shí)在轉(zhuǎn)變。在踏進(jìn)社區(qū)工作之前,以為社區(qū)是很清閑、混日子的工作,但經(jīng)過這半年來的工作體驗(yàn),每天面對(duì)眾多的居民,接觸居民大大小小最瑣碎的事情,我深刻認(rèn)識(shí)到社區(qū)是聯(lián)系黨、政府和群眾的'紐帶,體會(huì)到社區(qū)基層工作的重要性和不容易。陳慧主任和每位同事,都是我的好榜樣,他們用行動(dòng)教會(huì)我在工作中應(yīng)該“上為政府分憂,下為百姓解愁”。

  2、入戶在開展。幸福社區(qū)位于美麗的青龍山下,依傍幸福水庫,管轄面積1平方公里,3500余戶,12000余人。剛剛進(jìn)入幸福社區(qū)工作時(shí),不知道從何處入手,社區(qū)網(wǎng)格員就帶我下社區(qū),了解管轄區(qū)內(nèi)的實(shí)際情況。每日到下轄區(qū)入戶宣傳新政策,走訪困難群眾和困難黨員送慰問金,定期協(xié)助開展豐富多彩的節(jié)日活動(dòng)和志愿者活動(dòng),讓我不斷體會(huì)到這份工作帶給我的自豪感和滿足感

  二、思考

  1、關(guān)于社區(qū)。幸福社區(qū)屬于老舊社區(qū),建筑以老房老宅為主,基礎(chǔ)設(shè)施陳舊,線路老化,道路狹窄,消防安全隱患嚴(yán)重;部分排水設(shè)施嚴(yán)重老化,雨水時(shí)期部分低洼地方排水不暢;人口居住密集,流動(dòng)人口多,居住人員復(fù)雜,治安基礎(chǔ)薄弱。這些老舊小區(qū)沒有物業(yè),所有問題都匯集到社區(qū),經(jīng)常有居民來社區(qū)反映下水道堵塞、墻面破損等問題,這些屬于公共設(shè)施,維修按規(guī)定是由居民共同承擔(dān)費(fèi)用,社區(qū)做居中協(xié)調(diào)工作,而有時(shí)少數(shù)居民不理解、不配合,導(dǎo)致社區(qū)不能及時(shí)為居民排憂解難。

  2、關(guān)于自我。這是我第一次參與基層工作,沒有基層工作的經(jīng)驗(yàn);沒有全身心撲在工作上,解決問題不夠靈活,說話方式不夠熱情,服務(wù)群眾不夠主動(dòng)。當(dāng)社區(qū)群眾來辦理業(yè)務(wù),講話聽不懂,解釋聽不進(jìn)時(shí),我就不是知道該如何處理了,都向社區(qū)有經(jīng)驗(yàn)的前輩尋求幫助,自己的工作能力亟待提高。

  三、建議

  1、深入開展老舊小區(qū)“紅色物業(yè)”工作。幸福社區(qū)現(xiàn)有三處老舊小區(qū)(外貿(mào)車隊(duì)、建校宿舍、錨鏈廠宿舍)將開展“紅色物業(yè)”。作為社區(qū)工作人員,應(yīng)該可以協(xié)助做好以下前期工作:一是摸底查清每個(gè)小區(qū)人員構(gòu)成、樓宇狀況、設(shè)施設(shè)備的情況,以及對(duì)物業(yè)服務(wù)的需求;二是在小區(qū)內(nèi)積極宣傳“紅色物業(yè)”所能提供的低價(jià)優(yōu)質(zhì)服務(wù),經(jīng)常性組織黨員、志愿者在小區(qū)內(nèi)開展各種活動(dòng),如義務(wù)勞動(dòng)、輪流值班巡邏等,加大“紅色物業(yè)”宣傳力度,增強(qiáng)影響力;三是引導(dǎo)居民自治意識(shí),如掛“我的小區(qū)我做主、紅色物業(yè)我參與”等宣傳標(biāo)語,發(fā)揚(yáng)廣大居民主人翁精神。

