計劃生育工作計劃10篇宣傳工作計劃

時間：2024-02-23 11:16:00 工作計劃

　　時間在轉(zhuǎn)瞬中流逝，從來都不等人，我們又將續(xù)寫新的詩篇，展開新的旅程，寫一份計劃，為接下來的工作做準(zhǔn)備吧！擬起計劃來就毫無頭緒？下面是范文網(wǎng)小編分享的計劃生育工作計劃10篇宣傳工作計劃，供大家閱讀。

計劃生育工作計劃10篇宣傳工作計劃

計劃生育工作計劃1

　　為切實加強我局計生工作，根據(jù)《20xx年xx區(qū)人口與計劃生育目標(biāo)管理實施辦法》文件精神，結(jié)合林業(yè)行業(yè)特點，特制定本年度計劃生育工作實施意見。

　　一、加強領(lǐng)導(dǎo)，落實責(zé)任

　　爭創(chuàng)計劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)先進(jìn)是計劃生育工作的深入和發(fā)展，是實現(xiàn)計劃生育工作思路和方法的有效途徑。為進(jìn)一步加強領(lǐng)導(dǎo)，給計生工作提供有力的組織保證，區(qū)林業(yè)局決定，對局計劃生育工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員進(jìn)行調(diào)整，由局長魏勇同志任組長，副局長羅治明同志任副組長，各科室負(fù)責(zé)人為成員，下設(shè)計生工作辦公室，由劉彧良同志任主任負(fù)責(zé)日常工作，按照區(qū)委、區(qū)政府的各項要求，與各科、股、室、站、中心簽訂責(zé)任書，將計劃生育工作落到實處、做出成效。

　　二、明確目標(biāo)，落實任務(wù)

　?。ㄒ唬┩瓿扇丝谟媱?，做到符合政策生育，統(tǒng)計準(zhǔn)確率達(dá)100％。

　　（二）對計劃生育家庭在生活、生育、生殖保健等方面予以照顧，獨生子女家庭待遇落實率達(dá)100％。

　?。ㄈ┥罨逃麄鞴ぷ鳎^續(xù)廣泛深入的開展“婚育新風(fēng)進(jìn)萬家”活動，進(jìn)一步普及計劃生育政策法規(guī)、避孕節(jié)育、優(yōu)生優(yōu)育、生殖健康知識，孕齡人員計劃生育和生殖健康基礎(chǔ)知識普及率達(dá)90％以上。

　?。ㄋ模┙⒁鸦橛g婦女檔案，對不同育齡群眾在生育、節(jié)育、不育等方面提供相應(yīng)的服務(wù)，做好生殖保健系列信息服務(wù)，根據(jù)條件對育齡婦女開展一至兩次常見婦科疾病的普查與防治。

　?。ㄎ澹⒂媱澤ぷ骷{入年終目標(biāo)考核范圍，進(jìn)行單項考核，各部門要齊抓共管、群策群力，確保工作目標(biāo)的實現(xiàn)。

　　三、結(jié)合林業(yè)行業(yè)特點，繼續(xù)做好計生“三結(jié)合”幫扶工作

　　計生“三結(jié)合”工作的實施，拓寬了計生工作的服務(wù)領(lǐng)域，是為群眾辦實事、辦好事的民心工程，受到了群眾的廣泛歡迎。根據(jù)區(qū)計劃生育工作領(lǐng)導(dǎo)小組及市林業(yè)局安排，我局今年的幫扶基地落實在建華鄉(xiāng)高屋村及東宣鄉(xiāng)魚泉村，落實幫扶戶78戶，其中新增戶13戶，聯(lián)系戶25戶，幫帶戶40戶，堅持以扶持農(nóng)村計劃生育家庭脫貧致富為主線，采取部門聯(lián)手、因地制宜、積極推進(jìn)的原則，扎實運作，逐步使被幫扶家庭擺脫貧困，取得了良好的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益。今年，我局將在安排退耕還林、天保工程任務(wù)時，繼續(xù)優(yōu)先安排計生“三結(jié)合”戶，適量向計生戶無償提供優(yōu)質(zhì)種苗，舉辦相關(guān)技術(shù)培訓(xùn)，除搞好生育、節(jié)育、生殖健康服務(wù)外，還做到勞動信息幫扶上門、計劃生育政策宣傳上門、計生指導(dǎo)服務(wù)上門。

　　四、加強計劃生育工作的監(jiān)督和考核

　　各鎮(zhèn)鄉(xiāng)林業(yè)站要落實好計生工作任務(wù)及職責(zé)，有效幫扶，并在新增計生戶生產(chǎn)、生活方面落實承辦科室和工作人員，除做好平時計生工作的記錄、記載外，還要經(jīng)常報送、印發(fā)相關(guān)信息、進(jìn)行經(jīng)驗交流、搞好半年小結(jié)、年終總結(jié)。我局將把該項工作納入年終目標(biāo)考核內(nèi)容，考評的重點要突出計生工作政策的兌現(xiàn)落實以及幫扶工作的完成情況。采取平時檢查與年終考核相結(jié)合，各部門自查與上級抽查相結(jié)合的方式綜合考評，區(qū)林業(yè)局將對計生工作中做出顯著成績的單位和個人予以表彰獎勵。

計劃生育工作計劃2

　　一、扎實抓好計生工作，發(fā)揮基層協(xié)會作用

　　1、各村(居)計生協(xié)會要組織協(xié)會理事一班人、計生女組長學(xué)習(xí)中共中央、國務(wù)院《關(guān)于全面加強人口和計劃生育工作，統(tǒng)籌解決人口問題的決定》和省、市、縣的計生工作決策，結(jié)合我鎮(zhèn)當(dāng)前人口計劃生育工作嚴(yán)峻形勢，科學(xué)制訂系統(tǒng)的學(xué)習(xí)宣傳，計劃，核心組織，周密部署，廣泛開展有重點，多層次，多形式的學(xué)習(xí)宣傳活動，進(jìn)村入戶向廣大群眾宣傳發(fā)動，做到鎮(zhèn)不漏村，村不漏戶，戶不漏人，家喻戶曉，達(dá)到轉(zhuǎn)變?nèi)罕姷挠^念，提高群眾實行計劃生育的自覺性，為我鎮(zhèn)計生工作營造良好的輿論氛圍。及時發(fā)現(xiàn)總結(jié)，推廣先進(jìn)典型，充分發(fā)揮示范帶頭作用，堅持落實例會制度，工作匯報制度，檢查評比考評，不斷提高創(chuàng)建規(guī)范化和制度化水平。

