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園務工作計劃7篇

時間:2023-09-10 08:53:10 工作計劃

園務工作計劃 篇1

  2、教師職稱評定工作。

  3、勤幼師德建設啟動月活動

  4、主題游戲評比活動(區(qū)級)

  5、微視頻展示活動(市級)

  6、星空組活動——動物樂園平臺制作

  7、召開教工大會。

  8、做好春季傳染病的預防。

  9、對大班幼兒進行視力測查。

  10、宣傳預防齲齒,配合做好氟保護和齲齒填充工作。

  四月份:

  1、教師職稱評定工作—材料區(qū)級審核。

園務工作計劃 篇2

  一、工作指導思想:

  繼續(xù)完善教育管理機制,以教體局下達的目標任務為方向,以幼兒園制訂的各項制度、計劃為依據(jù),認真貫徹執(zhí)行兩個《法規(guī)》,進一步將如何貫徹《綱要》,創(chuàng)造性的實施《綱要》作為切入點,不斷創(chuàng)新和發(fā)展,使我園在教育改革的進程中邁向新的里程碑。

  二、工作總目標:

  1、加強管理中的科學化、現(xiàn)代化、人性化。提倡優(yōu)質(zhì)、和諧、創(chuàng)新的管理理念,增強教師隊伍的團隊精神與凝聚力,為教職員工創(chuàng)設良好的物質(zhì)、精神環(huán)境,調(diào)動其工作的積極性和主動性。

  2、搞好園內(nèi)基礎設施建設工作,強抓教師新教材的培訓、鉆研和運用工作。

  3、繼續(xù)加大省級示范幼兒園創(chuàng)建工作的力度,力爭早日實現(xiàn)省級示范幼兒園創(chuàng)建工作目標。

  三、主要工作任務和內(nèi)容:

(一)、政治思想工作:

  1、提高教職工思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德水平,是搞好各項工作的關鍵。本學期將定期組織教職工學習政治時事文件、《教育法》、《教師法》、《教師職業(yè)道德準則》等。讓教職工進一步了解黨和國家、社會、人民對幼教工作者的要求,提高思想政治素質(zhì)。

  2、進行以世界觀、人生觀、價值觀為中心和理想信念教育,教書育人、為人師表的人格教育,愛崗敬業(yè)、無私奉獻的情感教育,樸素勤勉、誨人不倦的職業(yè)文明教育。通過評選"我最喜愛的老師"活動,激勵教師自覺塑造良好的教師形象,形成良好的園風。

(二)、保教工作:

  保育工作:

(1)加強對保育工作的檢查、督促,加強跟班指導,定期召開保育員工作例會,學習保育業(yè)務知識、衛(wèi)生保健常識,反饋工作情況,指出存在問題,總結(jié)經(jīng)驗,提出更高要求,不斷提高保育員的業(yè)務素質(zhì)。

(2)努力做好保中有教、教中有保、保教結(jié)合,加強對幼兒生活各環(huán)節(jié)的管理,培養(yǎng)幼兒良好的生活、衛(wèi)生、學習習慣。

  教育教學:

(1)進一步學習領會《規(guī)程》精神,學習領會《幼兒園教育指導綱要》的精髓,學習幼教新信息,不斷更新教育教學觀念。教師應學會關愛、學會理解、學會寬容、學會創(chuàng)新,積極探索適合本園的教育教學新方法,促進保教質(zhì)量不斷提高。

(2)保教人員應針對幼兒年齡特點、班級實際情況制定切實可行的一日活動常規(guī),不斷提高觀察、分析、反思幼兒一日活動的能力。通過良好的教育手段培養(yǎng)幼兒良好的生活、衛(wèi)生、學習習慣,促幼兒情感、態(tài)度、能力、知識、技能等方面的發(fā)展。

(3)通過聽課了解保教人員執(zhí)教情況及幼兒活動情況,確保幼兒園一日活動有條不紊。

  衛(wèi)生保健:

(1)把好晨檢關,做好全日觀察及記錄。

(2)嚴格執(zhí)行衛(wèi)生消毒保健制度,加強檢查、指導。

(3)做好師、幼體檢及計劃免疫、疾病防治等工作,防止傳染病的傳播。

(4)定期向家長介紹衛(wèi)生保健、科學育兒的有關知識。

(5)做好環(huán)境衛(wèi)生清潔工作,保證幼兒健康成長。

  教研工作:

  加大教研力度。認真組織年級組長制定切實可行的年級教研計劃,并按計劃定期開展教研活動,不斷提高教師的教研能力。繼續(xù)按照上半年課題研究實施方案的要求抓好縣級課題《幼兒園集體教學活動中有效提問的實踐研究》的研究工作。

  家長工作:

(1)提高家長育兒知識,溝通家園聯(lián)系,達到家園同步教育,促進幼兒全面的發(fā)展。

(2)與家長交流了解幼兒在家情況,也讓家長了解幼兒園、班級情況及對幼兒的教育目標要求,達到家園教育的一致。

(三)安全工作:

(1)加強安全日常工作的檢查,加強安全知識的宣傳教育。讓安全教育活動進課堂,不斷提高幼兒安全自我防范的意識和能力。

(2)加強伙食管理,嚴把飯菜、食品質(zhì)量關,科學合理安排幼兒膳食,確保師生的食品衛(wèi)生安全。

(3)嚴格門衛(wèi)管理,強抓保安、門衛(wèi)工作,嚴防非工作人員和不法份子入園。

  四、工作安排:

  九月份:

  1、各班完成開學報名注冊、打掃衛(wèi)生,更換紅花欄等前期準備工作。(各班班主任負責)

  2、各班于9月15日前交各項計劃。(教務處負責)

  3、組織“慶教師節(jié)”活動。(先進班集體和先進個人表彰會)

  4、小班家長會。(毛成紅負責)

  5、全園幼兒身高、體重測評。(各班班主任負責)

  6、全園師生學習幼兒廣播體操《世界真美好》一套。

  7、聯(lián)系安康金洲書店安排幼教專家來園進行《鳳凰康軒》教材的全面系統(tǒng)的教育教學工作培訓。

  8、新生家訪工作。(各班班主任負責)

  9、各班家長園地、家園聯(lián)系冊、主題墻等檢查評比。(9月25日檢查)

  十月份:

  1、安排國慶節(jié)假日值班工作。(毛成紅負責)

  2《祖國祖國多美麗》攝影、繪畫展。(注:全園師生的優(yōu)秀作品。由肖長芬、萬君負責)

  3、各班種植園播種活動。(各班班主任負責)

  4、新教材理論和實踐培訓活動。(黃慧玲負責)

  十一月份:

  1、開展“觀摩教學”活動。(教務處負責)

  2、地震疏散演練活動。(教務處負責)

  十二月份:

  1、陽園美石展示活動。(劉海嬌負責)

  2、常規(guī)安全工作檢查評比。(教務處負責)

  3、準備元旦活動。

  元月份:

  1、慶元旦活動。(劉文、周春歌負責)

  2、各班教育教學檢查評估工作。(教務處負責)

  3、清點財產(chǎn)。(總務負責)

  4、交各項總結(jié)。

  5、家長問卷,教師問卷活動。

  6、幼兒成長冊交流。(年級組長負責)

  7、全園做好學期結(jié)束工作。

園務工作計劃 篇3

一、指導思想

  以科學發(fā)展觀為指導,以貫徹落實《幼兒園教育指導綱要》、《上海市學前教育綱要》與《上海市學前教育課程指南》等精神為核心,緊緊圍繞我園四年發(fā)展規(guī)劃目標,努力遵循“以幼兒發(fā)展為本”的學前教育課程理念,不斷優(yōu)化內(nèi)部管理,提升管理品質(zhì);積極推進課程建設,做實課題研究,提升教師科研水平,提高保教質(zhì)量,彰顯園所特色,進一步提升我園的辦園水平,努力爭創(chuàng)上海市一級幼兒園。

二、情況分析

  我園幼兒人數(shù)現(xiàn)為162人,與上學期相比較,生源有部分流動性,但增長迅速、趨于飽和。班級建制為托、小、中、大6個班級。其中托班1個、小班2個、中班2個、大班1個。家長對幼兒園工作的認可度進一步提升,園內(nèi)招生工作基本以家長的口碑相傳為主要招生模式,出現(xiàn)了兄妹、姐弟同在本幼兒園就讀的情況。