  2、嚴(yán)格要求自我,做到“三心”(耐心、細(xì)心和責(zé)任心)。耐心的接待每位辦事居民,不急不躁,居民沒聽明白的,就反復(fù)講解,直到明白滿意為止;細(xì)心處理好居民的每一件大事、小事,時(shí)刻把他們放在心上,及時(shí)為他們排憂解難;責(zé)任心就是時(shí)刻記住自己是一名基層工作者、一名共產(chǎn)黨員,在工作中深入群眾,帶著強(qiáng)烈的責(zé)任感去落實(shí)涉及群眾利益和實(shí)際困難的每一件事情。

  由于能力有限,在工作中的不足之處,懇請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們給予批評(píng)指正。在將來的工作中,我將踏踏實(shí)實(shí)為群眾服好務(wù),用自己的能量照亮社區(qū)的每一個(gè)角落。

社區(qū)座談會(huì)發(fā)言稿2

各位來賓:

  我們十幾名同志在社區(qū)這個(gè)崗位上,工作了整整XX年,十年來,我們?cè)趨^(qū)街各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下,在各職能部門的指導(dǎo)下,同時(shí)也在我們自身的努力下,較好的完成了社區(qū)的各項(xiàng)工作任務(wù),在工作實(shí)踐中我們也學(xué)到了許多新的知識(shí),對(duì)社區(qū)建設(shè)這一課題有了一定的理解和認(rèn)識(shí)。掌握了一些工作方法,提高了分析問題,解決問題的能力。我們都經(jīng)歷了工作中的苦辣酸甜,最終得到了領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)同,居民的認(rèn)可。

  那是XX年3月初,在我居住的小區(qū)張貼著宣武區(qū)招聘社區(qū)事業(yè)干部的啟示,這是社區(qū)給予競爭者的一次公開、公平、公正的機(jī)會(huì)。我報(bào)了名,通過筆試、面試、體檢、政審四道關(guān),如愿以償?shù)淖呷肓松鐓^(qū)工作行列,有幸成為一名社區(qū)工作者。

  對(duì)于我來說這是一個(gè)新的課題,是一次新的挑戰(zhàn),面對(duì)新的工作我充滿了信心。自從來到居委會(huì)工作的第一天起我就下決心一定努力完成好各項(xiàng)工作。試崗期間,我放棄了“五一”假日和周六日休息時(shí)間積極走門串戶,一面認(rèn)識(shí)熟悉了解居民,同時(shí)也讓居民認(rèn)識(shí)了解自己。主動(dòng)配合老主任組織開展各種形式的活動(dòng)。工作進(jìn)展比較順利,于XX年6月經(jīng)過居民代表選舉獲得滿票當(dāng)選主任職務(wù)。正當(dāng)我全身心投入工作的時(shí)候,家里發(fā)生了意外的情況。婆婆在8月7日突然病故。照料公公的擔(dān)子落在了我的肩上,沒過二十天我父親全身癱瘓住進(jìn)醫(yī)院,母親雙目失明,家庭負(fù)擔(dān)十分繁重。工作上身兼二職。當(dāng)時(shí)居委會(huì)成立不足一年,基礎(chǔ)資料皆無,居民中存在著很多難以解決的問題。在壓力和困難面前。我沒有畏懼,更沒有后退。我給自己提出了新的要求:在家庭中照顧雙方老人是我的責(zé)任和義務(wù)。在工作中決不能落在后面。居民的問題一定盡力去解決。在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下,在愛人和居委會(huì)全體同志的幫助支持下,我克服了種種困難,確保居委會(huì)工作不受影響。工作中我曾遇到過來居委會(huì)撒酒瘋的、犯精神病的、耍無賴的。也調(diào)解過鄰里關(guān)系。協(xié)調(diào)過居民同單位之間的矛盾,雖然做工作占去了我一些業(yè)余時(shí)間和休息時(shí)間。有時(shí)候到該吃飯的時(shí)候回不了家,到該休息時(shí)睡不了覺,這些我從沒計(jì)較過。居民發(fā)牢騷提意見我正確對(duì)待。我只有一個(gè)想法。為居民排憂解難,犧牲一些個(gè)人利益,搭進(jìn)一點(diǎn)休息時(shí)間值的。因?yàn)檫@就是社區(qū)工作,這就是我工做的崗位。

