時(shí)間流逝得如此之快,相信大家對即將到來的工作生活滿心期待吧!是時(shí)候開始寫計(jì)劃了。好的一份工作計(jì)劃是怎樣的呢?下面是范文網(wǎng)小編收集的精選優(yōu)秀工作計(jì)劃6篇(優(yōu)秀員工計(jì)劃),歡迎參閱。
精選優(yōu)秀工作計(jì)劃1
品質(zhì)部工作在xx年質(zhì)量管理當(dāng)中,結(jié)合公司領(lǐng)導(dǎo)指令,不斷的對車間生產(chǎn)中的產(chǎn)品質(zhì)量狀況進(jìn)行巡檢-發(fā)現(xiàn)-反饋-跟蹤-確認(rèn)。將公司的批量質(zhì)量事故降到了最低,以及通過質(zhì)量統(tǒng)計(jì)分析及典型質(zhì)量問題通報(bào),使得整個(gè)公司人員的質(zhì)量意識大大的提高。但在檢驗(yàn)過程實(shí)踐執(zhí)行中以及整體質(zhì)量體系中所擔(dān)當(dāng)?shù)慕巧€存許多的不足,明年必須有一個(gè)跨越性提升,針對不足必須在未來20xx年給予糾正,對品管部提出更高要求來滿足公司整體水平的提高。
一、部門架構(gòu)及人員
1,計(jì)劃QC10人,現(xiàn)有6人,需外/內(nèi)聘4名2,QC定人定崗情況如下、
來料QC兼外協(xié)QC計(jì)劃1名,現(xiàn)暫缺,需外招1名。
木工車間、木一,木二各1名QC。木三兩名QC,現(xiàn)有3名,需外招1名。
油漆車間、計(jì)劃執(zhí)色檢驗(yàn)1名QC,粗磨/面漆/門框組1名QC,恒大門片組1名QC,現(xiàn)有1名QC,需外招2名油漆QC。
鋼質(zhì)車間、非標(biāo)/標(biāo)準(zhǔn)各1名QC,現(xiàn)有2名QC,有1名QC還屬于兼職,建議專職。3,品管部管理組建議3人,經(jīng)理/主管/文員各一名,現(xiàn)在職一人,需外聘2人。4,QC人員統(tǒng)一歸屬管理、
現(xiàn)QC共6名,其中5名人事考勤管理歸屬所在職車間,為方便QC之間彈性調(diào)動,建議所有QC編制歸屬品管部管理,有利于公司檢驗(yàn)工作的彈性調(diào)動及統(tǒng)一安排。
二、來料檢驗(yàn)及外協(xié)產(chǎn)品管理
1,為保證公司原材料合格,避免因原材料及配件輔料不合格影響公司產(chǎn)品質(zhì)量,導(dǎo)致影響整個(gè)產(chǎn)品的交貨期,將不良品杜絕在供應(yīng)商的倉庫及公司入倉之前。保證流入車間生產(chǎn)的配件及原材料都是合格的。
2,故必須有一名專業(yè)的IQC對進(jìn)廠之前的所有輔料配件及原材料進(jìn)行入倉前檢驗(yàn),檢驗(yàn)記錄采用簽名制及書寫報(bào)告格式,另可附加財(cái)務(wù)結(jié)算貨款時(shí),如送貨單上無QC簽名確認(rèn)合格的單據(jù)可以此為理由暫不結(jié)算。此機(jī)制可嚴(yán)防供應(yīng)商的送貨質(zhì)量。
3,對外協(xié)管理可采取中期檢驗(yàn)及出貨檢驗(yàn)兩種抽檢形式,由一名IQC定期對外協(xié)產(chǎn)品有計(jì)劃,分階段的檢驗(yàn),檢驗(yàn)時(shí)間隨供應(yīng)商對訂單所完成的進(jìn)度來確定。檢驗(yàn)完后分別填寫產(chǎn)品中期檢驗(yàn)報(bào)告及產(chǎn)品出貨檢驗(yàn)報(bào)告,書面形式給予供應(yīng)商對有質(zhì)量問題的產(chǎn)品進(jìn)行整改。
三、過程檢檢及產(chǎn)品交接質(zhì)量的檢驗(yàn)
1,現(xiàn)有公司過程質(zhì)量控制QC人員共6人,1人全檢,1人兼職,其它屬巡回檢驗(yàn)為主。2,明年需階梯性的調(diào)整,計(jì)劃應(yīng)每個(gè)車間能有一名QC隨時(shí)監(jiān)控,避免個(gè)別QC因范圍過大,而導(dǎo)致首尾不能兼顧,也成為了錯誤的借口。
3,5名QC暫時(shí)行政人事歸屬還在相應(yīng)車間管理,明年作調(diào)整之后統(tǒng)一由品管部調(diào)動,遇到關(guān)鍵難控制工序時(shí),將采取不定期的安排多名QC全檢,恢復(fù)正常質(zhì)量可控狀態(tài)后再改為巡回檢驗(yàn)。
4,重點(diǎn)工序產(chǎn)品交接前必須由QC檢驗(yàn)確認(rèn)合格后方可流入下工序,此機(jī)制在今年只是試行階級,明年嚴(yán)格執(zhí)行,必能防止許多低級錯誤的產(chǎn)品流入下工序。任何錯誤越在前面發(fā)現(xiàn),返工成本就越低。
5,xx年將在產(chǎn)品生產(chǎn)之前,將根據(jù)xx年所統(tǒng)計(jì)的質(zhì)量問題數(shù)據(jù)作為依據(jù),對即將要生產(chǎn)的產(chǎn)品進(jìn)行質(zhì)量問題評估和假設(shè),將之前同類/同型號產(chǎn)品出現(xiàn)過的問題及很容易出現(xiàn)的問題,進(jìn)行書面的向QC及車間班組進(jìn)行提醒預(yù)防,杜絕同樣問題重復(fù)多次發(fā)生。
6,適當(dāng)成熟時(shí),看情況推行重點(diǎn)工序首件確認(rèn)制度,由車間組長在調(diào)好模具或者其它批量生產(chǎn)之前,由當(dāng)班QC對所生產(chǎn)的前1-3件執(zhí)行首件確認(rèn)合格后才能批量生產(chǎn)。
四、ISO質(zhì)量管理體系導(dǎo)入及防火資料維護(hù)
1,現(xiàn)公司有參考性的檢驗(yàn)規(guī)范還很缺乏,導(dǎo)致新來QC學(xué)習(xí)周期長,明年需制定相應(yīng)的適合
本公司的檢驗(yàn)規(guī)范,作為QC檢驗(yàn)判定時(shí)的有效依據(jù),統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)后也可避免車間扯皮。
2,ISO質(zhì)量管理體系文件還需外聘一名品管部文員負(fù)責(zé)專職管理,文員職責(zé)負(fù)責(zé)品管部相關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)及ISO體系文件的整理還有防火資料的維護(hù)與更新。
3,ISO質(zhì)量管理體系迄今為止應(yīng)是世界上最成熟的質(zhì)量框架,現(xiàn)目前公司的質(zhì)量體系暫無深
