組織部辦公室人員工作計(jì)劃 篇1
在會(huì)長(zhǎng)的指導(dǎo)下和部門成員的支持下,我們部門又走過了半年的征程,在本學(xué)期中,我們部門積極響應(yīng)和配合協(xié)會(huì)的工作,積極參與和協(xié)助協(xié)會(huì)舉辦的各種活動(dòng),出席協(xié)會(huì)的各項(xiàng)例會(huì),為信息部和協(xié)會(huì)之間建立起了一道溝通的橋梁,與協(xié)會(huì)一起成長(zhǎng)。
本學(xué)期主要進(jìn)行了以下活動(dòng):
1、做新一屆理事聯(lián)系表;
2、為協(xié)會(huì)制作名片;
3、為協(xié)會(huì)的第六屆換屆大會(huì)準(zhǔn)備協(xié)會(huì)介紹PPT和新理事介紹PPT;
4、配合協(xié)會(huì)參與學(xué)院的各項(xiàng)活動(dòng)。
通過各項(xiàng)工作及活動(dòng)的進(jìn)行使得會(huì)員之間相處更融洽,在增進(jìn)會(huì)員友誼上起到了良好作用,也增加了會(huì)員們之間的團(tuán)結(jié),這為日后工作的開展鋪墊了道路,為部門的發(fā)展起到很重要的作用。
同時(shí),在活動(dòng)中,也增進(jìn)了我部門與其他各個(gè)部門之間的交流,增長(zhǎng)了知識(shí),提高了協(xié)會(huì)會(huì)員們的交際能力。與此同時(shí),我們部門在本學(xué)期中加強(qiáng)會(huì)員自身的素質(zhì)培養(yǎng),提高會(huì)員思想觀念,在正式嚴(yán)格的基礎(chǔ)上,培養(yǎng)會(huì)員之間的團(tuán)結(jié)協(xié)作精神,樹立集體意識(shí),保持旺盛的戰(zhàn)斗力,更好的組織舉行和應(yīng)對(duì)各項(xiàng)活動(dòng)。
當(dāng)然,在這學(xué)期中,我們部門還存在一些不足:由于各種原因,我們部門內(nèi)部開展的活動(dòng)比較少,有些會(huì)員在開展活動(dòng)時(shí)積極主動(dòng)性不夠,有時(shí)開例會(huì)也有些會(huì)員沒有去參加,這是我作為他們的部長(zhǎng)管理得不夠到位吧,本部門在工作方面也還做得不夠好,在此我深表歉意。在今后的工作中,我們將關(guān)注這些存在的問題,并設(shè)法解決,同時(shí)積極地參與協(xié)會(huì)的各項(xiàng)活動(dòng)中,以促進(jìn)部門更好地發(fā)展。
下學(xué)期的計(jì)劃首先是繼續(xù)完善我們部門內(nèi)部的各項(xiàng)工作,培養(yǎng)會(huì)員的辦事能力,加強(qiáng)會(huì)員對(duì)部門各項(xiàng)工作開展的細(xì)節(jié)了解,我們將實(shí)施一系列活動(dòng),通過切身體驗(yàn),體會(huì)各種細(xì)節(jié)。各成員分工合作,互相溝通、協(xié)調(diào),力爭(zhēng)把每項(xiàng)工作都做好,提高我們部門的團(tuán)隊(duì)力、執(zhí)行力,以最大的熱情投入到以后的工作中,一起創(chuàng)造協(xié)會(huì)美好的明天!
新學(xué)期、新氣象,部門也必將迎來新的發(fā)展。作為營(yíng)銷策劃協(xié)會(huì)隊(duì)伍中的一員。我們不會(huì)停留在現(xiàn)在,我們將以本學(xué)期所做的工作為起點(diǎn),努力將我們協(xié)會(huì)做大、做強(qiáng),真正使全社團(tuán)了解部門,提高部門影響力。為了能更好的服務(wù)于我們協(xié)會(huì),豐富校園文化活動(dòng),加強(qiáng)我部門成員與各部門的交流,我們部門將配合營(yíng)銷策劃協(xié)會(huì)參與學(xué)院的各項(xiàng)活動(dòng),展現(xiàn)更年輕的個(gè)性風(fēng)范。
相信在未來的時(shí)間里,在會(huì)長(zhǎng)帶領(lǐng)下,以及各個(gè)部門的支持下,我們一定能把信息部發(fā)展得更好。
組織部辦公室人員工作計(jì)劃 篇2
我從事辦公室工作已是一年有余的時(shí)間了。辦公室工作承上啟下,聯(lián)系內(nèi)外。雖說是每個(gè)人都可以做這個(gè)工作,但是我始終認(rèn)為能夠把它做好的人沒有幾個(gè)。所以我經(jīng)常告訴自己:我喜歡的這個(gè)工作是對(duì)我最好的鍛煉。當(dāng)瑣碎而忙碌的工作因我的耐心認(rèn)真對(duì)待而受到大家的認(rèn)可時(shí),心中再多的累也化作甘霖。為保證下半年各項(xiàng)工作順利完成,制定本計(jì)劃如下:
一、認(rèn)真學(xué)習(xí),提高文字性工作能力。
辦公室要做好公司各種計(jì)劃、總結(jié)、報(bào)告、請(qǐng)示、通知等的起草、報(bào)送工作,這就要求辦公室工作人員要認(rèn)真學(xué)習(xí),強(qiáng)化自身修養(yǎng),不斷提高文字處理能力。
二、協(xié)調(diào)關(guān)系,使辦公室工作順利開展。
在做好會(huì)議簽到、集團(tuán)公司文件收發(fā)歸檔、總經(jīng)理內(nèi)勤(報(bào)紙、信件、傳真收發(fā)等)工作的同時(shí),發(fā)揮好樞紐作用,積極協(xié)調(diào)配合部門主管認(rèn)真完成各種臨時(shí)性工作。主要工作:
1、根據(jù)政務(wù)秘書崗位職責(zé)中的要求,堅(jiān)持每月完成本部門活動(dòng)、工作中形成新聞?lì)惛寮耐陡骞ぷ鳌?/p>
2、收集各類獎(jiǎng)項(xiàng)申報(bào)資料,并負(fù)責(zé)資料編寫及申報(bào)對(duì)接工作。
