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實用的競聘上崗演講稿6篇(員工競聘上崗演講稿怎么寫)

時間:2022-08-29 19:17:00 演講稿

  演講之前的演講稿一定要用心準(zhǔn)備,優(yōu)質(zhì)的演講稿是我們進(jìn)行演講的關(guān)鍵,那么相關(guān)的演講稿該如何寫呢?下面是范文網(wǎng)小編收集的實用的競聘上崗演講稿6篇(員工競聘上崗演講稿怎么寫),供大家閱讀。

實用的競聘上崗演講稿6篇(員工競聘上崗演講稿怎么寫)

實用的競聘上崗演講稿1

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事:

  你們好!

  我于一九九二年畢業(yè)于暖通與給排水專業(yè),大專學(xué)歷,工程師,中共預(yù)備黨員。一九九二年七月參加工作,先后擔(dān)任保管員,物業(yè)管理員,技術(shù)員,辦公室文秘,辦公室主任等職。這次,我競聘的崗位是行政辦公室工作人員。

  俗話說“文如其人”。同樣,工作就是一個人的人格表現(xiàn),看到一個人所做的工作,就是“如見其人”了?;仡欁约菏畮啄陙淼墓ぷ?,總結(jié)起來有如下幾個特點:一是做事有耐心,辦公室的日常工作繁雜而瑣碎,毫不起眼,但我從不因此而敷衍塞責(zé),一推了事;二是做事有恒心,對既定的工作目標(biāo)都能專心一意地努力,我知道只有平時一點一滴的努力積累才是實現(xiàn)任何目標(biāo)的唯一方法;三是做事計劃性強,面對繁雜的事務(wù)性工作,通過幾年來在工作中的積累能夠很快的總結(jié)出規(guī)律,提煉經(jīng)驗,做到辦事井井有條,計劃得當(dāng),提高辦事效率;四是適應(yīng)性強,參加工作的十幾年來,根據(jù)工作需要我曾先后在五六個崗位上工作過,每個崗位之間都毫無關(guān)連,有的甚至是專業(yè)性很強的工作,但我都能很快的掌握本崗位工作所必須具備的基本條件,及時調(diào)整自己的思維和行為,使之與工作相適應(yīng),順利的完成角色的轉(zhuǎn)換;五是信守諾言,具有團(tuán)隊精神。辦公室的工作在企業(yè)中起到承上啟下的作用,辦公室人員必須具有協(xié)作意識,我始終堅持從服從大局出發(fā),堅持從企業(yè)與職工的利益出發(fā);六是始終保持著對工作的執(zhí)著和熱愛,對待工作的精神狀態(tài),決定了一個人的工作效率,多年來我無論做任何工作,都保持著良好的工作狀態(tài),做到干一行愛一行,干一行就努力做好這一行。

  五年前,我被單位領(lǐng)導(dǎo)調(diào)到辦公室工作,在這之前,我一直認(rèn)為辦公室工作最簡單,最容易,只不過做些上傳下達(dá),后勤保障等雞毛蒜皮的小事,幾年來我漸漸地了解了辦公室工作的重要性。辦公室是企業(yè)和部門之間的橋梁和紐帶,是一個企業(yè)的信息傳遞與反饋中心,是維持企業(yè)正常運轉(zhuǎn)的樞紐,起到了溝通,協(xié)調(diào),組織與輔助的作用。它如同一部機(jī)器上的螺絲釘,看似毫不起眼,卻起著連接與固定的作用。所以,做一名辦公室人員要有甘當(dāng)配角,做幕后英雄的思想準(zhǔn)備。在辦公室工作中我時刻提醒自己要做到“不簡單”和“不容易”。什么叫做不簡單?就是把簡單的事情千百遍都做好,就是不簡單;什么叫做不容易?就是把大家都認(rèn)為非常容易的事情非常認(rèn)真地去做好它,就是不容易。做一個優(yōu)秀的辦公室人員也許并不需要多高的智慧與才華,而更應(yīng)具備強烈的責(zé)任心與敬業(yè)精神。

  通過這幾年的工作,我懂得了這樣一個道理,做什么樣的工作和有什么樣的頭銜并不重要,重要的是盡自己的努力去做好它,完成它,能夠做好每一件小事才是成功的鋪墊。如果我競聘上這個崗位,我將集中精力,腳踏實地的突出做好如下幾個方面的重點工作:

  一、緊緊圍繞辦公室的工作目標(biāo),協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好各項具體工作;

  二、緊緊圍繞提高工作效率,提高工作的科學(xué)性、合理性、緊湊性、加快節(jié)奏,提高辦事效率;

  三、緊緊圍繞重點工作,有針對性提出操作性強的對策和建議,做到督辦內(nèi)容,完在時限,完成結(jié)果三明確;

  四、緊緊圍繞辦公室的職能作用,處理好領(lǐng)導(dǎo)與各科室,各職能部門之間的關(guān)系,當(dāng)好“中介者”,“協(xié)調(diào)者”,和“輔助者”;

  五、緊緊圍繞辦公室的相關(guān)工作,認(rèn)真學(xué)習(xí),全面掌握與本行業(yè)管理相關(guān)的政策,法規(guī)和業(yè)務(wù)知識;、

