下面是范文網(wǎng)小編收集的工作承諾書6篇 關(guān)于工作的承諾書，以供參考。
工作承諾書1
我公司對(duì)參加此次_________項(xiàng)目，所提供的服務(wù)做如下承諾：
一、保安服務(wù)承諾
1、保安隊(duì)員實(shí)行雙重管理，保安員在工作中執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度及客戶單位制訂的相關(guān)管理制度。
2、客戶單位和我司均有對(duì)保安隊(duì)工作進(jìn)行監(jiān)督檢查權(quán)和建議、意見(jiàn)權(quán)。保安隊(duì)員須無(wú)條件服從、執(zhí)行和改進(jìn)。
3、保安隊(duì)長(zhǎng)為我方委派的現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人，全面負(fù)責(zé)保安隊(duì)的管理工作，按時(shí)向客戶單位主管匯報(bào)工作，執(zhí)行客戶單位下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)。
4、雙方將建立溝通聯(lián)系機(jī)制。結(jié)合我司開(kāi)展的“三個(gè)一工程”，每天向主管保衛(wèi)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)一次、每周召開(kāi)一次班例會(huì)、每日一小結(jié)，隨時(shí)聯(lián)系，保持合作信息通暢，以便及時(shí)改進(jìn)工作，保持良好的互動(dòng)合作機(jī)制，保證各項(xiàng)工作落到實(shí)處。
5、我方負(fù)責(zé)人員的招聘、政審、勞動(dòng)合同、日常管理、培訓(xùn)(包括按照客戶單位工作特性和要求進(jìn)行的專項(xiàng)培訓(xùn))。
6、保安員派駐期間，無(wú)論何種理由客戶單位要求對(duì)人員進(jìn)行調(diào)換的，我方均無(wú)條件支持，按時(shí)間要求將新隊(duì)員調(diào)換到位。
7、如客戶單位檢查保安員在工作期間違反規(guī)章制度，可按我方或雙方認(rèn)可的獎(jiǎng)罰制度給予處罰。
8、我司承諾以上管理機(jī)制有效、長(zhǎng)效，保證在管理中科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)、從嚴(yán)治理。
二、服務(wù)質(zhì)量承諾
1、保安隊(duì)每逢節(jié)假日進(jìn)行全方位安全檢查，特別是重大節(jié)日期間的安全檢查，包括水、電、氣、門窗、消防器材、保安員存放的物品等方面的安全，確保各類設(shè)施安全有效。
2、加強(qiáng)對(duì)保安人員儀容儀表、崗容崗姿、專業(yè)技能的要求，公司督察部將定期進(jìn)行檢查和監(jiān)督。
3、嚴(yán)格按照保安服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)搞好崗前、崗中培訓(xùn)，保證我司上崗人員嚴(yán)格履行各崗位工作職責(zé)。
4、公司針對(duì)各項(xiàng)目，每月有一次評(píng)優(yōu)活動(dòng)，每月有一次客戶回訪評(píng)價(jià)總結(jié)。
以上是我公司對(duì)貴校區(qū)的保安服務(wù)質(zhì)量承諾，甲方主管部門在工作中發(fā)現(xiàn)我公司員工不符合要求的有權(quán)提出調(diào)換，自調(diào)換通知發(fā)出后，我公司最遲在2個(gè)工作日內(nèi)完成人員調(diào)配工作，特殊情況在24小時(shí)之內(nèi)完成。
工作承諾書2
為保證工程在施工完成后達(dá)到建設(shè)單位對(duì)工程質(zhì)量及工程回訪保修等方面的要求，最大限度的達(dá)到工程的建設(shè)目的，滿足建設(shè)單位要求，我公司就工程質(zhì)量保修向建設(shè)單位做如下鄭重承諾；
