下面是范文網(wǎng)小編整理的活動策劃內(nèi)部崗位職責(zé)共6篇 活動策劃崗位職責(zé)是什么?，供大家品鑒。

活動策劃內(nèi)部崗位職責(zé)共1

五、內(nèi)部崗位職責(zé)

（一）物業(yè)服務(wù)中心經(jīng)理職責(zé)

1、代表公司對服務(wù)中心實行全面管理，帶領(lǐng)全體員工努力工作，完成公司確定的各項管理目標，做好物業(yè)管理服務(wù)工作；

2、堅決執(zhí)行黨的方針、政策、法令和公司的決策、規(guī)定，認真貫徹行業(yè)法規(guī)，組織和發(fā)動全體員工積極推行ISO9000標準質(zhì)量體系、ISO環(huán)境管理體系和OHSAS職業(yè)健康安全管理體系，并有效地融匯于日常服務(wù)工作中；

3、根據(jù)公司年度工作計劃，及時制定本服務(wù)中心月、季和半年工作計劃及工作總結(jié)；

4、結(jié)合服務(wù)中心的實際情況，核定人員編制，提出人員聘用報告送公司審批，辭退員工按勞動法要求辦理；

5、負責(zé)對政府有關(guān)部門（如住建、公安、城管等）的聯(lián)系或其他對外聯(lián)絡(luò)事宜，做好服務(wù)中心內(nèi)部的協(xié)調(diào)工作；

6、負責(zé)及時處理南山智園的報修和管理服務(wù)方面的投訴，有效投訴率不超過2‰；

7、認真落實各項規(guī)章制度（包括例會、學(xué)習(xí)、工作制度）； 8、經(jīng)常組織開展對客戶方物業(yè)服務(wù)的調(diào)查和走訪活動，了解聽取客戶的意見，與主管部門建立融洽的關(guān)系；

9、負責(zé)落實節(jié)、假日和夜間值班制度；

10、負責(zé)定期巡視公共場所和檢查各崗位的工作情況，發(fā)現(xiàn)問題及時解決；

11、負責(zé)審核日常費用報銷及各類人員的考勤和員工獎懲有關(guān)報批手續(xù)，嚴格控制各種費用的開支；

12、加強南山智園的消防安全、公共秩序、車輛停放等管理工作，控制各類案件和事故的發(fā)生；

13、加強各項機電設(shè)備的維修保養(yǎng)，維修保養(yǎng)及時率達99％以上；

14、加強南山智園的保潔工作，確保清潔及時率99％以上； 15、經(jīng)常檢查督促各項費用的收繳工作，費用收繳率達98％以上；

16、加強自身的廉潔自律，工作以身作則；

17、負責(zé)做好員工的思想政治工作，關(guān)心員工疾苦，與員工關(guān)系融洽；

18、負責(zé)與本服務(wù)中心相關(guān)法律法規(guī)的收集、報公司行政管理部，并負責(zé)本服務(wù)中心工作范圍內(nèi)危險因素的識別及初步評估工作；

19、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 （二）綜合主管職責(zé)

1、在服務(wù)中心經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，負責(zé)中心行政事務(wù)等方面的工作； 2、負責(zé)擬定服務(wù)中心工作計劃和編寫工作總結(jié)；

3、負責(zé)會務(wù)工作，做好會議記錄，組織編寫會議記要； 4、負責(zé)辦理員工招聘審核、申報并辦理勞動用工手續(xù)； 5、負責(zé)辦理員工意外保險或社會保險；

6、負責(zé)青年文明號的創(chuàng)建工作，并開展卓有成效的園區(qū)文化宣傳活動，創(chuàng)辦內(nèi)部半月刊；

7、負責(zé)服務(wù)中心內(nèi)務(wù)管理包括食堂、倉庫檢查監(jiān)督工作； 8、負責(zé)服務(wù)中心值班安排、以及各辦公室員工宿舍的衛(wèi)生評比檢查工作；

9、負責(zé)各部門日常管理操作記錄的歸檔、整理和創(chuàng)優(yōu)資料搜集、歸類工作；

10、做好來訪接待等工作；

11、負責(zé)服務(wù)中心各崗位員工的培訓(xùn)工作；

12、負責(zé)公司ISO9000標準質(zhì)量管理體系、ISO環(huán)境管理體系和OHSAS職業(yè)健康安全管理體系的運行檢查與落實；

13、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 （三）會計兼?zhèn)}管職責(zé)