  六、緊緊圍繞辦公需求,做好事物性管理服務(wù)工作和作好辦公室檔案歸檔建設(shè)工作。

  對于兌聘這個崗位說句心里話我的把握并不大,我知道每一個人都注定不可能完全實現(xiàn)他的理想,這次我是本著勇于嘗試,敢于接受挑戰(zhàn)的精神,本著哪怕是百分之一的機(jī)會也要做百分之百的努力的精神來參加競聘的。我想在絕大多數(shù)競聘者的競爭聘報告中都會提到同樣一句話“盡自已最大的努力認(rèn)真做好本職工作”,看似很簡單的一句話,真正要做到它其實很難。我想請問在座的各位,如果等到你離開工作崗位的那一天,你捫心自問:我每一項工作都盡心竭力了嗎?恐怕能夠肯定回答的人很少??梢院敛换乇艿闹v,這幾年的工作我沒有做到盡心盡力,更沒有做到十全十美,面對壓力有過退縮,面對困難有過妥協(xié),面對工作有過抱怨,我想這是一種潛藏在人性上的一些弱點,在今后的工作中我會努力克服這些弱點,使之不成為一種慣性的發(fā)展方向,不成為工作上的絆腳石,我會一步一個腳印踏踏實實做好本職工作。我希望若干年后如果有機(jī)會再次走上這個講臺,面對大家我可以毫無愧色自豪的說:對工作我真的盡力了!

  謝謝大家!

實用的競聘上崗演講稿2

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位代表:大家好!

  我叫xxx,現(xiàn)年38歲,本科學(xué)歷,主管護(hù)師。1984年7月xxx衛(wèi)校畢業(yè),分配到縣人民醫(yī)院從事護(hù)理工作,1996年廣西醫(yī)科大學(xué)函授高護(hù)班畢業(yè),同年晉升為主管護(hù)師,先后在內(nèi)科、外科、兒科、傳染科從事臨床護(hù)理工作。1996年走上護(hù)士長崗位,分別在兒科、傳染科、外二科擔(dān)任護(hù)士長。

  我竟聘護(hù)士長有以下幾方面的優(yōu)勢:

  1、熱愛護(hù)理工作,愛崗敬業(yè),具有為護(hù)理事業(yè)獻(xiàn)身的崇高思想和較高的政治素質(zhì)。

  2、有21年臨床護(hù)理和近10年的護(hù)理管理經(jīng)驗,在配合醫(yī)生對急危病人的搶救方面積累了較為豐富的實踐經(jīng)驗,具有較高的護(hù)理業(yè)務(wù)水平和靈活的管理方法。

  3、有健康的身體和充沛的精力。

  4、有較強的組織、協(xié)調(diào)、指揮能力,善于處理醫(yī)護(hù)、護(hù)護(hù)、護(hù)患及兄弟科室之間的關(guān)系。

  任期目標(biāo):

  1、以病人為中心,提高病人的滿意度。

  2、加強護(hù)理管理,提高護(hù)理質(zhì)量。

  3、增收節(jié)支,提高經(jīng)濟(jì)效益。

  主要措施和方法:

  讓病人滿意是醫(yī)院工作的核心,病人滿意度的提高,實質(zhì)上是建立病人與醫(yī)院的誠信關(guān)系,只有病人滿意才能使?jié)M意的病人成為醫(yī)院的忠誠顧客,醫(yī)院擁有忠誠顧客越多,并通過他們的口碑傳播,可以提升醫(yī)院形象,擴(kuò)大醫(yī)院的知名度,影響其它病人,隨之而來的是患者的復(fù)診率和就診率的提高,醫(yī)院的市場份額才能穩(wěn)定。怎樣提高病人的滿意度?關(guān)鍵在于能否提供高超的醫(yī)療技術(shù)和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

  首先要給病人以人文關(guān)懷,一切從病人的需要去思考問題,建立關(guān)心人、尊重人的理念。

  其次,以熱情、親切、溫暖的話語,理解、同情病人的痛苦,使病人感到親切、自然,用住院須知的形式,介紹醫(yī)院的環(huán)境、各種規(guī)章制度、病人應(yīng)有的權(quán)利和義務(wù)。加強與病人的溝通,通俗易懂地解釋疾病的發(fā)生、發(fā)展,詳細(xì)介紹各種檢查的目的、醫(yī)囑用藥的注意事項,仔細(xì)觀察病情變化,配合醫(yī)生搶救急危病人,掌握病人的心理狀態(tài),制定人性化、個性化的護(hù)理措施,及時評估護(hù)理效果,讓病人參與到治療、護(hù)理中,消除緊張、焦慮情緒,使病人產(chǎn)生一種安全感、滿意感。

  再次,從病人敏感的一日清單入手,將收費項目、標(biāo)準(zhǔn)做詳細(xì)的說明,使病人能夠明明白白消費。

  只要堅持以病人為中心,以病人的滿意為核心,以病人的需求為目標(biāo),提供優(yōu)質(zhì)的個性服務(wù),醫(yī)院的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益才能獲得雙豐收。

