下面是范文網(wǎng)小編分享的安全生產(chǎn)管理責(zé)任書11篇,以供參閱。
安全生產(chǎn)管理責(zé)任書1
技術(shù)負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)責(zé)任書為了認(rèn)真貫徹落實省、市、縣加強礦山企業(yè)安全生產(chǎn)管理工作的有關(guān)文件精神,結(jié)合我礦的實際情況,對安全生產(chǎn)管理人員及特殊工種作業(yè)人員簽訂**年度《安全生產(chǎn)責(zé)任書》,簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書的目的是為了進一步明確各自的責(zé)任,在安全生產(chǎn)管理上做到橫向到邊,縱向到底,事事有人管、層層有人負(fù)責(zé),確保**年度安全生產(chǎn)。其崗位安全生產(chǎn)職責(zé)如下:
一、安全生產(chǎn)管理,堅持安全第一、預(yù)防為主的方針,認(rèn)真組織工人學(xué)習(xí)培訓(xùn)有關(guān)煤礦安全技術(shù),法律法規(guī)等知識,切實提高煤礦工作的安全思想認(rèn)識。
二、認(rèn)真履行工程師職責(zé),負(fù)責(zé)礦井的“一通三防”管理工作,參與瓦斯排放與治理,并監(jiān)督提供技術(shù)服務(wù)指導(dǎo)。
三、認(rèn)真編制好礦井每年度、礦井災(zāi)害處理計劃及礦井重大事故應(yīng)急預(yù)案,并協(xié)助礦長組織應(yīng)急救援演練,提供第一原始資料。
四、負(fù)責(zé)補充、修改、編制適合本礦的安全技術(shù)方面的規(guī)章制度和各種安全技術(shù)操作規(guī)程,采掘作業(yè)規(guī)程,及安全技術(shù)措施,并負(fù)責(zé)審核。
五、制定礦井安全學(xué)習(xí)培訓(xùn)計劃,定期對職工進行安全技術(shù)知識培訓(xùn)學(xué)習(xí)。
六、抓好礦井的瓦斯監(jiān)測監(jiān)控管理工作,保證瓦斯監(jiān)控的正常運行,準(zhǔn)確的打印出每天的`瓦斯日報表。
七、按實測資料繪制好礦井的采掘工程平面圖,井上下對照圖,通風(fēng)系統(tǒng)圖,避災(zāi)線路圖并按期填繪。
八、協(xié)助礦長抓好礦井安全管理工作。
九、工程師在任職期間,由于不履行職責(zé)造成事故的,必須承擔(dān)一切責(zé)任,情節(jié)嚴(yán)重的追究有關(guān)法律責(zé)任。
十、此書有效期為**年3月1日至**年3月1日。
本責(zé)任書未盡事宜,按《煤礦安全規(guī)程》執(zhí)行。
責(zé)任人:
法定代表人:
安全生產(chǎn)管理責(zé)任書2
為加強綜合安全管理,落實安全管理責(zé)任,強化工廠安全生產(chǎn)第一責(zé)任人的安全意識和法制責(zé)任觀念,有效控制較大及以上安全事故,預(yù)防和減少一般安全事故,保障公司生產(chǎn)經(jīng)營順利進行,集團公司根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》和《山東省安全生產(chǎn)條例》的有關(guān)規(guī)定,與各單位負(fù)責(zé)人簽訂**年度安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書,具體內(nèi)容如下:
一、安全控制目標(biāo):
1、較大及以上安全事故為零;
2、一般安全生產(chǎn)事故不超過2起;
3、無刑事案件,一般治安案件不超過2起;
4、員工安全生產(chǎn)責(zé)任書簽訂率100%;
5、特種作業(yè)人員持證上崗率100%;
6、外租、外包安全管理協(xié)議簽訂率100%;
7、新進員工上崗前三級安全教育培訓(xùn)合格率100%;
8、特種設(shè)備、壓力容器年檢、定檢合格率100%;
9、安全事故隱患整改率100%;
二、安全工作職責(zé):
1、要加強對安全生產(chǎn)工作的領(lǐng)導(dǎo),依法履行安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)。要健全工廠安全生產(chǎn)管理機構(gòu),審定年度全生產(chǎn)工作計劃,明確安全防范重點區(qū)域和重點崗位。
2、嚴(yán)格落實安全生產(chǎn)主體責(zé)任,層層組織簽訂安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任狀并考核。
3、對事故隱患不整改或發(fā)生安全事故的車間、部門或班組,嚴(yán)格落實責(zé)任追究制度。
4、要按時向集團公司企管部報送安全生產(chǎn)專題會議、安全生產(chǎn)專項檢查和月度安全事故匯總等材料。
5、要加強事故隱患排查和整改,按照安全生產(chǎn)事故隱患整治管理規(guī)定,制定有關(guān)項目的整改方案,落實整改責(zé)任,限期整改到位,及時消除事故隱患。對一時難以整改的重大事故隱患,要落實責(zé)任和措施,實施有效監(jiān)控。
6、實行安全問題“一票否決”制,對于隱患整改多次不及時、弄虛作假、隱瞞事故的部門、車間或班組,年終取消評先資格,并根據(jù)責(zé)任追究制度對其直接主管給予嚴(yán)肅處理。
7、對重大危險源要做好登記建檔、安全評估、應(yīng)急技術(shù)培訓(xùn)、警示標(biāo)志設(shè)置、安全檢查及安全規(guī)章制度的制定和完善,同時要健全各級安全管理臺賬。
8、加強安全生產(chǎn)宣傳教育和培訓(xùn)工作;
⑴、組織各車間、部門認(rèn)真學(xué)習(xí)并貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和方針、政策。
?、啤凑諊?、省市及集團公司的統(tǒng)一部署和要求,扎實有效的'開展“安全生產(chǎn)月”宣傳教育活動,有序組織各項安全活動,按時完成上級布置的工作任務(wù),有效增強干部員工的安全生產(chǎn)意識。
?、?、要嚴(yán)格執(zhí)行全員安全生產(chǎn)培訓(xùn)考核和持證上崗制度,確保各車間、部門的特種作業(yè)人員100%經(jīng)培訓(xùn)考試合格,持證上崗。
10、加強應(yīng)急救援和事故處理工作:
?、?、要加強車間、部門應(yīng)急救援體系建設(shè),進一步完善各類生產(chǎn)安全事故的應(yīng)急救援預(yù)案,應(yīng)急救援預(yù)案要分工明確、針對性強,每個預(yù)案年內(nèi)至少組織一次演練,并根據(jù)演練情況不斷完善。
