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優(yōu)離職申請書11篇 離職申請書簡

時間:2024-01-15 17:36:00 申請書

  下面是范文網(wǎng)小編整理的優(yōu)離職申請書11篇 離職申請書簡,供大家閱讀。

優(yōu)離職申請書11篇 離職申請書簡

優(yōu)離職申請書1

尊敬的領導:

  您好!

  我是x,這段時間以來的工作已經(jīng)結(jié)束了,我感覺在工作當中很是吃力,這并不是我想要看到的,真的是感覺很吃力,這不是我想要看到的結(jié)果,作為一名公司技術(shù)員,我確實是感受到了壓力,在這個過程當中我還是沒有這方面的體會,我在工作當中是有問題的,在這方面我有著深刻的體會,這也是作為一名技術(shù)員應該要去做好的,這段時間以來我還是能夠體會到這些,對于而言工作是需要認真對待的,在這一點上面我是有著非常深刻的體會的,能力不足,我也經(jīng)常犯一些錯誤,非常的影響工作進度,耽誤了很多時間,所以我應該要做出這個決定。

  現(xiàn)在回想起來,我確實是感覺非常吃力,在這一階段我還是感覺很有意義的,我也希望在今后的工作當中能夠提高自身的工作能力,這也是我應該要去做好的,作為一名技術(shù)員,我需要調(diào)整好自己的狀態(tài)的,我這段時間經(jīng)常性的出現(xiàn)的一些問題,我也是想了很多,對于這一點也是我應該要去主動思考的,技術(shù)工作不能夠出現(xiàn)什么差錯,一旦出錯那么就會非常的麻煩,現(xiàn)在我回想起這些的時候真的感覺非常的吃力,以后在工作當中,我必然要認真的去處理好自己分內(nèi)的職責,通過自己的努力應該要進一步的去落實好分內(nèi)的'事情,我也感激您一直以來對我的關照,這份工作我一再的強調(diào)好自己,我確實是做的不夠好,總體來講非常的影響工作,做出辭職的決定,這不是一時的想法,是對工作應該要有的態(tài)度。

  在這個過程當中我認為我的能力是足夠的,確實這是應該要努力去調(diào)整好的,我來到公司不是一兩天了,真的感覺在這一點上面這是我應該要去落實好的,我出現(xiàn)的這些錯誤真的是非常的不好,現(xiàn)在回想起來,我沒有感受到自己這方面出現(xiàn)的問題,這一點是非常不好的,所以我需要積累一些新的東西,在這方面這是我應該要有的態(tài)度,我知道有些事情上面我應該要端正好自己的心態(tài),不管是在什么時候這些都是我應該努力去調(diào)整好的,工作當中不斷的落實好這些細節(jié),未來還會有更多的事情等著我去落實好的,對于自己出現(xiàn)問題我不得不正視了,雖然您一直都是比較關照我,但是我也應該要對自己負責才是,不辜負了公司的培養(yǎng),望你理解我的辭職。

此致

敬禮!

  申請人:

  xx年xx月xx日

優(yōu)離職申請書2

  本人因故需于為使公司或客戶利益不因本人離職而受到損害,本人保證離職后將繼續(xù)保守公司業(yè)務秘密,凡本人經(jīng)手或知道的任何公司或客戶的資料均不向他人泄漏,并保證不帶走公司任何資料物品。

  如本人行為有違反上述保證,公司有權(quán)追究本人責任并要求本人賠償損失。若因此而損害公司利益,可依法追究本人法律責任。特此保證。

 ?。ù吮WC書一式兩份,由公司和本人各存一份。)

  部門:職位:簽名:身份證號碼:

  簽名日期:年月日

  離職證明

  先生/女士,身份證號:xxxxxxxxxxxx;自日入職我公司擔任職務至年月日因個人原因申請離職,在此間無不良表現(xiàn),經(jīng)公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續(xù)。

  特此證明

  xxx

  新鄉(xiāng)市惟德化工有限公司

人力資源部

  年 月 日

優(yōu)離職申請書3

尊敬的領導:

  您好!