  由于自己辛勤努力的工作贏得了居民的信任。在XX年初的一天,社區(qū)一位老人手里拿著一個(gè)紙包來到居委會(huì),含著眼淚對(duì)我說“小夏你幫幫我”我勸老人別著急,慢慢說,老人告訴我,兒子剛剛刑滿釋放,沒有工作,要用我的房子抵押貸款做生意。我怕他把房子弄沒了,我連個(gè)養(yǎng)老的窩都沒有,求你幫我把所有證件保存起來。我勸她再想想別的辦法,能否把證件放在親朋好友家,她說放在誰家我都不放心,只有放在你這兒,我才最放心。你就幫幫我吧。看著老人乞求的目光,我沒有推辭,至今老人的房產(chǎn)證、身份證、戶口本、存折包括防盜門鑰匙,還在我這里放著。我們的工作不僅得到了居民的認(rèn)可,同時(shí)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)也在關(guān)懷著我們。為了表示對(duì)社區(qū)工作者的關(guān)懷牛街街道將慰問社區(qū)工作者,工作形成文件納入了《工作制度手冊(cè)》我們受益,我們欣慰。

  社區(qū)這個(gè)崗位是鍛煉人、提高人的崗位,在教育居民的同時(shí)我們自己也深受教育。做好社區(qū)工作確實(shí)不是一件簡單的事,現(xiàn)在居民對(duì)社區(qū)工作要求越來越高,這就需要我們不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)提高,不斷開動(dòng)腦筋,不斷創(chuàng)新工作方法。我堅(jiān)信在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)懷支持下,社區(qū)工作者將會(huì)更加努力工作,社區(qū)的明天將會(huì)更加美好。

社區(qū)座談會(huì)發(fā)言稿3

各位領(lǐng)導(dǎo):

  上午好!下面我介紹一下汶上鎮(zhèn)祥云社區(qū)在管理與服務(wù)上的一些經(jīng)驗(yàn)和做法。

  祥云社區(qū)位于縣城北部,105國道以西,北臨北二環(huán),交通便利。20xx年XX月動(dòng)工建設(shè),20xx年XX月回遷入住,到現(xiàn)在已有近一年時(shí)間。目前,社區(qū)共有居民298戶,常住人口1089人?;剡w以來,社區(qū)緊緊抓住“民主管理、文明服務(wù)”這一主線,把“人性化服務(wù)”的觀念貫穿在實(shí)際工作中,通過不斷創(chuàng)新管理服務(wù)機(jī)制,整合社區(qū)資源,著力營造出一個(gè)服務(wù)全面、環(huán)境優(yōu)美、秩序優(yōu)良、人際關(guān)系融洽的和諧新社區(qū)。

  一、加大投入,完善服務(wù)功能

  為加強(qiáng)社區(qū)服務(wù)功能,我們投入230萬元,建設(shè)了20xx平方米的社區(qū)服務(wù)中心,又投入20萬元進(jìn)行了裝修裝飾,完善了各種辦公設(shè)施,提升了服務(wù)中心教育、管理、服務(wù)等功能。為美化社區(qū)環(huán)境,我們投資8萬元,安裝LED節(jié)能燈41盞;投資XX萬元,購置了玉蘭、櫻花、紅楓、碧桃、紫薇等十幾種苗木,對(duì)社區(qū)進(jìn)行了全面綠化、美化,綠化率達(dá)40%;為搞好社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生,我們組建了社區(qū)保潔員隊(duì)伍,納入鎮(zhèn)城鄉(xiāng)一體化管理辦公室統(tǒng)一管理,實(shí)現(xiàn)了生活垃圾日產(chǎn)日清。為提升群眾生活品質(zhì),我們投資72萬元,建設(shè)了一體化太陽能工程,實(shí)現(xiàn)了熱水隨用隨有。