  提高護(hù)理質(zhì)量關(guān)鍵是人力資源的管理和護(hù)理質(zhì)量的控制。

  1、落實各種規(guī)章制度,明確各班職責(zé)。善于用制度和標(biāo)準(zhǔn)管人,做到常督促、勤落實。

  2、建立量化的護(hù)理質(zhì)量考核標(biāo)準(zhǔn)和護(hù)士評價標(biāo)準(zhǔn),用數(shù)據(jù)說話。通過考評可以了解護(hù)理中存在的薄弱環(huán)節(jié),掌握各級護(hù)理人員狀況,有的放矢的進(jìn)行相關(guān)知識和技能培訓(xùn),做到人盡其才,才盡其用,最大限度地發(fā)揮護(hù)理人員的作用,全面提高護(hù)理人員的整體素質(zhì)。

  3“以人為本”關(guān)心、愛護(hù)、尊重、理解護(hù)士,以誠相待,激發(fā)護(hù)士的工作熱情,讓護(hù)士心身愉快地投入工作,只有這樣,我們才能給病人以燦爛的笑容。

  增收節(jié)支,提高經(jīng)濟(jì)效益。

  增收方面:熟練掌握各項收費標(biāo)準(zhǔn),用活用足收費政策,把該收的錢一分不少收回來,多開展護(hù)理服務(wù)項目,加強催款力度,避免病人欠費現(xiàn)象。

  節(jié)支方面:盡量減少水電、各種一次性消耗材料及藥品的浪費,特別注意科室醫(yī)療設(shè)備的維修與保養(yǎng),確保正常運轉(zhuǎn),為科室創(chuàng)造最大的經(jīng)濟(jì)效益。

  過去,我的工作態(tài)度和能力大家有目共睹,擔(dān)任護(hù)士長期間,科室經(jīng)濟(jì)效益明顯增長,病人滿意率大于90%,無醫(yī)療事故和病人因護(hù)理方面的問題投訴。如果領(lǐng)導(dǎo)信任我,假如大家給我機(jī)會,我一定會做一個優(yōu)秀的護(hù)士長。

  謝謝!

實用的競聘上崗演講稿3

各位領(lǐng)導(dǎo):

  大家好,首先作一個自我介紹,本人ciiai,從事金融方面的工作2年。在營銷中心工作,大專文化。我競聘的崗位是營銷主任。

  我是一名勤勤懇懇、認(rèn)認(rèn)真真一直在一線工作的員工。今天我懷著滿腔的熱情和強烈的主人翁責(zé)任感來參加這次競聘。首先感謝行長室,信用卡營銷中心,為我提供了這次展現(xiàn)自我的機(jī)會。隨著改革不斷的發(fā)展和推進(jìn),對我們每一位員工提出了更高的要求。我覺得我應(yīng)該主動接受改革的洗禮。營銷主任是一份富于挑戰(zhàn)性的職業(yè),我喜歡挑戰(zhàn),喜歡去面對未知領(lǐng)域。我決心以堅定的意志,執(zhí)著的追求去挖掘人生的價值。勇敢地去接受未來營銷活動中的毎一次挑戰(zhàn)。興業(yè)營銷中心要生存要發(fā)展,靠的`是我們每一位熱血青年,因此,我決定來參加此次競聘演講稿,展示自己。

  一、對個營銷主任崗位的認(rèn)識

  以市場為導(dǎo)向,以客戶為中心,從客戶需求出發(fā),營銷銀行產(chǎn)品,為客戶提供全方位的金融服務(wù),實現(xiàn)客戶價值最大化的同時實現(xiàn)銀行自身效益的最大化。信用卡業(yè)務(wù)是我行經(jīng)營效益的一個新的支撐。將營銷主任以競聘的形式產(chǎn)生充分體現(xiàn)了行長室,營銷中心對該崗位的高度重視和寄予的無限厚望。作為新到崗位的人員要有一種吃苦耐勞和對市場的敏銳洞察力,去挖掘市場,不負(fù)眾望。

  二、我的競聘優(yōu)勢

  1、有著較強工作責(zé)任心和進(jìn)取心。進(jìn)行以來一直在一線與客戶營銷工作,做到干一行愛一行,對待工作認(rèn)真負(fù)責(zé),我總覺得作為年青人總該有點追求,歷史的重任已經(jīng)落在我們肩上,我們只有迎難而上,苦干實干,全面奉獻(xiàn)自己。營銷主任對我來說是個新的課題,但我相信我自己的能力。如果我能走上這一崗位,我將認(rèn)真學(xué)習(xí)、虛心請教不斷地調(diào)整自己,爭做一名出色的營銷主任。

  三、目標(biāo)和任務(wù)

  這次競聘如果成功,我將竭盡所能搞好優(yōu)質(zhì)服務(wù),挖掘市場潛力,爭取優(yōu)質(zhì)客戶源,全力拓展團(tuán)隊人員的數(shù)量,質(zhì)量。我的目標(biāo)是:爭取華東區(qū)第一名。

  1、傳收經(jīng)驗:一定想方設(shè)法將自己的好的經(jīng)驗和問題與營銷人員分享。讓他們少走彎路。他們賺到錢了,自然我也賺到錢了。有問題多從自身找原因。

  2、幫助員工:真心幫助他們在工作中遇到的問題,協(xié)助他們解決。幫助他們成長。用心對待。其實在外打工都不容易,特別是選擇做營銷的生存壓力都是不小的。

  3、帶領(lǐng)員工:作為團(tuán)隊管理者,一定要起到帶頭大哥的作用,起到非常好的標(biāo)桿作用。什么樣的將軍帶出什么樣的兵!