  師資情況:一線教師14名,其中2名為英語特色教師。教師隊伍較為穩(wěn)定,已經(jīng)初步形成園級骨干、成熟、新手教師梯隊。教師以年輕教師居多,工作積極主動,肯學習、肯鉆研,具備大專以上文化水平,其中,本科學歷占65%,大專學歷占35%。行政各部門人員配備齊全,全部人員持證上崗。

  我園地處聯(lián)洋高檔社區(qū)之中,家長文化水平較高,家庭條件優(yōu)越,對幼兒發(fā)展的期望值高。由此,向教師提出了更高、更專業(yè)的發(fā)展要求。當然,這些家庭中,不乏高學歷的全職媽媽,她們樂意為孩子服務,逐漸成為我園的助教團,能為豐富幼兒園的課程文化建設出自己的一份力。

  優(yōu)勢:

  1、家長認可度較高,在課程建設上能夠得到各國家長朋友的大力支持,切實有效地參與了體現(xiàn)多元文化美的課程建設。

  2、教師隊伍較為穩(wěn)定,大家熱情度高,樂意求知,團隊凝聚力、主人翁意識較強。已形成一支有共同愿景、肯鉆研的中層干部隊伍,為幼兒園各項工作的有序開展奠定良好的基礎。

  3、優(yōu)質(zhì)學前教育機構(gòu)、上海市示范園——浦南幼兒園,為我園的帶教園。在帶教園的幫助下,進一步加速了我園教師的專業(yè)化成長,為提升我園的辦園質(zhì)量,提供良好的平臺。

  4、師幼關系融洽,幼兒較有禮貌,敢于表達表現(xiàn)。

  5、專家引領的國家級課題研究進一步做實、做細,有效提升了教師的專業(yè)化水平。

  弱勢:

  1、幼兒園管理的高效性有待進一步完善提高,尤其在促進與本園國際化生源相匹配的師資隊伍建設上有待進一步提升。

  2、幼兒園特色逐步彰顯,但特色課程與基礎課程的有效整合還需進一步提高。特色課程方案開展了簡單的課例積累工作,有待進一步研究深入。

  3、教研組能圍繞一個專題進行研討,有比較齊全的教研資料。但教研過程、教研效果的有效性還有待提高,教研組長的組織能力需要加速提升。

三、具體工作及措施

(一)園務管理

  目標:

  堅持以人為本的管理理念,實施分層管理,民主化管理,提高管理的有效性,優(yōu)化中層隊伍建設,努力形成“團結(jié)、誠信敬業(yè)、開拓進取”的園風和良好的人文環(huán)境,爭創(chuàng)上海市一級幼兒園。

  措施:

  1、優(yōu)化層級管理。根據(jù)學校管理要求以及園所實際情況,加強“組”的建設,積極發(fā)揮級組作用,不斷提高組長隊伍素質(zhì)與能力。不斷完善中層干部學習研討制、工作交流匯報制及學期工作評議制。

  2、繼續(xù)強化考核與激勵機制,建立民主管理的工作制度和程序,完善各項園務制度,提高管理效率。

  3、各部門負責人有針對性地認真解讀市一級幼兒園驗收標準,逐條學習,尋找問題,進行整改。抓好保育和保健工作,做好各類疾病的預防工作。

(二)隊伍建設

  目標:

  根據(jù)教師隊伍知識結(jié)構(gòu)和技能結(jié)構(gòu),發(fā)揮骨干、特色教師的榜樣作用,輻射全體。在促進教師專業(yè)化發(fā)展的同時,樹特色、展風采,力爭教科研工作有質(zhì)的發(fā)展與進步。

  措施:

  1、加強政治學習。組織教師認真學習師德建設的有關文件,進一步提高教師的政治思想覺悟與職業(yè)道德水平。要求教師以良好的師德形象顯示自身的素質(zhì),提高服務質(zhì)量,遵守規(guī)章制度,樹立表率作用。

  2、引導教師規(guī)劃自我職業(yè)生涯,制定較完善的自我發(fā)展規(guī)劃。

  3、重視骨干教師的發(fā)展管理,借“骨干教師、特色教師”等評選活動,輻射全體教師,形成發(fā)揚特長、共同成長的良好氛圍。

  4、加強中層干部為主導的特色課程建設,鼓勵“科研進步”的團隊氛圍。繼續(xù)實施師徒結(jié)對活動,通過互助互學,共同促進,加快新教師隊伍的成長,促進中層干部的相互學習與自我提升。