3、及時(shí)出好單位工作安排通知、節(jié)假日放假安排通知等事宜。
4、做好生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理例會(huì)、綜合辦公室部門例會(huì)、和其它重要會(huì)議的籌備工作,并做好會(huì)議記錄。
5、負(fù)責(zé)起草并擬定好單位各種規(guī)劃、計(jì)劃、決定、總結(jié)、通知等文件材料。
6、做好集團(tuán)公司臨時(shí)性工作。
三、積極適應(yīng)企業(yè)改革發(fā)展,創(chuàng)新辦公室日常工作。
要通過學(xué)習(xí),努力提高勤于想事的能力、善于謀事的能力、樂于干事的能力、誠(chéng)于共事的能力、敢于斷事的能力、自主創(chuàng)新成事的能力。使辦公室工作在務(wù)實(shí)中創(chuàng)新。
作為一名剛剛上任的辦公室領(lǐng)導(dǎo)者,不能因自己以往工作中的優(yōu)異成績(jī)而驕傲,而更應(yīng)該多的是一份壓力、一份責(zé)任。為將接下來的工作做好,工作計(jì)劃和學(xué)習(xí)計(jì)劃已成我工作中的必須。
xx年底,我被晉升為辦公室主任一職。心中充滿著欣喜和希望,因?yàn)檫@個(gè)職位代表著公司對(duì)我工作的認(rèn)可,然而我心中又多了重重的責(zé)任。因?yàn)閤x年是我們公司業(yè)務(wù)開展至關(guān)重大的開局之年,對(duì)于一個(gè)剛剛上任的辦公室主任來說,也是一個(gè)充滿挑戰(zhàn),機(jī)遇與壓力并重的開始的一年。因此,為了公司我要調(diào)整工作心態(tài)、增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)、服務(wù)意識(shí),充分認(rèn)識(shí)并做本職工作。為此,在公司的曹、何兩位領(lǐng)導(dǎo)的幫助下,我逐步認(rèn)識(shí)本部門的基本業(yè)務(wù)工作,也充分認(rèn)識(shí)到自己目前各方面的不足,為了盡快的成長(zhǎng)為一名合格的辦公室主任,我訂立了以下新年度辦公室主任工作計(jì)劃和學(xué)習(xí)計(jì)劃:
一、xx年個(gè)人工作計(jì)劃:
1、在第一季度,以業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)為主,由于我們公司正在開展新的業(yè)務(wù)期間,部門的計(jì)劃制定還未完成,節(jié)后,我會(huì)充分利用這段時(shí)間補(bǔ)充相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí),認(rèn)真學(xué)習(xí)公司得規(guī)章制度,與公司人員充分認(rèn)識(shí)合作。
2、在第二季度的時(shí)候,公司正處于發(fā)展期間,在對(duì)業(yè)務(wù)有了一定了解熟悉得情況下,我會(huì)努力爭(zhēng)取盡快掌握相關(guān)的業(yè)務(wù)知識(shí),從而更好的對(duì)公司做出貢獻(xiàn)。并與領(lǐng)導(dǎo)一起培訓(xùn)新加入的員工,早日讓新員工成長(zhǎng)起來。
3、第三季度的“十一”“中秋”雙節(jié),會(huì)給后半年帶來一個(gè)良好的開端。并且,隨著我公司鋪設(shè)數(shù)量的增加,一些問題也會(huì)逐步出現(xiàn),我會(huì)好充分的準(zhǔn)備,同公司其他員工竭盡全力為公司進(jìn)一步發(fā)展做出努力。
4、年底的工作是一年當(dāng)中的非常重要時(shí)期,我們做了一年的努力,我相信在領(lǐng)導(dǎo)的正確思路下我們公司會(huì)有更好的發(fā)展。
二、制訂學(xué)習(xí)計(jì)劃:
不斷調(diào)整工作思路,學(xué)習(xí)對(duì)于業(yè)務(wù)人員來說至關(guān)重要,因?yàn)樗苯雨P(guān)系到一個(gè)業(yè)務(wù)人員與時(shí)俱進(jìn)的步伐和業(yè)務(wù)方面的生命力。我會(huì)適時(shí)的根據(jù)需要調(diào)整我的學(xué)習(xí)方向來補(bǔ)充新的能量。掌握各方面知識(shí)。知己知彼,方能百戰(zhàn)不殆(在這方面還希望公司給與我們業(yè)務(wù)人員支持)。
三、加強(qiáng)自己思想建設(shè),增強(qiáng)全局意識(shí)、增強(qiáng)責(zé)任感、增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)、增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識(shí)。
積極主動(dòng)地把工作做到點(diǎn)上、落到實(shí)處。我將盡我最大的能力減輕領(lǐng)導(dǎo)的壓力。
以上,是我辦公室個(gè)人工作計(jì)劃的準(zhǔn)備情況,可能還很不成熟,希望領(lǐng)導(dǎo)指正?;疖嚺艿目爝€靠車頭帶,我希望得到公司領(lǐng)導(dǎo)、部門領(lǐng)導(dǎo)的正確引導(dǎo)和幫助。展望xx年,我會(huì)更加努力、認(rèn)真負(fù)責(zé)的去對(duì)待每一個(gè)業(yè)務(wù),也相信自己會(huì)完成新的任務(wù),能迎接新的挑戰(zhàn)。
伴隨著新年的鐘聲,不知不覺中我們又迎來了充滿希望的xx,xx、xx這樣的詞可能是我們大多數(shù)同志應(yīng)用的祝福語(yǔ),只要我們內(nèi)心的正能量支撐著我們努力的工作,細(xì)致的完成各項(xiàng)任務(wù),也就離馬到成功不遠(yuǎn)了。在xx年,我計(jì)劃每天精心做好自己的本職工作外,提升自己的思想素質(zhì)、業(yè)務(wù)素養(yǎng)、發(fā)展一技之長(zhǎng)三項(xiàng)任務(wù)也是本年度重中之重、全力完成的任務(wù)。具體如下:
一、全力搞好衛(wèi)生工作(包括會(huì)議室衛(wèi)生和辦公室衛(wèi)生):每天堅(jiān)持提前半小時(shí)到單位,從上往下、從前往后、不留死角地擦墻壁、桌子,地板盡量每天拖兩次?;ㄗ龅礁籼鞚惨淮?,每天拿自制噴壺噴洗花葉,椅子合理擺放、擺整齊,達(dá)到干凈美觀舒適的效果。
二、簽到工作:每天下班時(shí)收好今天的簽到單,放出明天的單子,一周完了小結(jié)一次,并做好標(biāo)記。每天堅(jiān)持簽到時(shí)間超過一兩分鐘后,收單,再遲算遲到。如發(fā)現(xiàn)有同志因工作忙忘了簽到,主動(dòng)到其辦公室簽到或過后補(bǔ)簽,做到實(shí)事求是。
三、星一星二的上班:按時(shí)到崗,按時(shí)回家。做好接待、考勤、通傳工作。認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)分配的`各項(xiàng)工作。
四、學(xué)習(xí)提升:思想方面:每天堅(jiān)持看中央新聞和地方新聞,了解國(guó)事、地方一線新聞,堅(jiān)持訂閱《華商報(bào)》,認(rèn)真完成政治筆記,學(xué)習(xí)黨性知識(shí),專心聽取會(huì)議并做好會(huì)議筆記,對(duì)自身的思想素養(yǎng)多反思,在反思中提高。業(yè)務(wù)方面:認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)、做好業(yè)務(wù)筆記,力爭(zhēng)能走出去學(xué)習(xí)一次,開眼界、強(qiáng)素質(zhì);盡量到活動(dòng)點(diǎn)聽課、并做好聽課筆記,與代課老師交流如何能更好上好一堂課,自己平時(shí)要多積累教學(xué)方面的知識(shí)。
五、做人方面:本著“誠(chéng)實(shí)守信,吃虧是?!钡脑瓌t,與同事和睦相處,互相幫助,共同進(jìn)步。
總之,相信xx年在領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,在同事的幫扶下、在自己的努力堅(jiān)持下,各個(gè)方面一定會(huì)進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn);同時(shí)也希望我們校外活動(dòng)中心在xx年奮力前行。
組織部辦公室人員工作計(jì)劃 篇3
一、承擔(dān)重點(diǎn)工作:
1、組工信息宣傳工作。目前,部機(jī)關(guān)已完成省、市組工信息14篇,外宣及網(wǎng)絡(luò)482篇,其中辦公室完成省、市組工信息8篇,外宣及網(wǎng)絡(luò)212篇,編發(fā)《組工信息》8期,在《**日?qǐng)?bào)農(nóng)村版》、《**日?qǐng)?bào)》頭版頭題分別刊發(fā)文章兩篇,連續(xù)6年在全市組工信息年度考評(píng)中位居前三名,連續(xù)六年獲全市組工信息宣傳先進(jìn)單位。
2、組工信訪工作。今年以來,接待群眾來信來訪來電21件(次),其中領(lǐng)導(dǎo)批轉(zhuǎn)5件,處理辦結(jié)率達(dá)100%。5月份,在市委組織部信訪年度考評(píng)中,我縣連續(xù)5年獲得綜合成績(jī)第一名,連續(xù)5年獲市組工信訪先進(jìn)單位。
二、日常工作:
一是辦文規(guī)范、辦會(huì)細(xì)致、辦事用心。今年以來,共審核、登記、制發(fā)各類公文147件,撰寫領(lǐng)導(dǎo)講話24件,其他材料133件;共承辦各種會(huì)議35次,;共接待省、市組織部門考核推薦和其他各項(xiàng)工作檢查20次,辦理部領(lǐng)導(dǎo)交辦事件135件。
二是溝通協(xié)調(diào)和諧有序。對(duì)上爭(zhēng)取支持、對(duì)下加強(qiáng)溝通、橫向緊密聯(lián)系,在部機(jī)關(guān)積極倡導(dǎo)和營(yíng)造生活上相互關(guān)心、學(xué)習(xí)上相互幫助、工作上相互支持、紀(jì)律上相互監(jiān)督、作風(fēng)上相互提醒,顧大局、識(shí)大體的和諧干事氛圍。
三是督查督辦扎實(shí)有效。按照時(shí)效強(qiáng)、效率高、效果好的工作目標(biāo),緊緊圍繞組織工作重要安排部署開展督促檢查,共督查督辦重點(diǎn)工作6件,辦理人大代表建議和政協(xié)提案2件,滿意率達(dá)100%。
四是值守應(yīng)急科學(xué)處置。及時(shí)妥善處理各類來文來電,認(rèn)真做好傳真電報(bào)、電話的`接收、接聽、記錄,做到事事有交待,件件有回音,確保信息暢通。今年以來,共辦理上級(jí)來文來電150份,通知各類會(huì)議120次。
五是后勤保障強(qiáng)化管理。
組織部辦公室人員工作計(jì)劃 篇4
公司的發(fā)展需要我們做好規(guī)劃,在辦公室,就需要把握大方向,掌握好工作的全局,為公司的發(fā)展描繪出好的藍(lán)圖。
一、加強(qiáng)人員管理
一個(gè)有朝氣的公司就需要一個(gè)良好的工作環(huán)境,有能夠遵守工作的員工,讓公司凝聚才能夠更好發(fā)展,所以在今后工作中,對(duì)于公司的一些規(guī)章會(huì)有人事專門負(fù)責(zé),違反公司規(guī)章的,會(huì)在公司通報(bào)批評(píng),對(duì)于錯(cuò)誤的大小,給以的機(jī)會(huì)不一樣,小錯(cuò)誤會(huì)簡(jiǎn)單的批評(píng),大錯(cuò)誤才會(huì)通報(bào)批評(píng),為的是避免員工不把公司的條例當(dāng)白紙,僅有把這些規(guī)章條例執(zhí)行到底,嚴(yán)格約束,就能夠讓員工按照規(guī)則辦事,畢竟如果沒有管理好公司的員工就會(huì)讓公司的其他人產(chǎn)生怠慢,讓他們對(duì)工作不夠用心,讓我們的工作出現(xiàn)了很大的問題。