　　2、摸清底子，及時為計生行政部門提供信息，各村計生協(xié)會會長、理事、秘書長、女組長和協(xié)會會員要自覺帶頭實行計劃生育帶頭參與計生“雙查”落實“四術(shù)”，同時帶動、督促各自的親屬和所包組的聯(lián)系戶落實計劃生育，在去年清理外出育婦的基礎(chǔ)上，繼續(xù)摸清本組流出，已婚育婦變動情況和在家已婚育婦的生育、節(jié)育、“雙查”情況，各村、組計生瞞報、漏報情況，各組的初婚、出生情況及“四術(shù)”、“雙查”情況，未落實措施原因，做到底子清、情況明。

　　3、在落實“國策”當(dāng)中熟悉服務(wù)知識，為育婦提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，各級協(xié)會會員、女組長要深入村、組，走進(jìn)各家各戶，多與群眾交流，多做思想工作，協(xié)助村兩委做好“雙查”、“四術(shù)”工作，女組長特別要做好“十二上門”服務(wù)工作，確實為育婦提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，進(jìn)一步融洽黨群、干群關(guān)系。

　　4、加強民主監(jiān)督，促進(jìn)計生工作公平、公正。各級計生協(xié)會要發(fā)揮監(jiān)督職能作用，對同級計生行政部門在計生工作中推選的利益導(dǎo)向(幸福工作項目、小額貼息貸款、二女結(jié)扎、獨生子戶、獨女貢獻(xiàn)獎和計生困難優(yōu)惠獎扶政策落實)要積極參與宣傳、服務(wù)、監(jiān)督。對村干部是否存在計生瞞報、漏報、村級計生工作是否公平、公正進(jìn)行監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)存在問題要及時上報鎮(zhèn)黨委、政府，確保計生工作公平、公正，“一碗水端平”。

　　5、制定責(zé)任，落實績效考評。各村(居)計生協(xié)會要把任務(wù)分解到理事、女組長所包村組，堅持工作業(yè)績與工資掛鉤制度，對計生違規(guī)、違紀(jì)、違法的會長、女組長要堅決調(diào)整處理，在計生工作中，表現(xiàn)突出者要給予表彰。

　　6、抓服務(wù)關(guān)懷，以人為本。一是繼續(xù)做大做強“幸福工程”項目款安全運行。二是生育關(guān)懷工作，在做好不育癥免費治療、唇腭(唇)裂兒童免費治療、金秋助學(xué)、安居補助、緊急救助、二女戶招婿等工作。在優(yōu)生早教等項目基礎(chǔ)上，做好計生戶家庭意外傷害保險工作。

　　二、深入開展“三聯(lián)創(chuàng)”，堅持推行“一包六帶頭”，進(jìn)一步抓好“三結(jié)合”

　　鎮(zhèn)、村計生協(xié)會要積極、主動爭取黨委政府對協(xié)會“四聯(lián)創(chuàng)”活動的領(lǐng)導(dǎo)作為一項重要工作來落實。力爭做到“四納入五同步”(即：協(xié)會建設(shè)納入人口計生工作黨政一把手親自抓，負(fù)總責(zé)的議事日程，納入黨委、政府的督查范圍;納入人口計生工作考核內(nèi)容，納入村級組織配套建設(shè);協(xié)會工作與人口計生工作同研究、同部署、同檢查、同考核、同表彰。)

　　今年，根據(jù)縣計生協(xié)會規(guī)劃：我鎮(zhèn)創(chuàng)建一流村協(xié)會1個：華峰村，創(chuàng)建合格村(居)協(xié)會5個：九曲村、樹林村、連益村、村坑村、東溪居委會。(詳見附表)要求一流村創(chuàng)建“五好小組”達(dá)到70%以上，合格村“五好小組”達(dá)到50%以上，一般村“五好小組”達(dá)到25%以上，各村(居)計生協(xié)會根據(jù)本地實際，明確“三級創(chuàng)先”標(biāo)準(zhǔn)，把規(guī)劃任務(wù)落實到村、組，女組長要村兩委擔(dān)負(fù)起組織協(xié)調(diào)作用，帶領(lǐng)會員落實“一包六帶頭”，帶領(lǐng)廣大育群落實計劃生育措施，村級會長、女組長要提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，落實把計生工作基礎(chǔ)夯實。計生工作要與群眾的生產(chǎn)、生活、生育相結(jié)合，要把為計生群眾服務(wù)做為我們一切工作的出發(fā)點和落腳點。

　　當(dāng)前，有五個方面的服務(wù)工作必須加強。(1)“幸福工程”救助資金的做大和擴大;(2)大力倡導(dǎo)新婚夫婦實行婚前檢查和孕婦進(jìn)行優(yōu)生檢測;(3)要加大對青少年生殖健康教育和服務(wù)力度;(4)大力做好艾滋病預(yù)防的知識宣傳教育工作;(5)積極參與推動“三優(yōu)”工作并把“三優(yōu)”工作指標(biāo)及開展生育關(guān)懷行動納入?yún)f(xié)會“三聯(lián)創(chuàng)”評優(yōu)內(nèi)容。

　　三、營造濃烈宣傳氛圍，進(jìn)一步開展計生村民自治工作。

　　協(xié)會宣傳教育活動的核心，各級計生協(xié)會要積極探索群眾喜聞樂見的宣傳內(nèi)容，宣傳形式，宣傳方法，進(jìn)一步參與“婚育新風(fēng)進(jìn)萬家”，“關(guān)愛女孩行動”活動，全面深化“生育關(guān)懷行動”等活動的形式。普遍開展女組長演講和系列服務(wù)活動，營造濃烈的宣傳教育氛圍。我鎮(zhèn)原來在華峰、梨坑、連新、連城、村坑計生村民自治工作試點的同時，計劃以點帶面，逐步鋪開，促進(jìn)計生工作下移和工作職能的轉(zhuǎn)變，使村級建立“兩委負(fù)總責(zé)，協(xié)會為骨干，村民搞自治，自我管理群眾做主人”的新的管理體制，逐步形成多數(shù)人的工作新格局。

　　四、加強基層計生協(xié)會隊伍建設(shè)，努力把計生協(xié)會建設(shè)成：學(xué)習(xí)型、研究型、創(chuàng)新型、有作為的群團(tuán)組織。鎮(zhèn)、村協(xié)會要對協(xié)會理事、女組長、會員進(jìn)行一次全面整頓，不斷吸收協(xié)會自愿者，年輕有文化的專業(yè)技術(shù)人才，勤勞致富帶頭人，社會能人吸收到協(xié)會隊伍中來，抓好后進(jìn)轉(zhuǎn)化，立足抓村組、打基礎(chǔ)、抓薄弱、求實效，抓兩頭帶中間，促進(jìn)整體平衡。