  5、積極組織教師參加各級各類業(yè)務學習、培訓活動,提高教師將理論轉(zhuǎn)化為教育行為的能力,促進教師專業(yè)化的成長。

  6、本學期,將搭建多途徑的鍛煉和展示舞臺,為教師創(chuàng)設各種公開教學展示的機會,并開展“音樂美”、“語言美”等多維度的教師風采展示活動。

  7、促進保育員“育”人能力。在做好保育員常規(guī)工作的基礎上,繼續(xù)規(guī)范合理配班,提高保育員配班的適切性與適宜性,提升保教質(zhì)量,增進教職工與家長的溝通能力。

(三)保教研究

  目標:

  繼續(xù)結(jié)合本園家長、孩子來自世界各國的特點,開展“音樂美、語言美、節(jié)日文化美”的教育研究,嘗試、探索將美育滲透在二期課改中,逐步凸現(xiàn)幼兒園音樂教育和多元文化教育特色。

  措施:

  1、加強教師教學科研能力,結(jié)合“多媒體互動英語教學”課題研究,開展“語言美”英語教學研討活動,有效促進教師教學科研能力的發(fā)展。同時,更把幼兒園的園本教研工作推向一個新的高度,建構(gòu)英語特色課程方案,實踐園課程實施方案,切實將園本課程落到實處。

  2、提煉”多元文化美“的元素加以進一步整合,開展具有美育滲透的一日教學實踐活動。“節(jié)日文化美”、“英語教學活動”、“奧爾夫音樂活動”等相關案例。

  3、加強課程的環(huán)境創(chuàng)設工作,讓環(huán)境體現(xiàn)課程,使課程與環(huán)境互動。以課題研究為抓手,積極開展基于教師行動的研究。課題研究與課程建設要緊密結(jié)合,課題研究工作常規(guī)化,并做好課題資料的積累與提升工作。

  4、從量變到質(zhì)變提高課例反思質(zhì)量。通過教研活動有針對性形成一條反思鏈,由淺入深,螺旋上升,在反思過程中加強課程研究,提高教學技藝。同時,鼓勵教師在反思中總結(jié)經(jīng)驗,撰寫文章,提升自身的理論水平。

  5、探討區(qū)角活動中,教師的隱形指導策略與幼兒表達表現(xiàn)間的相互促進,有效提升教師的教育教學水平與能力。

  6、繼續(xù)做好“預防兒童單純性肥胖兒的專題研究”。

園務工作計劃 篇4

  為認真貫徹和落實幼兒園安全工作的指示精神,切實保障學前教育兒童的生命安全,現(xiàn)結(jié)合本園教育的發(fā)展實際,特制訂幼兒園安全工作計劃并要求嚴格按照執(zhí)行。

  1、加強安全制度建設,提高依法管理意識

  學齡前兒童的安全和健康是關系到千家萬戶家庭的幸福和社會穩(wěn)定的大事,確保兒童安全健康發(fā)展是幼兒園應盡責任。因此,我們一定要從保護兒童生命安全的高度,切實重視幼兒園的安全工作。嚴格按照國家有關法律法規(guī),依法加強管理。

(1)加強安全制度建設,建立健全安全工作的管理機制,進一步明確安全工作領導小組的工作職責,進一步完善安全工作管理網(wǎng)絡,有目的的制訂和修改安全工作制度,層層落實安全工作。

(2)在實行園長安全工作責任制的同時,進一步落實專人具體負責兒童的安全工作。

(3)加強相關業(yè)務的學習,提高工作人員的安全意識和應對能力,進一步明確職責。

(4)加強安全工作的監(jiān)督與檢查,經(jīng)常性對園內(nèi)場地、設施等方面的安全進行檢查與了解,及時把握安全工作態(tài)勢,發(fā)現(xiàn)不安全隱患,未雨綢繆,防患于未然。