二、培養(yǎng)真正屬于公司的人才
很多時(shí)候?yàn)榱藴p少培養(yǎng)費(fèi)用我們都會(huì)選擇直接從公司外面招聘本事出眾的人才,可是從外面招聘過來的人,他們能夠?yàn)榱烁咝絹恚瑯幽軌驗(yàn)榱烁咝蕉?,所以想要得到屬于自我公司的人才,之后自我培養(yǎng)才能夠得到忠于公司的人才,這才是我們公司需要的人才,對(duì)于這些人,我們要做好篩選,首先就要把握好我們員工的的心里,對(duì)于一向都對(duì)公司有歸屬的人,待上了三年左右的`時(shí)間,這些人就是我們需要珍惜的人,對(duì)于這些人我們要給予他們更多的本事讓他們能夠做好自我的工作有更大的提升才行,雖然對(duì)我們公司有歸屬,可是卻沒有多少本事這對(duì)公司的發(fā)展并沒有多少用處。所以在今后培養(yǎng)人才為主,為公司做好人才儲(chǔ)備,這才是我們公司當(dāng)前要做的。
三、讓員工進(jìn)取工作
每一個(gè)公司都經(jīng)常會(huì)考驗(yàn)一個(gè)問題,就是如何讓自我公司的員工進(jìn)取的去工作,總結(jié)過往工作經(jīng)歷我們決定從兩個(gè)方面太讓員工進(jìn)取工作,一個(gè)是獎(jiǎng)勵(lì),一個(gè)是懲罰,對(duì)于獎(jiǎng)勵(lì)不能單一,因?yàn)槊總€(gè)人需要的獎(jiǎng)勵(lì)都是不一樣的,讓他們提出自我需要的東西,當(dāng)然對(duì)于那些不愿意繼續(xù)工作,只明白尸位素餐的人就要給他們更多的壓力讓他們明白在崗位上要承擔(dān)崗位上的職責(zé)。
每個(gè)人都有自我的職責(zé),所以抓住每一個(gè)員工需要的,才能夠讓工作提升更多,同時(shí)提拔優(yōu)秀能干的人才,讓優(yōu)秀的人得到重用,讓平凡者去追求不平凡,經(jīng)常催促他們工作,僅有讓公司的每一個(gè)人都有一份前進(jìn)奮斗之心這才是要做的工作,同樣,對(duì)于工作要有職責(zé)感,要讓他們明白工作的重要,對(duì)于每日的任務(wù)就必須要全力以赴,提高工作的投入。
組織部辦公室人員工作計(jì)劃 篇5
隨著三月份尾聲的接近,四月份就要到來了,在接下來的四月份里,我們組織部又將以十二分的精神面貌以及熱切的服務(wù)精神面貌以及熱切的服務(wù)精神來迎接新一輪的工作。以下是我部門四月的工作計(jì)劃:
一、日常工作
堅(jiān)持每周開一次例會(huì)??偨Y(jié)上周工作情況,加強(qiáng)部門內(nèi)部交流,互相學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn),并做好會(huì)議記錄,記錄下周工作概要。
加強(qiáng)成員們的實(shí)踐操作能力,使之能更好的為組織部服務(wù),為組織部培養(yǎng)新血液。
大力配合團(tuán)總支和其他部門的工作。
二、學(xué)生會(huì)活動(dòng)
月31日,借助清明節(jié)的到來,我部門開展雨花臺(tái)烈士陵園掃墓活動(dòng),本次活動(dòng)主要為了緬懷先烈,讓同學(xué)們珍惜現(xiàn)在的時(shí)光,記住我們的歷史,不能忘記我們民族的榮辱感和恥辱感。
月22日,為迎接世界地球日,我院團(tuán)總支攜全院學(xué)生開展“地球一小時(shí)”活動(dòng),于當(dāng)晚集體熄燈一小時(shí),意義在于為國(guó)家實(shí)現(xiàn)節(jié)能減排做貢獻(xiàn)。
3、 4月10號(hào)將組織同學(xué)們觀看與“五四精神與當(dāng)代青年的使命”相關(guān)的影片。讓同學(xué)們更加了解五四精神以及當(dāng)代青年的使命,激發(fā)同學(xué)們的愛國(guó)之情。 看完后要求每人寫一份觀后感,要包括自己對(duì)五四精神及青年使命的思考。
學(xué)生會(huì)組織部作為一個(gè)整體,一個(gè)大家庭,只有與各部門認(rèn)真合作,相互配合,才能更好的發(fā)揮它的作用,更好地為交院各位同學(xué)服務(wù)。軟件學(xué)院學(xué)生會(huì)組織部會(huì)在新的一年里,除了做好本職工作之外,全力熱情的協(xié)助各部門的工作,努力做到最好,保證各項(xiàng)工作能順利進(jìn)行。同時(shí)請(qǐng)各位教師及同學(xué)給指導(dǎo)與批評(píng),促進(jìn)我們的工作更加完美。
組織部辦公室人員工作計(jì)劃 篇6
新的一年結(jié)束,迎面而來的即將是春風(fēng)吹滿大地,萬物復(fù)蘇的三月,因此我部要以嶄新的姿態(tài)面對(duì)三月,以下為我部三月份的工作計(jì)劃:
一 、工作總結(jié)和計(jì)劃
1、召集干事討論本月的工作計(jì)劃,同時(shí)我部門對(duì)上學(xué)期存在的問題深刻研究并將制定了一系列的改正措施,部門成員也提出了寶貴的意見和建議,對(duì)于正確的我們都予以采取;
2、繼續(xù)嚴(yán)格要求干事的養(yǎng)成教育,要求每一位編輯部的成員注重個(gè)人修養(yǎng),從總體上提高我部的綜合素質(zhì);
3、積極鼓勵(lì)成員集思廣益,對(duì)部門特色活動(dòng)的舉辦給予寶貴意見,成員之間認(rèn)真的進(jìn)行了討論。
二、常規(guī)工作
1、按時(shí)的委派干事去聽取各部例會(huì),以此來敦促各個(gè)部門的學(xué)生工作的正常穩(wěn)定的開展;
