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第四季度工作計劃7篇

時間:2023-10-15 12:49:00 工作計劃

  對于寫工作計劃這件事情,很多人都會覺得不知所措,其實(shí)只要我們認(rèn)真回顧工作上的過程,明確好自己的目標(biāo),就能寫出好的工作計劃。下面是范文網(wǎng)小編整理的第四季度工作計劃7篇,以供參閱。

第四季度工作計劃7篇

第四季度工作計劃1

  一、總體目標(biāo)

  根據(jù)本所行政財務(wù)部目前工作情況與不足之處,結(jié)合所發(fā)展?fàn)顩r和今后趨勢,行政財務(wù)部計劃從以下幾個方面開展20xx年最后一季度的工作:

  1、進(jìn)一步完善所《員工手冊》,確定規(guī)章制度的各項(xiàng)內(nèi)容,爭取做到各項(xiàng)制度的科學(xué)適用,保證所在既有的規(guī)范中順利運(yùn)行。

  2、完成各部門各崗位的工作分析,為年終評選及績效考核提供科學(xué)依據(jù)。

  3、充分考慮員工福利,做好員工激勵工作,增強(qiáng)企業(yè)凝聚力。

  4、完善本部門組織機(jī)能,細(xì)化各員工工作職責(zé),各項(xiàng)工作內(nèi)容具體落實(shí)到人,定時定量完成,提高部門工作質(zhì)量要求,圓滿完成所交給的各項(xiàng)工作任務(wù)。

  二、具體實(shí)施方案

  (一)規(guī)章制度的完善

  ◆規(guī)章制度引導(dǎo)員工工作規(guī)范,是處理日常工作中各項(xiàng)事務(wù)的依據(jù),在一定程度上影響著企業(yè)的正常運(yùn)行。然,本所迄今為止的規(guī)章制度嚴(yán)格來說是不完備的。鑒于此,行政財務(wù)部基于穩(wěn)定、合理、健全的原則,在20xx年底首先應(yīng)完成所規(guī)章制度的完善。

  1、20xx年10月底前完成對《員工手冊》的`初步修改,更新所有工作規(guī)范及崗位職責(zé);

  2、20xx年11月報請主任律師審閱修改;

  3、20xx年12月份最終定稿。

  ◆實(shí)施目標(biāo)注意事項(xiàng)

  規(guī)章制度的制定應(yīng)本著簡潔、科學(xué)、務(wù)實(shí)的方針,注重可行性及可操作性。

  ◆目標(biāo)實(shí)施需支持和配合的事項(xiàng)

  1、需各部門提供最新版本的服務(wù)規(guī)范;

  2、制度修訂后需請各部門審閱、提出寶貴意見并須經(jīng)主任律師最終裁定。

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  ◆通過崗位分析既可以了解公司各部門各崗位的任職資格、工作內(nèi)容,從而使公司各部門的工作分配、工作銜接更加精確,也有助于對每個崗位的工作量、貢獻(xiàn)值、責(zé)任程度等方面進(jìn)行綜合考量,以便為制定科學(xué)合理的年終優(yōu)秀職員評選奠定良好的基矗詳細(xì)的崗位分析還給行政配置、招聘和為各部門員工提供方向性的培訓(xùn)提供依據(jù)。

  1、20xx年10月份擬定所年終優(yōu)秀職員評選文件,報主任律師審閱后備案;

  2、20xx年11月份完成崗位分析的基礎(chǔ)信息搜集工作,按各崗位職責(zé)確定其主要工作內(nèi)容、工作行為與責(zé)任;

  3、20xx年12月份在主任律師的指導(dǎo)下確定各崗位綜合考評依據(jù),評選出所優(yōu)秀職員。

  ◆實(shí)施目標(biāo)注意事項(xiàng)

  在信息搜集過程中要力求翔實(shí)準(zhǔn)確,整理后的崗位分析按部門進(jìn)行分類,以便日后工作中查詢。

  ◆目標(biāo)實(shí)施需支持和配合的事項(xiàng)

  1、需參考各員工完整的崗位職責(zé);