  首先我感到深深的抱歉,懷著及其復雜而愧疚的心境我寫下這份離職申請書,很遺憾自我在這個時候突然向公司提出離職,純粹是出于個人的原因,不能在公司繼續(xù)發(fā)展!

  十分感激您這1個月來對我的培養(yǎng)和照顧,讓我從青澀的學生時代進入到成熟的社會環(huán)境當中,很榮幸能成為你的員工,理解你對我的栽培和磨練,我這輩子都忘不了你是我的第一位雇主。

  屈指算來,我到公司已有1個月了,這1個月里,雖然我的工作并不是盡善盡美,但在公司同事們的幫扶、輔佐尤其是您的信任與支持下,我也要求自我盡心盡職,每一項工作都用了自我十二分的努力去對待。憑心而論,領導青睞器重,同事齊心融洽,這真的是我工作以來,所遇到最好的工作環(huán)境。

  可是經(jīng)過內(nèi)心的掙扎和反復地思考后,我還是寫了這封離職申請書。

  我要離開公司了!離開這個單位,離開這些以往同甘共苦的.同事,確實很舍不得,舍不得同事之間的那片真誠和友善??墒俏疫€是要決定離開了,我懇請單位原諒我的離開,批準我的離職申請書。

  同時,我將會以我曾身為xx公司的一員而驕傲,能有機會在那里工作學習,不勝感激!衷心祝愿所有在xx辛勤工作的員工工作順利,事業(yè)有成!

此致

敬禮!

  離職人:

  20xx年xx月xx日

優(yōu)離職申請書4

尊敬的領導:

  自進xxx飯店以來,讓我學到了很多知識,自進xxx飯店以來,讓我學到了很多知識,在此非常感謝xxx飯店對我的細心栽培。非常感謝xxx飯店對我的細心栽培。我是帶著復雜的心情寫這封離職信的由于您對我的'信任,并且在短短的時間內(nèi)獲得了許多機遇和挑戰(zhàn)。經(jīng)過這半年多的時間在飯店從事迎賓工作,使我學到了很多迎賓的崗位知識、也積累了一定的經(jīng)驗。

  對此我深懷感激!由于個人的原因,我不得不向飯店提出申請,并希望能于12月15日正式離職。對于由此給飯店造成的不便,我深感抱歉。但同時也希望飯店能體恤我的個人實際,對我的申請予以考慮并批準為盼。謝謝!

此致

敬禮!

  申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

優(yōu)離職申請書5

尊敬的領導:

  您好!首先感謝公司對我的培養(yǎng),長一直以來對我的關心和照顧,使我得到了家庭般的溫暖。和大家在一起的`日子里,讓我學到了很多技能、知識,學會了很多為人處事的原則。

  現(xiàn)由于個人原因,不能在公司繼續(xù)工作了,請領導給予批準!

此致

敬禮!

  申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

優(yōu)離職申請書6

尊敬的總經(jīng)理:

  經(jīng)過慎重的考慮,我很遺憾自己在這個時候向公司提出離職。

  在公司工作的四年匆匆而過,恍惚間并不遙遠,我還清楚的記得第一次來公司的時候,作為乙方品牌營銷顧問的我,在20xx年XX月XX日正式進駐公司,開始為您和公司服務。那時候,還是作為乙方,作為品牌營銷顧問出身的項目副總監(jiān)的我,能夠進入公司,一起參與公司這個品牌的創(chuàng)建、整個公司營銷體系和運營的搭建工作,我感到非常榮幸!