1、負責(zé)編制服務(wù)中心的年度財務(wù)收支計劃，做好會議核算，按財務(wù)制度處理會計事務(wù)，實行會計監(jiān)督；

2、負責(zé)結(jié)賬、記賬、編制會計報表； 3、負責(zé)報銷憑證的審核工作； 4、負責(zé)會計檔案和合同的管理工作；

5、負責(zé)核算并及時申報、繳納各項稅款； 6、負責(zé)辦理員工社會保險手續(xù)工作；

7、根據(jù)考勤和考核情況，負責(zé)制作工資表上報服務(wù)中心經(jīng)理審核并做好發(fā)放工作；

8、負責(zé)服務(wù)中心物品入庫檢查驗收，建立入出庫臺賬，每周一報賬，每月一盤庫，做到賬物相符，及時向服務(wù)中心領(lǐng)導(dǎo)提供入出庫報表；

9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 （四）房管員兼文員職責(zé)

1、負責(zé)物業(yè)管理法規(guī)、政策和各項服務(wù)項目和措施的宣傳； 2、負責(zé)打印、復(fù)印各種文件、通知，并做好文字校對和登記編號工作；

3、負責(zé)園區(qū)文化的宣傳工作，與客戶充分溝通，了解客戶需求； 4、負責(zé)組織和策劃各種園區(qū)文化活動，并做好記錄；

5、負責(zé)巡查樓層通道及樓梯間內(nèi)的各類設(shè)施設(shè)備是否完好無損，環(huán)境是否清潔等，并做好相關(guān)記錄；

6、負責(zé)責(zé)任區(qū)內(nèi)的意見收集、回訪工作；

7、負責(zé)處理、監(jiān)督責(zé)任區(qū)內(nèi)的裝修和水電抄表工作； 8、負責(zé)責(zé)任區(qū)內(nèi)的物業(yè)服務(wù)費和公攤水電的收取； 9、負責(zé)建立健全責(zé)任區(qū)管理檔案資料；

10、負責(zé)管理處相關(guān)的文件和資料的管理與控制；

11、負責(zé)各部門質(zhì)量記錄的收集、傳遞、登記、編碼和保存； 12、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

（五）大堂管家職責(zé)

1、負責(zé)服務(wù)中心接待來訪和投訴等，并對相關(guān)事項進行及時處理；

2、負責(zé)接收報修，并及時填寫派工單；

3、負責(zé)打印、復(fù)印各種文件、通知，并做好文字校對和登記編號工作；

4、負責(zé)服務(wù)中心相關(guān)的文件和資料的管理與控制； 5、負責(zé)各部門質(zhì)量記錄的收集、傳遞、登記、編碼和保存； 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 （六）秩維部主管職責(zé)

1、在服務(wù)中心經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)和當(dāng)?shù)毓膊块T的指導(dǎo)下，全面負責(zé)南山智園的安全、消防工作；

2、熟悉治安管理條例和深圳市的有關(guān)法規(guī)，依法行使自己的職權(quán)；

3、熟悉物業(yè)的分布情況，根據(jù)實際情況實施布控、防范，掌握處理各類突發(fā)事件的原則和方法；

4、負責(zé)巡查秩序維護員崗位責(zé)任和防范措施的落實情況，控制治安、刑事案件發(fā)案率在1‰以下；

5、負責(zé)落實車輛管理的各項規(guī)章制度，嚴格控制車輛被盜現(xiàn)象，責(zé)任區(qū)內(nèi)無安全責(zé)任事故，采取有效措施控制停車費收繳率在98%以上；

6、負責(zé)消防各項規(guī)章制度、義務(wù)消防隊和應(yīng)急撲救方案的組織落實，消除火災(zāi)隱患，把火災(zāi)事故發(fā)生率控制在1‰以下；

7、對客戶裝修進行審批、監(jiān)督和驗收，防止違章裝修的出現(xiàn)，對違章情況及時進行處理；

8、負責(zé)落實秩維員宿舍管理，保持宿舍整潔衛(wèi)生；

9、負責(zé)與客戶及公安、轄區(qū)警取得密切聯(lián)系，爭取派出所對南山智園物業(yè)管理工作的支持；

10、負責(zé)制訂南山智園治安、消防、車管工作計劃、組織實施各項安全防范措施；

11、組織處理在南山智園內(nèi)發(fā)生的重大治安案件和事故； 12、組織消防檢查、訓(xùn)練、演習(xí)、處理重大消防事故； 13、負責(zé)制訂本部員工的業(yè)務(wù)培訓(xùn)計劃，定期開展員工培訓(xùn)； 14、負責(zé)本部門的設(shè)備器材管理工作；

15、負責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查本部門各項工作，定期對本部門員工進行考核；

16、負責(zé)巡查南山智園，阻止占用公共場地等違章行為，維護南山智園正常秩序；

17、負責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 （七）秩維部隊長職責(zé)