  2、優(yōu)秀職員評選依據(jù)及崗位分析資料須經(jīng)主任律師最終裁定。

第四季度工作計劃2

  轉(zhuǎn)眼之間就到了這個年頭的最后一個季度了,在這個沖刺的時候就我前3個季度的工作做一下總結(jié),也對自己的沖刺工作寫下計劃。

  前三個季度我實(shí)現(xiàn)簽單197萬,出貨萬,回款萬,結(jié)轉(zhuǎn)萬。其中出貨萬是去年的余糧,同樣回款萬也是去年所遺留的應(yīng)收款。前三季度的簽單中還剩應(yīng)收款項(xiàng)75萬元,雖然其中蘇寧電器占用的比例較大為萬元,剩下的萬元主要由五臺花園、金鷹物業(yè)資產(chǎn)以及蒙城宏健食品組成。未能收回的原因雖然有各種原因,但總結(jié)最大的原因是 自己的催款力度仍不夠大,腦子里這種意識不夠強(qiáng)烈?;乜钍墙Y(jié)轉(zhuǎn)的必要條件,這點(diǎn)是我的一個弱項(xiàng),需要向公司的一些前輩們學(xué)習(xí),爭取做到花最少的時間和精力,以短平快的模式來做項(xiàng)目。但總結(jié)前三季度其中兩個項(xiàng)目的運(yùn)作模式是較成功的一個是花家橋商住樓項(xiàng)目;一個是連云港雅仕保鮮研發(fā)中心門禁項(xiàng)目,均是全款提貨,此類項(xiàng)目雖然利潤不高,但讓我在驗(yàn)收及回款上省卻了許多的時間和精力,我想在后期的項(xiàng)目中,爭取采用這種模式的前提下加強(qiáng)利潤的上升。當(dāng)然也有一些項(xiàng)目是讓人頭疼的,比如說蒙城宏健食品的消費(fèi)機(jī)項(xiàng)目,此項(xiàng)目單小利潤高,但因前期沒有做好技術(shù)支持工作及現(xiàn)場勘查,致使后期出來了眾多的麻煩需要自己一一承擔(dān)。使得明明有利潤的單子變成了一個虧本單??偨Y(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),以后外地的小智能單,且不是全款提貨的均不做。還有一些項(xiàng)目讓我的業(yè)績和利潤均迅速上升的項(xiàng)目,比如說徐莊高管車庫門項(xiàng)目,此類項(xiàng)目是實(shí)用新型的項(xiàng)目,使用的產(chǎn)品均為一些成熟的老產(chǎn)品,但是經(jīng)過一番包裝和全新的搭配之后就能夠以很高利潤的價格銷售出去。作為大客戶開發(fā)的又一新應(yīng)用,且市場競爭小利潤高。總結(jié)上三個季度的簽單,66%為大客戶所提供的,本區(qū)域新開發(fā)的客戶簽單比例僅占有10%,這個是一個很大的遺漏,我想至少還能提升至30%的數(shù)值。

  展望第四季度的沖刺,我內(nèi)心的想法是簽單80萬,出貨140萬,尋找自己所在區(qū)域的短平快項(xiàng)目等等。當(dāng)然這些項(xiàng)目無法今年全出貨,但至少能夠?yàn)槊髂炅粜┯嗉Z。

  在剩下的2個半月里我將把30%精力放在已明確能夠簽單的項(xiàng)目里,簽完單后確保那些能夠在年底之前回款的項(xiàng)目辦理出貨。將40%的精力放在回款上,確保已簽合同在年底之前全部結(jié)轉(zhuǎn)。將20%的精力放在大客戶開發(fā)維護(hù)上,特別是雨潤集團(tuán),確保為明年能夠豐收做好鋪墊。10%的放在本區(qū)域新樓盤的項(xiàng)目上,為明年留下更多的項(xiàng)目收集做準(zhǔn)備。

  做業(yè)務(wù)重要的是態(tài)度、勤奮、堅(jiān)持、自信、專業(yè)。總結(jié)自己的`眾多缺點(diǎn),最要命的是態(tài)度不夠端正,以為簽單了就萬事大吉了,簽單只是好的開頭,也項(xiàng)目只是開始,如何做好一個項(xiàng)目,我需要的是善始善終,以及盡力的持續(xù)和自始至終的熱情。這個缺點(diǎn)也給我?guī)砹嗽S多的困擾,所以為了有更好的未來,我要擯棄這些要不得的惰性。