實用的競聘上崗演講稿4

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、各位同仁:

  大家好!我叫某某,很榮幸能參加這次競聘大會。我競聘的是頻道總監(jiān)競聘上崗演講稿。

  節(jié)目定位是農(nóng)業(yè)節(jié)目為主,針對廣大農(nóng)民迫切需要農(nóng)業(yè)科技知識和豐富的物質(zhì)文化生活,現(xiàn)辦有一檔雜志性的欄目,為適應(yīng)文化體制改革的發(fā)展,將積極尋求合作伙伴,共同運營這檔節(jié)目。所以,頻道總監(jiān)需要很多方面的綜合能力。但機(jī)遇往往垂青于有準(zhǔn)備的人,我覺得我有能力和信心勝任這項工作,因為我具有以下四個優(yōu)勢:

  一、我具有電視人的政治意識、大局意識和責(zé)任意識。對于電視頻度總監(jiān)而言,政治意識、大局意識和責(zé)任意識必須要具備的。我熟悉黨的宣傳方針政策,具有高度的政治覺悟和政治敏感,對電視事業(yè)具有高度的政治熱情并具有較強的敬業(yè)精神和吃苦在前、享受在后的奉獻(xiàn)精神。

  二、我發(fā)自內(nèi)心地?zé)釔圻@份工作。我的拼搏、付出,乃至每一次工作設(shè)想與激情都源于對工作的無限熱愛,我始終認(rèn)為充滿愛的工作才是有靈性的工作,也才最能創(chuàng)造業(yè)績。我始終牢記剛工作時,領(lǐng)導(dǎo)的諄諄教誨。在工作中我越來越深地體會到,這是一個不斷創(chuàng)新,常干常新的事業(yè),電視工作意義很深遠(yuǎn),我對未來的工作充滿信心。

  三、我先后擔(dān)任過記者,編輯,制片人和頻道副總監(jiān)等工作,這些多崗位的工作經(jīng)歷對于我來說是一種鍛煉,讓我對電視新聞的系統(tǒng)性有了一個全方位的了解。我已非常熟悉電視節(jié)目的工作流程,那就是“前期采訪→后期編輯→節(jié)目編排→完整的節(jié)目形態(tài)→節(jié)目播出”。有人說,經(jīng)歷是一筆財富,而我更愿意把自己的經(jīng)歷當(dāng)成一種資源,一種在我今后的工作中可以利用、可以共享、可以整合的資源。

  四、我具有專業(yè)扎實的理論知識。工作以來,我一直沒有放棄過對知識的學(xué)習(xí),閑暇之余,我閱讀了大量采寫、編導(dǎo)、制片、策略、創(chuàng)新思想等方面的書籍,為做好下一步工作打下了堅實的基礎(chǔ)。

  今天,我參與頻道總監(jiān)的競聘,懷著一份感激,懷著一份尊重,更有一份不安,我如何才能更好地挑起這份重?fù)?dān)?如何才能使這個頻道不斷注入新的活力,進(jìn)而在原來的基礎(chǔ)上再有新的提高?如何辦好節(jié)目,提高收視率,如何以節(jié)目為平臺,建產(chǎn)業(yè)鏈,服務(wù)三農(nóng)?如何以以科學(xué)發(fā)展認(rèn)定目標(biāo)全心全意為新農(nóng)村服務(wù)?如果這次競聘成功,我將從以下幾個方面入手:

  一、堅持學(xué)習(xí),提高素質(zhì)。

  我將把抓學(xué)習(xí)放在重要位置,不斷組織全體人員進(jìn)行政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。制定學(xué)習(xí)方案,進(jìn)行安排部署,規(guī)定學(xué)習(xí)時間,以理論學(xué)習(xí)為重點,采取集體學(xué)習(xí)與自己學(xué)習(xí)相結(jié)合,開展學(xué)習(xí)討論,進(jìn)行學(xué)習(xí)座談,撰寫學(xué)習(xí)體會等多種多樣的學(xué)習(xí)形式,使每位同志都深刻理解新聞工作者時刻肩負(fù)著學(xué)習(xí)與宣傳的雙重任務(wù),并努力提高自己的思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,進(jìn)一步強化馬克思主義新聞觀。

  二、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)廉潔自律。

  我將與兩位副總監(jiān),各個欄目之間很好的團(tuán)結(jié)合作,共同進(jìn)步。在工作中,堅持民主集中制,堅持對人對事采取公平公正的原則。我將努力提高自己的大局意識、服務(wù)意識,在工作中,和大家一起進(jìn)步。

  三、努力做好頻道節(jié)目的發(fā)展與生產(chǎn),推進(jìn)頻道節(jié)目公司化運作。

  1、推行節(jié)目生產(chǎn)經(jīng)營內(nèi)部公司化試點探索。對全臺的娛樂、社教、文藝、服務(wù)類節(jié)目,全面推行節(jié)目生產(chǎn)經(jīng)營內(nèi)部公司化,面向全臺通過公開招標(biāo)的形式組建內(nèi)部節(jié)目公司,由內(nèi)部節(jié)目公司或者獨立制片人負(fù)責(zé)節(jié)目的制作、生產(chǎn)和營銷,采用企業(yè)化管理,自主經(jīng)營,自負(fù)盈虧,電視臺除對節(jié)目內(nèi)容的審查權(quán)和廣告價格的核定權(quán)外,具體節(jié)目生產(chǎn)經(jīng)營由內(nèi)部節(jié)目公司或者獨立制片人負(fù)責(zé),經(jīng)營收入按照合同約定進(jìn)行比例分成。引入競爭,促進(jìn)了節(jié)目質(zhì)量的提高和創(chuàng)收增長,通過實行內(nèi)部公司化逐步過渡到頻道公司化運作。