  二、成立組織,強(qiáng)化社區(qū)管理

  為搞好社區(qū)管理,我們成立了由支部、村委主要成員組成的社區(qū)管理領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)物業(yè)管理辦公室,由一名支部委員任辦公室主任,在社區(qū)內(nèi)聘請(qǐng)了5名有水電維修等技術(shù)專長的群眾專門進(jìn)行物業(yè)管理與服務(wù),共同營造和諧溫馨的美好家園。“社區(qū)以民為本,民以社區(qū)為家”,我們立足社區(qū),面向居民,按照“五個(gè)有”標(biāo)準(zhǔn),成立了社區(qū)服務(wù)中心,制定了《社區(qū)管理辦法》、《村規(guī)民約》等制度,真正做到了人員到位,職責(zé)明確。社區(qū)內(nèi)設(shè)文體活動(dòng)室、閱覽室、黨員活動(dòng)室、治安室、監(jiān)控室、計(jì)生服務(wù)室等工作機(jī)構(gòu)和活動(dòng)場所,明確專人負(fù)責(zé),為居民提供各種優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

  三、強(qiáng)化服務(wù),增加農(nóng)民收入

  為徹底把農(nóng)民從土地上解放出來,改變傳統(tǒng)的生活方式,我們積極進(jìn)行招商引資,加大土地流轉(zhuǎn)力度,采取反租倒包、入股等形式,一次性流轉(zhuǎn)土地200畝,建設(shè)了由梁山客商投資500萬元的高標(biāo)準(zhǔn)物流公司和由汶上潤豐蔬菜公司與山農(nóng)大聯(lián)合進(jìn)行開發(fā)的蔬菜科研基地,一期工程投資XX0萬元,建設(shè)高標(biāo)準(zhǔn)鋼構(gòu)大棚5個(gè),目前已建設(shè)完畢。另外,還有武漢豐美凈菜公司、章丘富源食品公司投資的2個(gè)項(xiàng)目正在洽談中。通過招商引資和土地流轉(zhuǎn),進(jìn)一步壯大了集體經(jīng)濟(jì),促進(jìn)了就業(yè),增加了農(nóng)民收入,使群眾真正過上了城里人的生活。

  四、民主管理,提升服務(wù)質(zhì)量

  為加強(qiáng)與群眾的聯(lián)系和溝通,我們采取選舉的方式,社區(qū)XX棟居民樓每棟樓都選出了一名樓長,社區(qū)重大事項(xiàng)由樓長和社區(qū)管理領(lǐng)導(dǎo)小組共同決定,實(shí)現(xiàn)了民主化管理和民主化決策。

  老年人的管理是社區(qū)管理的一個(gè)難點(diǎn),為搞好老年人管理,我們成立了老年協(xié)會(huì),吸收德高望重、多才多藝的老年人參加,引導(dǎo)他們自覺開展各種文化活動(dòng),自娛自樂。今年重陽節(jié),我們舉辦了 “歡度重陽,尊老愛老”活動(dòng),為每名60歲以上老人發(fā)放了助老金,掀起了尊老愛老的熱潮。為提升群眾的道德素質(zhì),促進(jìn)家庭和睦,我們舉辦了祥云社區(qū)第一屆“好媳婦,好婆婆”評(píng)選活動(dòng),圓滿評(píng)選出了XX名好媳婦,XX名好婆婆。通過這些活動(dòng)的開展,社區(qū)老年人實(shí)現(xiàn)了老有所樂,老有所養(yǎng)。