  2、創(chuàng)設一個安全、健康的發(fā)展環(huán)境

(1)嚴格執(zhí)行衛(wèi)生安全消毒制度,每周對幼兒的玩教具按要求進行清洗、消毒,每周為幼兒曬被褥等。

(2)嚴禁使用有毒有害的玩教具,嚴禁使用有毒有害材料制作玩教具,注意各類環(huán)境創(chuàng)設的安全性。

(3)建立班級安全責任制,切實做好班級日?;顒印⑿l(wèi)生安全工作。

  3、加強安全教育,提高安全意識

(1)積極利用幼兒園宣傳欄等途徑進行衛(wèi)生安全宣傳與教育,努力提高師生、家長的安全意識。

(2)創(chuàng)設有關安全教育的活動環(huán)境,結(jié)合一日活動各環(huán)節(jié),對幼兒進行衛(wèi)生安全教育并開展相關的活動,使幼兒掌握一些自我保護的技能,提高幼兒的保護能力。

(3)在活動中滲透有關的安全知識,讓幼兒知道110、120、119緊急呼叫電話的號碼和用途,遇到緊急情況,能呼叫求救,最大限度地消除不安全因素。

(4)積累有關安全教育的資料,提高安全教育的科學性。

園務工作計劃 篇5

  一、指導思想

  以轉(zhuǎn)變觀念、外樹形象、內(nèi)抓質(zhì)量為重點;以貫徹落實兩個《綱要》為核心,加強幼兒園管理,以“幼兒園一日常規(guī)”和“幼兒早期閱讀”的深入為主線,著力提高幼教管理水平及教科研隊伍建設,著力加強規(guī)范化及示范化幼兒園建設,實施蒙氏加特長教育;把我園建設成為精品幼兒園。

  二、情況分析

  上一年,在每個學期初期,我們都進行大力度的宣傳招生工作,在校領導的正確領導下,經(jīng)過全園教師的共同努力,我們招生突破了三百名幼兒。目前教職員工50人,幼兒園發(fā)展態(tài)勢良好。但在去年,我園師資情況比較緊張,最后由校領導及園領導的研究,我們又新招4名教師和一名后勤人員。在教學過程,我們一直將新教師培訓工作作為幼兒園工作的重中之重,并通過多種形式對教師進行教學業(yè)務培訓。去年,我們積極參加上級部門舉辦的各項活動;我們還先后開展綠園區(qū)“經(jīng)典誦讀”活動,全國“幼兒早期閱讀”科研課題活動;新學期我們將力求開展好各項教育教學活動。

  三、工作目標

  1、堅持以正確的思想引導師生,高尚的情操熏陶師生,科學的制度規(guī)范師生,實干的精神帶動師生。著力于教師隊伍的建設;重視教師培訓;提供多種平臺學習鍛煉;強化教育教學常規(guī)管理;提高教師的育人能力和水平。

  2、努力打造善于學習,善于吸納,善于思考,具有一定理論高度和鑒賞能力的新型教師;打造志趣高雅,心態(tài)健康,團結(jié)樂群,在團隊中能發(fā)揮積極影響的新型教師;打造勇于實踐,大膽創(chuàng)新,追求進步,業(yè)務能力強的新型教師。

  3、優(yōu)化課堂教學,努力讓每一節(jié)課都是優(yōu)秀課,每一堂備課都充分、有序。教師可任意隨堂聽課,讓教師成為在實踐教學中不斷進取的自我超越者,把科研課題、市區(qū)級各項工作開展好。把常規(guī)做好,把細節(jié)抓嚴,把過程抓實。

  4、抓好教師思想道德、教學質(zhì)量、特色三方面工作;努力做到“教師發(fā)展,幼兒發(fā)展,幼兒園發(fā)展”,努力建設成為家長滿意、社會滿意的幼兒園。

  四、主要工作

  1、加強師德教育

  要想成為一名好教師,首先要成為一名具有良好師德的教師,尤其是幼兒園講究的是保教并重,這就要求教師富有愛心、耐心和細心,因此師德教育是教師成長的基礎。

  (1)對教師進行,教師禮儀,師德規(guī)范的教育,開展讀書活動,營造比學趕幫的良好氛圍。

  (2)開展“五愛”教育,即:愛國、愛崗、愛園、愛生、愛已。

  (3)發(fā)揚“敬業(yè)、奉獻、求實、創(chuàng)新”精神。

  (4)堅持“認真、快、堅守承諾,永不放棄”的工作作風。

  2、完善幼兒園教育教學的量化考核評估細則。

  將量化評估細則調(diào)整得更加便于操作,通過量化評估,真正達到提高教師工作積極性為目的。

  3、加強專業(yè)培訓

  (1)組織教師學習《幼兒園教育指導綱要》并進行討論,不斷更新教育觀念。

  開展讀書活動,鼓勵教師根據(jù)自己的需要自主學習,多讀書,讀好書,并利用業(yè)務學習的時間互相交流學習心得,做好讀書筆記。撰寫教師筆記,月末交教學園長檢查。

