下面是范文網(wǎng)小編分享的員工請假條12篇(員工請假條怎樣寫)，供大家參考。
員工請假條1
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
我是xx部門的xx，因近日氣溫突降，不慎感染風(fēng)寒，時而伴有咳嗽。本人不想在上點心，上菜時忍不住咳嗽幾聲，這樣細(xì)菌很容易傳染，顧客也反感。為了公司形象，不宜上崗，還望公司體諒。特請病假七天，以做休養(yǎng)。
此致
敬禮!
申請人
20xx年xx月xx日
員工請假條2
______部：
本人因_______，需要請假，請假時間自____年__月__日至____年__月__日，共____天，懇請領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)
此致
敬禮
請假人：
日期：
審批領(lǐng)導(dǎo)：
審批時間
員工請假條3
某某領(lǐng)導(dǎo)(先生)：
我因工作壓力較大，希望組織上(或者公司)能給與本人數(shù)天的旅游假期，本人在旅游歸來后一定以更加飽滿的熱情迎接新的挑戰(zhàn)，以更加高漲的情緒投入到工作當(dāng)中并且處理好旅游期間的事物，不但無本人分內(nèi)的工作，王組織上給予批準(zhǔn)!
請假人：上文庫
20xx年x月x日
員工請假條4
xx領(lǐng)導(dǎo)(先生)您好：
我因工作壓力較大，希望組織上(或者公司)能給與本人數(shù)天的旅游假期，本人在旅游歸來后一定以更加飽滿的熱情迎接新的挑戰(zhàn)，以更加高漲的情緒投入到工作當(dāng)中并且處理好旅游期間的事物，不但無本人分內(nèi)的工作，王組織上給予批準(zhǔn)!
謝謝!
請假人：xxx
20xx年xx月xx日
員工請假條5
尊敬的XXX：
您好!
我是xxx公司的員工XXX，因為XXX，需請XXX。請假(時間)從XXX到XXX，去往地點XXX，請假期間有效聯(lián)系方式：XXXXXXX。懇請批準(zhǔn)，謝謝!
XXX
XXXX年XX月XX日
員工請假條6
________部長：
您好!
我是________，由于_____________的原因不能來參加____周的________會議，望主席和大家諒解。
此致
敬禮!
請假人：____________
_______年____月____日
員工請假條7
尊敬的xxx：
您好!
我是xx公司的員工xx，因為xxxx，需請xx。請假(時間)從xx到xx，去往地點xxxx，請假期間有效聯(lián)系方式：xxx。懇請批準(zhǔn)，謝謝
此致
敬禮!
請假人：xxx
時間：xx年xx月xx日
員工請假條8
尊敬公司領(lǐng)導(dǎo)：
茲有XX部門/單位，XX（姓名）于XX年XX月XX日起至XX年XX月XX日需請假，共XX天，請假原因XXXX。
望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)為盼！
請假人：XX部門/單位負(fù)責(zé)人：XX主管領(lǐng)導(dǎo)：XX
日期：XX年XX月XX日日期：XX年XX月XX日日期：XX年XX月XX日
員工請假條9
領(lǐng)導(dǎo)（先生）：
我因工作壓力較大，希望組織上（或者公司）能給與本人數(shù)天的旅游假期，本人在旅游歸來后一定以更加飽滿的熱情迎接新的挑戰(zhàn)，以更加高漲的情緒投入到工作當(dāng)中并且處理好旅游期間的事物，不但無本人分內(nèi)的工作，王組織上給予批準(zhǔn)！
謝謝！
請假人：_____________________
時間：_______年______月_____日
員工請假條10
學(xué)校教職工請假審批表
填寫時間： 年 月 日
姓 名 部 門 職 務(wù)
假 別 □事假 □病假 □婚假 □喪假 □公假 □工傷 □產(chǎn)假 □護理假 □生日假
事 由
工作交接
時 間 自 年 月 日至 月 日 共計 天
審批部長
總監(jiān)
總校長
員工請假條11
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：
本人xxx定于20xx年xx月xx日結(jié)婚，依據(jù)國家有關(guān)規(guī)定可以享受xx天婚，現(xiàn)申請于20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日休婚假。請予批準(zhǔn)！
請假人：xxx
20xx年xx月xx日
員工請假條12
姓 名： 部 門： 職 務(wù)： 請假類別： 事假□ 病假□ 喪假□ 婚假□ 產(chǎn)假□ 護理假□ 探親假□ 具體事由： 請假時間： 年 月 日 時至 年 月 日 時止，共計 天;請假期限結(jié)束后，在當(dāng)天1個小時內(nèi)向人事部銷假。 部門負(fù)責(zé)人意見： 人力資源部意見： 總經(jīng)理意見： 我于 年 月 日到崗上班，特此銷假。 簽字/日期： 備注：
1、本公司員工請假必須經(jīng)部門負(fù)責(zé)人、人事部及總經(jīng)理的同意。
2、員工具體請假期限規(guī)定按照我司規(guī)定制度執(zhí)行。
3、員工在請假時間結(jié)束后，回到公司需要到人事部銷假，同時向相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報。
4、員工在銷假期限內(nèi)沒有銷假的，視為曠工處理。
5、員工請假期間安全責(zé)任自負(fù)。
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