  2、以頻道股份制合作形式進(jìn)行制播分離的頻道試點探索。依托都市、影視三個頻道,以頻道為試點,通過與省外強勢媒體或者有實力的民營制作公司合作,引入社會資本,以股份制合作模式進(jìn)行試點探索,雙方合作共同組建頻道經(jīng)營有限責(zé)任公司,在確保遵義電視臺絕對控股的前提下,按照現(xiàn)代企業(yè)制度的要求經(jīng)營頻道,頻道經(jīng)營有限責(zé)任公司負(fù)責(zé)頻道節(jié)目制作和廣告代理業(yè)務(wù),承擔(dān)頻道包編輯業(yè)務(wù),擁有合作頻道經(jīng)營權(quán),經(jīng)營上確?,F(xiàn)有頻道創(chuàng)收的存量不變,創(chuàng)收增量有增加。所產(chǎn)生的經(jīng)營收入雙方按照股份制比例進(jìn)行分配,收視和創(chuàng)收指標(biāo)確保在原有基礎(chǔ)上有上升的幅度,實現(xiàn)頻道效益的最大化。

  3、對頻道時段通過公開招標(biāo)的方式進(jìn)行市場化試點探索。本臺職工或者省外強勢媒體、有實力的民營制作公司均可參與公開招標(biāo),由遵義電視臺委托制片或者生產(chǎn)經(jīng)營欄目。生產(chǎn)經(jīng)營欄目限定為非時政、社會新聞外的文體類、科教類、娛樂類、信息類等節(jié)目制作、經(jīng)營權(quán)。其運作方式是:通過公開招標(biāo)后,若是本臺職工,在交納一定數(shù)額的風(fēng)險金后由臺里委托生產(chǎn)經(jīng)營節(jié)目;若是省外強勢媒體或者有實力的民營制作公司,在電視臺絕對控股的前提下,以股份制合作模式組建節(jié)目生產(chǎn)經(jīng)營公司,由電視臺根據(jù)節(jié)目內(nèi)容時間核定一定廣告時段,但對其內(nèi)容、價格要做限定,并保留節(jié)目終審權(quán)。通過節(jié)目帶動經(jīng)營創(chuàng)收,實行多元化和市場化的產(chǎn)業(yè)經(jīng)營。經(jīng)營收入依據(jù)合同約定雙方按一定比例分成。

  4、積極推進(jìn)頻道公司化運作。頻道進(jìn)行公司化運作是制播分離改革的重點。在確保節(jié)目播出權(quán)和節(jié)目內(nèi)容終審權(quán)的基礎(chǔ)上,以都市頻道、公共頻道、影視頻道為重點進(jìn)行公司化動作的探索。引入現(xiàn)代企業(yè)制度,建立健全法人治理結(jié)構(gòu),實現(xiàn)多元化經(jīng)營,拓寬頻道的市場空間。實行所有權(quán)與經(jīng)營權(quán)分離,自主經(jīng)營、自負(fù)盈虧,為投融資構(gòu)建平臺,打開融資瓶頸,使節(jié)目內(nèi)容由自給自足的作坊生產(chǎn)轉(zhuǎn)變?yōu)橐陨鐣a(chǎn)為主的節(jié)目內(nèi)容集成,打開節(jié)目內(nèi)容瓶頸,改變了以往傳統(tǒng)的頻道運作模式,降低成本,提高效率。

  5、在推進(jìn)頻道公司化運作中,將經(jīng)營部分(包括頻道的廣告業(yè)務(wù)、延伸產(chǎn)業(yè)、節(jié)目購銷、經(jīng)營推廣活動、政策允許的相關(guān)欄目制作和運營等)剝離出來推行公司制,組建頻道經(jīng)營公司。具體做法包括:一是組建完成企業(yè)性質(zhì)的具有獨立法人資格的頻道經(jīng)營有限公司,以都市頻道、公共頻道和影視頻道為試點,通過市場化運作,分別組建頻道經(jīng)營有限公司,主要負(fù)責(zé)頻道的相關(guān)欄目制作和運營、廣告經(jīng)營及其相關(guān)產(chǎn)業(yè)的開發(fā)和增值業(yè)務(wù)。二是對于組建公司進(jìn)行企業(yè)化運作的頻道,在確保遵義電視臺控股的前提下,可吸收國內(nèi)社會資本進(jìn)行股份制合作。臺里以頻道的經(jīng)營權(quán)和部分固定資產(chǎn)作為投入,與入股的社會資本公司合資組建頻道經(jīng)營有限公司。也可以由遵義電視臺以頻道經(jīng)營權(quán)和圍繞頻道經(jīng)營所配置的部分固定資產(chǎn)作為投入,組建獨資的頻道經(jīng)營有限公司。三是對于頻道經(jīng)營有限公司,遵義電視臺擁有所有權(quán)、宣傳管理權(quán)、節(jié)目終審權(quán)、節(jié)目播出權(quán)以及重要人事權(quán)。