?、?、依法建立應(yīng)急救援組織,落實應(yīng)急救援人員,配備救援器材和裝備,并落實救援預(yù)案涉及的救援責(zé)任部門和責(zé)任人,保證應(yīng)急救援啟動所必需的人力、物力和財力。
?、?、若單位發(fā)生安全生產(chǎn)事故,杜絕瞞報和遲報現(xiàn)象,按照安全生產(chǎn)事故“四不放過”的原則,依法對安全事故迅速組織調(diào)查并做好善后處理工作。
三、安全獎懲考核:
獎懲原則:依據(jù)誰主管、誰負(fù)責(zé)的原則,層層落實。
1、年內(nèi)無較大及以上安全事故發(fā)生,且一般安全事故不超過2起的,按下列標(biāo)準(zhǔn)獎勵工廠:大型工廠(員工人數(shù)≥500人),獎金2、6萬元。
2、年內(nèi)發(fā)生重、特大安全事故或累計發(fā)生2次(含2次)以上較大安全事故或3次(含3次)以上一般安全事故,取消事故單位及責(zé)任及責(zé)任部門年終先進評比資格及年終安全生產(chǎn)獎金。
3、年內(nèi)工廠區(qū)域無刑事案件且一般治安案件不超過2起的,按下列標(biāo)準(zhǔn)獎勵工廠:大型工廠(員工人數(shù)≥500人),獎金5000元;
4、工廠區(qū)域發(fā)生刑事案件的,取消責(zé)任單位年終先進評比資格,同時對責(zé)任單位按照5000元/起的標(biāo)準(zhǔn)罰款,并依法追究犯罪嫌疑人的刑事責(zé)任;一般治安案件超過2起的,每超一起罰款1000元。
5、員工未簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書,—1分/人;特種作業(yè)人員無證上崗,—2分/人。6、工廠未與廠區(qū)內(nèi)外租、外包單位簽訂安全管理協(xié)議的,—5分。
7、新進員工崗前未經(jīng)三級安全教育培訓(xùn)上崗的,—2分/人。
8、特種設(shè)備、壓力容器未按規(guī)定年檢、定檢的—1/臺。
9、安全事故隱患整改不及時的、不到位的,—1分/臺。
本責(zé)任書一式兩份,*****公司和單位(部門)主要責(zé)任人各執(zhí)一份。本責(zé)任書自簽訂之日起生效。
*****公司總經(jīng)理:日期:*****公司廠長(部門):日期:
安全生產(chǎn)管理責(zé)任書3
甲方:XXXX有限公司
乙方:專職安全生產(chǎn)管理人員
為認(rèn)真貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,做好公司XX年度安全生產(chǎn)工作,強化企業(yè)內(nèi)部安全管理,落實部門負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)責(zé)任制,保證完成上級下達(dá)的安全控制目標(biāo),確保公司及全體職工的生命財產(chǎn)安全,減少事故和職業(yè)病的發(fā)生,根據(jù)國家《安全生產(chǎn)法》及其他有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī),按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的'原則,特簽定XX年部門負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書,目標(biāo)責(zé)任如下:
一、控制目標(biāo)
人身傷亡事故為零;急性中毒事故為零;火災(zāi)、爆炸事故為零;生產(chǎn)事故為零;設(shè)備事故為零;職工工作、生活環(huán)境符合國家法律規(guī)定。
二、工作任務(wù)
1、代表甲方對項目經(jīng)理部的安全生產(chǎn)進行日常管理,經(jīng)理部各部門、各協(xié)作單位必須無條件服從乙方代表項目經(jīng)理部進行的安全生產(chǎn)管理工作;對存在安全隱患的班組,對不服從管理導(dǎo)致現(xiàn)場混亂的部門和協(xié)作單位,有權(quán)責(zé)令整改、暫停專業(yè)、罰款、直至責(zé)令停工。
2、建立、健全項目經(jīng)理部安全生產(chǎn)管理制度,安全生產(chǎn)管理體系。
3、建立、健全項目經(jīng)理部安全生產(chǎn)責(zé)任制;
4、建立、完善項目經(jīng)理部安全技術(shù)交底制度,安全資金保障制度,安全教育和培訓(xùn)制度,安全檢查和應(yīng)急救援制度,生產(chǎn)安全事故報告調(diào)查處理制度;
5、建立、完善項目經(jīng)理部安全操作規(guī)程系統(tǒng);
6、制定、完善項目經(jīng)理部安全生產(chǎn)管理措施;督促、檢查項目經(jīng)理部各部門、各協(xié)作單位作業(yè)現(xiàn)場的安全生產(chǎn);層層簽訂、貫徹落實安全生產(chǎn)責(zé)任制;實現(xiàn)安全目標(biāo):“杜絕死亡事故,杜絕重大交通事故,杜絕重大機械事故,杜絕鍋爐壓力容器爆炸事故,杜絕責(zé)任死亡事故,責(zé)任事故重傷率控制在0.4%以內(nèi),特種作業(yè)人員培訓(xùn)及持證上崗率100%,特種設(shè)備使用檢驗合格率100%。”
7、督促項目經(jīng)理部各部門、協(xié)作單位勞動防護用品發(fā)放,實現(xiàn)項目經(jīng)理部勞動防護用品發(fā)放率100%。
8、組織項目經(jīng)理部安全教育和培訓(xùn),組織項目經(jīng)理部安全生產(chǎn)專題會議、安全學(xué)習(xí)、安全檢查。
9、貫徹項目經(jīng)理部職業(yè)健康和環(huán)境保護管理體系的各項管理要求,使各協(xié)作單位嚴(yán)格執(zhí)行。
10、督促經(jīng)理部各部門、協(xié)作單位嚴(yán)格履行各項勞務(wù)用工手續(xù),做到證件齊全,特種作業(yè)持證上崗,崗位安全培訓(xùn)教育工作,經(jīng)常組織學(xué)習(xí)安全操作規(guī)程,遵守勞動紀(jì)律、安全紀(jì)律,做到不違章指揮,禁止違章作業(yè)。
11、發(fā)生因工傷亡或重大未遂事故,應(yīng)組織保護好事故現(xiàn)場,做好傷者搶救工作和防范措施,并立即上報項目經(jīng)理和上級主管部門,不準(zhǔn)隱瞞、拖延不報。
三、獎懲制度
控制目標(biāo)沒有完成、工作目標(biāo)沒有落實到位的,甲方按規(guī)定給予乙方處罰;完成控制目標(biāo)和落實工作目標(biāo)的,甲方按規(guī)定給予乙方獎勵。
上述安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書中規(guī)定的各項要求,本著“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則,責(zé)任書簽字人如工作變動,接任人為自然簽字人。