1、在安全主管的直接領(lǐng)導(dǎo)下，負責(zé)安全保衛(wèi)、停車場、消防等管理，確保南山智園內(nèi)安全無事故，交通、辦公秩序良好；

2、全面負責(zé)秩序維護隊的培訓(xùn)、站崗、巡邏工作，了解防范重點部位，并制定重點防范措施和應(yīng)急處理預(yù)案；

3、組織員工，舉辦消防知識講座，每年度進行1—2次消防演習(xí)，提高全員消防意識；

4、定期檢查消防設(shè)備，保證消火栓和滅火器能正常使用； 5、負責(zé)隊員內(nèi)務(wù)管理，安排好隊員宿舍、食堂、八小時以外的隊員文體活動，宿舍按軍事化要求進行日常管理；

6、做好隊員政治思想工作，完善激勵機制和獎罰制度； 7、組織開展“全員溝通”“全員保潔”活動，使隊員在客戶心目中留下非常良好的印象；

8、協(xié)助服務(wù)中心開展“青年文明號”創(chuàng)建活動； 9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 （八）秩維部班長職責(zé)

1、對秩維隊長負責(zé)，在秩維部長和隊長的領(lǐng)導(dǎo)下工作； 2、負責(zé)當(dāng)班值勤工作的布置、監(jiān)督，檢查各崗位的標準作業(yè)規(guī)程的落實，糾正和處罰各種違章違紀現(xiàn)象，帶領(lǐng)全班完成各項任務(wù)；

3、在突發(fā)事件發(fā)生時，及時報告上級，有權(quán)對全班進行指揮，并注意保證安全，對不服從指揮者，有權(quán)做出處理；

4、負責(zé)本班宿舍的內(nèi)務(wù)管理，督促隊員按時作息；

5、以身作則，團結(jié)同事，虛心接受隊員提出的意見和建議； 6、履行秩維員的職責(zé)； 7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 （九）車管員職責(zé)

1、準時上下班，著裝整齊，并佩戴工作證，保持良好儀表； 2、嚴格遵守車場管理的各項規(guī)定；

3、車輛進場時要先敬禮，然后發(fā)卡指揮進場；

4、積極參加各項政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提高自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力； 5、熟悉車場設(shè)施和車流量等情況，車場滿位時，禮貌地向車主解釋，同時出示溫馨提示牌，控制車輛入場；

6、車輛入場時，負責(zé)檢查入場車輛有無損壞和缺件，做好車況記錄，對有損傷的車輛請司機簽名確認；

7、嚴格車輛出入登記制度，對進場車輛一一進行登記。并發(fā)卡，出車時收卡，控制車輛被盜；

8、負責(zé)指揮進場車輛按指定位置泊車，維持車場秩序；并提醒車主控制車速和禁止鳴號；

9、凡超出入口限高鐵桿的車輛，一律不得進入車場； 10、主動幫助車主做一些力所能及的事；

11、每天17:30后車場進出口必須插樁至次日凌晨7:30； 12、嚴格交接班制度，做好交接班登記和簽字手續(xù)；

13、完成安全主管、班隊長交辦的其他工作。 （十）外圍巡邏崗秩維員職責(zé)

1、準時上下班，著裝整齊，并佩戴工作證，保持良好儀表； 2、嚴格遵守《治安管理條例》和其他有關(guān)規(guī)定；

3、積極參加各項政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提高自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力； 4、上班時要把文明舉止和文明用語貫徹到整個工作中，做到文明執(zhí)勤，禮貌執(zhí)法；

5、全面掌握南山智園區(qū)域內(nèi)的安全保衛(wèi)情況，加強巡邏保護、預(yù)防，減少治安事故。

6、維護南山智園良好的治安秩序，及時發(fā)現(xiàn)、及時處理各種突發(fā)事件并上報。落實治安防范措施，認真完成各項工作任務(wù)；

7、服從命令，聽從指揮，按規(guī)定路段巡邏，遵守制度； 8、注意觀察周圍治安情況，及時發(fā)現(xiàn)不法分子，對形跡可疑的人員進行盤查；

9、從工作崗位實際出發(fā)，積極采取措施，為客戶排憂解難，主動幫助物業(yè)使用人做一些力所能及的事；

10、勇于同違法犯罪行為作斗爭，機智勇敢，頑強果斷； 11、負責(zé)指揮車輛按指定位置停放地面，車主倒車時要指揮倒車，同時嚴格控制黃線地段和車庫進出口通道禁止停車，維護南山智園的正常秩序；