園務工作計劃 篇6

  基本情況:

  前一階段,我園趕時間、搶效率,圍繞明確的目標,創(chuàng)一類優(yōu)質(zhì)園、創(chuàng)省示范幼兒園、迎接八方來客來園交流參觀,用較少的時間取得了很大的業(yè)績,用不凡的成績在市幼教界邁出了引人注目的第一步。下一步工作的重心將是夯實內(nèi)部每一位教師的教育教學水平,培養(yǎng)有影響的各級名教師,提升幼兒園整體教育實力。

  一、指導思想

  深入學習《幼兒園教育指導綱要》,深刻把握《綱要》精髓,遵循幼兒身心發(fā)展規(guī)律和學習特點,自覺創(chuàng)造與個體生命相和諧、相一致的教育;牢固樹立以人為本的管理觀念,將最科學的思想理念滲透到幼兒教育日常管理的各個環(huán)節(jié),做到四個新:與時俱進,教育觀念不斷更新;堅持素質(zhì)教育,開展工作不斷創(chuàng)新;深入探索實踐,課程改革成果新;促進教師專業(yè)成長,師資素質(zhì)面貌新。

  二、工作目標

  加強園本內(nèi)涵建設,大力提高教育實力。

  三、工作宗旨

  重細節(jié)、講實效、看長遠

  四、工作要求

  務實與靈活兼俱、求真與創(chuàng)新統(tǒng)一,立足本職崗位銳意進取創(chuàng)新發(fā)展。

  五、主要內(nèi)容與措施

 ?。ㄒ唬﹫@務管理:科學管理,提高效益

  1、辦園思想:依法治園,嚴格按標準收費;依法治教,注重行風建設。幼兒園一切工作以促進幼兒發(fā)展、促進教師成長、推動幼兒園發(fā)展為工作的出發(fā)點。園部倡導三性(創(chuàng)造性、能動性、開拓性)、三效(效率、效益、效能),考慮到工作成本(時間、精力、財力)與工作成果的關系。

  2、管理方式:以人為本,剛?cè)岵⒅?,以開放而彈性的管理、靈活而務實的作風激發(fā)教職工工作內(nèi)驅(qū)力。在統(tǒng)攬全局的基礎上,領導參與實踐教育教學第一線。

  3、班子建設:注重學習反思、倡導批評監(jiān)督,內(nèi)省與外力共同推動班子隊伍的建設。班子人員在思想上強化三個意識:“一體意識”、“開拓意識”、“服務意識”,形成一支“開明、團結(jié)、廉潔、高效”的好班子,使幼兒園整體工作快速發(fā)展。

  4、師資建設:通過不斷完善競爭激勵機制,促進教師能力、素質(zhì)、知識結(jié)構(gòu)的提升,更好地促進幼兒園的內(nèi)涵發(fā)展,多途徑促進青年教師快速成長。主要方法有:一是充分發(fā)揮骨干教師的傳、幫、帶、模范帶頭作用;二是搭建舞臺,施壓鍛煉;三是園本培訓有的放矢,促進成功;四是加強對話與交流,鼓勵優(yōu)勢互補、互相合作、共同提高。另外,本學期要重點增強教師的服務意識,倡導微笑服務,要提升教師與家長溝通交往的技巧。

  5、后勤隊伍:充分挖掘我園保育隊伍懂教育、素質(zhì)好的獨特優(yōu)勢,進一步加強保教合一的意識,增強崗位角色意識,強化責任感和服務意識,以園為家,視幼兒為己出,為教育一線作堅實保證。

