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社聯(lián)工作計劃6篇 社聯(lián)個人計劃

時間:2022-11-11 21:58:00 工作計劃

  對于寫工作計劃這件事情,很多人都會覺得不知所措,其實只要我們認真回顧工作上的過程,明確好自己的目標,就能寫出好的工作計劃。下面是范文網(wǎng)小編收集的社聯(lián)工作計劃6篇 社聯(lián)個人計劃,供大家閱讀。

社聯(lián)工作計劃6篇 社聯(lián)個人計劃

社聯(lián)工作計劃1

  上一學年在院團委的領導下,在全體社聯(lián)人的努力下,社聯(lián)已經(jīng)越來越完善.總的來說,有收獲、有改進,但也有不足與缺陷,社聯(lián)學年工作計劃。新學年的工作仍然任重而道遠。首先應做好新生納新的工作,為社聯(lián)在新一年的工作中注入一股鮮活的血液。采取以老帶新的方式促進新成員更好的融入組織的日常工作中。并且本著社聯(lián)為學生服務,努力積極活動,豐富校園文化生活。為同學們提供一個更全面、優(yōu)良、自由的才能交流展示平臺繼續(xù)努力。不斷完善社聯(lián)內(nèi)部各方面建設,為學院各項活動的開展、良好文化氛圍的營造以及學院間的交流互動做出獨特x獻。在此,依據(jù)上學年的工作情況對下學年的工作作出一下的規(guī)劃:

  一、指導思想

  會以服務大學生成長成才,豐富校園文化為根本宗旨。通過服務、教育、監(jiān)督、管理和引導等手段促進大學學生社團健康、有序發(fā)展;為學生社團活動創(chuàng)造廣闊和規(guī)范的環(huán)境,維護廣大學生社團的切實利益。并接受院黨委與團委的領導與指導,進行自我管理、自我教育、自我監(jiān)督和自我管理。將一個體系化,規(guī)范化,品牌化,網(wǎng)絡化的社聯(lián)推向新的發(fā)展階段,努力使之立足校園,走向社會。

  二、新生納新與融入工作

  (1)針對新生入學,新生與社團之間的共同需要,安排特定時間、地點、給予社團的納新搭造平臺,做好社團的納新工作。(2)社聯(lián)納新:本著遵守福建師范大學人民武裝學院學生社團聯(lián)合會章程,由各部門針對自身需求的基礎上,招納一批責任心強、紀律性強、團隊意識強、協(xié)調(diào)能力突出、富于創(chuàng)新、肯做肯干的新成員。為社聯(lián)在新一年的工作開展注入一股鮮活的血液。在納新的過程中安排初試和復試全面考核人員的應對能力。

  (3)做好新老學生干部的換屆工作,提拔有能力的同學。社團學生干部的管理素質(zhì)和工作熱情很大程度上影響著整個社聯(lián)和社團的凝聚力和戰(zhàn)斗力,所以必須認真謹慎做好新老交替的換屆工作。

  三、完善社聯(lián)內(nèi)部各方面建設

  一個完整、優(yōu)秀組織就像一臺機器。組織的各部門是機器的各個部件,而部門的成員駕駛各部件中的小零件。只有各個零件、部件在良好的狀態(tài)下才能保證一臺機器的正常高效運轉(zhuǎn)。因此,只有保證社聯(lián)內(nèi)部各部門、各部們成員的完善成熟,才能讓社聯(lián)這臺機器的良好高效運轉(zhuǎn),策劃并組織出富于創(chuàng)新、參與面廣、吸引力強的好活動。

  對此,作出以下幾個規(guī)劃:

  (1)在各部門、各成員間強調(diào)責任意識、組織紀律性、團隊協(xié)作意識、自身業(yè)務能力。并在各部門中定期開展學習和交流。

  (2)明確各部門的分工明確,提高各部門的工作效率,強調(diào)各部門間的協(xié)調(diào)、合作與交流。

  (3)定期開展各部門的工作匯報,并要求作出總結指出不足。并在下一階段進行監(jiān)督提高。

  四、提高活動宣傳力度、參與面、內(nèi)容形式的創(chuàng)新樹立社聯(lián)的自我品牌

  只有開展出優(yōu)秀的、富于創(chuàng)新與內(nèi)涵的活動才能達到豐富校園文化生活的目的。這就要求活動的組織策劃、宣傳、協(xié)調(diào)籌備等各項工作必須得到高效有利的完成。