  6、全面推行成本核算和節(jié)目準(zhǔn)入退出機(jī)制。以節(jié)目部門施行內(nèi)部成本核算,通過成本核算調(diào)節(jié)各欄目人、財、物方面的資源分配,將優(yōu)勢資源向強勢節(jié)目傾斜。按照考核指標(biāo)對各頻道欄目的創(chuàng)收、利潤及收視率進(jìn)行考核,根據(jù)考核結(jié)果分配優(yōu)勢資源,獎勵優(yōu)勢節(jié)目,鼓勵其實行內(nèi)部公司化;淘汰質(zhì)量不高和創(chuàng)收不佳的節(jié)目。

  各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:歲月有情時光荏苒,山長水遠(yuǎn)時不我待。如果競聘成功,我知道,那里凝結(jié)的不僅僅是我個人的汗水,更凝結(jié)了各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委和各位同仁的無限信任和期待,如果通過這次競聘,我能夠擔(dān)任頻道總監(jiān),我堅信,有臺黨委的正確領(lǐng)導(dǎo),有各部門的大力支持,有采編人員打下的良好基礎(chǔ),再加上大家的精誠團(tuán)結(jié),共同努力,一定會使頻道越辦越好看!

  我的競聘報告演講完畢。謝謝大家!

實用的競聘上崗演講稿5

各位領(lǐng)導(dǎo),各位評委,各位同事:

  大家好!

  我叫xx,畢業(yè)于xx學(xué)校會計學(xué)專業(yè),大專文化程度,具有會計師和審計師專業(yè)技術(shù)資格。從1996年7月分配到我處之后,已經(jīng)有近八年財務(wù)會計工作經(jīng)驗,期間從事過出納員,項目部財務(wù)主管,項目部經(jīng)營經(jīng)理,財務(wù)資產(chǎn)部成本費用核算,財務(wù)成果核算,會計報表編制等崗位的工作。在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心,支持和幫助下,我從一個初出茅廬的學(xué)生逐步成長為一個有較強的專業(yè)技術(shù)技能,較豐富的管理知識和有責(zé)任心的基層管理干部。在這近八年的工作當(dāng)中,我時時刻刻感受到了xx這個大家庭的溫暖,和xx同呼吸共命運,一直把振興和發(fā)展xx作為我應(yīng)盡的責(zé)任。常言說得好,"天下興亡,匹夫有責(zé)"。今天,我站在這個演講臺上來競聘財務(wù)資產(chǎn)部主任這個職位,就是希望通過自己的專業(yè)技能和平時積攢的管理知識,來為xx的振興和發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一份力量,以實際行動投身到我處人事制度改革和機(jī)構(gòu)改革當(dāng)中。

  我之所以競聘財務(wù)資產(chǎn)部主任這個職位,是基于對這個職位的了解和對自身認(rèn)識的情況下作出的選擇。我認(rèn)為我有以下幾個方面的優(yōu)勢:

  第一有深厚的理論基礎(chǔ)和豐富的實踐經(jīng)驗。具有會計師職稱和三年以上工作經(jīng)驗,符合會計法規(guī)定的企業(yè)會計機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人所具備的條件。在近八年的工作當(dāng)中,我?guī)缀鯊氖逻^所有會計崗位的工作,并能勝任每個會計崗位的工作,對每個崗位都有深入的了解和認(rèn)識。

  第二有六年的成本核算經(jīng)驗,對成本核算與管理有深入的研究。參與過我處的三大經(jīng)濟(jì)臺賬的制定,編寫了我處經(jīng)濟(jì)分析報告統(tǒng)一文本和我處的成本核算與管理辦法。

  第三擔(dān)任過項目部的經(jīng)營經(jīng)理,熟悉項目部的經(jīng)營管理與相關(guān)部門的業(yè)務(wù)工作。在20xx年至20xx年我擔(dān)任原第三項目部經(jīng)營經(jīng)理職務(wù),主持原第三項目部經(jīng)營管理工作,這對提高我的組織協(xié)調(diào)能力提供了很大的幫助,也使我對項目部的經(jīng)營管理工作有了深入的認(rèn)識,積攢了豐富的管理經(jīng)驗,這將使我的財務(wù)核算與管理思路,更加貼近項目部的實際,更加符合項目部的經(jīng)營管理工作需要,更加能推動我處的項目改革。同時由于工作的關(guān)系使我有更多的機(jī)會對勞資,統(tǒng)計,預(yù)算,材料等相關(guān)部門的工作有了更多更深入的了解,熟悉他們的工作流程和工作方法,為更好的完成部門之間的協(xié)調(diào)和配合提供了技術(shù)上的保證。

  第四有虛心好學(xué),開拓進(jìn)取的創(chuàng)新意識。業(yè)余時間,我注重學(xué)習(xí),在提高自己專業(yè)技能的同時,努力把自己培養(yǎng)成為一個"一專多能"的人才,20xx年在通過會計師資格考試的同時,我還通過了審計師資格考試,目前正在參加山東省委黨校經(jīng)營管理專業(yè)本科班的培訓(xùn),自學(xué)了計算機(jī)的操作與應(yīng)用,達(dá)到了熟練使用計算機(jī)的地步。在實際工作當(dāng)中勇于突破創(chuàng)新,提出了許多有益于財務(wù)核算的方法。