本責(zé)任書經(jīng)甲、乙雙方簽字生效,責(zé)任書一式兩份,甲、乙雙方各存一份,其中甲方一份留存公司備案。
甲方簽字:XX
乙方簽字:XX
XX年XX月XX日
XX年XX月XX日
安全生產(chǎn)管理責(zé)任書4
為加強綜合安全管理,落實安全管理責(zé)任,強化工廠安全生產(chǎn)第一責(zé)任人的安全意識和法制責(zé)任觀念,有效控制較大及以上安全事故,預(yù)防和減少一般安全事故,保障公司生產(chǎn)經(jīng)營順利進行,集團公司根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》和《山東省安全生產(chǎn)條例》的有關(guān)規(guī)定,與各單位負(fù)責(zé)人簽訂XX年度安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書,具體內(nèi)容如下:
一、安全控制目標(biāo):
1、較大及以上安全事故為零;
2、一般安全生產(chǎn)事故不超過2起;
3、無刑事案件,一般治安案件不超過2起;
4、員工安全生產(chǎn)責(zé)任書簽訂率100%;
5、特種作業(yè)人員持證上崗率100%;
6、外租、外包安全管理協(xié)議簽訂率100%;
7、新進員工上崗前三級安全教育培訓(xùn)合格率100%;
8、特種設(shè)備、壓力容器年檢、定檢合格率100%;
9、安全事故隱患整改率100%;
二、安全工作職責(zé):
1。要加強對安全生產(chǎn)工作的領(lǐng)導(dǎo),依法履行安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)。要健全工廠安全生產(chǎn)管理機構(gòu),審定年度全生產(chǎn)工作計劃,明確安全防范重點區(qū)域和重點崗位。
2。嚴(yán)格落實安全生產(chǎn)主體責(zé)任,層層組織簽訂安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任狀并考核。
3。對事故隱患不整改或發(fā)生安全事故的車間、部門或班組,嚴(yán)格落實責(zé)任追究制度。
4。要按時向集團公司企管部報送安全生產(chǎn)專題會議、安全生產(chǎn)專項檢查和月度安全事故匯總等材料。
5。要加強事故隱患排查和整改,按照安全生產(chǎn)事故隱患整治管理規(guī)定,制定有關(guān)項目的整改方案,落實整改責(zé)任,限期整改到位,及時消除事故隱患。對一時難以整改的重大事故隱患,要落實責(zé)任和措施,實施有效監(jiān)控。
6。實行安全問題“一票否決”制,對于隱患整改多次不及時、弄虛作假、隱瞞事故的部門、車間或班組,年終取消評先資格,并根據(jù)責(zé)任追究制度對其直接主管給予嚴(yán)肅處理。
7。對重大危險源要做好登記建檔、安全評估、應(yīng)急技術(shù)培訓(xùn)、警示標(biāo)志設(shè)置、安全檢查及安全規(guī)章制度的制定和完善,同時要健全各級安全管理臺賬。
8。加強安全生產(chǎn)宣傳教育和培訓(xùn)工作;
?、?、組織各車間、部門認(rèn)真學(xué)習(xí)并貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和方針、政策。
⑵、按照國家、省市及集團公司的統(tǒng)一部署和要求,扎實有效的開展“安全生產(chǎn)月”宣傳教育活動,有序組織各項安全活動,按時完成上級布置的工作任務(wù),有效增強干部員工的安全生產(chǎn)意識。
⑶、要嚴(yán)格執(zhí)行全員安全生產(chǎn)培訓(xùn)考核和持證上崗制度,確保各車間、部門的特種作業(yè)人員100%經(jīng)培訓(xùn)考試合格,持證上崗。
9、加強應(yīng)急救援和事故處理工作:
?、拧⒁訌娷囬g、部門應(yīng)急救援體系建設(shè),進一步完善各類生產(chǎn)安全事故的應(yīng)急救援預(yù)案,應(yīng)急救援預(yù)案要分工明確、針對性強,每個預(yù)案年內(nèi)至少組織一次演練,并根據(jù)演練情況不斷完善。
?、?、依法建立應(yīng)急救援組織,落實應(yīng)急救援人員,配備救援器材和裝備,并落實救援預(yù)案涉及的救援責(zé)任部門和責(zé)任人,保證應(yīng)急救援啟動所必需的人力、物力和財力。
⑶、若單位發(fā)生安全生產(chǎn)事故,杜絕瞞報和遲報現(xiàn)象,按照安全生產(chǎn)事故“四不放過”的原則,依法對安全事故迅速組織調(diào)查并做好善后處理工作。
三、安全獎懲考核:
獎懲原則:依據(jù)誰主管、誰負(fù)責(zé)的原則,層層落實。
1、年內(nèi)無較大及以上安全事故發(fā)生,且一般安全事故不超過2起的.,按下列標(biāo)準(zhǔn)獎勵工廠:大型工廠(員工人數(shù)≥500人),獎金2。6萬元。
2、年內(nèi)發(fā)生重、特大安全事故或累計發(fā)生2次(含2次)以上較大安全事故或3次(含3次)以上一般安全事故,取消事故單位及責(zé)任及責(zé)任部門年終先進評比資格及年終安全生產(chǎn)獎金。
3、年內(nèi)工廠區(qū)域無刑事案件且一般治安案件不超過2起的,按下列標(biāo)準(zhǔn)獎勵工廠:大型工廠(員工人數(shù)≥500人),獎金5000元;
4、工廠區(qū)域發(fā)生刑事案件的,取消責(zé)任單位年終先進評比資格,同時對責(zé)任單位按照5000元/起的標(biāo)準(zhǔn)罰款,并依法追究犯罪嫌疑人的刑事責(zé)任;一般治安案件超過2起的,每超一起罰款1000元。
5、員工未簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書,—1分/人;特種作業(yè)人員無證上崗,—2分/人。6、工廠未與廠區(qū)內(nèi)外租、外包單位簽訂安全管理協(xié)議的,—5分。
7、新進員工崗前未經(jīng)三級安全教育培訓(xùn)上崗的,—2分/人。
8、特種設(shè)備、壓力容器未按規(guī)定年檢、定檢的—1/臺。
9、安全事故隱患整改不及時的、不到位的,—1分/臺。
本責(zé)任書一式兩份,xxxxx公司和單位(部門)主要責(zé)任人各執(zhí)一份。本責(zé)任書自簽訂之日起生效。
xxxxxx公司 xxxxxx公司
總經(jīng)理: 廠長(部門):
日期: 日期:
安全生產(chǎn)管理責(zé)任書5