入到現(xiàn)場管理當(dāng)中去,明年可階段性的切入,將現(xiàn)有的文件資料程序/制度/流程/進(jìn)行修改/刪減來適應(yīng)公司的生產(chǎn)需要。避免體系年審時(shí)各部門全部都來做假應(yīng)付,此機(jī)制可提高全體員工的整體素質(zhì),還可用公司體系制度的壓力來管理運(yùn)作。
精選優(yōu)秀工作計(jì)劃2
本學(xué)年中班教研組共有4個(gè)班級,新學(xué)年開始,我組成員就認(rèn)真學(xué)習(xí)新《綱要》,進(jìn)一步改革教育觀念,開展豐富多彩的教育活動,促進(jìn)幼兒各方面發(fā)展。結(jié)合園務(wù)工作制定了切實(shí)可行的教研工作計(jì)劃,圓滿地完成了各項(xiàng)計(jì)工作,現(xiàn)將工作總結(jié)如下:
一、 安全警鐘長鳴,認(rèn)真做到保教結(jié)合
幼兒園以保為先,我們要時(shí)刻提高安全責(zé)任感,確立以一萬防萬一的安全意識,同時(shí)提高教育教學(xué)質(zhì)量,使家長能放心的把孩子交到我們的手中,提高我們幼兒園在周邊地區(qū)的知名度。
1、教師要加強(qiáng)班級幼兒的常規(guī)管理和安全教育以及自我保護(hù)意識,同時(shí)加強(qiáng)與家長的聯(lián)系和溝通工作。
2、年級組會議每次強(qiáng)調(diào)安全教育,督促、加強(qiáng)教師的安全意識,減少并避免各類意外事故的發(fā)生。
3、加強(qiáng)平時(shí)各方位的檢查力度,及時(shí)發(fā)現(xiàn)安全隱患,并得到有效的解決。
4、和保育員互相配合,在安全工作到位的基礎(chǔ)上進(jìn)一步提高保育工作的質(zhì)量,使安全工作得到全方位的保證。
5、把保育工作緊密的與一日活動相結(jié)合,各個(gè)環(huán)節(jié)銜接好,貫徹保育工作規(guī)范。
二、加大教科研力度,提高研究質(zhì)量,加強(qiáng)年級組內(nèi)教師工作的自覺性和積極性增強(qiáng)教師科研意識,務(wù)實(shí)求真,認(rèn)真研究課題中必要的技能過關(guān),使教研工作更好的落實(shí)到教學(xué)教育活動中去。
措施:
1、加強(qiáng)理論與實(shí)踐相結(jié)合,不斷提高教師自身的教育業(yè)務(wù)能力,保證幼兒在園的一日活動,全面提高保教質(zhì)量。
2、鼓勵教師不斷提出新問題,在共同探討的過程中,互相取長補(bǔ)短,相互學(xué)習(xí),同時(shí)提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)。
三、進(jìn)一步改變教育觀念,讓幼兒真正體驗(yàn)自主游戲的快樂
幼兒喜歡自主游戲,是因?yàn)樗男问竭m合幼兒的心理特征。過去教師們在游戲中怕亂,限制過多,過死,幼兒玩什么游戲,怎樣玩都由教師指導(dǎo),分配。通過學(xué)習(xí)研討,教師們改變了舊的教育觀念,在游戲中以幼兒為主體,讓他們自己提出主題,自定角色,自選材料與伙伴。在教師創(chuàng)設(shè)良好的游戲環(huán)境中愉快地游戲
四、加強(qiáng)家園聯(lián)系,提高自身業(yè)務(wù)水平
從教育現(xiàn)代化的角度,充分認(rèn)識教師素質(zhì)對幼兒發(fā)展的影響,多方面、多角度地開展各類活動,促使教師在業(yè)務(wù)上有大的提高,同時(shí)加強(qiáng)家園聯(lián)系,做好相互間的配合工作。
五、逐月工作安排
三月份:
1、學(xué)期開學(xué)初年級組內(nèi)全體教師會議:各類工作計(jì)劃的認(rèn)真制訂及相關(guān)工作、活動具體的安排。
2、對3月12日開展“我愛春天”種植活動的研討
3、討論“315誠信、維權(quán)、打假”主題活動
4、對開展3月23日“世界氣象日”主題活動討論。
四月份:
1、討論4月5日“清明時(shí)節(jié)憶先烈”活動
2、討論“世界衛(wèi)生日”主題班會。
3、防火逃生演練討論。
4、開展中班“圖書漂流淘淘樂”、大班“超市購物”活動研討。
5、討論五一“我勞動我光榮”活動
五月份:
1、對幼兒趣味運(yùn)動會的召開的研討
2、進(jìn)行對5月的第二個(gè)星期開展的“我愛媽媽”主題活動的討論。
3、對“我是小小音樂家”卡拉ok大賽進(jìn)行研討
4、進(jìn)行六一兒童節(jié)節(jié)目的交流。
六月份:
1、研討“保護(hù)環(huán)境人人有責(zé)”和“眼睛的作用”活動。
2、組織交流家長半日開放活動的安排。
3、對“濃濃端午情”包粽子活動的方案的討論。
4、交流奧利匹克日活動方案。
7月份
1、學(xué)期結(jié)束工作:認(rèn)真填寫園籍卡,各類總結(jié)的撰寫,物品的發(fā)放等等。
2、做好假期安全工作的準(zhǔn)備。
以上是我組教師在本期的教研計(jì)劃情況,這學(xué)期我組將加大教研力度,對幼兒的交往能力和語言發(fā)展能力進(jìn)行研討,開展說、看、評活動。讓教研工作更好地服務(wù)教學(xué),更好地幫助教師提高自身素質(zhì)。
精選優(yōu)秀工作計(jì)劃3
一、指導(dǎo)思想:
為了貫徹慶教研[20xx]71號《關(guān)于在我縣推進(jìn)農(nóng)村學(xué)校小班化教學(xué)的指導(dǎo)意見(試行)》的精神,順應(yīng)當(dāng)前我縣農(nóng)村小學(xué)教育發(fā)展的趨勢,全面推行新課程改革,全面提升學(xué)生的素質(zhì)教育,促進(jìn)我校學(xué)生全面素質(zhì)提高。經(jīng)學(xué)校班子研究決定:學(xué)校從20xx學(xué)年開始實(shí)行“小班化教育”試點(diǎn)。為了把教師的思想統(tǒng)一到“小班化教育”上來,學(xué)校召開了專題會議,分析了學(xué)校生源、師資及資源狀況,講述了學(xué)校實(shí)行“小班化教育”的意義。為了扎實(shí)有效地開展“小班化教育”,學(xué)校制定了“小班化”教育實(shí)施方案,并在低、中年級各選定了一個(gè)“小班化”教學(xué)實(shí)驗(yàn)班(分別是二(1)班、四(1)班)。為了更好地實(shí)施“小班化教育”,我們對“小班化教育”的優(yōu)勢和策略進(jìn)行了初步探索。
二、 機(jī)制保證
