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試用協(xié)議書4篇(員工試用協(xié)議書合法嗎)

時(shí)間:2023-02-14 10:40:00 協(xié)議書

  下面是范文網(wǎng)小編分享的試用協(xié)議書4篇(員工試用協(xié)議書合法嗎),供大家品鑒。

試用協(xié)議書4篇(員工試用協(xié)議書合法嗎)

試用協(xié)議書1

  甲方:成都帝道投資管理有限公司

  乙方:________________________

  身份證號(hào):______________________________________

  乙方的崗位為:_______________________

  我公司所有員工的錄用試用期為一個(gè)月,試用期滿后未達(dá)到公司試用標(biāo)準(zhǔn)的員工,需對(duì)以下條款進(jìn)行選擇:

  1. 延長(zhǎng)試用期

  試用期滿后未達(dá)到公司要求的員工與公司協(xié)商決定后,自愿延長(zhǎng)試用期時(shí)間。甲方聘用乙方為延期試用期的時(shí)間為_______個(gè)月,自_________年_____月______日起至_______年_____月_____日止。經(jīng)雙方平等協(xié)商,以共同遵守。

  2. 離職

  試用期滿后未達(dá)到公司要求的員工自動(dòng)離職。

  注:本協(xié)議的最終解釋權(quán)歸成都帝道投資管理有限公司所有。

  乙方:(簽字)

  簽訂日期:

試用協(xié)議書2

  協(xié) 議

  甲方:

  乙方:XX醫(yī)院 科室

  為了使先進(jìn)的醫(yī)療設(shè)施設(shè)備更好地造?;颊撸?、乙現(xiàn)就某某醫(yī)療設(shè)施設(shè)備之使用達(dá)成如下約定:

  一、 甲方提供給乙方某某設(shè)施(設(shè)備等) 套(臺(tái)),其規(guī)格型號(hào)為: ,產(chǎn)品配置為: 。甲方確保其所提供的設(shè)施(設(shè)備等)及配套設(shè)施、試劑等符合國(guó)家質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),依法擁有醫(yī)療相關(guān)器械注冊(cè)許可證,并擁有完整的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。

  二、 甲方負(fù)責(zé)對(duì)該設(shè)施(設(shè)備等)安裝、調(diào)試及正常使用以及維修、維護(hù),并承擔(dān)相關(guān)費(fèi)用。

  三、 甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方工作人員進(jìn)行操作培訓(xùn),直至乙方人員完全能夠使用該設(shè)施(設(shè)備等)為止。

  四、 甲方以優(yōu)惠價(jià)向乙方提供相關(guān)試劑或其他相關(guān)維持本設(shè)施(設(shè)備等)正常運(yùn)作的相關(guān)消耗品。

  五、 乙方在甲方的指導(dǎo)下對(duì)該設(shè)施(設(shè)備等)進(jìn)行日常使用,包括提供與該設(shè)施(設(shè)備等)相匹配的場(chǎng)所,配備相應(yīng)人員進(jìn)行操作。該設(shè)施(設(shè)備等)因產(chǎn)品自身缺陷、安裝調(diào)試之失誤或火災(zāi)、水患等因素造成的損壞之后果,乙方不承擔(dān)責(zé)任。

  六、 試用期內(nèi),乙方使用該設(shè)施(設(shè)備等)的收入,歸乙方所有。雙方均明確認(rèn)為該收入系為維持該設(shè)施(設(shè)備等)日常運(yùn)作之所需,并非乙方盈利所得。

  七、 因使用該設(shè)施(設(shè)備等)所造成的醫(yī)療糾紛由甲方負(fù)責(zé),乙方負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)。

  八、 甲方因違反上述第一條之約定而造成的糾紛概由甲方負(fù)責(zé),甲方賠償乙方的損失,并同時(shí)承擔(dān)違約責(zé)任,支付給乙方違約金 萬元。因本條前述原因,乙方有權(quán)隨時(shí)終止本協(xié)議。

  九、 本設(shè)施(設(shè)備等)試用期為xx年,自 起至 止。期滿后該設(shè)施(設(shè)備等)歸由乙方所有,或雙方協(xié)商決定該設(shè)施(設(shè)備等)之所有權(quán)歸屬。

  十、 因本協(xié)議而產(chǎn)生的糾紛,由乙方所在地法院管轄。

  甲方:

  乙方:XX醫(yī)院 科室

  年 月 日

試用協(xié)議書3

  甲方:

  乙方:

  經(jīng)雙方友好協(xié)商,就甲方聘用乙方為_____為公司出納一職,根據(jù)相關(guān)規(guī)定,雙方自愿簽訂如下試用期協(xié)議:

  一、財(cái)務(wù)主要工作職責(zé)

 ?。?)編制財(cái)務(wù)計(jì)劃,合理有效的分配、使用資金。

 ?。?)對(duì)公司各種成本費(fèi)用進(jìn)行監(jiān)督,考核和分析,以求公司節(jié)支降耗提高經(jīng)濟(jì)效益。

  (3)建立健全經(jīng)濟(jì)核算制度,利用財(cái)務(wù)指標(biāo)進(jìn)行經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析,洞察公司發(fā)展趨勢(shì)。

 ?。?)承辦董事長(zhǎng)或總經(jīng)理交辦的其他重大財(cái)務(wù)事項(xiàng)。

 ?。?)按照國(guó)家財(cái)務(wù)制度認(rèn)真填制會(huì)計(jì)憑證,登記會(huì)計(jì)帳薄,編制會(huì)計(jì)報(bào)表,做到手續(xù)完備,數(shù)字準(zhǔn)確,帳目清楚。

 ?。?)定期檢查公司財(cái)務(wù)收入,成本費(fèi)用,利潤(rùn)工作的執(zhí)行情況,發(fā)現(xiàn)問題,挖掘潛力,向公司提出合理化建議。

  (7)妥善保管會(huì)計(jì)憑證,會(huì)計(jì)帳薄,會(huì)計(jì)報(bào)表和其他會(huì)計(jì)資料。

  (8)協(xié)調(diào)與工商、財(cái)稅、銀行等有關(guān)部門的工作。

  二、協(xié)議期限

  協(xié)議試用期____個(gè)月( 年 月 日至 年 月 日)。試期后,考核合格且雙方協(xié)商同意,乙方愿意繼續(xù)合作,必須簽訂書面勞動(dòng)合同書;若乙方不繼續(xù)合作,雙方的協(xié)議在試用期后即行終止。

  三、工資待遇

  經(jīng)協(xié)商,乙方工資待遇為月薪 元。

  四、甲乙雙方權(quán)利和義務(wù)

  1、協(xié)議試用期間,甲方有權(quán)酌情安排乙方培訓(xùn)、學(xué)習(xí),要求乙方隨叫隨到,并保持通訊暢通。乙方有義務(wù)參加甲方組織的相關(guān)學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動(dòng)。

  2、乙方在協(xié)議試用期內(nèi)必須遵守國(guó)家法令和甲方各項(xiàng)規(guī)章制度,如有違反甲方可立即解聘乙方,嚴(yán)重違法亂紀(jì)者,交公安機(jī)關(guān)處理。

  3、乙方在協(xié)議試用期內(nèi),有嚴(yán)重失誤或給甲方帶來較大的經(jīng)濟(jì)或財(cái)產(chǎn)損失者,甲方有權(quán)要求乙方賠償損失,通常按進(jìn)貨價(jià)全價(jià)(可按每年 15%折舊)或按零售價(jià)的` 70%賠償,并有權(quán)辭退乙方。

  4、如甲方發(fā)現(xiàn)乙方實(shí)際個(gè)人情況(包括各種證件)與其個(gè)人簡(jiǎn)歷資料不符時(shí),甲方有權(quán)辭退乙方,并扣除乙方工資、獎(jiǎng)金、崗位補(bǔ)貼及技術(shù)補(bǔ)助等作為對(duì)甲方欺騙的懲罰。

  5、乙方必須遵守甲方的《公司管理規(guī)定》,在受約束的同時(shí)享受等同員工懲罰和獎(jiǎng)勵(lì),福利除外。

  6、乙方在試用期間,應(yīng)注意自身安全,乙方未享受各項(xiàng)保險(xiǎn)和福利。

  五、解除、變更、續(xù)簽協(xié)議條款

  1、協(xié)議試用期間每個(gè)月進(jìn)行1次考核,技能較差者,可考慮降低工資聘用或無條件解聘。

  2、協(xié)議試用期結(jié)束后,經(jīng)考核合格者,甲、乙雙方可簽續(xù)聘協(xié)議或合同,如考核不及格,則無條件解聘。

  3、雙方在協(xié)議試用期內(nèi)均有解除協(xié)議的權(quán)利,但必須提前一周通知對(duì)方,并辦妥工作移交手續(xù)和物品交接事宜,方可解除本協(xié)議,方能核算薪資,否則無薪。