2、繼續(xù)為學(xué)生會(huì)培養(yǎng)干事,加強(qiáng)各個(gè)方面的發(fā)展;
3、擬定特色活動(dòng)的策劃書,爭(zhēng)取盡快展開部門特色活動(dòng);
4、安排各干事具體的工作任務(wù),并鼓勵(lì)大家大膽創(chuàng)新,研究特色活動(dòng)。
三、配合其他部門 搞好學(xué)生工作
三月我院其他部門要開展各種活動(dòng),我部門會(huì)全力以赴的配合各
部門搞好各項(xiàng)工作。
以上是我部門三月份的。工作計(jì)劃,我部門從開學(xué)到現(xiàn)在已經(jīng)基本完成了前期的準(zhǔn)備工作,本月的工作計(jì)劃我部門也會(huì)如期的開展,為我院的學(xué)生工作增添色彩,為更好的明天努力。
xx學(xué)院第十三屆團(tuán)委、學(xué)生會(huì)
組織部
20xx年3月
組織部辦公室人員工作計(jì)劃 篇7
20××年,是一個(gè)充滿挑戰(zhàn)、機(jī)遇、壓力并存的一年,再加上剛寒假歸校,難免有一些懶惰心里,為了能夠盡快回到工作中來,提高自己的能力;提升組織部在老師與同學(xué)們心中的形象,特制定20××年組織部個(gè)人工作計(jì)劃,如下:
(1)為了消除寒假歸來的懶惰情緒,我將盡快投入工作,主動(dòng)找事做,在工作中嚴(yán)格執(zhí)行組織部的各項(xiàng)規(guī)章制度,在與干事以及同學(xué)們交流時(shí)使用文明用語(yǔ);做一個(gè)正直的組織部干事。
(2)轉(zhuǎn)變觀念,把“要我工作”改變成“我要工作”。認(rèn)真學(xué)習(xí),注重培養(yǎng)自己的應(yīng)變能力,以便隨時(shí)應(yīng)付工作中突發(fā)的各項(xiàng)變故。 增強(qiáng)責(zé)任感,增強(qiáng)工作意識(shí),團(tuán)隊(duì)意識(shí)。積極主動(dòng)的把工作做到點(diǎn)上、落到實(shí)處,注重工作實(shí)效。當(dāng)接受到任何變故,應(yīng)立即處理,堅(jiān)持不懂就問,不明白就多學(xué)的態(tài)度,與同學(xué)多合作,與部長(zhǎng)多匯報(bào)工作情況,來更好的完成本職工作,同時(shí)也增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作能力。
(3)改正以前自己存在的問題,更注重細(xì)節(jié),每次例會(huì)應(yīng)準(zhǔn)時(shí)到達(dá),不遲到,不早退。工作認(rèn)真負(fù)責(zé),對(duì)同學(xué)們反映出來的情況應(yīng)及時(shí)向部長(zhǎng)回報(bào)。
以上,是我對(duì)20××年組織部工作的個(gè)人計(jì),展望20××,我會(huì)更加努力的去對(duì)待我的工作,也力爭(zhēng)本部獲得更好的聲望,提升在同學(xué)、老師們心中的形象。
組織部辦公室人員工作計(jì)劃 篇8
一、指導(dǎo)思想:
進(jìn)取配合學(xué)校深化內(nèi)部管理制度和人事制度改革,進(jìn)一步完善崗則,做好學(xué)校教育教學(xué)的堅(jiān)強(qiáng)后盾。將后勤服務(wù)工作干出特色、保證工作質(zhì)量,提高工作效率。各部門要以服務(wù)為形式、育人為目的,創(chuàng)新服務(wù)和管理,為學(xué)校工作全面上水平作出貢獻(xiàn)。
二、加強(qiáng)行政辦公室人員的隊(duì)伍建設(shè):
努力提高行政辦公室人員的綜合素質(zhì),加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),強(qiáng)化服務(wù)與管理意識(shí),繼續(xù)落實(shí)有困難,找行政辦公室的口號(hào),制定相應(yīng)的考核管理制度,明確分工,充分調(diào)動(dòng)工作進(jìn)取性,使我校后勤服務(wù)管理工作再上新臺(tái)階。
三、本學(xué)期具體工作安排:
1、認(rèn)真學(xué)習(xí)各種深化教育改革、全面推進(jìn)素質(zhì)教育的文件精神,進(jìn)取參加政治學(xué)習(xí),定期召開處務(wù)會(huì),學(xué)習(xí)崗則,為學(xué)校教育教學(xué)工作保駕護(hù)航。
2、配合體衛(wèi)處搞好操場(chǎng)建設(shè),確保我校秋季運(yùn)動(dòng)會(huì)的順利召開,進(jìn)取維護(hù)各種體育設(shè)施,為開展豐富多彩的課外體育活動(dòng)、大課間活動(dòng)創(chuàng)造良好的條件。
3、發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗、勤儉辦學(xué)的精神。配合德育處和各年級(jí)組監(jiān)督、杜絕學(xué)生的浪費(fèi)行為,加強(qiáng)節(jié)儉能源的教育,并提高對(duì)水、電檢查的頻率和質(zhì)量,職責(zé)到人。
4、繼續(xù)加強(qiáng)財(cái)產(chǎn)管理和落實(shí)財(cái)產(chǎn)損壞賠償制度,作到定期檢查、按期公布、及時(shí)維修,提高師生愛護(hù)公物的意識(shí)。
5、會(huì)計(jì)室成員繼續(xù)做好校長(zhǎng)的參謀。加強(qiáng)財(cái)務(wù)審計(jì)和監(jiān)督,定期請(qǐng)有關(guān)部門來我校進(jìn)行財(cái)務(wù)審計(jì),定期向校長(zhǎng)匯報(bào)每月的財(cái)務(wù)開支情景,力爭(zhēng)使我校財(cái)務(wù)工作再上新臺(tái)階。