1、 學(xué)校高度重視小班化教學(xué)并列入學(xué)校工作計(jì)劃及教導(dǎo)處工作計(jì)劃,作為一項(xiàng)系統(tǒng)工程大力推進(jìn),并在資金投入、硬件設(shè)備配置上加大投入力度。學(xué)校成立“小班化教學(xué)”工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)這一工作,由學(xué)校校長任組長,教導(dǎo)主任任副組長,成員由各班子成員、教研組長組成。
2、對進(jìn)行小班化教學(xué)并取得成績的教師,學(xué)校在評聘、表彰、獎勵方面予以優(yōu)先考慮。
三、實(shí)驗(yàn)?zāi)昙?/strong>
目前,我校初定在低、中年級各選定了一個(gè)“小班化教學(xué)”實(shí)驗(yàn)班(分別是二(1)班、四(1)班),根據(jù)實(shí)驗(yàn)情況,爭取在下一學(xué)年在各年級各學(xué)科同時(shí)嘗試推廣小班化教學(xué)。
四、試點(diǎn)時(shí)間安排
第一階段(20xx年11月):學(xué)校成立“小班化教育”工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制訂我校“小班化教育”實(shí)施方案,組織教師“小班化教育”理論學(xué)習(xí)。
第二階段(20xx年12月————20xx年1月):實(shí)驗(yàn)班級教師根據(jù)學(xué)校的要求制訂本班“小班化教育”的計(jì)劃等及實(shí)施辦法等,同時(shí)做好學(xué)生層面的動員工作,明確實(shí)施小班化教學(xué)的目的、要求。
第三階段(20xx年3月————20xx年6月):實(shí)驗(yàn)班級正式啟動小班化教學(xué)。
第四階段(20xx年7月————20xx年8月):召開實(shí)驗(yàn)班級教師會議,進(jìn)行階段總結(jié),修正實(shí)施方案。
第五階段(20xx年9月————20xx年8月):爭取有更多的班級參與“小班化教育”在我校進(jìn)一步實(shí)驗(yàn),逐步推廣探索,進(jìn)一步總結(jié)、積累經(jīng)驗(yàn)階段。
第六階段(20xx年9月————20xx年7月):“小班化教育”在我校正式實(shí)施階段。
五、實(shí)施“小班化教育”的管理策略
在我鎮(zhèn)逐步實(shí)施“小班化教育”,有助于深化我鎮(zhèn)義務(wù)教育改革,推進(jìn)素質(zhì)教育,符合我們農(nóng)村小學(xué)當(dāng)前義務(wù)教育的實(shí)際。“小班化教育”能有效增加師生間、生生間的交往頻度和密度,充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用,有利于學(xué)生基礎(chǔ)知識的學(xué)習(xí)和健康情感的培養(yǎng),有利于學(xué)生的全面發(fā)展和個(gè)性張揚(yáng),有利于學(xué)生的學(xué)習(xí)能力、動手能力、交往能力、創(chuàng)造能力等方面的綜合素質(zhì)培養(yǎng)。
1、“小班化教育”應(yīng)堅(jiān)持客觀、相異、科學(xué)性原則。
與傳統(tǒng)學(xué)校管理相比,“小班化教育”的日常教育教學(xué)管理,除了要堅(jiān)持方向性原則、教育性原則、民主性原則、規(guī)范性原則、有效性原則外,根據(jù)“小班化教育”的特點(diǎn),還要堅(jiān)持客觀性、相異性、科學(xué)性原則。
客觀性原則,就是在研究過程中從學(xué)校實(shí)際、班級實(shí)際、教師實(shí)際、學(xué)生實(shí)際出發(fā),學(xué)校管理的措施要切實(shí)可行,落實(shí)到位。
相異性原則,是體現(xiàn)小班管理與大班管理的最大區(qū)別。學(xué)校對小班的管理要有一個(gè)整體的規(guī)劃和計(jì)劃;將整體目標(biāo)細(xì)化,做到參與研究的人各有責(zé),事有人管,相互銜接,協(xié)調(diào)配合。
科學(xué)性原則,是實(shí)現(xiàn)“小班化教育”管理規(guī)范化的重要保證。學(xué)校要建立適合“小班化教育”管理的科學(xué)的規(guī)章制度和科學(xué)評價(jià)方法。
2、“小班化教育”的師資管理策略
“小班化教育”的管理過程涉及到學(xué)校各個(gè)方面、各個(gè)層面,必須調(diào)動全體參與人員的主觀能動性,才能使“小班化教育”工作取得實(shí)質(zhì)性的進(jìn)展。加強(qiáng)“小班化教育”師資隊(duì)伍建設(shè),形成良好的群體結(jié)構(gòu),是小班人事管理的出發(fā)點(diǎn),也是整個(gè)學(xué)校師資隊(duì)伍建設(shè)的一個(gè)重要方面。
?。?)“小班化教育”的教師素質(zhì)要求
一般標(biāo)準(zhǔn)--熱愛教育事業(yè),樂于從事“小班化教育”,具有一定教育教學(xué)能力和教育科研水平,在教育中既面向全體,又注重因材施教,能以身作則,為人師表。
個(gè)性標(biāo)準(zhǔn)--小班教師應(yīng)注重“三力”的培養(yǎng)?!皩W(xué)力”方面:除了要達(dá)到大專學(xué)歷外,還應(yīng)注重學(xué)識水平的提高,不斷充實(shí)自己,更新知識,了解新的信息技術(shù);“能力”方面:要努力提高自身的組織管理能力,掌握教育教學(xué)的藝術(shù),形成自己獨(dú)特的教育教學(xué)風(fēng)格;“努力”:是對小班教師工作態(tài)度的要求,只有“努力”,才能體現(xiàn)“學(xué)力”、發(fā)揮“能力”。
?。?)小班教師的配備
按照揚(yáng)長避短、擇優(yōu)選擇的原則,根據(jù)教師的師德、能力和身體健康狀況進(jìn)行小班教師的組合。我校正探索學(xué)校班子成員根據(jù)教師的任職條件和工作能力,協(xié)商任課教師;聽取教師本人意見和相關(guān)教師意見;校長室根據(jù)教師的意見綜合平衡,優(yōu)化組合小班教師。
(3)小班教師的工作量
從“小班化教育”的目標(biāo)、教學(xué)流程和全面提高教師、學(xué)生素質(zhì)出發(fā),小班教師的工作量包括:
備課--認(rèn)真鉆研教材、精心設(shè)計(jì)教案,體現(xiàn)分層要求。
上課--提高40分鐘課堂效益,體現(xiàn)面向全體、小組合作和個(gè)別化教育。
作業(yè)--布置彈性作業(yè),要求盡可能當(dāng)堂面批。
輔導(dǎo)--對學(xué)生進(jìn)行課內(nèi)、課外多種內(nèi)容、多種形式的輔導(dǎo)。
科研--每學(xué)年根據(jù)教師自身實(shí)際、班級學(xué)生實(shí)際,確立個(gè)人的“小班化教育”研究課題。
學(xué)習(xí)--不斷學(xué)習(xí)新的教育技術(shù)手段和科研動態(tài),拓寬知識面,提高自身素質(zhì)。
展示--通過公開課、說課、講座等多種形式,每學(xué)期進(jìn)行公開展示。
(4)小班教師的培訓(xùn)
只有提高師資水平,才能讓“小班化教育”取得成績。對小班教師的培訓(xùn)必須在普通培訓(xùn)的基礎(chǔ)上,提出新的要求、新的內(nèi)容:
教育科研能力的培訓(xùn)--農(nóng)村教師對“小班化教育”的方式方法缺乏研究,“小班化教育”對教師的科研能力提出了更高的要求,我校除了常用科研方法的培訓(xùn),還將請來專家,專門就小班科研的方向進(jìn)行專題輔導(dǎo)。
教育信息科技手段的培訓(xùn)--知識的不斷更新,需要教師緊緊跟上時(shí)代的步伐。除了掌握基本的網(wǎng)絡(luò)手段,對于目前在我們這樣的農(nóng)村小學(xué)普遍使用遠(yuǎn)程教育培訓(xùn),小班教師不僅要會用、而且還要對所下載的資源進(jìn)行整合,以更好地體現(xiàn)小班化的教育思想。學(xué)校應(yīng)盡可能提供適合制作小班課件的平臺,進(jìn)行媒體制作的培訓(xùn),讓教師盡快掌握制作方法。
其它方面的培訓(xùn)--除了上述校本培訓(xùn),還應(yīng)鼓勵教師積極參加省、市、縣舉辦的各類教育教學(xué)培訓(xùn),并自覺地參與社會培訓(xùn),努力提高自身素質(zhì)。
3、“小班化教育”的德育工作策略
培養(yǎng)“自理、自治、自學(xué)”的小班學(xué)生,必須把德育工作放到首位,做到管理育人、教書育人,重視學(xué)校教育與社區(qū)教育、家庭教育的有機(jī)結(jié)合,形成校內(nèi)校外協(xié)調(diào)一致的德育工作網(wǎng)絡(luò)。
?。?)開展小班德育工作的途徑
品德與社會(或品德與生活課)課--是對小班學(xué)生進(jìn)行系統(tǒng)思想品德教育的課程。按照教學(xué)要求,對小班學(xué)生的品德課可以課內(nèi)外結(jié)合進(jìn)行:根據(jù)教學(xué)內(nèi)容學(xué)生自編、自導(dǎo)、自演課本劇;預(yù)先搜集相關(guān)主題的各項(xiàng)媒體資料等。
學(xué)科教學(xué)--除了思品課的其它學(xué)科,特別是語文、數(shù)學(xué)、英語等學(xué)科都應(yīng)滲透德育,體現(xiàn)每一個(gè)教師都是德育工作者。
班隊(duì)活動--以小隊(duì)、中隊(duì)、大隊(duì)為活動單位,發(fā)揚(yáng)少先隊(duì)員的自我教育精神,開展實(shí)踐性的主題活動、系列活動、公益活動、陣地活動、傳統(tǒng)活動……讓學(xué)生在班隊(duì)活動過程中不斷提高對自己的要求。
社會實(shí)踐--是對小班學(xué)生進(jìn)行思想教育的重要環(huán)節(jié)和手段。為小班學(xué)生提供較多的機(jī)會,參與社會實(shí)踐,通過接觸社會,加強(qiáng)愛國主義教育、集體主義教育,養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣。
(2)小班班主任工作的管理
班主任按照《中小學(xué)德育工作規(guī)程》、《小學(xué)生日常行為規(guī)范》要求,通過集體宣傳、個(gè)別談話等多種形式,運(yùn)用行為兒歌、具體訓(xùn)練、檢查反饋、及時(shí)表揚(yáng)等方式,進(jìn)行文明禮貌常規(guī)教育。
班主任根據(jù)教育要求,針對小班實(shí)際,適時(shí)地進(jìn)行集體主義、愛國主義教育,樹立榜樣,組織活動,開展討論,引導(dǎo)行動,培養(yǎng)小班學(xué)生的集體主義、愛國主義觀念。
班主任應(yīng)對自己的中隊(duì)輔導(dǎo)員角色有清醒的認(rèn)識,熟悉少先隊(duì)的工作內(nèi)容和方法,在與小班學(xué)生的相處過程中,自覺轉(zhuǎn)變角色,既是教師又是朋友,既當(dāng)良師又當(dāng)益友,以平等的態(tài)度對待學(xué)生。
班主任協(xié)調(diào)科任教師、家長和社會有關(guān)人士的關(guān)系,聽取意見,參加班隊(duì)活動,擔(dān)任輔導(dǎo)員,依靠多方面力量共同做好小班的班級工作。
學(xué)校要加強(qiáng)小班班主任的隊(duì)伍建設(shè),安排合適的教師擔(dān)任班主任,重視情感交流,經(jīng)常召開班主任工作交流會,幫助他們及時(shí)總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn),使業(yè)務(wù)水平整體得到提升。
4、“小班化教育”的課堂教學(xué)管理策略
“小班化教育”要注重讓每一個(gè)學(xué)生獲得充分的、平等的教育,因此對小班的課堂教學(xué)管理應(yīng)注重過程的管理、注重平時(shí)的管理,發(fā)揮好組織作用、協(xié)調(diào)作用和激勵作用,使運(yùn)行環(huán)節(jié)有機(jī)銜接,提高小班教學(xué)工作的效率、效益。
備課--教師在備課中除按照常規(guī)教學(xué)要求備課外,特別要考慮 “小班化教育”的特點(diǎn),認(rèn)真分析鉆研教材,精心設(shè)計(jì)教學(xué)環(huán)節(jié)、教學(xué)手段,精心設(shè)計(jì)提問、練習(xí),根據(jù)不同層次學(xué)生的特點(diǎn),寫出適合“小班化”教學(xué)的好教案。