12、嚴禁利用職務(wù)之便敲詐勒索他人財物； 13、嚴格交接班制度，做好交接登記和簽字手續(xù)； 14、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 （十一）樓層巡邏崗秩維員職責(zé)

1、準時上下班，著裝整齊，并佩戴工作證，保持良好儀表； 2、嚴格遵守《治安管理條例》和其他有關(guān)規(guī)定；

3、積極參加各項政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提高自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力； 4、上班時要把文明舉止和文明用語貫徹到整個工作中，做到文明執(zhí)勤，禮貌執(zhí)法；

5、全面掌握樓層內(nèi)的安全護衛(wèi)情況，加強巡邏保護、防護，減少治安事故；

6、維護樓內(nèi)秩序，及時發(fā)現(xiàn)、處理各種突發(fā)事件并上報，落實安全防范措施，認真完成各項工作任務(wù)；

7、服從命令，聽從指揮，按規(guī)定路段巡邏，遵守制度； 8、注意觀察周圍治安情況，及時發(fā)現(xiàn)不法分子，對形跡可疑的人員進行盤查；

9、從工作崗位實際出發(fā)，積極采取措施，為客戶排憂解難，主動幫助客戶做一些力所能及的事；

10、勇于同違法犯罪行為作斗爭，機智勇敢，頑強果斷； 11、嚴格交接班制度，做好交接登記和簽字手續(xù)；

12、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 （十二）大門崗秩維員職責(zé)

1、負責(zé)管理處門崗、大堂崗及管轄范圍內(nèi)安全保衛(wèi)任務(wù)； 2、負責(zé)按物業(yè)管理服務(wù)合同對來訪人員進行詢問、核查證件、核實客戶（客戶）情況等。對可疑來訪人員應(yīng)及時向上級領(lǐng)導(dǎo)報告；

3、嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，嚴格工作作風(fēng)，樹立值班員的良好形象；

4、適時為客戶提供開門、提送行李等力所能及的便民服務(wù)； 5、嚴格遵守《治安管理條例》和公司及管理處的各項規(guī)章制度； 6、積極參加各項政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和軍事訓(xùn)練，不斷提高自己的思想、身體素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力；

7、熟悉大廈單元戶數(shù)、人員居住情況、公共設(shè)備設(shè)施位置和消防通道走廊及人員流動規(guī)律；

8、控制自行車從電梯上樓，禁止收廢品人員和發(fā)廣告人員上樓； 9、協(xié)助公安、司法人員辦案所需的調(diào)查取證；

10、協(xié)助居委會做好計劃生育工作和配合服務(wù)監(jiān)督人員及居委會做好調(diào)解客戶之間的各種糾紛；

11、嚴格交接班制度，做好交接班記錄并簽字；

12、對秩序維護班長、隊長、安全主管負責(zé)，完成其交辦的其他工作。

（十三）維修主管職責(zé)

1、熟悉各種機電設(shè)備的型號、技術(shù)性能和操作程序以及分布情況；

2、負責(zé)編制各種機電設(shè)備的維護保養(yǎng)計劃和工作總結(jié)并有工作記錄；

3、負責(zé)各類設(shè)備故障搶修的組織實施，搶修及時率100％； 4、負責(zé)各類設(shè)備管理規(guī)章、操作規(guī)程和安全措施的落實，做到無安全責(zé)任事故；

5、做好各類維修工作的派工工作，并做好記錄；

6、對客戶裝修進行審批、監(jiān)督和驗收，防止違章裝修的出現(xiàn)，對違章情況及時進行處理；

7、負責(zé)做好上門維修服務(wù)工作，維修及時率和合格率達100%，同時做好回訪工作，回訪率100％，并做好記錄；

8、負責(zé)檢查水電值班人員的上班和交接班制度的落實情況； 9、建立設(shè)備檔案和設(shè)備臺賬及設(shè)備專人負責(zé)制，并負責(zé)各種資料、記錄的收集，送資料室歸檔；

10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 （十四）水電維修技工職責(zé)

1、熟悉各類機電設(shè)備的型號、技術(shù)性能和操作規(guī)程及設(shè)備（包括給排水設(shè)施、設(shè)備）的分布情況；

2、負責(zé)各類設(shè)備、設(shè)施（包括備用發(fā)電機）的維修保養(yǎng)工作，保持設(shè)備完好率達100%，維修合格率達100％，優(yōu)良率達95％以上，并做好維修保養(yǎng)記錄；