根據(jù)《中華人民共和國煤炭法》、《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》等相關(guān)規(guī)定,為貫徹《國務(wù)院關(guān)于預(yù)防煤礦生產(chǎn)安全事故的特別規(guī)定》(國務(wù)院第446號令)的精神,進一步落實煤礦安全生產(chǎn)責(zé)任,保障煤礦職工的生命財產(chǎn)安全,預(yù)防煤礦生產(chǎn)安全事故的發(fā)生,特簽訂《XXXX煤礦安全生產(chǎn)責(zé)任書》。
一、安全生產(chǎn)目標(biāo)
煤礦企業(yè)是預(yù)防煤礦生產(chǎn)安全事故的責(zé)任主體,本礦堅持安全第一、預(yù)防為主的經(jīng)營方針。
本礦生產(chǎn)經(jīng)營必須遵守《煤炭法》、《安全生產(chǎn)法》、《國務(wù)院關(guān)于預(yù)防煤礦生產(chǎn)安全事故的特別規(guī)定》、《煤礦安全規(guī)程》等相關(guān)的法律法規(guī),加強安全生產(chǎn)管理,建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制度,完善安全生產(chǎn)條件,確保安全生產(chǎn),減少和杜絕安全事故的發(fā)生。
煤礦負(fù)責(zé)人(法人)和經(jīng)營管理人(礦長)對預(yù)防煤礦安全事故負(fù)主要責(zé)任。
二、安全生產(chǎn)管理
本礦的主要負(fù)責(zé)人對本單位的'下列安全生產(chǎn)工作負(fù)責(zé):
(一)建立健全本單位安全生產(chǎn)責(zé)任制;
(二)組織制定本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程;
(三)保證本單位安全生產(chǎn)投入的有效實施;
(四)督促、檢查本單位的安全生產(chǎn)工作,及時消除生產(chǎn)安全事故隱患;
(五)組織制定并實施本單位的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救護預(yù)案;
(六)及時、如實報告安全生產(chǎn)事故。
本礦的生產(chǎn)經(jīng)營管理人(礦長)對本單位的下列安全生產(chǎn)工作負(fù)責(zé):
(一)礦長應(yīng)當(dāng)根據(jù)《中華人民共和國煤炭法》、《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《國務(wù)院關(guān)于預(yù)防煤礦生產(chǎn)安全事故的特別規(guī)定》之規(guī)定,對從業(yè)人員進行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn),保證從業(yè)人員具備必要的安全生產(chǎn)知識,熟悉有關(guān)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程,掌握本崗位的安全操作技能。
礦長未按照上述規(guī)定履行上述職責(zé)的,主管部門可以責(zé)令礦長限期組織培訓(xùn),并依法進行處罰。
(二)礦長應(yīng)當(dāng)根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》第三十八條的規(guī)定,根據(jù)本礦的生產(chǎn)經(jīng)營特點,對安全生產(chǎn)狀況進行經(jīng)常性檢查;對檢查中發(fā)現(xiàn)的安全問題,應(yīng)當(dāng)立即處理;不能處理的,應(yīng)立即停產(chǎn),撤出作業(yè)人員,研究整改方案,直至整改合格。檢查及處理情況應(yīng)當(dāng)記錄存檔。
礦長未按照要求履行上述職責(zé)的,主管部門可以責(zé)令礦長限期改正,并依法進行處罰;造成嚴(yán)重后果構(gòu)成犯罪的,依照刑法規(guī)定移送司法機關(guān)處理。
(三)礦長應(yīng)當(dāng)加強對從業(yè)人員的管理,對違反安全操作規(guī)程的從業(yè)人員依照本礦的相關(guān)制度予以處理。
主管部門隨時進行檢查,發(fā)現(xiàn)從業(yè)人員違反操作規(guī)程作業(yè)的,可以責(zé)令煤礦企業(yè)限期改正,并依法進行處罰;造成嚴(yán)重后果構(gòu)成犯罪的,依照刑法規(guī)定移送司法機關(guān)處理。
(四)礦長或安全管理人員應(yīng)當(dāng)按照《國務(wù)院關(guān)于預(yù)防煤礦生產(chǎn)安全事故的特別規(guī)定》(國務(wù)院第446號令)第二十一條的規(guī)定,輪流帶班下井,并建立下井登記檔案。
主管部門發(fā)現(xiàn)礦長未按規(guī)定帶班下井的,可依法對其進行處理。
三、安全生產(chǎn)預(yù)防制度
本礦建立健全安全生產(chǎn)隱患排查制度、治理和報告制度。有《國務(wù)院關(guān)于預(yù)防煤礦生產(chǎn)安全事故的特別規(guī)定》(國務(wù)院第446號令)第八條第二款規(guī)定的情形之一的,本礦礦長應(yīng)當(dāng)負(fù)責(zé)立即向主管部門報告,并立即采取措施,停止生產(chǎn),排除隱患。
煤礦企業(yè)未按照要求履行上述職責(zé)的,有國務(wù)院446號令第八條第二款所列情形之一仍進行生產(chǎn)的,主管部門可以責(zé)令企業(yè)停產(chǎn)整頓,情節(jié)嚴(yán)重的予以關(guān)閉。
四、安全事故的控制
本礦建立起安全生產(chǎn)責(zé)任制度,層層落實。目標(biāo)是:杜絕傷亡事故的發(fā)生。
鄉(xiāng)(鎮(zhèn)):___________ 單位(蓋章):XXXX 煤礦礦長:_____________
xxxx年xx月xx日 xxxx年xx月xx日 xxxx年xx月xx日
安全生產(chǎn)管理責(zé)任書6
本責(zé)任狀從XX年1月1日至12月31日經(jīng)簽字生效。歡迎閱讀關(guān)于責(zé)任書的文章,本站給你整理了一篇《安全生產(chǎn)管理責(zé)任書》,大家可以閱讀一下。
為強化企業(yè)安全管理,牢固樹立堅持“安全第一,預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)管理方針,貫徹落實好安全工作責(zé)任制及其相應(yīng)的規(guī)章制度和措施,進一步提高公司全員安全責(zé)任意識,防止各類安全事故的發(fā)生,確保公司XX年安全管理目標(biāo)的`實現(xiàn),為企業(yè)穩(wěn)定運行和效益增長提供良好的安全經(jīng)營環(huán)境,根據(jù)上級的統(tǒng)一部署和企業(yè)的實際情況,特下達(dá)XX年安全工作責(zé)任書。
一、認(rèn)真貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的方針,把安全工作貫穿企業(yè)和部門工作的全過程,做到安全目標(biāo)明確,安全措施落實,安全人員到位,保證各項工作的正常有序開展。