上課--課前做好充分準(zhǔn)備,在小班的教學(xué)活動中突出重點(diǎn)、突破難點(diǎn),實(shí)行分層教學(xué),根據(jù)不同層次的學(xué)生,提出難易不同的問題,讓每個(gè)學(xué)生都有回答問題的機(jī)會。將思想教育滲透到教學(xué)活動之中,營造“小班化”教學(xué)民主、和諧、愉悅的課堂氛圍。鼓勵提問,增強(qiáng)自主學(xué)習(xí)意識,安排時(shí)間開展自主活動,讓學(xué)生親身體驗(yàn)學(xué)習(xí)過程。教師在教學(xué)中要關(guān)注每位學(xué)生,在教法上可運(yùn)用分組合作法、個(gè)別指導(dǎo)法、游戲活動法、角色轉(zhuǎn)換法等。
作業(yè)--作業(yè)設(shè)計(jì)精煉實(shí)用,有利于調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,作業(yè)量不能過大,避免過量的機(jī)械重復(fù)。設(shè)計(jì)彈性作業(yè),允許小班學(xué)生根據(jù)自身的基礎(chǔ)、水平和能力,選擇不同要求的作業(yè)。小班作業(yè)盡量做到面批,通過面批讓學(xué)生及時(shí)發(fā)現(xiàn)作業(yè)中的問題,幫助學(xué)生分析解決問題。學(xué)生作業(yè)要做到:封面整潔、字跡端正。
輔導(dǎo)--小班教師要根據(jù)學(xué)生實(shí)際重視個(gè)別輔導(dǎo),為學(xué)有余力和學(xué)有困難的學(xué)生提供不同層次的幫助,不忽視成績一般的學(xué)生的輔導(dǎo),讓所有的小班學(xué)生在各自基礎(chǔ)上有所提高。小班教師要組建以提高學(xué)生學(xué)習(xí)興趣為目標(biāo)的社團(tuán)活動或社會實(shí)踐活動,對學(xué)科社團(tuán)活動或社會實(shí)踐活動的輔導(dǎo)要做到有計(jì)劃、有內(nèi)容、有目標(biāo)、有效果、有記載。
考核--小班教學(xué)中,教師應(yīng)采取筆試、口試等多種考核形式了解學(xué)生對知識的掌握情況,并根據(jù)學(xué)情調(diào)整教學(xué)思路,改進(jìn)教學(xué)方法,構(gòu)建高效課堂。
5、“小班化教育”的校本教研策略
校本教研是創(chuàng)新“小班化”教學(xué)手段,提高“小班化”質(zhì)量的根本保證。學(xué)校要扎實(shí)開展“小班化教育”校本教研活動,通過校本教研解決在“小班化”教學(xué)過程中遇到的一些教學(xué)問題,通過校本教研大膽探索“小班化”教學(xué)的科學(xué)方法和有效途徑。學(xué)校要將“小班化”校本教研制度化,加強(qiáng)校本教研制度的管理,做到有計(jì)劃、有時(shí)間、有內(nèi)容、有督查、有效果。學(xué)校每學(xué)期召開一次“小班化”教學(xué)研討會(或經(jīng)驗(yàn)交流會),對教師開展“小班化教育”研究的成果進(jìn)行評比,將優(yōu)秀成果匯成文集。通過對小班的教育現(xiàn)象、教育規(guī)律研討,為全面培養(yǎng)學(xué)生積累有益的經(jīng)驗(yàn),探索有效的途徑,發(fā)揮最佳的效益。
6、“小班化教育”的檔案管理策略
一是建立“小班化教育”的學(xué)校管理檔案。包括“小班化教育”的實(shí)施方案、管理制度、師資培訓(xùn)、教學(xué)研究、考核評價(jià)、獎懲辦法等。
二是建立“小班化教育”的學(xué)生檔案。學(xué)校將探討建立學(xué)生個(gè)人檔案,檔案的內(nèi)容初步定為:學(xué)生個(gè)人情況、家庭情況、學(xué)習(xí)情況等,檔案內(nèi)容可由學(xué)生個(gè)人記錄,學(xué)習(xí)組長或班干部記錄、教師記錄。教師要定期和不定期查看學(xué)生檔案,通過檔案信息,調(diào)整教學(xué)思路,改進(jìn)教學(xué)方法,提高教學(xué)質(zhì)量。
六、“小班化教育”的評價(jià)探索
(一)小班化教育評價(jià)方法的特點(diǎn)
1. 主體性特點(diǎn)。學(xué)生既是學(xué)習(xí)的主體,也是自我評價(jià)、相互評價(jià)的主體。
2. 多元性特點(diǎn)。既有對學(xué)生知識學(xué)習(xí)的評價(jià),也有對學(xué)習(xí)過程中各種非智力因素(態(tài)度、興趣、習(xí)慣、方法和意義等)的評價(jià),還有學(xué)生創(chuàng)造性思維、動腦動手能力等的評價(jià)。
3. 激勵性特點(diǎn)。激勵評價(jià)有三層含義:激發(fā)學(xué)生合作精神;以每一個(gè)學(xué)生的原有基礎(chǔ)為基礎(chǔ),以學(xué)生個(gè)體縱向發(fā)展和提高的程度作為評價(jià)的主要依據(jù);培養(yǎng)競爭意識。
4. 形象性特點(diǎn)。根據(jù)學(xué)生年齡特點(diǎn),改變以往以分?jǐn)?shù)等級作為評價(jià)的形式的做法。設(shè)計(jì)讓學(xué)生看得見,能接受,因校制宜、因班制宜、因人制宜的形象性評價(jià)標(biāo)志。
5. 形成性特點(diǎn)。教學(xué)過程的評價(jià)。在每堂課中,每一項(xiàng)活動中進(jìn)行即時(shí)評價(jià)。
6. 個(gè)性化特點(diǎn)。個(gè)案化、個(gè)性化的評價(jià)。
?。ǘ┬“嗷虒W(xué)常用的評價(jià)方法
1. 小組評價(jià)法。以小組為主體的評價(jià)。
2. 活動評價(jià)法。通過組織活動來評價(jià)學(xué)生的認(rèn)知水平和學(xué)習(xí)興趣、能力、習(xí)慣等方面的情況。
3. 鼓勵評價(jià)法。從評價(jià)形式上分:口頭與書面;從評價(jià)媒體上分:語言與體態(tài);從評價(jià)指向分:教師對學(xué)生、學(xué)生對學(xué)生、學(xué)生對老師、自己對自己;從評價(jià)時(shí)效分:即時(shí)與長效。
4. 形象評價(jià)法。運(yùn)用一些標(biāo)志、圖標(biāo)甚至手印等,調(diào)動學(xué)生情緒。
5. 模糊評價(jià)法。在一定的時(shí)間階段后,教師用語言描述的方法對學(xué)生進(jìn)行評價(jià)。
6. 參與評價(jià)法。把學(xué)生自我評價(jià)、學(xué)生之間的評價(jià)以及家長評價(jià)納入評價(jià)主體的范疇。