6、繼續(xù)加強(qiáng)對(duì)食堂各方面工作的管理力度。派專人在衛(wèi)生、食物、價(jià)格等方面進(jìn)行監(jiān)督,無健康證人員決不允許上崗,生、熟食品必須分開存放,加強(qiáng)滅鼠、滅蠅工作,確保師生身體健康。
7、財(cái)務(wù)人員嚴(yán)格遵守財(cái)會(huì)制度,及時(shí)報(bào)表,嚴(yán)格按收費(fèi)許可證項(xiàng)目收費(fèi),圖書館、閱覽室人員要發(fā)揚(yáng)創(chuàng)新精神,以高質(zhì)量的服務(wù)迎接師生,配合德育處開展東麗中學(xué)第二屆讀書節(jié)活動(dòng),努力為師生供給良好的借書、閱覽的氛圍。
8、加強(qiáng)學(xué)校的安全保衛(wèi)工作,嚴(yán)格控制校外人員進(jìn)校,進(jìn)一步建立健全防火防盜制度,提前檢查學(xué)校取暖設(shè)施,確保師生順利過冬。
a)建立健全安全規(guī)章制度,嚴(yán)格執(zhí)行門衛(wèi)制度、出入門登記制度、靜校制度和行政值班制度。
b)堅(jiān)持預(yù)防為主,確保安全,打擊敵人,保障安全的方針。
c)加強(qiáng)對(duì)學(xué)校要害部門的安全檢查。
9、完善檔案管理工作。檔案室人員要有嚴(yán)格的組織性、紀(jì)律性、職責(zé)心,自覺維護(hù)檔案的完整與安全,落實(shí)檔案微機(jī)管理,進(jìn)取為學(xué)校各部門的工作供給幫忙,爭(zhēng)取使我校檔案管理工作再上新水平。
10、繼續(xù)擴(kuò)大東麗中學(xué)信息簡(jiǎn)報(bào)的發(fā)行量,加強(qiáng)與東麗報(bào)社、東麗廣播電視臺(tái)的密切聯(lián)系,將我校的辦學(xué)特色、活動(dòng)特色及動(dòng)態(tài)隨時(shí)傳達(dá)給社會(huì)各界,提高我校的聲譽(yù),理解社會(huì)監(jiān)督。
11、加強(qiáng)駕駛員的思想教育,遵守交通法則和交通規(guī)則,樹立進(jìn)取預(yù)防事故的職責(zé)感,建立嚴(yán)格的汽車安全檢查制度,對(duì)車輛應(yīng)堅(jiān)持出車前、行使中、回到后的三段查,保證車輛安全行駛竭誠(chéng)為師生服務(wù)。
12、人事室要協(xié)助校長(zhǎng)完成全校教師年度考績(jī)卡的填寫工作和本年度的職稱評(píng)定工作、職稱晉升人員表格的填寫工作,負(fù)責(zé)考核獎(jiǎng)實(shí)施與獎(jiǎng)懲計(jì)劃、調(diào)資工作、學(xué)期教育教學(xué)評(píng)優(yōu)工作等。
13、維護(hù)、完善我校榮譽(yù)墻,做好來校指導(dǎo)工作、學(xué)訪人員的接待工作。
新學(xué)期、新氣象,行政辦公室全體人員將以飽滿的熱情、樂觀向上的精神,開拓創(chuàng)新、努力進(jìn)取,為教育教學(xué)工作供給一流的后勤服務(wù),為師生營(yíng)造良好的學(xué)習(xí)氛圍。
組織部辦公室人員工作計(jì)劃 篇9
進(jìn)入新的學(xué)年,我組織部步入新的局面。我們都感到處在這種新局面開頭時(shí)期的組織部肩上有很重的責(zé)任。在經(jīng)過與組織部?jī)?nèi)部成員開會(huì)討論后,我做出了以下的工作計(jì)劃,希望我們組織部能在這學(xué)期的工作中做到有條有理,更多的發(fā)揮我們的作用,為整個(gè)團(tuán)學(xué)工作的順利進(jìn)行盡一份力。
組織部在下一階段的工作中將要遵循的一條基本思路是:全面加強(qiáng)基本建設(shè),在扎實(shí)地做好各項(xiàng)常規(guī)工作的基礎(chǔ)上,嘗試大膽有益的創(chuàng)新,推動(dòng)組織部的各項(xiàng)工作取得進(jìn)步。
一、工作目標(biāo)
1.制定出組織部各項(xiàng)常規(guī)工作的工作流程表和各項(xiàng)工作規(guī)范,以及各項(xiàng)常規(guī)工作的問題總結(jié)書。使新干事能迅速熟悉和接手組織部的工作,保證工作質(zhì)量,提高工作效率。
2.加大組織部在同學(xué)中的影響力度,擴(kuò)大知名度。通過特色團(tuán)日活動(dòng)的舉辦擴(kuò)大組織部的影響力和知名度。
3.改革組織部?jī)?nèi)部的運(yùn)行機(jī)制。實(shí)行“任務(wù)公開化責(zé)任化輪流化”制度,讓每個(gè)人的能力都得以發(fā)揮,得以提高,擁有鍛煉的空間;
4.把組織部建設(shè)成一個(gè)人性化的溫暖大家庭。
二、重點(diǎn)工作
第一、特色團(tuán)日活動(dòng)的舉辦。這是組織部的一個(gè)十分重要的工作,也是組織部唯一的一個(gè)部門活動(dòng),關(guān)系到組織部在同學(xué)們中的影響力與知名度,也關(guān)系到組織部的榮譽(yù)。組織部要做好這項(xiàng)工作,需要在平時(shí)多與同學(xué)們交流,互相了解,并且加大對(duì)團(tuán)日活動(dòng)的宣傳力度。使更多的人知道和了解團(tuán)日活動(dòng)的來源以及舉辦的意義。
第二、建設(shè)組織部的新浪微博。在這個(gè)“微時(shí)代”,微博發(fā)揮著越來越重要的作用,其及時(shí)、互動(dòng)、簡(jiǎn)單、直觀、信息流量大、開放的平臺(tái)、無限的人際擴(kuò)展空間等等優(yōu)勢(shì),能夠迅速傳達(dá)組織部的各項(xiàng)工作成果、建立廣博的人脈,從而擴(kuò)大組織部的影響力,讓更多的人知道和了解組織部以及組織部和建管系各支部的工作、活動(dòng)成果。