  20xx年從年初我就有著豐收的期待,在這最后的2個半月里我需要更多的努力,希望自己能夠取得更大的進(jìn)步,不讓自己前面的努力付之流水。同時我也相信20xx年只是開始,因?yàn)橐院笪覍⑦€要走更遠(yuǎn)的路。

第四季度工作計劃3

  一、繼續(xù)做好林業(yè)行政許可工作

  第四季度,要結(jié)合林業(yè)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè),執(zhí)行好政務(wù)公開、上墻、上網(wǎng),提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量。隨著崇明各方面建設(shè)步伐的加快,和上季度相比,因工程建設(shè)而導(dǎo)致的樹木遷移和采伐數(shù)量會明顯增加,在工作量增加的同時,要一如既往做好接待、告知、受理、實(shí)地踏勘、審核等工作。對各項(xiàng)行政許可,堅(jiān)持做到一次告知、二次受理、三次辦結(jié)。

  二、做好林政執(zhí)法工作

  針對**林地面積面廣量大的特點(diǎn),在近年來不斷加大執(zhí)法力度的基礎(chǔ)上,準(zhǔn)備在第四季度,組織執(zhí)法人員參加執(zhí)法培訓(xùn)學(xué)習(xí),切實(shí)提高實(shí)際執(zhí)法水平和能力,以適應(yīng)我縣林業(yè)大發(fā)展的新形勢。

  在全縣范圍內(nèi)加強(qiáng)巡查、宣傳力度,盡可能避免亂砍濫伐、擅自遷移林木現(xiàn)象的發(fā)生,不斷探索新形勢下,成片林建設(shè)后的管理方法和手段,真正做到造好林,管好林。

  對**轄區(qū)內(nèi)現(xiàn)存的幾家木材加工場點(diǎn),要逐一上門檢查,是否有合法收樹證明,對業(yè)主進(jìn)行相關(guān)政策法規(guī)的宣傳教育,發(fā)現(xiàn)問題,嚴(yán)肅處理,絕不姑息。

  三、繼續(xù)做好第四季度森林防火工作

  目前,即將進(jìn)入三秋收獲季節(jié),我縣仍有相當(dāng)部分群眾喜歡在田間、林邊焚燒秸稈,去年個別鄉(xiāng)鎮(zhèn)已有因農(nóng)民焚燒秸稈而殃及周邊林木的險情發(fā)生,給我縣的森林防火工作帶來很大的隱患。第四季度,我站要堅(jiān)強(qiáng)對森林防火的宣傳和巡查,組織人員和車輛,對全縣重點(diǎn)林地進(jìn)行巡回檢查,消除火災(zāi)隱患,同時加強(qiáng)和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)林管部門的溝通和聯(lián)系,加強(qiáng)督促、指導(dǎo),共同做好這項(xiàng)工作。

  四、做好野生動物保護(hù)管理方面的工作

  根據(jù)市縣有關(guān)文件精神,陸生野生動物疫源疫病監(jiān)測工作已成為一項(xiàng)重要的常態(tài)工作。第四季度,在進(jìn)一步推進(jìn)我縣陸生野生動物疫源疫病監(jiān)測體系建設(shè)工作,在已建立明珠湖、北湖等五個市級監(jiān)測點(diǎn)的`基礎(chǔ)上,不斷完善監(jiān)測網(wǎng)絡(luò)建設(shè),確保各項(xiàng)監(jiān)測任務(wù)落到實(shí)處。

  本月10日,根據(jù)上級文件要求,已經(jīng)恢復(fù)了各市級監(jiān)測點(diǎn)的日報告制度。第四季度,我站要加強(qiáng)對各市級監(jiān)測點(diǎn)人員的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和管理工作,掌握各監(jiān)測區(qū)域內(nèi)遷徙鳥類的種類、數(shù)量、停留時間、活動范圍等第一手資料。