　　20xx年我縣人口和計劃生育工作是“省級”優(yōu)質(zhì)服務(wù)縣，在這形勢下，鎮(zhèn)村計生協(xié)會一定要緊緊圍繞縣委、縣政府的總體部署，抓住機遇，圍繞中心，服務(wù)全局，協(xié)調(diào)互動，為做好我鎮(zhèn)計生工作而作出努力。

計劃生育工作計劃3

　　1、組織育齡婦女學(xué)習(xí)《中華人民共和國人口與計劃生育法》、《山東省人口與計劃生育條例》等法律法規(guī)，。

　　2、舉辦一次“女性生殖健康知識講座”，提高廣大女教職工的生殖生理健康的意識和知識水平。

　　3、將對育齡婦女舉辦兩次計劃生育知識測驗，確保人口與計劃生育基礎(chǔ)知識應(yīng)知應(yīng)會率達(dá)到100%。

　　4、正確引導(dǎo)廣大育齡婦女實行避孕方法知情選擇，要加強對育齡婦女知情選擇知識的宣傳教育，著力提倡實行以落實長效避孕節(jié)育措施為主的知情選擇。

　　5、征訂有關(guān)計劃生育方面的報刊雜志，供育齡婦女借閱；進(jìn)行國情、國策、計劃生育法律法規(guī)相關(guān)科普知識的宣傳，增強她們的人口意識、責(zé)任意識和法治意識。

　　6、為學(xué)生開設(shè)人口與計劃生育及青春期衛(wèi)生保健和青春期心理教育講座。.

　　二、對已婚育齡婦女做好計劃生育管理與服務(wù)工作

　　1、認(rèn)真落實好單位自管人員與流動人口的統(tǒng)計上報，做到報表及時，統(tǒng)計質(zhì)量合格率達(dá)到100%。

　　2、今年4月份和10月份將組織已婚育齡婦女進(jìn)行健康查體，做好查體登記，保證查體人數(shù)一個不漏，透查情況準(zhǔn)確。

　　3、嚴(yán)格生育管理，為符合條件的新婚夫婦及時辦理《計劃生育服務(wù)手冊》和《生育證》，嚴(yán)格持《服務(wù)手冊》和《生育證》有計劃地懷孕和生育，堅決杜絕計劃外懷孕和生育。及時為符合條件的夫婦辦理《獨生子女父母光榮證》并按有關(guān)規(guī)定發(fā)放獨生子女補助費用，維護(hù)晚婚晚育夫婦的合法權(quán)益，并為其提供全面、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

　　4、加強當(dāng)前管理服務(wù)工作，精心指導(dǎo)育齡婦女落實避孕節(jié)育措施，為使用藥具的人員免費及時地提供避孕藥具并加強走訪和信息反饋，提高服務(wù)意識和技能，確保避孕效果的鞏固和提高。

　　三、倡導(dǎo)晚婚晚育，確保晚婚晚育率的提高

　　首先，組織未婚職工學(xué)習(xí)《中華人民共和國憲法》、《婚姻法》加強宣傳教育，采取豐富多彩的形式，把輿論宣傳、集中培訓(xùn)、個別談心等形式有機結(jié)合起來，努力營造晚婚晚育的輿論氛圍。使他們認(rèn)識到晚婚晚育既是公民的權(quán)利，也是公民的義務(wù)。以及晚婚晚育對、社會、家庭和公民自身的好處。

　　其次，要完善、制定和落實對實行晚婚晚育人員的優(yōu)惠政策和獎勵政策，鼓勵和引導(dǎo)教職工自覺實行晚婚晚育、計劃生育，為控制人口增長，提高人口素質(zhì)作出應(yīng)有貢獻(xiàn)。

　　三要開展晚婚晚育志愿活動，組織適齡青年簽訂《晚婚晚育志愿書》，引導(dǎo)他們自覺實行晚婚晚育，爭取我校晚婚晚育率達(dá)到100%。

　　四、配合單位社區(qū)做好計劃生育管理，確保管理服務(wù)規(guī)范

　　1、根據(jù)改革后的工作需要，配合所在社區(qū)做好計劃生育管理，按時參加社區(qū)組織開展的各項計劃生育活動；督促、教育本單位職工及家屬服從現(xiàn)居住地社區(qū)居委會的計劃生育管理。

　　2、根據(jù)社區(qū)的要求，做好流動人口、空掛戶以及在我院宿舍區(qū)內(nèi)買房和租房戶的計劃生育管理工作，做到：摸清底子，掌握情況，正確管理，熱情服務(wù)，確保安全，及時上報。

　　3、進(jìn)一步做好現(xiàn)居住地管理的交接工作，要摸清育齡婦女交接底子，掌握所有育齡婦女的情況，加強與社區(qū)居委會的信息交流，在生產(chǎn)、生活、生育方面為育齡婦女提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

　　五、加強自身建設(shè)，不斷提高工作質(zhì)量

　　1、不斷完善人口與計劃生育目標(biāo)管理責(zé)任制，積極爭創(chuàng)計劃生育先進(jìn)單位和計劃生育目標(biāo)管理達(dá)標(biāo)單位。

　　2、計劃生育工作的管理和服務(wù)做到經(jīng)常化、規(guī)范化，做到當(dāng)月發(fā)生當(dāng)月記、當(dāng)月上報、當(dāng)月管理到位。

　　3、注重常規(guī)管理，杜絕工作差錯，抓好平時督查，高質(zhì)量、高標(biāo)準(zhǔn)地做好常規(guī)工作，提高計劃生育工作的規(guī)范化水平，使我院的計劃生育工作再創(chuàng)新績！

計劃生育工作計劃4

　　圍繞上述提出的“五個一”工作思路，20xx年我們將主要做好以下幾項工作：

　　一、成立計劃生育綜合服務(wù)站，全面提高服務(wù)水平

　　通過計劃生育技術(shù)服務(wù)站、宣傳站、藥具站的“三站合一”，為廣大群眾提供各種方面的服務(wù)。

　　1，宣傳服務(wù)。宣傳貫徹《人口與計劃生育法》、《計劃生育技術(shù)服務(wù)管理條例》和《河北省人口與計劃生育條例》，為群眾提供全面的法律、法規(guī)、政策服務(wù)；

　　2，技術(shù)服務(wù)。以全面推行知情選擇為切入點，加強服務(wù)人員綜合素質(zhì)的提高，強化服務(wù)人員的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，優(yōu)化專業(yè)技術(shù)人員結(jié)構(gòu)，保證生殖健康保健服務(wù)及各種手術(shù)的順利進(jìn)行，同時與轄區(qū)內(nèi)的'醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)結(jié)合，繼續(xù)推廣生殖健康服務(wù)進(jìn)社區(qū)活動。