  對此,作出以下幾個規(guī)劃:

  (1)這就要求策劃部門必須了解校園生活的實際,社會的主導潮流,學生的心理,并根據(jù)這些拿出切實有效的、內(nèi)容豐富的、形式新穎的的活動方案。

  (2)充分利用學院內(nèi)的資源,聯(lián)合其它組織做好宣傳工作。例如創(chuàng)建聯(lián)合會刊物。讓盡可能多的同學能夠參與到活動中,真正達到豐富學院文化生活、展示與鍛煉個人能力的作用

  (3)組織人員做好各項工作的安排與協(xié)調(diào)。充分調(diào)動與利用部門成員投入到活動的準備工作中去。做好各部門的工作分工與合作。達到工作高效與資源的最大利用

  (4)通過開展活動策劃能力知識大賽,促進活動策劃能力的提高,同時也可以發(fā)掘一部分有這方面能力和特長的同學。

  (5)扶植優(yōu)秀社團是社聯(lián)本學期的重要工作,我們將對一些自我要求嚴格,積極開展活動,不斷進步的社團發(fā)放優(yōu)秀社團證。社團證是社團形象和品質(zhì)的象征,有助于為社團實現(xiàn)品牌效應。

  五、評優(yōu)獎勵,調(diào)動社團活動的積極性

  (1)為鼓勵先進,激勵其他社團或個人,推動社聯(lián)和社團工作的不斷發(fā)展,在學期末采取評優(yōu)的辦法,評選出優(yōu)秀社團、優(yōu)秀社團活動、優(yōu)秀社團干部等獎項。

  (2)扶植優(yōu)秀社團是社聯(lián)本學期的重要工作,我們將對一些自我要求嚴格,積極開展活動,不斷進步的社團發(fā)放優(yōu)秀社團證。社團證是社團形象和品質(zhì)的象征,有助于為社團實現(xiàn)品牌效應。

  六、開展社團成果展示會,同類社團研討會,社團工作研討會。

  為了促進社團更好更快發(fā)展,展示當代大學生的精神風貌,為了展現(xiàn)各學生社團的風采,每學期,社聯(lián)會將開展社團成果展示會,同類社團研討會,社團工作研討會,加強交流,促進進步。

  總之,新的一年,社聯(lián)應充分發(fā)揮作用,加強社團間的橫向聯(lián)系,引導社團加強交流合作,相互學習,優(yōu)勢互補,共同提高;加大社聯(lián)與社團之間、社團與社團之間強強聯(lián)合,整合資源的力度,攜手打造一系列高品位、高層次、高水準的精品社團活動,提升社團整體影響力,提高社團發(fā)展的整體水平。在此基礎上,繼續(xù)加強與各兄弟院校社聯(lián)、社團的交流與合作,積極創(chuàng)造和提供我校社團與外校社團交流合作機會,引導和調(diào)控學生社團智慧地尋求社會資源的幫助。

社聯(lián)工作計劃2

  20xx年下半年社聯(lián)財務部工作計劃 新學期新舉措新形象,為了社聯(lián)社團工作的開展,財務部以“繁榮校園文化,服務學生社團’’為宗旨,制定了本學期工作計劃。 宗旨:繁榮校園文化,服務學生社團。

  主要內(nèi)容:

  1. 人才培養(yǎng)

  2. 加強財務部與東校區(qū)財務部/社聯(lián)其他部門以及各學生社團的聯(lián)系

  3. 落實部門工作,完善財務制度,繼承和發(fā)揚部門精神 具體工作計劃:

  人才培養(yǎng):

  1. 對新招干事進行適當培訓,讓他們能夠準確熟練的掌握財務部基本工作:協(xié)助團委社團收繳會員會費以及日常的財務報賬工作等

  2. 合理的給副部及干事分配工作,積極培養(yǎng)和鍛煉財務部新人,并盡一切能力爭強他們的歸屬感

  3. 另外,會對各個社團的財務負責人加強財務上的培訓指導和幫助,爭取以后財務部的工作能取得良好效率

  加強聯(lián)系:

  1. 隨時都要與東校區(qū)保持密切聯(lián)系,方便消息的傳達;不定期的組織到一起交流聚餐

  2. 積極組織財務部的成員舉行各類文娛活動,爭強財務部與社聯(lián)其他部門成員的相互了解與信任,發(fā)揚社聯(lián)的“家”文化,加強團

  隊意識,為以后社聯(lián)開展工作做好準備

  3. 有需要時協(xié)助其他部門的工作,為其他部門順利開展活動出一份力

  落實工作:

  1. 完成招新時的工作,制定好收繳會費的方案,提高效率

  2. 認真做好部門報賬工作,爭取少出錯,不出錯,發(fā)揚本部門“細心,耐心,信心,誠心”的“用心”精神

  3. 本學期將對財務部選人、例會形式、報賬環(huán)境做適當改變,并且會積極與社團負責人進行交流,借鑒聽取他們的一些措施方案,爭取最大限度的滿足社團需要

  以上便是本學期社聯(lián)西校區(qū)財務部的工作計劃,當然,計劃趕不上變化,我會在今后的實踐過程中逐步完善,相信財務部一定會不負眾望。

社聯(lián)工作計劃3

  宣傳部作為社聯(lián)眾多部門中的一個,不僅僅要遵循團委以及社聯(lián)主席的旨意,而且還要積極配合社團聯(lián)合會其他部門舉辦的各種活動。因此我們依然要做好鼓號手的工作,做到把工作重點致力于本職宣傳工作的同時,努力創(chuàng)辦自己的活動,彌補上學期的遺憾與不足。在此,內(nèi)宣針對下學期的工作做如下計劃:

  一、工作定位

  社聯(lián)宣傳部是我校內(nèi)之間信息傳達的喉舌部門,對外展示學校風采,對內(nèi)進行活動宣傳與信息傳達。它關系到整個社團聯(lián)合會的形象及面貌,因此我們宣傳部自身要清楚認識到,并且肩負起相關的責任。

  二、工作目標

  新學期,我們又有了新的挑戰(zhàn)。我部依然將井然有序地進行宣傳工作,按時完成交給的任務,同時加強與各部門之間的交流,積極配合各個部門,增進社聯(lián)的凝聚力。在新學期的工作中,積極迎挑戰(zhàn),做好各項活動的宣傳工作,并加快自己部門特色活動的建設,努力提高宣傳部的工作能力。

  三、具體思路

  1、負責校內(nèi)的活動宣傳工作,充分利用好展板和櫥窗,創(chuàng)造性地開展宣傳活動。在堅持傳統(tǒng)宣傳方式的基礎上,廣開思路,通過多種渠道進行宣傳,展示出社聯(lián)的新的風貌。

  2、加強宣傳部的紐帶作用,積極配合社聯(lián)各部門的工作。我們依然要加強與各部門的聯(lián)系,積極主動做好宣傳工作,為我校的活動前奏和結尾增添亮點,并確?;顒禹樌恼归_。

  3、改善宣傳部內(nèi)部的運行機制,讓每個成員都發(fā)揮其所長,增強工作的積極性,提高自身的工作能力,從而使工作效率更上一個臺階,使每個成員也得到良好的鍛煉。

  4、加大學生會對學生的影響力,加深學生對社聯(lián)的了解,學校的各項信息準確及時地傳達出去,并真正做到為學生服務。

  5、適時開展海報制作、手抄報比賽等形式靈活的活動,充分挖掘同學們的宣傳才能,增添校園生活的樂趣。

  四、活動安排

  我部將遵循社團聯(lián)合會的規(guī)章制度以及領導、團總支的旨意,積極配合其他部門開展各種活動:

  1、做好本職工作,協(xié)助各個部門做好我校各大活動的宣傳,并根據(jù)需要通過做板做好各大具體文化節(jié)日的宣傳,提高同學們對節(jié)日文化的了解。

  2、五一二計劃,作為今年我們宣傳部的主打節(jié)目,部里每個同學都應該做好相應的工作,爭取辦成我們的品牌節(jié)目保留下來。

  3、對宣傳部內(nèi)部和所有社團的PS培訓計劃,爭取做到為校園掃盲,讓同學都明白PS的作用和使用方法,也為社聯(lián)提高自身在同學之間的口碑和地位,趕上校學生會和勤工助學管理中心!