  回遷入住后,治安問題成了群眾反映比較迫切的問題,為給群眾創(chuàng)造一個(gè)平安、穩(wěn)定的生活環(huán)境,我們投資5萬余元,安裝了20個(gè)監(jiān)控探頭,對(duì)整個(gè)小區(qū)實(shí)行全方位、24小時(shí)不間斷監(jiān)控。另外,我們將樓長組織起來,組建了治安巡邏小組,定時(shí)進(jìn)行巡邏。為加強(qiáng)外來人員管理,我們聘請(qǐng)了2名門衛(wèi),實(shí)行24小時(shí)值班和外來人員登記制度,有效的維護(hù)了社區(qū)治安。

  在社區(qū)上下的共同努力下,祥云社區(qū)先后榮獲市級(jí)“綠化示范村”、縣級(jí)“社區(qū)建設(shè)先進(jìn)單位”、“計(jì)劃生育先進(jìn)單位”、“先進(jìn)黨支部”等多項(xiàng)榮譽(yù)稱號(hào)?!吧鐓^(qū)是我家,連接你我他;社區(qū)是我家,建設(shè)靠大家”,今后,我們將不斷完善社區(qū)的各項(xiàng)功能和設(shè)施,著力提高社區(qū)的各項(xiàng)工作水平,爭創(chuàng)一流社區(qū)、文明社區(qū),促進(jìn)社區(qū)三個(gè)文明建設(shè)協(xié)調(diào)健康發(fā)展,為我鎮(zhèn)農(nóng)村新型社區(qū)建設(shè)貢獻(xiàn)力量。

  謝謝

社區(qū)座談會(huì)發(fā)言稿4

  大家好,自從去年12分月份來到社區(qū)工作,至今已半年多,這半年多的時(shí)間我主要負(fù)責(zé)的是社區(qū)宣傳工作,從一開始的不熟悉、不了解,到現(xiàn)在能夠基本上升任,我感覺自己學(xué)習(xí)到很多、成長了不少,下面我主要談?wù)勥@半年多的工作期間的一些心得體會(huì):

  一、正確面對(duì)困難,及時(shí)調(diào)整狀態(tài)

  剛開始在社區(qū)工作時(shí),對(duì)很多工作不怎么了解,不知道自己該怎么干工作,雖然通過及時(shí)和同事們溝通交流,向老員工請(qǐng)教的方式讓自己對(duì)工作有了一定的適應(yīng)能力,但是在跟本上,由于相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)和熟悉度不夠,很多工作無法在短期內(nèi)獲得質(zhì)的提升,我記得自己當(dāng)時(shí)有些著急,但發(fā)現(xiàn)越是著急,自己的狀態(tài)反而變得更差,如何通過一定的方式調(diào)整自己達(dá)到最佳的狀態(tài)成了當(dāng)務(wù)之急,我想到的辦法是靜坐和運(yùn)動(dòng),當(dāng)自己狀態(tài)比較差的時(shí)候,我就會(huì)停下來,閉上眼睛安靜的坐一會(huì)兒,讓自己的內(nèi)心安靜下來,無論自己的腦海和內(nèi)心升起什么情緒和感受,就只是看著它,讓自己的內(nèi)心像天空一般,讓那些情緒和感受像云一樣飄來又飄去,通過這樣的方式我就把自己的焦躁的情緒平復(fù)了下來,同時(shí),我也會(huì)通過運(yùn)動(dòng)的方式,打打籃球出出汗洗個(gè)澡,往往也能夠收獲內(nèi)心的平靜,獲得清晰的思維。

