下面是范文網(wǎng)小編收集的新農(nóng)村指導(dǎo)員派出單位承諾書共3篇(社會體育指導(dǎo)員培訓(xùn)承諾書)，以供參考。

新農(nóng)村指導(dǎo)員派出單位承諾書共1

　　新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員承諾書

　　為切實(shí)履行好指導(dǎo)員職責(zé)，根據(jù)市、縣、鎮(zhèn)新農(nóng)村建設(shè)工作隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)小組《關(guān)于認(rèn)真開展“四群”教育暨新農(nóng)村建設(shè)工作的實(shí)施意見》的規(guī)定要求，結(jié)合實(shí)際，本人作出如下承諾。

一、認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十大大精神和黨在農(nóng)村的各項(xiàng)路線方針政策以及各級黨委、政府對新農(nóng)村建設(shè)的有關(guān)部署和要求，認(rèn)真學(xué)習(xí)《新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員工作手冊》內(nèi)容，不斷提高政策水平和綜合素質(zhì)，為開展好新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員工作打下良好的基礎(chǔ)。

二、廣泛宣傳貫徹黨的路線方針政策法規(guī)，督促各項(xiàng)涉農(nóng)法律法規(guī)、支農(nóng)惠農(nóng)政策的落實(shí)，讓廣大人民群眾全面了解到黨和國家在農(nóng)村的各項(xiàng)方針政策，做到家喻戶曉、深入人心。

三、及時(shí)了解上一批指導(dǎo)員開展的主要工作情況、工作進(jìn)度、制定的農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展思路和新農(nóng)村建設(shè)規(guī)劃等內(nèi)容，保證工作的連續(xù)性、周密性，并與村兩委一起制定出符合本村實(shí)際的新農(nóng)村建設(shè)規(guī)劃。

四、走村竄戶，搞好摸底調(diào)查。對勐糯村的基本情況、自然條件、村民生活環(huán)境、農(nóng)村政策落實(shí)情況、計(jì)劃生育狀況以及特種經(jīng)濟(jì)作物生產(chǎn)、農(nóng)村經(jīng)濟(jì)收入消費(fèi)、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、文化教育衛(wèi)生、基層組織建設(shè)、人文地理、宗教信仰、發(fā)展重點(diǎn)等作一個全面的了解。

　　在駐村期間，做好民情日記、民情登記、年度工作總結(jié)和撰寫好2篇調(diào)研報(bào)告。

五、根據(jù)勐糯村農(nóng)民群眾的生產(chǎn)生活情況和所盼所需，積極向派出單位和各級相關(guān)部門反映，爭取項(xiàng)目、資金和物資，努力為群眾辦實(shí)事好事。

六、積極協(xié)助農(nóng)技、職教中心等部門開展好農(nóng)村實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)。

七、指導(dǎo)村“兩委”班子認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)工作制度，落實(shí)各項(xiàng)民主決策制度、民主管理制度和民主監(jiān)督制度，增強(qiáng)村干部的民主法制意識，提高村民自治水平，規(guī)范黨務(wù)、村務(wù)、財(cái)務(wù)公開，調(diào)動廣大農(nóng)民群眾參與村級事物管理的積極性、主動性和創(chuàng)造性。按上級要求，完成好村兩委換屆工作。

八、協(xié)助村兩委抓好以黨組織為核心的農(nóng)村基層組織建設(shè)，做好發(fā)展新黨員的工作，開展好建黨周年活動，幫助廣大黨員更新觀念、提高素質(zhì)，不斷增強(qiáng)黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

　　勐糯村指導(dǎo)員向派駐村群眾公開承諾，接收監(jiān)督，切實(shí)做好各項(xiàng)幫扶工作的落實(shí)。

　　新農(nóng)村指導(dǎo)員派出單位工作總結(jié)

　　新農(nóng)村指導(dǎo)員承諾書（共6篇）

　　新農(nóng)村建設(shè)派出單位工作總結(jié)

　　新農(nóng)村指導(dǎo)員崗位職責(zé)

　　指導(dǎo)承諾書

新農(nóng)村指導(dǎo)員派出單位承諾書共2

　　新農(nóng)村指導(dǎo)員派出單位2011年工作總結(jié)

　　昆明市財(cái)政局

　　建設(shè)社會主義新農(nóng)村，是黨中央在新的歷史時(shí)期做出的一項(xiàng)重大戰(zhàn)略決策，是貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的重大舉措，是構(gòu)建社會主義和諧社會的重要基礎(chǔ)和全面建設(shè)小康社會的必然要求。我局根據(jù)省、市新農(nóng)村建設(shè)工作有關(guān)指示精神和《昆明市新農(nóng)村建設(shè)工作隊(duì)及指導(dǎo)員考核辦法》，緊密結(jié)合新農(nóng)村建設(shè)實(shí)際和掛鉤幫扶要求，創(chuàng)造性開展工作，在2011年第五批新農(nóng)村建設(shè)派出單位工作中取得了較好的成績?，F(xiàn)結(jié)合我局在社會主義新農(nóng)村建設(shè)中的工作實(shí)際，特對近一年來的新農(nóng)村建設(shè)工作如下總結(jié)：