7. 無級評價(jià)法。取消分?jǐn)?shù)等第評價(jià)學(xué)生的做法,以己之長補(bǔ)己之短,提供多次評價(jià)機(jī)會。
8. 反饋評價(jià)法。學(xué)生在課堂中有機(jī)會反饋?zhàn)约旱膶W(xué)習(xí)情況。(展出學(xué)生的作業(yè)、作品)。吸納家長的反饋(比如:學(xué)習(xí)的態(tài)度、學(xué)習(xí)的數(shù)量與質(zhì)量、對教師的評價(jià)、批改正誤率、建議部分)。社會的反饋。
9. 個(gè)案評價(jià)法。建立個(gè)案記錄,對記錄做詳盡分析,進(jìn)而做評價(jià)。
精選優(yōu)秀工作計(jì)劃4
1.進(jìn)行干事的招募
在本學(xué)期初,秘書部將根據(jù)實(shí)際工作需要,計(jì)劃在高一新生中招募10位干事。我們也會考慮同學(xué)的實(shí)際的到達(dá)率,將會側(cè)重學(xué)業(yè)負(fù)擔(dān)較輕的同學(xué)。同時(shí),根據(jù)干事的平時(shí)工作態(tài)度和表現(xiàn),計(jì)劃對優(yōu)秀的干事進(jìn)行表彰,提名為學(xué)生會優(yōu)秀干事,以激勵大家更為用心、努力地進(jìn)行工作。
2.運(yùn)動會義賣
今年我們將一如既往地進(jìn)行運(yùn)動會愛心義賣。根據(jù)實(shí)際情況,訂購一些大家所需要和喜愛的商品,以愛心為目的,滿足多方需求。
3.組織配合
加強(qiáng)本部門與其他部門的溝通和聯(lián)系,多聽取其他部門對本部門的建議,積極配合其他部門的工作,盡可能地舉辦一些活動,使本部門工作不斷改進(jìn)。
4.完善工作
本部門定期開展部門會議,計(jì)劃部門的下一步具體工作,總結(jié)之前的工作情況,討論我們在工作中的不足之處,并及時(shí)改正,力爭把本部門的工作做得更好。
5.部門活動
促進(jìn)部門成員之間的交流和默契,并為他們在工作中添上娛樂的一筆,我們將進(jìn)行一次部門的集體活動,例如:燒烤。。。
6.樹立良好的工作形象
樹立良好的工作形象是學(xué)生工作的一個(gè)有利條件,本學(xué)期重點(diǎn)抓好以下方面:
一是抓好學(xué)生干部在日常生活中的言行舉止問題。
二是抓好素質(zhì),做到公正嚴(yán)明、不以公謀私。
三是搞好學(xué)生干部和同學(xué)關(guān)系以便日后工作順利進(jìn)行。
展望未來,我們將認(rèn)真做好每項(xiàng)下達(dá)工作和常規(guī)工作,共同打造學(xué)生會更美好的明天!
精選優(yōu)秀工作計(jì)劃5
一、指導(dǎo)思想:
以自身成長和發(fā)展為目標(biāo),以學(xué)校工作的總體規(guī)劃為依據(jù),以規(guī)范自身職業(yè)行為為重點(diǎn),嚴(yán)格約束和管理自己,努力提升自己的政治思想水平和職業(yè)道德素養(yǎng)。
二、主要任務(wù)和工作目標(biāo)
(一)學(xué)習(xí)師德典型。
要學(xué)習(xí)新老典型的先進(jìn)事跡,學(xué)習(xí)他們愛崗敬業(yè)、教書育人、為人師表的光榮傳統(tǒng)。
(二)不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),全面提高思想品德和人格素質(zhì)。
1、自覺學(xué)習(xí)政治理論、教育理論、專業(yè)知識、教育法規(guī)等。通過自身的不斷努力,提高自我教育、自我約束意識,升華道德境界,提高思想道德素質(zhì)。
2、學(xué)習(xí)政策法規(guī),增強(qiáng)依法施教、科學(xué)施教的自覺性。聽專題講座。觀看由教育部錄制的《師德啟示錄》和《教師禮儀》。寫出觀看記錄和至少2篇的觀后感。
3、認(rèn)真學(xué)習(xí)教育科學(xué)理論和科學(xué)文化知識,掌握教書育人的本領(lǐng),教師學(xué)習(xí)教育理論,掌握教育規(guī)律,按教育規(guī)律辦事,才能真正做到教書過程中育人。
三、工作措施
以學(xué)生評價(jià)作為透視自己師德師風(fēng)個(gè)人工作計(jì)劃的重要窗口。要重視學(xué)生的評價(jià),胸懷坦蕩,從征求學(xué)生的意見的角度出發(fā),根據(jù)工作
實(shí)際設(shè)計(jì)自我問卷,在所教班里進(jìn)行自主的問卷調(diào)查,了解學(xué)生的想法和需求。結(jié)合學(xué)生年齡特點(diǎn),問題不一定很多,也不要給學(xué)生施加心理壓力,可以簡單的從教育方面提一些問題,比如說你認(rèn)為老師喜歡你嗎?你認(rèn)為我是一個(gè)什么樣的老師?你害怕老師嗎等問題,也可以從教學(xué)方面提一些問題,比如最近愿不愿意上課,作業(yè)量行不行等情況進(jìn)行提問。再根據(jù)學(xué)生的回答,反思自己的工作,及時(shí)調(diào)整自己的教育教學(xué)思路,真正做到有則改之,無則加冕。
四、主要內(nèi)容:
1、依法執(zhí)教是根本的教師職業(yè)道德,我要做到以法制教,全面貫徹國家教育方針,自覺遵守教師法等法律法規(guī),不做違背黨和國家方針政策的事。
2、我要做到愛崗敬業(yè),愛崗敬業(yè)是教師的道德規(guī)范,人民教師必須熱愛自己的教育事業(yè),做到熱愛教育、熱愛學(xué)校、盡職盡責(zé)、教書育人、認(rèn)真?zhèn)湔n上課,認(rèn)真批改作業(yè),不傳播有害學(xué)生身心健康的思想。
3、做到熱愛學(xué)生。熱愛學(xué)生是教師道德的重要規(guī)范,師生關(guān)系是教師在工作中所面臨的主要人際關(guān)系,關(guān)心愛護(hù)學(xué)生、尊重學(xué)生的人格平等、公正對待學(xué)生、保護(hù)學(xué)生合法權(quán)益,促進(jìn)學(xué)生全面健康發(fā)展。
4、嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)是教師必須具備的道德規(guī)范,教師做到樹立優(yōu)良的學(xué)風(fēng),刻苦鉆研業(yè)務(wù),不斷學(xué)習(xí)新知識,探索改進(jìn)教育教學(xué)方法,提高教育,教學(xué)和科研水平。