  所以,在此我很感謝公司,謝謝XX總給了我這個機會,讓我能夠為未來即將成為Y行業(yè)第一品牌的公司貢獻出自己的一份力量,我感到驕傲和幸運,當很多年輕人還在為前途困惑和默默無聞,我已經(jīng)找到了屬于自己人生職業(yè)規(guī)劃過程中一個良好的平臺。

  感謝XX總、各位領導、各位同事的`幫助和支持,從你們那里我學到了很多很多行業(yè)知識、工作上的技能和經(jīng)驗、為人處事的道理和方法。你們是我職業(yè)道路上的良師益友,我很珍惜在這里的學到的一點一滴,這都會給我未來的工作和生活帶來無可限量的幫助和裨益。

  在公司的四年時間,同事們給予了我莫大的幫助,他們把自身積累的行業(yè)經(jīng)驗和方法與我分享,為公司市場部的不斷成熟壯大,為整個公司品牌的逐步完善成熟,提供了不少幫助!三四年朝夕相處的日子里,我們一起并肩作戰(zhàn),一起為公司成為行業(yè)新傳奇、第一品牌的目標邁進,同甘共苦,感謝他們!

  由于個人原因,我將在近期離職,帶著一份不舍和矛盾的心情,當我決定要離開我呆了四年的公司,告別一起戰(zhàn)斗過,告別一起為成就喝彩過的同事們,此刻我深深感到公司無窮的潛力帶給我的沖擊,此刻我還想說,有機會我們再共事!

  20xx年2月底,我提交過一份離職申請,在同事們挽留下,我答應再干一年。經(jīng)過大半年的磨合,我的家人還是不習慣這邊的生活,他們依然很希望我回去發(fā)展,那里我有更多的家庭的溫暖,更多朋友的幫助?,F(xiàn)一年之期已到,我再次重新遞交離職申請,因為個人原因,我不適合繼續(xù)再在公司這樣的平臺工作和生活,我也希望公司不要再挽留,也請見諒、包容、體諒。我的離職對公司長久的發(fā)展是有利的,早點離開也便于公司盡快組建市場部,為公司品牌新一年在市場上邁進更有幫助!

  由此帶來的不便我深表歉意,我希望公司領導可以理解!祝愿公司在未來的日子里蒸蒸日上,宏圖大展!

  再一次真誠地感謝您及集團公司全對同事對我的關愛與幫助!

此致

敬禮

  辭職人:XX

  20xx年XX月XX日

優(yōu)離職申請書7

尊敬的領導:

  春節(jié)期間,經(jīng)過我本人的反復思索以及周圍親戚朋友們的建議,我最終打算向醫(yī)院提出離職申請,希望醫(yī)院能予以理解。

  我來醫(yī)院工作已經(jīng)將近7個月了,在這段時間里,我非常感謝領導和同事們的照顧和關心,在此我表示發(fā)自內(nèi)心的感謝,與此同時,我還要感謝醫(yī)院為我提供了那么好的一個綜合性平臺去鍛煉自己,去感受社會,去接觸新事物,去品嘗各種以后我想我一定會品嘗得到的滋味,這些都是很寶貴的財富,謝謝公司。

  當然有很多事情都總是那么出人意料,比如有些時候我突然會覺得我可能更適合做其他行業(yè)的'工作,于是這種想法就像花骨朵,它就在家人的碎語中,在我的思索中開了花,然后我就鼓起勇氣做這個決定了,我想我在大學學到的可能不僅僅只是專業(yè)這一方面的東西,所以就算離職另謀出路,我也不會覺得可惜或是遺憾,我想我會做一個對社會有價值的人的。

  最后祝愿醫(yī)院有更好的發(fā)展,事業(yè)蒸蒸日上,領導們身體健康,家庭和睦。

此致

敬禮!

