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有關(guān)社區(qū)矯正工作計劃3篇 社區(qū)矯正年度工作計劃

時間:2022-11-11 08:38:00 工作計劃

  制定工作計劃的好處太多了,相信大家都了解吧,提前制定工作計劃會讓我們的工作效率大大提高,你知道怎么制定嗎?下面是范文網(wǎng)小編收集的有關(guān)社區(qū)矯正工作計劃3篇 社區(qū)矯正年度工作計劃,供大家賞析。

有關(guān)社區(qū)矯正工作計劃3篇 社區(qū)矯正年度工作計劃

有關(guān)社區(qū)矯正工作計劃1

  20xx年**司法所社區(qū)矯正工作的重點是在提高社區(qū)矯正工作質(zhì)量上下功夫,加強對社區(qū)矯正對象的銜接控管。按照“積極穩(wěn)妥、依法規(guī)范、協(xié)調(diào)配合、質(zhì)量為本”的原則,探索個案矯正、分類矯正、心理矯正等措施,逐步完善社區(qū)矯正工作規(guī)章制度。為確保此項工作順利進行,現(xiàn)制定20xx年**街道司法所社區(qū)矯正工作計劃:

  一、進一步完善隊伍建設(shè),加強基層社區(qū)矯正工作網(wǎng)絡(luò)

  1、建立健全工作機構(gòu)。根據(jù)湯泉街道人員變動情況,及時調(diào)整社區(qū)矯正工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員,完善社區(qū)矯正工作網(wǎng)絡(luò)。建立以街道分管政法工作副主任劉駿為組長,主任助理陳法耕為副組長,司法所、派出所、綜治辦、財政所、民政辦、工商所、地稅分局、國稅分局、團委、婦聯(lián)、勞動所等單位為成員的社區(qū)矯正工作領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在司法所,陳法耕同志任辦公室主任,孫立蘋同志任辦公室副主任負責(zé)日常工作。

  2、抓好社區(qū)矯正工作者和志愿者兩支隊伍的建設(shè)。加強對社區(qū)矯正工作者和社區(qū)矯正志愿者的培訓(xùn)、管理和考核獎勵,不斷提高社區(qū)矯正工作者和志愿者的業(yè)務(wù)水平。積極參加區(qū)矯正辦組織的社區(qū)矯正工作者集中培訓(xùn),使社區(qū)矯正工作者達到“六清”:矯正流程清、法律政策清、對象動態(tài)清、風(fēng)險趨勢清、幫教措施清、考核獎懲清。為提高社區(qū)矯正志愿者和工作者的工作積極性,要建立一定的激勵獎懲機制,不斷加強隊伍的規(guī)范化建設(shè)。

  二、依法開展社區(qū)矯正工作,完善相關(guān)制度規(guī)定,創(chuàng)新工作思路

  1、進一步完善檔案臺帳管理制度,堅持電子臺帳與紙質(zhì)臺帳“兩手抓”、“兩手都要硬”。社區(qū)矯正臺帳要做到整潔、規(guī)范、資料齊全、查找方便,按照矯正對象一人一檔的要求,建立每名矯正對象的個人檔案,及時、規(guī)范完善相關(guān)資料并錄入移動信息平臺。對每個解矯對象要提前辦理相關(guān)手續(xù),防止超期解矯現(xiàn)象發(fā)生。對解除矯正的矯正對象檔案做到資料真實有效、歸檔材料齊全、裝訂順序正確。

  2、依法開展各項工作,強化日常管理。要抓好矯正對象集中教育、個別思想教育和法制教育,提高矯正對象服刑的自覺性,做到積極認罪服法,努力改造自己,按時匯報自己的思想工作情況,嚴格遵守社區(qū)矯正的規(guī)定;抓好矯正對象的監(jiān)督、幫教工作,對符合救助的矯正對象積極努力開展救助工作,保障矯正對象正常的社區(qū)生活;抓好對矯正對象的等級測量管理工作,通過信息平臺加強社區(qū)矯正日常管理,并開展風(fēng)險評估工作,對重點對象進行手機定位跟蹤管理。