  6、家長工作:宣傳與溝通并舉,引導與合作并重。召開不同類型的個性化家長會,爭取家長的支持配合,繼續(xù)做好“彩虹報”、家教講座、幼兒家庭閱讀一、二、三工程等活動,提高家長的滿意度、提高社會的信譽度。

園務工作計劃 篇7

  認真貫徹《幼兒園工作規(guī)程》、《幼兒園教育指導綱要》和《浙江省幼兒教育指南》,始終堅持以“一切為了孩子”為辦園宗旨,以“誠信、務實、勤奮、創(chuàng)新”為工作理念,以“服務家長,尊重幼兒,銳意改革,培養(yǎng)全人”為教學目標,強化軟件建設,加速教師教育觀念的轉(zhuǎn)變,不斷提高保教質(zhì)量。

  一.指導思想:

  在縣教育局、鎮(zhèn)幼教站的指導下,深刻理解“新綱要”精神,繼續(xù)強調(diào)幼兒是教育過程中的主體,改善育人環(huán)境。認真做好幼兒安全教育和相關工作,切實

  做好衛(wèi)生保健及家長工作,努力提高保教質(zhì)量。

  二.工作重點:

  1、加強幼兒園的規(guī)范化管理,各崗位職責、各項制度進一步細化,為幼兒園的可持續(xù)發(fā)展打好基礎。2、加強幼兒園教師隊伍的建設,通過專業(yè)化培訓等形式專業(yè)化水平。3、加強教研組建設,力爭教研出成效,努力使我園的教科研水平得到提升。4、加強保育教育工作,5、加強家園聯(lián)系工作力度,力求使家長滿意。

  三.具體措施:

  (一)師資隊伍建設上一臺階

  1、加強理論學習。強化教書育人、為人師表的規(guī)范意識,提高職工的政治覺悟,增強法律意識,樹立依法治教、依法治學的觀念。

  2、抓好培訓工作。為教師創(chuàng)造各種短期培訓的機會,開闊教師視野,了解幼教發(fā)展的新理論、新觀念。要求未取得教師資格證的教師要認真參加進修,爭取學歷達標;鼓勵已取得大專學歷的青年教師參加本科進修,不斷提高自身學歷層次

  (二)幼兒園管理上一臺階

  規(guī)范幼兒園內(nèi)部管理,認真貫徹《幼兒園教育指導綱要》精神,提高幼兒園的管理水平,與辦園水平。

  1、加強幼兒園教育教學管理,繼續(xù)深入地貫徹《幼兒園教育指導綱要》,從本園實際出發(fā),科學合理地安排組織好幼兒的一日生活,以滿足幼兒發(fā)展的需要。

  2、加強幼兒園衛(wèi)生保健制度。嚴格執(zhí)行《托兒所和幼兒園衛(wèi)生保健制度》及《食品衛(wèi)生法》,建立完善的幼兒健康檔案,確保師生體檢率100%。認真做好衛(wèi)生消毒工作,幼兒伙食做到編制合理,營養(yǎng)豐富。

  3、加強幼兒園安全工作。認真貫徹上級有關文件精神,將幼兒園安全工作做深、做細、做好,各種安全措施職責到位。

  (三)教研組建設及教科研工作上一臺階

  教研組應以素質(zhì)教育為中心,進一步深入教研活動課題化工作,同時帶動班級定期開展活動,組織好學習、教研活動,深入了解各班計劃執(zhí)行情況,并做好各方面分析總結(jié)工作。通過討論研究及時解決問題,鼓勵教師積極參與教科研的工作;定期檢查教師各類計劃、備課本、教養(yǎng)筆記、個案記錄,進行合理評價,及時作出總結(jié)匯報;指導開展家長開放日,新教師匯報等活動,促進各項工作提高。專題要制定切實可行的操作方案,并認真落實,保證每月一次的專題實施情況交流及問題研討,發(fā)揮專題在教育教學中的使用價值,為教育教學提供幫助。

  四.保育教育工作:

  以“一切為了孩子”為宗旨,嚴格遵循幼兒的生長規(guī)律,努力創(chuàng)設寬松和諧的環(huán)境,科學引導幼兒自強自立,充分利用家長、社區(qū)等諸多環(huán)境資源,促進本園工作不斷向前發(fā)展。