1保修期內(nèi)的服務(wù)項(xiàng)目
1．1、保修服務(wù)范圍
①．保修的內(nèi)容按建設(shè)部《建設(shè)工程質(zhì)量管理?xiàng)l例》及《工程施工總承包合同》、《工程質(zhì)量保證書》中的規(guī)定執(zhí)行。②．對(duì)于工程承包范圍內(nèi)的施工項(xiàng)目，自工程竣工驗(yàn)收合格之日起進(jìn)入工程質(zhì)量保修階段；在保修階段，凡因工程部符合規(guī)程、規(guī)范和工程合同規(guī)定所造成工程實(shí)體損壞，我公司將無(wú)條件進(jìn)行保修。③．由于工程設(shè)計(jì)，社會(huì)人為因素或甲供主材質(zhì)量問(wèn)題等原因造成工程缺陷或已超出工程質(zhì)量保修期限的問(wèn)題，我公司按照業(yè)主認(rèn)可的工程技術(shù)維修方案及費(fèi)用進(jìn)行修復(fù)處理。④．因不可抗力包括地震、洪水、50年以上遇大風(fēng)等原因?qū)こ淘斐善茐呐c業(yè)主協(xié)商后確定修復(fù)辦法，并按照相關(guān)規(guī)定切丁施工單位與建設(shè)單位的承擔(dān)范圍。
1．2、保修期限
根據(jù)工程性質(zhì)并嚴(yán)格遵守工程施工合同及保修書中的規(guī)定，確定工程質(zhì)量保修期限，并根據(jù)《建設(shè)工程質(zhì)量管理?xiàng)l例》中規(guī)定執(zhí)行。
①地基基礎(chǔ)和主體結(jié)構(gòu)工程為設(shè)計(jì)文件規(guī)定的該工程的合理使用50年。②屋面防水工程，有防水要求的房間和外墻及水池有防滲漏為五年。③電器系統(tǒng)，給排水管道設(shè)備安裝為2年。④裝修工程為2年。
2、工程保修及服務(wù)承諾
①．我單位對(duì)所提供的產(chǎn)品及施工自投入使用之日起，嚴(yán)格按照工程總承包合同有關(guān)保修的條款執(zhí)行。②．嚴(yán)格貫徹公司的質(zhì)量方針，本著客戶至上的原則，服務(wù)熱情周到、隨叫隨到。③．建立回訪制，進(jìn)行定期不定期回訪，認(rèn)真聽(tīng)取建設(shè)單位意見(jiàn)，并形成回訪記錄。④按照工程保修具體的緊急程度確定事故處理辦法，并做好以下幾點(diǎn)：
a.在保修期內(nèi)成品一旦出現(xiàn)問(wèn)題，我公司免費(fèi)提供所需的工作人員和材料進(jìn)行維修，承諾接到業(yè)主的維修通知后2天內(nèi)進(jìn)入處理，并針對(duì)現(xiàn)場(chǎng)破壞程度制定相關(guān)處理方案，得到業(yè)主同意后，對(duì)工程進(jìn)行維護(hù)修復(fù)工作。b.我公司在保修期內(nèi)負(fù)責(zé)對(duì)成品進(jìn)行日常一般性的定期維修保養(yǎng)。C.回訪期間對(duì)存在的任何質(zhì)量問(wèn)題進(jìn)行整改，直至業(yè)主滿意。D.在保修期內(nèi)做到及時(shí)解決問(wèn)題。
以上所述，我公司鄭重承諾，在工程質(zhì)量保修階段，我單位將本著用戶至上的原則，讓業(yè)主滿意，在工程質(zhì)量保修階段，我單位將始終如一的為業(yè)主服務(wù)。
單位（項(xiàng)目）負(fù)責(zé)人：
施工單位：(公章)
年 月 日
工作承諾書3
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本職工作：
1.后勤主任在主管校長(zhǎng)直接領(lǐng)導(dǎo)下，具體負(fù)責(zé)學(xué)校后勤工作。
2.樹(shù)立為學(xué)校教學(xué)服務(wù)觀念，要認(rèn)真貫徹勤儉辦學(xué)原則，努力改善辦學(xué)條件。
經(jīng)常對(duì)后勤工作人員進(jìn)行思想教育，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)，提高他們?yōu)榻虒W(xué)服務(wù)，為師生服務(wù)
