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安全生產(chǎn)的責(zé)任書8篇

時間:2024-01-10 20:04:35 責(zé)任書

安全生產(chǎn)的責(zé)任書 篇1

  1.貫徹執(zhí)行國家、上級及本企業(yè)消防保衛(wèi)的法規(guī)、規(guī)定協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好消防保衛(wèi)工作。

  2.定制年、季度消防保衛(wèi)工作計劃和消防安全管理制度并對執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查。參加施工組織設(shè)計、施工方案的會審、審批,提出具體建議并監(jiān)督實施。

  3.配合消防監(jiān)督機關(guān)對職工進行消防安全教育,會同有關(guān)部門對特種作業(yè)人員進行消防安全考核。

  4.組織消防安全檢查,督促有關(guān)部門對火災(zāi)隱患進行解決。

  5.負責(zé)調(diào)查事故的原因,提出處理意見和防范措施意見。

  6.負責(zé)施工現(xiàn)場的保衛(wèi),對新招人員的暫住證、就業(yè)證等進行檢查,并將情況及時通知安全管理部門便于監(jiān)督管理。

  7.貫徹執(zhí)行國家、本市和上級有關(guān)環(huán)境保護的法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)。制定措施和計劃并認真落實。

  8.深入現(xiàn)場,車間監(jiān)督檢查施工生產(chǎn)中有關(guān)揚塵、煙塵噪聲和水污染等防治措施的落實。

  9.負責(zé)宣傳、教育、考核,不斷提高職工的環(huán)保意識和法制觀念。

  10.協(xié)助技術(shù)部門做好塵毒、噪聲的治理,并做好各種有關(guān)數(shù)據(jù)的測定。測定資料及時向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報。

  11.認真做好夏季防暑降溫和冬季防煤氣中毒的預(yù)防及檢查落實工作。協(xié)助做好防暑藥品的購買和發(fā)放。

  12.發(fā)生工傷事故積極采取搶救、治療措施,并向事故調(diào)查組織提供傷勢情況。

  13.組織配合有關(guān)部門對職工進行體格普查和對特殊工種的定期體格檢查。發(fā)現(xiàn)不適應(yīng)某種工作的人員應(yīng)向有關(guān)部門提出建議。

  14.經(jīng)常對行政崗位人員進行專業(yè)安全知識教育,對所使用的機電設(shè)備和炊事機具要指定專人負責(zé)并定期檢查維修,保證其安全防護設(shè)施齊全、靈敏、有效。

  15.負責(zé)企業(yè)食堂的管理工作,搞好飲食衛(wèi)生,預(yù)防食源性疾病和食物中毒的發(fā)生。

  16.貫徹落實市建委、集團公司創(chuàng)建達標(biāo)與文明施工的管理標(biāo)準(zhǔn),參加傳達標(biāo)與文明施工的檢查,對檢查發(fā)現(xiàn)的問題,提出糾正措施,并規(guī)范相關(guān)內(nèi)業(yè)資料。

  簽字:    年 月 日

  簽字:    年 月 日

安全生產(chǎn)的責(zé)任書 篇2

  為進一步加強安全生產(chǎn)工作,落實安全生產(chǎn)責(zé)任,強化安全生產(chǎn)意識,有效預(yù)防和控制各類事故的發(fā)生,全面落實礦井20xx年安全管理工作,法定代表人與礦長簽訂以下安全生產(chǎn)包保責(zé)任書:

  一、礦長是煤礦安全生產(chǎn)第一責(zé)任人,對全礦的安全生產(chǎn)負全面責(zé)任。

  二、認真貫徹執(zhí)行國家和上級部門頒發(fā)的有關(guān)安全生產(chǎn)、勞動保護方面的方針、政策、法規(guī)和法令,結(jié)合本礦具體情況制定安全生產(chǎn)方面管理制度和規(guī)程。

  三、按國家《礦山安全法》和《煤礦安全規(guī)程》規(guī)定,設(shè)置安全生產(chǎn)機構(gòu),配齊安全生產(chǎn)人員(包括特種作業(yè)人員)和裝備,做到安全生產(chǎn)層層有人負責(zé),有技術(shù)保障。