第三、團(tuán)日活動(dòng)宣傳平臺(tái)的建立。通過建立團(tuán)日活動(dòng)的宣傳平臺(tái),讓建管系各支部利用這一平臺(tái)去宣傳自己的團(tuán)日活動(dòng)舉辦方法,刺激各支部對(duì)團(tuán)日活動(dòng)舉辦的積極性,并且能夠吸引更多的外系的同學(xué)來了解和參加建管系的團(tuán)日活動(dòng)。從而提高建管系團(tuán)日活動(dòng)的知名度和影響力。讓組織部的特色團(tuán)日活動(dòng)舉辦得更加有聲有色。
第四、加強(qiáng)組織部與各部門以及團(tuán)支部的交流。主動(dòng)開辦交流活動(dòng),通過座談、舉辦聯(lián)誼活動(dòng)、征集團(tuán)支部意見等形式,更好地為同學(xué)服務(wù),為系部做貢獻(xiàn),同時(shí)通過互相交流學(xué)習(xí),不斷加強(qiáng)部門建設(shè)。
第五、加強(qiáng)組織部與團(tuán)支書的交流。組織部的大部分工作都是通過團(tuán)支書來傳達(dá)和完成的。只有加強(qiáng)與團(tuán)支書的交流與溝通,才能提高組織部的工作效率。在新干事選出后會(huì)通過舉辦晚會(huì)和團(tuán)隊(duì)活動(dòng)等,迅速加強(qiáng)新干事與團(tuán)支書的聯(lián)系和溝通。
第六、招新。我與搭檔將會(huì)以飽滿的熱情,積極的態(tài)度迎接下一屆新成員的到來,認(rèn)真對(duì)待新一輪的納新??梢哉f納新成果的好壞與組織部今后的發(fā)展有著很密切的關(guān)系,我們將把納新作為一個(gè)活動(dòng)的形式展開,給新生提供一個(gè)展示自我的平臺(tái),并從中挖掘十個(gè)左右能夠勝任組織部干事一職的新生。
第七、干事培訓(xùn)。通過培訓(xùn),可以使他們進(jìn)一步了解學(xué)生會(huì)的工作模式和相關(guān)制度,嚴(yán)正紀(jì)律要求,盡快熟悉組織部的相關(guān)工作,并投入到工作中去。
第八、部門總結(jié)會(huì)議。通過開展工作總結(jié)會(huì)議,找出各項(xiàng)工作中的不足與優(yōu)點(diǎn),進(jìn)行記錄整理,這樣才有利于部門的發(fā)展;才能夠減少錯(cuò)誤、提高部門凝聚力、戰(zhàn)斗力。
第九、做好量化考核工作。通過做好量化考核工作,提高各部門的工作積極性及工作的嚴(yán)謹(jǐn)度。從而提高團(tuán)學(xué)各部門的工作質(zhì)量以及工作效率,同時(shí)也更好的為同學(xué)們服務(wù),讓同學(xué)們對(duì)團(tuán)學(xué)有一個(gè)更好的印象和看法。
對(duì)于量化考核工作,我準(zhǔn)備做的是活動(dòng)前審核各部門的活動(dòng)計(jì)劃、策劃以及前期宣傳的積極性;活動(dòng)中跟進(jìn)部門活動(dòng)的積極性、活動(dòng)態(tài)度、活動(dòng)完成程度;活動(dòng)后檢查各部門的活動(dòng)評(píng)價(jià)(包括老師和學(xué)生)及活動(dòng)效果、活動(dòng)影響程度等。
組織部辦公室人員工作計(jì)劃 篇10
團(tuán)總支部是在系黨委、團(tuán)總支的直接領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,是團(tuán)總支部的一個(gè)分部,主要職能是系統(tǒng)完成團(tuán)總支布置的任務(wù),對(duì)系黨、團(tuán)建設(shè)發(fā)揮重大作用。組織部通過對(duì)團(tuán)組織日常組織工作的管理與監(jiān)督,不斷加強(qiáng)同黨團(tuán)員的組織與聯(lián)系,帶領(lǐng)青年學(xué)生進(jìn)行思想教育學(xué)習(xí),努力幫助黨團(tuán)員提高思想修養(yǎng),增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)精神。同時(shí),組織部還將組織廣大黨團(tuán)員參加社會(huì)實(shí)踐和有益活動(dòng),加強(qiáng)廣大黨團(tuán)員的實(shí)踐能力及組織、工作能力,并促進(jìn)黨團(tuán)員的相互溝通、相互工作,提高團(tuán)組織的凝聚力。組織部歷年的例行工作組要有:
一、團(tuán)員教育評(píng)議工作時(shí)間:3月上旬
組織各個(gè)班級(jí)的團(tuán)員學(xué)習(xí)團(tuán)章內(nèi)容;加深團(tuán)員對(duì)團(tuán)組織的認(rèn)識(shí)和了解,通過對(duì)團(tuán)員撰寫的“團(tuán)員小結(jié)”的審閱批改,了解團(tuán)員的工作、思想、學(xué)習(xí)各個(gè)方面情況,秉著“公平、公開、促進(jìn)、提高”的原則,對(duì)團(tuán)員對(duì)團(tuán)員進(jìn)行考核評(píng)定。
二、團(tuán)員注冊(cè)
每半年進(jìn)行一次團(tuán)員注冊(cè),并及時(shí)為丟失團(tuán)員證的團(tuán)員補(bǔ)證。
三、團(tuán)費(fèi)收繳與管理
原則是每季度向團(tuán)員收繳一次團(tuán)費(fèi)。但為了減少同學(xué)們的工作量,實(shí)際上每半年進(jìn)行一次收繳工作,并把一部分團(tuán)費(fèi)上交校團(tuán)委。
四、“迎新”及組織關(guān)系轉(zhuǎn)接、歸檔時(shí)間:9月初
迎接新生入學(xué),并幫助辦理組織關(guān)系轉(zhuǎn)接工作、新生檔案歸檔管理。
五、組織和安排一些其他的學(xué)生工作及學(xué)生活動(dòng)。