3、負責(zé)各類設(shè)備故障的排除，及時率達100％；

4、負責(zé)每天巡查供水、供電、消防等設(shè)備運轉(zhuǎn)情況一次，發(fā)現(xiàn)問題及時處理；

5、負責(zé)定期測試配電接地系統(tǒng)和消防控制系統(tǒng)，并做好記錄； 6、負責(zé)每天巡查蓄水池和水箱有無加蓋上鎖，確?？蛻麸嬘盟踩?；

7、負責(zé)各客戶各種維修服務(wù)，保證維修及時率和合格率達100％； 8、每天負責(zé)巡查公共照明、路燈一次，發(fā)現(xiàn)問題及時維修和更換；

9、每周巡查排水、排污管、井和化糞池一次，并作記錄； 10、每季度做好二次供水水池、水箱的清洗和消毒工作，保證水質(zhì)合格率100%；

11、嚴格執(zhí)行“二票三制”制度（即工作票、操作票；工作許可制度、工作監(jiān)護制度、工作間斷轉(zhuǎn)移和終結(jié)制度）；

12、嚴格按照工作規(guī)程操作，使用文明禮貌服務(wù)用語，維修后客戶評議滿意率達100%，返修率不超過1%；

13、強化節(jié)能降耗和成本控制意識，更換材料以舊換新，利用廢舊材料時測試安全性能；

14、樹立安全生產(chǎn)意識，不發(fā)生人為或意外傷亡事故； 15、完成維修主管交辦的其他工作。 （十五）環(huán)境主管職責(zé)

1、在服務(wù)中心經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下，具體負責(zé)南山智園紅線范圍內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生、綠化管理工作；

2、熟悉南山智園衛(wèi)生保潔、綠化責(zé)任范圍并掌握各種保潔、綠化操作規(guī)程，并積極推行5S管理；

3、負責(zé)每天檢查保潔員、綠化工的出勤、儀容儀表、工作效率和質(zhì)量以及勞動紀律等情況；

4、負責(zé)制定本部門工作計劃、總結(jié)、作好各項操作檢查記錄并月底交客戶服務(wù)中心；

5、負責(zé)考核本部門員工的月、半年度及年度績效，組織各物業(yè)使用單位對清潔衛(wèi)生、綠化的評議工作，滿意率達98%以上；

6、及時處理在巡查中發(fā)現(xiàn)的問題，重大問題報告服務(wù)中心經(jīng)理； 7、及時處理物業(yè)使用單位的投訴，貫徹執(zhí)行首問責(zé)任制，把有效投訴控制在1‰以內(nèi)，保潔率100%，綠化率和成活率98%以上，組織各物業(yè)使用單位對清潔衛(wèi)生、綠化的評議工作，滿意率達98%以上；

8、負責(zé)了解關(guān)心員工，仔細做好員工政治思想工作，并組織班前（后）會，月工作總結(jié)會；

9、負責(zé)本部門員工工作培訓(xùn)，每周不少于3小時并不斷總結(jié)提高；

10、大堂晶面處理和外墻清洗的外包工作聯(lián)系，依照合同和公司《外包項目監(jiān)管工作規(guī)程》監(jiān)督檢查；

11、完成服務(wù)中心經(jīng)理交辦的其他工作。

（十六）清潔領(lǐng)班職責(zé) 1、在環(huán)境主管領(lǐng)導(dǎo)下工作；

2、熟悉南山智園內(nèi)衛(wèi)生保潔范圍和掌握各種保潔的操作規(guī)程； 3、負責(zé)保潔員的工作組織安排和質(zhì)量控制、工作考核等工作； 4、負責(zé)及時處理保潔工作中出現(xiàn)的問題；

5、經(jīng)常與客戶溝通聯(lián)系，征求意見，及時處理投訴； 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 （十七）保潔員職責(zé)

1、負責(zé)物業(yè)天面、公用道路、走廊、樓梯、大堂、電梯轎廂、停車場、單車棚、綠化地、洗手間、門窗、開關(guān)、插座、消防栓、信報箱、消防管道、天花板、燈罩等設(shè)施設(shè)備等的清潔、保潔工作；

　　環(huán)境部2、負責(zé)垃圾房的沖洗和垃圾的清運工作，做到日產(chǎn)日清；

3、負責(zé)責(zé)任區(qū)內(nèi)亂張貼廣告和亂涂畫的清理工作；

4、負責(zé)室外雨、污水井、溝的清潔、保潔工作，保持其干凈、暢通；

5、負責(zé)做好清潔、保潔工作的記錄； 6、完成上級交辦的其他工作。

（十八）綠化工職責(zé)