  四、負責(zé)勞動用工管理,與職工簽定勞動合同,依法參加工傷保險,為從業(yè)人員繳納工傷保險費。

  五、負責(zé)職業(yè)危害防治與管理,做好作業(yè)場所的職業(yè)衛(wèi)生和勞動保護工作,為從業(yè)人員配備符合國家標(biāo)準(zhǔn)或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的勞動防護用品。

  六、負責(zé)組織制定安全技術(shù)規(guī)劃,按規(guī)定提取生產(chǎn)安全費用和維簡費用。

  七、堅持預(yù)防為主原則,負責(zé)組織實施礦井災(zāi)害預(yù)防和處理計劃,組織應(yīng)急預(yù)案的演練。

  八、及時傳達上級有關(guān)安全生產(chǎn)的命令、決定等,組織有關(guān)部門和人員認真學(xué)習(xí),并結(jié)合本礦實際,研究制定具體措施并督促各有關(guān)部門和人員貫徹執(zhí)行。

  九、主持召開安全辦公會議,研究決策安全生產(chǎn)中的有關(guān)問題。

  十、負責(zé)本礦“四防”安全等方面的管理工作。

  十一、負責(zé)組織本礦井事故的搶險救災(zāi)和追查處理。

  法定代表人:

  礦長:

  蛟河市煤礦

  年月日

安全生產(chǎn)的責(zé)任書 篇3

  為認真做好我車間20年的安全生產(chǎn)工作,確保我車間及全體職工的生命財產(chǎn)安全,根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》及其他有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)的要求,按照“一級監(jiān)督一級,一級對一級負責(zé)”的原則,車間主任與班組長簽訂如下安全目標(biāo)責(zé)任書。

  一、工作目標(biāo)

  1、重大人身傷亡事故為零。

  2、重大火災(zāi)事故為零。

  3、重大爆炸事故為零。

  4、重大交通事故為零。

  5、重大生產(chǎn)事故為零。

  6、重大設(shè)備事故為零。

  7、“三廢”排放符合國家標(biāo)準(zhǔn),較大污染事故和重大污染事故為零。

  8、多人急性中毒事故為零。

  9、輕傷率小于3‰。

  10、最大限度地減少一般事故,安全隱患的整改率達100%。

  11、職工工作、生活環(huán)境符合國家法律、法規(guī)規(guī)定的各項工業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。

  二、責(zé)任內(nèi)容

  1、貫徹執(zhí)行公司和車間對安全生產(chǎn)的指令和要求,全面負責(zé)本工段(班組)的安全生產(chǎn)。

  2、組織職工學(xué)習(xí)并貫徹執(zhí)行公司、車間各項安全生產(chǎn)規(guī)章和安全技術(shù)操作規(guī)程,教育職工遵章守紀,制止違章行為。

  3、組織并參加安全活動,堅持班前講安全、班中查安全、班后總結(jié)安全。

  4、負責(zé)對新工人(包括實習(xí)、代陪人員)進行崗位安全教育。

  5、負責(zé)班組安全檢查,發(fā)現(xiàn)不安全因素及時組織力量消除,并報告上級。發(fā)生事故立即報告,并組織搶救,保護好現(xiàn)場,做好詳細記錄,參加事故調(diào)查、分析、落實防犯措施。

  6、搞好生產(chǎn)設(shè)備、安全裝備、消防設(shè)施、防護器材和急救器具的檢查維護工作,使其經(jīng)常保持完好和正常運行。督促教育職工合理使用勞動保護用品、用具,正確使用滅火器材。

  7、搞好班組安全生產(chǎn)競賽,表章先進,總結(jié)經(jīng)驗。

  8、抓好班組建設(shè),提高班組管理水平。保持生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場整齊、清潔,實現(xiàn)文明生產(chǎn),并做好班組的思想政治工作。

  三、考核

  如發(fā)生事故,按照公司事故管理規(guī)定、安全管理考核標(biāo)準(zhǔn)進行考核;造成嚴重后果,構(gòu)成犯罪的,給予相應(yīng)的行政處分,并移交司法機關(guān)進行處理。

  四、附則

  1、本責(zé)任書有效期限為一年,即:20年1月1日至20年12月31日。

  2、本責(zé)任書期一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方(車間主任)簽字:

  乙方(班組長)簽字:

  20年元月

安全生產(chǎn)的責(zé)任書 篇4

  班組:□甲班□乙班□丙班□丁班(用√號表示)

  崗位:班長

  責(zé)任人:

  為保障廣大職工的人身安全和身體健康,進一步加強職工的責(zé)任心,杜絕各類重特大事故的發(fā)生,同時保證生產(chǎn)的安全穩(wěn)定運行,全面做好我車間的安全生產(chǎn)管理工作,特簽定如下:

  一.安全生產(chǎn)工作目標(biāo)責(zé)任

  1.杜絕人身傷害事故,職工年死亡事故、輕傷事故、中毒事故,職工病發(fā)事故均為零。

  2.按照制度要求,認真做好安全檢查和事故隱患整改工作,事故隱患整改率達99%,一是整改不了的,必須采取有效監(jiān)控措施,確保安全。

  3.嚴格執(zhí)行各類安全作業(yè)票證制度;杜絕任何不安全行為,禁止任何的違章作業(yè)和違章指揮行為。

  4.加強職工安全教育,職工安全教育合格率達100%;需持證上崗人員的率持證上崗100%。

  5.生產(chǎn)崗位粉塵、毒物、噪聲等指標(biāo)合格率分別達85%以上。

  6.杜絕重大及以上火災(zāi)事故、爆炸事故。

  7.杜絕主要責(zé)任以上交通死亡事故。

  8.杜絕生產(chǎn)操作責(zé)任事故。

  9.杜絕重大及以上責(zé)任設(shè)備事故。

  10.安全設(shè)備齊全好用,并定期維護保養(yǎng)。

  11.定期開展安全班組活動。

  二.考核說明:

  1.責(zé)任書所稱“安全”,包括生產(chǎn)安全、消防安全、基建安全等。

  2.本責(zé)任書簽訂以后,乙方要根據(jù)本單位的具體情況,落實安全目標(biāo)責(zé)任書。

  三.考核標(biāo)準(zhǔn):

  1.每發(fā)生一人次重傷,個人300元,扣所在班組300-500元,車間主要負責(zé)人扣罰單位罰款數(shù)目的10‰;

  2.每發(fā)生一人次輕傷或中毒,個人200元,扣所在班組200-300元,車間主要負責(zé)人扣罰單位罰款數(shù)目的10‰;

  3.每發(fā)生一般安全事故,個人100元,扣所在班組100-200元,經(jīng)濟每增加1萬元,扣所在班組100元車間主要負責(zé)人扣罰單位罰款數(shù)目的10‰;

  四.其他說明:

  1.本責(zé)任書雙方簽字后生效。期間,乙方發(fā)生變動的,由繼承人繼續(xù)負責(zé),不再另簽責(zé)任書。

  2.本責(zé)任書由催化車間辦公室負責(zé)解釋。

  甲方:乙方:

  20年月日

安全生產(chǎn)的責(zé)任書 篇5

  為保障車間、班組安全生產(chǎn)的順利進行,維護職工人身和企業(yè)財產(chǎn)安全,根據(jù)廠《安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化手冊》及相關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)章、規(guī)程,特制訂本責(zé)任書。

  1、企業(yè)安全生產(chǎn)以“安全第一,預(yù)防為主,全員參與,綜合治理”的方針,堅持生產(chǎn)經(jīng)營服從安全需要的原則,確保實現(xiàn)安全生產(chǎn)和文明生產(chǎn);

  2、班組在車間負責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)下開展安全工作,各班組組長為本班組安全生產(chǎn)第一責(zé)任人,負責(zé)本班組安全生產(chǎn)管理和安全教育工作,組織落實班組安全生產(chǎn)責(zé)任制,執(zhí)行企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度和規(guī)程,確保安全生產(chǎn)工作的順利開展;

  3、車間負責(zé)人對班組的生產(chǎn)任務(wù)與安全工作同時計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比;

  4、班組認真開展安全活動,通過班組會、宣傳欄等活動,使班組成員熟悉本廠安全管理制度,掌握安全操作規(guī)程,明確職工安全生產(chǎn)的權(quán)利與義務(wù),提高安全防范意識,掌握事故應(yīng)急處置方法;

  5、班組經(jīng)常性地開展安全生產(chǎn)檢查,及時發(fā)現(xiàn)、治理安全生產(chǎn)隱患,并向本車間領(lǐng)導(dǎo)匯報。

  6、杜絕本班組成員違章指揮、違反操作規(guī)程、違反勞動紀律“三違”現(xiàn)象,特種設(shè)備、特殊工種需持證上崗;