一、派出單位基本情況。

　　昆明市財(cái)政局是主管全市財(cái)政工作的市政府工作部門，現(xiàn)有干部職工267人。在推進(jìn)新村建設(shè)工作中，我局本著“隊(duì)員當(dāng)代表，單位作后盾，領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)”的原則，把派駐村的幫扶工作納入本單位的議事日程。根據(jù)市委的統(tǒng)一安排和部署，2011年我局在定點(diǎn)扶貧掛鉤點(diǎn)的基礎(chǔ)上，根據(jù)市委組織部安排，按照市委新農(nóng)隊(duì)辦要求，年內(nèi)派出局1名調(diào)研員和2名副調(diào)研員為新農(nóng)村建設(shè)工作隊(duì)長，其中，副調(diào)研員趙憲國為祿勸縣皎平渡鎮(zhèn)新農(nóng)村工作隊(duì)長，并擔(dān)任該鎮(zhèn)黨委副書記。一年來，我局對派出的新農(nóng)村工作指導(dǎo)員在工作上、生活上給予大力關(guān)心和支持，為推進(jìn)新農(nóng)村建設(shè)工作，我局先后撥款14萬元用 1

　　于村級組織和農(nóng)田水利設(shè)施建設(shè)，并為永善村送去96件舊辦公用品，3臺舊電腦，并時(shí)刻跟蹤調(diào)查了解指導(dǎo)員開展新農(nóng)村建設(shè)工作，有力促進(jìn)了祿勸縣皎平渡鎮(zhèn)新農(nóng)村建設(shè)。

二、財(cái)政支出保障有力。

　　2011年1-11月份，全市財(cái)政總收入628億元，增長%，增收億元，完成地方一般預(yù)算收入億元，增長%，增收億元。 1-11月，地方一般預(yù)算支出完成億元，增長%，增支億元。財(cái)政收支規(guī)模再上新臺階，財(cái)政綜合實(shí)力持續(xù)增強(qiáng)。

三、新農(nóng)村建設(shè)后方支持到位。

　　我局根據(jù)省市新農(nóng)村建設(shè)有關(guān)要求，認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，進(jìn)一步建立和完善了本單位領(lǐng)導(dǎo)掛點(diǎn)聯(lián)系工作責(zé)任制，在昆明市新農(nóng)村建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一培訓(xùn)的基礎(chǔ)上，我局對派出的四名新農(nóng)村建設(shè)工作隊(duì)長又進(jìn)行了專門的培訓(xùn)，局領(lǐng)導(dǎo)專門進(jìn)行提出了要求，并請出往年派出的指導(dǎo)員進(jìn)行傳授工作方法和經(jīng)驗(yàn)，建立完善了一整套工作機(jī)制，形成了“領(lǐng)導(dǎo)掛點(diǎn)、干部駐村、單位支持”的指導(dǎo)員工作格局，為新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員駐村開展工作，提供更加有力的后方支持。

四、明確派出單位領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

　　我局明確了局長是本部門新農(nóng)村建設(shè)掛鉤幫扶的第一責(zé)任人，分管領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)黨委書記魏云輝同志是新農(nóng)村建設(shè)掛鉤幫扶的直接責(zé)任人，人事教育處是直接聯(lián)系部門。每半年局領(lǐng)導(dǎo)定期聽取四名工作隊(duì)長駐點(diǎn)工作匯報(bào)，特別是對工作、學(xué)習(xí)、生活中存在的困難和問題想方設(shè)法解決，積極創(chuàng)造有利條件，給予強(qiáng)有力的支持。特別是針對上半年抗旱救災(zāi)、春耕生產(chǎn)、換屆選舉、護(hù)林防火等主要工作，除進(jìn)行預(yù)算內(nèi)和專項(xiàng)拔款外，還想方設(shè)法進(jìn)行支助新農(nóng)村重點(diǎn)建設(shè)。