3.的`思想認(rèn)識(shí)，使他們不斷改善工作態(tài)度，提高服務(wù)質(zhì)量。
4.學(xué)校每學(xué)期開(kāi)學(xué)前的一切工作，要準(zhǔn)備就緒，放假前一切收尾工作要落實(shí)到位。
5.按時(shí)購(gòu)買學(xué)校所需物品，保證辦公教學(xué)，學(xué)習(xí)和生活的需要。
6.負(fù)責(zé)日常巡查，保證供水，供電，定期對(duì)消防設(shè)施進(jìn)行檢查，做好消防部門、公安派出所等管理部門的檢查接待工作。
7.努力領(lǐng)導(dǎo)后勤人員圓滿完成學(xué)校交給的集體任務(wù)。
8.有效組織后勤人員負(fù)責(zé)學(xué)校每大周學(xué)生離校，返校時(shí)的車輛疏通以及學(xué)生安全工作。
9.上班期間每天早上7：50，組織后勤工作人員認(rèn)真看學(xué)校各部門需要后勤完成的各項(xiàng)工作，要在24小時(shí)之內(nèi)完成如有特殊情況應(yīng)在48小時(shí)之內(nèi)上報(bào)主管校長(zhǎng)。
考核項(xiàng)目：
1.每月督導(dǎo)檢查記錄。
2.所具體負(fù)責(zé)工作的落實(shí)完成情況。
3.與其發(fā)生工作職務(wù)的有關(guān)部分和個(gè)人對(duì)其工作的滿意度。
工作承諾書4
為了進(jìn)一步加強(qiáng)師德建設(shè)，提高教育教學(xué)質(zhì)量，我鄭重地作出如下承諾，請(qǐng)您們對(duì)我的工作予以監(jiān)督。
目標(biāo)：讓社會(huì)滿意、讓家長(zhǎng)放心、讓學(xué)子成才。理念：千教萬(wàn)教教人求真，千學(xué)萬(wàn)學(xué)學(xué)做真人。承諾：
1、思想素質(zhì)方面：以“黨的教育方針和社會(huì)主義核心價(jià)值觀”重要思想為指導(dǎo)，落實(shí)好立德樹(shù)人的根本任務(wù)，培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀的融入，牢固樹(shù)立為人民服務(wù)的信念，以強(qiáng)烈的使命意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、危機(jī)意識(shí)，加強(qiáng)學(xué)習(xí)實(shí)踐，熱愛(ài)學(xué)子、愛(ài)崗敬業(yè)，務(wù)實(shí)創(chuàng)新、甘于奉獻(xiàn)。
2、業(yè)務(wù)能力方面：認(rèn)真?zhèn)湔n上課，指導(dǎo)學(xué)子全面、系統(tǒng)準(zhǔn)確地掌握所學(xué)知識(shí)，努力掌握現(xiàn)代教育方法和教學(xué)手段，積極參加各項(xiàng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)，不斷提高教書育人的能力和水平。
3、教師行為方面：從嚴(yán)治教，提高成績(jī)。不體罰或變相體罰、謾罵和歧視學(xué)子。以發(fā)展的眼光看待學(xué)子，對(duì)學(xué)習(xí)有困難的學(xué)子無(wú)償?shù)剡M(jìn)行輔導(dǎo)，教育學(xué)子繼承傳統(tǒng)美德，初步形成正確的道德觀和價(jià)值觀，形成健全的人格，養(yǎng)成具有符合社會(huì)發(fā)展需要的公民意識(shí)和人文素養(yǎng)。關(guān)愛(ài)留守兒童，關(guān)注學(xué)子在成長(zhǎng)過(guò)程中遇到的困惑并努力的幫助他們解決。
4、師表形象方面：模范遵守社會(huì)公德，維護(hù)教師良好形象，衣著整潔得體，語(yǔ)言規(guī)范健康，舉止文明禮貌。