二、建立健全安全工作管理網(wǎng)絡(luò),分工明確,責(zé)任到人。分管領(lǐng)導(dǎo)和部門安全責(zé)任人對本部門的安全工作負(fù)責(zé)。以教育、檢查、分析、除患等多種方式,全面落實《突發(fā)事件應(yīng)急處理預(yù)案》和各項安全保障措施,從公司大局出發(fā),督促和要求所屬部門員工切實做好各項安全生產(chǎn)工作。
三、各部門必須把安全放在各項工作第一位,根據(jù)部門特點規(guī)范各項工作和安全監(jiān)督,嚴(yán)格按照“三不放過”原則,全面掌握安全工作情況,按月做安全總結(jié)分析,按季度分階段組織本部門做好安全自查內(nèi)審以及年度安全目標(biāo)評價工作。
四、加強部門自查,規(guī)范內(nèi)部安全管理,消除不安全隱患。重點要害部位、重要場所、主要出入口要下大氣力解決好防控布點、防控 力量、防控措施、安全經(jīng)費投入等問題,著力構(gòu)建點線面結(jié)合,人防物防技防措施完善的安全防控網(wǎng)絡(luò)。要開展經(jīng)常性的“四防”工作檢查,要求每月不少于一次,發(fā)現(xiàn)隱患,及時整改,不留死角,隱患整改率要達(dá)到100%,預(yù)防各類安全事故的發(fā)生。
五、各部門必須確保集團及公司年度安全管理目標(biāo),實現(xiàn)“四無一杜絕”總目標(biāo):無重大火災(zāi)和交通事故,無重大人身和資產(chǎn)損害事故,杜絕惡性人為責(zé)任事故、有效控制意外突發(fā)事件。實現(xiàn)創(chuàng)建安全企業(yè)的目標(biāo)。
六、因安全工作不重視,措施不得力,發(fā)生安全事故的要追究分管領(lǐng)導(dǎo)和部門主要責(zé)任人及當(dāng)事人的責(zé)任。
本責(zé)任狀從XX年1月1日至12月31日經(jīng)簽字生效。
總經(jīng)理:
副總經(jīng)理:
部門責(zé)任人:
XX年 月 日
安全生產(chǎn)管理責(zé)任書7
為充分調(diào)動工作積極性,確保公司年度安全工作目標(biāo)任務(wù)的順利完成,xxxx有限公司董事長特與總經(jīng)理簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書。希認(rèn)真執(zhí)行落實。
1、總經(jīng)理是受法定代表人委托全權(quán)處理公司一切事物的最高管理者,是公司的安全第一責(zé)任人,對公司的安全工作負(fù)全面責(zé)任。
2、必須認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家《安全生產(chǎn)法》及各項安全法律、法規(guī),保證企業(yè)的生產(chǎn)安全。
3、必須認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)勞動保護的'方針、政策,重視員工的勞動生產(chǎn)條件和企業(yè)安全、環(huán)保、工業(yè)衛(wèi)生狀況,重視女工的勞動保護工作。審定、批準(zhǔn)、發(fā)布有關(guān)勞動保護工作的指令、各項安全管理制度、安全技術(shù)規(guī)程、安全技術(shù)措施和長遠(yuǎn)規(guī)劃。
4、應(yīng)經(jīng)常深入現(xiàn)場了解、掌握安全生產(chǎn)現(xiàn)狀,組織開展安全技術(shù)研究工作。推廣應(yīng)用先進的安全技術(shù)和管理方法。
5、按規(guī)定建立健全勞動安全組織機構(gòu),配齊安技人員,提高專業(yè)人員的素質(zhì),做到層層有人負(fù)責(zé)。
6、在計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)的過程中,同時抓好勞動安全保護工作。定期召開安全生產(chǎn)專題會議,及時研究和解決有關(guān)安全生產(chǎn)、勞動保護等工作問題。審核引進技術(shù)(設(shè)備)和開發(fā)新產(chǎn)品、新工藝中的安全技術(shù)問題。
7、企業(yè)發(fā)生傷亡事故,要及時到現(xiàn)場組織搶救,做好善后工作,查清原因、嚴(yán)肅處理。
7、定期組織公司的安全教育、安全檢查、安全考核工作。
8、接受上級安全和勞動保障主管部門有關(guān)勞動安全保護工作的監(jiān)督。
9、發(fā)生一次重特大安全事故或重大環(huán)保污染事故,扣獎金總額的3%;產(chǎn)品一級品合格率以100%為標(biāo)準(zhǔn),每降低1%扣獎金總額0。5%。情節(jié)特別嚴(yán)重的將報集團公司處理。
10、本責(zé)任書一式兩份,團和各執(zhí)一份,自簽字之日起即為生效。
xxxx集團負(fù)責(zé)人(簽字或蓋章):
年 月 日
總經(jīng)理(簽字或蓋章):
年 月 日
安全生產(chǎn)管理責(zé)任書8
為認(rèn)真貫徹“安全第一、預(yù)防為主”的方針,做到安全生產(chǎn)管理工作的標(biāo)準(zhǔn)化與規(guī)范化,預(yù)防和減少生產(chǎn)事故,保護公司財產(chǎn)安全和員工人身安全,簽訂本安全生產(chǎn)責(zé)任書如下:
一、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家及上級安全生產(chǎn)方針、政策、法令、法規(guī)、指示,在總經(jīng)理和安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)企業(yè)的安全生產(chǎn)工作;
二、負(fù)責(zé)對職工進行安全思想和安全技術(shù)知識教育,對新入廠職工進行廠級安全教育,組織對特種作業(yè)人員的`安全技術(shù)培訓(xùn)和考核,組織開展各種安全活動;
三、組織制訂、修訂本企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度和安全技術(shù)規(guī)程,編制安全技術(shù)措施計劃,提出安全技術(shù)措施方案,并檢查執(zhí)行情況;
四、組織參加安全大檢查,貫徹事故隱患整改制度,協(xié)助和督促有關(guān)部門對查出的隱患制訂防范措施,檢查隱患整改工作;
五、參加新建、改建、擴建及大修項目的設(shè)計審查、竣工驗收、試車投產(chǎn)工作,使其符合安全技術(shù)要求;
六、深入現(xiàn)場檢查,解決有關(guān)問題,糾正違章指揮、違章作業(yè),遇有危及安全生產(chǎn)的緊急,有權(quán)令其停止作業(yè),并立即報告有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)處理;