  二、加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),不斷提升自我

  俗話說得很好:活到老、學(xué)到老。終生學(xué)習(xí)是我一直堅(jiān)定信念,來到社區(qū)工作后,因?yàn)樨?fù)責(zé)宣傳工作,我就把學(xué)習(xí)的目標(biāo)放在了宣傳上,我主要通過學(xué)習(xí)社區(qū)宣傳文章的寫作技巧和學(xué)習(xí)公眾號(hào)文章編輯器的使用為主,寫作的技巧就是多看、多聽、多讀,編輯器的使用方面就是多練、多操作、多琢磨,經(jīng)過一段時(shí)間的堅(jiān)持學(xué)習(xí),我掌握了文章的基本寫作規(guī)范和編輯器的基本操作方式,在今后的工作中,我還會(huì)繼續(xù)保持學(xué)習(xí)的勁頭,不斷加強(qiáng)自身的文章寫作能力,讓自己能夠在宣傳工作方面能夠獨(dú)當(dāng)一面。

  三、樹立遠(yuǎn)大理想,汲取精神力量

  有句話是“但得本、不愁末”,只有樹立遠(yuǎn)大的理想,找到自己的人生定位,明白自己一生的追求所在,人才能夠找到那個(gè)“本”,在各種困難面前不喪失掉內(nèi)心的堅(jiān)持,才不會(huì)輕易被外在的磨難所打到,精神的力量是無窮的,人只要在內(nèi)心尋找到內(nèi)心精神的力量,就會(huì)有源源不斷地動(dòng)力前進(jìn),那是生命之源,人生之本。遠(yuǎn)大理想從哪里來,從生活中來,從工作中來,從閱讀中來,從經(jīng)歷中來,從內(nèi)心中來。有遠(yuǎn)大理想就要堅(jiān)持理想,一時(shí)找不到理想,就想方設(shè)法尋找理想,尋找理想的過程本身就是實(shí)現(xiàn)理想的一部分,從不放棄理想,讓理想的光芒照耀自己前進(jìn)。

社區(qū)座談會(huì)發(fā)言稿5

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓:

  大家好!

  為進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)社區(qū)建設(shè)工作,增強(qiáng)社區(qū)基層組織的凝聚力、吸引力和戰(zhàn)斗力,形成社區(qū)建設(shè)工作的整體合力和社區(qū)資源共享、優(yōu)勢互補(bǔ)、共駐共建的工作協(xié)調(diào)機(jī)制,帶動(dòng)社區(qū)各項(xiàng)工作的順利開展,今天城北社區(qū)召開社區(qū)共駐共建座談會(huì)。我作為芙蓉鎮(zhèn)的領(lǐng)導(dǎo),就社區(qū)共駐共建工作談?wù)劰步ㄇ闆r和意見:

  一、共駐共建情況

  本著“黨建統(tǒng)攬、多方參與、資源共享、共駐共建”的工作思路,指定了社區(qū)共建牽頭單位,共建單位100多個(gè),召開了共建座談會(huì),籌資近4萬元,加強(qiáng)了社區(qū)建設(shè)。其中,城北社區(qū)的共建工作由建設(shè)局牽頭抓總,其他30多個(gè)駐區(qū)單位共同參與,組成共建社區(qū)工作協(xié)調(diào)小組。

 ?。ㄒ唬⒊潜鄙鐓^(qū)共建工作情況

  城北社區(qū)創(chuàng)建于XX年8月,社區(qū)現(xiàn)設(shè)居委會(huì)干部5名,下設(shè)7個(gè)居民小組。共建社區(qū)工作以“三創(chuàng)一提高”活動(dòng)為載體,突出社會(huì)關(guān)懷和利益協(xié)調(diào)功能,努力形成以社區(qū)黨支部為核心的社區(qū)組織體現(xiàn)和資源共享、優(yōu)勢互補(bǔ)、共駐共建的協(xié)調(diào)機(jī)制。

  城北社區(qū)的

  工作目標(biāo)是“一切為居民服務(wù),一心為社區(qū)居民創(chuàng)造良好的工作環(huán)境”,把居民的難點(diǎn)、熱點(diǎn)問題放首位,對(duì)居民的計(jì)育、低保、就業(yè)、環(huán)境、衛(wèi)生、治安、文化等,提供完善服務(wù)體系,不斷提高服務(wù)水平。