  在野生動物保護(hù)管理方面,第四季度,做好野生動物資源調(diào)查、棲息地環(huán)境調(diào)查工作。計劃在12月份,結(jié)合野生動物保護(hù)月活動,聯(lián)合工商、稅務(wù)、公安、電視臺等單位開展一次聯(lián)合執(zhí)法活動,對全縣的集貿(mào)市場、賓館、酒家進(jìn)行檢查,對違法銷售、烹制野生動物制品的行為,要堅(jiān)決處置。

  五、繼續(xù)加強(qiáng)森林植物檢疫工作

  森林植物檢疫是一項(xiàng)關(guān)系到全島生態(tài)安全的基礎(chǔ)工作。第四季度,進(jìn)出島域苗木的數(shù)量會隨著島內(nèi)綠化工程的展開而不斷增加,我站要按照《植物檢疫條例》的規(guī)定,繼續(xù)做好全縣各大碼頭苗木進(jìn)出的調(diào)運(yùn)檢疫工作,有效遏制危險性有害生物在我縣的擴(kuò)散蔓延,保證生態(tài)島建設(shè)順利進(jìn)行。

第四季度工作計劃4

  在接下來的第四季度,城區(qū)治理辦將繼續(xù)深入開展城區(qū)環(huán)境綜合整治工作,強(qiáng)化教育和執(zhí)法相結(jié)合工作方式,進(jìn)一步加強(qiáng)城市立面、地面整治,對轄區(qū)重點(diǎn)地域、地段、問題開展持續(xù)集中整治,全面提升市容環(huán)境衛(wèi)生和城市管理水平;同時,通過深入推進(jìn)垃圾分類減量、海綿工程等重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè),不斷完善基礎(chǔ)設(shè)施,打造出1個“花漾街區(qū)”和2個“街心花園”的工作目標(biāo),促進(jìn)城市品質(zhì)提升,為全市打造全國文明城市奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

  一是探索建立市容環(huán)境嚴(yán)管區(qū),在轄區(qū)藝展中心1平方公里的“三縱八橫”范圍內(nèi)設(shè)立嚴(yán)管區(qū),堅(jiān)持以人為本、服務(wù)百姓、堵疏結(jié)合的工作理念,通過組建“商業(yè)發(fā)展聯(lián)盟會”和街道綜合執(zhí)法相結(jié)合的方式推行自治共管,全面落實(shí)“門前三包”,嚴(yán)查隨地吐痰、亂扔垃圾、亂張貼、從臨街門店向街道掃垃圾等不文明行為,做到路面無堆放垃圾、無衛(wèi)生死角、無積水,嚴(yán)查超門線、占道經(jīng)營,及時清理亂擺賣、亂搭建、亂掛曬、占道燈箱、臨時廣告牌等。以點(diǎn)帶面,探索建立一套發(fā)揮市民自我約束、自我管理、自我承諾主體作用的'長效機(jī)制,在轄區(qū)內(nèi)逐步推廣,進(jìn)一步提升市民參與城市管理、維護(hù)城市環(huán)境的積極性和自覺性。

  二是全面推進(jìn)“里子”工程,深入開展城中村、內(nèi)街小巷潔凈工程,建立一村一責(zé)任人制和常態(tài)化巡查機(jī)制,強(qiáng)化專業(yè)保潔清掃和雨污管網(wǎng)建設(shè),嚴(yán)管亂停放、亂拉掛等“六亂”行為,扎實(shí)推進(jìn)“凈化”、“美化”、“綠化”、“硬化”、“文化”五化整治成效,構(gòu)建宜居達(dá)標(biāo)社區(qū),并持續(xù)推進(jìn)專業(yè)物業(yè)公司進(jìn)駐城中村,鞏固整治提升成果。

  三是開展城市道路深度潔凈行動,持續(xù)深入“垃圾不落地”專項(xiàng)執(zhí)法行動,組織義工隊(duì)伍開展“垃圾不落地”文明勸導(dǎo),督促商家“門前三包”落實(shí)責(zé)任,全面清理鐵路沿線、公交站、綠化帶、立交橋底、涵洞等重點(diǎn)區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生,確保環(huán)境干凈整潔。