1、負責(zé)物業(yè)服務(wù)范圍內(nèi)花草樹木栽培、補苗、修枝剪枝、澆水、施肥、培土工作；

2、負責(zé)清除草坪的雜草和清理樹木的枯枝黃葉； 3、負責(zé)對草坪和灌木的及時修剪；

4、負責(zé)各種綠化養(yǎng)護措施的落實，發(fā)現(xiàn)有破壞或踐踏花草樹木的行為要及時制止；

5、負責(zé)轄區(qū)園林小品、雕塑的養(yǎng)護、管理； 6、負責(zé)轄區(qū)內(nèi)花草樹木病蟲害和風(fēng)害；

7、負責(zé)巡查轄區(qū)內(nèi)樹上嚴禁掛曬衣服和保護綠化圍欄，發(fā)現(xiàn)有不良行為及時制止。

活動策劃內(nèi)部崗位職責(zé)共2

1.為推動內(nèi)控工作有序開展，實施年度內(nèi)控檢查,撰寫報告。2.為保證內(nèi)控工作成效，跟蹤前檢查報告要求或建議改進項目的實施情況。3.為提高內(nèi)控工作水平，指導(dǎo)內(nèi)部審計專員開展資料整理及跟蹤工作。

活動策劃內(nèi)部崗位職責(zé)共3

一、審計監(jiān)察中心職則

1、在公司董事會和總經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下，負責(zé)公司及控股子公司企業(yè)的審計工作。有權(quán)要求公司及子公司報送財務(wù)收支計劃、資金計劃、財務(wù)預(yù)算、財務(wù)決算、賬目、憑證、賬簿、報表等有關(guān)文件資料，檢查資金、資產(chǎn)管理及使用等情況。

2、負責(zé)企業(yè)常規(guī)年度財務(wù)審計管理工作和根據(jù)公司董事會和總經(jīng)理要求，開展過程審計或?qū)ｍ棇徲?，向董事會和總?jīng)理提交審計工作計劃和審計報告，對審計報告的正確性、可靠性、合理性負責(zé)，按時完成審計工作任務(wù)。

3、評審企業(yè)內(nèi)部控制制度的健全性和有效性以及風(fēng)險管理，檢查企業(yè)內(nèi)部控制制度的執(zhí)行情況，并對其有效性、合理性、經(jīng)濟性進行評價，為企業(yè)優(yōu)化管理提出審計意見和建議。

4、跟蹤企業(yè)的經(jīng)營活動情況，防錯糾弊。對企業(yè)的建設(shè)工程和重大技術(shù)改造、大修檢修等的立項、工程招標、概（預(yù)）算、決算和竣工交付使用、物資（勞務(wù)）采購、產(chǎn)品銷售、對外投資及內(nèi)部控制等經(jīng)濟活動和重要的經(jīng)濟合同等進行審計監(jiān)督。

5、對審計中有關(guān)事項及審計中發(fā)現(xiàn)的問題召開調(diào)查會，并索取證明材料，并提出制止、糾正違反企業(yè)制度規(guī)定等事項的意見，及提出改進的工作建議。

6、對阻撓、拒絕審計和弄虛作假、破壞審計工作的被審計對象，提請公司有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準后，采取必要的臨時措施，提出追究被審計對象的責(zé)任的建議。

7、協(xié)助監(jiān)事會工作。負責(zé)組織、聯(lián)系、協(xié)調(diào)、外引審計資源服務(wù)等管理工作。

8、制訂審計管理制度，經(jīng)董事會審批后執(zhí)行。

9、完成公司布置的其它工作。

二、審計監(jiān)察中心經(jīng)理崗位職責(zé)

1、組織內(nèi)審人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn),支持審計人員依照國家的相關(guān)法律、法規(guī)及公司的規(guī)章制度行使其審計監(jiān)督權(quán)。

2、全面負責(zé)審計部工作，組織制定審計規(guī)章制度、辦法、審計部門文件、編制審計年度計劃、工作方案并貫徹落實。

3、負責(zé)審計報告和審計調(diào)查報告的審核，參加審計項目實施，掌握集團經(jīng)營管理中存在的傾向性、普遍性問題，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供參考信息。

4、負責(zé)督辦經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)批準的審計結(jié)論和處理意見的執(zhí)行情況。

5、負責(zé)并參與公司重大經(jīng)營活動、重大項目、重大經(jīng)濟合同的審計活動。

6、負責(zé)公司審計咨詢工作，為被審單位提供管理咨詢服務(wù)。

7、對本部門內(nèi)部檔案資料的安全、完整、保密負責(zé)。對被審單位提供的有關(guān)資料負保密責(zé)任。

8、對發(fā)現(xiàn)違反國家法律法規(guī)和公司內(nèi)部管理制度的行為及時報告。對發(fā)現(xiàn)的內(nèi)部控制管理漏洞等問題，及時提出改進建議。