七、監(jiān)督檢查安全生產(chǎn)管理制度的執(zhí)行情況;
八、負(fù)責(zé)種類事故的匯總統(tǒng)計上報工作,并建立、健全事故檔案,按規(guī)定參加事故的調(diào)查、處理工作;
九、負(fù)責(zé)對企業(yè)各單位的安全考核評比工作,會同有關(guān)部門認(rèn)真開展安全生產(chǎn)競賽活動,總結(jié)交流安全生產(chǎn)先進經(jīng)驗,積極推廣安全生產(chǎn)科研成果、先進技術(shù)及現(xiàn)代安全管理方法;
十、檢查和督促有關(guān)部門和班組搞好安生產(chǎn)管理工作,定期召開安全生產(chǎn)工作會議,不斷提高基層安全管理人員的技術(shù)素質(zhì)。
十一、本責(zé)任書自簽字之日起生效,至二0一X年十二月三十一日止
總經(jīng)理簽字: 安全生產(chǎn)管理員簽字:
二0一X年一月一日 二0一X年一月一日
安全生產(chǎn)管理責(zé)任書9
為認(rèn)真貫徹落實股份公司發(fā)展戰(zhàn)略,推動企業(yè)科學(xué)發(fā)展和安全發(fā)展,堅持“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”方針,進一步落實安全生產(chǎn)責(zé)任制。按照安全生產(chǎn)“治理隱患,防范事故”的總體要求,不斷強化安全生產(chǎn)主體責(zé)任。杜絕重、特大生產(chǎn)安全事故,減少一般事故,全面完成20xx年股份公司安全生產(chǎn)工作目標(biāo)。根據(jù)股份公司20xx年安全生產(chǎn)控制指標(biāo),新疆廣匯實業(yè)股份有限公司與煤業(yè)分公司簽訂以下安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書:
一、責(zé)任期限
自20xx年1月1日——20xx年12月31日
二、生產(chǎn)安全事故控制指標(biāo)
?。ㄒ唬﹩T工傷亡事故:職責(zé)范圍內(nèi)不發(fā)生人員受傷事故;職業(yè)病發(fā)生率為零。
(二)火災(zāi)事故:職責(zé)范圍內(nèi)火災(zāi)傷亡人數(shù)為零,不發(fā)生直接經(jīng)濟損失超過5萬元以上火災(zāi)事故。
?。ㄈ┕鹿事剩汗燃壥鹿事省?‰(1-6級為重傷事故)。(按百萬噸工傷事故率計算)
?。ㄋ模┙煌ㄊ鹿剩郝氊?zé)范圍內(nèi)不發(fā)生同等及以上責(zé)任受傷事故。
?。ㄎ澹┌踩a(chǎn)、安全防范無大事故:不發(fā)生人員傷亡,但一次直接經(jīng)濟損失超過10萬元以上的安全責(zé)任事故。
三、安全生產(chǎn)管理目標(biāo)
強化火工品、煤炭生產(chǎn)等安全管理,職業(yè)病預(yù)防監(jiān)控,以及環(huán)境保護日常管理工作。
1、建立健全和落實安全生產(chǎn)責(zé)任制。單位主要負(fù)責(zé)人是安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人,對本單位安全生產(chǎn)全面負(fù)責(zé)。實行“一崗雙責(zé)”制度。完善安全生產(chǎn)責(zé)任考核制度,把安全生產(chǎn)納入精神文明、企業(yè)績效和干部政績考核內(nèi)容,加大獎懲力度,形成激勵約束機制,在工作決策和評優(yōu)選先工作中實行安全生產(chǎn)“一票否決”。建立健全本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程,強化安全生產(chǎn)日常管理,杜絕“三違”,做好安全生產(chǎn)管理檔案等各項基礎(chǔ)工作。建立與本單位安全生產(chǎn)工作相適應(yīng)的安全生產(chǎn)管理機構(gòu),設(shè)置不低于2%的安全生產(chǎn)專(兼)管理人員。安全管理人員應(yīng)以企業(yè)文件形式加以明確。將安全生產(chǎn)責(zé)任層層分解落實到每個部門、崗位和員工,形成完整有效的安全管理責(zé)任體系。自主開展安全目標(biāo)考核機制。
2、制定和落實安全保障措施。落實本單位年度安全措施計劃、目標(biāo)和方案。開展安全標(biāo)準(zhǔn)化或職業(yè)安全健康管理體系和環(huán)境保護管理體系建設(shè)。完善三級安全防范管控體系。嚴(yán)格新建、改建和擴建“三同時”制度。嚴(yán)格執(zhí)行安全審查和安全承諾制度。完善安全生產(chǎn)規(guī)章制度。主要負(fù)責(zé)人、安全管理人員必須接受安全生產(chǎn)培訓(xùn)經(jīng)考核合格持證上崗,定期復(fù)審,持證率100%。嚴(yán)格執(zhí)行勞動防護用品管理制度。認(rèn)真執(zhí)行安全生產(chǎn)培訓(xùn)教育制度。做好本單位消防安全、治安保衛(wèi)、運輸車輛等安全生產(chǎn)管控措施和檔案管理等工作。進一步建立健全安全管理和安全檢查制度,規(guī)范職業(yè)病防控措施,嚴(yán)格執(zhí)行環(huán)境保護管理的有關(guān)規(guī)定和要求。
3、加大安全生產(chǎn)投入。按照國家和自治區(qū)規(guī)定提取安全生產(chǎn)費用,專項用于事故隱患治理、危險源監(jiān)控,以及安全教育培訓(xùn)、獎勵等的投入。建立健全安全管理臺帳。
4、開展安全生產(chǎn)檢查,及時消除各類事故隱患。主要負(fù)責(zé)人定期召開安全生產(chǎn)會議,至少參與2次以上的安全生產(chǎn)檢查。開展經(jīng)常性和重要時期安全檢查,深入開展安全專項整治和隱患排查治理工作,完善臺帳,事故隱患必須做到措施、資金、人員、時間、預(yù)案“五落實”。加強公司基礎(chǔ)性安全生產(chǎn)管理。作好危險源管理和監(jiān)控工作,落實保障措施。杜絕“三違”。嚴(yán)格承租承包安全管理,落實安全協(xié)議。加強承租承包過程的安全管理,嚴(yán)格審查承租承包方的安全資質(zhì),明確雙方安全生產(chǎn)的權(quán)利和責(zé)任,對發(fā)包工程開展經(jīng)常性安全監(jiān)督檢查,防范各類安全事故。積極開展“安全生產(chǎn)月”、“119活動日”、“安康杯”、“安全生產(chǎn)示范崗”和“反三違,防事故”等活動。認(rèn)真完成集團公司、股份公司安委會和上級有關(guān)部門安排的安全生產(chǎn)工作,定期反饋和上報安全生產(chǎn)信息。