五、認(rèn)真落實(shí)掛鉤幫扶承諾制。

　　我局根據(jù)省市新農(nóng)村建設(shè)工作指示精神，認(rèn)真落實(shí)派出單位按照“指導(dǎo)員駐村、派出單位包村”的要求，并根據(jù)工作隊(duì)長的調(diào)研情況報(bào)告和祿勸縣上報(bào)的新農(nóng)村建設(shè)情況，緊密結(jié)合所駐鄉(xiāng)鎮(zhèn)實(shí)際，制定了工作隊(duì)長駐村年度幫扶實(shí)施計(jì)劃，特別是關(guān)系到農(nóng)村、農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、社會保障等方面，特別是急需、重點(diǎn)項(xiàng)目的建設(shè)，進(jìn)一步明確了幫扶內(nèi)容和完成時(shí)限，并與各級新農(nóng)隊(duì)辦和駐村點(diǎn)簽訂了幫扶承諾書。同時(shí)，我局充分發(fā)揮財(cái)政經(jīng)費(fèi)調(diào)整和監(jiān)督經(jīng)費(fèi)使用的作用，積極召開有各處室負(fù)責(zé)人參加的新農(nóng)村建設(shè)重點(diǎn)幫扶工作會議，針對我局新農(nóng)村建設(shè)工作隊(duì)長上報(bào)的重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)，在政策允許和年度預(yù)算范圍內(nèi)，主動協(xié)調(diào)其他各局重點(diǎn)傾斜幫扶點(diǎn)的急需重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目拔款。

六、積極協(xié)助鄉(xiāng)鎮(zhèn)強(qiáng)化指導(dǎo)員日常管理工作。

　　我局依據(jù)省、市新農(nóng)村建設(shè)關(guān)于加強(qiáng)指導(dǎo)員隊(duì)伍的管理要求，主動加強(qiáng)與工作隊(duì)長所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村委會的聯(lián)系，加強(qiáng)對他們駐村期間的思想教育和跟蹤管理，主動協(xié)助鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和村委會共同做好指導(dǎo)員的管理工作，切實(shí)做到了解情況不間斷、跟蹤管理不斷線、思想教育不減弱，并要求四名工作隊(duì)長每月電話匯報(bào)一次自己的工作情況，我局人事教育處隨時(shí)抽查并詢問他們在哪里、在干什么、想什么，有什么困難和問題依靠組織解決，特別是對他們的人身安全工作高度重視，定期提醒他們做好防范工作。對完成任務(wù)出色、各方面反映優(yōu)秀的同志，我局及時(shí)給予口頭鼓勵和表揚(yáng)。同時(shí)，即使我局工作再多再忙，對我局下派的新農(nóng)村工作隊(duì)長，做到了與原單位工作脫鉤，不會因單位工作而影響了新農(nóng)村建設(shè)工作，不分散他們的工作精力，杜絕了空掛、“兼職”、“走讀”的現(xiàn)象。

七、妥善解決指導(dǎo)員工作和生活困難。

　　我局嚴(yán)格落實(shí)指導(dǎo)員享受原單位待遇及省、市有關(guān)指導(dǎo)員生活補(bǔ)助每天15元的規(guī)定，為他們購買了生活用品，積極協(xié)調(diào)各縣（市）財(cái)政局幫助他們解決生活中的難題，主動關(guān)心他們的具體困難，并按照省市新農(nóng)村建設(shè)要求，落實(shí)每人2萬元的工作經(jīng)費(fèi)，確保他們在駐村期間各項(xiàng)應(yīng)有的待遇得到保障。

　　存在的困難和問題

　　近一年來，財(cái)政局支持新農(nóng)村建設(shè)工作盡管取得的一些成效，但在推進(jìn)過程中依然存在許多不足之處，突出表現(xiàn)在：一是對認(rèn)識和把

　　握農(nóng)村建設(shè)的特點(diǎn)和規(guī)律不夠，探尋新農(nóng)村建設(shè)工作的路徑和方法還不夠科學(xué)。二是財(cái)政局日常工作事務(wù)繁多，財(cái)政工作任務(wù)繁重，對新農(nóng)村建設(shè)的人力、物力相對投入不足；三是新農(nóng)村建設(shè)需建設(shè)完善的道路、溝渠、垃圾處理池、村民活動場所等基礎(chǔ)設(shè)施多，資金缺口大，特別表現(xiàn)為山區(qū)水利基礎(chǔ)設(shè)施較差。

　　2012年新農(nóng)村建設(shè)工作打算

　　今后在推進(jìn)祿勸縣皎平渡鎮(zhèn)新農(nóng)村建設(shè)的過程中，將按照黨的十七屆六中全會精神和中央經(jīng)濟(jì)工作會議精神提出的關(guān)于建設(shè)社會主義新農(nóng)村的要求，進(jìn)一步更新觀念，創(chuàng)新工作方式：

一是進(jìn)一步督促新農(nóng)村建設(shè)工作指導(dǎo)員履行好職責(zé)，加強(qiáng)新農(nóng)村工作隊(duì)長的支持幫助和關(guān)心力度，大力開展“四群”工作。