9、組織協(xié)調(diào)部門內(nèi)部工作，定期召開部門工作會議，溝通交流情況，安排工作。

10、加強內(nèi)部管理，合理安排、配置各審計崗位人員，負責(zé)部門

　　員工的管理和考核。

11、負責(zé)組織完成上級安排的其他工作。

三、審計監(jiān)察中心主管位職責(zé)

1、協(xié)助經(jīng)理對本中心進行管理，推動審計工作的順利開展。

2、協(xié)助經(jīng)理制定內(nèi)部審計規(guī)章制度、辦法、審計部門文件、編制審計年度計劃、工作方案等，并具體負責(zé)實施。

3、協(xié)助經(jīng)理組織并參與公司重大經(jīng)營活動、重大項目、重大經(jīng)濟合同的專題審計活動。

4、負責(zé)各項常規(guī)審計工作的實施，負責(zé)審計工作底稿的復(fù)核，審計報告和審計調(diào)查報告的編寫工作。

5、負責(zé)審計結(jié)論和處理意見執(zhí)行情況的檢查、督辦工作。

6、協(xié)助經(jīng)理開展咨詢工作和業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

7、完成上級安排的其他工作。

四、審計監(jiān)察中心審計員崗位職責(zé)

1、參與制定公司內(nèi)部審計規(guī)章制度、辦法、審計部門文件、編制審計年度計劃、工作方案等工作。

2、參加各項常規(guī)審計工作的實施，并具體負責(zé)所涉及審計事項審計工作底稿的編制。

3、參與對公司重大經(jīng)營活動、重大項目、重大經(jīng)濟合同的審計活動。

4、負責(zé)對所涉及的審計事項，編寫內(nèi)部審計報告，提出處理意見和建議。

5、負責(zé)有關(guān)審計資料的原始調(diào)查、手機、整理、建檔工作，按規(guī)定保守秘密。

6、參與審計相關(guān)業(yè)務(wù)制度和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，不斷提升審計業(yè)務(wù)水平。

7、做好審計管理信息系統(tǒng)的數(shù)據(jù)管理和安全運行維護工作。

8、完成上級安排的其他工作。

活動策劃內(nèi)部崗位職責(zé)共4

　　內(nèi)部審計崗位職責(zé)XXXX 餐飲有限公司文件 崗位職責(zé) 內(nèi)部審計崗位職責(zé) 內(nèi)部審計崗位職責(zé) 職位名稱 基本信息 所屬部門 職位概述 財務(wù)部 直接下級 內(nèi)部審計 直接上級 財務(wù)經(jīng)理 負責(zé)公司各實體重要經(jīng)濟事項及收支賬目的審計。 學(xué) 專 歷 業(yè) 中專以上 審計及其相關(guān)專業(yè) 2 年以上相關(guān)工作經(jīng)驗 熟悉企業(yè)會計賬務(wù)處理流程，熟練操作財務(wù)及 office 軟件。工作認真負責(zé)，原則性強。 任職資格 工作經(jīng)驗 能力素質(zhì)操 作技能 1、對審計涉及事項有調(diào)查權(quán)，問詢權(quán)，資料索取權(quán)。 工作權(quán)限 2、對審計涉及事項有審計權(quán)、處罰建議權(quán)。 職 職責(zé)一 重要經(jīng)濟合同審計工作 1(對企業(yè)簽訂的重要采購合同、加盟合同及其他協(xié)議，分類歸檔。 2(根據(jù)市場調(diào)查，審核采購合同價格是否合理。 3(審核加盟合同，查對是否到期，是否續(xù)簽，有關(guān)加盟費、權(quán)益金、保證金等是否與財 務(wù)賬目相符。 工作任務(wù) 4(審核產(chǎn)品配送協(xié)議是否按規(guī)定執(zhí)行，有無違規(guī)操作。 5(審核工程合同是否按預(yù)算執(zhí)行，付款進度是否與工程進度相符。 崗 6(審核借款合同是否符合國家有關(guān)規(guī)定，利率是否合理。 位 職責(zé)二 職 工作任務(wù) 責(zé) 職責(zé)三 7(評估經(jīng)濟合同風(fēng)險，協(xié)助處理有關(guān)合同糾紛法律方面的實務(wù)。 收入審計工作 1(審核每天的各項收入，應(yīng)收已收欠收情況，清理未落實款。 2(審核制銷售折讓是否符合有關(guān)規(guī)定，促銷、返點款是否計算正確。 3(定期核對銷售往來賬，不允許逾期掛賬，及時清欠處理。 支出審計工作 1(對每天大的支出榭黿猩蠹疲詞中欠衿肴鍪欠窈俠懟?工作任務(wù) 2(審核各項費用是否預(yù)算內(nèi)開支，嚴格控制預(yù)算外支出。 3(對盤點報損、報溢情況的核查，提出處理意見。 職責(zé)四 工作任務(wù) 密碼檔案保管 1(銀行(卡)密碼及銀行預(yù)留印簽法人章的保管 2(負責(zé)以前年度會計檔案的歸檔保存，編制檔案清單。 責(zé) 細 化 描 述