  4、經(jīng)雙方協(xié)商,如乙方在與甲方簽訂本協(xié)議后工作不滿3個(gè)工作日提出解除本協(xié)議,甲方不支付乙方工資;工作滿3個(gè)以上工作日后提出解除本協(xié)議,甲方按實(shí)際工作天數(shù)支付乙方工資,工資在乙方辦理好相關(guān)手續(xù)后,3個(gè)工作日內(nèi)甲方按實(shí)際工作天數(shù)支付乙方工資(可到出納處領(lǐng)取或打入乙方指定的帳號(hào))。

  5、如乙方未經(jīng)甲方同意(未辦好離職手續(xù))自動(dòng)離職,甲方則視乙方為自動(dòng)放棄工資及其它補(bǔ)貼處理。如涉及到甲方財(cái)產(chǎn)損失,將追究其本人的經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任。

  六、 本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各持一份,經(jīng)雙方簽字(蓋章)后即生效。

  甲方簽字(蓋章):

  代 表 :

  乙方簽字(蓋章):

  身份證號(hào)碼:

  聯(lián)系電話:

  簽訂日期: 年 月 日

試用協(xié)議書4

  甲方:

  乙方:XX醫(yī)院科室

  為了使先進(jìn)的醫(yī)療設(shè)施設(shè)備更好地造?;颊?,甲、乙現(xiàn)就某某醫(yī)療設(shè)施設(shè)備之使用達(dá)成如下約定:

  一、甲方提供給乙方某某設(shè)施(設(shè)備等)套(臺(tái)),其規(guī)格型號(hào)為:xx,產(chǎn)品配置為:xx。甲方確保其所提供的設(shè)施(設(shè)備等)及配套設(shè)施、試劑等符合國(guó)家質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),依法擁有醫(yī)療相關(guān)器械注冊(cè)許可證,并擁有完整的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。

  二、甲方負(fù)責(zé)對(duì)該設(shè)施(設(shè)備等)安裝、調(diào)試及正常使用以及維修、維護(hù),并承擔(dān)相關(guān)費(fèi)用。

  三、甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方工作人員進(jìn)行操作培訓(xùn),直至乙方人員完全能夠使用該設(shè)施(設(shè)備等)為止。

  四、甲方以優(yōu)惠價(jià)向乙方提供相關(guān)試劑或其他相關(guān)維持本設(shè)施(設(shè)備等)正常運(yùn)作的相關(guān)消耗品。

  五、乙方在甲方的指導(dǎo)下對(duì)該設(shè)施(設(shè)備等)進(jìn)行日常使用,包括提供與該設(shè)施(設(shè)備等)相匹配的場(chǎng)所,配備相應(yīng)人員進(jìn)行操作。該設(shè)施(設(shè)備等)因產(chǎn)品自身缺陷、安裝調(diào)試之失誤或火災(zāi)、水患等因素造成的損壞之后果,乙方不承擔(dān)責(zé)任。

  六、試用期內(nèi),乙方使用該設(shè)施(設(shè)備等)的收入,歸乙方所有。

  雙方均明確認(rèn)為該收入系為維持該設(shè)施(設(shè)備等)日常運(yùn)作之所需,并非乙方盈利所得。

  七、因使用該設(shè)施(設(shè)備等)所造成的醫(yī)療糾紛由甲方負(fù)責(zé),乙方負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)。

  八、甲方因違反上述第一條之約定而造成的糾紛概由甲方負(fù)責(zé),甲方賠償乙方的損失,并同時(shí)承擔(dān)違約責(zé)任,支付給乙方違約金萬元。因本條前述原因,乙方有權(quán)隨時(shí)終止本協(xié)議。

  九、本設(shè)施(設(shè)備等)試用期為年,自起至止。期滿后該設(shè)施(設(shè)備等)歸由乙方所有,或雙方協(xié)商決定該設(shè)施(設(shè)備等)之所有權(quán)歸屬。

  十、因本協(xié)議而產(chǎn)生的糾紛,由乙方所在地法院管轄。

  甲方:

  乙方:XX醫(yī)院科室

  年月日

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