  五、注意事項

  1、優(yōu)化部門的制度建設,合理分工,使成員發(fā)揮其所長,工作保質(zhì)保量。將工作主力逐漸轉(zhuǎn)向?qū)嵙暩墒?,使他們得到新的歷練。

  2、以節(jié)約為前提,同時也要注重質(zhì)量和效率。我們會安排專人按時記錄開支情況,做好預算和總結,減少浪費,使資源合理利用。

  3、創(chuàng)造性地開展各種宣傳活動。我們要注意增添多種宣傳的渠道,增強展板的吸引力,從而提高宣傳效果。

  4、按時最近的各項大型活動情況以照片和文字的形式張貼在宿舍櫥窗內(nèi),把最近校內(nèi)的活動、工作情況告知同學們。

  5、在網(wǎng)上做好事前的宣傳以及事后的總結工作。我們要注意將最近時段的最新動態(tài)和成果上傳到校園網(wǎng),使同學們及時并全面地了解活動流程、活動進展以及活動結果,真正做到融入學生中去,為學生服務。

  宣傳部的工作和任務不是局限的。作為每個組織的鼓號手,我們所做的不僅是宣傳好每場活動,讓同學們知道活動的時間地點,還要宣傳我們學院。值得注意的是,社團聯(lián)合會也需要宣傳。也許,當社聯(lián)被學生們主動關注后,其開展的各項活動也將被關注。宣傳活動的同時,我們也要展示出我們學校的良好風貌,提高社聯(lián)的影響力。

  好的宣傳不僅是為了宣傳單一的某項活動,它還要宣傳這個組織,更重要的是宣傳一種精神,一種團結奮進,青春朝陽的精神。

  在新的學期,我們宣傳部會竭盡全力完成上級和各部門委托的任務,懷著一顆積極熱情的心態(tài)工作,用心交織社團聯(lián)合會這個大家庭!

社聯(lián)工作計劃4

  新學年、新氣象,在新學期的開始,本部要繼承和發(fā)揚上一屆積極活躍的工作精神,充滿熱情的工作態(tài)度;要總結以前工作中的失誤,爭取在新的學期中把學生社團的各項工作做的更好,順利開展與文藝拓展部有關的各項活動,將我們部門推進并再上一個新臺階。我們部門20xx~2012年的活動計劃如下:

  一、工作思想

  為了更好的豐富我校園文化,更好的為同學服務的態(tài)度,將以飽滿的精神和青春的活力迎接新學期的挑戰(zhàn),不斷提高部門的工作效率,優(yōu)化部門的工作形式,豐富部門的工作內(nèi)容,鍛煉部門干部與干事的工作能力,更好地發(fā)揮文藝拓展部在社聯(lián)的作用,協(xié)助團委、社聯(lián)其他部門為更好發(fā)展和豐富校園文化而努力。在校團委的領導下,圍繞全校工作的具體安排,以部門發(fā)展為核心,以滿足廣大學生愛好為目標,以保證廣大學生權益為目的,以開展文藝活動為手段,以社聯(lián)穩(wěn)定發(fā)展為基礎,組織豐富多彩的社團文藝活動,滿足學生的精神文化需求,服務校園文化建設;加強社聯(lián)在全校的作用, 我部門將努力開展更加豐富多彩的文藝活動。

  二、具體工作主要內(nèi)容

  第一學期

  第一、二周

  新學期的活動計劃工作會議。組織本校各個文藝社團于新生軍訓年期間進行迎新文藝巡回演出,具體事宜詳見附件一《“襄院軍訓文

  第三、四周

  確定社聯(lián)文化方案并將子方案全部收齊,準備開展新學期招干活動。具體事宜詳見附件二《社聯(lián)文藝拓展部招干計劃書》。

  第五、六、七周

  確定文藝拓展部個人干部人數(shù),以及各個干部的發(fā)展側(cè)重方向。組織開展《社聯(lián)九周年文藝慶典晚會》具體事宜詳見附件三《“社聯(lián)九周年文藝慶典晚會”策劃書》。

  第八、九周

  總結前幾周活動中優(yōu)缺點,對各個干部干事進行上半學期的表彰,并且積極配合社聯(lián)其他部門的活動,加強與社聯(lián)其他部門的聯(lián)系。