　　成都六婆餐飲有限公司文件 職責(zé)五 部門考核工作。 1(按公司考核要求，制定財務(wù)崗位考核細則。 2(檢查財務(wù)各崗位晨會工作完成情況，沒完成的按規(guī)定扣分或處罰。 工作任務(wù) 3(督促財務(wù)各崗位按公司標準及要求提交周計劃、月計劃。 4、按公司效益考核標準和要求，組織本部門員工評議，結(jié)果上報。 職責(zé)六 工作任務(wù) 職責(zé)七 工作任務(wù) 2(參與財務(wù)學(xué)習(xí)與技能培訓(xùn)。 1、工作認真仔細，積極主動。 工作要求 2、及時發(fā)現(xiàn)錢、款、帳、物管理方面的問題。 3、對公司各項管理制度及流程提改進建議，堵塞漏洞，防范風(fēng)險。 編制部門 財務(wù)部 簽發(fā)人 簽發(fā)日期 資金安全工作 1(不定期抽查或盤點出納現(xiàn)金銀行帳是否與實際相符。 2(取現(xiàn)或付款需要密碼的，應(yīng)陪同出納一起前往，并在取款付款單據(jù)上簽字。 其他工作 1、按時完成財務(wù)經(jīng)理安排的其他工作。 崗位職責(zé)

活動策劃內(nèi)部崗位職責(zé)共5

　　活動策劃崗位職責(zé)

一、崗位職責(zé)

1.線上線下活動策劃、執(zhí)行：

（1）針對存量用戶指定用戶激活、轉(zhuǎn)化、留存、召回以及老帶新相關(guān)的活動設(shè)計并協(xié)調(diào)資源保證活動落地；

（2）協(xié)助市場部門及合作客戶聯(lián)合開展營銷活動；

2.活動用戶行為軌跡追蹤，不斷測試并優(yōu)化活動方案，達到效果最優(yōu)；統(tǒng)計活動結(jié)果數(shù)據(jù)，分析評估效果，產(chǎn)出報告，總結(jié)經(jīng)驗； 3.結(jié)合第三方合作資源，策劃針對性活動或者聯(lián)合營銷活動，以期獲得新增用戶及品牌影響力擴大。 4.公司或上級安排的其他工作事宜。 二、任職要求

1.大專及以上學(xué)歷，廣告、營銷、傳播學(xué)等相關(guān)專業(yè)的更佳； 2.熟練使用各類辦公所需軟件，包括但不限于，office系列、PS、視頻剪輯等；

3.對于熱點時事有較強敏感度，能結(jié)合公司產(chǎn)品設(shè)計對應(yīng)的活動，達到對應(yīng)的效果；

4.有較強的自驅(qū)力、工作熱情。

活動策劃內(nèi)部崗位職責(zé)共6

A崗

1、在處長和分管副處長的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作；

2、負責(zé)貫徹執(zhí)行國家有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和制度，制定全系統(tǒng)內(nèi)部審計的工作制度和實施辦法；

3、負責(zé)擬訂年度內(nèi)部審計工作目標、工作計劃；

4、負責(zé)全系統(tǒng)內(nèi)部審計業(yè)務(wù)指導(dǎo)工作，發(fā)現(xiàn)工作異常情況，及時報告；

5、負責(zé)組織實施全系統(tǒng)內(nèi)部財務(wù)審計和經(jīng)濟責(zé)任審計，撰寫審計報告、審計意見書和審計決定；

6、負責(zé)落實審計部門的審計決定，監(jiān)督系統(tǒng)被審計單位落實內(nèi)部審計決定；

7、負責(zé)上報年度內(nèi)部審計工作總結(jié)、整理歸檔審計資料；

8、負責(zé)內(nèi)部審計協(xié)會相關(guān)工作；

9、負責(zé)協(xié)助做好全系統(tǒng)內(nèi)部審計管理人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作；

10、負責(zé)與審計、內(nèi)審協(xié)會等部門的協(xié)調(diào)工作；

11、負責(zé)完成處領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 B崗 預(yù)算管理或其他崗位人員不在崗時，負責(zé)其各項工作。

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