5、組織修訂、完善并實施生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案。明確安全生產(chǎn)應(yīng)急管理機構(gòu),加強安全生產(chǎn)應(yīng)急管理。制定出符合實際、操作性強的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案。事故應(yīng)急救援預(yù)案要發(fā)到每個職能部門、每個班組,并組織員工認(rèn)真學(xué)習(xí),制定崗位應(yīng)急措施或現(xiàn)場處置預(yù)案。認(rèn)真組織開展預(yù)案演練,通過預(yù)案演練,對存在的`問題及時修改完善預(yù)案,組織員工學(xué)習(xí)、掌握預(yù)案內(nèi)容和處置方案。按規(guī)定建立安全生產(chǎn)應(yīng)急救援隊伍、企業(yè)專職消防隊或配備必要的應(yīng)急救援人員,配備必要的安全生產(chǎn)應(yīng)急器材、裝備、設(shè)施。做好與地方政府預(yù)案的銜接和報備工作。事故發(fā)生后,按照事故應(yīng)急救援預(yù)案確定的救援方案,立即組織救援工作,防止事故擴大。
6、按照規(guī)定報告生產(chǎn)安全事故。發(fā)生事故后,按照《生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理條例》及股份公司事故報告規(guī)定報告事故,啟動應(yīng)急救援預(yù)案,采取有效措施組織搶救,防止事故擴大。配合做好事故調(diào)查工作,嚴(yán)格執(zhí)行事故“四不放過”原則。
四、獎懲措施
1、經(jīng)考核,達(dá)到安全生產(chǎn)先進單位,獎勵3000元,其中獎勵的20%發(fā)給責(zé)任書簽訂人,其余部分由責(zé)任書簽訂人獎勵安全管理有關(guān)人員。
2、經(jīng)考核,達(dá)到安全生產(chǎn)合格單位,不獎不罰。
3、經(jīng)考核,安全生產(chǎn)不合格單位,罰款3000元。其中罰款的20%由責(zé)任書簽訂人承擔(dān),其余部分由責(zé)任書簽訂人對安全管理有關(guān)人員進行處罰。連續(xù)三年安全生產(chǎn)不合格單位,主要負(fù)責(zé)人在股份公司安全生產(chǎn)工作會議上作檢查。
4、職責(zé)范圍內(nèi)如發(fā)生人員受傷事故、超過1萬元以上的火災(zāi)事故或有人員受傷的交通責(zé)任事故,實行一票否決。對其它超過事故控制指標(biāo)要求的事故,則根據(jù)事故性質(zhì)和經(jīng)濟損失程度對公司責(zé)任人及經(jīng)營班子成員進行處罰。
5、本責(zé)任書一式二份,簽約雙方各執(zhí)一份,按照“誰主管,誰負(fù)責(zé)”的原則,履行安全生產(chǎn)職責(zé)。責(zé)任書簽訂人如有工作變動,接任者為責(zé)任人。
6、未盡事宜,根據(jù)集團公司與股份公司簽訂的安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書做相應(yīng)調(diào)整。
新疆廣匯實業(yè)股份有限公司
安全生產(chǎn)管理委員會(簽名)
二0xx年月日
煤業(yè)分公司
安全生產(chǎn)責(zé)任人(簽名)
二0一x年xx月xx日
安全生產(chǎn)管理責(zé)任書10
為全面落實安全生產(chǎn)目標(biāo)管理,確保全系統(tǒng)安全無事故,根據(jù)《安全生產(chǎn)法》的有關(guān)規(guī)定,按照“屬地管理,轄區(qū)負(fù)責(zé)”的原則,縣局決定對全系統(tǒng)安全生產(chǎn)工作實行統(tǒng)一管理,分級負(fù)責(zé),并納入目標(biāo)考核。為此,特簽定以下安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書。
甲方:
乙方: (所、股、室、隊)
一、總體目標(biāo)
通過強化目標(biāo)管理,健全規(guī)章制度,落實安全責(zé)任,進一步增強安全防范意識,及時消除安全隱患,杜絕在系統(tǒng)內(nèi)發(fā)生重特大安全事故。
二、主要職責(zé)
?。ㄒ唬?工商所主要職責(zé)
1、 內(nèi)部安全管理
?。?)安全生產(chǎn)工作做到組織機構(gòu)落實,安全制度健全、責(zé)任任務(wù)明確。
?。?)辦公區(qū)、生活區(qū)的安全檢查,每月不得少于一次,重點搞好防電、防火、防盜等工作,及時消除安全隱患,預(yù)防火災(zāi)和被盜事件發(fā)生。
?。?)加強文件資料檔案管理,嚴(yán)格遵守保密規(guī)定,防止文件丟失和失泄密事件發(fā)生。
?。?)嚴(yán)格機動車輛管理,定期或不定期檢查、維護好車輛,禁止病車上路、違章駕駛、酒后開車、私自出車。
2、市場安全
?。?)落實組織領(lǐng)導(dǎo),明確安全責(zé)任。按照一崗雙責(zé)的原則,落實安全管理機構(gòu)、人員、設(shè)施和經(jīng)費,所與職工、所與市場業(yè)主、市場業(yè)主與場內(nèi)經(jīng)營戶層層簽訂安全目標(biāo)責(zé)任書,認(rèn)真抓好各項安全工作,落實好上級安排部署的安全工作任務(wù)。
?。?)組織實施安全工作的宣傳、教育、培訓(xùn),提高市場和內(nèi)部安全管理能力。加強與安監(jiān)、公安、消防等部門的配合,組織市場業(yè)主和相關(guān)管理人員以及經(jīng)營戶開展安全知識教育培訓(xùn),強化安全宣傳,搞好安全警示,增強安全意識,開展現(xiàn)場消防安全演練,提高安全管理整體能力。
?。?)建立健全制度,完善市場和內(nèi)部安全管理體系。建立健全“市場安全戶口制度”、“市場安全責(zé)任制度”、“市場安全隱患限期整改制度”、“市場安全隱患函告制度”、“市場安全隱患整改承諾制度”、“24小時安全值班制度”、“市場商品經(jīng)營安全責(zé)任制度”、“市場安全、商品經(jīng)營安全責(zé)任追究制度”等制度,建立完善的市場安全管理檔案。
(4)嚴(yán)把市場準(zhǔn)入關(guān)口,嚴(yán)格審查申辦市場安全條件。嚴(yán)格認(rèn)真審查申辦市場、企業(yè)、個體工商戶經(jīng)營的安全前置條件。強化市場、個體、企業(yè)的`年檢工作,對不符合安全條件的,一律不得通過年檢。
?。?)開展排查檢查,落實市場安全隱患整改。主動認(rèn)真組織實施市場消防安全、市場建筑物質(zhì)量安全和市場食品安全的排查檢查,發(fā)現(xiàn)安全隱患要責(zé)令限期整改,限期不整改或整改不符合要求及年檢未通過的,要向當(dāng)?shù)卣畧蟾?,并函告安監(jiān)、公安、消防、建設(shè)等部門依法處理,直至關(guān)閉市場。