　　3，藥具服務(wù)。結(jié)合知情選擇的推行，制定避孕藥具免費發(fā)放手冊，育齡群眾持手冊可到避孕藥具發(fā)放點領(lǐng)到免費的避孕藥具，使育齡群眾享受到知情選擇、免費的避孕藥具服務(wù)。

　　二、組建計劃生育行政合議庭，推進(jìn)計劃生育依法行政

　　針對計劃生育行政執(zhí)法難的問題，與區(qū)法院協(xié)調(diào)，從區(qū)法院、計生局抽調(diào)精干力量，規(guī)范社會撫養(yǎng)費依法征收行為，成立區(qū)計劃生育行政合議庭，對未能在規(guī)定的期限內(nèi)繳納社會撫養(yǎng)費和滯納金的當(dāng)事人，無故不參加普查、不按要求采取節(jié)育和補救措施的當(dāng)事人依法強制執(zhí)行，加大計劃生育案件的強制執(zhí)行力度，充分發(fā)揮制裁和警示作用，推動全區(qū)人口與計生工作的深入開展。

　　三、加大流動人口計生管理的綜合治理力度

　　一是積極協(xié)調(diào)公安、工商、勞動、衛(wèi)生、城建等部門，配合計生部門協(xié)調(diào)聯(lián)動，做好流動人口計生管理的綜合治理工作，同時，每季度各部門召開一次聯(lián)席會議，定期通報管理信息，交流經(jīng)驗，建立"以綜合治理為龍頭，出租房屋與已婚育齡婦女為重點"的流動人口計生工作模式；

　　二是全區(qū)流動人口計生管理報表、信息實行微機管理，實現(xiàn)聯(lián)網(wǎng)后，各省、市、縣的流動人口計生信息及時地進(jìn)行信息交換，準(zhǔn)確掌握流入、流出人員的婚育狀況。

　　三是抓好社區(qū)居委會流動人口之家建設(shè)，以流動人口之家為平臺，為流動人口提供生產(chǎn)、生活、生育等方面的服務(wù)，為他們的生產(chǎn)、經(jīng)營創(chuàng)造一個寬松的計生管理環(huán)境，為全區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出貢獻(xiàn)。

計劃生育工作計劃5

　　如何強化村級管理，進(jìn)一步健全經(jīng)常化工作機制，充分發(fā)揮村級組織網(wǎng)絡(luò)作用，真正實現(xiàn)以村為主，工作重心下移，解決計劃生育“梗阻”在村問題，提高計生工作整體水平，是新形勢下急需認(rèn)真思考的問題。

　　一、目前村級管理的現(xiàn)狀與問題為了認(rèn)真貫徹落實中央《決定》和“一法、一條例”。各級黨委政府發(fā)揚與時俱進(jìn)，銳意創(chuàng)新的精神，注重加強村級隊伍建設(shè)，減員增效，提高村級計生人員待遇，尊重群眾民主權(quán)利，注重調(diào)動群眾參與的積極性，努力探索實現(xiàn)工作重心下移，推動村級管理步入經(jīng)?；壍赖男侣纷樱褂媱澤寮壒芾砉ぷ魅〉昧嗣黠@成效。但同時也應(yīng)看到隨著計生形勢的發(fā)展，目前村級管理中存在的問題仍不可忽視。

　　1、有的村領(lǐng)導(dǎo)基本不管。一些村支部書記、村主任對親自抓，負(fù)責(zé)總責(zé)認(rèn)識模糊，認(rèn)為計劃生育是專干的事，所謂親自抓，就是抓專干；部分村班子軟弱，管不起來，所謂負(fù)總責(zé)，就是看考核，很少俯下身去抓重點解難題；另有一些村支書、村主任有個人副業(yè)，無暇顧及，加之市、鄉(xiāng)約束乏力，某種程度上成了抓自己個人副業(yè)，不負(fù)責(zé)。

　　2、有的村專干管不過來。多數(shù)村專干一人對鄉(xiāng)計生辦布置的十余項基礎(chǔ)工作心有余而力不足，加之報酬不足以成為個人主要收入，導(dǎo)致專干不“?！?，被動維持、應(yīng)付。

　　3、有的育齡婦女小組長不會管。相當(dāng)一部分小組長素質(zhì)不高，其中一部分是只出于利益動機的村干部親屬，加之待遇偏低，只能跑腿兒，送信兒，開會兒，己遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能滿足育齡群眾的服務(wù)需求，不能適應(yīng)當(dāng)前計生工作的新形勢、新任務(wù)。

　　4、育齡群眾不愿讓鄉(xiāng)計生人員代管。由于村主要工作指標(biāo)和上級考核前的準(zhǔn)備工作多數(shù)由鄉(xiāng)鎮(zhèn)包辦代替，且宣傳形式呆板，內(nèi)容空洞，實用性差，考核形式教條，內(nèi)容要求與群眾文化素質(zhì)差距較大，加之季節(jié)、時間不定，與群眾的生產(chǎn)、生活時有沖突，多有擾民之嫌，容易在群眾中造成逆反心理，甚至產(chǎn)生對立情緒。

　　5、約束機制弱化。依法管理機制不健全，綜合治理不完善，村級工作運行缺乏有力保障，導(dǎo)致約束乏力，管理工作出現(xiàn)斷層。

　　6、計生人員待遇偏低，激勵機制不能有效落實。稅費改革后，市、鄉(xiāng)經(jīng)費普遍吃緊，投入相對不足，全市657個行政村，500人以下的村253個。農(nóng)業(yè)稅返還為20％，減去村“兩委”工資，經(jīng)費所剩無幾，也就是說最少近40％的村計生人員開支已難以保障，提高待遇，落實優(yōu)惠更無從談起。因此在那些經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)薄弱，村無積累的鄉(xiāng)鎮(zhèn)，問題尤為突出。目前的報酬難以充分調(diào)動村級計生人員的工作主動性和積極性，優(yōu)待獎勵激不起群眾實行計劃生育的自覺性。

　　二、對策及建議針對村級管理現(xiàn)狀及存在的問題，必須采取相應(yīng)的對策，否則，勢必影響全市計劃生育工作順利健康的開展。我們認(rèn)為應(yīng)該從以下六個方面大力探索，形成一套適應(yīng)新形勢、新任務(wù)的管理新機制。