  3、積極樹立矯正對象轉(zhuǎn)化改造典型。對矯正對象在矯正監(jiān)管期間助人為樂、有重大貢獻等突出表現(xiàn)的,可以作為矯正對象的正面典型進行宣傳,激勵矯正對象積極改造;同時,對在矯正期間不服從管理,不遵守法律法規(guī)和矯正制度的矯正對象,根據(jù)每月、每季計分考評結(jié)果予以一定的懲處,達到警示矯正對象的目的。

  三、加大宣傳力度,動員全社會來關(guān)心支持社區(qū)矯正工作

  通過“以會帶訓(xùn)”的形式,在辦事處會議上進行宣傳,通過各種相關(guān)活動進行宣傳,爭取社會各界的關(guān)心和支持,為社區(qū)矯正工作的順利開展創(chuàng)造良好的環(huán)境。

有關(guān)社區(qū)矯正工作計劃2

  20xx年,按照“規(guī)范運作、創(chuàng)新發(fā)展”的工作 要求,嚴格執(zhí)行相關(guān)規(guī)定,圍繞“提高矯正質(zhì)量,探索工作機制,創(chuàng)新管理模式”的工作思路,加強對矯正對象的日常管理,強化矯正措施,推動社區(qū)矯正工作健康發(fā)展,具體思路如下:

  一是認真總結(jié)社區(qū)矯正試點經(jīng)驗。20xx年上半年聯(lián)合召開社區(qū)矯正試點工作會議,總結(jié)交流社區(qū)矯正試點工作經(jīng)驗,并對如何深入推進試點工作進行部署,推動社區(qū)矯正試點工作積極穩(wěn)妥發(fā)展。

  二是進一步提高矯正質(zhì)量。強化措施,加強對矯正對象的銜接管控。()按照“積極穩(wěn)妥、依法規(guī)范、協(xié)調(diào)配合、質(zhì)量為本”的原則,探索個案矯正、分類矯正、心理矯正等措施,不斷提高矯正質(zhì)量。依托區(qū)心理咨詢中心建立區(qū)心理矯正工作站,在1-2個街道建立社區(qū)矯正心理。積極學(xué)習(xí)借鑒先進經(jīng)驗,探索建立科學(xué)合理的社區(qū)矯正質(zhì)量評價體系,確定合理的評價指標,采用科學(xué)的評價方法,加強對社區(qū)矯正質(zhì)量和效果的評估。

  三是加強工作的規(guī)范化建設(shè)。建立健全各項工作制度,完善和落實對社區(qū)服刑人員的監(jiān)管網(wǎng)絡(luò)和考核制度,探索外出社區(qū)服刑人員的調(diào)查和跟蹤教育管理。嚴格按照《社區(qū)矯正考核獎懲暫行辦法》、《社區(qū)矯正法律文書規(guī)范標準》執(zhí)行,確保工作規(guī)范運行。

  四是做到隊伍建設(shè)多元化。充分發(fā)揮司法所工作人員的主力軍作用,積極做好社區(qū)矯正工作志愿者的招募和培訓(xùn)工作;吸收一批有責(zé)任心,熱心矯正工作的退休政法干部,教師等人員加入到志愿者隊伍中來;著力培育一批社區(qū)矯正工作能手,切實解決有人做社區(qū)矯正工作,由能力的人做好社區(qū)矯正工作。

  五是加大宣傳力度。通過對社區(qū)矯正工作進行客觀的評價和積極的報道,爭取社會各界的關(guān)注和支持,為社區(qū)矯正立法創(chuàng)造良好的輿論環(huán)境。