“新的組織,新的計(jì)劃,新的起點(diǎn)。良好的工作計(jì)劃是工作順利、出色完成的根本前提。”那么,組織部除了每年完成好衣裳例行工作的同時(shí),我還希望該部能嗯成為培養(yǎng)部員共嗯作能力和組織才能的“溫床”,為他們提供鍛煉的機(jī)會(huì)。有鑒于此,我暫擬定如下工作計(jì)劃及建議:
一、關(guān)于工作安排。每次執(zhí)行重大工作或活動(dòng)之前,先召開全體縣召開全體部員會(huì)議,經(jīng)過討論后,由部長(zhǎng)統(tǒng)一籌劃,并具體安排工作、責(zé)任到人,對(duì)一些具體事項(xiàng),將根據(jù)工作量、工作強(qiáng)度的大小,以個(gè)人或小組形式完成;工作結(jié)束后,全體部員集合,進(jìn)行工作匯報(bào)與總結(jié)。
二、關(guān)于團(tuán)員評(píng)定。在進(jìn)行團(tuán)員教育評(píng)議工作時(shí),本部將召集各班團(tuán)支書開會(huì),布置各項(xiàng)事宜,團(tuán)支書負(fù)責(zé)傳達(dá)至每個(gè)團(tuán)員。各團(tuán)員須撰寫“團(tuán)員小結(jié)”,并填好團(tuán)員評(píng)定表。各班團(tuán)支書負(fù)責(zé)收齊,并進(jìn)行新生評(píng)定,而后交由本部進(jìn)行考核評(píng)定。
三、關(guān)于團(tuán)費(fèi)收繳。由于會(huì)計(jì)系是個(gè)大系,團(tuán)員隊(duì)伍浩大,每年團(tuán)費(fèi)收繳時(shí)間甚長(zhǎng)。而考慮到各本團(tuán)員占絕大部分,且每個(gè)團(tuán)員所繳團(tuán)費(fèi)為數(shù)不多,因此,為了及時(shí)完成收繳任務(wù),本部建議由各班班費(fèi)預(yù)支,由各班團(tuán)支書解繳至本部。預(yù)支班費(fèi)可由班長(zhǎng)(或班委)日后向各團(tuán)員支取。這樣,將大大提高了工作效率和工作效果,也充分發(fā)揮了班委的作用。
四、關(guān)于班團(tuán)支部評(píng)比。常年來,各班團(tuán)干大部分閑置,成了長(zhǎng)期的“閑置資產(chǎn)”,造成大量“資源浪費(fèi)”。為了充分調(diào)動(dòng)各班團(tuán)干(包括團(tuán)支書、副支書、組織委員等)的積極工作,配合好團(tuán)總支的工作并加強(qiáng)團(tuán)組織與班級(jí)、班級(jí)與班級(jí)之間的交流與合作,本部擬定進(jìn)行“班級(jí)支部評(píng)比”工作,每年評(píng)出兩個(gè)“優(yōu)秀團(tuán)支部”和兩個(gè)“較差團(tuán)支部”,并作為評(píng)選“優(yōu)秀團(tuán)員、團(tuán)支書”的參考。(本工作可結(jié)合上述二、三兩項(xiàng)工作的完成情況進(jìn)行評(píng)比。)評(píng)比,就是競(jìng)爭(zhēng);競(jìng)爭(zhēng),必然產(chǎn)生壓力和動(dòng)力。這樣,既能及時(shí)、圓滿地完成任務(wù),又能充分發(fā)揮團(tuán)干作用,提高了班級(jí)的集體榮譽(yù)感。
五、關(guān)于實(shí)踐活動(dòng)和有益活動(dòng)的組織。活動(dòng)需要人的參與,而參加了活動(dòng),便會(huì)使人知識(shí)得到豐富,能力得到提高。那么,為了促進(jìn)廣大團(tuán)員的溝通、了解,提高他們的能力,并豐富同學(xué)們的課余生活,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作精神。本部設(shè)想,組織黨團(tuán)員參加暑假社會(huì)實(shí)踐工作和一些有益的課外活動(dòng)。社會(huì)實(shí)踐活動(dòng),如考察和參觀革命老區(qū)、文化宣傳活動(dòng)、高校間的聯(lián)誼活動(dòng)、到社區(qū)舉行義務(wù)培訓(xùn)和講解活動(dòng)等;有益活動(dòng),如跨系聯(lián)歡、跨系舉行“邀請(qǐng)賽”、集體登山、騎車環(huán)島等娛樂活動(dòng)。
六、關(guān)于八十周年校慶。明年4月,我們將迎來母校的8周年華誕。屆時(shí),有許多活動(dòng)需要我們?nèi)ソM織、安排和參與。組織部將負(fù)責(zé)組織一些具體事項(xiàng),并盡我們組織部全體成員的努力,圓滿地完成任務(wù),并謹(jǐn)以此作為獻(xiàn)給母校八十大壽的“賀禮”。
團(tuán)總支部是個(gè)團(tuán)結(jié)的,有戰(zhàn)斗力的“大家庭”,組織部則是這個(gè)“大家庭”里的一個(gè)杰出的“小家庭”/組織部全體成員,將在新的一年里,盡職盡責(zé),最出色的完成各項(xiàng)工作!
組織部辦公室人員工作計(jì)劃合集10篇相關(guān)文章:
★ 辦公室個(gè)人工作計(jì)劃8篇(法院辦公室工作計(jì)劃)
★ 辦公室個(gè)人工作計(jì)劃11篇(校長(zhǎng)辦公室工作計(jì)劃)
★ 辦公室文秘個(gè)人工作計(jì)劃5篇(辦公室文員個(gè)人工作計(jì)劃)
★ 組織部工作計(jì)劃范文3篇 組織部工作計(jì)劃和總結(jié)
★ 辦公室個(gè)人的工作計(jì)劃3篇 辦公室個(gè)人工作計(jì)劃范文簡(jiǎn)短精辟
★ 精品辦公室個(gè)人工作計(jì)劃3篇(辦公室個(gè)人工作總結(jié)及計(jì)劃)
★ 學(xué)生會(huì)辦公室下半年工作計(jì)劃3篇(學(xué)生會(huì)辦公室工作計(jì)劃500字)
★ 實(shí)用的學(xué)校辦公室工作計(jì)劃7篇 學(xué)校辦公室工作安排
★ 學(xué)生會(huì)辦公室工作計(jì)劃4篇(學(xué)生會(huì)辦公室年度工作計(jì)劃)