  第十、十一、十二周

  組織《襄院達人秀》的文藝選秀比賽。具體事宜屆時具體研究商量。

  第十三、十四周

  對前幾周的工作做總結,

  第十五、十六周

  做好本學期收尾工作,對各個干部干事進行下半學期的表彰,進行部門的學期總結,確立下學期的活動計劃和具體方向。

  第二學期

  第一、二周

  新學期的活動計劃工作會議

  第三、四、五、六、七、八、九周

  確定本學期的文化方案并將子方案全部收齊,組織開展《大學生社團文化節(jié)》具體事宜屆時具體研究商量。

  第十周

  總結前幾周活動中優(yōu)缺點,對各個干部干事進行上半學期的表彰。進行部門半學期的`總結。確立下半學期的計劃和具體方向。

  第十一、十二、十三、十四周

  積極配合社聯(lián)其他部門的活動,加強與社聯(lián)其他部門的聯(lián)系。對這幾周的工作做總結。

  第十五、十六周

  做好本學期收尾工作,對各個干部干事進行下半學期的表彰,進行部門的學期總結,確立下學期的活動計劃和具體方向,以及今后的發(fā)展方向和繼任部長的人選。

  三、部門工作分配

  1、部長、副部長:對新一屆的干事進行嚴格把關,選出一批優(yōu)秀的各方面能力突出的干事并確立繼任部長的人選;做好平時的日常監(jiān)督管理;組織、策劃部門活動以及協(xié)助其他部門活動的開展;協(xié)調(diào)部門內(nèi)部組織,做好部門檔案、資料及日常文件的分類整理工作;做好每次例會的考評;作好每一次的會議記錄;更新部門內(nèi)部人員的聯(lián)系方式,以保信息暢通;學期末對優(yōu)秀干事和社員進行表彰以及每一學期的工作做總結。

  2、各個干事:做好日常工作的同時并協(xié)助部長做好部門內(nèi)部各種活動策劃和各項具體工作;積極協(xié)助部長完成活動策劃多給部長出點子;做好對部門的宣傳;對各種本部門負責的問題要有能力去解決。始終抱有積極的態(tài)度、堅韌的毅力、務實的作風,積極的的投入到社聯(lián)工作中。

  以上就是我部門這學年的工作計劃,我認為有了計劃是一切的基礎,有一個清晰的計劃就會有將來的工作安排,我們部門是有信心做到讓老師、讓同學,讓所有人看到一個有活力、有生氣的部門,會盡最大努力讓社聯(lián)活動豐富多樣,讓每一個學生都能展示自己的才能,讓每一個學生的大學生活過得開心快樂,做出我們最大的努力讓校園文化藝術活動異彩紛呈。

  襄樊學院

  社聯(lián)文藝拓展部

社聯(lián)工作計劃5

  針對下一學期的工作我想社聯(lián)的工作主要是從兩個方面來展開,首先是對內(nèi),社聯(lián)應該協(xié)調(diào)好自身內(nèi)部各個部門的關系以及各社團與社聯(lián)的關系;其次是對外,提升社聯(lián)在社團的威望,提升在學校的影響力。

  在對內(nèi)方面,社聯(lián)首先應協(xié)調(diào)好自身內(nèi)部各個部門之間的關系。一、要完善制度并嚴格執(zhí)行社聯(lián)各項制度,特別是要嚴格值班和開會制度,充分發(fā)揮章程、條例和制度在社聯(lián)日常工作中的作用,規(guī)范社聯(lián)各內(nèi)設機構的工作程序和方法,建立各部門之間相互溝通、協(xié)調(diào)和合作的暢通渠道;二、加強社聯(lián)自身隊伍建設。作為社聯(lián)的干部及干事,自身的各方面素質(zhì)一定要良好。對待工作,必須要有高度責任心和極大熱情,凡事要以社聯(lián)這個大家庭為重。

  下面是我對社聯(lián)內(nèi)部各項工作的具體計劃與安排:

  秘書部:日常活動的登記,加強與各個組織的聯(lián)系;各項通知的準確與到位;各種文件資料的有序存放;社聯(lián)物品的借用保管,加強活動場地的申請及時性;各項活動的安排組織,保證各項公共活動的有序進行。

  財務部:對社聯(lián)及社團的財務狀況定期進行查看;安排主席團一人負責處理開支,結算。

  宣傳部:擴大宣傳部力度;增加人力投入;專人負責各項活動的宣傳;提高海報制作的效率和質(zhì)量;博客的管理與開發(fā),加強與外校的溝通與聯(lián)系;各項校內(nèi)外信息的有效采集。