  7、掌握本班組安全危險因素和職業(yè)病危害因素,督促班組成員正確使用勞動防護用品,防止工作中的職業(yè)危害;

  8、班組之間開展安全互查,做好生產(chǎn)和安全工作的相互銜接,班組負責(zé)人對本班組人員的安全事項進行交底;

  9、發(fā)生人身、設(shè)備事故立即報告車間、廠級負責(zé)人,在廠、車間的領(lǐng)導(dǎo)下按“四不放過”原則處理發(fā)生的事故;

  10、責(zé)任書自簽字后生效,有效期一年,每年年終進行考核??己税雌髽I(yè)《安全生產(chǎn)獎懲制度》、《電力設(shè)備修造廠員工績效考核辦法》和車間考核管理制度予以獎懲;

  11、如遇負責(zé)人變動,應(yīng)及時做好交接工作并續(xù)簽,考評結(jié)點為交接時間;

  12、本本責(zé)任書一式二份,車間與班組各執(zhí)一份。

  車間負責(zé)人:(簽章)

  班組負責(zé)人:

安全生產(chǎn)的責(zé)任書 篇6

  作為機修車間工作負責(zé)人,是安全生產(chǎn)第一責(zé)任人,為了對公司和本車間員工的安全負責(zé),保證并鄭重承諾:

  一、保證國家和上級安全生產(chǎn)法規(guī)、制度、操作規(guī)程在本車間貫徹執(zhí)行,把安全工作列入議事日程,嚴防“三違”做到“三不傷害”。

  二、負責(zé)傳達、貫徹、執(zhí)行公司下達的各項有關(guān)安全生產(chǎn)計劃、規(guī)章制度和實施方案。

  三、組織對新職工進行車間安全教育和班組安全教育,積極參加公司組織的各項安全活動。

  四、組織本車間班組長或部分職工定期進行安全檢查,保證設(shè)備、安全裝置、消防、防護器材等處于完好狀態(tài)。

  五、嚴格執(zhí)行有關(guān)勞保用品使用標(biāo)準(zhǔn),加強防護器材的管理,教育職工妥善保管,正確使用。

  六、熟知本單位崗位人員的不安全因素,思想不穩(wěn)定狀態(tài),隨時要求在崗員工注意事項。發(fā)現(xiàn)安全隱患立即整改,無法整改的報分管領(lǐng)導(dǎo)處置。

  七、熟悉設(shè)備運行情況,掌握員工思想動態(tài),生活狀況和生產(chǎn)技能情況,針對問題及時采取措施,把一切安全事故消滅在萌芽狀態(tài),確保人身安全和設(shè)備安全。

  八、每周一、三、五組織班組長召開安全生產(chǎn)例會,表揚先進,警示落后。

  九、若因自己違章指揮、違規(guī)操作、違反勞動紀律和違反以上承諾而造成事故的,愿接受公司以下處罰:

  1、發(fā)生一般性燒傷、燙傷、灼傷、絞傷、砸傷、摔傷、擠傷、輕度煤氣中毒及其它一般性責(zé)任事故,愿接受本月工資50%的罰款;

  2、因違章指揮而發(fā)生重傷或致殘事故,愿接受公司一切罰款。

  3、發(fā)生較大事故,接受否決月工資的罰款,同時接受上級相關(guān)部門的處理。

  分管領(lǐng)導(dǎo)機修主任

  二〇年五月

安全生產(chǎn)的責(zé)任書 篇7

  為強化企業(yè)安全管理,牢固樹立堅持“安全第一,預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)管理方針,貫徹落實好安全工作責(zé)任制及其相應(yīng)的規(guī)章制度和措施,進一步提高公司全員安全責(zé)任意識,防止各類安全事故的發(fā)生,確保公司20xx年安全管理目標(biāo)的實現(xiàn),為企業(yè)穩(wěn)定運行和效益增長提供良好的安全經(jīng)營環(huán)境,根據(jù)上級的統(tǒng)一部署和企業(yè)的實際情況,特下達20xx年安全工作責(zé)任書。

  一、認真貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的方針,把安全工作貫穿企業(yè)和部門工作的全過程,做到安全目標(biāo)明確,安全措施落實,安全人員到位,保證各項工作的正常有序開展。