有關(guān)社區(qū)矯正工作計劃3

  20xx年以來,社區(qū)矯正與安置幫教股進一步鞏固和提升社區(qū)矯正監(jiān)管效能。一是強化源頭管理。完善審前調(diào)查、風(fēng)險評估的工作內(nèi)容和程序,降低社區(qū)矯正適用風(fēng)險。二是強化日常監(jiān)管。發(fā)揮矯正小組作用,探索網(wǎng)格化管理新模式,確保社區(qū)服刑人員“管得到、控得住”,努力預(yù)防和減少重新違法犯罪。三是強化“三分”管理模式。社區(qū)矯正工作的“三分”管理教育即分階段教育、分類管理和分級處遇。在全區(qū)范圍內(nèi)逐步推行社區(qū)矯正工作的“三分”管理模式。推廣分級處遇即根據(jù)分類管理確定的三個不同的管理級別,對社區(qū)矯正人員評定不同處遇等級,給予相應(yīng)待遇的動態(tài)管理措施。四是強化能動監(jiān)管。完善社區(qū)矯正信息管理系統(tǒng),嚴肅矯正人員請假、會客制度,通過手機定位管理,認真執(zhí)行禁制令,定期向矯正人員發(fā)普法短信,加強法制宣傳和教育,把手機定位管理作為搭建專職社工與矯正人員的交流平臺。

  截至20xx年2月20日,全區(qū)共完成審前社會調(diào)查評估42起,接收社區(qū)矯正人員24人,解矯2人。累計接收社區(qū)矯正人員347人,解除社區(qū)矯正196人,目前在矯社區(qū)矯正人員151人。社區(qū)矯正人員越來越多,社區(qū)矯正規(guī)范化要求也越來越高,工作任務(wù)越來越重,在如此嚴峻的形勢下,我股室和各司法所社區(qū)矯正工作規(guī)范化程度越來越高,大家的付出有目共睹。在看到成績的同時,我股室將再接再歷,下一階段工作任務(wù)具體匯報如下:

  1、為進一步規(guī)范社區(qū)矯正卷宗材料。根據(jù)市局要求,計劃將歷年來解矯的社區(qū)矯正人員卷宗收到局里統(tǒng)一整理歸檔編號。

  2、為進一步提升社區(qū)矯正司法協(xié)理員的業(yè)務(wù)素質(zhì),計劃定期組織各司法所協(xié)理員召開社區(qū)矯正業(yè)務(wù)座談會,學(xué)習(xí)新的法律法規(guī),分享經(jīng)驗做法,開展評比、參觀活動,共同促進我區(qū)社區(qū)矯正人員卷宗和內(nèi)業(yè)資料的完整和規(guī)范化。我股室計劃在2月底就分類管理具體操作細節(jié)對社區(qū)矯正司法協(xié)理員進行培訓(xùn),統(tǒng)一按標準對矯正人員進行分類管理、分級處遇,3月份開始對矯正人員進行分類管理教育,在管理者與被管理者之間形成相互監(jiān)督機制,確保管理制度公平、公開,務(wù)必使管理效果達到最好。

  3、為加強司法行政機關(guān)間的溝通協(xié)調(diào),計劃在上半年召開一次社區(qū)矯正聯(lián)席(擴大)會議。目前,前期的會務(wù)工作已經(jīng)準備完畢。

  4、加強社會管理創(chuàng)新。積極發(fā)揮區(qū)級中途之家的作用,計劃在中途之家定期組織社區(qū)矯正對象進行培訓(xùn)教育。并根據(jù)矯正人員的犯罪類型進行分類開設(shè)社區(qū)矯正管理制度課程、交通安全法規(guī)課程、社會治安管理課程、經(jīng)濟法課程、心理輔導(dǎo)課程、法律援助課程、勞動技能培訓(xùn)等;制作課件,聘請講師、心理咨詢師逐步建立XX區(qū)社區(qū)矯正演講團,幫助矯正人員回歸社會,融入社會,回報社會。

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