  第五有吃苦耐勞的敬業(yè)精神。我是從農(nóng)村走出來的,我深深的懂得"一份耕耘一份收獲"。在工作當(dāng)中,我兢兢業(yè)業(yè),不怕苦,不怕累,圓滿的完成了領(lǐng)導(dǎo)交給的各項任務(wù)。

  假如我有幸競聘成功,我將笨鳥先飛,不負(fù)眾望,不辱使命,做到"以為爭位,以位促為"。對于財務(wù)資產(chǎn)部下一步的工作我有如下十點想法:

  第一大力倡導(dǎo)文明服務(wù),優(yōu)質(zhì)服務(wù),展現(xiàn)xx人良好精神面貌和道德風(fēng)尚。財務(wù)資產(chǎn)部做為我處的窗口部門,在我處資金較為緊張的情況下,搞好文明服務(wù),優(yōu)質(zhì)服務(wù)就顯得極為重要。由于資金緊張,我們不可能對每一個職工,每一個客戶有求必應(yīng),職工和客戶憂慮著急的情緒,我們必須給予充分的理解。我深知耐心細(xì)致的做好解釋工作,比起粗暴生硬的工作態(tài)度來說,就有可能減少一起訴訟,減少一份損失。

  第二下大力氣提高基層會計人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和職業(yè)道德水平。特別注重新分配大學(xué)生的職業(yè)道德和職業(yè)技能培訓(xùn),爭取在一年的時間內(nèi)把他們培養(yǎng)成為懂核算會管理的項目部會計主管,為我處項目改革和市場擴(kuò)張?zhí)峁┤藛T上和素質(zhì)上的保證,以改變目前我處有新工地而派不出會計的窘迫局面。為此,財務(wù)資產(chǎn)部將每月組織一次會計人員進(jìn)行學(xué)習(xí),每年對全體會計人員進(jìn)行兩次考試考評,對他們會計基礎(chǔ)工作,會計報表編制速度和質(zhì)量,業(yè)務(wù)技能,財經(jīng)政策和我處各項規(guī)章制度執(zhí)行情況,財務(wù)資產(chǎn)部各項指令和任務(wù)完成情況進(jìn)行綜合評價。對于成績好的進(jìn)行適當(dāng)?shù)莫剟?,成績差的進(jìn)行處罰,

實用的競聘上崗演講稿6

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位同仁:

  大家好!

  我叫xxx, 20xx年畢業(yè)于中國科技大學(xué)經(jīng)濟(jì)技術(shù)學(xué)院會計學(xué)專業(yè),本科文化程度,現(xiàn)在豐縣煙草專賣局(市場營銷部)任出納會計?,F(xiàn)競聘財務(wù)委派室副主任一職,是基于對這個崗位的理解和對自身認(rèn)識的情況下作出的選擇。我認(rèn)為我有以下幾個方面的優(yōu)勢:

  一、感謝煙草,我有盡職盡責(zé)的工作熱情。

  自20xx年7月,我在豐縣局(營銷部)從事會計工作,在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心、支持和幫助下,我從一個初出茅廬的學(xué)生逐步成長為一個有較強的專業(yè)技能和強烈責(zé)任心的會計人員,在這近五年的工作當(dāng)中,我時時刻刻感受到了煙草公司這個大家庭的溫暖,正是因為自己進(jìn)了煙草,才有我施展才華的天地,因此我決心和煙草公司同呼吸共命運,把振興和發(fā)展煙草事業(yè)作為我應(yīng)盡的責(zé)任。今天,我來競聘財務(wù)委派室副主任這個崗位,就是希望通過自己的專業(yè)技能和平時積攢的工作經(jīng)驗,來為我市煙草事業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一份力量。

  二、日積月累,我有較為豐富的工作經(jīng)驗。

  最近幾年,我市煙草系統(tǒng)發(fā)生了翻天覆地的變化,尤其是20xx年年底取消縣級公司法人資格后,煙草商業(yè)系統(tǒng)財務(wù)工作也隨之產(chǎn)生了較大改變,我經(jīng)歷了這場變革,更適應(yīng)了這場變革。在工作中,我嚴(yán)格執(zhí)行《徐州煙草商業(yè)系統(tǒng)關(guān)于加強財務(wù)管理的暫行規(guī)定》,在費用報銷、現(xiàn)金管理、商品銷售以及繳納各種稅費上能做到有條不紊、及時準(zhǔn)確。經(jīng)歷了我公司近五年的各項變革,我能從容應(yīng)對工作中出現(xiàn)的突發(fā)事件,能較好地協(xié)助財務(wù)委派室主任做好預(yù)算與執(zhí)行工作。

  三、虛心好學(xué),我有開拓進(jìn)取的創(chuàng)新意識。

  我熱愛財務(wù)工作,業(yè)余時間,我學(xué)習(xí)了《企業(yè)會計制度》、《企業(yè)會計準(zhǔn)則》、《中級會計實務(wù)》、《財務(wù)管理》、《經(jīng)濟(jì)法》等專業(yè)性較強的知識。在提高自己專業(yè)技能的同時,努力把自己培養(yǎng)成為“一專多能”的人才,我先后參加了豐縣統(tǒng)計局組織的統(tǒng)計知識培訓(xùn),市局組織的用友財務(wù)軟件培訓(xùn),國家局組織的會計人員培訓(xùn),均取得了較好的成績。同時我更加注重政治理論知識的學(xué)習(xí)和思想意識的改造,能夠始終保持堅定的政治立場和較高的政治敏銳性,20xx年6月我榮幸地成為一名中共預(yù)備黨員。通過學(xué)習(xí),我掌握了大量新的知識,使我在工作中更加自信,在實際工作當(dāng)中我勇于突破創(chuàng)新,提出了許多有益于財務(wù)管理的方法。