　　1、加強村級組織建設(shè)，提高管理水平。要做好村級計生工作，組織是保證，隊伍是關(guān)鍵。因此，首先要選配好村“兩委”班子，增強其凝聚力和戰(zhàn)斗力，同時加強其對人口理論、政策、法規(guī)的學(xué)習(xí)，提高認(rèn)識，真正做到親自抓，負(fù)總責(zé)。二是健全村計生辦組織。采取公開招聘，競爭上崗的方式，擇優(yōu)錄用有一定文化水平，政治素質(zhì)高，責(zé)任心強，熱愛計生事業(yè)的專干、小組長，優(yōu)化其年齡結(jié)構(gòu)和文化結(jié)構(gòu)，提高村級計生人員整體素質(zhì)。三是完善協(xié)會組織，充分發(fā)揮其人多、面廣，能人匯集，貼近群眾，靈活多樣的優(yōu)勢，真正起到宣傳、帶動和“橋梁”、“紐帶”作用，使村級網(wǎng)絡(luò)能夠真正發(fā)揮應(yīng)有的作用，為形成計生工作縣級宏觀調(diào)控，鄉(xiāng)級具體指導(dǎo)，村為主、戶落實的管理格局，建立起堅強有力的組織載體。

　　2、完善合同化管理機制，強化計劃生育民主管理?！度丝诜ā返念C布實施，要求計劃生育工作必須實現(xiàn)“兩個轉(zhuǎn)變”，文明執(zhí)法，依法行政。體現(xiàn)在村級管理上，可以《人口與計劃生育法》為框架，規(guī)范村規(guī)民約，實行合同化管理，即經(jīng)民主商議，以村民共同認(rèn)可的形式，制定《計劃生育協(xié)議書》，明確村干部包括專干、小組長和村民在計劃生育工作中應(yīng)享有的權(quán)利和應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任，把法律、法規(guī)所賦予村民的權(quán)利和義務(wù)，更加具體化的融入《計劃生育協(xié)議》，使其具有合法性、民主性、互約性，使村組干部行使管理職責(zé)有明確標(biāo)準(zhǔn)，群眾監(jiān)督有實在內(nèi)容，權(quán)利與義務(wù)對等，使每一個村民在參與管理的同時，也無形中管理自己，使村級計劃生育工作秩序進(jìn)一步規(guī)范，形成管理、監(jiān)督、責(zé)任、義務(wù)的良性循環(huán)，以有效實施民主管理和民主監(jiān)督。

　　3、完善激勵約束機制，增強村干部含專干、小組長職責(zé)和村民責(zé)任。明確責(zé)任，嚴(yán)格獎懲，是調(diào)動積極性，促進(jìn)工作的有效手段。為了確保村級計生工作納入經(jīng)?；壍?，可采取鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府與各村“兩委”簽訂任務(wù)明確、獎懲嚴(yán)明、要求具體的計劃生育責(zé)任書，村“兩委”與村專干、小組長簽訂年度目標(biāo)管理責(zé)任書。同時村“兩委”與已婚育齡夫婦家庭簽訂計劃生育協(xié)議書。在此基礎(chǔ)上，健全完善村務(wù)公開、村民監(jiān)督、定期評議等制度，做到有責(zé)任，有義務(wù)，有管理，有監(jiān)督，并且嚴(yán)格獎懲，嚴(yán)格“一票否決”，以增強村級主動承擔(dān)計劃生育工作的責(zé)任，調(diào)動村民參與計生工作的積極性，建立起鄉(xiāng)、村、戶之間有責(zé)任，有義務(wù)，互相制約，相互監(jiān)督的運行機制，形成齊抓共管的格局。

　　4、加強指導(dǎo)，建立工作運行保障機制。村級管理離不開鄉(xiāng)級指導(dǎo)，更需要行之有效的運行保障機制。一是把農(nóng)村法制建設(shè)、精神文明建設(shè)、發(fā)展經(jīng)濟(jì)等融入計劃生育工作，置鄉(xiāng)、村職責(zé)于計生工作中，置計生工作于日常各項工作中，擴大計劃生育輻射面，以避免工作斷檔，防止鄉(xiāng)、村脫節(jié)，出現(xiàn)斷層。二是加強鄉(xiāng)級對村級計劃生育工作的指導(dǎo)?？蓪嵭邪逯?、例會制村支書、村主任、村專干，以便經(jīng)常面對面地了解工作進(jìn)展情況和存在的問題，及時掌握計生工作的動態(tài)信息，及時給予指導(dǎo)，幫助他們提高工作水平，使村干部始終保持工作熱情不減，工作力度不減，使他們想干、會干、能干。村級也實行專干、小組長例會制，及時溝通信息，增強凝聚力，激發(fā)他們抓計生工作的積極性和主動性，確保村級管理健康運行。

　　5、完善利益導(dǎo)向機制，優(yōu)化社會環(huán)境。生育的經(jīng)濟(jì)效益是夫婦和家庭決定生育子女?dāng)?shù)量的一個基本動因，而實踐也進(jìn)一步證明，通過利益調(diào)整和經(jīng)濟(jì)杠桿的作用，調(diào)節(jié)農(nóng)民的生育行為，把來自外部的約束力轉(zhuǎn)化為發(fā)自內(nèi)在的驅(qū)動力，以此刺激農(nóng)民實行計劃生育的積極性，這既是引導(dǎo)和補償農(nóng)民的需要，也是新形勢下政府實施人口宏觀調(diào)控的一個有效途徑。因此，進(jìn)一步完善市級利益導(dǎo)向機制，切實落實優(yōu)先優(yōu)惠政策就顯得尤為重要。具體而言，一是制定落實與群眾生產(chǎn)、生活密切相關(guān)的優(yōu)先優(yōu)惠經(jīng)濟(jì)政策，使他們能夠獲得直接的經(jīng)濟(jì)實惠。二是落實獨生子女獎勵，對計劃生育困難家庭實施救助。三是制定落實母嬰保健、社會化養(yǎng)老等社會政策，使其在整個社會中都能體會到優(yōu)越感，充分體現(xiàn)獎勵性和導(dǎo)向性，形成一個wenmi.鼓勵少生優(yōu)生，促使轉(zhuǎn)變婚育觀念的整體社會環(huán)境，充分調(diào)動群眾實行計劃生育的自覺性。

　　6、強化綜合治理，優(yōu)化村級工作環(huán)境。計生工作是一項社會系統(tǒng)工程，僅靠一村、一鄉(xiāng)、一部門孤軍奮戰(zhàn)難以奏效。尤其是新形勢下，各級黨委、政府主要領(lǐng)導(dǎo)必須有付諸實際的真抓真重視如開會必說，調(diào)研必談，見面必問，真正形成協(xié)調(diào)聯(lián)動，齊抓共管的格局，為確保計生工作重心下移，村級管理納入經(jīng)?；壍?，從方方面面創(chuàng)造條件，形成一種上面重視，周圍協(xié)助，下面配合的良好的村級工作環(huán)境。