二是做好2012年財(cái)政保障工作，促進(jìn)農(nóng)民增產(chǎn)增收，重點(diǎn)向民生保障方面傾斜。

三是通過采取一系列措施，引導(dǎo)群眾發(fā)展經(jīng)濟(jì)作物的持續(xù)發(fā)展，促進(jìn)農(nóng)民增收。

四是力爭把駐村1—2個村民小組列為新型農(nóng)民科技培訓(xùn)項(xiàng)目示范村，同時(shí)，協(xié)助駐村 “兩委”班子，積極協(xié)調(diào)好農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)相關(guān)經(jīng)費(fèi)。

新農(nóng)村指導(dǎo)員派出單位承諾書共3

　　2013年新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員派出單位工作總結(jié)

　　曼允村指導(dǎo)員 朱建明

　　建設(shè)社會主義新農(nóng)村，是黨中央在新的歷史時(shí)期作出的一項(xiàng)重大戰(zhàn)略決策，是貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的重大舉措，是構(gòu)建社會主義和諧社會，建設(shè)美麗鄉(xiāng)村的重要基礎(chǔ)和全面建成小康社會的必然要求。根據(jù)《勐?？h新農(nóng)村建設(shè)工作隊(duì)及指導(dǎo)員管理辦法》的要求，現(xiàn)結(jié)合我局在社會主義新農(nóng)村建設(shè)中的工作實(shí)際，對2013年的新農(nóng)村建設(shè)工作總結(jié)如下：

　　在推進(jìn)新農(nóng)村建設(shè)工作中，我局本著“隊(duì)員當(dāng)代表，單位作后盾，領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)”的原則，把派駐村的幫扶工作納入本單位的議事日程。根據(jù)縣農(nóng)委辦的統(tǒng)一安排和部署， 2013年我局派出朱建明同志為駐勐往鄉(xiāng)曼允村委會新農(nóng)村建設(shè)工作指導(dǎo)員。一年以來，我局對派出的新農(nóng)村工作指導(dǎo)員在工作上、生活上給予大力關(guān)心和支持。為推進(jìn)新農(nóng)村建設(shè)工作，我局撥款元，幫助和支持村委會的新農(nóng)村建設(shè)。

一、曼允村委會的基本情況

　　曼允村委會共7個村民小組，564戶，2564人，以傣族、布朗族、拉祜族為主體民族，少數(shù)民族占96%以上。 經(jīng)濟(jì)作物主要有橡膠、香蕉、茶葉、西瓜、甜脆玉米等。曼允村黨總支現(xiàn)有七個黨支部，正式黨員77名，預(yù)備黨員9名，正式黨員中男性黨員64名，女性黨員13名，少數(shù)民族黨員73名，占%。35歲以下黨員25名，占%，初中以上學(xué)歷黨員25名，占%。

二、開展新農(nóng)村工作情況

1、要求指導(dǎo)員嚴(yán)格按《勐?？h新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員管理辦法》的要求，積極開展工作。

　　指導(dǎo)員從原單位脫離工作關(guān)系，及時(shí)實(shí)現(xiàn)角色轉(zhuǎn)變，開展調(diào)查研究，虛心向廣大群眾學(xué)習(xí)，堅(jiān)決服從鄉(xiāng)黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)，逐步融入當(dāng)?shù)卮濉皟晌卑嘧印｀l(xiāng)、村、組召開相關(guān)會議或研究問題、決定重大事項(xiàng)時(shí)，能積極參與，擺正位置，做到“指導(dǎo)而不包辦，到位而不越位”，積極地提出自己的意見和建議。首先是圍繞黨委、政府的中心工作，深入基層深入群眾開展調(diào)研，摸清村情民意。做到始終把群眾呼聲作為工作的第一信號，把群眾利益作為自己的第一追求。其次努力當(dāng)好宣傳員。廣泛宣傳建設(shè)社會主義新農(nóng)村的重大意義，將黨在農(nóng)村的各項(xiàng)政策傳達(dá)到老百姓心中。通過宣傳引導(dǎo)，來提高群眾的參與熱情，促進(jìn)農(nóng)村各項(xiàng)工作順利進(jìn)行。

2、應(yīng)曼允村委會要求，為他們購置一臺三星一體機(jī)，并提供相關(guān)耗材，實(shí)現(xiàn)了辦公自動化，便捷化。

3、從工作經(jīng)費(fèi)中擠出一萬元，用于村委會廁所的修葺。

4、協(xié)助黨委政府做好第五屆“村兩委”換屆選舉工作。

5、積極參加干部大走訪活動，并做好工作總結(jié)。

6、做好農(nóng)轉(zhuǎn)城宣傳動員工作，新農(nóng)合、新農(nóng)保的收繳工作，使人民群眾得到真正的實(shí)惠。

7、制定完善各種規(guī)章制度、規(guī)劃。

　　2013-12-20

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