5、為人師表是教師必備的主要道德規(guī)范,教師個(gè)人做到模范遵守社會公德,衣著整潔得體,語言規(guī)范健康,舉止文明禮貌,作風(fēng)正派,以身作則,注意自省、自糾。
20xx.09
精選優(yōu)秀工作計(jì)劃6
本學(xué)期時(shí)間非常短,只有三個(gè)多月,所以整學(xué)期的各項(xiàng)教學(xué)工作應(yīng)該往前提,根據(jù)教學(xué)內(nèi)容制定本學(xué)期的教學(xué)工作計(jì)劃:
一、學(xué)情分析
我現(xiàn)任六年級一班的數(shù)學(xué)。學(xué)生整體學(xué)習(xí)習(xí)慣比較好,個(gè)別同學(xué)基礎(chǔ)差,對數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)沒有興趣,大多數(shù)同學(xué)能夠完成自己的學(xué)習(xí)任務(wù),并且效果較好。新的學(xué)期里,我將根據(jù)學(xué)生的學(xué)習(xí)情況,采取不同的學(xué)習(xí)方法,使學(xué)生在教師的引導(dǎo)下能夠喜歡數(shù)學(xué),我還要加強(qiáng)培養(yǎng)他們的各種學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的能力,利用小組討論的學(xué)習(xí)方式,使學(xué)生在討論中人人參與,各抒己見,互相啟發(fā), 自己找出解決問題的方法,體驗(yàn)學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的快樂。
二、教材分析
在數(shù)與代數(shù)方面,這一冊教材安排了負(fù)數(shù)、百分?jǐn)?shù)(二)和比例三個(gè)單元。結(jié)合生活實(shí)例學(xué)生初步認(rèn)識負(fù)數(shù),了解負(fù)數(shù)在實(shí)際生活中的應(yīng)用。百分?jǐn)?shù)(二)是在學(xué)生學(xué)習(xí)過百分?jǐn)?shù)(一)的基礎(chǔ)上進(jìn)行學(xué)習(xí)的,主要是認(rèn)識和理解折扣、成數(shù)、稅率、利率和含義并會進(jìn)行相關(guān)的計(jì)算。比例的教學(xué),使學(xué)生理解比例、正比例和反比例的概念,會解比例和用比例知識解決問題。
在空間與圖形方面,這一冊教材安排了圓柱與圓錐的教學(xué),在已有知識和經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,使學(xué)生通過對圓柱、圓錐特征和有關(guān)知識的探索與學(xué)習(xí),掌握有關(guān)圓柱表面積,圓柱、圓錐體積計(jì)算的基本方法,促進(jìn)空間觀念的進(jìn)一步發(fā)展。
在用數(shù)學(xué)解決問題方面,教材一方面結(jié)合圓柱與圓錐、比例、統(tǒng)計(jì)等知識的學(xué)習(xí),教學(xué)用所學(xué)的知識解決生活中的簡單問題;另一方面安排了“數(shù)學(xué)廣角”的教學(xué)內(nèi)容,引導(dǎo)學(xué)生通過觀察、猜測、實(shí)驗(yàn)、推理等活動,經(jīng)歷探究“抽屜原理”的過程,體會如何對一些簡單的實(shí)際問題“模型化”,從而學(xué)習(xí)用“抽屜原理”加以解決,感受數(shù)學(xué)的魅力,發(fā)展學(xué)生解決問題的能力。
本冊教材根據(jù)學(xué)生所學(xué)習(xí)的數(shù)學(xué)知識和生活經(jīng)驗(yàn),安排了多個(gè)數(shù)學(xué)綜合應(yīng)用的實(shí)踐活動,讓學(xué)生通過小組合作的探究活動或有現(xiàn)實(shí)背景的活動,運(yùn)用所學(xué)知識解決問題,體會探索的樂趣和數(shù)學(xué)的實(shí)際應(yīng)用,感受用數(shù)學(xué)的愉悅,培養(yǎng)學(xué)生的數(shù)學(xué)應(yīng)用意識和實(shí)踐能力。
整理和復(fù)習(xí)單元是在完成小學(xué)數(shù)學(xué)的全部教學(xué)內(nèi)容之后,引導(dǎo)學(xué)生對所學(xué)內(nèi)容進(jìn)行一次系統(tǒng)的、全面的回顧與整理,這是小學(xué)數(shù)學(xué)教學(xué)的一個(gè)重要環(huán)節(jié)。通過整理和復(fù)習(xí),使原來分散學(xué)習(xí)的知識得以梳理,由數(shù)學(xué)的知識點(diǎn)串成知識線,由知識線構(gòu)成知識網(wǎng),從而幫助學(xué)生完善頭腦中的數(shù)學(xué)認(rèn)知結(jié)構(gòu),為初中的數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)打下良好的基礎(chǔ);同時(shí)進(jìn)一步提高學(xué)生綜合運(yùn)用所學(xué)知識分析問題和解決問題的能力。
三、全冊教學(xué)內(nèi)容及重點(diǎn)、難點(diǎn)、關(guān)鍵
這一冊教材包括下面一些內(nèi)容:負(fù)數(shù)、百分?jǐn)?shù)(二)、圓柱與圓錐、比例、統(tǒng)計(jì)、數(shù)學(xué)廣角、整理和復(fù)習(xí)等。
?。?)重點(diǎn):①比例的意義和基本性質(zhì),正反比例的意義。②圓柱、圓錐的特征,圓柱的表面積及圓柱、圓錐的體積。③整理和復(fù)習(xí)小學(xué)數(shù)學(xué)知識。
?。?)難點(diǎn):①比例的有關(guān)概念及應(yīng)用。②圓柱表面積、體積和圓錐體積的計(jì)算公式的推導(dǎo)和實(shí)際應(yīng)用。③小學(xué)數(shù)學(xué)有關(guān)知識體系的建構(gòu)。④百分?jǐn)?shù)的應(yīng)用。