　?、俳?jīng)費保障。計生經(jīng)費不足是影響當(dāng)前農(nóng)村計生工作上水平的重要因素。待遇偏低、報酬落實不及時，服務(wù)設(shè)施跟不上，獎懲不能兌現(xiàn)等，都將嚴(yán)重影響村級計生人員的工作積極性，阻礙計生工作的正常開展。因此，目前急需解決的是經(jīng)費投入問題。一是大力發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)，增加村級積累。二是暢通市、鄉(xiāng)經(jīng)費投入渠道，明確管理體制，建立行之有效的經(jīng)費保障機制，三是發(fā)展計生協(xié)會實體、開展社會募捐等形式，增加投入渠道，解決農(nóng)村稅費改革后縣鄉(xiāng)計劃生育經(jīng)費投入不足問題。目前情況下，可本著突出重點，計生優(yōu)先的原則，年初將村級經(jīng)費按比例上交鄉(xiāng)鎮(zhèn)，不足部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)無條件的予以補足，一次性到位，設(shè)立專門帳戶，專款專用，以確保村級計生人員報酬及時兌現(xiàn)，獎懲落到實處，最大限度地發(fā)揮約束激勵作用，并逐步提高村級計生人員待遇，充分調(diào)動其工作主動性和積極性。

　?、诜ㄖ票Ｕ稀＜訌姺ㄔ?、民政、司法等部門的協(xié)調(diào)、配合，完善、規(guī)范行政執(zhí)法程序，加大行政執(zhí)法力度，及時解決村級管理中出現(xiàn)的違約糾紛，為村級工作排憂解難，保駕護(hù)航，全方位提供法制保障。

　?、鄯?wù)保障。一是對市鄉(xiāng)有關(guān)部門強化行風(fēng)建設(shè)，切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，深入村戶，搞好服務(wù)，提高群眾滿意度。二是以文件的形式明確市、鄉(xiāng)各有關(guān)部門支持、配合、指導(dǎo)村級開展工作中的具體職責(zé)、任務(wù)，并納入對部門的目標(biāo)考核，同時賦予村計生管理人員有直接要求、爭取縣級有關(guān)部門提供必要幫助和支持的權(quán)力，以約束各部門必須積極參與計生工作，進(jìn)而提高村級管理的服務(wù)功能。

　　④輿論保障。市、鄉(xiāng)兩級黨委政府以責(zé)任制的形式調(diào)動有關(guān)部門積極配合，充分發(fā)揮其自身優(yōu)勢，進(jìn)一步加大宣傳力度。報刊、電臺、電視臺開辟固定專欄，設(shè)置固定專題節(jié)目，堅持長期宣傳計劃生育。文化、宣傳部門采取通俗易懂，群眾喜聞樂見的形式，廣泛宣傳婚育新風(fēng)，造成濃厚的宣傳氛圍，形成廣泛深入的宣傳環(huán)境，為轉(zhuǎn)變?nèi)罕娚^念，建設(shè)新型生育文化，推動村級管理工作提供輿論保障。

計劃生育工作計劃6

　　計劃生育利國利民是我國的基本國策,雖然已經(jīng)是家喻戶曉，是一項我們長抓不懈的工作，但在我們即將送走忙忙碌碌的xx年年，如何繼續(xù)將20xx年的計生工作在五一路北社區(qū)中開展得有滋有味，使之更加出色，是需要我們深究的。我們五一路北社區(qū)20xx年計生工作的工作思路如下：

　　一、領(lǐng)導(dǎo)重視，加強隊伍建設(shè)

　　社區(qū)書記親自抓、負(fù)總責(zé);計生干部具體抓、放手干。加強計生協(xié)會班子、樓組長、信息員、志愿者隊伍的建設(shè)，充分發(fā)揮各自的優(yōu)勢，帶領(lǐng)這些班子、隊伍人員不斷學(xué)習(xí)黨對人口、計生工作的新政策和新規(guī)定，不斷充實和提高我們的業(yè)務(wù)管理水平和技術(shù)能力，做到具體工作有人抓、大事小事有人管，使協(xié)會工作得到正常開展，使我們的服務(wù)能真正讓群眾得到滿足和滿意。

　　二、創(chuàng)新機制，提供宣傳服務(wù)

　　隨著計劃生育生殖健康優(yōu)質(zhì)服務(wù)的全面開展，計劃生育服務(wù)領(lǐng)域不斷拓寬，從避孕節(jié)育服務(wù)拓展到包括孕產(chǎn)期保健的生殖健康服務(wù)，以及開展婚育新風(fēng)的宣傳教育活動，都離不開宣傳工作。我們利用社區(qū)中的大小會議、各種陣地向群眾宣傳黨對計劃生育的政策、法律、法規(guī)。積極發(fā)揮社區(qū)計生協(xié)會的作用，利用社區(qū)協(xié)管員與樓組長、志愿者及信息員隊伍，采取形式多樣、對不同人群開展有針對性的宣傳教育。根據(jù)廣大育齡人群的需要，提供優(yōu)質(zhì)的計劃生育和生殖健康服務(wù)。做到特殊對象有計劃生育宣傳員送資料上門、普通群眾通過宣傳欄獲取信息。在社區(qū)居民中廣泛開展“青春健康”和“預(yù)防艾滋病知識”宣傳教育，使社區(qū)居民科學(xué)掌握了計生保健知識，提高他們的生活質(zhì)量，同時也使育齡人群生殖保健意識有所增強。

　　三、勤于走訪，實際服務(wù)群眾

　　人口計生工作是做人的工作，關(guān)系復(fù)雜，工作量大。在開展計劃生育工作中，要樹立以人為本的工作理念。每當(dāng)社區(qū)中有人家結(jié)婚，或有新生兒出生，都要登門拜訪。一來摸清信息，便于管理;二來聯(lián)絡(luò)感情，便于開展工作;三就是送上社區(qū)居委會的一番關(guān)愛。把最新的計生政策、把婚育新風(fēng)宣傳到他們，給她們送去生殖健康、科學(xué)育兒、產(chǎn)后保健、避孕選擇等知識手冊，相信對于這樣的走訪、這樣的溫馨服務(wù)是社區(qū)居民所需要的。

　　四、定期驗證，關(guān)注流動人口

　　根據(jù)街面房多、出租房多、流動人口多的三多特點，我們要把這作為社區(qū)創(chuàng)建工作的重點來抓。積極開展每月一查,每季度一核對的計生普查驗證工作。為了方便流動人員做好計劃生育，我們要不定時地把計生宣傳資料、避孕工具送到他們的手里。另外準(zhǔn)備組織1-2次便民服務(wù)活動，設(shè)立計生政策咨詢、發(fā)放宣傳資料和安全套，讓流動人員享受與戶籍人員同樣的服務(wù)。