 ?。ǘ?、共建工作的不足

  近年來,在縣委、政府領(lǐng)導(dǎo)的重視和組織,民政等部門及共建單位的大力支持下,我社區(qū)黨建、精神文明建設(shè)、社區(qū)服務(wù)、計(jì)生、低保、衛(wèi)生、治安等各項(xiàng)工作都取得了很大的成績,特別是在解決社區(qū)居委會(huì)辦公用房、活動(dòng)場地、人員配備、待遇經(jīng)費(fèi)等關(guān)鍵問題上取得了較大的突破。但與新形勢發(fā)展要求、與居民要求相比,還有較大差距。一是

  思想認(rèn)識(shí)不到位。一些社區(qū)干部思想觀念不適應(yīng)發(fā)展的要求,對(duì)社區(qū)工作中出現(xiàn)的新情況、新問題不敏感,對(duì)新形勢下如何加強(qiáng)社區(qū)工作缺乏前瞻性認(rèn)識(shí)和深層次思索。二是共駐共建意識(shí)不濃。街道、社區(qū)、駐區(qū)單位相互橫向聯(lián)系不多,沒有形成緊密的聯(lián)系。社區(qū)共駐共建、共享資源活動(dòng)開展不夠,參與社區(qū)工作的積極性不高,缺乏認(rèn)同感和歸屬感。社區(qū)和轄區(qū)單位共同分析問題,共同解決問題,共同參與社區(qū)建設(shè)的習(xí)慣和格局還沒有形成,轄區(qū)單位的設(shè)施資源開放共享

  程度比較低。三是社區(qū)服務(wù)經(jīng)常性不夠,方式單一。四是社區(qū)活動(dòng)場地不夠?qū)捤?,制約了社區(qū)建設(shè)的發(fā)展。五是居委會(huì)經(jīng)費(fèi)來源少,開展各種活動(dòng)和各項(xiàng)工作沒有資金保障。城市環(huán)境整治、配套設(shè)施、計(jì)劃生育服務(wù)、社區(qū)文化體育活動(dòng)等都需要一定的財(cái)力作保障。這些問題需要在今后工作中切實(shí)加以解決。

  二、社區(qū)共建的幾點(diǎn)意見

 ?。ㄒ唬⑻岣哒J(rèn)識(shí),營造共建氛圍。

  目前,在社區(qū)建設(shè)工作上,正處在起步和全面展開的階段。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部如果觀念上不改變,思想上不重視,社區(qū)建設(shè)的新局面就難以打開。社區(qū)工作不是沒事干,而是事很多,事難干,干好了,有利于城市社會(huì)的安定,有利于城市居民生活水平的提高。從管理體制改革、人員配備到解決辦公用房、社區(qū)干部工資待遇、經(jīng)費(fèi)等方面,在人力、物力、財(cái)力上都需要大力支持。從目前社區(qū)建設(shè)和單位發(fā)展的需求來看,一方面,社區(qū)的發(fā)展迫切需要匯聚共建單位在社區(qū)的資源,更加廣泛地動(dòng)員和組織社區(qū)內(nèi)單位參與到社區(qū)建設(shè)工作中來,通過對(duì)社區(qū)內(nèi)資源的組織整合,使之成為推動(dòng)社區(qū)建設(shè)與發(fā)展的重要?jiǎng)恿?;另一方面,良好的社區(qū)工作、投資、經(jīng)營環(huán)境直接關(guān)系社區(qū)內(nèi)單位自身的生存與發(fā)展,單位與社區(qū)有著共同的需要和利益,實(shí)現(xiàn)社區(qū)內(nèi)的資源優(yōu)化整合,不僅必要,而且可行。