  監(jiān)察部:對社聯(lián)干部干事以及社團負責人的合理監(jiān)督;改進工作作風,提出問題,發(fā)現(xiàn)問題,并提出整改意見;及時了解社團負責人對社聯(lián)的意見并進行及時的反饋,協(xié)調(diào)各方面工作。

  外聯(lián)部:在策劃方面,加強創(chuàng)新意識,提高活動的質(zhì)量;在贊助方面,積極聯(lián)系各個商家,提高辦事效率。

  對于社聯(lián),我將采取以下十大舉措:

  一、加強人員溝通,提高創(chuàng)新意識;

  二、提高工作效率,要有嚴格的時間觀念,做事不拖拉;

  三、舉行活動領導負責制;

  四、加大宣傳力度,讓社聯(lián)時刻充滿能量;

  五、秘書部各項通知及時且準備到位,各部門杜絕拖拉,否則后果責任自負;

  六、值班、開例會不允許有喧嘩的現(xiàn)象,各干部干事注意言行舉止。

  七、各協(xié)會負責人給會員樹立好榜樣,關心會員,熟識會員;

  十、會員流失性大,可適時新增會員,但需經(jīng)主席團同意允許。不可擅自進行宣傳組織其他未經(jīng)院團委,院社聯(lián)允許的各項活動,一經(jīng)查實將嚴格處理。

  對社聯(lián)的四大構想:

  一、完善,制定并嚴格執(zhí)行學生社聯(lián)的各項制度。嚴格值班制度;繼續(xù)推進學生社聯(lián)工作日制度。

  二、推行組織機構。加強學生社聯(lián)與其他組織的團結與合作,監(jiān)察部增加受理投訴服務,及時了解社團負責人對社聯(lián)的意見并進行及時的反饋,協(xié)調(diào)各方面工作。

  三、加強學生社聯(lián)自身隊伍建設,作為學生干部,必須要有高度責任心和極大的熱情。在社聯(lián)內(nèi)部,倡導互相學習,展開批評與自我批評,逐步形成一個學習型的學生團體。

  四、召開例會,嚴整會場紀律,各部門協(xié)會集思廣益,廣開言路,合理發(fā)表個人見解,尊重自己與尊重他人,深化社聯(lián)“一家人”的和諧思想精神。

  在對外方面,我覺得最主要的一個工作還是要建立我們自己社聯(lián)的品牌,以及做好宣傳這一重要的工作,以此使我們社聯(lián)成為最有影響力的社聯(lián)。首先是我們社聯(lián)的品牌建設,我覺得我們社聯(lián)人自身也要有品牌文化。除此之外,各個社團應結合自身特色,積極開展一些系列貼近大學生活的活動,吸引更多會員與非會員的參與,提高活動影響力,而不是按照固定的模式開展活動。其次是宣傳,每個組織都不能忽略宣傳的作用。在新的一年里,我們應該加大宣傳力度。使展板更加的豐富,除了標語外,可以加一些精美的圖片,反映社聯(lián)的時代精神,表現(xiàn)社聯(lián)的宗旨。在圖片的周圍不妨加一些短小精悍的文字,一來做宣傳廣告,二來也可以增進老師學生對社聯(lián)的了解。

  在此,我懇請大二的干部都能夠留下來,帶領大一新生繼續(xù)留在社聯(lián)工作學習,把你們的人脈關系,工作經(jīng)驗傳授給下屆新人,讓他們少走彎路,向?qū)W長學姐們多交流多學習,把自己的一份力奉獻給光榮而繁榮的社聯(lián)。社聯(lián)給予你們的不多,應為我們都是為了同一個夢而走到一起,作為學生的我們,希望在社聯(lián)留下我們美好的人生回憶,在此祝福大家,感謝大家!