　　以上是我們在新的一年里的工作思路，群眾的需求度和滿意度，是檢驗我們工作的尺子,我們要在優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作方面有所新的突破，以滿足現(xiàn)時社區(qū)居民的精神文明需要。

計劃生育工作計劃7

　　20xx年我們繼續(xù)按照上級部門的指示精神，抓好我村計生服務(wù)工作。做好育齡婦女的宣傳工作，提倡關(guān)愛女孩教育活動，以人為本，服務(wù)到人，積極為育齡婦女排憂解難。

　　一、為了使計生工作管理規(guī)范化、制度化、科學(xué)化，將不斷完善卡、表、冊及相關(guān)資料，使其相關(guān)數(shù)據(jù)詳細(xì)、準(zhǔn)確，無一人一戶遺漏。并進(jìn)一步對卡、表、冊進(jìn)行核對，使報表人數(shù)和實有人數(shù)相符合。（補充部分不完善的育齡婦女信息，清理重復(fù)錄入、重復(fù)管理的人口，對于結(jié)婚外出多年的未做遷出的進(jìn)行改正；流動人口及時更新，確保數(shù)據(jù)的真實性、可靠性、可用性。）

　　二、通過各種渠道，在鞏固提高以有的協(xié)會基礎(chǔ)上，充分發(fā)揮計生協(xié)會會員的作用與優(yōu)勢，調(diào)動志愿者積極參與到協(xié)會工作中來。利用各種形式組織多樣的娛樂活動，向廣大育齡群眾宣傳計劃生育政策、法規(guī)。開展為民服務(wù)，計生政策知識宣傳、醫(yī)療咨詢、避孕藥具發(fā)放；組織婦女健康培訓(xùn)等，營造計劃生育的濃厚氛圍。

　　三、為育齡婦女提供生殖健康優(yōu)質(zhì)服務(wù)，創(chuàng)造方便條件。以人為本，關(guān)心育齡婦女生殖健康。為育齡婦女提供生殖健康服務(wù)，定期開展生殖保健體檢。同時完善必要的設(shè)施建設(shè)，對育齡婦女登記造冊建檔。優(yōu)化婚、孕、產(chǎn)、節(jié)育和保健全程服務(wù)，對新婚夫婦進(jìn)行"優(yōu)生、優(yōu)育、優(yōu)教"宣傳，積極穩(wěn)妥地開展以"知情選擇"為重點的避孕節(jié)育措施，搞好節(jié)育服務(wù)工作。

　　四、做好隨訪工作，服務(wù)到人，積極為育齡婦女排憂解難，提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作,做到邊隨訪邊記錄民情及在計劃生育工作中需要解決的實際情況。平時，重點做好孕期孕情服務(wù)走訪。對新婚人員進(jìn)行新婚期保健教育，生育婦女進(jìn)行新生兒撫育及婦科病檢查等工作。

　　五、開展幫扶困難育齡家庭的活動，對貧困計生家庭的失業(yè)人員提供幫助，特別是獨生子女殘疾家庭扶助工作，為他們擺脫貧困出主意、想辦法。把育齡群眾的關(guān)愛融入于計生工作服務(wù)之中，在工作中做到親情、關(guān)愛、服務(wù)到人。

　　以上是我村在新的一年中的工作思路，群眾的需求度和滿意度，將成為我們工作的尺子，我們將以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)滿足廣大村民的精神文明需要，使計生工作開展的更好！

計劃生育工作計劃8

　　根據(jù)鎮(zhèn)黨委政府工作要求，結(jié)合本鄉(xiāng)鎮(zhèn)實際，進(jìn)一步做好大英鎮(zhèn)計劃生育工作，提高大英鎮(zhèn)計劃生育水平，現(xiàn)制定20xx年計劃生育工作計劃如下：

　　一、有序開展獎勵優(yōu)惠政策

　　1、規(guī)范惠農(nóng)補貼一卡通發(fā)放工作。安排專人負(fù)責(zé)惠農(nóng)補貼政策宣傳和惠農(nóng)補貼紙質(zhì)花名冊的發(fā)放、匯總表的編制上報及“一卡通”系統(tǒng)電子數(shù)據(jù)的錄入工作，實行動態(tài)化管理，及時做好惠農(nóng)補貼資金管理相關(guān)資料收集和歸檔。

　　2、認(rèn)真開展獎勵扶助工作

　　為了使計劃生育獎勵扶助政策能夠落到實處，使所有符合條件的計生家庭能及時享受獎勵扶助待遇，大英鎮(zhèn)計生辦預(yù)計于20xx年1-2月開展獎扶摸底工作，3月完成獎扶申報和審核工作。

　　二、扎實開展婦幼健康服務(wù)工作

　　高度重視婦幼健康工作，加強衛(wèi)生和計生資源的有效整合，統(tǒng)籌好轄區(qū)內(nèi)婦幼資源，對已經(jīng)發(fā)現(xiàn)的問題立行整改，補齊短板，全力推進(jìn)婦幼保健服務(wù)能力建設(shè)，確保各項婦幼健康工作目標(biāo)任務(wù)的完成。

　　三、加強流動人口管理服務(wù)工作。

　　為提升我鎮(zhèn)流動人口管理水平，計生辦特制定兩節(jié)期間流動人口計劃生育工作方案，方案預(yù)計包含宣傳咨詢、便民服務(wù)、清理核查、孕情監(jiān)測、關(guān)懷關(guān)愛、掌握動態(tài)等內(nèi)容，結(jié)合兩節(jié)前后流動人口返鄉(xiāng)、外出的不同特點和我鎮(zhèn)其他工作，聯(lián)合派出所、衛(wèi)生院、工商等部門持續(xù)開展活動。

　　四、提升全員人口信息質(zhì)量

　　結(jié)合本鎮(zhèn)實際，制定全員信息清理實施方案，組織鎮(zhèn)、村干部進(jìn)村入戶開展清理核查，層層簽訂責(zé)任狀，計生辦人員不定期進(jìn)行督查、抽查，對部分抽查不合格的村居，安排重新入戶清理登記。在核查全員清理的基礎(chǔ)上，堅持計生“月清理”，全面做好“基礎(chǔ)信息”核查工作，全員信息審核工作。針對我鎮(zhèn)實際要求各村（居）委會，每月對本轄區(qū)內(nèi)的計劃生育情況進(jìn)行清理，及時掌握信息，及時解決問題，及時上報。由計生辦業(yè)務(wù)人員分別到公安、民政、衛(wèi)生、教育、新農(nóng)合等單位和部門進(jìn)行核對，對發(fā)現(xiàn)不一致，及時查清原因，做到村不漏戶，隊不漏人，人不漏項，確保信息準(zhǔn)確無誤。有效的提升全員數(shù)據(jù)質(zhì)量。