以上是我的莊嚴(yán)承諾，敬請(qǐng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、學(xué)子家長(zhǎng)和社會(huì)各界人士監(jiān)督。
工作承諾書5
基本要求：
1、遵守醫(yī)院各項(xiàng)規(guī)章制度，不遲到、不早退、不串崗，特殊情況提前請(qǐng)假。
2、著裝整潔，規(guī)范，帶上崗證，舉止端莊大方，交流輕言細(xì)語(yǔ)。
3、尊敬領(lǐng)導(dǎo)，尊重同事，主動(dòng)招呼問(wèn)好，建立和諧同事關(guān)系。
4、一切為患者提供方便，隨時(shí)巡視病房，盡量幫助患者辦事，不讓患者多跑路。
5、愛(ài)醫(yī)院、愛(ài)崗位，嚴(yán)守醫(yī)院機(jī)密，不做有損醫(yī)院的任何事情。
6、服從護(hù)士長(zhǎng)的工作安排和調(diào)配，不斤斤計(jì)較,不私自換班，如有特殊情況請(qǐng)示護(hù)士長(zhǎng)。
7,不在護(hù)士站吃東西，不高聲喧嘩。
崗位要求：
1、病人入院主動(dòng)熱情接待，病人出院熱情相送，有問(wèn)必答，不能說(shuō)“不知道”。
2、對(duì)新入院病人接診護(hù)士須做入院介紹，講解住院須知。
3、操作行為應(yīng)輕柔快捷，動(dòng)作熟練規(guī)范、態(tài)度熱情友善，語(yǔ)言文明禮貌。
4、治療護(hù)士在更換藥液或發(fā)放藥物時(shí)，應(yīng)主動(dòng)向病人或陪伴交待清楚，并告訴病人不要擅自調(diào)動(dòng)控速開(kāi)關(guān)，以免因輸液過(guò)快造成不必要的傷害。
5、隨叫隨到，經(jīng)常巡視病房，密切觀察病情，做好交接班。
6、保持病區(qū)安靜、舒適，做到走路輕、講話輕、開(kāi)、關(guān)門輕、操作輕。
7、對(duì)病人或家屬因清單上的費(fèi)用質(zhì)疑時(shí)須耐心細(xì)致地講解清楚，以取得病人的理解和支持。
8、若在工作或操作中有失誤，應(yīng)向病人道歉并解釋清楚。
作為大關(guān)縣人民醫(yī)院的員工，我為自己在崗位上的奉獻(xiàn)給患者帶來(lái)的利益和快樂(lè)感到自豪。我鄭重承諾，我能做到以上崗位服務(wù)規(guī)范的要求，全心全意為病人服務(wù)，為醫(yī)院的發(fā)展努力工作。如違法以上要求，一次扣50元，如果一個(gè)月內(nèi)連續(xù)違法三次，請(qǐng)護(hù)士長(zhǎng)退回護(hù)理部待崗，待崗期間只發(fā)基礎(chǔ)工資。
科室 ：
承諾人：
年 月 日
工作承諾書6
為了認(rèn)真貫徹落實(shí)集團(tuán)公司20xx年工作會(huì)議精神，充分發(fā)揮部門職能，提高工作績(jī)效，更好地為公司其它職能部門提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，在熱烈祝賀路橋公司中標(biāo)“店塔至紅堿淖一級(jí)公路BOT”項(xiàng)目之際，綜合管理部在新領(lǐng)導(dǎo)班子的帶領(lǐng)下，全體員工將以務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)和創(chuàng)新的工作精神，更加熱情、主動(dòng)、高效地做好各項(xiàng)服務(wù)工作。在此，我們對(duì)20xx年工作做以下承諾：
以創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、高效型、和諧型、創(chuàng)新型”團(tuán)隊(duì)為目標(biāo)，按照“運(yùn)行有序、執(zhí)行有力、協(xié)調(diào)有效、服務(wù)到位”的標(biāo)準(zhǔn)，統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)，切實(shí)履行部門職責(zé)，落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度，加強(qiáng)內(nèi)部管理，做好本職工作。