  總之,新的一年,社聯(lián)應充分發(fā)揮作用,加強社團間的橫向聯(lián)系,引導社團加強交流合作,相互學習,優(yōu)勢互補,共同提高;加大社聯(lián)與社團之間、社團與社團之間強強聯(lián)合,整合資源的力度,攜手打造一系列高品位、高層次、高水準的精品社團活動,提升社團整體影響力,提高社團發(fā)展的整體水平。在此基礎上,繼續(xù)加強與各兄弟院校社聯(lián)、社團的交流與合作,積極創(chuàng)造和提供我校社團與外校社團交流合作機會,引導和調(diào)控學生社團智慧地尋求社會資源的幫助。

社聯(lián)工作計劃6

  隨著迎新工作成功地落下帷幕,更多的工作需要我們?nèi)ネ瓿?,同時在本學期內(nèi)的工作也應有一定的安排。

  上一年度的活動還是比較多的,大型活動反響也不錯,例如“麥田計劃”,義務獻血等。這離不開大家的努力,我們校志協(xié)也在一步步的成長,漸漸趨向成熟,積累了不少的經(jīng)驗。但是我們?nèi)匀淮嬖谥芏嗖蛔慊蛘哒f是不夠完善的地方,針對種種情況,我作為特制定如下的計劃:

  明確并完善活動策劃部職能:策劃部是每個活動的開端,我們所做的主要任務就是策劃。又因為校志協(xié)是學生團體,而我們各個部門都是一個整體,活動也是大家一同完成,所以說策劃是我們的本職工作,而活動中的任務也是我們必須完成的。而在這里要強調(diào)的是我們應該把策劃放在第一位,積極參加各項活動的策劃中,讓社團的每一項活動都有策劃部的智慧結晶,!在本學期,我們應積極地與主席團和各部門之間進行密切的溝通,把干事們分成若干個小組,每個小組負責與若干個部門進行日常的溝通與聯(lián)系,一有活動情況立即向部長匯報,并由部長召開會議進行統(tǒng)籌規(guī)劃,全體干事出謀劃策,讓每次活動獨具匠心、別具一格。

  提高部門執(zhí)行力:

  對上級交給的任務,要“及時”,“落實”,“按時”:“及時”是指部長要及時分析任務要求和重點難點,及時下達命令通知,及時進行具體安排。各干事接到命令后及時做好計劃工作:

  “落實”是指干事將工作落到實處,按要求完成。不弄虛作假,不投機取巧;“按時”是指,在校志協(xié)全體成員的共同合作下按時保量的完成任務,做到不延遲不拖欠。

  工作系統(tǒng)化

  制定準確的大體工作流程和各項標準,使工作更系統(tǒng),做起來更順手。

  對干事進行分組工作,各組組長由部內(nèi)干事輪流擔任。由部長進行協(xié)調(diào)統(tǒng)一,使各個小組即有明確的分工,又不失有機的合作。

  工作問責制:

  將每項工作,每個任務進行明確的責任劃分,即明確的責任人。一但出現(xiàn)問題立即找到負責人來查明原因,這樣做可以使分工更加明確,使問題迅速解決,而且我們也能通過這種強制手段來提高干事的責任心。例會制度:

  每周我們將舉行一次例會,會上主要對上周活動進行總結,對于各干事在活動中的表現(xiàn)進行口頭上的獎懲。并說明下周安排,干事互相交流想法和心得并積極向部長匯報自己的一些獨到的想法與建議。

  培訓與評比:

  定期請優(yōu)秀的活動策劃人才進行演講,為活動策劃部干事進行培訓,培訓之后對干事進行素質(zhì)考核,通過評比來評估每個干事的能力,并通過評比來建立起一種互相學習,爭創(chuàng)完美活策的氛圍。

  發(fā)展原創(chuàng)活動:

  我們會在協(xié)助其他兄弟協(xié)會辦好活動的同時,積極策劃原創(chuàng)活動,并努力開創(chuàng)屬于活策自己的活動,使社團的活動更加豐富多彩!而上學期所進行的一些好的活動可以一直延續(xù)下去。

  在實際工作中,我們要堅持著靈活、機動、嚴肅、和諧的原則,具體問題具體分析,根據(jù)各種細節(jié)因素來調(diào)整活動計劃安排,但是始終堅持向我們設定的目標努力,讓各位在新的學期中學習到新的知識,對活動有新的了解,并且從人際交往方面、策劃知識方面、管理能力方面都得到提高。我們?nèi)w策劃部成員將會秉承活策人的優(yōu)良傳統(tǒng)——團結向上、任勞任怨、靈活睿智、敢于創(chuàng)新。作為社團的頂梁柱,我們會繼續(xù)為社團的各個活動孜孜不倦的奉獻我們的智慧和汗水!

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