  四、嚴(yán)于律己,我有誠信為本的優(yōu)良品質(zhì)。

  我信奉誠實待人,嚴(yán)于律己的處世之道。在日常生活和工作中,不斷加強個人修養(yǎng)和業(yè)務(wù)鍛煉,以“老老實實做人,勤勤懇懇做事”為信條,嚴(yán)格要求自己,尊敬領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同志,得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事們的肯定。

  五、雷厲風(fēng)行,我有求真務(wù)實的工作作風(fēng)。

  近五年的財務(wù)工作經(jīng)歷,培養(yǎng)了我雷厲風(fēng)行,求真務(wù)實的工作作風(fēng),養(yǎng)成了我遇事不含糊,辦事不拖拉的工作習(xí)慣,造就了我求真務(wù)實的工作態(tài)度。不管做什么事都要做到“三個負(fù)責(zé)”,即對國家負(fù)責(zé)、對領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)、對自己負(fù)責(zé)。

  六、任勞任怨,我有吃苦耐勞的敬業(yè)精神。

  工作以來,我嚴(yán)格遵守公司考勤制度,只有在結(jié)婚時請了兩天假。寒來暑往,無數(shù)次往返于公司與銀行、稅務(wù)局之間,風(fēng)雨兼程,一路走來,圓滿完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作,一份耕耘,一份收獲,由于工作出色,我每年都被評為“先進(jìn)個人”,尤其是最近三年連續(xù)被評為市局(公司)“先進(jìn)個人”。

  此次競崗,如果組織上委以我財務(wù)委派室副主任的重任,我將著力做好以下幾個方面的工作:

  一是要擺正位置,搞好服務(wù)。在工作中,我將尊重領(lǐng)導(dǎo)的核心地位,維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)的威信,遇事多請示,多匯報,同時與同志們搞好團(tuán)結(jié),做好服務(wù)。揚長避短,團(tuán)結(jié)協(xié)作,力求做到:服務(wù)到位不越位,工作補臺不拆臺。

  二是要完善會計內(nèi)部控制制度。下一步,我準(zhǔn)備從遵循合法性、約束性、全面性、內(nèi)部牽制性及成本效益性等幾個方面進(jìn)一步落實、細(xì)化內(nèi)部控制制度。主要有日常費用報銷、固定資產(chǎn)、辦公用品、合同管理、預(yù)算管理等會計制度,切實提高財務(wù)管理水平。

  三是要加強預(yù)算的執(zhí)行和監(jiān)督,形成以負(fù)責(zé)人、分管領(lǐng)導(dǎo)、部門負(fù)責(zé)人為一條線的預(yù)算保證體系。以單位負(fù)責(zé)人為預(yù)算第一負(fù)責(zé)人,以分管領(lǐng)導(dǎo)為預(yù)算監(jiān)督人,部門負(fù)責(zé)人為預(yù)算落實、執(zhí)行人,各司其職,各負(fù)其則,確保預(yù)算目標(biāo)的完成。

  四是要建立會計人員考核細(xì)則,以此來有效提高會計人員的業(yè)務(wù)素養(yǎng),確保各項業(yè)務(wù)的正常開展和全年業(yè)務(wù)**作安全無事故,促進(jìn)各項財務(wù)管理制度的全面落實。

  五是要以高度責(zé)任感,加強自身的勤政、廉政建設(shè)。具體講就是,在廉政上要做到“三有三只”,即:有權(quán)不濫用,只求搞好工作;有錢不亂花,只講自覺奉獻(xiàn);有成績不驕傲,只想如何開創(chuàng)新局面。

  六是要加強財務(wù)人員的政治和理論學(xué)習(xí),提高政治思想、職業(yè)道德和業(yè)務(wù)技能水平,進(jìn)一步解放思想,端正態(tài)度,提高服務(wù)質(zhì)量,適應(yīng)煙草系統(tǒng)管理的新形勢。

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁,無論這次競崗結(jié)果怎樣,我都能欣然接受!因為失敗孕育著成功,成功則面臨著更大的挑戰(zhàn)。失敗也好,成功也罷,都是人生的一次經(jīng)歷,我會在一次次的經(jīng)歷中慢慢成長。如果失敗了,說明我還有很大的差距,我向成功者表示由衷的祝賀!同時我將繼續(xù)努力,完善自我。在今后的工作當(dāng)中,一如既往,兢兢業(yè)業(yè)地工作。如果成功了,我絕不會沾沾自喜,因為我深知這個崗位任重而道遠(yuǎn),我將不辜負(fù)大家的期望,以昂揚的工作熱情和高度的工作責(zé)任心,加倍努力的工作,使財務(wù)委派室的工作扎實有力的進(jìn)行,上升到一個新的臺階。請相信我會以百倍的努力來回報組織和同志們的。

  謝謝大家!

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