  離職人:xxx

  20xx年xx月xx日

優(yōu)離職申請書8

尊敬的公司領導:

  自從去年xx月成為xx公司員工至今已有一年的時間,通過這一年來在幾個部門實習、工作,對電力系統(tǒng)工作有了一定的了解,個人得到了相應的提高,也學到了很多xx行業(yè)的專業(yè)知識。xx公司的工作是讓很多人羨慕的,但是一年多來,由于我自身能力不足,自我感覺以我目前的狀態(tài)不足以順利完成日常工作,經(jīng)常會因為個人能力和所學不能為公司的發(fā)展發(fā)揮最大的效能而深感愧疚。

  經(jīng)理年初提出快樂工作的.理念以后,我反省過自己的工作,我發(fā)現(xiàn)自己未曾從工作中體會到快樂的感覺以及工作完成的成就感,反而因為不能完全為工作付出所學而感到愧疚,致使每天都以一種渾噩的狀態(tài)去面對工作,以這種心態(tài)在工作中是極其危險的。

  通過在工作中不斷的反省,覺得我個人工作能力與公司目前的崗位設置和工作安排缺乏對應點,以致不能為公司創(chuàng)造個人的最高價值,而且在某些方面將影響到公司的工作。在這一年多的工作時間里我未曾在我的工作中體會到xx公司 努力超越,追求卓越 的企業(yè)精神,這說明我個人能力跟不上公司對人才的要求,沒能達到一個優(yōu)秀職員的標準,對此我深表歉意。

  經(jīng)過長時間的慎重考慮,結(jié)合目前公司人員編制的實際情況,為了減輕公司負擔,我決定暫時離開目前的工作崗位??偨Y(jié)我現(xiàn)在負責的工作跟公司的工資標準,我做的確實不夠,這份工資我受之有愧。供電公司并不是養(yǎng)閑人的地方,我計劃去重新學習一些專業(yè)知識和工作經(jīng)驗,以便日后能更好的為公司發(fā)展作出自己應有的努力。于此,特申請辦理停薪留職相關事項以期日后學成歸來為電力做出自己最大的貢獻。若公司沒有相應的停薪留職制度或相關政策,請批準我辦理辭職事項。

  感謝這一年多來關心幫助我的領導、專工以及情同手足的同事們。

此致

敬禮!

  申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

優(yōu)離職申請書9

尊敬的領導:

  轉(zhuǎn)眼間,來公司一年多了,回首這一年多,真是一言難盡,既有業(yè)績,也有不足,但更多的卻是無奈和心酸。

  從公司招我來的第一天起,目的是什么,我一向在問自我這個問題,與你溝通了許久,目的才確認。但從之后的工作中發(fā)現(xiàn),公司其實并不需要一個拓展部總監(jiān),只需要一個又一個的區(qū)域經(jīng)理,能把全國僅有的幾個代理商開發(fā)至遍地開花狀態(tài)的區(qū)域經(jīng)理。

  從公司的發(fā)展來看,存在很多基本問題,一切顯得那么的雜亂無章,這也許正體現(xiàn)了安防小企業(yè)的經(jīng)營現(xiàn)狀。而拓展部總監(jiān)的工作是什么,無非就是三件事:一、建立、規(guī)范和強化營銷管理體系,職能側(cè)重銷售管理和品牌建設。二、鞏固和提升銷售業(yè)績,職能側(cè)重于市場開發(fā)和完成銷售業(yè)績。三、建設品牌和公關策劃,職能側(cè)重于品牌拉動和公關。分析公司的現(xiàn)狀,其實并不需要拓展部總監(jiān),這與當初公司邀請我加盟的意向不一致的,因為我一向在公司做的.就是拓展部經(jīng)理或者區(qū)域經(jīng)理的工作。公司請我來的目的,是因為我以前的業(yè)績做得好,準備供給一個更大的平臺給我,于是我來了,來了以后,卻仍然成了某種意義上的區(qū)域經(jīng)理。

  剛來的時侯,公司告訴我,公司管理混亂,需要把管理規(guī)范起來,加強制度化建設,于是我就開始重點抓營銷體系的制度化建設。然而,這兩點我們都沒有做完,公司便急急否定了新的制度,這點我能理解。原因一、任何一項制度的出臺,肯定會破壞現(xiàn)有的利益平衡。原因二、財務系統(tǒng)對新制度抱著不信任的態(tài)度。原因三、現(xiàn)有的人員對新制度的適應性,短時間內(nèi)的業(yè)績下降就造成公司的不信任理由。原因四、新制度的實施和跟進,需要全程跟蹤和把控,但公司沒有給我這個時間。其實我明白,公司需要的就是業(yè)績,而不需要管理。