(3)關(guān)鍵:①運(yùn)用知識遷移,采用對比的教學(xué)方法,促使學(xué)生理解掌握比例、比例尺、正反比例的意義;解比例應(yīng)用題,通過分析已學(xué)過的常見的數(shù)量關(guān)系,正確找出兩種相關(guān)聯(lián)的量,判斷成哪種比例關(guān)系,再列出方程解答。②充分利用電教媒體,通過演示,學(xué)生實(shí)驗(yàn),操作,揭示規(guī)律,從而引導(dǎo)學(xué)生通過自主學(xué)習(xí),合作交流,協(xié)作探究出多種方法來推導(dǎo)計(jì)算公式,培養(yǎng)學(xué)生解決問題的能力。③做好小學(xué)數(shù)學(xué)相關(guān)知識的歸納、整理工作,確實(shí)做到精講多練,使學(xué)生實(shí)現(xiàn)真正意義上的自主建構(gòu)。
四、教學(xué)目標(biāo)
這一冊教材的教學(xué)目標(biāo)是讓學(xué)生:
1、了解負(fù)數(shù)的意義,會用負(fù)數(shù)表示一些日常生活中的問題。
2、理解比例的意義和基本性質(zhì),會解比例,理解正比例和反比例的意義,能夠判斷兩種量是否成正比例或反比例,會用比例知識解決比較簡單的實(shí)際問題;能根據(jù)給出的有正比例關(guān)系的數(shù)據(jù)在有坐標(biāo)系的方格紙上畫圖,并能根據(jù)其中一個(gè)量的值估計(jì)另一個(gè)量的值。
3、會看比例尺,能利用方格紙等形式按一定的比例將簡單圖形放大或縮小。
4、認(rèn)識圓柱、圓錐的特征,會計(jì)算圓柱的表面積和圓柱、圓錐的體積。
5、學(xué)生在具體情境中理解折扣、成數(shù)、稅率、利率的含義,知道它們在生活中應(yīng)用,會進(jìn)行相關(guān)的計(jì)算。
6、經(jīng)歷從實(shí)際生活中發(fā)現(xiàn)問題、提出問題、解決問題的過程,體會數(shù)學(xué)在日常生活中的作用,初步形成綜合運(yùn)用數(shù)學(xué)知識解決問題的能力。
7、經(jīng)歷對“抽屜原理”的探究過程,初步了解“抽屜原理”,會用“抽屜原理”解決簡單的實(shí)際問題,發(fā)展分析、推理的能力。
8、通過系統(tǒng)的整理和復(fù)習(xí),加深對小學(xué)階段所學(xué)的數(shù)學(xué)知識的理解和掌握,形成比較合理的、靈活的計(jì)算能力,發(fā)展思維能力和空間觀念,提高綜合運(yùn)用所學(xué)數(shù)學(xué)知識解決問題的能力。
五、教學(xué)措施:
教學(xué)方法:
1、創(chuàng)設(shè)愉悅的教學(xué)情境,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣。提倡學(xué)法的多樣性,關(guān)注學(xué)生的個(gè)人體驗(yàn)。
2、教師應(yīng)轉(zhuǎn)變觀念,采用“激勵性、自主性、創(chuàng)造性”教學(xué)策略,以問題為線索,恰當(dāng)運(yùn)用教材、媒體、現(xiàn)實(shí)材料突破重點(diǎn)、難點(diǎn),變多講多練,為精講精練,真正實(shí)現(xiàn)師生互動、生生互動,從而調(diào)動學(xué)生積極主動學(xué)習(xí),提高教與學(xué)的效益。
3、不增減課程和課時(shí),不留機(jī)械、重復(fù)、懲罰性作業(yè)和作業(yè)總量不超過規(guī)定時(shí)間,課堂訓(xùn)練形式的多樣化,重視一題多解,從不同角度解決問題。
4、加強(qiáng)基礎(chǔ)知識的教學(xué),使學(xué)生切實(shí)掌握好這些基礎(chǔ)知識。本學(xué)期要以新的教學(xué)理念,為學(xué)生的持續(xù)發(fā)展提供豐富的教學(xué)資源和空間。要充分發(fā)揮教材的優(yōu)勢,在教學(xué)過程中,密切數(shù)學(xué)與生活的聯(lián)系,確立學(xué)生在學(xué)習(xí)中的主體地位,創(chuàng)設(shè)愉悅、開放式的教學(xué)情境,使學(xué)生在愉悅、開放式的教學(xué)情境中滿足個(gè)性化學(xué)習(xí)需求,從而達(dá)到掌握基礎(chǔ)知識基本技能,培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新意識和實(shí)踐能力的目的。
5、在教學(xué)中注意采用開放式教學(xué),培養(yǎng)學(xué)生根據(jù)具體情境選擇適當(dāng)方法解決實(shí)際問題的意識。如通過一題多解、一題多變、一題多問、一題多編等途徑,拓寬學(xué)生的知識面,溝通知識之間的內(nèi)在聯(lián)系,培養(yǎng)學(xué)生的應(yīng)變能力。
6、練習(xí)的安排,要由淺入深,體現(xiàn)層次性。對不同的學(xué)生,要有不同的要求和練習(xí),對優(yōu)生、學(xué)困生都要體現(xiàn)有所指導(dǎo)。增強(qiáng)數(shù)學(xué)實(shí)踐活動,讓學(xué)生認(rèn)識數(shù)學(xué)知識與實(shí)際生活的關(guān)系,使學(xué)生感到生活中時(shí)時(shí)處處有數(shù)學(xué),用數(shù)學(xué)的實(shí)際意義來誘發(fā)和培養(yǎng)學(xué)生熱愛數(shù)學(xué)的情感。
7、加強(qiáng)對家庭教育的指導(dǎo)。引導(dǎo)家長遵循教育規(guī)律和學(xué)生身心發(fā)展的規(guī)律、科學(xué)育人。引導(dǎo)學(xué)生正確對待成功與失敗,勇敢戰(zhàn)勝學(xué)習(xí)和生活中的困難,做學(xué)習(xí)和生活的強(qiáng)者。
學(xué)習(xí)方式:
?、兕A(yù)習(xí)教材,提出知識重點(diǎn),自己是通過什么途徑理解的,還有哪些疑問。
②通過查閱資料找出解決問題的方法。
③ 教師作為課堂教學(xué)的指導(dǎo)者,以學(xué)生自主學(xué)習(xí)為主,主張?zhí)骄渴?、體驗(yàn)式的學(xué)習(xí)方法,培養(yǎng)學(xué)生的動手操作能力和發(fā)散思維能力。
?、芾眯〗M討論的學(xué)習(xí)方式,使學(xué)生在討論中人人參與,各抒己見,互相啟發(fā),自己找出解決問題的方法,體驗(yàn)學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的快樂。
工作亮點(diǎn):
1、上好六年級校本課程
2、輔助班主任做好畢業(yè)班工作
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