  (一)保育工作

  1、加強晨檢工作,嚴格把好入園關。重視早操鍛煉和戶外活動,早操活動做到有質(zhì)量,有力量;戶外活動做到活動器械的多功能化及活動內(nèi)容的多樣化。

  2、加強保育員的業(yè)務學習,努力提高保育員的教育水平。密切保教結(jié)合,做到保中有教,教中有保。為迎接市一級幼兒園的評審工作,全方位地做好保育工作。。

  3.不斷提高幼兒飲食質(zhì)量,在飲食的營養(yǎng)、花樣品種和搭配方面多下功夫。

  4.培養(yǎng)幼兒良好的生活衛(wèi)生習慣,有計劃有主題的開展健康教育活動,如保護視力、保護牙齒、消防安全模擬演練……

  (二)教育工作

  教師要把正確的教育觀念轉(zhuǎn)化為教育行為,明確幼兒園的教育是幼兒園的中心工作,它是幼兒園發(fā)展的質(zhì)量保證。要依據(jù)幼兒身心發(fā)展的特點和教育規(guī)律,堅持保教結(jié)合,努力開拓園本化課程,有機結(jié)合主題教學和領域化教學,密切家園、社區(qū)等多方面的聯(lián)系,保護和啟發(fā)幼兒的好奇心、求知欲、創(chuàng)造性,促進幼兒身心健康發(fā)展。

  五.家園社區(qū)更緊密:

  1、加大宣傳力度,塑造良好形象。

  積極開展社區(qū)教育實驗,樹立“服務到家”意識。如:創(chuàng)辦幼兒園園報,以免費的形式送給家長閱讀;到家中宣傳科學等,擴大幼兒園在社區(qū)中的影響力,提高全園教師“服務幼兒、服務家長、服務社區(qū)”的意識,以爭取家園社區(qū)資源的有效利用。

  2、開展形式多樣的家長學?;顒印?/p>

  為了幫助幼兒家長了解幼兒園的教育特點,本學期,將開展形式多樣的家長學?;顒?。如:請家長參加親子運動會,制作幼兒成長檔案,家長進課堂,組織家長參加安全知識競賽等,充分發(fā)揮家長委員會作用,吸收家長對幼兒園工作的意見和建議,使幼兒園各項工作更全面合理。

  3、幼兒園在十一月初將舉辦家長半日活動開放,請家長參與幼兒園課程評價。

  4.幼兒園在元旦期間,各班編排文藝節(jié)目準備演出。

  5.幼兒園各班教師要充分挖掘、利用社區(qū)環(huán)境、文化和教育資源,做到有目的、有計劃,并體現(xiàn)在教育課程方案和教師組織的各項活動中。

  六.每月重點安排:

  八月:

  1、教師基本功考核,新教師的錄用

  2、園舍修建及幼兒園環(huán)境布置(園舍、教室)

  3、各崗位競聘、調(diào)整

  4、新生家訪,舊生電話訪問

  5、各組制訂教學計劃

  九月:

  1、安撫新生,穩(wěn)定幼兒情緒

  2、迎接教師節(jié),園內(nèi)安排相應的活動

  3、檢查組、班、個人學期工作計劃

  4、做好申報市一級的材料匯總工作

  5、總結(jié)晚間保育情況

  6、興趣班報名和開課

  7、各班召開家長會

  十月:

  1、慶國慶系列活動,全園開展“安全教育月”活動

  2、“九九重陽節(jié)”慰問老人

  3、申報市一級幼兒園

  4、落實科研課題實施

  5、召開第一次家委會活動

  十一月:

  1、開展“我愛運動我愛奧運”為主題的幼兒繪畫或手工比賽。

  2、進行親子苑研究活動小結(jié)交流

  3、幼兒園親子家長會暨教學開放日

  4、主題探究活動環(huán)境創(chuàng)設評比

  十二月:

  1、“我健康我快樂”幼兒運動會

  2、召開第二次家委會

  3、各年級組精彩教育活動案例分享

  4.做好迎元旦文藝演出的準備

  一月:

  1、元旦幼兒文藝演出

  2、評價教師的教學工作及幼兒的發(fā)展水平,結(jié)合幼兒特點,以鼓勵的方式認真評價每一位幼兒

  3、做好年終總結(jié)及先進評比

  4、完成各類總結(jié),整理各項材料,歸類入檔

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