　　五、提升計劃生育群眾滿意度

　　高度重視群眾滿意度地提升，結(jié)合本鎮(zhèn)實際，制定群眾滿意度宣傳方案，廣泛宣傳，集中走訪，逐組逐戶進(jìn)行地毯式的政策宣傳，做到家喻戶曉、深入人心。鎮(zhèn)、村干部要按照各自職責(zé)分工開展活動，實行包保責(zé)任制，并按照考評調(diào)查情況實行逆向追責(zé)，確保群眾滿意度的有效提升。

　　六、月積分、季考評工作

　　根據(jù)計劃生育政策的調(diào)整，我鎮(zhèn)嚴(yán)格按照大英鎮(zhèn)政府制定的計劃生育工作考核辦法和工作獎懲實施辦法兌現(xiàn)獎懲。堅持并強化村為主工作機制，加大對村（居）的考核力度，加大對責(zé)任人責(zé)任追究力度。堅持每月對各村（居）委會進(jìn)行月積分和兌現(xiàn)績效工資，并進(jìn)行季考評和調(diào)度。

　　七、加大控制多孩政策外生育力度。

　　一是要抓好二多孩手術(shù)，盡量落實女扎，避免多孩出生的隱患；二是要加大執(zhí)法力度，提高行政執(zhí)法立案率、征收率、結(jié)案率，不能兌現(xiàn)的及時申請法院強制執(zhí)行，從而起到有效的震攝作用。

　　八、加強孕情監(jiān)測工作力度。

　　對孕情監(jiān)測和訪視不到位的對象進(jìn)行個案分解、個案包保、個案追究。進(jìn)一步提高參檢率、檢出率、早孕發(fā)現(xiàn)率。及時發(fā)現(xiàn)政策外懷孕，及時采取補救措施，杜絕政策外多孩生育。

　　九、落實生育服務(wù)管理制度

　　完善育齡婦女登記制度，堅持做到登記及時、信息準(zhǔn)確、錄入及時，在工作中及時了解并更改各項信息，確保統(tǒng)計準(zhǔn)確率達(dá)到100%。保證本轄區(qū)人口和計劃生育數(shù)據(jù)及時、準(zhǔn)確做到底數(shù)清，情況明，嚴(yán)格執(zhí)行計劃生育政策，及時掌控計劃生育率，確保各項審批辦理事項符合政策要求，育齡夫婦按政策辦理一孩和二孩生殖保健服務(wù)證，為獨生子女父母辦理光榮證并發(fā)放獨生子女費，為符合政策生育多孩的家庭辦理生育證。

　　十、綜合治理出生人口性別比情況

　　我鎮(zhèn)繼續(xù)加大“兩非”案件工作力度。一是重點核案源；二是加大辦案力量。

計劃生育工作計劃9

　　新的一年又在充滿希望中拉開帷幕，在新的一年里，我院的計生工作將在上級部門的指導(dǎo)下、在院領(lǐng)導(dǎo)的支持和同志們的共同努力下，將以良好的工作作風(fēng)和高昂的精神狀態(tài)，做好今年的計生工作，為確保今年計生工作的順利進(jìn)行，制訂出行之有效的計生工作計劃，使我院的計生工作邁出新的步伐。

　　一、領(lǐng)導(dǎo)重視、負(fù)總則，保證計生工作在人、財、物投入到位，是確保本年度計生工作順利進(jìn)行的重要環(huán)節(jié)。

　　二、深入開展人口政策、人口資源及生殖健康的學(xué)習(xí)和落實。

　　1、根據(jù)院里的具體情況，2月下旬看錄像“優(yōu)生指南”。配合計生工作的需要，積極宣傳貫徹和落實《人口與計劃生育法》的學(xué)習(xí)，并分期、分批地做好《人口與計劃生育法》培訓(xùn)班的學(xué)習(xí)。

　　2、根據(jù)上級計生工作精神的要求，認(rèn)真辦好每季的黑板報和宣傳欄，以“中國人口報”、“優(yōu)生優(yōu)育”、“人生”報刊及生殖健康知識查詢庫等為宣傳學(xué)習(xí)內(nèi)容。

　　3、“三八”婦女節(jié)前組織一次有意義的活動（待定）。

　　4、6月上旬組織計生知識考核活動。

　　5、10月份，辦生殖健康學(xué)習(xí)班。

　　6、12月份，年終計生知識考核。

　　三、開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)、爭做新時期最可愛的人

　　在知情選擇的前提下，指導(dǎo)育齡群眾選擇以長效避孕措施為主的安全、有效、適宜的避孕方法，要尊重他們的意愿，使他們身心滿意的做到各取所需，以實際行動落實計生工作的精神、方針政策和要求。今年我院有6名孕婦待產(chǎn)，是生育高峰的一年，除了做好孕產(chǎn)期的生殖保健工作外，還要修正、制訂、落實相關(guān)的規(guī)章制度，確保女職工的合法權(quán)益。繼續(xù)深入持久的做好“三生”服務(wù)工作，做到健康查體后的治療、復(fù)查、放環(huán)、取環(huán)等有專人陪伴。做到對生育后的女職工及時的進(jìn)行家訪問候，咨詢、指導(dǎo)哺育期的避孕措施，作好記錄。

　　四、做好藥具的發(fā)放和管理

　　1、藥具放在清潔、干燥的專柜里保管。

　　2、按照要求發(fā)放，做好登記和隨訪卡的回收管理。

　　五、認(rèn)真加強對流動人員的管理

　　對流動人員要和院里職工一樣的管理，及時宣傳學(xué)習(xí)上級的有關(guān)方針政策，辦好學(xué)習(xí)班，參加院里計生知識考核。認(rèn)真建立流動人員登記，做到每月檢查一次，每季核實一次，婚育證統(tǒng)一管理，做好進(jìn)入、離出的登記管理。對已婚的育齡婦女隨同我院的育齡女職工參加今年的生殖健康查體，掌握她們避孕節(jié)育情況，并為她們服好務(wù)。

　　六、做好對重點人員的管理及時掌握她們的情況，請她們每月來單位一次，進(jìn)行定時走訪，做好記錄。

　　七、堅持宣傳員例會制度，辦好宣傳員學(xué)習(xí)班，年底進(jìn)行宣傳員考核。