  四是著力推動垃圾分類進(jìn)家庭,不斷完善垃圾分類收運(yùn)處理體系,推進(jìn)建筑垃圾、餐廚垃圾綜合利用和生活垃圾減量分類管理,垃圾分類和減量達(dá)標(biāo)小區(qū)覆蓋率不低于40%,順利通過市、區(qū)檢查驗(yàn)收。

第四季度工作計劃5

  十月

  1、節(jié)日期間工作安排

  2、護(hù)理質(zhì)量檢查及護(hù)理行政查房

  3、召開護(hù)士長例會

  4、組織護(hù)理學(xué)術(shù)講座

  5、護(hù)士中醫(yī)基礎(chǔ)知識(或技能)培訓(xùn)

  6、護(hù)理文書書寫交流討論會

  7、落實(shí)《患者安全目標(biāo)》,嚴(yán)格執(zhí)行查對制度,提高醫(yī)務(wù)人員對患者身份識別的準(zhǔn)確性

  十一月

  1、護(hù)理質(zhì)量檢查及護(hù)理行政查房

  2、召開護(hù)士長例會

  3、組織護(hù)理學(xué)術(shù)講座

  4、提交護(hù)理部用人計劃

  5、迎接上級部門的護(hù)理質(zhì)量督查、考核

  6、護(hù)理業(yè)務(wù)查房

  7、對中醫(yī)特色護(hù)理進(jìn)行評價并制定改進(jìn)措施

  8、各科室匯報“開展?jié)M意服務(wù)活動,提高護(hù)士服務(wù)品質(zhì)”優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)舉措實(shí)施情況

  9、落實(shí)《患者安全目標(biāo)》,鼓勵患者參與醫(yī)療安全

  十二月

  1、護(hù)理質(zhì)量檢查及護(hù)理行政查房(護(hù)理質(zhì)量安全管理考核:護(hù)理核心制度、重點(diǎn)科室關(guān)鍵環(huán)節(jié)管理、護(hù)理不良事件管理)

  2、下半年護(hù)理持續(xù)質(zhì)量改進(jìn)項(xiàng)目結(jié)題報告

  3、組織下半年護(hù)理人員理論考試

  4、下半年護(hù)理不良事件分析討論

  5、召開護(hù)士長例會

  6、各科室提交論文科研情況

  7、第四季度護(hù)理質(zhì)控檢查

  8、護(hù)士長工作半年度工作評價

第四季度工作計劃6

  一、繼續(xù)開展壓力管道的普查匯總工作:

  1、十月一日前對所有填表申報的單位,要各單位的填報資料進(jìn)行全面的抽查; 2、十月中旬對各街道的普查工作進(jìn)行評比,對完成好的單位給予表彰,對質(zhì)量不到的必須進(jìn)行反工。

  二、積極開展安全技術(shù)人員的專培訓(xùn)工作:

  從使月份開始安排適當(dāng)?shù)臅r間,組織全區(qū)安全管理技術(shù)人員,進(jìn)行崗位培訓(xùn),對未達(dá)到市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局上崗要求的,一率安排參加市安監(jiān)局組織的上崗培訓(xùn)。對已達(dá)到要求的人員進(jìn)行崗位自學(xué)及有組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn),以達(dá)到不斷提高業(yè)務(wù)水平為目的。

  三、認(rèn)真開展安全生產(chǎn)大檢查活動:

  1、根據(jù)冬季特點(diǎn),認(rèn)真抓好各生產(chǎn)單位的防冬保暖工作,開展有真對性的安全生產(chǎn)大檢查; 2、認(rèn)真加強(qiáng)人員密集場所及大形商場、超市、市場等安全防火工作; 3、認(rèn)真開展“元旦”前的安全生產(chǎn)大檢查,以確保節(jié)日之間的'安全工作。

  四、認(rèn)真抓好全區(qū)安全生產(chǎn)的年終評比工作:

  1、從十一月份起,對各街道、各主管部門的安全生產(chǎn)工作資料進(jìn)行匯總,收集各單位的全年度安全生產(chǎn)工作總結(jié); 2、填寫好相關(guān)報表,統(tǒng)計好相關(guān)的數(shù)據(jù),為年度評比工作做好準(zhǔn)備; 3、擬定XX年度安全生產(chǎn)工作評比辦法; 4、組織開展安全生產(chǎn)工作先進(jìn)集體、先進(jìn)個人的評選工作,評選工作必須自下而上的開展; 5、認(rèn)真總結(jié)全區(qū)XX年度安全生產(chǎn)工作,認(rèn)真擬草全區(qū)20xx年度的安全生產(chǎn)工作計劃。

  五、認(rèn)真完善安全生產(chǎn)管理臺帳:

  四季度中要認(rèn)真抓好安全生產(chǎn)管理臺帳的更換工作,力爭在十一月份前各生產(chǎn)單位都能使用上全區(qū)統(tǒng)一臺帳。十二月一日開始記錄20xx年度的安全生產(chǎn)工作時,必須使用新的統(tǒng)一臺帳。

第四季度工作計劃7

  隨著第四季度的到來,醫(yī)院管理工作得到進(jìn)一步深入,財務(wù)的管理職能逐漸增強(qiáng)。加強(qiáng)管理的重點(diǎn)是實(shí)行崗位責(zé)任制,崗位責(zé)任制的優(yōu)點(diǎn)是責(zé),權(quán)、利的統(tǒng)一原則,這樣有利于調(diào)動財務(wù)部員工的主動性,現(xiàn)制定第四季度的工作計劃。

  1、加強(qiáng)基礎(chǔ)工作建設(shè)及管理。要確定具體工作任務(wù)、工作質(zhì)量和完成時間,切實(shí)做到事前有準(zhǔn)備、事中有協(xié)調(diào)、事后有匯報。將內(nèi)控與崗位考核合,每月都進(jìn)行自查、自檢工作,逐步完善醫(yī)院的財務(wù)治理體系。

  2、主動參與醫(yī)院經(jīng)營管理,搞好醫(yī)院財產(chǎn)物資的清查與盤點(diǎn)。隨著醫(yī)院發(fā)展的蒸蒸日上,財務(wù)管理職能的日益顯現(xiàn),財務(wù)管理參與到醫(yī)院管理的方方面面。

  3、迎接市審計局的經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計。根據(jù)審計局的要求及工作計劃,針對敏感問題先進(jìn)行自查自改,本著責(zé)任心,用會計的敏感度,認(rèn)真配合審計工作,及時完整的提交審計資料,確保提供的數(shù)據(jù)合理化,保證審計工作的順利進(jìn)行。

  3、加強(qiáng)預(yù)算管理,堅(jiān)持費(fèi)用預(yù)算管理“算、控、降”三字訣,在本質(zhì)上從事后反映轉(zhuǎn)變到事前控制、事后考核分析的管理上來,進(jìn)一步細(xì)化了成本的責(zé)任單元和成本要素,規(guī)范成本費(fèi)用歸集管理流程,充分發(fā)揮預(yù)算的指導(dǎo)和控制作用。

  4、健全和完善各項(xiàng)財務(wù)制度,持續(xù)不斷改進(jìn)財務(wù)管理工作,做好“三甲”復(fù)評工作。

  通過第四季度工作計劃的制定,讓我明白榮譽(yù)感、責(zé)任感、歸屬感是打造一個業(yè)務(wù)全面、工作熱度高漲的團(tuán)隊(duì)的基本條件。責(zé)任心是作為財務(wù)人員最基本、最重要的職業(yè)素質(zhì)之一。本季度財務(wù)科的工作在各位領(lǐng)導(dǎo)的支持和幫助下,在各部門的配合下,取得了較好的成績。全體財務(wù)人員在繁忙的工作中都表現(xiàn)出非常的`努力和敬業(yè)。

  雖然我們做了很多工作,但是,第四季度的任務(wù)會更重,壓力會更大,還有很多事情等待著我們,我們將以主動進(jìn)取的態(tài)度、開拓創(chuàng)新的精神,完成第四季度的工作。為醫(yī)院的經(jīng)營目標(biāo)的完成做出更大的貢獻(xiàn)!

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