一、統(tǒng)一思想，強(qiáng)化意識(shí)。綜合管理部要以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)為動(dòng)力，牢固樹(shù)立服務(wù)觀念，強(qiáng)化奉獻(xiàn)意識(shí)、參謀意識(shí)、窗口意識(shí)和責(zé)任意識(shí)。發(fā)揮愛(ài)崗敬業(yè)、無(wú)私奉獻(xiàn)精神，推行首問(wèn)責(zé)任制。以推廣和建設(shè)集團(tuán)公司網(wǎng)站為契機(jī)，加大對(duì)公司的宣傳力度。協(xié)調(diào)其它職能部門建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度，使公司的各項(xiàng)工作做到制度化、規(guī)范化，為集團(tuán)公司管理體制改革獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。
二、切實(shí)履行職責(zé)。認(rèn)真貫徹集團(tuán)公司總體工作部署，規(guī)范內(nèi)部管理，明確分工，強(qiáng)化職責(zé)，落實(shí)《工作目標(biāo)責(zé)任制》和《績(jī)效考核制度》。切實(shí)履行好“參謀、協(xié)調(diào)、管理、服務(wù)”職能，積極主動(dòng)地做好“辦文、辦會(huì)、辦事”的本職工作，為集團(tuán)公司改革與發(fā)展服務(wù)。
三、提高工作效率，保證服務(wù)質(zhì)量。全體員工牢固樹(shù)立“優(yōu)質(zhì)服務(wù)、高效服務(wù)、創(chuàng)新服務(wù)、超前服務(wù)”的意識(shí)，牢記服務(wù)宗旨，端正服務(wù)態(tài)度，以提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量為根本，創(chuàng)新工作思路、工作方法、工作作風(fēng)，提高日常事務(wù)處理效率和質(zhì)量。簡(jiǎn)化辦事程序，凡本部門能解決的問(wèn)題，及時(shí)給予答復(fù)完成，承諾服務(wù)時(shí)效，不推諉、不拖拉、不拒絕，為大家提供高效、優(yōu)質(zhì)、便捷的服務(wù)。對(duì)于本部門不能解決的問(wèn)題，及時(shí)向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示或轉(zhuǎn)批有關(guān)職能部門處理。在搞好現(xiàn)有工作的同進(jìn)，根據(jù)工作計(jì)劃，提前做好有關(guān)工程項(xiàng)目的前期準(zhǔn)備工作，樹(shù)立超前服務(wù)意識(shí)，為公司各項(xiàng)工作的有序展開(kāi)做保障。
四、樹(shù)立保密意識(shí)，嚴(yán)肅工作紀(jì)律。遵守法律法規(guī)及機(jī)關(guān)內(nèi)部各項(xiàng)管理規(guī)定，保守秘密。堅(jiān)決做到不該說(shuō)的話不說(shuō)，不該做的事情不做，不該傳的言不傳。不信口開(kāi)河，不搬弄是非。弘揚(yáng)正氣，勇于開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng)，努力形成團(tuán)結(jié)奮進(jìn)，無(wú)私奉獻(xiàn)的良好作風(fēng)。
真誠(chéng)地歡迎公司各部門對(duì)綜合管理部履行承諾情況進(jìn)行監(jiān)督，也懇請(qǐng)各部門對(duì)我們的工作提出寶貴的意見(jiàn)和建議，以推動(dòng)綜合管理部的工作水平不斷邁上新的臺(tái)階！
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