  二、建立健全安全工作管理網(wǎng)絡(luò),分工明確,責(zé)任到人。分管領(lǐng)導(dǎo)和部門安全責(zé)任人對本部門的安全工作負責(zé)。以教育、檢查、分析、除患等多種方式,全面落實《突發(fā)事件應(yīng)急處理預(yù)案》和各項安全保障措施,從公司大局出發(fā),督促和要求所屬部門員工切實做好各項安全生產(chǎn)工作。

  三、各部門必須把安全放在各項工作第一位,根據(jù)部門特點規(guī)范各項工作和安全監(jiān)督,嚴格按照“三不放過”原則,全面掌握安全工作情況,按月做安全總結(jié)分析,按季度分階段組織本部門做好安全自查內(nèi)審以及年度安全目標(biāo)評價工作。

  四、加強部門自查,規(guī)范內(nèi)部安全管理,消除不安全隱患。重點要害部位、重要場所、主要出入口要下大氣力解決好防控布點、防控力量、防控措施、安全經(jīng)費投入等問題,著力構(gòu)建點線面結(jié)合,人防物防技防措施完善的安全防控網(wǎng)絡(luò)。要開展經(jīng)常性的“四防”工作檢查,要求每月不少于一次,發(fā)現(xiàn)隱患,及時整改,不留死角,隱患整改率要達到100%,預(yù)防各類安全事故的發(fā)生。

  五、各部門必須確保集團及公司年度安全管理目標(biāo),實現(xiàn)“四無一杜絕”總目標(biāo):無重大火災(zāi)和交通事故,無重大人身和資產(chǎn)損害事故,杜絕惡性人為責(zé)任事故、有效控制意外突發(fā)事件。實現(xiàn)創(chuàng)建安全企業(yè)的目標(biāo)。

  六、因安全工作不重視,措施不得力,發(fā)生安全事故的要追究分管領(lǐng)導(dǎo)和部門主要責(zé)任人及當(dāng)事人的責(zé)任。

安全生產(chǎn)的責(zé)任書 篇8

  一、職責(zé)

  (1)通用安全生產(chǎn)職責(zé)

  1.貫徹公司“以人為本、遵章守紀、關(guān)愛生命、安全發(fā)展”的安全生產(chǎn)方針,結(jié)合工作實際,貫穿到生產(chǎn)、經(jīng)營、服務(wù)各項活動中;

  2.完善部門規(guī)章制度,落實崗位職責(zé)制;

  3.提倡員工團結(jié)合作、不斷進取,進取創(chuàng)新、持續(xù)改善,促進公司安全發(fā)展;

  4.對本部門員工安全生產(chǎn)業(yè)績進行考核、評價;

  5.對所管轄區(qū)域帶隊檢查,配合整改部門做好整改工作;

  6.每月至少召開一次安全生產(chǎn)例會,做好會議記錄,上報給安全主管部門;

  7.協(xié)助安全教育培訓(xùn)歸口部門,做好本部門人員的安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作;

  8.協(xié)助安全管理部門做好本部門危險源辨識工作;

  9.參加安全生產(chǎn)委員會綜合大檢查,提出合理化提議。

  (2)合約部經(jīng)理安全生產(chǎn)職責(zé)

  1.負責(zé)對外租車、泵供方安全宣傳、告知公司安全生產(chǎn)理念和安全保證體系;

  2.對新到崗人員進行部門級安全教育培訓(xùn)。

  二、目標(biāo)

  合約部

  重傷事故為0;

  合約部

  火災(zāi)事故為0;

  合約部

  無職責(zé)交通事故;

  合約部

  事故隱患整改率98%;

  合約部

  安全生產(chǎn)培訓(xùn)率100;

  三、獎懲考核辦法

  依據(jù)《安全生產(chǎn)職責(zé)制的制定、評審、修訂及考核管理制度》,每年12月30號對職責(zé)制落實情況和安全生產(chǎn)目標(biāo)完成情況進行考核,考核采取打分制,考核結(jié)果經(jīng)過安全生產(chǎn)第一負責(zé)人認可。

  四、說明

  分管安全負責(zé)人和合約部經(jīng)理簽訂安全生產(chǎn)職責(zé)書,合約部經(jīng)理逐條完成履職和目標(biāo),由安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組年終進行考核。

  合約部經(jīng)理簽字:

  分管安全負責(zé)人簽字:

  20XX年X月X日

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