?。?)制定市場安全和食品安全事故應(yīng)急處理預(yù)案,搞好事故救援工作。市場發(fā)生消防安全和食品安全等事故,有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)要立即趕赴事故現(xiàn)場,按照事故應(yīng)急處理預(yù)案,組織指揮搶險及救護,搞好事故善后處理工作。
?。ǘ?機關(guān)中層單位主要職責(zé)
1、注冊股負(fù)責(zé)指導(dǎo)、督促各所實施對本所管轄范圍內(nèi)工商企業(yè)及個體私營業(yè)主的安全監(jiān)督管理;組織開展對重點行業(yè)的安全監(jiān)督檢查,督促落實隱患整改,確保安全無事故;負(fù)責(zé)對已登記注冊涉及安全生產(chǎn)經(jīng)營單位前置審批的清理,并依法及時作出處理。
2、市場股負(fù)責(zé)指導(dǎo)督促各所實施對所轄市場(包括社辦市場)、商場的安全生產(chǎn)監(jiān)督管理;切實做好市場主體資格清理檢查和市場登記工作;組織開展對各類市場、商場的安全檢查,督促落實整改措施,指導(dǎo)、督促落實市場安全管理制度。
3、辦公室負(fù)責(zé)機關(guān)車輛的安全管理工作,并檢查督促各所做好本所內(nèi)部安全防范工作。
4、計財股負(fù)責(zé)縣局辦公樓、辦公樓后物業(yè)小區(qū)的安全和機關(guān)票據(jù)、現(xiàn)金帳冊等資料、物質(zhì)的安全管理工作,督促各所加強財務(wù)安全管理,定期對工商所的票據(jù)、現(xiàn)金的管理使用進行檢查,凡發(fā)現(xiàn)票據(jù)丟失、現(xiàn)金被盜和挪用的,及時上報處理,嚴(yán)格財經(jīng)紀(jì)律。
5、經(jīng)檢大隊負(fù)責(zé)經(jīng)濟檢查方面的安全工作,其車輛的安全管理,由本隊自行負(fù)責(zé),但必須遵守縣局的車輛管理制度,服從統(tǒng)一調(diào)度。
6、消保股負(fù)責(zé)指導(dǎo)督促各所實施對所轄范圍內(nèi)的食品安全、消費者權(quán)益保護方面的安全生產(chǎn)監(jiān)督管理。
(三) 責(zé)任分工
各所、股、室、隊的主要負(fù)責(zé)人為本單位安全生產(chǎn)第一責(zé)任人負(fù)責(zé)組織干部職工學(xué)習(xí)有關(guān)安全生產(chǎn)的政策和法律法規(guī),組織落實上級下達(dá)的安全生產(chǎn)目標(biāo)任務(wù),制定和完善本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度,研究落實解決本單位安全生產(chǎn)重大問題的措施和辦法,組織協(xié)調(diào)開展安全生產(chǎn)檢查;各所、股、室、隊副職為第二責(zé)任人,按照分工負(fù)責(zé)具體組織抓落實;安全工作專兼職人員及其相關(guān)人員為第三責(zé)任人,負(fù)責(zé)職責(zé)范圍內(nèi)的具體工作。
三、考核獎懲
1、實行安全生產(chǎn)責(zé)任追究,安全生產(chǎn)工作目標(biāo)的考核同年度業(yè)務(wù)工作目標(biāo)考核一并進行。
2、凡發(fā)生重特大安全事故和人員傷亡的,年終綜合目標(biāo)考核實行一票否決,并按國家有關(guān)規(guī)定追究相關(guān)人員經(jīng)濟、行政和法律責(zé)任。
3、凡發(fā)生一般安全事故的;被地方黨委、政府及相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)點名批評的;被地方政府組織的安全檢查組通報批評或責(zé)令整改的;被縣局安全生產(chǎn)督查組通報批評或責(zé)令限期整改的;被縣局組織的安全檢查發(fā)現(xiàn)相關(guān)制度、檔案不健全或安全工作不力的;被新聞媒體批評曝光的,懲責(zé)任單位現(xiàn)金XX元,取消單位和責(zé)任人年終評先評優(yōu)資格,并分別給予第一責(zé)任人XX元、第二責(zé)任人XX元、第三責(zé)任人XXX元的經(jīng)濟處罰。
甲方:
責(zé)任人:
乙方: (所、股、室、隊): 責(zé)任人:
年 月 日
安全生產(chǎn)管理責(zé)任書11
為了認(rèn)真貫徹落實省、市、縣加強礦山企業(yè)安全生產(chǎn)管理工作的有關(guān)文件精神,結(jié)合我礦的實際情況,對安全生產(chǎn)管理人員及特殊工種作業(yè)人員簽訂20xx年度《安全生產(chǎn)責(zé)任書》,簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書的目的.是為了進一步明確各自的責(zé)任,在安全生產(chǎn)管理上做到橫向到邊,縱向到底,事事有人管、層層有人負(fù)責(zé),確保20xx年度安全生產(chǎn)。其崗位安全生產(chǎn)職責(zé)如下:
1、放炮員必須經(jīng)專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)考試合格,并取得上崗證后方可進行爆破作業(yè)。
2、按照操作規(guī)要求進行爆破作業(yè),嚴(yán)禁違章作業(yè)。
3、堅持領(lǐng)退制度,當(dāng)班未用完的管、炸藥、當(dāng)班及時退庫,嚴(yán)禁私自帶走和存放其它地方。
4、經(jīng)常檢查和維護好放炮工具,發(fā)現(xiàn)放炮器失靈或其它問題要及時帶出地面維修。
5、遇到拒爆現(xiàn)象時,爆破員必須按規(guī)定程序處理瞎炮,不推掏瞎炮眼。
6、嚴(yán)格按照《爆破安全規(guī)程》和安全操作細(xì)則的要求,履行好本職工作。
7、嚴(yán)格按“一炮三檢制”和“三人聯(lián)鎖放炮制”的原則執(zhí)行。
8、裝炮時,用木桿裝藥,黃泥堵塞炮孔。不準(zhǔn)用金屬桿代替炮棍,不得用鐵器或用電管代替尖棍扎眼,嚴(yán)禁將電管從藥卷側(cè)面插入藥卷或捆在藥卷上,嚴(yán)禁用砂石塊代替泥球堵塞炮孔。
9、領(lǐng)用炸藥,管必須分袋、分運、分拿、分放,爆破結(jié)束后,將剩余材料如數(shù)及時交回庫房保管,不準(zhǔn)放在井下和宿舍及其他地方。
10、裝炮時,必須撤出其他人員,放炮器,放炮線由放炮員自己管理,裝配引藥時,先把藥卷頂部封口打開,用木棍在藥卷中扎孔,然后將電管全部裝入藥卷,腳線纏繞固定,并將封口扎住,并把腳線末端扭結(jié)。
11、放炮前必須派人到各通道口值班,放哨或掛放炮警告牌,確認(rèn)安全可靠后,方可啟爆作業(yè)。
本責(zé)任書未盡事宜,按《煤礦安全規(guī)程》執(zhí)行。
責(zé)任人:
法定代表人:
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