社區(qū)座談會(huì)發(fā)言稿6

  一、樹立服務(wù)理念。

  以黨建為引領(lǐng)、以服務(wù)為宗旨,以解決群眾反映強(qiáng)烈的問題為抓手,扎實(shí)開展“城管進(jìn)社區(qū)、服務(wù)面對(duì)面”主題活動(dòng),組織全體人員進(jìn)入社區(qū)服務(wù)群眾,傾心為民辦實(shí)事解難題,以實(shí)際行動(dòng)踐行初心使命,溫暖社區(qū)群眾。

  二、著手解決困難。

  受理解決各類城市管理問題,增進(jìn)社區(qū)居民感情交流,調(diào)動(dòng)各界積極參與城市管理工作,由“問題找上門”轉(zhuǎn)變成“上門找問題”,由“被動(dòng)處理”實(shí)現(xiàn)“主動(dòng)服務(wù)”,將社區(qū)涉及城市管理問題消除在萌芽狀態(tài),將矛盾不出社區(qū)化解,降低投訴案件數(shù)量,有效提升城市管理精細(xì)化水平。

  三、宣傳普法活動(dòng)。

  通過入戶宣傳、座談會(huì)、舉辦活動(dòng)等形式,將城市管理執(zhí)法常用的執(zhí)法職責(zé)、法律法規(guī),通過普法宣傳活動(dòng)讓城市管理法律法規(guī)更深入人心,讓市民更進(jìn)一步支持、理解城管執(zhí)法工作,不但可以向市民普及城市管理的相關(guān)法律法規(guī),增強(qiáng)社區(qū)市民的法律意識(shí),還可以拉近城管與市民的距離,真正做到群眾共謀、共建、共管、共享。

  四、市政管理服務(wù)。

  市政管理進(jìn)社區(qū)以“便民、利民、為民”為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),以“樹形象、強(qiáng)素質(zhì)、惠民生”為目標(biāo)開展工作,著手做好市政管理以下工作:一是做好市政設(shè)施養(yǎng)護(hù)管理。重點(diǎn)對(duì)社區(qū)周邊市政設(shè)施加強(qiáng)巡查維護(hù),告知社區(qū)群眾要愛護(hù)市政設(shè)施,不要向雨水井箅子傾倒污水、垃圾,發(fā)現(xiàn)破損井蓋及時(shí)上報(bào)處理,對(duì)道路破損、人行道破損、路燈不亮等問題及時(shí)處置,發(fā)現(xiàn)違法案件及時(shí)上報(bào)。二是做好市政安全生產(chǎn)和應(yīng)急搶修準(zhǔn)備。重點(diǎn)對(duì)市政工程建設(shè)、城市防汛、排水設(shè)施搶修、道路塌陷搶修、消防栓、路燈桿被撞搶修等應(yīng)急搶修搶險(xiǎn)進(jìn)行強(qiáng)化安排。社區(qū)第一時(shí)間發(fā)現(xiàn)問題可直接與市政科進(jìn)行聯(lián)系,市政科安排搶修隊(duì)伍快速搶修除險(xiǎn),確保社區(qū)群眾安全,最大程度降低損失。三是深入社區(qū)了解群眾需求。對(duì)群眾反映的問題形成清單,采取消號(hào)方式進(jìn)行對(duì)標(biāo)解決,面對(duì)面貼心服務(wù)群眾,樹立市政管理良好形象。

  社區(qū)是城市的細(xì)胞,是城市管理的基礎(chǔ),“城管進(jìn)社區(qū)”是深化城管體制改革,推動(dòng)城市管理重心下移,關(guān)口前移,促進(jìn)城市管理創(chuàng)新,提升城市管理水平的重要舉措,也是惠民、利民、服務(wù)群眾的民心工程。城市管理工作向社區(qū)延伸,有效提升社區(qū)人居環(huán)境和增強(qiáng)市民群眾幸福感、安全感、獲得感,提高公眾對(duì)城市管理綜合執(zhí)法工作的參與率、支持率,打造共治共享的新局面。

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