  本著職業(yè)道德,在公司沒有一分錢投放市場支持,市場維護幾乎為零的情景下,本人出差費用也相同于其它的業(yè)務員水平,我一向在困難的整合公司現(xiàn)有資源,完善銷售部門的許多不足。最終不負所望,代理商從僅有幾個發(fā)展到頗具規(guī)模,公司業(yè)績番了六番,銷售同比上漲了百分之幾百,每月出貨量穩(wěn)定,數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)良性,我想我無愧于自我付出的心血,也無愧于公司。

  經(jīng)過一年多的磨合,我卻發(fā)現(xiàn)公司缺少營銷的理念,目光極為短淺,賺了代理商的錢卻不服務好代理商。同時企業(yè)缺少誠信,當市場人員費盡了心血,頭發(fā)掉了不少,最終到達遍地開花的階段,公司卻認為,這些事情隨便請一個二三千塊薪水的業(yè)務人員也能搞定,何必花五六千請一個拓展部總監(jiān)。于是,矛盾就出來了,新人介入,對拓展部總監(jiān)實施不平等待遇。這時候我明白,合作期將要結(jié)束了。

  領導,說了這么多,目的僅有兩個。一、告訴您我準備辭職和為什么辭職。二、告訴您企業(yè)要做強做大,上述問題只是冰山一角,理論永遠比不上實踐。當然,您是老板,民營企業(yè)老板說了算,您和我也不用擔心,地球離了誰都照轉(zhuǎn)。我對公司關注勝過一切,我十分相信您能把企業(yè)帶向成功,走向未來??墒牵绻荒苊鬓q是非,分清黑白,善于用人,自以為是,言而無信,那么,企業(yè)的明天會在哪里

此致

敬禮!

申請人:xxx

  xxxx年xx月xx日

優(yōu)離職申請書10

尊敬的領導:

  我自20xx年來到公司,工作中得到公司和您的培養(yǎng),個人得到了很大成長,公司的文化和環(huán)境也令我工作得非常開心。

  現(xiàn)由于個人原因,我不得不提出辭職,希望能于20xx年xx月xx日正式離職,請公司批準我的'這份辭職書。并請公司在xx月xx日前安排好人員接替我的工作,我將盡心交接。

  再次對您xx年來的培養(yǎng)和指導表示衷心的感謝。

  最后祝您及公司的所有同事一切順利!

此致

敬禮!

  申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

優(yōu)離職申請書11

尊敬的大隊領導:

  您好!

  我是懷著十分復雜的心情寫這封離職信的。自我進入_____中隊工作之后,承蒙_____隊長對我的信任、關心、照顧和指導。經(jīng)過這段時間的工作,我學到了很多知識,積累了一定的工作經(jīng)驗,以及工作之外的為人處事等做人的`道理,對此我深表感激。

  20_____年12月我從部隊退伍,20_____年3月承蒙領導們看中,被交警大隊聘請為臨時輔警,被分配到_____中隊這個光榮的集體。雖然只有短短的四個月,在此期間,也學到不少的知識,各種業(yè)務知識也略有所知??墒枪ぷ饕矝]有做的很出色,不太善于調(diào)節(jié)安排自己的時間,也不主動和領導溝通,不能及時的、高效率的配合隊長開展工作。

  我因有意外出發(fā)展,經(jīng)本人再三考慮。決定在20_____年7月21日申請離職,于20_____年7月9日提交離職報告。在此期間或許會因為我個人原因而影響中隊的工作進度,希望大隊能及時找到合適的人接任我的工作。我會在這段時間里完成工作交接,以減少因我的離職而給單位帶來的不便。

  再次對于我的離職給單位帶來的不便表示抱歉,同時我也希望領導能夠理解我的實際情況,對我的申請予以批準。

此致

敬禮!

  申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

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